Verslag Betreft
: Algemene Ledenvergadering Vereniging SZS
Datum
: 10 november 2011
Aanwezig : Zie deelnamelijst Van
: René de Gruijter
Datum
: 15 december 2011
Kenmerk
: szs.vsl.91
1. Opening De voorzitter opent de vergadering en heet iedereen van harte welkom, in het bijzonder de heer Hol van Carl Stahl Benelux, de heer Van der Boon van Thom van der Boon, de heren Borst en Van Tilborg van Mennens Dongen, allen voor de eerste keer aanwezig. Uiteraard ook een hartelijk welkom voor alle trouwe bezoekers. De voorzitter constateert een fantastisch grote opkomst. De voorzitter introduceert de heer Melle Koot, gastspreker namens Melle Koot Design Studio, die spreekt over “Cradle to Cradle” (C2C). Volgens de C2C-filosofie bestaat er geen afval, aangezien „afval‟ de basis dient te zijn voor nieuwe producten. Dit uitgangspunt is het begin van een eindeloze keten waarin producten worden ontworpen en geproduceerd, waarvan ze uiteindelijk weer nieuwe producten opleveren of worden teruggegeven aan biologische of technische kringlopen. Het aanbieden van afval als grondstof aan de producent vermindert de voortdurende winning van nieuwe grondstoffen. Het is daarbij van belang om het inzamelen van afval te clusteren, zodat de kringloop wordt gesloten. Het overstappen naar meer duurzame grondstoffen wordt op deze wijze meer laagdrempelig, want het is kostenbesparend. De heer Schoute merkt op dat Mehler Ecocare Mehler producten gedurende hun gehele levenscyclus monitort. Mehler focust daarbij op ecologische criteria in de keuze van grondstoffen, op het gebruik van milieuvriendelijke productieprocessen, op het gebruik van recyclebare verpakkingsmaterialen en op de deelname aan de ontwikkeling van recycling-systemen binnen bedrijven die gebruik maken van Mehler producten. De heer Schoute stuurt hierover informatie naar het secretariaat; het secretariaat stuurt deze vervolgens naar de leden.
Schoute
Binnen de SZS-branche dient meer op materiaalhergebruik te worden ingezet. Mevrouw Oudshoorn geeft aan hierover zelf in contact te zijn met Van Gansewinkel. Omdat dit voor de Vereniging SZS interessant kan zijn, vraagt het
Secretariaat
secretariaat de gegevens van de betreffende contactpersoon nog bij haar op. Het
Secretariaat
secretariaat neemt vervolgens contact op met Van Gansewinkel om te bekijken in hoeverre afspraken over materiaalhergebruik op brancheniveau kunnen worden gemaakt. Op deze wijze kan de kringloop beter sluitend worden gemaakt en krijgt de branche een groenere uitstraling. 2. Vaststellen agenda In verband met het eerdere vertrek van de penningmeester op de ALV worden de agendapunten Verwachte realisatie 2011 en begroting 2012 (agendapunt 8) en Bestuurlijke aangelegenheden (agendapunt 3) als eerste behandeld (In het verslag wordt de oorspronkelijke agendavolgorde aangehouden). 3. Bestuurlijke aangelegenheden -
De heer Mooiweer is aftredend en stelt zich niet opnieuw herkiesbaar. De voorzitter betreurt dit en deze mening deelt het Bestuur volledig. De heer Mooiweer wordt bedankt voor zijn jarenlange inzet in het Bestuur. Met het vertrek van de heer Mooiweer komt een bestuurszetel vacant. De voorzitter
Allen
doet hiervoor een dringend beroep op de leden. De functie van penningmeester wordt voorlopig vervuld door de heer Baan. -
De voorzitter en de heer Van de Gruiter zijn aftredend en stellen zich beiden herkiesbaar. De ledenvergadering stemt unaniem in met de herbenoeming van beide heren.
-
De heer Sterk van Zeilmakerij Sterk is bereid gevonden de vacante bestuurszetel als vertegenwoordiger van de watersportindustrie in te vullen en wordt voorgedragen voor benoeming. De heer Sterk stelt zichzelf kort voor, waarna de leden unaniem met de benoeming van de heer Sterk instemmen en het Bestuur de heer Sterk van harte welkom heet.
4. Verslag van de vergadering d.d. 11 november 2010 Naar aanleiding van het punt Gastpresentatie van Bos Incassobureau wordt bij de leden nagegaan in hoeverre er conflicten zijn met de algemene voorwaarden en of er zich betalingsproblemen voordoen. De tendens is dat de betalingstermijnen steeds langer worden. Volgens de heer Schoute werkt hierin een persoonlijke benadering veelal goed.
szs.vsl.91- 2
Het verslag wordt ongewijzigd vastgesteld en goedgekeurd. 5. Ingekomen stukken en mededelingen -
Ledenstatistiek 2011 In 2011 zijn er geen nieuwe leden bijgekomen. Daar staat tegenover dat 2 leden in 2011 hun lidmaatschap per eind 2011 hebben opgezegd: Carynette VOF handelend onder ZeilBootkapje en Zeilmakerij Delfzijl. Daarnaast heeft Tentenverhuur A. Ter Horst het lidmaatschap opgezegd in verband met het dubbellidmaatschap van de TVD en de SZS. Gezien de te late opzegging eindigt het lidmaatschap per eind 2012. De voorzitter roept alle leden op om bedrijven van de Vereniging SZS lid te maken. Er geldt een kortingsregeling voor leden die nieuwe leden werven. Per nieuw aangebracht lid ontvangt men 10% korting op de contributie. Een nieuwe aanwas van leden heeft bovendien tot positief effect dat de contributie laag kan worden gehouden.
-
Extra mogelijkheid met betrekking tot opgave omzetgegevens leden Om jaarlijks de contributie vast te kunnen stellen, ontvangen de leden het contributieformulier met het verzoek om de omzetgegevens over het voorgaande jaar op te geven. Voor enkele leden blijkt het lastig om het contributieformulier te retourneren met een accountantsverklaring óf het contributieformulier in te vullen met daarop een stempel én handtekening van de accountant. Daarom is besloten dat een jaarrekening zoals die is gedeponeerd bij de Kamer van Koophandel (KvK) ook voldoet. Deze is voor € 11,- op te vragen bij de KvK. Voortaan kan dus óf een accountantsverklaring, óf een stempel met handtekening, óf de beperkte balans zoals ingediend bij de KvK ter verificatie van de omzetgegevens worden overhandigd.
-
Acquisitiebrieven Er worden twee brieven ter kennisneming uitgereikt. De eerste brief is bestemd voor werkgevers die reeds bij MN Services geregistreerd staan onder de SZS-branche. Aan de werkgevers is de oproep gedaan om lid te worden van de SZS. Door aanwas van nieuwe leden wordt de representativiteit vergroot en worden de arbeidsrust, de goede arbeidsverhoudingen in de bedrijfstak en in het betreffende bedrijf gewaarborgd.
szs.vsl.91- 3
Allen
De lijst van MN Services is beschikbaar en zal aan de leden worden
Secretariaat
toegestuurd. De tweede brief is bestemd voor werkgevers die niet bekend zijn bij MNservices. Via de Kamer van Koophandel (KvK) is een lijst met bedrijven verkregen die vermoedelijk onder de werkingssfeer van de Cao vallen. Deze bedrijven zijn in dat geval gewezen op de verplichting om zich bij het Pensioenfonds Metaal en Techniek aan te sluiten, om (pensioen)premies af te dragen (in geval geen premieafdracht plaatsvindt, is namelijk sprake van concurrentievervalsing), en op de voordelen van het SZS-lidmaatschap. Indien MN Services bij deze bedrijven een onderzoek instelt en tot de conclusie komt dat het bedrijf daadwerkelijk onder de werkingssfeer valt en ten onrechte geen (pensioen)premies afdraagt, kan MN Services de niet eerder afgedragen premies met terugwerkende kracht tot wel 5 jaar terug vorderen. Met MN Services is de afspraak gemaakt dat bij vrijwillige aansluiting de premieheffing niet langer dan 1 jaar terug zal gaan. Op de brieven die zijn verstuurd, zijn de nodige reacties binnengekomen. Er zijn bedrijven die aangeven niet onder de werkingssfeer van de SZS-branche te vallen (en aangeven onder die van de MITT, Romazo, CBW-Mitex, Klein Metaal te vallen), waarmee het bestand van de KvK meer inzichtelijk wordt. Ook zijn er bedrijven die aangeven niet precies te weten waaronder ze nu precies vallen; op deze bedrijven is verder ingezoomd. Op basis van de verbeterde lijst wordt MN Services ingeschakeld om bij de bedrijven langs te gaan waar twijfel over bestaat of die niet gereageerd hebben. De heer Van de Eshof geeft aan dat een deel van de werkgevers hiervan niet op de hoogte is, maar dat ook een deel van de werkgevers dit negeert. Met het versturen van de brieven (en reminders) kunnen aangeschreven bedrijven niet beweren dat ze niet van hun verplichtingen op de hoogte waren. Mevrouw De Roos geeft aan dat daarnaast ook de leden naar de betreffende bedrijven kunnen communiceren. Juist de leden zelf kunnen het beste de meerwaarde van de Vereniging SZS verwoorden. De heer Smeets merkt op dat er werknemers zijn die bij hun vorige werkgever geen pensioen hebben opgebouwd, doordat geen premies werden afgedragen. Werknemers zouden dit dus met terugwerkende kracht kunnen claimen.
szs.vsl.91- 4
Secretariaat
6. Verenigingsaangelegenheden -
Leveranciersbezoek Elk jaar wordt getracht een leveranciersbezoek in te plannen. Voor 2012 wordt een bezoek aan Thom van der Boon gebracht. Het Bestuur geeft aan dat suggesties van de leden voor toekomstige leveranciersbezoeken van harte welkom zijn.
-
Website SZS De heer Van de Gruiter meldt dat de Vereniging SZS momenteel over een Standaardportaal website beschikt, dat niet meer wordt doorontwikkeld. De websitebeheerder heeft een overstap naar Sitehand voorgesteld. Sitehand biedt goedkopere tarieven, meer functionaliteiten (waaronder Google Analytics) en andere technische voordelen. In de overstap is tevens besloten om de menu-indeling en de website inhoudelijk te vernieuwen. De leden
Allen
worden erop geattendeerd hun bedrijfsprofiel uit te breiden (onder meer met Google-locatie), waardoor ze voor potentiële klanten (nog) beter vindbaar zijn. Dit kan via het onderhoudsscherm op het ledengedeelte. Het secretariaat kan hierbij behulpzaam zijn. Om nieuwsberichten van de E-nieuwsbrief te kunnen lezen, wordt gelinkt naar de SZS-website, waar vooraleerst op dient te worden ingelogd. Dit ervaren de leden niet altijd als prettig; het secretariaat gaat na in hoeverre dit kan worden Secretariaat verbeterd. -
Aangepaste algemene voorwaarden De SZS heeft het afgelopen jaar de Algemene Leveringsvoorwaarden (mei 2001 onder nummer 140 / 2001) laten screenen. Er zijn een aantal minimale wijzigingen (artikel 15 en 16) doorgevoerd, met name tekstuele wijzigingen. Bij verwijzing naar de aangepaste Algemene voorwaarden dient te worden verwezen naar de Algemene voorwaarden van januari 2012 onder nummer 140/2001. Het nummer van de Algemene voorwaarden is niet gewijzigd, maar wel de datum. De aangepaste Algemene voorwaarden (januari 2012 onder nummer 140/2001) worden per 1 januari 2012 bij de Arrondissementsrechtsbank te Utrecht gedeponeerd. Het overgrote deel van de SZS leden gebruikt de Algemene voorwaarden. De leden worden erop gewezen om de eigen Algemene voorwaarden zo snel mogelijk aan te passen, anders corresponderen de Algemene voorwaarden straks niet meer met de gedeponeerde Algemene voorwaarden. Aangezien het gaat om minimale
szs.vsl.91- 5
wijzigingen, kan het (voorlopig) blijven hanteren van de oude voorwaarden geen kwaad. De leden dienen zich er wel van te vergewissen dat de oude voorwaarden bij eventuele disputen nog steeds van toepassing zijn. De nieuwe voorwaarden zijn beschikbaar op A4 formaat (staand en liggend formaat) en terug te vinden op het ledengedeelte van de website in het Nederlands, Engels en Duits. -
Bos Incasso Op de ALV in 2010 heeft Bos Incassobureau een presentatie gehouden met betrekking tot klanten die niet betalen. Bos Incasso heeft de (on)mogelijkheden aangegeven om de openstaande vorderingen betaald te krijgen. Naar aanleiding hiervan is met Bos Incasso een Raamovereenkomst afgesloten. Er zijn een aantal hulpmiddelen ontwikkeld, waardoor het betalingsgedrag van opdrachtgevers kan worden verbeterd en de niet (tijdig) betaalde facturen alsnog op eenvoudige wijze kunnen worden geïncasseerd. Bos Incasso helpt de leden bij het alsnog betaald krijgen van facturen en mocht er dan nog steeds niet betaald worden: zij kan ook de incassoprocedure verzorgen. Via een zogenaamde losse opdracht kan gebruik worden gemaakt van de incassodienstverlening. Dit betekent dat de dienstverlening op afroep kan worden afgenomen. Bij navraag blijkt dat er door de leden van deze dienst nog weinig gebruik wordt gemaakt. Meer over dit onderwerp is opgenomen in de E-Nieuwsbrief.
-
Technische Commissie Lasrook In 2011 is opnieuw bekeken of en zo ja door wie het lasrookonderzoek alsnog kon worden uitgevoerd en of het mogelijk is om het onderzoek naar een hoger niveau te tillen. Er is contact opgenomen met advies- en onderzoeksbureau F.M.A. Nillesen om te bekijken of zij dit onderzoek kunnen uitvoeren. Aziatische doek dat in toenemende mate op de Europese markt wordt gebracht, blijkt meer schadelijke stoffen te bezitten dan aanvankelijk gedacht (niet alleen bepaald type schadelijke weekmakers, maar ook metalen in kleurstoffen aangetroffen, die niet meer zijn toegestaan volgens de REACHwetgeving). Momenteel wordt daarom ook bekeken in hoeverre het huidige lasrookonderzoek kan worden verbreed en zich ook op stoffen kan richten die volgens de Europese REACH-wetgeving niet zijn toegestaan.
szs.vsl.91- 6
Het secretariaat is in contact met REACH Helpdesk met de vraag in hoeverre dit brancheprobleem gezamenlijk kan worden aangepakt en in hoeverre hiervoor gelden kunnen worden vrijgemaakt. REACH REACH is Europese milieuwetgeving (verordening) voor chemische stoffen welke per 1 juni 2007 in werking is getreden. De afkorting staat voor Registratie, Evaluatie en Autorisatie van CHemische stoffen. Nieuwe stoffen dienen vanaf 1 juni 2008 te worden geregistreerd. Bedrijven dienen de risico‟s te kennen van alle stoffen die het produceert, verwerkt of doorgeeft aan klanten. Met de invoering van REACH verschuift de verantwoordelijkheid voor een adequate risicobeheersing van chemische stoffen naar het bedrijfsleven. Dit betekent dat er informatie over gezondheids- en milieu-eigenschappen moet worden doorgegeven, aan de hand waarvan bepaald kan worden aan welke veiligheidseisen deze stoffen moeten voldoen. Dit betreft alle chemische stoffen die in de EU in hoeveelheden van 1 ton of meer per jaar worden geproduceerd of ingevoerd. Er zijn vier groepen ondernemers die met REACH te maken hebben: importeurs, fabrikanten, downstream-users en distributeurs. Importeurs en fabrikanten brengen stoffen op de Europese markt en zijn er verantwoordelijk voor dat (de gegevens van) deze stoffen worden geregistreerd, inclusief het „veilig gebruik‟ ervan. Een gebruik dat niet is geregistreerd, is verboden. Downstream-users moeten bij hun leveranciers nagaan of de wijze waarop zij een stof of product gebruiken, ook geregistreerd wordt. Registreert een fabrikant of importeur een bepaald gebruik niet, dan kan een downstreamuser zelf beslissen tot registratie. Dit om te voorkomen dat hij straks de stof of product niet meer op een bepaalde wijze mag gebruiken. Een chemische stof die is ingedeeld als „zeer zorgwekkende stof‟, kan worden ingedeeld als een „autorisatieplichtige stof‟. Zodra deze stof is opgenomen in de zogenaamde Bijlage XIV van de REACH-verordening, kan het niet in de handel worden gebracht of gebruikt na een vastgestelde datum (de “verbodsdatum”), tenzij het desbetreffende bedrijf daar autorisatie voor heeft gekregen. Daarnaast is er een kandidaatslijst van SVHCs (zeer zorgwekkende stoffen), een soort van voorportaal: voordat een stof in Bijlage XIV komt, wordt het door ECHA of bevoegde instanties in de lidstaten (in NL het ministerie van IenM) op de kandidaatslijst geplaatst. Het ECHA (Europees Agentschap voor Chemische Stoffen; European Chemical Agency) aan de EC het voorstel doen
szs.vsl.91- 7
om een of meerdere stoffen op te nemen in Bijlage XIV. De Europese Commissie besluit uiteindelijk welke stoffen worden opgenomen in bijlage XIV. Niets is erger dan geen duidelijk beeld te hebben van de REACH verplichtingen met betrekking tot de producten die de leden leveren. Op de website van het ECHA (European Chemical Agency) staat een overzicht met zogenaamde autorisatieplichtige stoffen. Op de website van de www.reachhelpdesk.nl kan eveneens de belangrijkste informatie over REACH worden gevonden. De Vereniging SZS adviseert bedrijven na te gaan of er stoffen zijn die het gevaar lopen dat ze na 1 december 2010 niet meer verkrijgbaar zijn. De bedrijven kunnen, op basis van de ECHA-lijst, hun leveranciers vragen of de stof gevaar loopt om van de markt gehaald te worden. Vanuit de Technische commissie is het voorstel gekomen om jaarlijks aan leveranciers een verklaring te vragen, waarin staat vermeld dat deze leveranciers niet gebruik maken van stoffen die conform de REACHwetgeving zijn opgenomen in Bijlage XIV of op de kandidaatslijst van SVHCs.
Secretariaat
Het Bestuur heeft dit voorstel omarmd; het secretariaat benadert de leveranciers. Het secretariaat informeert leden over de REACH-wetgeving en over dit initiatief. Het is vervolgens aan de leden om te controleren in hoeverre ze hiermee te maken hebben en actie te ondernemen. Onderzoek van AgentschapNL bij Post (2008) In 2008 heeft Infomil (onderdeel van AgentschapNL) een lasrookonderzoek uitgevoerd bij Post in Nijmegen. Om het onderzoek te kunnen afronden heeft AgentschapNL de SZS voor aanvullende informatie benaderd, waarmee het onderzoek inmiddels is afgerond. In het onderzoek werden zoutzuur- en ftalaatemissies gemeten en vergeleken met de vrijstellingsbepaling in de NeR. In het rapport staan resultaten over de emissies van zoutzuur en de ftalaten DNOP, DBP en DINP, die vrijkomen bij het hetelucht lassen van PVC gecoat zeildoek. Dit betrof een worst-case scenario, waarbij vanuit milieuaspectde zoutzuur- en weekmakersemissies er niet slecht vanaf brachten. De weekmaker (DPB) die juist een overschrijding toonde, is inmiddels opgenomen in de REACH-wetgeving (Bijlage XIV), hetgeen betekent dat vanaf medio 2013 zonder autorisatie van de EC deze stof niet meer mag worden toegepast.
szs.vsl.91- 8
Secretariaat
Voorgenomen activiteiten 2012 Het Bestuur is voornemens om op het besloten ledengedeelte van de SZSwebsite een technisch dossier aan te maken met algemene en specifieke technische kennis over de branche. Het nodige materiaal is al bij het secretariaat beschikbaar (CD-rom opleiding tot zeilmaker, inhoudelijke en praktische informatie over cursusmodules, dossier over het lasrookonderzoek, dossier over REACH etc.). De leden
Allen
worden gevraagd om dit verder aan te vullen met onder meer informatie / documentatie over nieuwe ontwikkelingen en technieken. -
Branche RI&E opnieuw getoetst en goedgekeurd De Branche RI&E dient driejaarlijks door een gecertificeerde arbodienst / arbeidsdeskundige te worden getoetst. Inmiddels is dit gebeurd en er zijn geen bijzonderheden geconstateerd. De branche RI&E is daarmee wederom voor drie jaar goedgekeurd. De secretaris legt uit dat SZS-leden met maximaal 25 werknemers hun RI&Edocument niet langer hoeven te laten toetsen, mits ze gebruik maken van een goedgekeurde branchespecifieke én in de CAO opgenomen RI&E. Aangezien de branchespecifieke RI&E is erkend door alle betrokken partijen én is opgenomen in de Cao, levert dit de leden van de SZS een financieel voordeel op. Het scheelt ook in de administratieve lasten. Het gebruik van de branchespecifieke RI&E SZS én dus het voordeel dat er geen toetsing behoeft plaats te vinden, is voorbehouden aan de leden van de SZS.
7. CAO aangelegenheden -
Onderhandelingstraject De werkgevers hebben (in maart 2011) een eindbod gedaan. De bonden zijn hier uiteindelijk pas eind juni mee akkoord gegaan. De Cao 2011-2013 is daarmee definitief. De Cao heeft een looptijd van 2 jaar met 3 structurele loonsverhogingen in deze periode. De secretaris spreekt over een resultaat dat recht doet aan de economische situatie waar de branche in verkeert. Het Cao-boekje is aan de leden gestuurd. Er zijn leden die geen Cao-boekje Secretariaat hebben ontvangen; het secretariaat neemt met deze leden alsnog contact op.
-
AVV-procedure Om de Cao SZS Algemeen Verbindend te verklaren, is het noodzakelijk dat deze „representatief‟ is in de bedrijfstak: het totale aantal werknemers in dienst bij de werkgevers in de bedrijfstak die direct gebonden zijn aan de Cao (in dit
szs.vsl.91- 9
geval de leden van de SZS), en anderzijds het totale aantal in de bedrijfstak werkzame werknemers dient een minimale verhouding 55-45 te hebben. Tot op heden was ongeveer 70% van het totale aantal werknemers in onze bedrijfstak werkzaam bij de leden van de SZS. Mede door het drastisch terugvallen van omzetten en faillissementen door de crisis dreigt deze verhouding nu uit balans te raken en staat momenteel op 61-39. Toch is de Cao ook nu weer Algemeen Verbindend verklaard. Het besluit tot Algemeen Verbindend Verklaren van de Cao SZS is op 4 november 2011 in de Staatscourant gepubliceerd. Dit houdt in dat ongeorganiseerde werkgevers die onder de werkingssfeer vallen vanaf deze datum eveneens gebonden zijn aan de Cao SZS. -
Paritaire Commissie Tijdens de looptijd van de Cao gaat een Paritaire werkgroep aan de hand van de studieagenda een aantal onderwerpen zoals levensfasebewust beleid en de positie van flexwerkers op de arbeidsmarkt onderzoeken. De heer Van de Eshof komt de Paritaire werkgroep versterken. Het advies van de werkgroep wordt meegenomen in de Cao-onderhandelingen van 2013.
-
Nieuwe omschrijving werkingssfeer Geconstateerd is dat de werkingssfeer, zoals omschreven in de verplichtstellingbeschikking van het Pensioenfonds Metaal en Techniek (PMT) en in de Cao niet één op één gelijk lopen. De huidige omschrijving in de verplichtstellingbeschikking biedt volgens MN-services voldoende aanknopingspunten om bedrijven die nu buiten de boot vallen alsnog onder het PMT én de Cao te brengen. Het idee is nu om de werkingssfeer van de Cao aan te passen aan de omschrijving in de verplichtstellingbeschikking van het PMT. De werkingssfeer in de Cao AVIM (aanvullend invaliditeitspensioen metaal en techniek) is al gelijk aan de verplichtstellingbeschikking van het PMT. De voorzitter roept de leden op om actief mee te doen aan de Caoonderhandelingen. Het is van groot belang een grotere delegatie te creëren, omdat er dan meer kennis kan worden gedeeld. Het secretariaat bereidt de onderhandelingen inhoudelijk voor en geeft ondersteuning, waardoor de tijdsinspanning beperkt kan blijven.
szs.vsl.91- 10
8. Financiën -
Verwachte realisatie 2011 en begroting 2012 De penningmeester licht toe dat de contributies in de verwachte realisatie 2011 lager uitvallen ten opzichte van de realisatie tot en met augustus 2011; dit in verband met een dalende jaaromzet van de leden. Ook in de begroting 2012 zorgen dalende omzetten dat leden in lagere contributiecategorieën worden ingedeeld en lagere contributies bijdragen, waardoor de inkomsten ook wat lager zijn. De begroting voor 2012 met 70.000,- aan contributie-inkomsten en als resultaat 1629,-, wordt door de ledenvergadering goedgekeurd.
-
Contributieheffing Dit punt is reeds besproken onder agendapunt 5 (Extra mogelijkheid met betrekking tot opgave omzetgegevens leden). De leden worden bij de volgende contributieronde hierover nogmaals geïnformeerd.
9. O&A-fonds -
Naast de heren Post en Tempelman, is sinds dit jaar ook de heer van den Ende van Zeilmakerij Johanna bestuurslid van het O&A fonds.
-
De derde en laatste module van de basisopleiding zeilmaker (plakken, stikken, montage) is het afgelopen ontwikkeld en aangeboden. Deze derde module zou vanaf 22 september gegeven worden. Echter wegens te weinig aanmeldingen, wordt deze doorgeschoven en in het voorjaar opnieuw aangeboden. Daarnaast wordt bekeken in hoeverre de cursusmodules in zijn algemeenheid beter onder het voetlicht kunnen worden gebracht. In het najaar van 2012 wordt de opleiding tot zeilmaker in zijn geheel aangeboden.
-
De heer Tempelman licht toe dat het afgelopen jaar tevens een bezoek is gebracht aan de Penitentiaire Inrichting (PI) in Sittard. Het doel van de PI is dat gedetineerden die de gevangenis verlaten een vak hebben geleerd. De PI in Sittard kent vrijwel alle faciliteiten om het zeilmakersvak aan te leren. Er zullen, naar schatting van de heer Tempelman, maximaal 15 gedetineerden per jaar opgeleid worden. Deze zullen uiteindelijk niet allemaal voor het vak kiezen. Naar verwachting zullen er misschien twee of drie gedetineerden zijn die daadwerkelijk iets met het geleerde vak zullen doen. Op dit moment ligt de vraag of het mogelijk is de opleiding in de PI te organiseren bij Kenteq. Concrete afspraken tussen Kenteq en de PI zullen hiervoor moeten worden gemaakt.
szs.vsl.91- 11
De secretaris licht in het kort nog een aantal nieuwe regelingen en wetgeving toe (vitaliteitssparen, afschaffen levensloop en spaarloonregeling, werkkostenregeling, nieuwe vakantiewetgeving). Meer informatie hierover volgt Secretariaat uitgebreid in de komende E-Nieuwsbrief. 10. Rondvraag Bos Incasso is overgenomen door DAS met een regeling waarmee veel wordt afgedekt. Leden kunnen met hun arbeidsjuridische vragen echter gewoon kosteloos bij het SZS-secretariaat terecht. 11. Sluiting Alle aanwezigen worden bedankt voor hun komst en uitgenodigd voor de rondleiding op de scheepswerf en op de Batavia, voor de presentatie van de heer Klaassen (Almond Techniek) en voor het diner, waarna de vergadering wordt gesloten.
szs.vsl.91- 12
