Verslag onderzoek beroepsprofiel In het onderzoek gingen natuurlijk een aantal dingen minder goed en een aantal dingen die ik weer een stuk beter vond gaan. Over het algemeen vond ik vervelend aan het onderzoek dat het erg langdradig en veel lezen was. De trainingen die we tijden het onderzoek kregen vond ik een stuk leuker dan het onderzoek zelf. Wat ik erg goed vond gaan in het onderzoek was onder andere dat Donny en ik elkaar erg goed konden helpen en samen er bijna altijd uit kwamen. We liepen vaak voor op schema en als we tijd over hadden was het altijd gezellig. Het interview hadden we snel geregeld en gedaan dat was zeker handig omdat veel mensen daar problemen mee hadden. Echter konden ook een paar dingetjes beter zoals de vacatures als we er gelijk vijf hadden gedaan had dat weer tijd gescheeld en ik had men bestanden beter allemaal kunnen ordenen want op het laatst werd het een beetje een zooitje. Met alles achter de rug ben ik van overtuigt dat ik zeker genoeg tijd aan het onderzoek heb besteed want zelfs in me vrije tijd was ik er vaak mee bezig vaker dan ik eigenlijk zou willen. Toch had ik de volgende keer niet veel anders gedaan dan mijn bestanden beter te ordenen. Het handige van dit onderzoek was vooral dat je hebt geleerd wat je al kent en wat je nog moet leren. Wat sommige basisbegrippen betekenen en wat de opleiding allemaal inhoud. Ook al had je soms niet in de gaten dat je al aan allerlei vaardigheden aan het werk was, heb ik toch het gevoel of dat ik er al een paar heb verbeterd.
Verslag onderzoek eigen competenties Inleiding Bij dit onderzoek moest je ten eerste drie successen die je in je leven behaald heb opnoemen. Dit moesten successen voor jou zijn dus niet wat iemand anders indrukwekkend zou vinden maar waar jij trots op bent. Daarna moest je een tijdslijn maken en erbij zetten van wanneer tot wanner je op school heb gezeten, gewerkt en wanner je speciale ervaringen hebt mee gemaakt. Daarna moest je nog invullen wat voor scholing, werk en competenties je al bezit/ hebt gedaan. Tot kreeg je een hele vragenlijst over je zelf die je moest invullen.
Successen Bij de successen had ik als eerste succes dat ik mijn vriendin heb laten stoppen met roken. Wat ik deed was haar aanmoedigen om te stoppen en haar laten merken dat ik het niet leuk vond dat ze rookte. Ik ben der blij mee dat het me gelukt is omdat het haar geld scheelt. Ik moest om dit succes te behalen erg veel doorzetten. Mijn tweede succes is dat ik gespaard heb voor mijn camera. Daarvoor heb ik een tijd minder uitgegeven extra veel gewerkt en veel gespaard. Daar ben ik trots op omdat ik sommige dingen heb gelaten om erg snel mijn camera te krijgen. Ik moest voor dit succes erg veel doorzetten en plannen. Als laatste succes heb ik “in 1x aangenomen op het MA”. Dit vond ik zelf best goed van me omdat ik hoorde dat veel mensen eerst op gesprek moesten. Ik moest hier echter niet veel voor doen alleen mijn aanmeldingsopdracht maken. De competenties die ik hiervoor moest bezitten waren: ontwerp, concept, plan van aanpak, zorg dragen van kwaliteit. Omdat als ik dit alles niet gedaan had waarschijnlijk niet in 1x aangenomen werd.
Scholing Na mijn successen kwam de tijdslijn waarbij ik heb ingevuld dat ik om 1989 een speciale ervaring heb meegemaakt dit is namelijk dat ik ben geboren. Van 19942006 naar school ben geweest. Hierbij heb ik de kleuter school niet meegeteld omdat ik dat niet echt scholing vind. Gewerkt van 2005-2006. En in 2005 weer een speciale ervaring heb meegemaakt namelijk dat ik ben geslaagd. Qua scholing heb ik gedaan basisschool en vmbo T. Het basisschool heb ik gevold van 1994-2001 op Het eiland en vmbo heb ik gedaan van 2001-2006 op het Saenredam. Op de basisschool werd er nog niet gedaan aan vakkenpakketten echter heb ik middelbare school het vakkenpakket economie en techniek gevolgd. Op middelbare school heb ik ook stage gelopen dit dee ik bij mijn vader daar heb ik een interne website gemaakt voor het bedrijf waar die werkt. Dit bedrijf heet Geometius.
Voordat ik op school zat wist ik al dat ik de competenties photoshop en xhtml & css competenties bezat. Ik bezit er natuurlijk wel meer maar die vind ik zelf niet speciaal omdat iedereen dat wel kan. Ik heb deze competenties verworven door veel te lenzen en veel te doen. Ook kan je bij dit soort dingen vaak je vragen kwijt op forums. Dit kan ik allemaal aan tonen door mijn werk te laten zien op http://www.ravdyk.com.
Werkervaring Ik heb ik nog niet veel werk ervaring. Ik heb wel me zaterdags baantje bij de leenbakker maar voor de rest heb ik niet echt bij bedrijven gewerkt. Wel heb ik bij kleine web bedrijfjes gewerkt maar dat was niet super serieus. Bij de leenbakker heb ik gewerkt van 2005 tot heden ik krijg er niet veel voor betaald maar het is er wel gezellig en de werkzaamheden zijn niet super moeilijk, ik moet er voor kunnen communiceren en kunnen leiding geven. Wel heb ik bij mijn vader een weekje stage gelopen. Daarvoor hoefde ik alleen maar te communiceren het was onbetaald en was maar van korte duur.
Reeds verworven competenties De invullijst die we nog als laatst moesten invullen vond ik erg langdradig en lastig om in te vullen omdat je hier niet veel over na denkt en alles wel een beetje kan en nergens de beste ter wereld in bent. Dus blijf je maar een gemiddeld cijfer in vullen want misschien in vergelijking met iemand anders helemaal niet klopt. Voor mij was dit nog al een rare opdracht omdat niemand gaat zeggen over zichzelf dat die ergens heel goed in is.
Conclusie Als conclusie van dit onderzoek vond ik het aan de ene kant niet zo zinvol omdat dit lastig over jezelf te beoordelen is. Je krijgt wel een vaag idee van wat je allemaal al kan en wat niet. Als dit door iemand anders was ingevuld zou dit echt een geweldig onderzoek zijn omdat je dan precies weet hoe je ervoor staat.
Verslag Vacatures Na het lezen van de opdracht ben ik gelijk op zoek gegaan naar vacatures. Vijf stond er in de opdracht dus ik zocht er vijf. De volgende les bij Leo werd ons verteld dat we er maar drie hoefde te doen. Toen had ik de opdrachten bij die drie gemaakt en de andere twee weggegooid. Maandag weer op school kreeg iedereen van Reggie te horen dat we van haar er wel vijf moesten. Dus iedereen er weer zo snel mogelijk twee bij maken. In het eerste bedrijf zitten veel jongen mensen dat spreekt natuurlijk al snel aan omdat je het meestal goed kan vinden met mensen met dezelfde interesses en dit zijn vaker mensen van je eigen leeftijd dan mensen die een stuk ouder zijn. Het bedrijf zit in de reclame branche wat mij erg aanspreekt omdat ik sommige reclames erg leuk vind om te bekijken en omdat er overal om je heen reclame is. Ook word er in deze vacature teamgeest en sfeer genoemd. Dit is voor mij heel belangrijk omdat ik niet van mensen hou die alleen maar serieus doen er moet af en toe ook wel wat gepraat worden. Ook zijn de competenties die je moet bezitten erg aantrekkelijk zoals communicatief ingesteld zijn etc… De functie die je krijgt aangewezen is: “Grafisch vormgever/webdesigner” dat spreekt mij erg aan omdat het twee functies zijn en dus minder eentonig. Deze functie lijkt erg op interactief vormgeven wat ik in de derde ook wil doen als specificatie. De dingen die je moet doen zijn heel breed, ze variëren van een klant adviseren tot back ups voor de klant maken. Voor vacature nummer een heb je nodig een MBO diploma die ik nu probeer te halen. De mac goed kunnen gebruiken goed met de klant kunnen praten en websites kunnen maken. Voor de rest zou je er full time werken en een 40 uur permanent contract toegereikt krijgen. Bij het tweede bedrijf werken ook niet veel mensen.(maar 12) Dat is voor mij een groot pluspunt omdat je dan iedereen goed leert kennen en ze niet kent van “die man van de tweede verdieping.” Wat wel een nadeel is en wat gelijk mijn pluspunt tegenspreekt is dat ze een no-nonsense beleid hebben. Het lijk er erg streng en je moet heel erg zelfstandig kunnen zijn. Dit vind ik minder want ik vind gezelligheid best belangrijk. De functie die je bij de tweede vacature aangewezen krijgt is: “Webdesigner/vormgever”. Dit is leuk maar niet super omdat je dan waarschijnlijk alleen de vormgeving van de website moet doen. De dingen die je nodig hebt zijn eigen ideeën voor websites en internettoepassingen schetsen wat niet bepaald veel is. Het lijkt erg op interactief vormgeven wat wel een voordeel is omdat ik dat later wil gaan doen maar aan de andere kant heb je er wel een HBO opleiding voor nodig die ik wel wil gaan behalen maar nog lang niet bezit. En om met een hbo opleiding nou alleen websites te gaan vormgeven zou ook een beetje zonde zijn. Ook moet je al erg veel werk ervaring hebben en goeie communicatieve vaardigheden hebben. Wat mij een beetje raar lijkt als je niets met de klant moet doen. Ook is er een basis kennis van de programma`s verijst wat voor de gemiddelde webdesigner geen probleem moet zijn. Stel dat je er komt te werken zou je te maken hebben met een full time baan die bestaat uit een 40 uurs contract.
Vacature drie is bij het zelfde bedrijf. Je werkt er met dezelfde mensen alleen heb je een andere functie. Deze functie is “PHP webdevoloper” hierbij moet je internet applicaties bouwen die goed herbruikbaar zijn. Je moet minimaal 4 jaar ervaring hebben. Kennis van php, xhtml, javascript, xml en css hebben. Hbo diploma hebben en kennis hebben over linux en serverbeheer. Voor de rest geld alles prezies hetzelfde als bij de voorgaande vacature. (vacature twee) Ook bij vacature vier gaat het om een klein team en om een mediabedrijf. Dit bedrijf doet aan ontwerpen, hosten, adviseren en doet aan marketing. Ze hebben een gezellig en sfeervol bedrijf waarbij je nauwkeurig moet werken en gezellig moet zijn. Ook moet je voldoende kennis van de basis programma`s hebben. Je solliciteert er dan voor stagiair die zal moeten werken met photoshop, illustrator en dreamweaver. Het lijkt erg veel op interactief vormgeven en het maakt niet uit welk niveau opleiding je doet. Je komt er dan full time te werken en krijgt een 36 uurs contract aangeboden. Bij vacature vijf gaat het om een veel groter bedrijf ze hebben zo ongeveer 100 specialisten ook is het een media bedrijf. Doordat het zon groot bedrijf is lijkt het me niet al te sfeervol.(Ook word er niks over sfeer vermeld) Om hier te kunnen werken als “Interactie ontwerper” moet je veel werk ervaring hebben. Moet je goed met klanten overweg kunnen en websites en andere applicaties kunnen vormgeven. Ook hebje een HBO diploma nodig, kennis van photoshop hebben en kunnen scripte. Over hoeveel uur etc staat niks vermeld alleen dat je goed betaald krijgt.
Na het lezen van alle vacatures ben ik er achter gekomen dat het heel erg varieert hoe de werksfeer is in een bedrijf. Bij de wat kleinere bedrijven lijkt dat een stuk hoger te staan dan bij de grote bedrijven. Bij grote bedrijven lijkt het er om te gaan wat jij voor hen kan betekenen je hebt een bepaalde taak, weinig afwisseling en je leert een stuk minder. Want bij kleine bedrijven moet je veel zelf doen en heb je veel afwisseling in je werk. Daarom leek Vacature 1 me ook het ook het leukst. Voor andere vacatures had je soms ook hbo nodig natuurlijk beschik ik daar nog niet over. Wat ik vooral een nadeel vond aan de andere vacatures was dat het mij na een tijdje eentonig ging lijken, omdat je dag in dag uit hetzelfde doet.
Verslag Gekozen beroeps profiel Ik wist al voordat ik me aanmelden voor deze school dat ik de richting multimediavormgever wou kiezen daar werd ik ook voor aangenomen. Ik vond die richting het leukst vanwege wat je er mee kunt worden. De beroepen spraken me het meest aan ook al wil ik hierna nog hbo gaan doen. Als functie zou ik graag interactief vormgever willen worden omdat de studie die ik hierna wil gaan doen daar mooi op aan sluit. De competenties invullen was nog best een opgave omdat je niet altijd er bij nadenkt waar je mee bezig bent. Veel dingen heb ik toch al een beetje ervaring mee. Omdat ik een soort bedrijfje heb gehad waarbij ik een aantal klanten moest adviseren concept maken eigenlijk kwam alles wel zo`n beetje aan de orde. En ik heb ook nog mijn eigen site waarbij ik bij het maken en onderhouden al heel wat competenties train en het trainen van de meeste competenties vind ik ook nog leuk om te doen dus doe ik ook in mijn vrije tijd. Maar ik had ook dingen zoals uitbestedingen begeleiden waar ik totaal geen ervaring mee had. Dit is ook een beetje het geval bij zorg dragen voor kwaliteit want ik ben nooit de eindverantwoordelijke geweest maar ik probeer het wel altijd zo goed mogelijk te doen. Ik vond dit onderzoek nog best nuttig omdat je er achter komt wat je al kan en wat je nog totaal niet kan. Vaak weet je hierbij wel hoe goed je iets kan omdat het met ervaring heeft te maken.
