I. pololetí 2011
občasník / ročník 6
ELIMINUJEME RIZIKA, ZVYŠUJEME BEZPEČNOST... Jediné zkušební zařízení na světě
str. 5
Evropský projekt TIP
str. 6
Změny ve strojírenské divizi
str. 7
DOBRÉ PODMÍNKY PRO KVALITNÍ START V ROCE 2011 Vážení čtenáři, spolupracovníci, kolegové, přestože v době uzávěrky novin nebyly ještě známy přesné výsledky hospodaření firmy za uplynulý rok, je jasné, že rok 2010 byl pro společnost VVUÚ úspěšný. Firma splnila většinu plánovaných ukazatelů, posílila svou pozici na trhu, získala nová odbytiště svých výrobků a služeb, nové zakázky a především přesvědčila své zákazníky o tom, Pokračujeme intenzivně že je prosperující a stabilní společností. dál v práci na několika V oblasti výzkumu a bezpečnosti jsme se stali konzultativní a partnerskou evropských projektech firmou mnoha významných společností, prohloubili jsme spolupráci s dalšími ministerstvy a úřady státní správy, které naše aktivity hodnotí velmi pozitivně. Posílili jsme spolupráci s ukrajinskými partnery. Právě na Ukrajině jsme v rámci technické
pomoci realizovali zajímavou zakázku při zpracování dokumentů k ochraně proti výbuchu ukrajinské elektrárny. Pozitivní hodnocení a závěry ukrajinských partnerů nám dávají velkou šanci na pokračování činnosti v tomto teritoriu. Pokračujeme intenzivně dál v práci na několika evropských projektech a samozřejmě vyvíjíme aktivity na získání dalších. Na domácím trhu jsou již našimi dlouhodobými partnery firmy jako OKD, ArcelorMittal Ostrava, VÍTKOVICE MACHINERY GROUP a také VOKD. Zároveň bych chtěl říci, že rok 2010 byl opět obdobím, kdy jsme si mohli dovolit investovat do modernizace a rozvoje firmy, ať už do vybavení laboratoří, posílení výrobních programů, rozšíření skladového hospodářství nebo do správy majetku. Pokračování na str. 2
Tak nás vidí Vážím si spolupráce s panem Štrochem a zapojení VVUÚ do klastru vidím jako velmi významnou příležitost k podpoře aplikovaného výzkumu a prohlubování vzájemné spolupráce. Hlavním projektem, na kterém budeme v tomto roce spolupracovat v rámci klastru, je vybudování mobilního měřicího pracoviště za účelem identifikace imisních a emisních zdrojů ve vztahu k bezpečnosti a hygieně průmyslu v MSK. V segmentu vzdělávání vytvoříme centrum expertů a odborné materiály k problematice rizik průmyslových procesů s nebezpečím výbušné atmosféry. Společných témat pro rozvoj další spolupráce je opravdu hodně, ale vše je zatím ve fázi příprav v rámci klastru. Chceme docílit, aby členové klastru patřili mezi špičkové dodavatele pro průmysl. doc. Dr. Ing. Miloš Kvarčák děkan FBI VŠB-TU Ostrava
Pokračování ze str. 1
DOBRÉ PODMÍNKY PRO KVALITNÍ START V ROCE 2011 Vytvořili jsme si tak velmi dobré podmínky pro kvalitní start v roce 2011, a teď je jen na nás, jak tyto skvělé startovací podmínky využijeme a zhodnotíme. Věřím, že letošní rok bude neméně úspěšný, jako ten předchozí, a že pracovní nasazení lidí bude minimálně na stejné úrovni, ne-li vyšší. Při tvorbě Ing. Libor Štroch, Ph.D., ředitel VVUÚ, a.s., (vlevo) při jednání s ukrajinskými patnery plánu roku 2011 jsme proto mysleli i na odměny pracovníkům formou hou činit až 3 % z přínosu pro společnost. platového navýšení. O pár procent hodláme Hospodaření firmy úzce souvisí s pracovním navýšit průměrné mzdy, ale zaměstnanci bunasazením zaměstnanců a s jejich loajalitou. dou mít nově možnost získat odměnu na Chtěl bych proto poděkovat všem, kteří se základě přesně vypsaných hodnotících kritérií, zasloužili o tyto dobré výsledky v roce 2010. v rámci nichž budou měřitelným způsobem A věřím, že do nového roku jsme vstoupili tou posuzovány účasti jednotlivců na projektech správnou nohou… a grantech, jejich zapojení do rozvojových programů podstatných pro firmu a dalších. Ing. Libor Štroch, Ph.D. ředitel VVUÚ, a.s. Tyto odměny nebudou zanedbatelné a mo-
MÁM RÁD VÝZVY A RUZNORODOU A TVŮRCÍ PRÁCI
Organizujeme konferenci OKD V září 2010 se akciová společnost VVUÚ podílela na organizaci již 3. mezinárodní konference větrání, degazace, klimatizace a bezpečnosti hornictví společnosti OKD, která se uskutečnila v hotelu Sepetná na Ostravici v Beskydech. Zúčastnilo se jí téměř 80 návštěvníků. Mezi nimi nechyběli ani zástupci významných polských a slovenských firem a zástupci Doněcké národní technické univerzity z Ukrajiny. K významným českým účastníkům patřili například pracovníci Českého báňského úřadu z Prahy, VŠB -TU Ostrava, OKD, paskovské firmy Green Gas DPB, Montanexu, HBZS Radvanice nebo Gascontrolu.
2
Po absolvování VŠB-TUO v roce 2004, kde na Hornicko-geologické fakultě vystudoval obor hornické inženýrství, nastoupil Ing. Robert Pilař na Důl Paskov jako směnový technik. Krátce na to se stal projektantem větrání a odborným garantem laboratoře mikroklimatu a následně vedoucím této laboratoře. Přitom zvládal i práci dobrovolného báňského záchranáře. V roce 2008 se tento rodák z Ostravy rozhodl pro pracovní změnu a v září 2008 nastoupil do akciové společnosti VVUÚ jako zkušební technik do Divize 30 - Zkušební laboratoře akreitované ČIA. V průběhu dvou let se stal Ing. Pilař postupně odborným garantem, zástupcem vedoucího a následně ve-
doucím těchto laboratoří. „Vždy jsem byl dost samostatný a průbojný, možná i proto jsem se rozhodl pro studium hornicko-geologické fakulty, kde jsem měl možnost získat stipendium, a tím pádem jsem nemusel být zcela závislý na rodičích. Mám rád výzvy a různorodou a tvůrčí práci,“ popisuje své pracovní začátky čtyřiatřicetiletý Ing. Pilař, který při své práci zvládl v letech 2007 a 2008 i čtyřsemestrální postgraduální studium a který v současné době zajišťuje chod zkušeben a jednotlivých laboratoří. „Jsem rád, že jsem získal práci v oboru, který mě baví a který jsem vystudoval. V současnosti s kolegy spolupracujeme mimo jiné s báňským úřadem, řešíme nejrůznější projekty v rámci výzkumu a vývoje, jejichž výsledky, řešení i jednotlivé připomínky pak zpětně pomáhají při novelizacích a úpravách některých vyhlášek a zákonů, které jsem dříve studoval. Děláme i posudkovou činnost. Vše prostě navazuje. I proto bych rád touto cestou poděkoval všem spolupracovníkům za odvedenou práci a výsledky v roce 2010, které nám všem zajišťují perspektivu na další roky,“ dodává Ing. Pilař.
REKONSTRUOVANÁ SOCIÁLNÍ ZARÍZENÍ Společnost VVUÚ stále investuje! A investuje nejen v rámci modernizace potřebných výrobních zařízení, ale obnovuje také firemní budovy a jejich vnitřní vybavení. Tentokrát přišla na řadu sociální zařízení ve správní pětipodlažní budově. Toalety a úklidové místnosti již byly nejen nevzhledné, ale i v nevyhovujícím technickém stavu. „V červenci 2010 byly proto provedeny kamerové zkoušky jednotlivých litinových stoupaček splaškové kanalizace, při nichž bylo zjištěno hned několik prasklin litiny u každé stoupačky. V havarijním stavu byl i několikrát provizorně opravovaný rozvod vody a kamerové zkoušky potvrdily špatný technický stav také u ležaté splaškové kanalizace,“ popisuje původní stav sociálního zařízení správní budovy Ing. Ivo Kiška, výrobní a technický ředitel VVUÚ, a.s. A dále pokračuje: „Pro zajištění spolehlivého odvodu splašků z rekonstruovaných sociálních zařízení bylo proto nutné mimo jiné vybudovat i novou trasu kanalizace pod podlahou prvního podlaží až k nejbližší šachtici vně objektu.“
V první etapě trvající pět týdnů byly provedeny bourací práce a následně instalovány společné rozvody a stoupačky pro úklidové komory a pánské toalety. Také bylo nutné v tomto termínu vybourat otvory a vysadit odbočky svodů splašků v jednotlivých patrech pro dámské toalety.
V dalších krocích byly provedeny výkopy, položení a zásyp ležaté splaškové kanalizace, kterou bylo nutné napojit na šachtici vně objektu. Nově bylo instalováno také vertikální vzduchotechnické potrubí vedené úklidovými komorami s vývodem nad střechu. Tímto potrubím je pomocí ventilátorů instalovaných v prostorech kabin odsáván vzduch v souladu s požadavky hygienických předpisů. Vzduchotechnické ventilátory jsou spouštěny automaticky pomocí fotobuněk registrujících pohyb na toaletě. Tohoto technického řešení je využito i pro automatické splachování a proplach pisoárů. RekonInvestujeme do obnovy struovány byly i úklidové kofiremní budovy a jejího mory na každém nadzemním vnitřního vybavení... podlaží, kde je instalován v každé elektrický bojler a výlevky se splachovačem. Na Na základě těchto výsledků byla do konce září dámských toaletách byl v rámci zajištění vyššího zpracována projektová dokumentace a náhygienického standardu instalován vždy do sledně bylo vypsáno výběrové řízení, v němž jedné ze dvou kabin na každém patře i bidet. zvítězila firma Stamont, s.r.o. Ta již v závěru října zahájila přípravné práce… „V rámci rekonstrukDruhá dokončovací etapa byla zahájena v záce těchto prostor bylo samozřejmě nutné řešit věru listopadu a práce zhotovitel dokončil ve i výměnu všech oken, dveří, stoupaček a rozvostanoveném termínu. Rekonstruované sociální dů ústředního topení, včetně otopných těles,“ zařízení nyní již slouží všem zaměstnancům, pokračuje Ing. Kiška. „Rekonstrukce byla roznájemníkům, návštěvám správní budov i strávdělena, z důvodu zachování alespoň částečnéníkům jídelny,“ dodává Ing. Kiška. ho provozu toalet, na dvě etapy.
ANKETA Jak hodnotíte uplynulý rok a co si přejete v roce novém? Dáváte si předsevzetí? Ing. Robert Pilař, vedoucí zkušební laboratoře: „Pracovně hodnotím rok 2010 velmi pozitivně. Zkušební laboratoři se dařilo jak hospodářsky, tak při podání a získání dvou nových projektů ministerstva vnitra, úspěšné bylo také řešení projektu TIP MPO a pokračoval technický rozvoj zkušeben. V novém roce bych rád se zkušební laboratoří navázal na výsledky loňského roku, kdy jsme obhájili reakreditační audit, podstatná je pro mne také spokojenost spolupracovníků. Pokud jde o předsevzetí, žádná si nedávám.“ Radka Götzová, ekonomické oddělení: „S loňským rokem jsem spokojena, protože se mi podařilo profesně postoupit z recepce do ekonomického oddělení. Kromě toho jsem se dostala do výborného kolektivu, kolegové jsou ochotni mi kdykoliv poradit a pomoci. V novém roce si přeji zkvalitnit svou práci. A s tím souvisí i mé novoroční předsevzetí, že se zdokonalím v angličtině, kterou nám zaměstnavatel poskytuje bezplatně.“ V dubnu 2010 se firma úspěšně prezentovala na veletrhu POWTECH v německém Norimerku. V roce 2009 i 2010 akciová společnost VVUÚ obhájila pravidelný dozorový audit ČIA bez neshody i doporučení. Na základě posouzení ČIA byl COSM zařazen do databáze Ministerstva dopravy ČR jako certifikační orgán způsobilý provádět certifikace systému jakosti v oboru pozemních komunikací pro oblast Provádění silničních a stavebních prací.
3
BEZPECNOSTNE-TECHNOLOGICKÝ KLASTR Akciová společnost VVUÚ se stala zakládajícím členem Bezpečnostně technologického klastru, o. s., který byl založen v roce 2010 ve spolupráci s Českou technologickou platformou bezpečnosti průmyslu, významnými firmami Moravskoslezského kraje, VŠB-TUO, Sdružením pro rozvoj Moravskoslezského kraje a dalšími společnostmi. „Soustředění aplikovaného výzkumu do Bezpečnostně technologického klastru by mělo do budoucna podpořit a propagovat vědecko-technické záměry v oblasti bezpečnosti průmyslu a zároveň zvýšit celkovou úroveň bezpečnosti, konkurenceschopnosti kraje a převážně průmyslových podniků, a to ve spolupráci se vzdělávacími institucemi,“ vysvětluje důvody založení klastru Ing. Libor Štroch, Ph.D., ředitel společnosti VVUÚ a zároveň první prezident a člen výkonné rady BTK, který tak má možnost se zároveň podílet na formulaci prvních myšlenek a programu rozvoje klastru. „Vznik tohoto klastru jednoznačně pomáhá firmám v tomto oboru při řešení společných otázek a společných projektů. Díky vzájemné komunikaci a sdružení pod jednou organizací mohou firmy společně reagovat na jednotlivé výzvy a zapojovat se do důležitých evropských projektů. Dalším profitem je také možnost koordinovaného vzdělávání v oblasti bezpečnostního prů-
myslu, kdy firmy v rámci klastru mohou své problémy se vzděláváním řešit společnými silami například s VŠB-TUO, Fakultou bezpečnostního inženýrství, a podobně,“ pokračuje Ing. Štroch. Přestože BTK existuje teprve pár měsíců, již nyní se jeho členové podílejí společně na řešení evropského programu s názvem „Operační program Podnikání a inovace 2007-2013, Program Spolupráce - KLASTRY, Projekt Podpora vědy, výzkumu a inovací pro rozvoj bezpečnosti průmyslu v ČR“, který je registrován v agentuře CzechInvest. „Projekt je rozdělen na tři části. První oblastí je výzkum a vývoj v BTK, v rámci něhož by mělo být vybudováno mobilní měřicí pracoviště a zřízeno expertní pracoviště pro hodnocení psychické (fyzické) zátěže v pracovním procesu. Druhou oblastí je již zmíněné vzdělávání v BTK a poslední důležitou oblastí je vznik centra sdílených služeb, které by mělo sloužit jako informační centrum v rámci propagace klastru a podpory konkurenceschopnosti firem,“ dodává na závěr Ing. Libor Štroch, Ph.D., prezident a člen výkonné rady nového klastru. Cílem klastru je především pomoci svým členům a celému regionu zvýšit produktivitu prostřednictvím specializovaných výstupů, přístupů k informacím a synergií.
VVUÚ se podílí na zvýšení bezpecnosti v rámci EU V lednu 2010 začal tým tvořený připravuje podklady pro tvorbu nové legislativy. Na základě toho experty společnosti VVUÚ, Explosie bude obdobně, jako je to u prekurzorů omamných a psychotroa Univerzity Pardubice pracovat na projektu Detekce a identipních látek, regulován prodej a dostupnost některých chemicfikace výbušnin a prekurzorů výbušnin kých látek, které jsou možnými prekurzory výbušnin,“ (DIEPE). Ukončení projektu je pláno- Výbušniny pro civilní použití, vysvětluje Ing. Tomáš Dorazil, vedoucí Divize 50 - Certibezpečnost a legislativa... váno na rok 2012. fikačního orgánu na výrobky. „Loňský rok byl prvním rokem řešení. Do poloviny roku byla uzavřena literární „Hlavním cílem projektu je výzkum v rámci Evropskou radou rešerše a byly zahájeny laboratorní experimenty. V průběhu přijatých opatření na posílení zabezpečení nakládání s civilloňského roku také proběhlo celkem 7 jednání týmu a projekt ními výbušninami a zvýšení ochrany obyvatel Evropské unie byl prezentován na dvou konferencích. Začátkem roku 2011 je před teroristickými útoky. Veškeré dosažené výsledky jsou plánována prezentace na konferenci ve francouzkém Avignonu,“ průběžně konzultovány se stálou pracovní komisí EU, která dodává na závěr Ing. Dorazil.
ZPRACOVÁVÁME DVA PROJEKTY PRO MV CR lových prachů. Druhý projekt má název ´Aktualizace havarijních Ministerstvo vnitra ČR vyhlásilo v únoru 2010 veřejnou soutěž plánů ve vztahu k mimořádným událostem při provádění v rámci Programu bezpečnostního výzkumu České republiky hornické činnosti a činnosti prováděné hornickým způsobem ve v letech 2010 - 2015 (BV II/2-VS). Projektový tým ze společnosti spolupráci s hasičským záchranným sborem pro zaVVUÚ ve složení Ing. Pilař, Ing. Šelešovský a Ing. Hornická činnost jištění bezpečnosti měst a obcí při provozních haČernín z Divize 30 - Zkušebny zareagoval na výzvu je předmětem VVUÚ váriích, včetně bezpečnosti podzemních objektů´. a podal tři projekty, z nichž hned dva byly přijaty! od časů jeho založení V něm se zaměříme na metodické postupy pro řešení havarijních situací a mimořádných událostí při hornických čin„V rámci prvního projektu s názvem ´Vliv teroristického útoku na nostech. Výsledkem by měly být převážně podklady, které by vybrané průmyslové provozy s nebezpečím výbuchu prachu´ sloužily pro novelizaci legislativy Českého báňského úřadu. budeme řešit případné následky teroristického útoku na proSoučástí tedy bude například i stanovení kompetencí při vozy, v nichž se vyskytuje větší množství např. uhelného prachu možném ohrožení obyvatelstva, a to včetně havarijních situací, s práškovým kovem, potravinářského a chemického prachu, a to při jejichž řešení dochází ke střetu báňských záchranných sborů, včetně farmaceutických a dřevozpracujících provozů. V těchto které jsou součástí Státní báňské zprávy, s hasičským záchranprůmyslových provozech je jednoznačně zvýšené nebezpečí ným sborem.“ Smlouvy na oba projekty byly s MVČR uzavřeny výbuchu prašného prostředí, a proto je nutné zde o to více dbát v září loňského roku, od října všichni zapojení řešitelé sbírají na prevenci,“ vysvětluje Ing. Petr Šelešovský ze Zkušebny protipotřebná data, zpracovávají rešerše, připravují podklady… Vše je výbuchových ochran. „Naším úkolem je tedy stanovit výbuna začátku, ukončení prvního zmíněného projektu, který řešíme chové parametry prostředí, koncentraci podmínek výbušnosti ve spolupráci s VŠB - FBI, je plánováno až na říjen 2015. Druhý a nastínit následky pro daný provoz a nejbližší zasažené okolí projekt, jehož spoluřešitelem je také OKD HBZS, bude ukončen tlakovou vlnou a vzniklými fragmenty. Dílčím výsledkem proo dva roky dříve - v říjnu 2013. jektu bude mimo jiné i rozšíření zkoušek výbušností průmys-
JEDINÉ ZKUŠEBNÍ ZARÍZENÍ NA SVETE! Zcela unikátní zařízení, které je pravděpodobně jediným svého né konstrukce s kladkou, přes kterou prochází slaňovací lano. Ze typu na světě, vyvinuli a zprovoznili pracovníci společnosti známé délky slaňovacího lana a ze změřeného času zkoušky VVUÚ! Jde o zkušební zařízení pro testování slaňovacích pak lze snadno vypočítat střední hodnotu rychlosti slaňování,“ zařízení. Ta slouží uživatelům v záchranném postroji ke slapokračuje Bc. Rajský. ňování v omezené rychlosti (max. 2,0 m/s) z vyšší polohy do polohy nižší, ovládaná mohou být ručně nebo automaticky. Zkušební laboratoř VVUÚ, a.s., prováděla v posledních dvou „Zkušební provoz testovacího zařízení v hodnotě zhruba 500 letech kompletní zkoušky slaňovacích zařízení například pro tisíc korun byl zahájen na přelomu let 2009 a 2010. Pro samotné americkou firmu CAPITAL SAFETY GROUP, lotyšskou TITUM Ltd., zkoušky slaňovací energie a funkční zkoušky slaňovacích portugalskou FALLSAFE, čínskou SHANGHAI SEBO EQUIP- MENT zařízení bylo v minulosti poTESTING & TECHNICAL Co. Ltd., tchajtřeba vytipovat vhodný výškový wanskou HANDY MAN Ent. Co. Ltd. nebo objekt, zajistit instalaci slaňočeskou ROCK EMPIRE z Benešova nad vacího zařízení na tento objekt Ploučnicí. Společnost uspěla také v tena transportovat zkušební hmodru pro velké výrobce osobních ochrantu do slaňovací výšky,“ říká Bc. ných prostředků proti pádu z výšky Aleš Rajský ze Zkušebny lan LANEX Bolatice a SINGING ROCK Poniklá. a osobních ochranných pro„Cestu k poskytování kompletních slustředků. První zkoušky byly žeb nám otevřelo mimo jiné také získání proto prováděny ve výcvikopověření UIAA (Union Internationale des vém středisku HZS Ostrava Associations d'Alpinisme, mezinárodní -Poruba, z výškového objektu organizace sdružující horolezecké svazy na polygonu v Tatře Kopřivnici jednotlivých zemí) na začátku roku 2010. a také z raketového sila v LoZkušebna byla velice dobře hodnocena tyšsku. „Výhodou nového zařía obdržela status ´Zkušební laboratoř, zení je, že celý průběh zkoušek schválená UIAA´ a dostala se tak do elitní lze sledovat a ovládat z podlahy skupiny deseti UIAA schválených zkuzkušebny. Zkušební zařízení je šebních laboratoří ve světě,“ dodává na sestaveno z navíjecího bubnu závěr Bc. Rajský. Unikátní zařízení s frekvenčním měničem a z nospro zkoušky slaňování
5
VÝZKUM A VÝVOJ BEZPECNOSTNÍCH PRVKU POZÁRNÍCH A VÝBUCHOVÝCH SYSTÉMU V PRUMYSLU Úspěšné ukončení projektu TIP
Jedním z úkolů, kterými se akciová společnost VVUÚ v poslední době zabývala, bylo řešení projektu TIP, na nějž byla poskytnuta účelová podpora programového projektu Výzkum a vývoj na rok 2009. TIP, který byl odstartován v dubnu 2009, byl úspěšně završen v listopadu 2010. Cílem projektu, jehož výsledky budou využívány i mimo Českou republiku, byl výzkum a vývoj systémů specifických bezpečnostních prvků pro průmyslové provozy.
Pozornost byla věnována také ústředně protivýbuchového a protipožárního systému, kde k zásadním požadavkům patřil kvalitní příjem a zpracování vstupních signálů z detekčních jednotek a multifunkčnost. K zásadním požadovaným vlastnostem patřily mimo jiné stálost a zachování provozuschopnosti při různých provozních stavech, například při kolísání okolní teploty nebo při výpadcích proudu.
Optický detektor vzniku nebezpečí požáru
Bezpečnostní prvky ochrany proti výbuchu a požáru
Realizace projektu TIP
Realizace projektu TIP prošla třemi etapami. V průběhu první etapy byla provedena analýzu světových výrobců ochranných systémů a jejich vzájemné porovnání.
V oblasti bezpečnostních prvků ochrany proti výbuchu se odborníci VVUÚ zaměřili na vývoj detektoru exploze do prostor s nebezpečím výbuchu, kde jednou z požadovaných vlastností byla detekční rychlost a bezprostřední přenos signálu do řídicí ústředny s co nejmenší časovou ztrátou. Kromě toho se týmy věnovaly vývoji vysokorychlostního vypouštěcího ventilu tlakové láhve s hasivem 4“ s maximální tlakotěsností a spolehlivostí a vývoji protiexplozní zpětné klapy, která umožňuje nejmenší možné tlakové ztráty v potrubních trasách a k jejímž výhodám patří nízký uzavírací protitlak. Naše společnost podala v rámci Projekt TIP se zaměřil také na bezpečnostní prvky ochrany projektu TIP žádosti o vydání proti požáru, k nimž patří optický detektor vzniku neužitných vzorů Vývojové a testovací pracoviště bezpečí požáru. Zde je podstatná detekční rychlost a přenos signálu do řídicí ústředny s co nejmenší časovou ztrátou. Právě to je totiž jedním z hlavních předpokladů Druhá etapa realizace již byla zaměřena na vlastní výzkumnou, účinnosti těchto systémů. Optický detektor je odolný vůči technickou a konstrukční činnost, kdy probíhal vývoj a finaextrémním teplotám. lizace prototypů, testování a ověřovaní předpokládaných vlastností, testování navrženého softwaru a jeho ladění a příprava jednotlivých inovovaných komponent na praktické zkoušky. K tomuto účelu bylo v prostorách VVUÚ, a.s., zřízeno vývojové a testovací pracoviště. V závěrečné etapě projektu TIP probíhala zejména ověřovací měření a vrcholilo praktické testování, které bylo prováděno již v počátečních fázích vývoje. Šlo například o testování softwaru pomocí výpočetní techniky, testování vyvinutých komponent na testovacím zařízení vyvinutém speciálně pro tyto účely. Testy se konaly také ve výbuchových štolách v lokalitě Štramberk a v provizorně zřízené ´temné komoře´.
Cesta do praxe
Test inovovaného 4“ vysokorychlostního vypouštěcího ventilu
6
Dotace poskytnutá v souvislosti s projektem TIP přispěla ke zvýšení efektivnosti a výkonnosti VVUÚ, a.s., a k zvýšení konkurenceschopnosti firmy v rámci států EU. Společnost podala žádosti o vydání užitných vzorů u Úřadu průmyslového vlastnictví.
VELKÉ ZMENY VE STROJÍRENSKÉ DIVIZI! Zásadní pokles výroby ocelových konstrukcí, negativní vliv prašnosti na okolní zkušebny a provozy, nevyhovující výrobní, pracovní i skladové prostory a další související problémy byly hlavním důvodem k přijetí nové koncepce a dispozic výroby v divizi 60 - Strojírenská výroba. „Hlavní změnou je takzvané rozdělení kompetencí jednotlivých hal. Hala B bude přednostně využívána jako výrobní, montážní a skladový prostor pro výrobu membrán, kompletaci a plnění lahví protiexplozních systémů, bude skladovým zázemím divize 80 a zkušebnou divize 30. Hala F naopak bude sloužit pro klasickou strojírenskou a zámečnickou výrobu a zpracování kovů a pro skladování válcovaného materiálu s odděleným obráběcím zázemím,“ vysvětluje Ing. Dvořák, vedoucí divize 60. „Práce na přesunech v rámci výrobních hal divize 60 začaly na konci třetího čtvrtletí roku 2010 uvolněním prostoru pro lis a demontážemi původních strojních zařízení. Počátkem listopadu pak byl lis pomocí speciálního jeřábu o nosnosti 40 t demontován z haly F a převezen a ustaven v hale B. Zprovoznění lisu v nových prostorech po jeho rekonstrukci proběhlo v rekordním čase zhruba čtyř dnů. Samotný přesun byl s ohledem na vysokou hmotnost stroje a malý rozměr vrat v hale F nejnáročnějším krokem v rámci plánovaných změn ve strojírenské divizi.“ Hydraulický lis byl osazen dalšími dvěma pístnicemi, čímž se jejich počet zdvojnásobil. Dále zde byl instalován nový hydraulický agregát a kompletní rozvody hydrauliky, včetně nové dolní i spodní lisovací desky. „V polovině listopadu 2010 pak byla v hale B instalována a zprovozněna nová plnička hasiv lahví HRD, která významným způsobem přispěje k snížení prašnosti při procesu plnění a vyprazdňování lahví. V závěru roku byl zvětšen i půdorys skladu divize 80, čímž se zvětšila skladovací plocha o 25 %.“ Druhá část změn se týkala haly F, ze které se stalo integrované výrobní středisko strojírenské divize se skladem válcovaného materiálu. Kvůli tomu byly přesunuty a částečně zrušeny některé obráběcí stroje. Tím došlo k uvolnění prostoru v levé části haly F, který umožnil umístění pásových pil a štosovacího stroje, což přispělo
k zvětšení volného prostoru pro přípravu výroby, svařování a kompletaci produkce. „Všechny změny v halách divize 60 výrazně přispěly k optimalizaci procesů uskladňování válcovaného materiálu a návazné přípravy materiálu. A vzhledem k tomu, že v roce 2010 se nám podařilo maximálně naplnit výrobní kapacity divize, byly všechny změny více než náročné na čas i organizaci. Vše se však podařilo provést bez negativního omezení výroby, za což patří dík všem, kteří se na těchto pracích podíleli,“ děkuje na závěr spolupracovníkům Ing. Dvořák.
Přesun lisu byl kvůli jeho vysoké hmotnosti nejnáročnějším krokem
7
Exkurze do jaderné elektrárny
nadchla všechny úcastníky
Zájem z řad zaměstnanců motivoval odborářskou organizaci i vedení společnosti VVUÚ k velmi vydařené akci exkurzi do jaderné elektrárny Jaslovské Bohunice, která se uskutečnila ve dnech 26. a 27. 11. 2010.
Hokejisté v nových dresech Žlutá, modrá a bílá. To jsou barvy HC Radvanice, klubu, na jehož dresech se objevuje logo jednoho ze sponzorů, logo VVUÚ, a.s. „Podpory ze strany VVUÚ, která začala v roce 2006, si velmi vážíme. Takto úspěšných a vstřícných firem, které mají zájem podporovat sport, není mnoho,“ říká Ing. Vojtěch Kačmařík, místopředseda HC Radvanice, o.s. „Díky příspěvkům VVUÚ jsme mohli v sezoně 2008/2009 pořídit pro naše hráče nové dresy, nyní nám příspěvky pomáhají především při placení pronájmu hrací plochy, aby mohl náš tým dostatečně trénovat. Ale nejde jen o hokej. Společnost VVUÚ podporuje i náš tradiční Sportovní ples HC Radvanice, a to cenami do tomboly.“ Akciová společnost VVUÚ v předchozích letech podpořila také basketbalový klub TJ Gymnázium Hladnov. „Poskytnutou dotaci jsme využili na nákup dresů a teplákovek a pokryli jsme jí také část nákladů na cestování na zápasy,“ vysvětluje Mgr. Jan Sklenář, šéftrenér klubu, který si cení toho, že se sponzor rozhodl pomoci právě basketbalistům. Na dresech HC Radvanice se objevilo logo sponzora VVUÚ. a.s.!
„Akce se zúčastnila téměř polovina našich zaměstnanců,“ popisuje účast Romana Kubíková, projektová a obchodní asistentka VVUÚ, a.s. „V rámci exkurze, kterou nás provázel Ing. Vladimír Poláček, referent komunikací, jsme byli seznámeni s modelem jaderné elektrárny. Poté jsme zhlédli krátký film o historii a současnosti elektrárny. Po vyřízení vstupních formalit jsme se šli podívat do strojovny a řídicího centra, kde se převážně muži velmi živě zajímali o samotnou výrobu atomové elektřiny, o skladování jaderného odpadu, o turbíny a strojovnu,“ dodává paní Kubíková. Akce však neskončila v Jaslovských Bohunicích... Účastníci tento parádní den uzavřeli degustací vína ve vinném sklepě pana Švásty v Bořeticích, kde nechyběl raut ani cimbálová muzika.
ZVEME VÁS NA JUBILEJNÍ KONFERENCI Ve dnech 11. a 12. března 2010 proběhl v horském hotelu Bezruč v Malenovicích tradiční již 9. ročník mezinárodního semináře „Rizika nebezpečí výbuchu, požáru a prevence a bezpečnost elektrických zařízení a ochrana zdraví zaměstnanců“, který ve spolupráci s agenturou IRIS Elektro pořádala akciová společnost VVUÚ.
Letošní jubilejní ročník se uskuteční již 7. a 8. dubna. Přijďte, jste srdečně zváni!
Tu zde svými přednáškami prezentovali Ing. Ladislav Mokoš, Ing. Martin Kulich a Jaromír Matějů a názorné živé ukázky výbuchů před hotelem zajistili Ing. Robert Pilař a Ing. Petr Šelešovský. A kdy se uskuteční letošní jubilejní 10. ročník? Již 7. a 8. dubna 2011. Všichni jste srdečně zváni opět do hotelu Petra Bezruče v Malenovicích!
Noviny VVUÚ, a.s., vydává vedení VVUÚ, a.s., IČ: 45193380, Pikartská 1337/7, 716 07 Ostrava-Radvanice, tel.: +420 596 252 300, fax: +420 596 232 098, www.vvuu.cz Redakce, sazba a grafika: LITERA, Hasičská 545/44, 700 30 Ostrava-Hrabůvka, tel./fax: +420 596 112 417,
[email protected], www.literatky.cz
