Pályázati felhívás nevelési-oktatási és egyéb intézmény vezetői álláshelyének betöltésére 1

3615

O K T A T Á S I É S K U L T U R Á L I S K Ö Z L Ö N Y • 2017. évi 5. szám

Pályázati felhívás nevelési-oktatási és egyéb intézmény vezetői álláshelyének betöltésére1 A pályázatok benyújtásával és közzétételével (így különösen a benyújtási határidőkkel, a pályázatokhoz kötelezően előírt feltételekkel és benyújtandó mellékletekkel) kapcsolatos rendelkezéseket a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény, a pedagógusok előmeneteli rendszeréről és a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény köznevelési intézményekben történő végrehajtásáról szóló 326/2013. (VIII. 30.) Korm. rendelet, a nevelési-oktatási intézmények működéséről és a köznevelési intézmények névhasználatáról szóló 20/2012. (VIII. 31.) EMMI rendelet, valamint a közlemények szövegében feltüntetett egyéb jogszabályok tartalmazzák.

Pályázati felhívások óvodavezetői álláshelyek betöltésére Budakalász Város Önkormányzat Képviselő-testülete a közalkalmazottak jogállásáról szóló1992. évi XXXIII. törvény 20/A. § alapján pályázatot hirdet a fenntartásában működő Budakalászi Bölcsőde (2011 Budakalász, Budai út 10.) bölcsődevezető (magasabb vezető) munkakör betöltésére. A közalkalmazotti jogviszony időtartama: határozatlan idejű közalkalmazotti jogviszony. Foglalkoztatás jellege: teljes munkaidő. A vezetői megbízás időtartama: a vezetői megbízás határozott időre, 2017. 06. 27. – 2022. 06. 26-ig szól. A munkavégzés helye: Pest megye, 2011 Budakalász, Budai út 10. A munkakörbe tartozó, illetve a vezetői megbízással járó lényeges feladatok: az intézmény alapító okiratában foglalt tevékenységének felelős vezetése, irányítása; a három év alatti gyermekek gondozásának, nevelésének megszervezése; a jogszerű és szakszerű működés, valamint magas színvonalú szakmai munka biztosítása, szervezése, ellenőrzése, értékelése; az intézmény kiegyensúlyozott szabályszerű gazdálkodásának biztosítása a fenntartó elvárásainak megfelelően; az előírt pénzügyi-gazdasági feladatok felelősségteljes ellátása; a munkáltatói jogok gyakorlása az intézmény közalkalmazottai felett. Illetmény és juttatások: az illetmény megállapítására és a juttatásokra a közalkalmazottak jogállásáról szóló1992. évi XXXIII. törvény rendelkezései az irányadók. Pályázati feltételek: – főiskola, a 15/1998. (IV. 30.) NM rendelet 2. melléklet I.2. pontjában előírt képesítési követelmények, – felhasználói szintű MS Office (irodai alkalmazások), – vagyonnyilatkozat-tételi eljárás lefolytatása, – a 257/2000. (XII. 26.) Korm. rendelet 3. § (3) bekezdésében meghatározott – felsőfokú végzettséget vagy felsőfokú szakmai képesítést igénylő, a gyermekvédelem, a szociális ellátás, az egészségügyi ellátás, illetve a közoktatás területén betöltött munkakörben szerzett, legalább 5 év szakmai gyakorlat, – büntetlen előélet, – cselekvőképesség, – vagyonnyilatkozat-tételi eljárás lefolytatás a megbízás esetén, – a vezetői tevékenységhez tartozó szoftverek, programok ismerete. A pályázat elbírálásánál előnyt jelent: – helyismeret.

1 Felhívjuk tisztelt hirdetőink figyelmét, hogy azokat a nevelési-oktatási intézményekbe kiírt álláshirdetéseket, melyek az Oktatási és Kulturális Közlöny tematikus közzétételi rendje alapján egyik munkakörtípusba sem sorolhatóak be, csak a sürgősséggel történő közlésre vonatkozó díj felszámítása mellett áll módunkban megjelentetni.

3616


Elvárt kompetenciák: – határozott, következetes, igényes, precíz, pontos munkavégzés, – kiemelkedő gyermekközpontúság, – kiváló kommunikációs, kapcsolatteremtő, közösségépítő és konfliktuskezelő készség, – jó terhelhetőség, aktív, rugalmas együttműködés. A pályázat részeként benyújtandó iratok, igazolások: – fényképpel ellátott szakmai önéletrajz, – az intézmény vezetésére vonatkozó vezetői programot, a szakmai helyzetelemzésre épülő rövid és középtávú fejlesztési elképzeléseket, – a végzettséget és a képesítést igazoló okiratok másolata, a személyes meghallgatások során az eredeti okiratok bemutatása mellett, – közalkalmazotti jogviszony létesítéséhez 90 napnál nem régebbi hatósági erkölcsi bizonyítvány, – a pályázó nyilatkozata arról, hogy a pályázati anyagban foglalt személyes adatainak a pályázati eljárással összefüggő kezeléséhez hozzájárul, – a pályázó nyilatkozata arról, hogy a pályázati eljárásban résztvevők a pályázati anyagát megismerhetik, – a pályázó nyilatkozata arról, hogy a gyermekek védelméről és a gyámügyi igazgatásról szóló 1997. évi XXXI. törvény 15. § (8) bekezdésében meghatározott kizáró ok vele szemben nem áll fenn, – a pályázó nyilatkozata arról, hogy a pályázat nyilvános vagy zárt bizottsági és képviselő-testületi ülésen történő tárgyalásához járul hozzá. A munkakör betölthetőségének időpontja: a munkakör legkorábban 2017. június 27. napjától tölthető be. A pályázat benyújtásának határideje: 2017. április 3. A pályázati kiírással kapcsolatosan további információt Skultéti Dóra humánpolitikai referens nyújt, a 06 (26) 340-266-os telefonszámon. A pályázatok benyújtásának módja: – postai úton, a pályázatnak a Budakalász Város Önkormányzat Képviselő-testülete címére történő megküldésével (2011 Budakalász, Petőfi tér 1.). Kérjük a borítékon feltüntetni a pályázati adatbázisban szereplő azonosító számot: 126/2/2017., valamint a munkakör megnevezését: bölcsődevezetői pályázat. – személyesen: Pest megye, 2011 Budakalász, Petőfi tér 1. A pályázat elbírálásának módja, rendje: A vezetői pályázatokat a 257/2000. (XII. 26.) Korm. rendelet 1/A. §-ban foglaltak figyelembevételével a megbízásról Budakalász Város Önkormányzat Képviselő-testülete dönt. A pályázat kiírója fenntartja a jogot, hogy a pályázati eljárást eredménytelennek nyilvánítsa. A pályázat elbírálásának határideje: 2017. május 31. A pályázati kiírás további közzétételének helye, ideje: – KIH közigazgatási állásportál – 2017. március 1. – www.budakalasz.hu – 2017. március 1. A munkáltatóval kapcsolatos egyéb lényeges információ: Az illetmény megállapítására és a juttatásokra a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény, valamint az e törvénynek a szociális valamint gyermekjóléti és gyermekvédelmi ágazatban történő végrehajtásáról szóló Korm. rendelet rendelkezései az irányadók. A munkáltatóval kapcsolatban további információt a www.budakalasz.hu honlapon szerezhet. ***

3617


Budakalász Város Önkormányzat Képviselő-testülete a közalkalmazottak jogállásáról szóló1992. évi XXXIII. törvény 20/A. § alapján pályázatot hirdet a fenntartásában működő Budakalászi Nyitnikék Óvoda (2011 Budakalász, Pomázi út 3.) óvodavezető (magasabb vezető) munkakör betöltésére A közalkalmazotti jogviszony időtartama: határozatlan idejű közalkalmazotti jogviszony. Foglalkoztatás jellege: teljes munkaidő. A vezetői megbízás időtartama: a vezetői megbízás határozott időre, 2017. 08. 01. – 2022. 07. 31-ig szól. A munkavégzés helye: Pest megye, 2011 Budakalász, Pomázi út 3. A munkakörbe tartozó, illetve a vezetői megbízással járó lényeges feladatok: az intézmény tevékenységi körébe tartozó feladatok vezetői irányítása, különös tekintettettel a nemzeti köznevelésről szóló 2011. évi CXC. törvény (továbbiakban: Nkt.), a nevelési-oktatási intézmények működéséről és a köznevelési intézmények névhasználatáról szóló 20/2012. (VIII. 31.) EMMI rendeletben, valamint az államháztartásról szóló 2011. évi CXCV. törvényben és annak végrehajtásáról szóló 368/2011. (XII. 31.) Korm. rendeletben foglaltakra. Az óvodavezető feladata az intézmény irányítása, szakszerű és törvényes működésének megszervezése, a pénzeszközökkel való észszerű, célszerű és takarékos gazdálkodás, az óvodáskorú gyermekek oktatásának nevelésének megszervezése. Az intézmény alkalmazottai felett a munkáltatói jogkör gyakorlása. Illetmény és juttatások: az illetmény megállapítására és a juttatásokra a közalkalmazottak jogállásáról szóló1992. évi XXXIII. törvény rendelkezései az irányadók. Pályázati feltételek: – főiskola, óvodapedagógusi végzettség és szakképzettség, pedagógusi szakvizsga keretében szerzett intézményvezetői szakképzettség, közoktatási vezető végzettség, – óvodapedagógus munkakörben szerzett, legalább 3–5 év szakmai tapasztalat, – felhasználói szintű MS Office (irodai alkalmazások), – vagyonnyilatkozat-tételi eljárás lefolytatása, – magyar állampolgárság, – büntetlen előélet, – cselekvőképesség, – a pályázati kiírásban kért dokumentumok hiánytalan benyújtása, bemutatása. A pályázat elbírálásánál előnyt jelent: – német nyelvből nyelvvizsga, társalgási szintű nyelvtudás, – vezetői – legalább 1–3 év vezetői tapasztalat. Elvárt kompetenciák: – határozott, következetes, igényes, precíz, pontos munkavégzés, – kiemelkedő gyermekközpontúság, – kiváló kommunikációs, kapcsolatteremtő, közösségépítő és konfliktuskezelő készség, – jó terhelhetőség, aktív együttműködés. A pályázat részeként benyújtandó iratok, igazolások: – fényképpel ellátott szakmai önéletrajz, – a szakmai végzettséget igazoló okiratok másolata, a személyes meghallgatások során az eredeti okiratok bemutatása mellett, – szakmai helyzetelemzésre épülő vezetői program, rövid- és középtávú fejlesztési elképzelésekkel, – a pályázó nyilatkozata arról, hogy a pályázati anyagban foglalt személyes adatainak a pályázati eljárással összefüggő kezeléséhez hozzájárul, – a pályázó nyilatkozata arról, hogy a pályázati eljárásban résztvevők a pályázati anyagát megismerhetik,

3618


– a pályázó nyilatkozata arról, hogy a pályázat nyilvános vagy zárt bizottsági és képviselő-testületi ülésen történő tárgyalásához hozzájárul, – a pályázó nyilatkozata arról, hogy a Kjt. 41. § (2) bekezdés szerinti összeférhetetlenség nem áll fenn, – a pályázó nyilatkozata a vagyonnyilatkozat-tételi eljárás lefolytatásának vállalásról, – a közalkalmazotti jogviszony lésítéséhez 90 napnál nem régebbi hatósági erkölcsi bizonyítvány, amely igazolja a büntetlen előéletet és hogy nem áll a foglalkozás gyakorlásának eltiltás hatálya alatt. A munkakör betölthetőségének időpontja: a munkakör legkorábban 2017. augusztus 1. napjától tölthető be. A pályázat benyújtásának határideje: 2017. április 30. A pályázati kiírással kapcsolatosan további információt Villám Zsuzsanna köznevelési referens nyújt, a 06 (26) 340-266-os telefonszámon. A pályázatok benyújtásának módja: – postai úton, a pályázatnak a Budakalász Város Önkormányzat Képviselő-testülete címére történő megküldésével (2011 Budakalász, Petőfi tér 1.). Kérjük a borítékon feltüntetni a pályázati adatbázisban szereplő azonosító számot: 126/3/2017., valamint a munkakör megnevezését: Budakalászi Nyitnikék Óvoda vezetői pályázat. – személyesen: Pest megye, 2011 Budakalász, Petőfi tér 1. A pályázat elbírálásának módja, rendje: a jogszabályban meghatározott véleményezési határidő figyelembevételével, az Oktatási és Kulturális Bizottság ülését követően a megbízásról a Képviselő-testület rendes ülésen dönt. A pályázat kiírója fenntartja magának a jogot, hogy a pályázati eljárást eredménytelennek nyilvánítsa. A pályázat elbírálásának határideje: 2017. június 30. A pályázati kiírás további közzétételének helye, ideje: – KIH közigazgatási állásportál – 2017. március 15. A munkáltatóval kapcsolatban további információt a www.budakalasz.hu honlapon szerezhet. ***

Kosd Község Önkormányzata a közalkalmazottak jogállásáról szóló1992. évi XXXIII. törvény 20/A. § alapján pályázatot hirdet a Csoda-Vár Óvoda óvodavezető (magasabb vezető) munkakör betöltésére A közalkalmazotti jogviszony időtartama: határozatlan idejű közalkalmazotti jogviszony. Foglalkoztatás jellege: teljes munkaidő. A vezetői megbízás időtartama: a vezetői megbízás határozott időre, öt év, 2017. 08. 01-től 2022. 07. 31-ig szól. A munkavégzés helye: Pest megye, 2612 Kosd, Eőszi Lőrinc tér 2. A munkakörbe tartozó, illetve a vezetői megbízással járó lényeges feladatok: a nemzeti köznevelésről szóló 2011. évi CXC. törvény 69. § (1) és (2) bekezdéseiben foglaltak szerint, valamint az intézmény tevékenységi körébe tartozó vezetői feladatok ellátása. Illetmény és juttatások: az illetmény megállapítására és a juttatásokra a közalkalmazottak jogállásáról szóló1992. évi XXXIII. törvény rendelkezései az irányadók.

3619


Pályázati feltételek: – főiskola, óvodapedagógusi végzettség, pedagógus-szakvizsga keretében szerzett intézményvezetői szakképzettség, – óvodapedagógus munkakörben, legalább 5 év feletti szakmai tapasztalat, – vagyonnyilatkozat-tételi eljárás lefolytatása, – magyar állampolgárság, – cselekvőképesség, – büntetlen előélet. A pályázat részeként benyújtandó iratok, igazolások: – szakmai önéletrajz, – a végzettséget igazoló oklevelek, bizonyítványok másolata, – vezetői programok, – 3 hónapnál nem régebbi erkölcsi bizonyítvány, – nyilatkozat a pályázat adatainak megismerhetőségéről, kezeléséről, illetve nyílt vagy zárt ülésen történő tárgyalásról. A munkakör betölthetőségének időpontja: a munkakör legkorábban 2017. augusztus 1. napjától tölthető be. A pályázat benyújtásának határideje: 2017. március 30. A pályázati kiírással kapcsolatosan további információt Kurdi Ferenc nyújt, a 06 (27) 597-540; 06 (70) 682-7000-es telefonszámon. A pályázatok benyújtásának módja: – postai úton, a pályázatnak a Kosd Község Önkormányzata címére történő megküldésével (2612 Kosd, Szent István utca 2.). Kérjük a borítékon feltüntetni a pályázati adatbázisban szereplő azonosító számot: K/88/2017., valamint a munkakör megnevezését: óvodavezető. – elektronikus úton Kurdi Ferenc polgármester részére a [email protected] e-mail címen keresztül, – személyesen: Kurdi Ferenc, Pest megye, 2612 Kosd, Szent István utca 2. A pályázat elbírálásának határideje: 2017. május 18. A pályázati kiírás további közzétételének helye, ideje: – KIH közigazgatási állásportál – 2017. március 13. – az Önkormányzat honlapján – 2017. január 30. A munkáltatóval kapcsolatos egyéb lényeges információ: a pályázat két példányban nyújtandó be. A munkáltatóval kapcsolatban további információt a www.kosd.hu honlapon szerezhet. ***

Monor Város Önkormányzata a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény 20/A. § alapján pályázatot hirdet a a Monori Kossuth Lajos Óvodában óvodapedagógus/óvodavezető (magasabb vezető) beosztás ellátására A közalkalmazotti jogviszony időtartama: határozatlan idejű közalkalmazotti jogviszony. Foglalkoztatás jellege: teljes munkaidő. A vezetői megbízás időtartama: a vezetői megbízás határozott időre, 2017. 08. 01. – 2022. 07. 31-ig szól.

3620


A munkavégzés helye: Pest megye, 2200 Monor, Kossuth Lajos utca 37. A beosztáshoz tartozó, illetve a vezetői megbízással járó lényeges feladatok: az intézmény szakszerű és törvényes vezetése a vonatkozó jogszabályok alapján; a feladatellátáshoz szükséges személyi-tárgyi feltételek biztosításáról való gondoskodás; a magasabb vezetői feladatok ellátása. Illetmény és juttatások: az illetmény megállapítására és a juttatásokra a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény rendelkezései, valamint Monor Város Önkormányzat Képviselő-testületének 339/2013. (VIII. 29.) számú határozata az irányadó. Pályázati feltételek: – magyar állampolgárság; – cselekvőképesség; – büntetlen előélet; – a pályázó nem állhat a Kjt. 20. § (2) bekezdés d) pontjában meghatározottak miatti büntetőeljárás hatálya alatt; – óvodapedagógus munkakör betöltéséhez szükséges felsőfokú iskolai végzettség; – pedagógus-szakvizsga keretében szerzett intézményvezetői szakképzettség; – legalább 5 év pedagógus munkakörben szerzett szakmai gyakorlat; – vagyonnyilatkozat-tételi eljárás lefolytatása. A pályázat részeként benyújtandó iratok, igazolások: – 30 napnál nem régebbi hatósági erkölcsi bizonyítvány a büntetlen előélet, valamint annak igazolására, hogy a pályázó nem áll a Kjt. 20. § (2) bekezdés d) pontjában foglalt büntetőeljárások hatálya alatt és vele szemben nem állnak fenn a (2d) és (2e) bekezdésben foglalt kizáró okok, továbbá annak igazolására, hogy a pályázó nem áll foglalkozástól eltiltás hatály alatt; – részletes szakmai önéletrajz; – az 5 év szakmai gyakorlat meglétét igazoló iratok másolata; – az álláshely betöltéséhez szükséges végzettség, szakképzettség meglétét igazoló okmány másolata; – a Monori Kossuth Lajos Óvoda fejlesztésére, vezetésére vonatkozó program; – a pályázó nyilatkozata arról, hogy a pályázati anyagában foglalt személyes adatainak a pályázati eljárással összefüggésben szükséges kezeléséhez hozzájárul; – a pályázó nyilatkozata arról, hogy a személyes meghallgatása, valamint a pályázatának elbírálása a bizottság, továbbá a Képviselő-testület nyilvános ülésén történhet-e, vagy kéri a zárt ülés tartását; – a pályázó nyilatkozata arról, amennyiben pályázata eredményes lesz, akkor a vagyonnyilatkozat-tételi eljárás lefolytatását vállalja; – a pályázó nyilatkozata arról, hogy nem áll vele szemben a Kjt. szerinti összeférhetetlenség. A beosztás betölthetőségének időpontja: a beosztás legkorábban 2017. augusztus 1. napjától tölthető be. A pályázat benyújtásának határideje: 2017. április 20. A pályázati kiírással kapcsolatosan további információt Burján Sándor nyújt, a 06 (29) 612-305-ös telefonszámon. A pályázatok benyújtásának módja: – postai úton, a pályázatnak a Monor Város Önkormányzata címére történő megküldésével (2200 Monor, Kossuth Lajos utca 78–80.). Kérjük a borítékon feltüntetni a pályázati adatbázisban szereplő azonosító számot, valamint a beosztás megnevezését: óvodapedagógus/óvodavezető. – személyesen: Burján Sándor, 2200 Monor, Kossuth Lajos utca 78–80. A pályázat elbírálásának módja, rendje: az NKt. 70. § (2) bekezdés j) pontja alapján a pályázó vezetési programjáról a nevelőtestület (szakalkalmazotti értekezlet) véleményt nyilvánít. A beosztás betöltéséről Monor Város Önkormányzat Képviselő-testülete a nevelőtestületi véleményezési határidejének lejártát követő harmincadik napot követő képviselő-testületi ülésén dönt.

3621


A pályázat elbírálásának határideje: 2017. június havi, soros képviselő-testületi ülés. A pályázati kiírás közzétételének helyei: – KIH közigazgatási állásportál; – www.monor.hu; – Strázsa Újság. A munkáltatóval kapcsolatban további információt a www.monor.hu honlapon szerezhet. ***

Sajókaza Község Önkormányzata a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény 20/A. § alapján pályázatot hirdet a Sajókazai Gézengúz Napközi Otthonos Óvoda intézményvezető (magasabb vezető) munkakör betöltésére A közalkalmazotti jogviszony tartama: határozatlan idejű közalkalmazotti jogviszony. Foglalkoztatás jellege: teljes munkaidő. A vezetői megbízás időtartama: a vezetői megbízás határozott időre, 2017. augusztus 16-tól 2022. augusztus 15-ig tart. A munkavégzés helye: 3720 Sajókaza, Rákóczi Ferenc u. 21. A munkakörbe tartozó lényeges feladatok: az intézmény tevékenységi körébe tartozó feladatok vezetői irányítása, különös tekintettel a nemzeti köznevelésről szóló 2011. évi CXC. törvény, a nevelési-oktatási intézmények működéséről és a köznevelési intézmények névhasználatáról szóló 20/2012. (VIII. 31.) EMMI rendeletben, valamint az államháztartásról szóló 2011. évi CXCV. törvényben és annak végrehajtásáról szóló 368/2011. (XII. 31.) Korm. rendeletben foglaltakra. Az óvodavezető feladata az intézmény irányítása, szakszerű és törvényes működésének megszervezése, a pénzeszközökkel való ésszerű, célszerű és takarékos gazdálkodás, az óvodáskorú gyermekek oktatásánaknevelésének megszervezése. Az intézmény alkalmazottai tekintetében a munkáltatói jogkör gyakorlása. Illetmény és juttatások: az illetmény megállapítására és a juttatásokra a nemzeti köznevelésről szóló 2011. évi CXC. törvény 7. melléklete, valamint a 326/2013. (VIII. 30.) Korm. rendelet szerinti rendelkezések az irányadóak. Pályázati feltételek: – főiskola, óvodapedagógus, – pedagógus-munkakörben szerzett, legalább 5 éves szakmai tapasztalat, vagy heti 10 tanóra vagy foglalkozás megtartására vonatkozó óraadói megbízás ellátása során szerzett szakmai gyakorlat, – pedagógus-szakvizsga keretében szerzett intézményvezetői szakképzettség (közoktatásvezetői szakvizsga), – intézményben pedagógus-munkakörben fennálló, határozatlan időre teljes munkaidőre szóló alkalmazás vagy a megbízással egyidejűleg ilyen alkalmazás, – magyar állampolgárság, – büntetlen előélet, – cselekvőképesség, – vagyonnyilatkozat-tételi eljárás lefolytatása. A pályázat részeként benyújtandó iratok, igazolások: – a pályázó fényképes szakmai önéletrajz, – iskolai végzettséget, képesítést igazoló bizonyítványok másolata,

3622


– 3 hónapnál nem régebbi erkölcsi bizonyítvány, amely igazolja a büntetlen előéletet, és hogy nem áll a foglalkozás gyakorlásának eltiltás hatálya alatt, – szakmai gyakorlatról hiteles igazolás, – az intézmény vezetésére vonatkozó vezetési program, szakmai helyzetelemzésre épülő fejlesztési elképzelésekkel, – nyilatkozat a vagyonnyilatkozat-tételi eljárás lefolytatásának vállalásáról, – nyilatkozat arról, hogy a pályázó a pályázati anyagában foglalt személyes adatainak a pályázati eljárással összefüggésben szükséges kezeléséhez hozzájárul, – nyilatkozat arról, hogy a pályázatát a Képviselő-testület nyilvános vagy zárt ülésen tárgyalja. A pályázatot 2 azonos szövegű és mellékletű példányban kell benyújtani. A munkakör betöltésének időpontja: a beosztás legkorábban 2017. augusztus 16. napjától tölthető be. A pályázat benyújtásának határideje: 2017. április 30. A pályázat elbírálásának módja, rendje: a pályázatokat a nemzeti köznevelésről szóló 2011. évi CXC. törvényben, a nevelési-oktatási intézmények működéséről és a köznevelési intézmények névhasználatáról szóló 20/2012. (VIII. 31.) EMMI rendelet 189. §–191. §-ában és a pedagógusok előmeneteli rendszeréről és a közalkalmazotti törvény köznevelési intézményekben történő végrehajtásáról szóló 326/2013. (VIII. 30.) Korm. rendelet 23. §-ában meghatározott szervezetek véleményezik. A véleményezéseket követően a pályázókat Sajókaza Község Önkormányzat Képviselő-testülete hallgatja meg és dönt. A pályázat elbírásának várható ideje: 2017. júniusi képviselő-testületi ülés. ***

Terény Község Önkormányzata Képviselő-testülete a Közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény 20/B. § alapján pályázatot hirdet a Terényi Kistenyér Óvoda óvodavezető (magasabb vezetői) munkakör betöltésére A közalkalmazotti jogviszony időtartama: határozatlan idejű közalkalmazotti jogviszony. Foglalkoztatás jellege: teljes munkaidő. A vezetői megbízás időtartama: a vezetői megbízás határozott időre, 2017. május 01-től 2022. július 31-ig szól. A munkavégzés helye: Nógrád megye, 2696 Terény, Óvoda út 1. A munkakörbe tartozó, illetve a vezetői megbízással járó lényeges feladatok: az intézmény tevékenységi körébe tartozó feladatok vezetői irányítása, különös tekintettel a nemzeti köznevelésről szóló 2011. évi CXC. törvényben, a nevelési-oktatási intézmények működéséről és a köznevelési intézmények névhasználatáról szóló 20/2012. (VIII. 31.) EMMI rendeletben, valamint az államháztartásról szóló 2011. évi CXV. törvényben és annak végrehajtásáról szóló 368/2011. (XII. 31.) Korm. rendeletben foglaltakra. Az óvodavezető feladata az intézmény irányítása, szakszerű és törvényes működésének megszervezése, a pénzeszközökkel való észszerű, célszerű és takarékos gazdálkodás, az óvodáskorú gyermekek oktatásának nevelésének megszervezése. Az intézmény alkalmazottai felett a munkáltatói jogkör gyakorlása. Illetmény és juttatások: az illetmény megállapítására és a juttatásokra a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény rendelkezései az irányadók.

3623


Pályázati feltételek: – főiskola, óvodapedagógus szakképzettség, pedagógus-szakvizsga keretében szerzett intézményvezetői szakképzettség, – pedagógus-munkakörben szerzett szakmai gyakorlat, legalább 5 év feletti szakmai tapasztalat, – szlovák óvodapedagógusi szakképzettség – vagyonnyilatkozat-tételi eljárás lefolytatása, – magyar állampolgárság, – büntetlen előélet, – cselekvőképesség. A pályázat elbírálásánál előnyt jelent: – vezetői gyakorlat – legalább 5 év feletti szakmai tapasztalat. A pályázat részeként benyújtandó iratok, igazolások: – részletes szakmai önéletrajz, – az álláshely betöltéséhez szükséges végzettségeket, szakképzettség meglétét igazoló okmányok másolata, – a pályázó legalább 5 éves szakmai gyakorlatát igazoló dokumentumok hitelesített másolata, – 3 hónapnál nem régebbi hatósági erkölcsi bizonyítvány, – az intézmény vezetésére vonatkozó, szakmai helyzetelemzésre épülő, fejlesztési elképzeléseket is részletező program (vezetési program), – a pályázó nyilatkozata arról, hogy a pályázati anyagában foglalt személyes adatainak a pályázati eljárással összefüggő kezeléséhez hozzájárul, – nyilatkozat arról, hogy a pályázó megbízása esetén vagyonnyilatkozat-tételi kötelezettségének eleget tesz, – nyilatkozat arról, hogy a pályázó nyílt ülésen való tárgyalásához hozzájárul. A munkakör betölthetőségének időpontja: a munkakör legkorábban 2017. május 1. napjától tölthető be. A pályázat benyújtásának határideje: 2017. március 31. A pályázati kiírással kapcsolatosan további információt Brozsó Andrásné polgármester nyújt, a 06 (35) 548-000-ás telefonszámon. A pályázatok benyújtásának módja: Postai úton, a pályázatnak a Terény Község Önkormányzata Képviselő-testülete címére történő megküldésével (2696 Terény, Arany J. út 46.). Kérjük a borítékon feltüntetni a pályázati adatbázisban szereplő azonosító számot: 88/2017., valamint a munkakör megnevezését: Óvodavezető. A pályázat elbírálásának határideje: 2017. április 17. A pályázati kiírás további közzétételének helye, ideje: – www.tereny.hu – KIH közigazgatási állásportál – 2017. február 28. ***

Veszprém Megyei Jogú Város Önkormányzata a közalkalmazottak jogállásáról szóló1992. évi XXXIII. törvény 20/A. § alapján pályázatot hirdet a Veszprémi Kastélykert Körzeti Óvoda intézményvezető (magasabb vezető) beosztás ellátására A közalkalmazotti jogviszony időtartama: határozatlan idejű közalkalmazotti jogviszony. Foglalkoztatás jellege: teljes munkaidő.

3624


A vezetői megbízás időtartama: a vezetői megbízás határozott időre, 2022. augusztus 15-ig szól. A munkavégzés helye: Veszprém megye, 8412 Veszprém, Kastélykert utca 6. A beosztáshoz tartozó, illetve a vezetői megbízással járó lényeges feladatok: az irányadó jogszabályokban és a munkaköri leírásban meghatározott feladatok ellátása. A fenntartó felügyelete és ellenőrzése mellett önállóan vezeti és képviseli a költségvetési szervet. Ellátja az alapító okirat szerinti tevékenységeket, felel az intézmény által használt önkormányzati tulajdonú vagyontárgyak rendeltetésszerű használatáért és hasznosításáért, valamint a költségvetési szervben folyó szakmai munkáért. Az intézmény munkavállalói tekintetében gyakorolja a munkáltatói jogokat. Az intézmény tevékenységi körébe tartozó feladatok vezetői irányítása: felelős az önállóan működő intézmény gazdálkodásáért; tervezi, szervezi, irányítja és ellenőrzi az intézmény szakmai és gazdasági működésének valamennyi területét; ellátja az intézmény működését érintő jogszabályokban, önkormányzati rendeletekben és döntésekben Illetmény és juttatások: az illetmény megállapítására és a juttatásokra a közalkalmazottak jogállásáról szóló1992. évi XXXIII. törvény rendelkezései az irányadók. Pályázati feltételek: – főiskola, óvodapedagógus, – vagyonnyilatkozat-tételi eljárás lefolytatása, – magyar állampolgárság, – büntetlen előélet, – cselekvőképesség, – pedagógus-szakvizsga keretében szerzett intézményvezetői szakképzettség, – legalább öt év pedagógus-munkakörben szerzett szakmai gyakorlat, – a nevelési-oktatási intézményben pedagógus-munkakörben fennálló, határozatlan időre, teljes munkaidőre szóló alkalmazás vagy a megbízással egyidejűleg pedagógus-munkakörben történő, határozatlan időre teljes munkaidőre szóló alkalmazás, – egészségügyi alkalmasság. A pályázat elbírálásánál előnyt jelent: – legalább öt éves vezetői gyakorlat, – az óvodai nevelés terén szerzett tapasztalat. A pályázat részeként benyújtandó iratok, igazolások: – motivációs levél, – fényképes szakmai önéletrajz, – 3 hónapnál nem régebbi erkölcsi bizonyítvány, – iskolai végzettséget igazoló okirat(ok) hiteles másolata(i), – az intézmény vezetésére, fejlesztésére vonatkozó program a szakmai helyzetelemzésre épülő fejlesztési elképzeléssel, – a pályázó nyilatkozata arról, hogy kinevezése és/vagy vezetői megbízása esetén a Kjt. 41. § (2) bekezdése és az Nkt. 67. § (2) bekezdése szerinti összeférhetetlenség nem áll fenn vagy azt megszünteti, – a pályázó nyilatkozata arról, hogy a pályázati anyagában foglalt személyes adatainak a pályázati eljárással összefüggő kezeléséhez hozzájárul, – a pályázó nyilatkozata arról, hogy a közgyűlésen a zárt ülésen történő tárgyalást kéri vagy sem. A beosztás betölthetőségének időpontja: a beosztás legkorábban 2017. augusztus 16. napjától tölthető be. A pályázat benyújtásának határideje: 2017. február 28. A pályázati kiírással kapcsolatosan további információt Közjóléti Iroda nyújt, a 06 (88) 549-235-ös telefonszámon.

3625


A pályázatok benyújtásának módja: – postai úton, a pályázatnak a Veszprém Megyei Jogú Város Önkormányzata címére történő megküldésével (8200 Veszprém, Óváros tér 9.). Kérjük a borítékon feltüntetni a pályázati adatbázisban szereplő azonosító számot: KÖZP/943/2017., valamint a beosztás megnevezését: intézményvezető. – személyesen: Veszprém Megyei Jogú Város Polgármestere, Veszprém megye, 8200 Veszprém, Óváros tér 9. A pályázat elbírálásának módja, rendje: A pályázót a Köznev. tv. 83. § (4) bekezdésében nevesített közösségek és szervezetek véleményének beérkezését követően a Köznevelési, Ifjúsági és Sport Bizottság hallgatja meg, majd a Képviselő-testület dönt a véleményezési határidő lejártát követő első ülésén a közalkalmazotti jogviszony létesítéséről, illetve a vezetői megbízásról. A pályázat elbírálásának határideje: 2017. április 27. A pályázati kiírás további közzétételének helye, ideje: – www.veszprem.hu – KIH közigazgatási állásportál. – Veszprémi 7 Nap A munkáltatóval kapcsolatos egyéb lényeges információ: a pályázatot 1 példányban, zárt borítékban, „Veszprémi Kastélykert Körzeti Óvoda intézményvezetői pályázat” megjelöléssel Veszprém Megyei Jogú Város Polgármestere (8200 Veszprém, Óváros tér 9.) részére kell benyújtani. A munkáltatóval kapcsolatban további információt a www.veszprem.hu honlapon szerezhet.

Pályázati felhívás nevelési-oktatási és egyéb intézmény vezetői álláshelyének betöltésére 1

Recommend Documents