2013-as nevelési évre

ÁLTALÁNOS MŰVELŐDÉSI KÖZPONT ÓVODAI INTÉZMÉNYEGYSÉG 5510 Dévaványa, Eötvös út 2. ♦ Telefon/fax: 06-66/483-149,0620 770-7301 E-mail: [email protected]

Óvodai munkaterv 2012/ 2013-as nevelési évre OM AZONOSÍTÓ:200 980 Készítette:Diósné Ambrus Erzsébet Intézményegység-vezető Véleményezte és elfogadta a nevelőtestület:2012.09 26-án

1

„Aki minden reggel megtervezi napját, és eszerint tevékenykedik, fonalat tart a kezében, mely átvezeti az ügyrengeteg labirintusán is. A munkaterv olyan, mint a fénysugár, amely megvilágítja összes tevékenységet. De ahol nincs terv, és minden véletlenszerűen történik, ott teljes a káosz, es lehetetlen bármit is osztályozni vagy átlátni.” /Victor Hugo/

Külső szabályozók:

A munkatervet meghatározó legfontosabb jogszabályok és dokumentumok:

•

A közoktatásról szóló, többször módosított 1993. évi LXXIX. törvény

•

A nemzeti köznevelésről szóló 2011. évi CXC. törvényt (továbbiakban: Nkt.)

•

20/2012. (VIII. 31.) EMMI rendelet a nevelési-oktatási intézmények működéséről és a köznevelési intézmények névhasználatáról

•

229/2012. (VIII. 28.) Kormányrendelet A nemzeti köznevelésről szóló törvény végrehajtásáról

•

2012. évi CXXIV. tv. A nemzeti köznevelésről szóló 2011. évi CXC. tv. módosításáról

•

A nevelési- oktatási intézmények működési rendjéről szóló, többször módosított 11/1994. (VI.8) MKM rendelet

•

1992.évi XXXIII. tv a közalkalmazottak jogállásáról 138/1992. (X. 8.) Korm. rendelet a közalkalmazottakról szóló 1992. évi XXXIII. törvény végrehajtásáról a közoktatási intézményekben

•

A gyermekek védelméről és a gyámügyi igazgatásról szóló 1997. évi XXXI. Tv.

•

Nemzet Erőforrás Minisztérium által kiadott 2012/2013. tanévkezdő kiadvány

2

Belső szabályozók: •

„ Együtt- Értük”helyi Pedagógiai Nevelési Program

•

IMIP

•

Teljesítményértékelési szabályzat

•

Esélyegyenlőségi program

•

SZMSZ

•

IPR program és munkaterv

•

Óvoda –Iskola átmenet megsegítésének programja

•

Óvoda-iskola kapcsolatának terve

•

Belső ellenőrzési szabályzat

•

Gyermekvédelmi munkaterv ÁMK Óvodai Intézményegység alkalmazottai: a 2012/2013-as nevelési évben Személyi feltételek:

Intézményegység vezető:

szakvizsgázott óvodapedagógus, telephely vezető, közoktatási vezető

Diósné Ambrus Erzsébet

Óvodapedagógusok: Kossuth úti óvoda 1.Vassné Csontos Etelka 2.Csekő Katalin 3.Kovács Mihályné

óvodapedagógus, telephelyvezető óvodapedagógus óvodapedagógus, kuratóriumi tag

3

Hajós úti óvoda 4.Brakszatóriszné Seres Margit 5.Pap Elekné 6.Szabó Józsefné Eötvös úti óvoda 7.Bán Lászlóné 8.Kárpáti Zsuzsanna 9.Füzi Anita 10.Váradi Anna Franciska Könyves K.úti óvoda 11.Csaba Józsefné 12.Bereczki Andrásné 13.Dobák Andrásné Ecsegfalva 14.Fülöp Erzsébet 15.Pálné Nagy Anikó

óvodapedagógus óvodapedagógus telephelyvezető óvodapedagógus óvodapedagógus, szakszervezeti titkár szakvizsgázott óvodapedagógus óvodapedagógus óvodapedagógus óvodapedagógus óvodapedagógus, telephelyvezető óvodapedagógus óvodapedagógus tagintézmény vezető szakvizsgázott óvodapedagógus, beszédfejlesztő

Dajkák: Kossuth úti óvoda 1.Molnár Istvánné 2.Peredi Éva Hajós úti óvoda 3.Olasz Józsefné 4.Szitás Sándorné Eötvös úti óvoda 5.Durján Lászlóné 6.Bogya Mária 7.Greksa Ildikó Könyves K.úti óvoda 8.Pervanov Józsefné 9.Bökény Istvánné

Érettségizett, szakképzett dajka Szakképzett dajka Dajka Szakképzett dajka Érettségizett, szakképzett dajka Óvodatitkár, dajka Szakképzett dajka Dajka Dajka

4

Ecsegfalva 10.Sebestyén Imréné 11.Nagy Lászlóné

Dajka Dajka

Gondozónők:

1.Adamik Lászlóné 2.Sántáné Nagy Erzsébet 3.Somogyi Tünde 4.Ambruzsné Ignácz Ildikó 5.Kecse Sándorné

kisgyermeknevelő gondozónő, Szakmai megbízott kisgyermeknevelő kisgyermeknevelő Érettségizett,szakképzett dajka

Karbantartó

1. Zrena József

Karbantartó

Csoportbeosztások Eötvös úti óvoda Csoport neve:

Csoport létszám:

Kiscsoport

18 fő

Középső csoport

22 fő

Óvónők:

Dajka

Váradi Anna Franciska

Durján Lászlóné

Diósné Ambrus Erzsébet Kárpáti Zsuzsanna

Bogya Mária

Bán Lászlóné Nagycsoport

25 fő

Füzi Anita

Greksa Ildikó

Férőhely:60

Létszám:65 fő

5 fő

3 fő

5

Kossuth úti óvoda Óvónők:

Csoport neve:

Csoport létszám:

Dajka

Kiscsoport

24 fő

Nagycsoport

25 fő

Férőhely:50

Létszám: 49 fő

3fő

2 fő

Csoport neve:

Csoport létszám:

Óvónők:

Dajka

Kiscsoport

23 fő

Kovács Mihályné

Vassné Csontos Etelka Csekő Katalin

Molnár Istvánné

Peredi Éva

Hajós úti óvoda

Szabó Józsefné

Olasz Józsefné

Pap Elekné Nagycsoport

25 fő

Brakszatóriszné Seres Margit

Szitás Sándorné

Férőhely:50

Létszám:48 fő

3 fő

2 fő

6

Könyves K. úti óvoda Csoport neve: Kis-Középső csoport

Csoport létszám:

Óvónők:

Dajka

24 fő

Dobák Andrásné

Pervanov Józsefné

Bereczki Andrásné

Bőkény Istvánné

Nagycsoport

27 fő

Férőhely:50

Létszám:51 fő

3 fő

2 fő

Csoport létszám:

Óvónők:

Dajka

Fülöp Erzsébet

Nagy Lászlóné

Pálné Nagy Anikó

Sebestyén Imréné

Létszám:23 fő

2 fő

2 fő

Csoport létszám:

Gondozónők:

Dajka

8 fő

Adamik Lászlóné

Ecsegfalva Csoport neve: Vegyes csoport Férőhely:30

23 fő

Csaba Józsefné

Bölcsőde Csoport neve: Kiscsoport

Ambruzsné Ignácz Ildikó Sántáné Nagy Erzsébet

Nagycsoport

11 fő

Somogyi Tünde

Férőhely:24

Létszám:19 fő

4 fő

Kecse Sándorné

1 fő

7

Közcélú dolgozók Óvoda Eötvös út

Nemesné Purgel Gabriella Takarító december 31-ig

Kossuth út

Oszlánczi Istvánné Takarító december 31-ig

A nevelési év, tanév helyi rendjének meghatározása A nevelési év kezdő és befejező időpontja: Nevelési év: 2012.szeptembe r 01-től-2013.08.30.-ig Szorgalmi időszak 2012. szeptember 01. – 2013.május 31. Nyári életrend: 2013. június 01- től 2013. augusztus 30- ig Új gyermekek beíratása: Az önkormányzat által meghatározott időben Várhatóan : 2013. március hónapban Új gyermek fogadásának ideje, beszoktatás: Tervezet:2013 augusztus–26 tól ,folyamatosan Tervezett nyári zárva tartás: 2013.augusztus 12-23-ig.(9 munkanap) Az iskolai szünetek az óvodánk nyitva tartását nem befolyásolják, a szülői igények függvényében csoportösszevonásra kerülhet sor. Ha a telephelyen az iskolai szünetekben10 fő alá csökken az előzetesen jelentkezők száma , takarékossági szempontok miatt ügyeletes óvoda kijelölésére is sor kerülhet. A nevelés nélküli, tanítás nélküli munkanapok felhasználása, tervezett időpontja: Felhasználható munkanapok száma: 5 nap A felhasználás tárgya: - nevelési értekezletek, - továbbképzések, - tanulmányi kirándulás, - nyertes pályázat esetén a megvalósítással kapcsolatos feladatok ellátására 8

Munkaszüneti napok október november december december január március március április május május május augusztus

23. Nemzeti ünnep 1. Mindenszentek 25. Karácsony 26. Karácsony 1. Újév 15. Nemzeti ünnep 31. Húsvét vasárnap 01. Húsvét hétfő 1. Nemzeti ünnep 20. Pünkösd (vasárnap) 21. Pünkösd (hétfő) 20. Államalapító Szent István Ünnepe

Áthelyezett munkanapok 2013.08.19. 2013.08.24.

hétfő szombat

pihenő nap munkanap

2012.10.22. 2012.10.27.

hétfő szombat


2012.11.02. 2012.11.10.

péntek szombat


2012.12.01. 2012.12.24.

szombat hétfő

munkanap pihenő nap

2012.12.15. 2012.12.31.

szombat hétfő

munkanap pihenő nap

9

Nevelés nélküli napok, értekezletek tervezett időpontjai: Ideje 2012.augusztus.29. (munkaidőn túl) 2012.szeptember.30. (munkaidőn túl) 2012. november 15 (munkaidőn túl)

Megnevezés Nevelőtestületi Nevelőtestületi

Alkalmazotti

2012.december.01 (nevelés nélküli munkanap)

2013.április 10 Nevelés nélküli munkanap

2013. május 31. (nevelés nélküli munkanap)

2013.junius 14. (nevelés nélküli munkanap)

Tervezett témák 2012/2013 nevelési év előkészítése, feladatai Felkészülés és tájékoztatás az új Köznevelési törvény 2012. szeptemberi bevezetéséről Tájékoztatás a törvényi változásokról

Alkalmazotti Nevelőtestületi

Munkaterv elfogadása Munka-tűz- balesetvédelmi oktatás Munkavédelmi szabályzat elfogadása Adatvédelmi szabályzat Etikai kódex Dokumentáció / HOP, MIP, SZMSZ, Házirend / átdolgozása a törvényi előírások szerint Vagy Pszichológus előadása Tervezés alatt

Alkalmazotti

Tanulmányi kirándulás

Nevelőtestületi

Nevelőtestületi Tanévzáró értekezlet

A nemzeti, helyi, intézményi megemlékezések, ünnepek megünneplésének időpontja: 2012.szeptember 22.

Autómentes nap

10

2012. szeptember 23. Takarítási világnap- Nemzetközi hulladékgyűjtő nap 2012. október 4 Állatok világnapja 2012.október 06. Nemzeti gyásznap 2012. október 23. Nemzeti ünnep 2012. október 31. Takarékossági világnap 2012. december 06. Mikulásnap 2012. december 8-tól Karácsonyi előkészületek 2013. február 24 Farsang házi,Ecsegfalván nyílt ünnep 2013. március 15. Nemzeti ünnep 2013. március 22. A víz világnapja 2013. március 15-től. Húsvéti készülődés 2013. április 22. A Föld napja 2013.április 22. Projektnyitó a Túzoktelepen 2013. április 24-től Anyák napi készülődés 2013. május 11. Madarak és fák napja 2013.május 13. Projektzáró „Hétpróbás határjárás”nagycsoportosokkal 2013. május 13- től 16-ig Kirándulások 2013. május 22 Kihívás napja 2013. május 23.-24. Gyermeknap 2013. június.3 Pedagógus nap 2013.június 04. Nemzeti összetartozás napja 2013. június 05. Környezetvédelmi világnap 2013. június 7. Nagycsoportosok búcsúztatása, Ecsegfalván nyílt ünnep A pedagógiai programunkban szereplő jeles napokat is megtartjuk.

Az óvodai felvételi kérelmek és elbírálások időszaka: 2013 március 2013 május 30.-ig 2013. június 11.

Óvodai ,bölcsődei beíratás Csoportokba sorolások, szülők értesítése Tájékoztató szülői értekezlet

11

A pedagógiai munka hangsúlyos területei: Nevelőmunkánk alapvető feladatai: A nevelési programunkban meghatározott cél-feladat gyakorlati megvalósítása. Pedagógiai munkánk alapját az alábbi kulcspontok képezik, melyek a mindennapokban valósulnak meg: - Nevelésközpontúság, gyermekközpontúság megőrzése, - Differenciált fejlesztés - A szabad játék kiemelt szerepe - A gyermek testi-lelki szükségleteinek maximális figyelembe vétele - Az életkori sajátosságokhoz, egyénhez igazodó fejlődés- fejlesztés elősegítése, a tevékenységekre épülő nevelés - tanulás megvalósulása A 2012-2013-as nevelési év kiemelt feladatai:  Dokumentumok időszakos ellenőrzése (csoportnaplók felvételi mulasztási naplók, fejlődési naplók ), egységes szerkezet megszilárdítása  A gyermekek egyéni és csoportos fejlettségének mérése, értékelése az átdolgozott egységes értékelési szabályzatban meghatározottak szerint,  Ünnepeink, egyéb rendezvényeink  A Kompetencia alapú nevelés gyakorlati tapasztalatai minden óvodai csoportban. Hospitálási lehetőség.  Mérési, értékelési rendszer működtetése (DIFER, óvoda- iskola átmenet,IPR,” Ilyen vagyok én”)  Szülőkkel való kapcsolattartás, együttműködés új módszerek alkalmazásával IPR program gyakorlati alkalmazása, működtetése  Hiányzások minimalizálása, pontos vezetése, jelentése  HHH -s szülők írásos tájékoztatása az igazolatlan hiányzások következményeiről  Óvoda-iskola átmenet csökkentése érdekében tett intézkedések  Egyéni fejlesztési tervek készítése, mérések 12

Minőségfejlesztés:     

Elvárás és problémalista készítése Az elérendő célok meghatározása Intézkedési tervek készítése A partnerközpontú intézményi működés fenntartása. Szülői,partneri elvárások megismerése

Minőségirányítás  Az intézményi minőségirányítási rendszer működtetése  A pedagógusok teljesítményértékelésének működtetése. Minőségfejlesztési Team kiemelt feladatai a nevelési évben:  A gyermekek mérése, értékelése az egységes mérési értékelési szabályzat alapján, minden csoportban  DIFER fejlődésvizsgáló, az óvoda kimeneti az iskola bemeneti mérési eredményeinek megbeszélése, következtetések megállapítása az intézmények munkacsoportjai között (iskola óvoda)  Egységes nevelési szemlélet megjelenésének vizsgálata a dokumentumokban (csoportnapló, éves tervezés)

Az integrált óvodai nevelés terén, a pedagógusok feladatai, értékelés, önértékelés    

A gyermek fejlettségi szintjének mérése Difer-rel Difer mérések alapján,a gyermekek egyéni képesség szerinti fejlesztése, Egyéni fejlettségmérő lapok rendszeres kitöltése.”Ilyen vagyok én” SNI gyermekek befogadása, fejlesztése

13

Az SNI és Beilleszkedési,Tanulási és Magatartászavaros gyermekekkel kapcsolatos feladatok  Szakértői vélemények alapos tanulmányozása: -

Felülvizsgálatok nyomon követés

-

A felvételi naplóba BNO kódok rögzítése

-

Egyéni fejlesztési tervek készítése

 Kapcsolattartás szakmai háttérrel -

Nevelési Tanácsadóval való konzultáció, kerekasztal beszélgetés, szükség esetén segítségkérés

Mentálhigiénés nevelés, szemléletformálás, prevenciós tevékenység    

Egészséges környezet megteremtése, biztosítva az esélyegyenlőséget. Az óvodás gyermek egészséges életmódra nevelése A gyermekek mindennapi mozgásának, levegőztetésének biztosítása Séták, kirándulások szervezésével természeti és társadalmi környezetünk megismerése, természet szeretetére, védelmére nevelés  Saját és társaik testi épségének, testi-lelki egészségének megóvása – a szabadban tartózkodás rendszeressé tétele, maximális kihasználása. Naponta – az időjárástól függetlenül - minimum 20 perc a szabadban)  Mások elfogadását lehetővé tevő légkör megteremtése, melyben megismerhetjük az emberi együttélés szabályait és be is tartjuk azokat (segítségnyújtás, példamutatás, tolerancia)  A szülőket érintő gondok problémák megbeszélése, szakemberek segítségének igénybevétele.

Módosították az országos óvodai nevelési alapprogramot, a módosítás értelmében a helyi nevelési programba nem tervezhető olyan feladat, amely az óvoda nyitva tartási idejében tanfolyamként van feltüntetve, a szülő számára nem ingyenes, és amit nem óvodapedagógus irányít. Elsősorban az esélyegyenlőség miatt vált szükségessé ez az intézkedés. Vannak szülők, akik nem tudják megfizetni a térítéses szolgáltatásokat, így nem valósul meg a törvényben előírt egyenlő hozzáférés. Ráadásul a túl sok program a gyermekre nézve sem jó. Ebben a korban még nem lenne szabad őket túlterhelni, az egészséges fejlődésükhöz napi hét-kilenc óra szabad játéktevékenységre lenne szükség. -

14

SZEPTEMBER Időpont

Szeptember 01.

Szeptember 15.

Feladatok

Humán erőforrások

Eszközök

Felelős

Új gyermekek fogadása Új óvodai csoportok indítása

Alkalmazotti közösség

Tevékenységek eszközei, dokumentációk

Óvodapedagógusok

Beszoktatási terv elkészítése Befogadási projekt elkészítése HHH gyermekek tanulói jogviszonyának megszüntetése, jelentése a fenntartó felé Munkatársi értekezletek megtartása telephelyenként Csoportnaplók, Felvételi naplók megnyitása, felvezetése Adategyeztetés Tűz-, munka-és balesetvédelmi oktatás Pedagógus igazolványok érvényesítése IPR munkaterv elkészítése Hitoktatás felmérése Ingyenes étkezésre jogosult gyermekek felmérése

Óvodapedagógusok Óvodapedagógusok Óvodapedagógusok

Csoportnapló Csoportnapló Levél

Óvodapedagógusok Óvodapedagógusok Diósné Ambrus Erzsébet

Óvodapedagógusok dajkák Óvodapedagógusok

Munkaterv, egyéb működési dokumentumok Csoportnaplók Felvételi napló

Telephely vezetők

Alkalmazottak Óvodapedagógusok

Jelenléti ív Jegyzőkönyv Pedagógus igazolványok

Diósné Ambrus Erzsébet Németi József Diósné Ambrus Erzsébet

IPR tagok Evangélikus hitoktató

Munkaterv, IPR szabályzat Igényfelmérő lapok

Óvodatitkár

Határozatok

Minőségfejlesztő team alakuló értekezlete Munkaterv elkészítése,leadása

Minőségügyi csoport

Minőségügyi munkaterv

IPR tagok Galgóczi-Földi Katalin Bogya Mária Ambruzsné Ignácz Ildikó,Sárkányné Antal Anna,Dobák Andrásné,Szabó Józsefné Minőségügyi vezető

15

Óvodapedagógusok Diósné Ambrus Erzsébet

Időpont

Feladatok


Eszközök

Szeptember 20-ig

Védőnő tisztasági vizsgálata

Védőnő

Szeptember 20

Barkács délután a szülőknek

Szeptember 21

Autómentes nap

Óvodapedagógusok Szülők Óvodapedagógusok

Szeptember 22 Szeptember 22

Gurul Ványa Betakarítási ünnepen való részvétel Kiállítás rendezése a Műv.házba Takarítási világnap Óvoda udvarának rendezése Határozatok kitöltése és feldolgozása, az étkezési díjak megállapításához

Óvodapedagógusok

Határozatok

HHH és védelembe vett gyermekek feltérképezése

Óvodapedagógusok

Az önkormányzat illetve a családsegítő által kiadott nyilatkozatok

Szeptember 23

Plakát, roller

Óvodapedagógusok Védőnő Óvodapedagógusok Telephelyvezetők Óvodapedagógusok

Szülők, gyerekek Óvodapedagógusok Szülők

. Kerékpár Szülők, gyermekek által gyűjtött őszi termések, tökök

Szülők Telephelyvezetők Diósné Ambrus Erzsébet

Óvodapedagógusok

Kerti szerszámok

Alkalmazottak, Karbantartó

Szeptemberben

folyamatosan

3 vagy több gyermekes családoktól az 50 %-os kedvezmény igénybevételéhez, illetve tartós betegség esetén az igazoló szelvények, nyilatkozatok beszedése Logopédiai felmérések Beszédfejlettség mérése a középső és nagycsoportban

Egészségügyi törzslapok, Névsor Hozott anyagok,termések

Felelős

Óvodapedagógusok

Igazolások, Határozatok

Logopédus Beszédfejlesztő

Fejlesztési tervek

16

Bogya Mária Ambruzsné Ignácz Ildikó Sárkányné Antal Anna Dobák Andrásné Szabó Józsefné Diósné Ambrus Erzsébet

Bogya Mária Ambruzsné Ignácz Ildikó Sárkányné Antal Anna Dobák Andrásné Szabó Józsefné Kajla Annamária Horváthné Bácsi Erzsébet Pálné Nagy Anikó

Feladatok

Szeptemberben

folyamatosan

Szeptemberben

folyamatosan

Szeptember 30-ig

Humán erőforrás

Eszközök

Felelős

A sajátos nevelési igényű gyermekek felmérése

Pszichológus, Óvodapedagógusok feljegyzései Logopédus,Csoportvezető Szakvélemények óvónő


Magatartási problémával küzdő gyermekek vizsgálatra küldése

Nevelési tanácsadó munkatársai

Óvodapedagógusok feljegyzései

Adatok , TAJ számok,telefonszámok, egyeztetése,újságok rendelése A régi gyerekek adatainak frissítése HACCP rendszer dokumentumainak átvizsgálása, működtetése. A gyerekek egyéni fejlesztési, mérési lapjának megnyitása az új nevelési évre Tanévnyitó szülői értekezletek megtartása valamennyi óvodában Nyitvatartási idő felülvizsgálata Tájékozódási és az október havi tervek elkészítése

Óvodapedagógusok

Felmérő lapok

Csoportvezető, óvodapedagógusok Szakszolgálati dolgozók Óvodapedagógusok

Alkalmazottak

Előző szabályzatok

Óvodapedagógusok

„Ilyen vagyok én” saját fejlesztésű mérési rendszer

Óvodapedagógusok

Csoportnapló Jelenléti ív Emlékeztető

Óvodapedagógusok

Óvodapedagógusok

Módszertani útmutatók Csoportnapló

Csoportvezető óvodapedagógusok

17

Diósné Ambrus Erzsébet Dajkák Telephelyvezetők Óvodapedagógusok

OKTÓBER

Időpont Október 01-15.

Feladatok Statisztika elkészítése

Humán erőforrások Óvodapedagógusok

Októberben folyamatosan

Adatfelvitel a KIR-be Om azonosító igénylése

Október 01. Október 01.

Október Október 4.

Október 12-13.

Október 19.

Október

Óvodapedagógusok

Eszközök Csoportnaplók,felvételi és mulasztási naplók Felvételi előjegyzési napló SNI szakvélemények Felvételi és mulasztási naplók

Felelős Diósné Ambrus Erzsébet Bogya Mária Telephely vezetők Óvodapedagógusok Diósné Ambrus Erzsébet Bogya Mária

Munkaköri leírások aktualizálása Óvoda- Iskola átmenet megkönnyítésének terve Óvoda-iskola kapcsolatának terve Óvodás néptánc megszervezése és elindítása Állatok világnapja

Alkalmazottak

Munkaköri leírások


Nagycsoportos óvónők 1. oszt. Tanítók

Előző tervek Óvoda-iskola átmenet terve Óvoda-iskola kapcsolatának terve

Nagycsoportos óvónők, tanítók

Óvodapedagógusok

Plakát

Óvodapedagógusok, dajkák

Látogatás a karcagi Kun lovardába alapítványi támogatással SZMK tervek elkészítése, értekezlet a vezetőknek

Óvodapedagógusok, dajkák, Nagycsoportos gyermekek

Állatokkal kapcsolatos változatos eszközök/könyv, CD. DVD. kártya,stb/ Autóbusz Névsor

Erdeiné Mucsi Márta Diósné Ambrus Erzsébet Óvodapedagógusok

Óvodapedagógusok Szülők

Előző évek tervei

Minőségfejlesztő csoportmegbeszélése. Teljesítményértékelési rendszer működtetése

Intézményegység vezető Minőségfejlesztő csoport

Minőségfejlesztési munkaterv

18

Óvodapedagógusok, Dajkák Óvodapedagógusok Diósné Ambrus Erzsébet SZMK vezetők Diósné Ambrus Erzsébet, Minőségügyi vezető

Időpont

Feladatok


Eszközök

Felelős

A Pitypang bábszínház előadása telephelyenként Volt óvodások visszahívása az óvodába Difer mérések a középső és nagycsoportban Belső ellenőrzési terv elkészítése, kiadása

Színészek Óvodapedagógusok Óvodapedagógusok Tanítók Óvodapedagógusok

Kellékek, Paraván, kellékek

Telephelyvezetők

Óvoda-iskola átmenet megkönnyítésének terve Difer füzetek

Volt nagycsoportos óvónők

Alkalmazottak

Ellenőrzési terv

Középső és nagycsoportos óvodapedagógusok Diósné Ambrus Erzsébet

Október 30.

November havi terv elkészítése

Óvodapedagógusok

Csoportnapló

Óvodapedagógusok

Október

Intézményi honlapon közzétett óvodai dokumentumok aktualizálása

Nevelőtestület

Honlap

Óvodapedagógusok

Október 31

Közzétételi lista megjelenítése a KIR-be

Intézmény vezetés

KIR


Október 9-10 Október Október 30-ig Október

19

Időpont November 1-ig November 10-ig

November 15 November 7 November 22

November 26tól. November 30. November 30. November

November 31-ig November 30 14 óra November 30-ig

NOVEMBER

Feladatok Minőségfejlesztési csoport munkadélután Óvodáztatási támogatásra jogosultak igazolásának kiadása Sószoba újra indítása, látogatás megszervezése óvodánként Ovi –Kukk Színházlátogatás a Művelődési Ház szervezésében a középső és nagycsoportosokkal „Adventtől vízkeresztig” projekt kezdete Városi adventi koszorú elkészítése December havi terv elkészítése Szakmai látogatás, a teljesítményértékelés szempontjai szerint Látogatás az első osztályba


Felelős

Minőségfejlesztő team


Intézményegység vezető, Óvónők Érintett szülők Alkalmazottak

Nyilatkozatok

Diósné Ambrus Erzsébet Minőségügyi vezető Diósné Ambrus Erzsébet

Jelenléti ív

Alkalmazottak

Eötvös úti óvoda nevelőtestülete Óvodapedagógusok Középső és nagycsoportos Gyerekek Óvodapedagógusok Dajkák Óvodapedagógusok

Csoportszoba eszközei

Óvodai Alkalmazottak

Plakát,meghívó

Diósné Ambrus Erzsébet Kovács Jánosné

Projekt terv és a hozzá kapcsolódó eszközök gyertyák,fenyőágak,szalagok

Csoportvezető óvodapedagógusok Diósné Ambrus Erzsébet

Óvodapedagógusok Látogatott személy

Csoportnapló Értékelő lapok, önértékelő lapok

Óvodapedagógusok Diósné Ambrus Erzsébet Telephelyvezetők

Ajándékok

Volt nagycsoportos óvónők Diósné Ambrus Erzsébet Telephelyvezetők

Intézményegység vezető Óvodapedagógusok Városi adventi koszorú elkészítése a Óvodapedagógusok város főterén Szülők Kerekasztal beszélgetés a nevelési tanácsadó szakembereivel

Eszközök

Nevelőtestület

20

Plakát Emlékeztető

Diósné Ambrus Erzsébet Kajla Annamária

DECEMBER Időpont

Feladatok

December 1.

Nevelőtestületi és alkalmazotti értekezlet Pszichológus előadó meghívása

December 2.16 óra

I. Adventi gyertyagyújtás a városi koszorún A Tisza Kálmán Közoktatási intézmény tanulóinak műsora Mikulás ünnepség megszervezése lebonyolítása mindkét településen

December 6

Humán erőforrás Intézményegység vezető, Óvodapedagógusok Dajkák Kisgyermeknevelők Óvodai dolgozók,szülők, városlakók

Éves munkaterv

Intézményegység vezető Óvodapedagógusok, Dajkák

Ajándékok Mikuláscsomagok készítése Ajándékkészítés mézeskalácssütés, asztali díszek készítéséhez kellékek,stb Mézeskalácssütés, fenyődíszítés eszközei Adventi koszorú, gyertyák

December 07-től

Karácsonyi előkészületek, családi délelőtt a szülőkkel Ecsegfalván

Óvónők, dajkák

December 7-től

Karácsonyi előkészületek

December ,9.16 óra

II. Adventi gyertyagyújtás a városi koszorún Az ÁMK Ványai Ambrus Ált. Iskola tanulóinak műsora A Pitypang bábszínház előadása telephelyenként Ovi- Kukk

Óvodapedagógusok Dajkák Óvodai dolgozók,szülők,városlakók

December 12-13 December 11. December

Adventi műsör a Műv.házban az Eötvös úti óvodások látogatása

Eszközök

Adventi koszorú, gyertyák

Felelős Diósné Ambrus Erzsébet

Diósné Ambrus Erzsébet Nagy Katalin

Diósné Ambrus Erzsébet, óvónők Szülők. SZMK tagok Fülöp Erzsébet Valamennyi csoportvezető óvodapedagógus Diósné Ambrus Erzsébet Tóbiás Gáborné

Óvodapedagógusok

Paraván, kellékek

Telephelyvezetők

Hajós úti óvoda dolgozói

Dolgozók,gyerekek

Pap Elekné

Hajnal István Szociális Intézmény lakói

Lakók

Diósné Ambrus Erzsébet Bán Lászlóné

21

Időpont December 14.

Feladatok

Humán erőforrás

Eszközök

Felelős

Az Eötvös úti óvodások karácsonyi műsora a szociális otthon lakóinak III. Adventi gyertyagyújtás a városi koszorún ÁMK Művészeti iskola tanulói

Gyerekek,pedagógusok

Karácsonyi kellékek

Diósné Ambrus Erzsébet Bán Lászlóné

Óvodai dolgozók,szülők,városlakók


Diósné Ambrus Erzsébet Erdeiné Mucsi Márta

December 17-1819

Adventi műsor a nagycsoportosok előadása

Dekoráció, Projektterv Forgatókönyv

Nagycsoportos Óvodapedagógusok

December 23.

IV. Adventi gyertyagyújtás a városi koszorún ÁMK óvodai intézményegység Kossuth úti óvodásai Téli szünet, Zárva tartás

Óvodapedagógusok Alkalmazottak Gyerekek Óvodai dolgozók,szülők,városlakók


Diósné Ambrus Erzsébet Vassné Csontos Etelka

Vezetők Alkalmazottak

Értesítés, hirdetés formájában Újság, honlap

Intézményegység vezető, Óvónők

Óvodapedagógusok

Csoportnapló

Óvodapedagógusok

December 16

December 22-től Január 02-ig December 31. -ig

Januári terv elkészítése

22

JANUÁR Időpont Január első hete

Január 6 Január .26

Feladatok Gyermekek beutalása a tanulási képességet vizsgáló bizottsághoz, nevelési tanácsadóba a felülvizsgálatok miatt. Adventi projekt vége A Hétszínvirág alapítvány VII.pótszilveszteri ovibálja

Humán erőforrás

Eszközök

Valamennyi csoportvezető Óvodapedagógus

Óvodapedagógusok feljegyzései Szakértői vélemények

Felelős Óvodapedagógusok

Óvodapedagógusok Alapítvány kuratóriuma Alkalmazotti közösség SZMK vezetők, szülők I féléves nevelési terv kiértékelése , Óvodapedagógusok a II.féléves nevelési terv elkészítése Ortopédiai vizsgálat (cipő,Óvodapedagógusok lúdtalpbetét felírása Szülők

Projekt dokumentáció Műsor

Óvodapedagógusok Kuratóriumi tagok, Diósné Ambrus Erzsébet

Csoportnaplók

Óvodapedagógusok

Csoportnévsor, TAJ-szám

Diósné Ambrus Erzsébet Telephelyvezetők

Éves szabadságok kiszámítása. szabadságolási kartonok kiadása, felvezetése

Alkalmazottak

Szabadságos karton

Január 15.

Diósné Ambrus Erzsébet Telephelyvezetők

Január 30.

Február havi terv elkészítése

Óvodapedagógusok

Csoportnapló

Óvodapedagógusok

Január 30.

Ovi-Kukk

Kossuth úti óvoda és bölcsőde nevelőtestülete



Január 31 Januártól az első óvoda, majd folyamatosan a többi

23

FEBRUÁR Időpont

Feladatok

Humán erőforrás

Eszközök

Felelős

Minőségfejlesztő csoport megbeszélése A Pitypang bábszínház előadása telephelyenként

Minőségfejlesztő team


Óvodapedagógusok

Paraván, kellékek

Február 24.

Farsang megtartása valamennyi óvodában. Ecsegfalván nyílt meghívásos rendezvény, a szülők bevonásával

Óvodapedagógusok

Jelmezek

Fülöp Erzsébet Óvodapedagógusok

Február 27-ig

Féléves szülői értekezlet megtartása Óvodapedagógusok Az első osztályos tanítónők Tanítónők meghívása. A többi csoportban igény szerint előadó meghívása.

Csoportnapló Jelenléti ív Óvoda-iskola átmenet terve

Telephelyvezetők Óvodapedagógusok

Február

Iskolaérettségi vizsgálatok

Fejlesztő pedagógusok, Logopédus, pszichológus

Csoportnévsor, javaslati lapok

Február

Szakmai látogatás, a teljesítményértékelés szempontjai szerint Védőnők látogatása, Tisztasági vizsgálatok Munkaközösségi értekezlet

Látogatott személy

Értékelő lapok, önértékelő lapok

Diósné Ambrus Erzsébet,Szakszolgálat szakemberei Diósné Ambrus Erzsébet

Védőnők

Egészségügyi törzslapok Névsor Munkaterv

Február Február

Február Február

Tagok, vezető

24

Diósné Ambrus Erzsébet Minőségügyi vezető Telephelyvezetők

Óvodapedagógusok Védőnők Munkaközösség vezető Diósné Ambrus Erzsébet

Időpont

Feladatok

Humán erőforrás

Eszközök

Felelős

Február 28.

Március havi terv elkészítése

Óvodapedagógusok

Csoportnapló

Óvodapedagógusok

Február .27

Ovi-Kukk



Február

A Pitypang bábszínház előadása telephelyenként Óvodai újság szerkesztése nyomtatása, megjelenítése

Könyves Kálmán úti óvoda nevelőtestülete Színészek Óvodapedagógusok óvodapedagógusok

Kellékek, Paraván, kellékek

Telephelyvezetők

Cikkek

Szabó Józsefné/nyomtatás/ Minden dolgozó

Február 28-ig

25

MÁRCIUS Időpont

Feladatok

Humán erőforrás

Eszközök

Felelős

Március 14.

Nemzeti ünnep (zászló és kokárdakészítés)

Valamennyi óvodapedagógus

Nemzeti színű szalag Kokárda, csákó

Óvodapedagógusok

Március 14-től

Húsvéti előkészületek minden csoportban

Tojásfestés, stb.

Óvodapedagógusok

Március 22.

A víz világnapja

Valamennyi óvodapedagógus Dajkák Óvodapedagógusok

Ismeretterjesztő könyvek, filmek

Óvodapedagógusok

Március

Szakmai látogatás, a teljesítményértékelés szempontjai szerint Ajándékkészítés az új gyermekeknek Óvodai beíratás a fenntartó által meghatározott napon

Látogatott személy

Értékelő lapok, önértékelő lapok


Óvodapedagógusok

Eötvös úti óvoda óvónői

Intézményegység vezető

Barkácsoláshoz használatos eszközök Felvételi előjegyzési napló Önkormányzati határozat

Március

Munkaközösségi értekezlet

Tagok, vezető

Munkaterv

Munkaközösség vezető

Március 30-ig

Március havi terv elkészítése

Óvodapedagógusok

Csoportnapló

Óvodapedagógusok

Március

Színház a Művelődési ház szervezésében, középső és nagycsoportos gyermekekkel

Óvodapedagógusok Középső és nagycsoportos Gyerekek

Plakát,meghívó,busz

Óvodapedagógusok Kovács Jánosné

Március 1-ig Március

26


Április Időpont

Feladatok

Humán erőforrás

Eszközök

Felelős

Április 10

Nevelőtestületi értekezlet pedagógusoknak

Intézményegység vezető óvodapedagógusok

Éves munkaterv


Április 22.

A Föld napja, részvétel a városi programokon

óvodapedagógusok

Növények, kerti szerszámok

Óvodapedagógusok

Április 23

Minden csoportvezető óvodapedagógus

Projektterv

Minden nagycsoportot vezető óvodapedagógus

Április 27-től

Saját fejlesztésű innováció megvalósítása nagycsoportosokkal „Hétpróbás határjárás” Anyák napi előkészület

Óvodapedagógusok

Minden óvodapedagógus

Április 30-ig

Fogorvosi szűrővizsgálat

Április

A Pitypang bábszínház előadása telephelyenként Májusi havi terv elkészítése

Dr Hegedűs István Dr Kozma Daniella Óvodapedagógusok

Ajándékok édesanyának, nagymamának Taj kártya, névsor

Április 30-ig

Óvodapedagógusok

27

Paraván, kellékek

Minden Óvodapedagógus Telephelyvezetők

Csoportnapló

Óvodapedagógusok

MÁJUS Időpont Május 8-10-ig

Feladatok

Május hó 20

Anyák napi megemlékezések Nyílt, meghívásos ünnepség valamennyi óvodában Nagycsoportosok anyák napi műsora az idősek otthonába Madarak és fák napja Odúk, itatók ellenőrzése Projektzáró rendezvény a túzok telepen „Hétpróbás határjárás” Kossuth úti óvoda kirándulása

Május hó 21

Hajós úti óvoda kirándulása

Május 22.

Május 22

Kihívás napja Bekapcsolódás és részvétel a városi sportprogramba Könyves K úti óvoda kirándulása

Május 23

Eötvös úti óvoda kirándulása

Május 24

Ecsegfalvi tagintézmény kirándulása

Május 28-29.

Gyermeknap szülők részvételével.Légvár,arcfestés,lovaskocsikázás Alapítványi támogatásból zenés műsor,zsákbamacska,stb

Május Május 10. Május 10

Humán erőforrás

Eszközök

Felelős

Óvodapedagógusok

Műsorterv, meghívók, plakátok

Minden óvodapedagógus

Óvodapedagógusok

Meghívó, műsorterv

Óvodapedagógus

Óvodapedagógusok

Oktató filmek

Óvodapedagógusok

Óvodapedagógusok, gyerekek Óvodapedagógusok Dajkák Óvodapedagógusok, dajkák Óvodapedagógusok

Az akadályversenyhez szükséges eszközök Uzsonna, eü-i felszerelés

Nagycsoportot vezető óvodapedagógusok Vassné Csontos Etelka

Uzsonna, Eü-i felszerelés

Pap Elekné

Városi plakát

Óvodapedagógusok

Óvodapedagógusok, dajkák Óvodapedagógusok, dajkák Óvodapedagógusok, dajkák Óvodapedagógusok


Bereczki Andrásné


Diósné Ambrus Erzsébet Borosné Fülöp Erzsébet

28

Uzsonna, Eü-i felszerelés Játékok, foglalkozások

Óvodapedagógusok Diósné Ambrus Erzsébet

Időpont

Feladatok

Humán erőforrás

Eszközök

Felelős

Búcsúünnepély Ecsegfalván

Alkalmazottak

Forgatókönyv

Fülöp Erzsébet

Nyári terv elkészítése

Óvodapedagógusok

Csoportnapló

Óvodapedagógusok

Nyári ügyelet felmérése

Óvodapedagógusok

Felmérő lapok

Szabadságolási tervek elkészítése Karbantartási munkálatok tervezése

Alkalmazotti közösség Alkalmazotti közösség

Szabadságos füzet Karbantartási terv

Diósné Ambrus Erzsébet Telephelyvezetők Telephelyvezetők Telephelyvezetők

Nagycsoportosok látogatása az első osztályba

Óvodapedagógusok

Ajándék

Témahét megvalósítása

Óvodapedagógusok

Projekt terv

Csoportbeosztások elkészítése

Intézményegység vezető

Óvodai beíratási, jelentkezési napló

Május 30

Tájékoztató szülői értekezlet megtartása

Május 31.

Tanulmányi kirándulás

Óvodapedagógusok Telephelyvezetők Alkalmazotti közösség

Emlékeztető Szülői házirend Tervek

Május vége

29

Nagycsoportot vezető óvodapedagógusok Óvodapedagógusok Diósné Ambrus Erzsébet Telephelyvezetők Óvodapedagógusok Telephelyvezetők Diósné Ambrus Erzséb

JÚNIUS Időpont

Feladatok

Június 04.

Nemzeti összetartozás napja

Június 05.

Környezetvédelmi világnap

Június 6

Humán erőforrás

Eszközök

Felelős

Alkalmazottak Gyerekek Valamennyi óvónő

Csoportnapló,terv Kerti eszközök, egyéb

Alkalmazottak Gyerekek Óvodapedagógusok

Óvodások fellépése a városi pedagógus napon Nagycsoportosok búcsúztatása Zárt ünnepség valamennyi óvodában Kerti parti a nagycsoportosoknak és szüleiknek

Óvodapedagógusok Gyermek Óvónők, dajkák

Műsor

Eötvös úti óvoda

Tarisznya, virágok. ajándékok

Telephelyvezetők

Alkalmazottak Gyerekek

Témahét dokumentációja

Diósné Ambrus Erzsébet Nagycsoportot vezető óvónők

Nyugdíjas találkozó,” kerti parti” Nyári szabadságolások kezdete Karbantartási munkálatok elkezdése Nyári ügyeleti rendszer beindítása

Alkalmazotti közösség Óvónők, dajkák

Alkalmazotti közösség Telephelyvezetők Diósné Ambrus Ezsébet


Meglepetés műsör Szabadságolási ütemterv Karbantartási tervek, takarítás eszközei Felmérő lapok

Június 21

ÁMK tanévzáró értekezlet


Munkaterv

Június

Leltár


Leltár könyvek

Június 6

Június 5-6

Június 10 Június 17-től.

Június 17-től augusztus 05-ig

30

Telephelyvezetők Intézményegység-vezető Alkalmazottak Igazgató Telephely vezetők Bogya Mária

AUGUSZTUS Időpont

Feladatok

Humán erőforrás

Eszközök

Felelős

Augusztus 01ig Augusztus 819-ig (tervezet)

Beszoktatási terv aktualizálása

Óvodapedagógusok

Munkaterv

Kiscsoportos óvónők

Zárva tartás Ecsegfalva Júliusban

Fenntartó, intézmény vezetés

Testületi jegyzőkönyvi kivonat, beadvány


Augusztus 30

Tanévnyitó értekezlet

Óvodapedagógusok Alkalmazottak

Munkaterv. beszámolók, házirend, Nevelési terv


Augusztus

Alkalmassági orvosi vizsgálat


Egészségügyi könyvek

Diósné Ambrus Erzsébet Dr. Kovács Zoltán

Augusztus

Tanévnyitón a Hajós úti óvodások szereplése

Óvodapedagógusok

Versek

Augusztus 26tól 30-ig

Minden telephely nyitva. Lehetőség, hogy az új gyermekek ismerkedjenek, ellátogathassanak az óvodákba Szülős beszoktatás Készülődés az új gyermekek fogadására


Beszoktatási terv, ajándék az új gyermekeknek Munkaterv

Hajós úti óvoda Nagycsoportos óvodapedagógus Diósné Ambrus Erzsébet

31

Állandó események Minden hónap utolsó hétfő Szükség szerint, havonta 1x minimum Lapzárta előtti nap Minden hó utolsó munkanapja Szükség szerint,de legalább 3 havonta 1x Pályázatok , alapítványi est megszervezése Ősszel 1 ,és tavasszal 1 előadás Évente 4 alkalommal

Igazgatósági értekezlet Vezetői értekezlet Dévaványai újságba hirdetések leadása Honlap frissítése Nevelőtestületi összejövetelek Alapítványi megbeszélések Színház a Művelődési ház szervezésében Bábszínház telephelyenként

Szolgáltatásaink Tevékenység

Fejlesztő,Oktató

Logopédiai fejlesztés

Kajla Annamária

Korai fejlesztés

Szakszolgálat munkatársai

Nyelv és beszédfejlesztés

Horváthné Bácsi Erzsébet

Pszichopedagógiai megsegítés

Giricz Endréné

Fejlesztő pedagógiai foglalkozás

Szilágyi Ferencné

Pszichológiai ellátás

Józsáné Mikó Magdolna

Nevelési időn túl minden telephelyen hitoktatás, heti 1x

Galgóczi Földi Katalin Bogya Elemér

Délutánonként Ovi foci hetente 2x

32

Egyéb, visszatérő feladatok  Munka- tűz- balesetvédelmi oktatás  Tűzriadó próba  Balesetvédelmi oktatás, gyermekbalesetek megelőzése, balesetvédelmi megbeszélések csoportban, dokumentáció óvodába lépéskor a szülő aláírásával  Egészségügyi vizsgálatok, tüdőszűrő éves vizsgálatainak tervezése, szervezése a munka és balesetvédelmi felelős irányításával  Tűzoltó-készülékek folyamatos felülvizsgálata előírás szerint

Megbízatások:

 Vezetői TEAM tagjai:

Diósné Ambrus Erzsébet Pap Elekné Bereczki Andrásné Vassné Csontos Etelka

 Közalkalmazotti tanács képviselője:

óvodai dolgozó nem tagja

 Szakszervezeti városi titkár:

Bán Lászlóné

 Minőségirányítási program team:

Kovács Mihályné,Kárpáti Zsuzsa,Brakszatóriszné Seres Margit,Bereczki Andrásné

 IPR menedzsment:

Vassné Csontos Etelka,Csekő Katalin,Bereczki Andrásné,Diósné Ambrus Erzsébet

 Kompetenciás team :

Vassné Csontos Etelka,Csekő Katalin,Bereczki Andrásné,Diósné Ambrus Erzsébet

 Alapítványi team:

Diósné Ambrus Erzsébet,Szabó Józsefné,Kovács Mihályné,Dobák Andrásné

 Munkaközösség vezető

Kovács Mihályné

 Gyermekvédelmi felelős:

Diósné Ambrus Erzsébet Pap Elekné Szabó Józsefné Vassné Csontos Etelka 33

 Kapcsolattartásért felelős: (szülői szmk) Diósné Ambrus Erzsébet  Tűz- baleset és munkavédelmi felelős

Németi József

 Honlap felelős:

Minden hónapban más látja el a feladatot

 Óvodai újság szerkesztő:

Diósné Ambrus Erzsébet, Szabó Józsefné

 Dévaványai hírlapban megjelenő cikkek Kovács Mihályné  Teljesítményértékelő csoport:

Bereczki Andrásné,Diósné Ambrus Erzsébet

 Leltározási, selejtezési bizottság:

Diósné Ambrus Erzsébet Pap Elekné Bereczki Andrásné Vassné Csontos Etelka

Bogya Mária  Veszélyes hulladék/elem/ gyűjtésért felelős. Telephelyvezetők

 Ajándékkészítés az új gyermekeknek:

Eötvös úti óvoda nevelőtestülete

 Karácsonyi képeslap készítés

Kossuth és Könyves K-úti óvoda

 Alapítványi meghívók készítése

Hajós úti óvoda

 Nyugdíjas kollégáknak ajándékkészítés Minden óvoda  Tombolák elkészítése

Bölcsőde

 Tisztítószer, Törési füzet HACCP dokumentumok vezetése

Dajkák

ÉRVÉNYESSÉGI RENDELKEZÉS A 2012/ 2013. nevelési év munkatervét az alkalmazotti közösség 2012 . szeptember 20-án egyhangúan elfogadta,hatályossága: 2012.09.01.- 2013.08.30.-ig tart. Dévaványa, 2012-09-20. Diósné Ambrus Erzsébet Intézményegység vezető 34

MELLÉKLETEK Belső ellenőrzés Az ellenőrzés kiterjed: a munkakörrel kapcsolatos feladatok elvégzésének módjára, minőségére és a munkafegyelemmel kapcsolatos kérdésekre. Az ellenőrzés rendje, célja: megfelelő mennyiségű és minőségű információ gyűjtése, elemzése, a tényleges állapot összehasonlítása a nevelési program cél-, feladatrendszerével, visszajelzés az óvodapedagógusoknak a munka színvonaláról, a vezető tervező munkájának segítése. Ellenőrzési – megfigyelési szempontok Minden csoportban az ellenőrzés folyamatos a nevelési év folyamán, az intézményegység vezető végzi, esetenként a telephelyvezető is bekapcsolódik ebbe a munkába. Előre jelzett időpontokban történik a csoportok látogatása. 1. Dokumentumok ellenőrzése a tervező, elemző munkánál: • Az óvodapedagógus tervezőmunkája, felkészültsége. • Az elektronikus csoportnapló az előre meghatározott szempontsorok alapján, a módosításokat figyelembe véve van-e vezetve? • A gyermekek fejlődését nyomon követő dokumentumok „Ilyen vagyok én” az egységes értékelési szabályzat szerint történik-e a vezetése? • Mérések határidejének betartása, kimeneti mérések az iskolába menők esetében megtörténtek-e? • A felvételi és mulasztási napló naprakész pontos vezetése megtörténik-e? 2. Az óvodai élet feltételeinek vizsgálata: • A játékeszközök állapota, fejlesztése, megóvása milyen a csoportszobában és az udvaron? • .A mosdókban, öltözőkben a lehetőséghez mérten alakítják-e a higiéniás normákat és eszközeiket hogyan használják a gyermekek? 3. A helyi programban megfogalmazottak megvalósítása a csoportban: • A helyi nevelési programban megfogalmazott feladatok és tevékenységek mi módon épülnek be a napi tevékenységek szervezésébe. • Milyen módon differenciál, segít a pedagógus? • Hogyan segíti elő a SNI gyermekek, illetve az egyéni problémákkal küzdő gyermekek fejlődését? • Gyermekközpontúság, rugalmas napirend betartása • A gyermekek szükségleteinek figyelembe vétele minden esetben megtörtént-e? • Megtörtént-e a gyermekek felmérése az alábbiak figyelembe vételével (logopédia, fejlesztőpedagógia,- nevelési tanácsadóba küldendő), megtette-e az óvónő a szükséges intézkedéseket a problémákkal kapcsolatban? • Az óvodapedagógusok szakmai együttműködése megfelelő-e?

35

Az udvari élet, az udvaron végezhető tevékenységek, valamint az ünnepkörök szervezésének módja, feltételeinek megteremtése a csoportban 4. Ünnepek, Ünnepélyek • Élményt nyújtott-e az ünnep a gyermekeknek? • Hogyan kapcsolódott a hagyományok megismeréséhez az ünnep megszervezése? • Milyen volt az ünnepi hangulat megteremtése a csoportban? 5.Szülői kapcsolattartás dokumentálásának ellenőrzése: • Szülői értekezletek jegyzőkönyvei megfeleltek-e a formai követelményeknek?Fogadó órák, családlátogatások • Milyen gyakorisággal szerveződnek, a megbeszéltek dokumentálása megtörténik-e, és az mennyire tényfeltáró, előremutató? Milyen intézkedések történnek a gyermek érdekében? 6.Gyermekvédelmi feladatok ellenőrzése: • Dokumentáció megfelelő-e? • A családvédelmi-, gyermekvédelmi szervekkel való kapcsolattartás rendszeressége, módszerei elegendőek-e, megfelelőek-e? • Mit és hogyan tesz a gyermekvédelmi felelős (telephelyvezető) a problémás családok megsegítése, támogatása érdekében? •

Pedagógiai munkát segítők (dajkák) ellenőrzésének szempontjai: • • • • • • • • • •

Hogyan, milyen módon kapcsolódik be a dajka a csoport életébe? A gyermekek között végzett gondozási teendők elvégzése megfelelő-e? A csoportszobák, egyéb helyiségek tisztasága megfelel-e a higiéniás követelményeknek? Milyen módon segíti a csoportban való munkájával a sajátos nevelési igényű gyermekek, illetve egyéni problémákkal küzdő gyermekek fejlődését? A saját csoportjuk ellátásán kívül ugyanúgy van –e ellátva más csoport és a többi rábízott helyiség. Munkakörükkel összefüggő belső utasítások betartása (udvar rendezése szükség szerint, locsolás, eseti feladatok). A munkaköri feladatok elvégzésének pontossága, alapossága megfelel-e a kívánalmaknak? A balesetvédelmi szabályok megtartásával történik-e a munkavégzés? Az előírásoknak megfelelő munkaruhát használja-e a dolgozó? Egymás tiszteletben tartása, toleráns magatartás egymással, a gyermekekkel és a szülőkkel, új dolgozókkal hatékony együttműködés a beilleszkedésük segítése a közösségbe.

36

Ellenőrzési szempontok a technikai dolgozó munkavégzéséhez: • • • • •

A munkaköri feladatok elvégzésének pontossága, alapossága megfelel-e a kívánalmaknak? A balesetvédelmi szabályok megtartásával történik-e a munkavégzés? Az előírásoknak megfelelő munkaruhát használja-e a dolgozó? A HACCP szabályainak alkalmazása, betartása a rendelkezésre álló konyhai edények állandó, rendeltetésszerű használata, az ételkezelés szabályszerűsége, higiéniás szabályok betartása Egymás tiszteletben tartása, toleráns magatartás egymással, új dolgozókkal hatékony együttműködés a beilleszkedésük segítése a közösségbe.

37

ELLENŐRZÉSI TERV 2012/2013. NEVELÉSI ÉVRE ELLENŐRZÉS IDEJE Csoportnaplók ellenőrzése Felvételi naplók ellenőrzése Csoportlátogatás/K.KÖ.N.V/ Egyéni fejlesztési naplók ”Ilyen vagyok én „ DIFER mérések vezetése Jelenléti ívek vezetése Munkaidő betartása Dekoráció a csoportban és az óvodában Ünnepélyek megtartása, hagyományok ápolása. Ünnepi műsör megtekintése Étkezési térítési díjak pontos vezetése Munkavédelmi előírások betartása, Szabadságok vezetése, kiadása Óvodai törzskönyv vezetése Érvénybe levő dokumentumok megléte, szabályzatok tárolása Bélyegzőkezelés és használat A konyha higiéniája Az óvoda tisztasága, higiéniája Az udvar tisztasága Technikai dolgozók munkavégzése Nyári ügyeleti munkarend Pályakezdők látogatása

IX.

X.

XI.

XII. X X X X

I.

X X X X

X X

II.

III. X X X X

IV.

X X X X

X X

X

X X X X

X

X

X

X X X X X X

X X X X X X

X

38

X X X X X X X

VII.

X X

X

X

X X X

VI.

X X

X X

V.

VIII.

Gyermekvédelmi munkaterv 2012. szeptember 1.-2013. augusztus 31-ig

1. Tájékozódás az óvodába kerülő gyermekekről a bölcsőde gondozónőitől, a gyermekvédelmi felelőstől arról, hogy az átkerülő gyerekek között található-e olyan gyermek, aki már részesült gyermekvédelmi ellátásban. Határidő: 2012. szeptember 1. 2. Az otthonról jött hátrányos helyzetű, halmozottan hátrányos helyzetű gyermekek felmérése, a veszélyeztetett gyermekek szűrése a csoport óvónői segítségével A feltérképezett gyerekek nyilvántartásba vétele. Határidő: 2012. szeptember 30. 3. Konzultálás a csoportvezető óvónőkkel a már nyilvántartott gyerekek helyzetéről, az esetleges, időközben történt eseményekről, változásokról. Sürgős esetekben azonnal szóljanak./ segítség nyújtása, tanácsok adása./ Határidő: 2012. szept. 30 4. Szülők tájékoztatása a segélyezési lehetőségekről, hol és milyen formában tudják kérelmüket benyújtani. Határidő: folyamatos 5. Szülők tájékoztatása a gyermekvédelmi felelős személyéről, fogadóidejéről, a külső szolgáltató intézmények szolgáltatásairól. (szülői fórumokon, faliújságokon). Határidő: 2012. szeptember 15. 6. A családsegítő és a Nevelési Tanácsadó munkatársaival, ill. az utazó gyógypedagógussal hatékony és rendszeres munkakapcsolat kialakítása. Súlyosabb esetben segítségkérés a pszichológustól. Határidő: folyamatos 7. A gyermek jogainak sérülése (pl. testi fenyítés, bántalmazás esetén, illetve ha ennek gyanúja felmerül) esetén először beszélgetés a szülővel, majd ha ez nem vezet eredményre, akkor jelzés a Családsegítő és Gyermekjóléti Központ családgondozója felé. Határidő: folyamatos

39

8. A gyermekvédelmi felelősök/telephelyvezetők/ részvétele továbbképzéseken,gyermekvédelmi konferencián, és az ott hallottakról a kollégák tájékoztatása Határidő: folyamatos 9. Szülők tájékoztatása az őket érintő, segítő akciókról (pl.: ruhaosztás), illetve előadásokról. Határidő: folyamatos 10.Nevelési év végén tájékoztatás a gyermekvédelmi munkáról és az írásos anyag megismertetése a nevelőtestület tagjaival. Határidő: 2013. Június 15.

40

Munkavédelmi terv 2012. szeptember 01.-2013. augusztus 31-ig •

Az épület felújításával kapcsolatos balesetvédelmi ellenőrzés megtartása az átadást

követően (nyílászárók biztonságos működése,

veszélyes anyagok, eszközök, összepakolása, elzárása). •

A munkavédelmi szemle megtartása.

•

Az éves emlékeztető munkavédelmi oktatás megtartása.

•

Új dolgozó belépésekor előzetes elméleti, gyakorlati oktatás megtartása.

•

Szükség esetén rendkívüli oktatás megtartása, dokumentálása, illetve annak

•

A gyermek munkavédelmi oktatásának megtartása, ellenőrzése.

•

Munkabalesetek nyilvántartásba vétele, kivizsgálásának kezdeményezése.

•

A 3 napon túl gyógyuló gyermekbalesetek kivizsgálása, jegyzőkönyvbe vétele, továbbítása az illetékes szerveknek.

•

Gyermekbalesetek folyamatos dokumentálása a csoportnaplóba, ha szükséges elküldése az illetékes szerveknek.

•

Közvetlen balesetveszély esetén gépek, munkaeszközök munkavégzésének

•

A nők és fiatalkorúak munkavégzésére vonatkozó rendeletek betartásának ellenőrzése.

•

A dolgozók munkahelyi magatartására vonatkozó előírások betartásának ellenőrzése.

•

Az udvari játszóeszközök nyilvántartásba vételének ellenőrzése, a rossz, hibás szabványossági felülvizsgálat kérése. Az udvari játszóeszközök állapotának folyamatos ellenőrzése, dokumentálása.

•

41

kezdeményezése.

felfüggesztése, intézkedés foganatosítása.

játékeszközök forgalomból történő kivonása,

Tűzvédelmi terv 2012. szeptember 01.-2013. augusztus 31-ig •

Az éves emlékeztető tűzvédelmi oktatás megtartása.

•

Új dolgozó belépésekor előzetes elméleti, gyakorlati oktatás megtartása, dokumentálása.

•

A tűzoltó készülékek tervszerű, időszakos ellenőrzésének figyelemmel kísérése.

•

A tűzvédelmi szabályok, előírások betartásának figyelemmel kísérése, hiányosság esetén az intézkedés megtétele.

•

A Tűzriadó terv áttekintése az épület átalakításával történő változások figyelembe vétele, a szükséges módosítások megtétele. elhelyezésének ellenőrzése.

•

A dohányzási tilalomra vonatkozó rendelkezések betartása-, ellenőrzése.

•

A villamos berendezések kapcsolójához vezető út hozzáférhetőségének ellenőrzése.

•

A menekülési útvonal szabaddá tételének folyamatos ellenőrzése.

•

Az elektromos készülékek, világító berendezések működésének ellenőrzése.

•

Éghető anyag a szabályoknak megfelelő raktározásának, tárolásának ellenőrzése.

•

A tűzvédelmi szabályok, előírások betartásának figyelemmel kísérése, hiányosság esetén az intézkedés megtétele.

•

Évi egy alkalommal tűzriadó gyakorlat tartása. Dévaványa, 2012. szeptember 01.

42

2013-as nevelési évre

Recommend Documents