CHECKLIJST VOOR HET OPSTELLEN VAN EEN GLOBAAL PREVENTIEPLAN SECTOREN HOUTBEWERKING EN HOUTHANDEL

CHECKLIJST VOOR HET OPSTELLEN VAN EEN GLOBAAL PREVENTIEPLAN SECTOREN

HOUTBEWERKING EN HOUTHANDEL Versie januari 2013 JA

NEEN

NVT

PRIOR.

OPMERKING

JA

NEEN

NVT

PRIOR.

OPMERKING

1. Machines 1.1 Hebt U een geactualiseerde inventarislijst van alle machines? 1.2 Bestaan er algemene procedures voor het bedienen van machines? 1.3 Bestaan er algemene procedures voor onderhoudswerken en herstellingen? 1.4 Bestaan er instructiekaarten voor alle machines en installaties? 1.5 Worden de instructiekaarten ook gebruikt? 1.6 Zijn de instructiekaarten begrijpbaar voor de gebruiker? 1.7 Beschikt U over indienststellingsverslagen voor alle machines? 1.8 Beschikt U over de EG-verklaringen van overeenstemming voor nieuwe machines vanaf 1/1/1995? 1.9 Is er van gevaarlijke werken voorafgaandelijk een risicoanalyse gemaakt? 1.10 Voldoen alle machines aan de eisen van het KB-Arbeidsmiddelen? 1.11 Wordt er regelmatig onderhoud van machines en materiaal voorzien?

2. Elektriciteit 2.1 Wordt de HS-cabine jaarlijks gecontroleerd?

Datum laatste verslag:

2.2 (Vijf)jaarlijkse controle LS? 2.3 Zijn alle deuren en kasten dicht? 2.4 Zijn de elektrische kasten voorzien van: - Elektrische schema’s? - Pictogram? - Spanningsaanduiding? 2.5 Bestaat er een zoneringsplan voor: - Opslag ontvlambare producten? - Spuitlokalen? - Stofzones? 2.6 ATEX – dossier/explosieveiligheidsdocument

GLOBAAL PREVENTIEPLAN SECTOR HOUTBEWERKING EN HOUTHANDEL

TCHN -1-

versie: Januari 2013 JA

NEEN

NVT

PRIOR.

OPMERKING

3. Gezondheid – Welzijn 3.1 Medisch Toezicht 3.1.1 Is er een lijst van alle werknemers onderworpen aan: - Lawaai? - Chemische stoffen? (o.a. solventen) - Beeldschermarbeid? 3.1.2 Is er een lijst van volgende werknemers? - Heftruckchauffeurs (veiligheidsfunctie) - Chauffeurs (medische schifting) - Jongeren (- 21 jaar) - Nieuwe werknemers (indiensttredingen) 3.1.3 Beschikt U over een overzicht van het ziekteverzuim? 3.1.4 Beschikt U over een overzicht van het werkverlet door arbeidsongevallen? 3.1.5 Is er medisch toezicht op de werkplek door de arbeidsgeneesheer? 3.1.6 Houdt U rekening met de beperkingen van werkneemsters tijdens de zwangerschap en na de bevalling? 3.1.7 Is de organisatie EHBO geregeld? (hulpverlener, verbanddoos, e.d.) 3.1.8 Zijn de werknemers bekend die blootgesteld zijn aan stralingen? (UV, hoogfrequent ….) 3.1.9 Zijn de werknemers bekend die blootgesteld zijn aan hoge en/of lage temperaturen? 3.2 Lawaai 3.2.1 Worden lawaaierige activiteiten aan de bron beperkt? 3.2.2 Zijn de lawaaizones gekend? 3.2.3 Zijn deze lawaaizones afgebakend? 3.2.4 Is er gehoorbescherming beschikbaar? 3.3 Houtstof 3.3.1 Heeft de stofafzuiging de nodige capaciteit? 3.3.2 Zijn alle afzuigmonden aangesloten? 3.3.3 Zijn alle afzuigmonden aangepast aan het uit te voeren werk? 3.3.4 Is er een lijst waar of wanneer het dragen van stofmasker verplicht is? 3.3.5 Zijn de geschikte stofmaskers aanwezig? 3.3.6 Wordt houtstof regelmatig verwijderd?

GLOBAAL PREVENTIEPLAN – CHECKLIJST SECTOR: HOUTBEWERKING EN HOUTHANDEL

TCHN p2


NEEN

NVT

PRIOR.

OPMERKING

3.4 Ergonomie 3.4.1 Is de hoogte van de werkplek aangepast? 3.4.2 Is de problematiek van heffen en tillen bestudeerd? 3.4.3 Zijn er voldoende hulpmiddelen voorhanden voor het tillen van lasten? 3.4.4 Zijn doorgangen voldoende ruim en hoog? 3.4.5 Is er voldoende verlichting op de werkplek? 3.4.6 Is er voldoende verluchting op de werkplek? 3.4.7 Wordt de geschikte stoel gebruikt? 3.4.8 Is er voldoende ruimte aan de werkposten? 3.4.9 Zijn de doorgangen minimum 80cm breed? 3.5 Psychosociale belasting 3.5.1 Zijn er regelmatige uurroosters? 3.5.2 Kan er voor belangrijke beslissingen overleg gepleegd worden met een overste? 3.5.3 Kunnen de taken uitgevoerd worden onder “normale” tijdsdruk? 3.5.4 Heerst er een sfeer van collegialiteit? 3.5.5 Kan iedereen werken in gunstige arbeidsomstandigheden? 3.5.6 Is het personeelsverloop beperkt? 3.5.7 Is het werk voldoende afwisselend? 3.5.8 Is er binnen het bedrijf een vertrouwenspersoon aangesteld? 3.5.9 Is er een extern preventieadviseur – GePOS aangesteld? 3.5.10 Zijn beide namen en de manier om contact op te nemen gekend? 3.5.11 Wordt er aandacht besteed aan wrijvingen of conflicten tussen het personeel? 3.5.12 Beschikt U over een procedure om klachten op te vangen en te onderzoeken? 3.5.13 Worden signalen of vragen m.b.t. GePOS ernstig genomen en onderzocht? 3.5.14 Zijn alle sluimerende conflicten reeds weggewerkt? 3.6 Sociale ruimtes 3.6.1 Is er voldoende wasgelegenheid? 3.6.2 Is de refter voldoende uitgerust? 3.6.3 Is er een eetverbod in de werkplaats? 3.6.4 Is er voldoende kleedruimte beschikbaar? 3.6.5 Zijn er voldoende toiletten voor mannen en vrouwen? 3.6.6 Zijn de toiletten voor mannen en vrouwen gescheiden van elkaar? 3.6.7 Toiletten afgescheiden van de werkplaats? 3.6.8 Sociale ruimtes goed onderhouden? GLOBAAL PREVENTIEPLAN – CHECKLIJST SECTOR: HOUTBEWERKING EN HOUTHANDEL

TCHN p3


NEEN

NVT

PRIOR.

OPMERKING

4. Gevaarlijke producten 4.1 Bestaat er een inventaris van de gevaarlijke producten? 4.2 Heeft U van ieder product een veiligheids- en gezondheidskaart? 4.3 Voldoet de opslagplaats van de gevaarlijke producten aan de wetgeving? 4.4 Worden de werknemers ingelicht over de gevaarlijke stoffen m.b.t. risico’s, gebruikswijze, persoonlijke bescherming, EHBO …? 4.5 Voldoet het (spuit)lokaal voor de afwerking aan de wetgeving? 4.6 Is de opslag op de werkplek < verbruik 1 dag? 4.7 Dragen de gevaarlijke producten een conform etiket, ook na het eventueel overgieten in een ander recipiënt? 4.8 Wordt er rekening gehouden met de risico’s en preventiemaatregelen, vermeld op het etiket? 4.9 Beschikt uw bedrijf over een geldige en volledige milieuvergunning? 4.10 Worden de werkplaatsen regelmatig gereinigd? 4.11 Wordt afval op een correcte manier afgevoerd? 4.12 Beschikt U over een inventaris van mogelijke emissiepunten van producten? 4.13 Worden de verschillende afvalstromen in het bedrijf gesorteerd?


TCHN p4


5. Brand en noodplan 5.1 Beschikt u over een geschreven procedure bij brand? Wie doet wat? 5.2 Beschikt u over een noodplan? 5.3 Worden er jaarlijks evacuatieoefeningen gehouden? 5.4 Worden de detectiesystemen voor brand, rook, vuur regelmatig gecontroleerd? 5,5 Zijn er voldoende drukknoppen aanwezig 5.6 Bestaat er een noodverlichting? 5.7 Is het alarmsignaal overal hoorbaar? 5.8 Worden alle nooduitgangen vrijgehouden? 5.9 Is aantal blusapparaten geschikt en voldoende? 5.10Zijn de blusmiddelen snel bereikbaar? 5.11 Is de brandpolis geactualiseerd? 5.12 Beschikt U over een attest van gering brandrisico voor het laagspanningsnet? 5.13 Beschikt U over een controleverslag van uw brandverzekeraar? 5.14 Is er een algemeen rook- en vuurverbod? 5.15 Beschikt U over een systeem van vuurvergunning? 5.16 Gebeurt het verfspuiten en vernissen enkel in een daartoe aangepast en ingericht lokaal? Zie ook vraag 4.5 5.17 Wordt stofophoping vermeden in de nabijheid van elektrische componenten? 5.18 Is de stofafzuiginstallatie voorzien van brandbeveiliging? 5.19 Is de stofafzuiginstallatie voorzien van explosiebeveiliging? 5.20 ATEX – dossier ( zie ook punt 2.6)


NEEN

NVT

PRIOR.

OPMERKING

Datum laatste controle:

TCHN p5


NEEN

NVT

PRIOR.

OPMERKING

6. Documenten 6.1 Beschikt U over: - een maandverslag of 3-maandelijks verslag? - een jaarverslag? - een globaal preventieplan? - een jaaractieplan? - een asbestinventaris? - een huishoudelijk reglement voor het comité - een identificatiedocument - een formulier “Peterschap “ zie ook 9.7 - een beleidsverklaring “Drugs & Alcohol” 6.2 Beschikt U over registers voor volgende periodieke keuringen? - H.S. (erkend organisme) - L.S. (erkend organisme) - Liften (erkend organisme) - Takels/hefwerktuigen (erkend organisme) - Autolaadkranen (erkend organisme) - Heftrucks ( niet verplicht ) - Drukvaten (erkend organisme) - Blusapparaten/haspels (bevoegd persoon) - Branddetectie (bevoegd persoon) - Inbraakalarm (firma of extern) - Ladders (firma zelf) - Verwarmingsinstallatie (bevoegd persoon) - Noodverlichting (firma zelf) - Stellingen/hoogwerkers (firma zelf) 6.3 Worden de belangrijke documenten dubbel bewaard? (bijv. instructiekaarten, verslagen voor indienststelling, keuringsverslagen, …) 6.4 Worden deze documenten centraal bewaard? 6.5 Worden er risicoanalyses gemaakt m.b.t. - het intern transport - speciale machinale bewerkingen - complexe handelingen of installaties - het uitvoeren van onderhoudswerken - de invoering van nieuwe technieken of technologieën - andere -


TCHN p6


NEEN

NVT

PRIOR.

OPMERKING

JA

NEEN

NVT

PRIOR.

OPMERKING

7. Opleiding – Vorming – Bewustzijn 7.1 Werden er de laatste jaren opleidingen gevolgd voor of door: - Preventieadviseur? - Blusploegen? - EHBO? - Hiërarchische lijn? - Heftruckchauffeurs? - Machinebedienaars? - Diverse? 7.2 Is er voor deze opleidingen in de toekomst een programma voorzien? 7.3 Worden werknemers bewust gemaakt ivm de problematiek van het intern verkeer? 7.4. Worden onvoorzichtige chauffeurs attent gemaakt en gesensibiliseerd? 7.5. Wordt er voldoende aandacht besteed aan het stapelen van goederen? 7.6 Krijgen werknemers info over het jaaractieplan 7.7 Worden wn regelmatig gesensibiliseerd?

8. Veiligheidssignalisatie 8.1 Zijn de pictogrammen goed zichtbaar m.b.t. - Uitgangen - Nooduitgangen - Elektriciteitskasten - Blusmiddelen - E.H.B.O - Rook- en vuurverbod - Gebruik van PBM’s (persoonlijke beschermingsmiddelen) 8.2 Is de betekenis van de diverse pictogrammen bekend? 8.3 Zijn de pictogrammen conform voor o.m. blusapparaten, uitgangen en nooduitgangen? 8.4 Bestaat er een intern verkeersplan? Heftrucks-voetgangers-camions-klanten-enz. 8.5 Wordt de maximum rijsnelheid aangegeven? 8.6 Is er een laadzone voor klanten voorzien? 8.7 Is deze zone goed aangeduid? 8.8 Weten klanten waar ze hun documenten moeten afhalen? 8.9 Is er een losplaats voor leveranciers? 8.10 Is deze plaats goed aangeduid? 8.11 Weet de leverancier waar hij zich eerst moet aanmelden? GLOBAAL PREVENTIEPLAN – CHECKLIJST SECTOR: HOUTBEWERKING EN HOUTHANDEL

TCHN p7


9. Organisatie m.b.t. preventie 9.1 Bestaat er een interne preventiedienst? 9.2 Bent U aangesloten bij een externe preventiedienst? 9.3 Worden er afspraken gemaakt m.b.t. veiligheid wanneer derden (vreemde aannemers) in uw bedrijf komen werken? 9.4 Krijgen nieuwelingen veiligheidsinstructies? 9.5 Heeft U een onthaalbrochure? / onthaalformulier 9.6 Is er een werkpostfiche voor interims? 9.7 Zijn er regels vastgelegd voor het onthaal en het werken met interims? Zie ook 6.1 9.8 Worden de noodzakelijke persoonlijke beschermingsmiddelen ter beschikking gesteld van het personeel? (schoenen, brillen, maskers ..) 9.9 Worden de persoonlijke beschermingsmiddelen effectief gebruikt? 9.10 Beschikt U over een arbeidsongevallenverzekering voor arbeiders en bedienden? 9.11 Worden arbeidsongevallen onderzocht door de preventieadviseur? 9.12 Worden arbeidsongevallen onderzocht door de hiërarchische lijn? 9.13 Worden er statistieken opgemaakt van arbeidsongevallen? 9.14 Worden de ongevallencijfers geanalyseerd? 9.15 Bestaat er een aankoopprocedure die rekening houdt met veiligheidsaspecten? 9.16 Wordt veiligheid en gebruiksvriendelijkheid geëvalueerd voor de aankoop? 9.17 Stelt het bedrijf werkkledij ter beschikking? 9.18 Wordt deze werkkledij onderhouden door de werkgever? 9.19 Beschikt U over het laatste verslag van het bezoek van de T.I.? 9.20 Beschikt U over een procedure voor het werken buitenshuis? (tijdelijke en mobiele bouwplaatsen) 9.21 Hebt U een activiteitenplan m.b.t. de bouwwerven? 9.22 Beschikt U over een risicoanalyse m.b.t. de bouwwerf?


NEEN

NVT

PRIOR.

OPMERKING

Datum:

TCHN p8

CHECKLIJST VOOR HET OPSTELLEN VAN EEN GLOBAAL PREVENTIEPLAN SECTOREN HOUTBEWERKING EN HOUTHANDEL

Recommend Documents