ANW-PLUS VERZEKERING FINANCIËLE ZEKERHEID VOOR NABESTAANDEN

ANW-PLUS

2013

VERZEKERING

FINANCIËLE ZEKERHEID VOOR NABESTAANDEN

ANW-PLUSVERZEKERING FINANCIËLE ZEKERHEID VOOR NABESTAANDEN

In de brochure wordt een aantal regels van het pensioenreglement van het Pensioenfonds voor de Grafische Bedrijven samengevat. Aan de brochure zelf kunnen geen rechten worden ontleend. Voor de regeling gelden dan de statuten en reglementen van het pensioenfonds. Deze vindt u op de website www.pensioenfondspgb.nl onder de Infobalie. 20094w13

ANW-PLUSVERZEKERING

FINANCIËLE ZEKERHEID VOOR NABESTAANDEN Sinds de invoering van de Algemene nabestaandenwet (Anw) ontvangen steeds minder nabestaanden bij het overlijden van hun partner een wettelijk nabestaandenpensioen. Iedereen die gehuwd is, een geregistreerd partnerschap is aangegaan of ongehuwd samenwonend is doet er goed aan nu stil te staan bij zijn of haar persoonlijke situatie: hoe blijft mijn partner achter? Moet ik daar nu wat aan doen? Om het verlies van een stuk sociale zekerheid op te vangen heeft het Pensioenfonds voor de Grafische Bedrijven (PGB) voor haar deelnemers een vrijwillige individuele verzekering ontwikkeld, de Anw-Plusverzekering. Juist bij overlijden is het immers van belang dat de materiële zorgen voor de nabestaanden tot een minimum beperkt blijven.

Financiële zekerheid voor nabestaanden. Hoe blijft mijn partner achter? Moet ik daar nu wat aan doen?

Aan de hand van deze brochure kunt u nagaan of een aanvullende verzekering in uw situatie wellicht wenselijk is. We zetten vooraf de belangrijkste kenmerken van de Anw even op een rij:

Belangrijkste kenmerken Anw Partner heeft recht op uitkering als hij of zij vóór 1950 geboren is of een ongehuwd kind onder de 18 jaar verzorgd of 45% of meer arbeidsongeschikt is. Hoogte uitkering inkomensafhankelijk :

met kinderen : max. per jaar € 17.897,04 zonder kinderen : max. per jaar € 14.619,72

Bezoek voor meer informatie ook de internetsite van PGB (www.pensioenfondspgb.nl). Via mijnpgbpensioen.nl heeft u digitaal toegang tot uw persoonlijke pensioengegevens.

33

Voor wie is deze brochure bedoeld? De brochure is bestemd voor alle werknemers die deelnemen aan PGB. Ook voor werknemers die in de grafimedia branche gewerkt hebben of bij een aangesloten uitgever en nu een uitkering ontvangen op grond van arbeidsongeschiktheid, Vut of pensioen, of vallen onder de FVP-regeling kan de informatie van belang zijn. Ontvangt uw partner als u overlijdt een Anw-uitkering? Als u er plotseling niet meer zou zijn, valt voor uw partner een deel van het inkomen weg. Nabestaanden die geen of slechts gedeeltelijk recht hebben op een wettelijk nabestaandenpensioen (de Anw-uitkering) worden geconfronteerd met een éxtra gat in het nabestaandeninkomen: het Anw-tekort. Met behulp van het onderstaande schema kunt u zelf vaststellen of uw partner wel, niet of slechts gedeeltelijk recht heeft op een Anw-uitkering. Schema voor vaststelling Anw-tekort

Is de partner geboren voor 1-1-1950?

JA

NEE Is de partner 45% of meer arbeidsongeschikt?

JA

NEE Verzorgt de partner kinderen jonger dan 18 jaar?

Heeft de partner inkomen uit een dienstbetrekking of eigen bedrijf of een WW-, ZW-, WAO/WIA- of een Vut-uitkering?

NEE

JA

De partner heeft recht op een volledige Anw-uitkering.

De partner heeft afhankelijk van het eigen inkomen recht op een volledige, gedeeltelijke of geen Anw-uitkering.

JA* NEE De partner heeft geen recht op Anw-uitkering.

Zie inkomenstoets (pag.3)

* In eerste instantie ontvangt men een Anw-uitkering omdat de kinderen nog geen 18 jaar zijn. Maar zodra het jongste kind 18 wordt, valt de uitkering weg. Dit wordt het uitgestelde Anw-tekort genoemd.

4

U heeft kunnen vaststellen of uw partner recht heeft op een wettelijk nabestaandenpensioen. De uitkering voor nabestaanden zonder kinderen bedraagt bruto € 14.619,72 per jaar. De uitkering voor nabestaanden met kinderen bedraagt bruto € 17.897,04 per jaar. De uitkering wordt echter niet zonder meer verstrekt. Er wordt ook gekeken naar het eigen inkomen van de nabestaande (de zogenaamde inkomenstoets). Naarmate de nabestaande meer aan eigen inkomen ontvangt, zal de Anw-uitkering lager zijn. Uw partner kan dus wel recht hebben op een uitkering maar niets ontvangen door het ‘te hoge’ eigen inkomen. De halfwezenuitkering wordt onafhankelijk van het inkomen van de nabestaande verstrekt zolang er een kind onder de 18 jaar wordt verzorgd. Een halfwees is een kind dat één van beide ouders heeft verloren. De halfwezenuitkering is een vast bedrag los van het aantal wezen dat wordt verzorgd. Inkomenstoets Bij de inkomenstoets wordt gekeken naar de hoogte en de herkomst van het inkomen. Naast de Anw-uitkering kan iemand de helft van het minimumloon (circa € 735,00) bijverdienen zonder dat de uitkering verlaagd wordt. Iedere euro die men meer verdient, wordt voor 2/3 op de uitkering gekort. Bij een bruto inkomen van circa € 2.414 per maand is de Anw-uitkering € 0. Inkomenstoets Salaris/Vut-uitkering nabestaande per maand bij bij bij bij

€ € € €

735,00 1.000,00 1.500,00 2.414,00

Anw-uitkering per maand zonder kinderen excl. vakantieuitkering € € € €

1.119,52 942,65 609,32 0

Heeft de nabestaande een inkomen uit WW, WAO/WIA etc. dan wordt die uitkering volledig gekort op de Anw-uitkering. Eigen vermogen, inkomsten uit eigen vermogen (rente, dividend) en partnerpensioen hebben geen invloed op de hoogte van de Anw-uitkering. Grote financiële gevolgen Het Anw-tekort zal niet voor iedereen even groot zijn. Twee voorbeeldsituaties laten dat ook zien. We vergelijken het inkomen voor en na overlijden met

5

elkaar. Het inkomen stellen we bij overlijden op € 35.000, het gemiddelde verdiende loon op € 30.000. Bij 40 dienstjaren kan bij PGB ongeveer € 11.500 aan ouderdomspensioen worden opgebouwd. Bij overlijden tijdens het actieve dienstverband ontvangt de partner dan € 8.050 aan partnerpensioen (70% van het ouderdomspensioen). Het wezenpensioen wordt buiten beschouwing gelaten. Situatie 1

Situatie 2

In deze situatie heeft de partner (geboren na 1 januari 1950) eigen inkomen. Ongeveer € 18.000 per jaar, dat is € 1.389 per maand exclusief de vakantietoeslag. Bovendien is er sprake van een kind onder de 18 jaar.

In deze situatie heeft de partner (geboren na 1 januari 1950) geen eigen inkomen. Er worden geen kinderen meer onder de 18 jaar verzorgd.

Inkomen

Inkomen

55.000 salaris overledene

50.000 45.000 Anw-tekort

40.000 35.000 30.000 25.000 20.000 salaris partner

15.000

40.000

ca. € 6.122,– Anw-uitkering nabestaandenpensioen

Anw-tekort € 14.619,72

€ 11.775,–

salaris

35.000 30.000

PGB-partnerpensioen

PGB-partnerpensioen

€ 8.050,–

€ 8.050,–

salaris partner

salaris partner

€ 18.000,–

€ 18.000,–

25.000 20.000

Anw-tekort € 14.619,72

15.000

10.000

10.000

5.000

5.000

PGB-partnerpensioen

vóór overlijden

ná overlijden

jongste kind 18 jaar

Toelichting: Het inkomen daalt na het overlijden van de deelnemer van € 53.000 in eerste instantie naar ongeveer € 37.825. De nabestaande heeft recht op Anw-uitkering maar zal worden gekort omdat hij of zij zelf inkomen heeft. Zodra het jongste kind 18 jaar wordt, daalt het inkomen verder tot circa € 26.050. Met de Anw-Plusverzekering kan het tekort worden verzekerd. Dat is eerst € 6.122. Als het jongste kind 18 wordt, is het tekort € 14.619,72.

6

vóór overlijden

€ 8.050,– ná overlijden

Toelichting: Het inkomen daalt na het overlijden van de deelnemer van € 35.000 naar circa € 8.050. De nabestaande ontvangt uitsluitend van PGB pensioen. Dit bedrag ligt onder het bijstandsniveau. Met de Anw-Plusverzekering kan het Anw-tekort van € 14.619,72 worden verzekerd.

U staat voor een belangrijke keus! De voorbeelden maken duidelijk dat bij overlijden van de partner het inkomen van de nabestaande fors zal dalen. Dit kan zelfs tot gevolg hebben dat een beroep gedaan moet worden op de bijstand. Bijstand wordt echter alleen verstrekt als het eigen vermogen (bijv. eigen huis) al is aangesproken. Via de website www.pensioenfondspgb.nl of www.mijnpgbpensioen.nl kunt u het Anw-tekort voor uw partner vaststellen. De vraag is dan of u en uw partner dat risico willen lopen of dat u daarvoor een verzekering afsluit. Of een aanvullende verzekering ook in uw situatie wenselijk is, kunt u het beste zelf beoordelen. U kent uw persoonlijke financiële omstandigheden. Is uw partner financieel afhankelijk van u, wordt bij overlijden de hypotheek op het huis afgelost, nemen de kosten toe in verband met huishoudelijke hulp of kinderopvang? Dergelijke afwegingen bepalen uiteindelijk uw keuze.

PGB biedt geen algemene verzekering aan maar een verzekering die precies op uw behoefte is afgestemd.

De oplossing van PGB: de Anw-Plusverzekering Het Anw-tekort is voor iedereen anders en kan in de tijd verschillen. PGB biedt daarom geen algemene verzekering aan maar een verzekering die u precies op uw behoefte kunt afstemmen. Kenmerken Anw-Plusverzekering Met de Anw-Plusverzekering verzekert u een jaarlijks bedrag. Dat bedrag wordt alleen na het overlijden van de verzekerde vanaf een afgesproken moment in maandelijkse termijnen uitbetaald aan de partner. Dat afgesproken moment kan direct na het overlijden van de verzekerde liggen maar ook later wanneer er geen kinderen meer onder de 18 jaar zijn. Tot die tijd kan er recht bestaan op een Anw-uitkering. De verzekering kan daarom uit twee gedeelten bestaan: ● ●

een gedeelte waarbij een direct ingaande uitkering verzekerd is en/of een gedeelte waarbij een uitgestelde uitkering verzekerd is.

Er kunnen bedragen naar keuze verzekerd worden. Het bedrag dat u wettelijk maximaal kunt verzekeren bedraagt € 16.709 per jaar. Direct ingaande uitkering Bij dit deel van de verzekering wordt een uitkering verzekerd die direct na het overlijden van de verzekerde wordt uitbetaald. Als uw partner na uw

7

overlijden geen recht heeft op een Anw-uitkering kunt u voor uw partner met de Anw-Plusverzekering een uitkering verzekeren ter grootte van het maximaal te verzekeren bedrag. Wanneer uw partner voor een gedeeltelijke Anw-uitkering in aanmerking zou komen omdat hij of zij een eigen inkomen heeft, kunt u een gedeelte van het maximale Anw-tekort verzekeren. Uitgestelde uitkering Als uw partner door de zorg voor kinderen onder de 18 jaar later met een groter Anw-tekort wordt geconfronteerd, kunt u een uitkering verzekeren die ingaat op het moment dat er geen kinderen meer onder de 18 jaar zijn. Omdat de uitkering niet direct na het overlijden ingaat maar wordt uitgesteld tot een later moment is de premie voor het uitgestelde gedeelte beduidend lager. Uitbetaling en premie De uitkering wordt uitbetaald tot de maand waarin de nabestaande de pensioengerechtigde leeftijd bereikt. De premie stijgt jaarlijks omdat de kans op overlijden toeneemt naarmate u ouder wordt. De premie wordt via uw werkgever ingehouden op het loon. U betaalt dus geen belasting en sociale premies over de Anw-Pluspremie. Uw netto premie ligt dus aanmerkelijk lager. Over de Anw-Pluspremie worden geen (sociale) verzekeringsrechten opgebouwd.

Als u binnen drie maanden na entree in de bedrijfstak een verzekering afsluit kan dat zonder medische vragenlijst of medische keuring.

Bij beëindiging van het dienstverband in verband met arbeidsongeschiktheid of Vut kan de verzekering onder vergelijkbare voorwaarden worden voortgezet. Wordt de dienstbetrekking om een andere reden beëindigd, dan kan deze verzekering nog maximaal 3 jaar worden voortgezet. Looptijd verzekering De verzekering wordt voor één jaar afgesloten en telkens met één jaar verlengd. Elk jaar kunnen van uw kant wijzigingen worden aangebracht of kan de verzekering worden opgezegd. De verzekering wordt beëindigd zodra uw partner de pensioengerechtigde leeftijd bereikt, of wanneer uw relatie of dienstbetrekking eindigt. Aanmelding Als u binnen drie maanden na entree in de bedrijfstak een verzekering afsluit

8

kan dat zonder medische vragenlijst of medische keuring. Dit is ook van toepassing als u een verzekering afsluit binnen drie maanden nadat u: ● in het huwelijk bent getreden, of ● een geregistreerd partnerschap bent aangegaan, of ● uw samenwoning notarieel heeft laten vastleggen. Als u later een verzekering wilt afsluiten, ontvangt u een medische vragenlijst. Als op grond daarvan zou blijken dat u in een risicogroep valt, kunnen andere verzekeringsvoorwaarden van toepassing zijn. Aanmelding voor een Anw-Plusverzekering Als u overweegt om een verzekering af te sluiten, raden wij u aan om het inkomen van uw partner als u overlijdt goed in kaart te brengen. Het eenvoudigst gaat dat via mijnpgbpensioen.nl. Daar staan alle pensioengegevens voor u klaar. Mét het pensioen van de overheid als de partner daar recht op heeft. Nog geen gebruik gemaakt van mijnpgbpensioen.nl? Dat gaat als volgt:

Stap 1 Op de website www.mijnpgbpensioen.nl regelt u de toegang eenvoudig via ‘Registreren’ met uw registratienummer en het wachtwoord dat u per post thuis ontvangt, kunt u inloggen in de beveiligde omgeving. Stap 2 Onder pensioenplanning kiest u voor pensioen. En daarna voor partnerpensioen checken. Uw pensioen- en partnergegevens worden nu getoond. U kunt vervolgens de leeftijd van het jongste kind invoeren en het inkomen of de uitkering van uw partner. Vervolgens wordt de inkomenssituatie van uw partner getoond als u zou komen te overlijden. Daarbij wordt een onderscheid gemaakt het inkomen vóór pensioneren en het inkomen ná pensioneren. U ziet dan al snel of een verzekering wenselijk is. Stap 3 Als u overweegt om een Anw-Plusverzekering af te sluiten, klikt u op aanvullen. U ziet het Anw-tekort, het maximaal te verzekeren bedrag en de bruto premie die u betaalt voor verzekering. U heeft in mijnpgbpensioen.nl ook de mogelijkheid om de verzekering direct af te sluiten.

9

Voor het afsluiten van een verzekering kunt u ook het formulier ‘aanmelding Anw-Plusverzekering van de website downloaden, invullen en opsturen. U vindt het formulier onder ‘informatiebalie > informatie deelnemer > formulieren deelnemer’. Klantenservice Pensioenen De Anw-problematiek is complex en het maken van een keuze is lastig. PGB wil u bij uw afweging indien nodig graag helpen. Wij hebben daarvoor een aparte info-lijn 020 5418200. Voor offertes kunt u ons ook bellen. Gunstige prijs/kwaliteit verhouding Omdat het pensioenfonds op basis van de branchecollectiviteit de premie vaststelt, kan een bijzonder gunstige prijs/kwaliteit verhouding worden aangeboden. Voorbeeld premietabel Aanname: partner (V) is 3 jaar jonger dan verzekeringnemer (M) en jongste kind

is 5 jaar. premie verzekeringnemer per maand: direct ingaande uitkering leeftijd

25 30 35 40 45 50 55

uitgestelde uitkering

€ 8.000

€16.709

€ 8.000

€16.709

€ € € € € € €

€ € € € € € €

€ € € € € €

€ 4,18 € 5,57 € 8,35 € 11,14 € 12,53 € 13,92 nvt

4,00 6,00 8,67 12,67 18,67 29,33 41,33

8,35 12,53 18,10 26,46 38,99 61,27 86,33

2,00 2,67 4,00 5,33 6,00 6,67 nvt

De premie voor een direct ingaande verzekering voor het Anw-tekort bedraagt voor een 35-jarige deelnemer met een partner van 32 jaar bijvoorbeeld bruto € 18,10 per maand. Bij overlijden ontvangt de partner tot de pensioendatum jaarlijks € 16.709 per jaar.

10

TOT SLOT...

Mocht u na het lezen van deze brochure nog vragen hebben, dan helpen wij u graag verder. Voor meer informatie over de pensioenregeling of uw persoonlijke situatie kunt u ons bellen, e-mailen of schrijven. U kunt natuurlijk ook terecht op onze website. De internetsite biedt veel informatie, actueel nieuws en mogelijkheden om uw pensioen te berekenen. Via MijnPGBpensioen kunt u uw persoonlijke pensioensituatie en die van uw eventuele partner in beeld brengen. Inclusief het pensioen van de overheid (AOW en Anw). Ook kunt u zich via MijnPGBpensioen aanmelden voor de digitale nieuwsbrief. In de toekomst wordt ook andere informatie digitaal verzonden. Dat bespaart het pensioenfonds kosten. Wanneer u nog niet over een account beschikt kunt u zich registreren via www.mijnpgbpensioen.nl. De afdeling Klantenservice is iedere werkdag tussen 8.00 en 17.00 uur bereikbaar via 020 5418200 of via [email protected]. U kunt het telefoonnummer of e-mailadres ook gebruiken voor het aanvragen van brochures, informatie over het pensioenfonds, het pensioenreglement en het gevoerde (beleggings)beleid, het jaarverslag en het uitvoeringsreglement. Deze informatie is ook te vinden op de website van het pensioenfonds.

Bezoekadres: Pensioenfonds PGB Zwaansvliet 3 1081 AP Amsterdam Correspondentieadres: Pensioenfonds PGB Afdeling Klantenservice Postbus 7855, 1008 CA Amsterdam Telefoon: 020 5418200 Internet: www.pensioenfondspgb.nl en www.mijnpgbpensioen.nl E-mail: [email protected]

11

PENSIOENFONDS VOOR DE GRAFISCHE BEDRIJVEN (PGB)

PGB verzorgt in opdracht van werkgevers- en werknemersorganisaties de pensioenregeling voor deelnemers en gewezen deelnemers die werken of gewerkt hebben in de grafimediabranche, het kartonnage- en flexibele verpakkingenbedrijf en de verf- en drukinktindustrie. De pensioenregeling voor deze branches is verplicht gesteld. Zo willen cao-partijen door eenvoudige toegang tot de regeling solidariteit onder alle werknemers bereiken met als nevendoelstelling een kostenefficiënte levering zonder winstoogmerk. Het fonds biedt verwante ondernemingen en verwante branches de mogelijkheid tot vrijwillige deelname en aansluiting. De uitgeverijsector maakt daar vanaf 2008 gebruik van. Veel uitgeverijen hebben hun pensioenregeling sindsdien bij PGB ondergebracht. Met ingang van 2012 verzorgt het fonds ook de pensioenregeling voor een aantal bedrijven uit de papier-, kunststof- en rubberindustrie. En met ingang van 2013 neemt ook een aantal bedrijven uit de chemische en farmaceutische industrie deel. Op verzoek van ondernemingen uit die sectoren is de werkingssfeer uitgebreid. Schaalgrootte wordt steeds belangrijker om de pensioenperspectieven van de deelnemers en pensioengerechtigden veilig te kunnen stellen. PGB wil daarom zijn financiële kracht en buffers, in samenwerking met ondernemings- en bedrijfstakpensioenfondsen, verder versterken met pensioenfondsen van verwante branches en ondernemingen, onder meer in de informatie- en mediasector, ook wel de creatieve sector genoemd.

Zwaansvliet 3 | 1081 AP Amsterdam | Postbus 7855 | 1008 CA Amsterdam Tel. 020 5418200 | [email protected] | www.pensioenfondspgb.nl