2014 Obor Podniková ekonomika a management

VYSOKÁ ŠKOLA EKONOMICKÁ V PRAZE

Okruhy otázek pro přijímací zkoušku na doktorské studium pro akademický rok 2013/2014 Obor Podniková ekonomika a management 1. Katedra personalistiky • Personální řízení, řízení lidských zdrojů, řízení lidí, lidský kapitál. Vymezení pojmu a specifických charakteristik různých koncepcí personální práce. • Funkce personální práce a personální činnosti vykonávané v organizaci. Role personalistů a vedoucích zaměstnanců v personálním řízení. Organizační architektura (uspořádání) útvarů lidských zdrojů. • Vytváření pracovních míst a přístupy k nim. Analýza a hodnocení pracovních míst. • Personální plánování, pojetí, oblasti a metody. • Získávání pracovníků, pojetí, úkoly a metody. • Výběr pracovníků, pojetí, proces výběru, metody výběru a jejich validita a spolehlivost. • Přijímání a orientace zaměstnanců, cíle, pojetí, postup. • Řízení pracovního výkonu a hodnocení pracovníků, cíle, pojetí a použité metody. Integrace řízení pracovního výkonu s ostatními personálními činnostmi. • Hodnotící rozhovor, úkoly, styl, průběh. Chyby hodnocení a zásady, které je třeba dodržovat. • Rozmísťování a propouštění pracovníků, úkoly, formy, metody propouštění pracovníků z důvodu nadbytečnosti. • Vzdělávání zaměstnanců a rozvoj managementu, cíle, metody a hodnocení účinnosti vzdělávání a rozvoje. • Pracovní vztahy, pojetí individuálních a kolektivních pracovních vztahů, způsoby jejich formování a rozvoje, informování a interní komunikace. Sociální dialog, odbory a kolektivní vyjednávání. • Péče o pracovníky, cíle a pojetí, bezpečnost a ochrana zdraví při práci, služby poskytované zaměstnancům. • Personální informační systém a počítačový personální informační systém. • Management diverzity. • Mezinárodní řízení lidských zdrojů a jeho specifika. Literatura: • Dvořáková, Zuzana a kol. Řízení lidských zdrojů. Praha : C.H.Beck, 2012. 559 s. ISBN 978-80-7400-347-9.. Literatura (zahraniční): • Briscoe, Dennis R.- Schuler, Randall S.- Claus, Lisbeth. International Human Resource Management: Policies and Practices for Multinational Enterprises. 3rd ed. Routledge. 2009, 424 p. ISBN 978-0-415-77359-5 (pbk).

nám. W. Churchilla 4 130 67 Praha 3-Žižkov

tel.: Tel.: +420 224 098 440 fax : 224 098 740 e-mail: [email protected]


•

Dowling, Peter J. - Festing, Marion - Engle, Allen D. International human resource management. 5th ed. Thomson, 2008, 368 p. ISBN 978-184480-542-6. • Harzing, Anne-Wil- Pinnington, Ashly. International Human Resource Management. 3rd ed. Sage, 2011, 664 p. ISBN 9781847872937 (pbk). • McGuire, John B. - Rhodes, Gary. Transforming your leadership culture. Jossey-Bass, 2009. 336 p. ISBN: 978-0-470-25957-3. • Sparrow, Paul (ed.) Handbook of international human resource management. Integrating people, process, and context (Blackwell Handbooks in Management). Wiley, 2009. 518 p. ISBN 978-1-4051-6740-6 (hbk). 2. Katedra logistiky • Charakteristika místa logistiky ve strategii podniku • Optimalizace logistických řetězců (supply-chains) a synergický efekt • Outsourcing a partnering v logistice • Logistický trh, jeho vývoj, příčiny, situace v EU a v ČR • Úloha přepravy a zasílatelství v obchodních operacích ČR • Charakteristika přepravních vztahů • Úloha zasílatele v přepravním řetězci Literatura: • Pernica, Petr: Logistika (Supply Chain Management) pro 21. století, 2004. ISBN 8086031-59-4 • Lambert, D.M., Stock, J.R., Ellram. L.M.: Logistika., 2000. ISBN 80-7226-211-1 • Christopher, M.: Logistika v marketingu, 2000. ISBN 80-7261-007-4 • Novák, Radek, Zelený, Lubomír, Pernica, Petr, Kolář, Petr: Přepravní, zasílatelské a logistické služby, 2011. ISBN 978-80-7357-735-3 • Novák, Radek: Mezinárodní doprava plus, 2003. ISBN 80-86395-53-7 • Novák, Radek: Námořní doprava, 2005. ISBN 80-7357-070-X Literatura (zahraniční): • Mosolf, J. M. , Pernica P.: Partnership in Logistics, 2000. ISBN 80-86031-24-1 • Dolgui, A., Soldek, J., Zaikin, O.: Supply Chain Optimisation: Produkt/Process, Design, Facility, Location and Flow Kontrol, 2005. ISBN 0-387-23566-3 • Emmett, S., Crocker, B.: The Ralationship-Driven Supply Chain, 2006, ISBN 978-0-56608684-7 • Blanchard, D.: Supply Chain Management: Best Praktice, 2007. ISBN 0-471-78141-X • Mentzer, J. T., Myers, M. B., Stank, T. P.: Global Supply Chain Management, 2007. ISBN 1-4129-1805-7 • Bowersox, D.J., Closs, D.J.: Logistical Management: The Integrated Supply Chain Process, 1996, ISBN 0-07-006883-6 • Christopher, M.: Logistics and Supply Chain Management: Creating Value – Adding Network, 2005. ISBN 0-273-68176-1




•

Stadtler, H., Kilger, CH.: Supply Chain Management and advanced planning, 2005. ISBN 3-540-22065-8 • Saphiro, J. F.: Modeling the Supply Chain, 2007. ISBN: 0-4951-12611-X 3. Katedra arts-managementu • Ekonomika kultury- soukromý a veřejný sektor • Multikulturní Evropa, – globalizace, význam národních a oblastních kultur • Ekonomika kulturních památek – animace, management a financování • Živá a interpretativní kultura – ekonomická kritéria • Specifika provozu divadel a koncertních síní • Regionální a lokální kultura – ekonomický pohled Literatura: • KAISER, MICHAEL :Strategické plánování v umění Praha, 2009, ISBN 978-80-7008236-2 • Státní kulturní politika na léta 2009-2014 Ministerstvo kultury ČR, 2008 • DEBNÁR, TICHÁ, Podpora umění a kultury z Evropské Unie . 2006, ISBN 80-7008-1910 • KESNER, L. Marketing a management muzeí a památek, 2005, Praha,Grada Publishing Literatura (zahraniční): • BELL, D. (1974) The Coming of Post-Industrial Society. London: Heinemann. • BELL, D: (1979) The Cultural Contradictions of Capitalism. London: Heinemann. • HÄGERSTRAND, T. (1967) Innovation Diffusion as a Spatial Process. Chicago: The Chcago University Press. • INGLEHART, R., WENZEL, C. (2005) Modernization, Cultural Change and Democracy. The Human Development Sequence. Cambrdge: The Cambridge University Press • BECK, U., GRANDE, E. (2007) Cosmopolitan Europe. Cambridge: Polity Press. • DOSTÁL, P. (2010) Multi-Speed European Union: Differentiated Integration and Spatial Development in Public Opinion. Prague: Geographica Series, vol. 6, Czech Geographic Society. • GIDDENS, A. (2007) Europe in the Global Age. Cambridge: Polity Press. • MANSVELT BECK, J. (2005) Territory and Terror: Conflicting Nationalisms in the Basque Country. London: Routledge Press. • ANHEIR,H. ed. The Cultural Economy, London, SAGE, 2008, ISBN 978-1-4129-3473-2 • OWARD, P. Heritage, Management, Interpretation, Identity London, N. York, 2003 • LADRY,C. The Creative City, a Toolkit for urban Innovators, 2000, London Comedia, Earthscan Publ. Ltd. • GREFFE, X., PFLIEGER, S. (eds.) Culture and Local development,2005 OECD Publishing 4. Katedra psychologie a sociologie řízení • Osobnost a činnost řídícího pracovníka




• • • Literatura: •

Pracovní skupiny a týmy Kulturologické pojetí firmy Metody sociálně psychologického a sociologického výzkumu managementu

Bedrnová, E., Nový, I., a kol. : Psychologie a sociologie řízení, 3. rozš. a dopl. vydání, Praha, Management Press 2007, 798 s., ISBN 978-80-7261-169-0. • Surynek, A., Komárková, R., Kašparová, E.: Metody sociologického a sociálně Psychologického výzkumu, VŠE, 1999 • Bedrnová,E., Nový, I.: Moc, vliv, autorita, Management Press 2001, Praha • Lukášová, R., Nový, I.: Organizační kultura, Grada 2004, Praha Literatura (zahraniční): • Furnham,A.: The Psychology of Behaviour at Work, Psychology Press, 2005 • Arnold, J. Silvester,J.: Work psychology: understanding human behaviour in the workplace, Pearson Education, 2005 5. Katedra podnikové ekonomiky • Majetková, kapitálová a organizační výstavba podniku • Finanční řízení podniku • Cíle a funkce (činnosti) podniku a jejich vzájemné vazby • Předpoklady konkurenceschopnosti podniku • Strategie podniku • Oceňování podniku • Strategické kapitálové investice, přístupy k měření efektivnosti a dopad způsobů financování na konečné rozhodování • Výnosy, náklady a hospodářský výsledek – vzájemné vazby • Fáze životního cyklu podniku a jejich specifika, řešení going concern principu • Výkonnost podniku a její rozbor, controlling, externí a interní audit • Závislost finančních a nefinančních indikátorů podnikové výkonnosti • Význam benchmarkingu • Reorganizace a restrukturalizace podniku, insolvence • Treasury a řízení rizik • Simulace Monte Carlo v analýze rizika • Finanční deriváty a jejich využití při řízení tržních rizik v nefinanční firmě • Specifické ekonomiky – non profit sektor, sport, zdravotnictví, finanční sektor Literatura : • Wöhe, Günter, Kislingerová, Eva: Úvod do podnikového hospodářství. Praha : C. H. Beck, 2007. ISBN 978 80 7179 8972. • Kislingerová, Eva a kol.: Manažerské finance. 3. přepracované vydání. Praha , C. H. Beck 2010 . ISBN 978-80-7400-194-9. • Kislingerová, Eva kol. Nová ekonomika. Nové příležitosti? Praha, C. H. Beck, 2011. ISBN 978-80-7400-403-2.




•

Scholleová, Hana : Hodnota flexibility. Reálné opce. Praha, C. H. Beck , 2007. ISBN 978 80 7179 735 7. • Synek, Miloslav a kol.: Manažerská ekonomika. 5. vyd. Praha Grada 2011,ISBN 978-80247-0515-X. • Synek, Miloslav a kol.: Podniková ekonomika. 5.vyd. Praha , C. H. Beck 2010,ISBN 97880-7400-336-3. • Sedláčková, Helena. Strategická analýza.: 2. vyd. . Praha ,C. H. Beck 2006,ISBN 807179-367-1 • Odborné časopisy s ekonomickou tématikou (viz Ekonomika a management http://www.ekonomikaamanagement.cz/cz/, Finanční management, Politická ekonomie apod.) 6. Katedra marketingu • Podstata marketingu a jeho význam • Marketingové prostředí • Marketingový informační systém • Marketingový výzkum • Chování spotřebitele • Segmentace trhu • Marketingového řízení • Marketingový mix • Marketingové pojetí produktu • Možnosti distribučních cest • Marketingová komunikace • Specifika marketingu ve službách • Internacionální a globální marketing. • Holistický marketing Literatura: • Philip Kotler, Kevin Lane Keller, Marketing management, 12. vydání, Grada 2007, ISBN: 978-80-247-1359-5 • Keller, K.L., Strategické řízení značky, Grada 2007, ISBN 978 -80-247- 1481-3 • Kenneth E. Clow, Donald Baack, Reklama, propagace a marketingová komunikace, Computer Press, 2008, ISBN: 978-80-251-1769-9 • Schiffman, L. G. , Kanuk, L. L. Nákupní chování Brno Computer Press 2004 80-2510094-4 • Zamazalová, M. a kol., Marketing, Praha, C.N.Beck 2010, ISBN 978-80-7400-115-4 Literatura (zahraniční): • Philip Kotler Kevin Keller:Marketing Management,Prentice Hall; 2011, ISBN-13: 9780132102926 • Kevin Lane Keller Strategic Brand Management, Prentice Hall; 2007 ISBN-13: 9780131888593




•

Kenneth E. Clow, Donald E. Baack Integrated Advertising, Promotion and Marketing Communications, [Prentice Hall; 2011, ISBN-13: 978-0132538961 • Schiffman, L., Kanuk, L., Consumer Behavior. Prentice Hall; 2009 , ISBN-13: 9780135053010 • Solomon, M, [at al.], Consumer behaviour : a European perspective / 4th ed. Harlow : Prentice Hall : Financial Times, 2010, , 978-0-273-71726-3 • Usunier, J. -- Lee, J. A. Marketing across cultures, Harlow, Pearson Education, 2009, ISBN 978-0-273-71391-3 • Pride,W.M., Ferrell ,O.C., Marketing, South-Western College Pub; 15 ed. 2011, SBN13: 978-0547167473 7. Katedra managementu • Úloha a pojetí managementu • Profil manažera a společenské chování manažerů • Rozhodování • Plánování • Organizování a správa společností • Řízení implementace • Kontrola • Řízení lidských zdrojů • Komunikace • Informatika v manažerské práci • Správa společností • Projektové řízení • Management změn • Řízení vztahů se zákazníky • Strategický management • Management znalostí • Řízení rizika • Krizové řízení • Management ve vývoji Literatura : • VEBER, J. a kol. Management – základy, moderní manažerské přístupy, výkonnost a prosperita. Praha : Management Press, 2009. ISBN 978-80-7261-200-0. • HAMEL, G., BREEN, B. Budoucnost managementu. Praha: Management Press, 2008. ISBN 78-80-7261-188-1. • SIMON, H. Skrytí šampioni 21. Století. Úspěšné strategie málo známých firem, které mají vedoucí postavení na světových trzích. Management Press, Praha 2010, ISBN 78-807261-225-3 Literatura (zahraniční):




• •

ROBBINS, S. P., COULTER, M. K. Management. Prentice Hall, ISBN 978-01-3216-3842. NAISBITT, J. Megatrends - Ten New Directions Transforming Our Lives. Warner Books, Inc., New York 1982, ISBN 0-446-32922-3.



2014 Obor Podniková ekonomika a management

Recommend Documents