Scholing en ontwikkeling, Mariska van de Ven Herhaling BHV

Jaarverslag Januari 2015 - december 2015

'De Vennekuus' Boerderijnummer: 1334

Kwaliteitssysteem Zorgboerderijen Versie 4.1, maart 2011. © Federatie Landbouw en Zorg Niets uit deze uitgave mag worden verveelvoudigd of openbaar gemaakt zonder voorafgaande toestemming van Federatie Landbouw en Zorg

2016-02-21_1334_De_Vennekuus_jaarverslag_2015-0.pdf

Bedrijfsgegevens Naam de zorgboerderij:

'De Vennekuus'

Adres:

Bijsterveld 2

Postcode:

5513NN

Woonplaats:

Wintelre

Provincie:

Noord-Brabant

Land:

Nederland

Website:

www.devennekuus.nl

E-mailadres:

[email protected]

Gegevens 1e contactpersoon Naam:

Mariska van de Ven

Adres:

Bijsterveld 2

Postcode:

5513NN

Woonplaats:

Wintelre

Land:

Nederland

Telefoonnummer:

040-2051245

Mobiel nummer:

06-22505800

E-mailadres:

[email protected]

Jaarverslag opgesteld door:

Mariska van de Ven

Datum laatste wijziging

Overige betrokkenen:

Henri van de Ven

16-3-2016 16:32

2016-02-21_1334_De_Vennekuus_jaarverslag_2015-0.pdf 2

Het algemene beeld van het afgelopen jaar Het afgelopen jaar hebben we ervaren als een speurtocht. We hebben verbindingen gelegd met afdelingen binnen gemeenten en generalisten. We zitten met andere zorgaanbieders samen om kennis te delen. Gedurende het jaar merken we dat iedereen een beetje zoekende is. Dat maakt het ook, dat je elkaar opzoekt en probeert er samen uit te komen. Zo worden deelnemers met een persoonsgebonden budget omgezet naar zorg in natura en proberen we met generalisten samen te werken aan één gezin, één plan. We ondervinden dat gemeenten helemaal nog niet klaar zijn voor het werken met Vecozo. Wat veel administratieve rompslomp met zich meebrengt voor ons als kleinschalige zorgaanbieder. Zo ondervinden we ook de administratieve strubbelingen rondom het persoonsgebonden budget vanuit de Sociale Verzekeringsbank, wat een aantal maanden heeft geduurd, waardoor betalingen de eerste drie maanden uitbleven. Mariska volgt nog steeds de hbo opleiding pedagogiek en is doorgestroomd naar het tweede jaar. De opleiding, de zorg, het gezin, het huishouden en de nodige perikelen in de varkenshouderij maakt dat er continue naar een balans gezocht moet worden door Mariska. Er zijn momenten waarop er prioriteiten gesteld moeten worden, waardoor administratieve zaken blijven liggen. De opleiding brengt wel met zich mee dat er steeds meer linken gelegd worden tussen theorie en praktijk, waardoor er steeds meer structuur aangebracht wordt in de manier van werken en in aanpak van de zorg. Mariska ziet de opleiding wel degelijk als een meerwaarde voor het bedrijf. Er blijft volop vraag naar zorg en op dit moment is het zoveel mogelijk afgezegde afspraken opvullen met deelnemers die gestart zijn en tot nu toe alleen in vakantieperioden kunnen komen. Deelnemers die al in zorg zijn hebben meer zorg nodig, waardoor er einde van het jaar niet veel nieuwe deelnemers in kunnen stromen. Waar eind 2014 eindigde met slechte prijzen voor de varkenshouderij start het jaar 2015 ook helemaal niet goed. Tot overmaat van ramp trekt de varkensprijs niet meer aan en hebben we een zeer dramatisch jaar. Wat we in de zorg verdient hebben, hebben we toe moeten geven in de varkenshouderij. Een reden om niet stil te blijven afwachten, maar op zoek te gaan naar mogelijkheden. We zijn hier volop mee bezig en hopen de varkenshouderij op een andere manier in te richten zodat we de zorg daaraan kunnen blijven verbinden. We doen dit samen met DLV- advies. Er zijn al veel gesprekken gevoerd en er zullen er nog veel plaats gaan vinden voordat er daadwerkelijk stappen gemaakt kunnen worden. Het einde van 2015 nadert en er zijn een aantal beschikkingen van deelnemers niet rond. We wijzen ouders er nogmaals op dat zij zelf zorg moeten dragen voor de contactlegging met de gemeente. Daarna is het aan de zorgboerin om de beschikkingen te verwerken. We doen ook weer mee in de aanbesteding en ontvangen net voor kerst de deelovereenkomsten met een offerte. Naar ons idee lijkt het (reken)systeem niet gericht te zijn op kleine ondernemers die zich specifiek richten op kleinschaligheid met hooguit vier deelnemers in een groep. Met het effect dat de daadwerkelijke kostenberekening niet in verhouding staat met het door de gemeente Eindhoven voorgelegde tarief. We hebben dit als zodanig teruggekoppeld naar de afdeling inkoop. Tot op heden hebben we niets van hen


gehoord of vernomen, wat het lastig maakt om een beeld van de toekomst te kunnen vormen. De zorg wordt gecontinueerd en wij zullen opnieuw contact opnemen met de inkoop.

De belangrijkste ontwikkelingen van het afgelopen jaar Aantal deelnemers Begin 2015

Instroom

Uitstroom

Eind 2015

Jeugdigen

16

7

3

20

Totaal

16

7

3

20

Reden uitstroom: Leeftijd: 2 Andere vorm van zorg nodig: 1 Scholing en ontwikkeling Onderwerp actiepunt

Wie is verantwoordelijk Begindatum Einddatum

Scholing en ontwikkeling, Henri van de Ven

Realisatie

12-01-2015 12-01-2015

12-01-2015

15-01-2015 15-01-2015

15-01-2015

13-01-2015 13-01-2015

13-01-2015

13-01-2015 13-01-2015

13-01-2015

Herhaling BHV Scholing en ontwikkeling, Mariska van de Ven Firstcare certificaat Vaardigheidstraining VT medicatie verstrekking VT diabetes Scholing en ontwikkeling, Mariska van de Ven Bijpraten transitie/transformatie door Milaan scholing en Advies i.s.m Active4you Scholing en ontwikkeling, Mariska van de Ven EHBO Stabiele zijligging, reanimatie/AED, vitale functies,


verstikking Scholing en ontwikkeling, Mariska van de Ven Herhaling BHV

28-01-2015 28-01-2015

28-01-2015

Scholing en ontwikkeling, Mariska van de Ven

09-04-2015 09-04-2015

09-04-2015

Scholing en ontwikkeling, Mariska van de Ven EHBO Reanimatie/AED

24-03-2015 24-03-2015

24-03-2015

Scholing en ontwikkeling, Mariska van de Ven EHBO herhaling kinderehbo

12-05-2015 12-05-2015

12-05-2015

Scholing en ontwikkeling, Mariska van de Ven EHBO Evaluatie buitenoefening en

09-06-2015 09-06-2015

09-06-2015

24-03-2015 24-03-2015

24-03-2015

24-09-2015 24-09-2015

24-09-2015

18-09-2015 18-09-2015

18-09-2015

13-10-2015

13-10-2015

13-10-2015

05-11-2015

05-11-2015

05-11-2015

Registratie SKJ

verdere vragen vanuit de leden Scholing en ontwikkeling, Mariska van de Ven Bijpraten transitie/transformatie door Milaan scholing en Advies i.s.m Active4you Scholing en ontwikkeling, Mariska van de Ven Bijpraten transitie/transformatie door Milaan scholing en Advies i.s.m Active4you Scholing en ontwikkeling, Mariska van de Ven Congres Krachtige Kleinschaligheid Scholing en ontwikkeling, Mariska van de Ven Zorgaanbiedersmarkt Kempengemeenten Scholing en ontwikkeling, Mariska van de Ven


Bijzonder Jeugdwerk "Kijkje bij de buren" omgang met biologische ouders Scholing en ontwikkeling, Mariska van de Ven

10-11-2015

10-11-2015

10-11-2015

26-11-2015

26-11-2015

26-11-2015

EHBO bewustzijn, breuken/kneuzing/ verstuiking, snijwonden, beknelling, vergiftiging Scholing en ontwikkeling, Mariska van de Ven Werkconferentie regiohulp Scholing en ontwikkeling, Mariska van de Ven

08-12-2015 08-12-2015

08-12-2015

10-12-2015 10-12-2015

10-12-2015

Bijeenkomst zorgboeren en KPC voor project uitvallende leerlingen Scholing en ontwikkeling, Mariska van de Ven Gesprek met Bijzonder Jeugdwerk

Zijn de beoogde opleidingsdoelen bereikt? De beoogde opleidingsdoelen zijn niet behaald. Mariska had graag nog een bijeenkomst/opleiding bijgewoond over de meldcode. Gezien de hoeveelheid werkzaamheden, ook in verband met de HBO opleiding blijft dit doel staan. De vaardigheidstraining met betrekking tot medicatieverstrekking en diabetes kwam bij toeval voorbij en samen met een collega-zorgboer heeft Mariska deze kunnen volgen. De bedoeling is deze elke drie jaar bij te houden. Van Milaan Scholing en Advies spijkert op verzoek ons bij over de transformatie. Dit gebeurt in samenwerking met Active4you. Zowel de BHV als de EHBO wordt jaarlijks bijgehouden volgens schema van de regionale ZLTO en de plaatselijke EHBO vereniging.


Mariska heeft niet zo heel veel conferenties bij kunnen wonen dit in verband met haar opleiding en de benodige tijd rondom de perikelen in zowel de varkenshouderij als in de zorg. In het kader van een mogelijke andere inrichting van de varkenshouderij in combinatie met zorg heeft Mariska zich gemeld bij het onderwijsadviescentrum KPC voor een nadere toelichting van de een workshop die gehouden werd op het Congres "Krachtige Kleinschaligheid". Vanuit hier is er een bijeenkomst voor zorgboeren georganiseerd op 0812-2015. Bruikbare informatie waarmee nu verdere plannen uitgedacht kunnen worden. Zo heeft er ook een gesprek plaatsgevonden tussen de Vennekuus en Bijzonder Jeugdwerk om te peilen in welke mate er verder gebruik gemaakt kan worden van elkaars diensten.


Hebben er (bijna)ongevallen plaatsgevonden?

Nee

Zijn er meldingen van agressie, ongewenste intimiteiten en strafbare handelingen?

Nee

Zijn er meldingen van klachten?

Nee

Zijn er bijeenkomsten met de cliënten (ouders/verzorgers) geweest?

Ja

Overzicht

Vervolgactie

Afgerond?

Er zijn het afgelopen jaar 11 evaluatiegesprekken geweest en 2 exitgesprekken.

Drie deelnemers hebben het afgelopen jaar aangegeven te stoppen. Dit vanwege:

Ja

De leeftijd en andere interesses Andere vorm van zorg nodig Er zijn eindevaluties opgemaakt voor deze deelnemers. Eén eindevaluatie is nog niet afgerond, vanwege datumuitstel door ouders. De zorg is al wel gestopt. Uit de andere twee eindevaluaties kwam naar voren dat de deelnemers er mochten zijn wie ze waren. Dat de Vennekuus rekening met hen hield. Dat er hulp geboden werd waar nodig en dat er veel ervaring is opgedaan. Mogelijk gezien de leeftijd er minder uitdaging was en taken als "moeten" werden ervaren. Uit evaluatiegesprekken blijkt dat de deelnemers over het algemeen graag naar de zorgboerderij komen. De stap vanuit huis naar de boerderij soms erg lastig is voor deelnemers. De leukste activiteiten zijn: het meerijden in de tractor, koken met de boerin, spelletjes spelen, trampoline springen en vissen. Het minst leuke is: stallen uitmesten Er zijn meer dan vier inspraakbijeenkomsten geweest. Dit omdat we de deelnemersbijeenkomst verspreid hebben over een aantal

Maart - december 2015. Het in kleine groepjes werken is ons uitstekend bevallen. Het meedenken was voor enkele deelnemers te hoog gegrepen,

Ja


dagdelen. Het leek ons geen goed plan om alle deelnemers bij elkaar te zetten, omdat het anders te druk zou worden voor sommige van hen. We hebben in kleine groepjes besproken of ze iets verandert willen zien op de boerderij, of ze suggesties hebben voor de kijkdag en wat ze wel en niet leuk vinden op de boerderij. Ouderbijeenkomsten: 31-05-2015

zij kregen een andere activiteit aangeboden. De deelnemers geven aan dat er niet direct iets hoeft te veranderen op de boerderij. Het uitmesten van stallen kwam wederom als minst leuke activiteit naar voren. Enkele leuke suggesties voor de kijkdag waren: een waterattractie "Waarbij je een zwembroek aan moet.", knutselen (schilderen) rodeostier, schminken/glittertattoos. Wij verklappen uiteraard niet wat het gaat worden komend jaar.

20-10-2015 15-12-2015

De ouderbijeenkomsten waren dit jaar vooral gericht op de transitie/transformatie. Daarnaast hebben ouders ook hun eigen ervaringen kunnen uitwisselen. We hebben voor de laatste bijeenkomst een gast uitgenodigd. Zij heeft uitleg gegeven over haar werk als reflexintegratie therapeute. De ouders die er waren, vonden het erg interessant. Helaas was deze bijeenkomst minder goed bezocht.

20 Tevredenheidsonderzoeken zijn de deur uit gegaan. 6 Oudertevredenheidsonderzoeken zijn teruggekomen en 5 van de deelnemers zelf.

Het tevredenheidsonderzoek is dit jaar beduidend minder ingevuld dan andere jaren.

Ja

De zorgboerderij is beoordeeld door de GGD in opdracht van gemeente Eersel.

Op 22 april 2015 heeft er een onderzoek naar de technische hygiëne plaatsgevonden. De volgende aanbevelingspunten kwamen naar voren:

Ja

- Opstellen afspraken Voedselveiligheid - Aanschaf en gebruik thermometer met voeler - Beheersmaatregelen legionella bijhouden - Melding Infectieziekten - Beschikbaarheid handschoenen bij calamiteiten


Conclusies uit bovenstaand overzicht (De nieuwe acties in de actielijst zouden idealiter te herleiden moeten zijn tot deze conclusies) Zowel uit de evaluatiegesprekken als uit de inspraakmomenten komt naar voren dat de deelnemers de stallen uitmesten het minst leuk vinden op de boerderij. Toch laten we deze activiteit staan. De deelnemers leren verantwoording te dragen, want bij het verzorgen van dieren hoort ook het schoonhouden van hun onderkomen. Daarnaast is het een lichamelijke klus waar sommige deelnemers hun energie aan kwijt kunnen. Ondanks dat de laatste ouderbijeenkomst minder goed was bezocht, kwam er een verzoek vanuit ouders die niet in de gelegenheid waren of deze avond nog een keer terug kan komen. We nemen te zijner tijd contact op met de reflexintegratietherapeute voor een mogelijke herhaling van deze avond. Uit het tevredenheidsonderzoek komt 'het werk' als gaat wel, naar voren. Dit was vorig jaar ook zo, maar tijdens de inspraakmomenten wordt dit niet als zodanig benoemt. We houden dit in de gaten en blijven dit extra peilen tijdens inspraakmomenten van de deelnemers. Vooralsnog worden er geen extra maatregelen genomen. Uit het onderzoek van ouders komen geen specifieke bijzonderheden. De activiteiten zijn beoordeeld met een gemiddelde van 8,5 en de begeleiding met een gemiddelde van 8,3. Wij zijn hier ontzettend blij mee en doen ons uiterste best om dit zo te houden en/of te verbeteren.


Voortgang ten aanzien van de actielijst van vorig jaar Actie

Gerealiseerd

Toelichten

Controle EHBO-dozen

Ja

Pleisters aangevuld.

Controle brandblussers, afhankelijk van Saval

Ja

Onderhoud gepleegd aan 6 blussers, branddeken opnieuw verzegeld en van twee decentrale noodverlichtingen de lichtbuizen vervangen.

Actualisatie van de RI&E

Ja

Acties vanuit de RI&E zie hieronder.

Oefening calamiteitenplan

Ja

Dit jaar hebben we geen oefening samen gedaan met de brandweer. Het vergt nogal wat voorbereiding voor zowel de brandweer als voor ons. Het lijkt ons beter om dit niet ieder jaar te doen, maar om de twee of vijf jaar. Dit wordt overlegd met de brandweer.

Evaluatie gesprekken met deelnemers

Ja

Zie onder gebeurtenissen.

Tevredenheidonderzoek deelnemers

Ja

Zie onder gebeurtenissen.

Functioneringsgesprekken

Ja

Tussenevaluatie gesprek stagiaire.

Actualisatie BHV

Ja

BHV plan is doorlopen en aangepast waar nodig.

Opstellen jaarverslag

Ja

Jaarverslag aangemaakt

1.1.4. Inventarisatie van welke mensen er zoal op het bedrijf komen en welke afspraken mbt veiligheid er op elkaar afgestemd dienen te worden.

Nee

Start gemaakt met inventarisatie, maar afspraken staan nog niet op papier.

1.2.5 Tijdens controle, voeren en verzorgingswerkzaamheden kan men elkaar op een meter afstand niet goed verstaan.

Nee

Deze opmerking blijft staan. Gehoorbescherming aanwezig.

1.3.7 Op de werkplekken is men zonder stemverheffing te gebruiken op 1 meter afstand niet goed verstaanbaar.

Nee

Deze opmerking blijft staan. Gehoorbescherming aanwezig.

2.2.2 De waarschuwingen en instructies op de machines en de gebruiksaanwijzing van de machines zijn niet in het Nederlands gesteld.

Nee

Deze opmerking blijft staan. Voor de meeste machines geldt dat er een Nederlandse beschrijving bij is.

2.2.3 De medewerkers of deelnemers die met machines of arbeidsmiddelen

Nee

Deze opmerking blijft staan. Er mag onder toezicht van een

Jaarlijks terugkerende acties (2015)

Acties n.a.v. RI&E


werken zijn onvoldoende deskundig om met de arbeidsmiddelen te werken. 2.2.5 Arbeidsmiddelen worden niet aantoonbaar jaarlijks gecontroleerd door een deskundige.

volwassene gewerkt worden met een keukenmixer door jeugdigen. Nee

Deze opmerking blijft staan. De zorgboer werkt zelf met enkele gereedschappen die niet aantoonbaar gecontroleerd worden door een deskundige.

Scholing en ontwikkeling, herhaling BHV Mariska, datum is afhankelijk van ZLTO

Ja

De nadruk lag vooral op de gevaren op en rondom een boerenerf. Brand geblust.

Scholing en ontwikkeling, herhaling BHV Henri, datum is afhankelijk van ZLTO

Ja

De nadruk lag vooral op de gevaren op en rondom een boerenerf. Brand geblust.

Scholing en ontwikkeling, EHBO herhaling Mariska 3 x per jaar + buitenoefening bij plaatselijke EHBO vereniging + herhaling kinderehbo

Ja

13-01-2015 Stabiele zijligging, reanimatie/AED, vitale functies, verstikking

Acties vanuit kwaliteitssysteem

24-03-2015 Reanimatie/AED 12-05-2015 herhaling kinderehbo 21-05-2015 gemist ivm avondopleiding pedagogiek 09-06-2015 Evaluatie buitenoefening en verdere vragen vanuit de leden. 10-11-2015 Bewustzijn, breuken/kneuzing/ verstuiking, snijwonden, beknelling, vergiftiging

Scholing en ontwikkeling, bijeenkomst studieclub collega zorgboeren in de Kempen

Ja

03-02-2015 Onderwerpen: administratie, PGB, CAK, evt. uitnodiging spreker, hoe verder zonder ZLTO. 07-07-2015 Onderwerpen: rondleiding bedrijf, transitie/transformatie, interesse gezamenlijke cursussen

Scholing en ontwikkeling, oriëntatie scholing huiselijk geweld en kindermishandeling

Nee

Geparkeerd, vanwege tijdgebrek en mede omdat er op HBOopleiding ook aandacht aan wordt besteed

Begeleidingstraject, reminder!!! Actuele medicatielijst, zodra er iets veranderd, ouders/vertegenwoordigers door laten geven tijdens evaluatiemoment, nieuw

Ja

Tijdens ouderbijeenkomst nogmaals aangestipt.


zorgplan en tussenrapportage. Organisatie en beleid, nalopen van de checklist voor zoönosencertificaat en opsturen naar GD.

Ja

Dit jaar op tijd doorgegeven aan de dierenarts om papieren in te vullen, omdat de papieren door de GD al jaren naar een verkeerd adres gestuurd worden. Dierenarts geeft aan dat het voor het komende jaar beter geregeld moet zijn. Hij heeft wederom het juiste adres doorgegeven. Scores van 60% of meer zijn behaald.

Organisatie en beleid, invoering RMS in overleg met ouders/verzorgers

Nee

Geparkeerd, ouders geven aan dat ze het allemaal niet nodig vinden. Daarbij heeft Qurentis (softwareprogramma) aangegeven hier ook mee bezig te zijn.

Begeleidingstraject, planning inspraakmomenten, deelnemers

Ja

Gekozen om gesprekken toch plaats te laten vinden tijdens reguliere bezoekdagen deelnemers.

Begeleidingstraject, planning inspraakmomenten, ouders

Ja

Transitie/transformatie, gelegenheid om met elkaar ervaringen/informatie uit te wisselen.


Ja

Voorstel stagiaire, jaarverslag, tevredenheidsonderzoek en transitie/transformatie.


Ja

Gastspreker MNRI-therapeute.

Scholing en ontwikkeling, deeltijd HBO Pedagogiek

Nee

De opleiding wordt gecontinueerd.

Scholing en ontwikkeling, training en/of informatiebijeenkomst over huiselijk geweld en kindermishandeling via SZZ, deze wordt door hen gepland

Ja

5.6.7.2 -> Hoe wordt er gecontroleerd of het noodplan bekend is bij de deelnemers?

Ja

5.6.8 -> Hoe vaak, op welke manier en door wie wordt een ontruiming geoefend?

Ja

Organisatie en beleid, invoering RMS

Ja

Staat er dubbel in op een of andere manier.

Overige acties


Meldcode kindermishandeling en huiselijk geweld nogmaals nalopen met de desbetreffende instanties en optimaliseren waar nodig.

Ja

AMK en SHG aangepast naar Veilig Thuis en adressen geoptimaliseerd.

Geven de genoemde ontwikkelingen aanleiding om het beleid bij te sturen? Zoals al vermeld bij het kopje 'Algemeen' is het continue zoeken naar een balans tussen school, werk, gezin. Voor zolang de opleiding duurt zal dit van belang blijven. Gedurende de opleiding komt er wel meer bewustwording van beleidsvoering, methodiek en wordt er gezocht naar mogelijke nieuwe methodieken die passen bij de Vennekuus. Het beleid is volop in beweging gezien de problematiek in de varkenshouderij, maar er zijn nog geen concrete plannen op papier. Hier wordt nog volop aan gewerkt. Doelstellingen voor het komende jaar De doelstelling voor komend jaar is een ondernemingsplan opstellen met daarin de te nemen stappen naar een financieel gezond bedrijf, waarin de veehouderij en zorg elkaar kunnen blijven versterken.


Actielijst Actielijst naam zorgboerderij: 'De Vennekuus'

Datum: februari 2016

Boerderijnummer: 1334

Jaar: van 01-01-2016 tot 31-12-2016

Acties

Planning

Onderwerp actiepunt

Realisatie

Wie is verantwoordelijke

Begin datum

Eind datum

Actualisatie van de RI&E

Mariska van de Ven

01-10-2016

31-10-2016

Oefening calamiteitenplan

Mariska van de Ven

01-10-2016

31-10-2016

Evaluatie gesprekken met deelnemers

Mariska van de Ven

01-01-2016

31-12-2016

Tevredenheidonderzoek deelnemers

Mariska van de Ven

01-11-2016

30-11-2016

Functioneringsgesprekken

Mariska van de Ven

01-01-2016

31-12-2016

Actualisatie BHV

Mariska van de Ven

01-10-2016

31-10-2016

Opstellen jaarverslag

Mariska van de Ven

01-12-2016

28-02-2017

Scholing en ontwikkeling, herhaling BHV Mariska, datum is afhankelijk van ZLTO

Mariska van de Ven

01-01-2016

31-01-2016

Scholing en ontwikkeling, herhaling BHV Henri, datum is afhankelijk van ZLTO

Henri van de Ven

01-01-2016

31-01-2016

Begeleidingstraject, planning inspraakmoment

Mariska van de Ven

01-03-2016

31-03-2016

Begleidingstraject, planning inspraakmoment

Mariska van de Ven

01-05-2016

31-05-2016


Mariska van de Ven

01-08-2016

31-08-2016


Mariska van de Ven

01-11-2016

30-11-2016

Scholing en ontwikkeling EHBO herhaling Mariska, 3 x per jaar + 1 buitenoefening bij EHBO vereniging.

Mariska van de Ven

01-01-2016

31-12-2016

Controle brandblusser

Mariska van de Ven

01-02-2016

29-02-2016

Begin datum

Eind datum

Jaarlijks terugkerende acties (2016)


15

Controle verbanddozen

Mariska van de Ven

01-10-2016

31-10-2016

1.1.4. Inventarisatie van welke mensen er zoal op het bedrijf komen en welke afspraken mbt veiligheid er op elkaar afgestemd dienen te worden.

Mariska van de Ven

01-01-2015

30-06-2015

1.2.5 Tijdens controle, voeren en verzorgingswerkzaamheden kan men elkaar op een meter afstand niet goed verstaan.

Henri van de Ven

01-01-2016

31-12-2016

1.3.7 Op de werkplekken is men zonder stemverheffing te gebruiken op 1 meter afstand niet goed verstaanbaar.

Henri van de Ven

01-01-2015

31-12-2015

2.2.2 De waarschuwingen en instructies op de machines en de gebruiksaanwijzing van de machines zijn niet in het Nederlands gesteld.

Henri van de Ven

01-01-2015

31-12-2015

2.2.3 De medewerkers of deelnemers die met machines of arbeidsmiddelen werken zijn onvoldoende deskundig om met de arbeidsmiddelen te werken.

Mariska van de Ven

01-01-2015

31-12-2015

2.2.5 Arbeidsmiddelen worden niet aantoonbaar jaarlijks gecontroleerd door een deskundige.

Henri van de Ven

01-01-2015

31-12-2015

Scholing en ontwikkeling, oriëntatie scholing huiselijk geweld en kindermishandeling

Mariska van de Ven

01-03-2016

31-07-2016

Organisatie en beleid, invoering RMS in overleg met ouders/verzorgers

Mariska van de Ven

01-10-2015

31-12-2016

Acties n.a.v. RI&E 14-04-2015

Acties vanuit kwaliteitssysteem


16

Scholing en ontwikkeling, deeltijd HBO Pedagogiek

Mariska van de Ven

25-08-2014

25-08-2018

Scholing en ontwikkeling, studieclub zorgboeren uit de Kempen

Mariska van de Ven

01-01-2016

31-12-2016

Mariska en Henri van de Ven

01-01-2016

01-04-2016

25-08-2014

Acties vanuit evaluatie Opstellen van een ondernemingsplan


17

Opmerkingen bijlage(n) -


Scholing en ontwikkeling, Mariska van de Ven Herhaling BHV

Recommend Documents