ieuwsbrief Nieuwsbrief Nieuwsb ief Werkplein Nieuwsbrief Nieuw wsbrief Nieuwsbrief Nieuwsbrief 5 Co l l e c ti voor eve zorgv e de m inima rzekering 2 0 1 Lees verde 4. r op p a gi na 5
Nieuwsbrief december 2013
Rob Hopmans: klantmanager participatie
In november was er de derde conferentie om organisaties die met vrijwilligers te maken hebben beter met elkaar te laten communiceren. Organisaties die vrijwilligers zoeken zijn bijvoorbeeld Sherpa en Versa. De gemeente is een van de organisaties die via Sociale Zaken klanten heeft, op zoek naar vrijwilligerswerk. Sociale Zaken wil met de vragende organisaties graag ‘warme contacten’ onderhouden, zoals Rob Hopmans, klantmanager participatie, het noemt.
‘Het is belangrijk elkaar te kennen. Daardoor weet je elkaar ook te vinden,’ vertelt Hopmans. Als hij organisaties bezoekt, kan hij zelf kijken wat voor mogelijkheden er zijn voor de participatiedeelnemers van Sociale Zaken. Werkt een klant al ergens, dan kan hij ter plekke bespreken of er misschien nog stappen naar reintegratie en betaald werk te maken zijn. Volgens de komende Participatiewet moet iedereen die het kan, werken, en zolang betaald werk (nog) niet mogelijk is via vrijwilligerswerk iets terugdoen voor de uitkering. Van mensen die echt niet belastbaar zijn wordt dit niet verwacht.
Ideeën van mensen zelf ‘Het - al of niet tijdelijke - vrijwilligerswerk is olie op de motor naar de toekomst,’ meent Hopmans. ‘Door de intensievere contacten met organisaties kunnen wij
laten weten dat we klanten hebben die best wat kunnen en wat willen. Een van deze ‘warme’ contacten meldde kortgeleden dat ze een paar mensen nodig hadden. Dan kijken wij welke klanten daarvoor in aanmerking komen. Afgelopen jaar hebben de klantmanagers een cursus gedaan waarbij de nadruk lag op een andere benadering van klanten. Door nog meer in te gaan op eigen ideeën van klanten en samen op zoek te gaan naar hun motivatie, komen zij vaker zelf op eventuele werkzaamheden.’
Wel IETS doen Zo vragen we bijvoorbeeld: ‘Wat vind je leuk in je leven, in je buurt, wat zou je graag doen? Er zijn obstakels, maar je wilt wel wat. Wat heb je daarvoor geprobeerd, wat heb je nodig om dat te bereiken? Hoe kunnen wij helpen?’ Dit leidt ertoe dat veel klanten zich gezien en begrepen
k
voelen. De klantmanager sluit op die manier meer aan bij de kansen van de klant. Heeft een klant talent voor boekhouden maar heeft hij daar geen opleiding voor, dan kan de klantmanager kijken of een cursus mogelijk is en welke stage daarbij aansluit. Bij een goede lichamelijke en geestelijke gezondheid is er de volle arbeidsverplichting.
Alleenstaande moeders
Voorbeelden Hopmans: ‘Een vrouw van ruim veertig jaar had acht jaar niet gewerkt en doorliep verschillende re-integratietrajecten, maar weer werk vinden lukte niet. Ik suggereerde om het zoeken naar betaald werk even los te laten en een stap minder te doen met weer in beweging komen als uitgangspunt. In plaats van een betaalde baan ging ze twee middagen vrijwillig in een verzorgingshuis werken. In de periode dat mevrouw dan nog geen betaald werk kan vinden versterkt ze haar positie en doet ze nu voor haar uitkering toch iets terug in de maatschappij. Een andere vrouw kwam vanuit een andere stad en de RIBW in moeilijke omstandigheden in Hilversum. Ze kende er niemand. Na een gesprek met mij ging ze vrijwilligerswerk doen. Daarop kreeg ze een dag betaald werk en een dag vrijwilligerswerk doet ze erbij.’
Kans op oplossing
k
2
Tip
k
‘Het moeilijke van klantmanager zijn is dat je geen maatschappelijk werker bent, wel politieagent en coach tegelijkertijd. Dat is een lastige combinatie. Ik merk het ook aan antwoorden van klanten. Ze zijn vaak bang het achterste van hun tong te laten zien, vertellen niet over hun verslaving of over gewichtsproblemen met daarbij onvoldoende geld om te kunnen sporten. Mensen willen soms niet toegeven dat ze psychische problemen hebben of niet naar de psychiater willen. Niet iedereen praat daar even makkelijk over. Maar willen we mensen kunnen helpen dan moeten ze ons wel in hun keuken laten kijken. Bij openheid is de kans op ondersteuning groter.’
Met twee collega’s kreeg Hopmans het idee om een groepje alleenstaande moeders met kleine kinderen uit te nodigen op een plek waar de kinderen ook konden worden opgevangen. Negen moeders praatten met elkaar over de problemen van een alleenstaande moeder in de bijstand. Hopmans: ‘Zij kiezen er zelf ook niet echt voor. Ze hebben vervelende scheidingen achter de rug en gedwongen bijstand aangevraagd, iets wat ze zelf ook nooit hadden gedacht. Het valt niet mee om er dan alleen voor te staan. In plaats van dat wij bepalen wat goed voor hen is, kunnen ze beter elkaar oplossingen aanreiken. Hoe ga jij ermee om, hoe zit het met kinderopvang? Zoiets horen van leeftijd- en/of lotgenoten werkt beter dan wanneer de klantmanager iets oplegt. Nu ondersteunen wij de door hen bedachte oplossingen. Het resultaat tot nu toe is dat twee vrouwen met een opleiding zijn begonnen en een volgende dat gaat doen. En twee moeders van buitenlandse afkomst, waarvan er een moeite had met Nederlands schrijven en de ander met Nederlands praten, spraken spontaan af elkaar te gaan helpen. Dat geeft goede energie. Ze konden allemaal hun ei kwijt, werden niet in een keurslijf geperst, werden gehoord. Daar kwam ook emotie bij. Voor de klantmanagers was het bijzonder te merken dat de klanten ook anders tegen ons gingen aankijken. Dat bereik je als er niet zo’n dwang achter zit. We zijn hier zelf enthousiast over en hebben het plan om dergelijke bijeenkomsten ook met andere groepen te gaan houden.’
䡲 Buurtcentra Buurtcentra organiseren vaak activiteiten voor kinderen in de kerstvakantie. Informeer bij het buurtof wijkcentrum in uw buurt: De Koepel, St. Joseph, Nova Zembla, De Lelie, Noord, De Kruisdam, De Geus of De Zoutkeet.
Schuldhulpverlening nieuwe stijl k
Eén klant, één plan, één regisseur
Op dit moment werkt de gemeente aan een nieuwe manier van schuldhulpverlening. Daarbij wordt uitgegaan van één klant, één plan en één regisseur. De gemeente houdt net zoals nu de regie in het traject.
Van links naar rechts: Anne-Mieke de Peuter, directeur PLANgroep; Jan Rensen, wethouder Sociale Zaken; Matthé Raven, manager bedrijfsvoering Stuurman Budget Control BV; Indra van der Geld, directeur Westerbeek COD; Joyce Komen, directeur Stuurman Budget Control BV; Marianne van Diemen, beleidsadviseur Sociale Zaken.
De schuldhulpverlening bestaat uit drie onderdelen: 1. Preventie. 2. Intake, onderzoek en doorverwijzing. 3. Financieel-technische schuldhulp. De gemeente heeft deze onderdelen aan drie organisaties uitbesteed en daar in november overeenkomsten voor gesloten. De organisaties zijn: 䡲 Westerbeek COD, regelt voor de gemeente de preventie. 䡲 Stuurman Budget Control, regelt voor de gemeente intake, onderzoek en doorverwijzing. 䡲 PLANgroep, regelt voor de gemeente de financieel-technische schuldhulpverlening. Bovengenoemde dienstverleners starten per 15 januari 2014 met de uitvoering van de werkzaamheden. Als u nu gebruik maakt van schuldhulpverlening kunt u dus met een van deze organisaties te maken krijgen. Hierover ontvangt u binnenkort een brief.
Gang van zaken Als u vanaf 15 januari 2014 in aanmerking wilt komen voor schuldhulpverlening
vult u een digitale vragenlijst in en voert u met Stuurman Budget Control een intakegesprek. Vervolgens bepaalt deze organisatie of u een schuldhulpverleningstraject kunt volgen. Kan dat niet op korte termijn, dan wordt u voor passende ondersteuning naar een andere instantie verwezen. Om te bepalen of een schuldhulpverleningstraject op dit moment geschikt voor u is, kijkt Stuurman Budget Control onder andere: 䡲 Of u gemotiveerd bent om uw schuldenproblemen aan te pakken. 䡲 Of u in staat bent om uw financiële situatie te veranderen. 䡲 Hoe uw sociale netwerk eruitziet. 䡲 Hoe stabiel uw inkomen is. 䡲 Wat voor soort schulden u hebt.
Informatie Hebt u vragen over uw inkomen en wilt u weten hoe u gebruik kunt maken van financiële regelingen of schulden? Gaat u dan naar het Infoloket Rondkomen. Hier kunt u terecht met tal van vragen en kunt u advies krijgen over rondkomen met uw inkomen. Het Infoloket Rondkomen heeft op werkdagen een inloopspreekuur van 09.00-13.00 uur aan de Wilhelminastraat 1-19 te Hilversum. Telefonisch advies van het Infoloket Rondkomen is niet mogelijk.
Versa vrijwilligerscentrale Informatie kunt u vinden op de website:
www.versavrijwilligerscentrale.nl U kunt ook langskomen bij Versa Vrijwilligerscentrale Hilversum aan de Larenseweg 30 in Hilversum. Het telefoonnummer is 035 683 01 54. De centrale is geopend op maandagochtend van 10.00-13.00 uur en op woensdag- en donderdagmiddag van 13.00-16.00 uur. Versa Vrijwilligerscentrale MuidenWeesp is gevestigd aan Van Houten Industriepark 21 in Weesp en is geopend op dinsdag van 13.30-14.30 uur en iedere werkdag telefonisch bereikbaar van 9.00-17.00 uur via telefoonnummer 0294 41 05 78.
3
ROF volledig en juist invullen k Een rechtmatigheidsformulier (ROF) invullen, is dat nu echt zo belangrijk? Jazeker! Wanneer een ROF goed wordt ingevuld en alle bewijsstukken (zoals salarisstroken) erbij gevoegd zijn is het voor de administratie van Sociale Zaken gemakkelijker om deze te verwerken en om ervoor te zorgen dat de klant op tijd en correct zijn uitkering krijgt. Alleen, waarom is het dan altijd een race tegen de klok? En waarom krijgen klanten soms hun geld later? Dit komt doordat klanten nogal eens vergeten om alle vragen te beantwoorden (en dit is toch echt belangrijk) of dat zelfs handtekeningen worden vergeten. Als dat gebeurt, dan moet de administratie dat rechtmatigheidsformulier terug-
door Sociale Zaken elektronisch worden verwerkt is het uitermate belangrijk dat u het formulier op de juiste wijze en volledig invult. Als u dit niet doet, wordt het aan u teruggestuurd.
Waarom is de salarisstrook zo belangrijk? Ook wordt er vaak vergeten om een salarisstrook bij het ROF te voegen. Zonder die strook kunnen inkomsten niet correct gekort worden en dan kan het gebeuren dat een klant teveel of misschien wel te weinig uitkering krijgt. Soms krijgen klanten hun salarisstrook later dan wanneer het ROF ingeleverd moet worden. In verband met de nieuwe boetewet die per 1 januari 2013 is ingegaan, is het belangrijk dat het ROF altijd op tijd wordt ingeleverd. Een salarisstrook kan daarna nog opgestuurd worden. Dit kunt u met uw consulent afspreken en het vervolgens op het ROF vermelden.
Let daarom bij het invullen op de volgende punten: 䡲 Het formulier altijd met pen invullen. 䡲 Bij alle vragen het hokje ‘ja’ of ‘nee’ invullen. 䡲 Het formulier altijd ondertekenen. 䡲 Waar van belang altijd de gevraagde bewijsstukken meesturen.
Wijze van invullen rechtmatigheidsformulieren Omdat de rechtmatigheidsformulieren
Opschorten uitbetaling uitkering Als het formulier niet op de inleverdag (rechtsboven op het rechtmatigheidsformulier vermeld) is ingeleverd of niet juist en volledig is ingevuld, wordt de uitbetaling van uw uitkering opgeschort. Weet u niet zeker of u het ROF goed invult of hebt u er nog vragen over, dan kunt u dit altijd bespreken met uw consulent.
Gratis kleding, koffie en kletsen Weinig in het leven is gratis maar bij de internationale Thousand Hills kerk, gevestigd in de Zuiderkerk aan de Neuweg, kunt u echt gratis kleding en koffie krijgen. Iedere eerste zaterdag van de maand kunnen mensen in nood zich bij Thousand Hills melden voor een gratis zak met kleding. Er is linnengoed, kleding voor volwassenen en voor kinderen en er zijn schoenen. Er staat ook een kop koffie voor u klaar met zelfgemaakte snacks. U kunt gezellig een beetje ‘kletsen’ met anderen terwijl u de spullen past. De kerk doet dit vanuit zijn christelijke achtergrond, maar iedereen met (te) weinig geld is welkom. Iedere eerste zaterdag van de maand van 10.00-12.00 uur. Neuweg 148, hoek Gijsbrecht van Amstelstraat.
4
k
Belangrijk
sturen naar de klant, zodat die het alsnog juist kan invullen of kan ondertekenen. Wanneer dit niet op tijd gebeurt dan kan het zijn dat de uitkering later betaald wordt.
Collectieve zorgverzekering voor de minima Hilversum en Weesp 2014 k
Premie 2014 verlaagd
De gemeenten Hilversum en Weesp hebben een contract voor een collectieve zorgverzekering met zorgverzekeraar Agis afgesloten. Deze collectieve zorgverzekering is beschikbaar voor alle mensen uit Hilversum en Weesp met een inkomen tot 110% van het sociaal minimum (110% van de bijstandsnorm inclusief de toeslag conform de toeslagenverordening).
k
Tip
䡲 Bibliotheek Bent u geen lid van de bibliotheek? Dan kunt u toch altijd binnenlopen om er de nieuwste kranten en tijdschriften (of boeken) te lezen.
Hoe ziet de verzekering eruit? Naast de basisverzekering bent u aanvullend verzekerd voor onder andere de volgende kosten: 䡲 Volledige vergoeding van de eigen bijdrage thuiszorg, hulpmiddelen en voorzieningen op grond van de WMO. 䡲 Tandartskosten (maximale vergoeding van € 410,-). 䡲 Bril (Hans Anders, Pearle of Specsavers) of maximale vergoeding van € 135,- (enkelfocus) of € 225,(dubbel/multifocus). 䡲 Fysiotherapie (12 behandelingen of eerste 20 behandelingen van chronisch zieken). 䡲 Alternatieve geneeswijzen.
䡲 Orthopedische schoenen/steunzolen. U kunt de verzekering uitbreiden met het pakket Tand Extra voor een hogere vergoeding van tandartskosten. Wat is de premie in 2014? De premie is in 2014 verlaagd. Uw kosten bedragen per maand (hierin is de gemeentelijke bijdrage van € 10,49 al verwerkt): Premie (basis inclusief aanvullend) € 121,75. Met extra optie Tand Extra € 133,10. Toelichting hoogte gemeentelijke bijdrage in 2014 U ontvangt maandelijks € 10,- bijzondere bijstand voor de premie. Daarnaast ontvangt u in 2014 van Agis nog een compensatie van 0,5% van de basisverzekering. Dit is een bedrag van € 0,49 per maand. Per 1 januari 2014 is daarmee de gemeentelijke bijdrage € 10,49 per maand. U merkt dit met ingang van de uitbetaling van de uitkering van januari, rond 15 februari 2014.
k
De collectieve zorgverzekering heeft de volgende voordelen: 䡲 7,5% korting op de premie van de basisverzekering. 䡲 Een uitgebreide aanvullende verzekering. 䡲 Gemeentelijke bijdrage van € 10,49 per maand voor de premie van de aanvullende verzekering.
5
Media Werkplaats Hilversum Het netwerk voor ex-omroepmedewerkers Bent u ex-omroepmedewerker en actief op zoek naar nieuw werk? De Media Werkplaats Hilversum (MWH) biedt een toegankelijke en creatieve plek aan ex-omroepmedewerkers waar u collega’s uit allerlei disciplines van de media kunt ontmoeten.
Creatieve samenwerkingsverbanden
Ruilen Iedereen kan een persoonlijke bijdrage leveren aan het succes van de MWH. Door zelf uw ideeën in te brengen of een training te verzorgen op uw vakgebied. Dit in ruil voor een cursus van een medebezoeker met een ander specialisme binnen de media. U ruilt gewoon uw
kennis en netwerk uit tegen die van uw collega’s in de werkplaats. Elk initiatief op dit gebied wordt dus zeer gewaardeerd. Geïnteresseerd? Meer informatie is te vinden op www.mediawerkplaatshilversum.nl
k
De MWH brengt mensen bij elkaar die op zoek zijn naar werk, binnen- of buiten de mediasector: in loondienst, als zelfstandige of samen met anderen. Het is ook een plek waar je nieuwe creatieve samenwerkingsverbanden kunt bedenken en collectieven kunt vormen, of de plek waar je gewoon ideeën opdoet om je als zelfstandige te vestigen. In de MWH staan tafels en stoelen, er is internettoegang en er is een ruimte waar je onderling workshops en trainingen kunt geven en volgen. De MWH is niet opgezet om bestaande beroepsgroepen, zzp-ers of andere samenwerkingsverbanden van zelfstandigen te vervangen of te beconcurreren.
Langdurigheidstoeslag is veranderd sinds 1 juli 2013
Wat betekent dit voor u? U hebt bijvoorbeeld als peildatum 1 januari 2014. U moet dan op of voor deze datum een nieuwe
6
aanvraag indienen. Doet u de aanvraag bijvoorbeeld een week voor deze datum, dan blijft de peildatum op 1 januari staan. Komt u later dan de peildatum, bijvoorbeeld op 1 maart 2014, dan verschuift de peildatum naar 1 maart. De periode wordt hierdoor langer dan 12 maanden, namelijk 14 maanden. Dit is in uw nadeel, omdat u hetzelfde bedrag ontvangt, maar dan over een langere periode. Bovendien kunt u een nieuwe aanvraag dan pas weer doen per 1 maart 2015.
Let goed op uw peildatum en doe op tijd een nieuwe aanvraag, zodat uw peildatum op dezelfde datum blijft staan.
k
Met ingang van 1 juli 2013 is de datum van belang waarop u de aanvraag doet voor een langdurigheidstoeslag. In de nieuwsbrief van juli hebben wij hier uitgebreid aandacht aan besteed. We willen u er nogmaals op wijzen dat het niet meer mogelijk is een aanvraag te doen met terugwerkende kracht. Dit betekent dat de datum waarop u de langdurigheidstoeslag aanvraagt ook de ingangsdatum en peildatum van de langdurigheidstoeslag is. Het is daarom belangrijk dat u in de gaten houdt wat uw peildatum is. Uw peildatum is terug te vinden in de beschikking van uw laatst aangevraagde langdurigheidstoeslag.
De vader/ verwekker betaalt
Column
Vaders moeten bijdragen aan kosten In de wet staat dat de verwekker van een kind verplicht is bij te dragen in de kosten van verzorging en opvoeding van het kind. Als een verwekker dat niet doet, kan de gemeente de kosten van bijstand verhalen op de verwekker. Als een bijstandmoeder weigert om de gegevens van de vader/verwekker te geven kan het recht op bijstand niet worden vastgesteld. Een uitkering wordt dan misschien niet toegekend. Het is dus
Ester Tukker volgt de tweejarige opleiding Service Medewerker Onderhoudsmonteur Gebouwen bij het ROC Midden Nederland en loopt stage bij de gemeente Hilversum. In haar tweede column vertelt zij verder over haar leven.
Hallo Werkpleinlezers, Daar zat ik dan, in een nieuwe stad waar ik misschien net drie mensen kende, op een flat ergens aan de rand van Hilversum. Na drie weken kwam mijn dochter in het ziekenhuis ter wereld en een week daarna was ik weer ‘thuis’. Zoals je begrijpt had ik daar wel een en ander aan hulp bij nodig. Een hele lieve thuishulp heeft me tien dagen aardig op weg geholpen maar daarna stond ik er toch echt alleen voor. Hoewel ik niets van het moederschap wist, voelde ik instinctief dat alles
in het belang van een bijstandmoeder om alle gegevens van de biologische vader kenbaar te maken. Bij een aanvraag om bijstand zullen moeders of aanstaande moeders hierover goed voorgelicht worden. Ze krijgen een inlichtingenformulier en zijn verplicht dit juist en volledig in te vullen. Het moet samen met de benodigde bewijsstukken worden ingeleverd.
Erkenning van het kind De betrokken moeder kan ook zelf een vaderschapsactie starten om een kind officieel erkend te krijgen en op die
voortaan om mijn dochter zou draaien. Dat ik haar zo goed mogelijk moest beschermen tegen de wereld waar ik net uit kwam. Maar ja, dat is makkelijker gezegd dan gedaan. Want wat wist ik nou van het gewone leven? Het straatleven, dat was ik gewend. Feesten en beesten, hard zijn tegen alles, met weinig rekening houden. En nu had ik een klein droppie, een woning en een uitkering en wekelijkse afspraken bij een maatschappelijk werkster. Overleven Langzaam aan begon ik mijn leven een beetje op de rit te krijgen. Ik hoefde de eerste vijf jaar niet te werken vanwege mijn dochter en dat was maar goed ook want ik was daar nog lang niet aan toe. Ik moest eerst alles geestelijk en financieel op orde krijgen. En met een flinke schuld die ik aan de relatie had overgehouden kon ik dus meteen de schuldsanering in. Daar kwam uit dat ik de volgende drie jaar van vijftig euro per week kon gaan leven terwijl mijn kindje in de luiers zat. Bijna niet te doen, maar ik had geen andere keus. Intussen was mijn ex in een afkickkliniek
manier kinderalimentatie afdwingen. Dat heeft als voordeel dat, als de uitkering wordt beëindigd, zij het recht op die alimentatie houdt. Alimentatie is een voorliggende voorziening: dat betekent dat deze inkomsten eerst benut moeten worden en een bijstandsuitkering als aanvulling wordt verstrekt. Als een ex-partner niet betaalt, of achterloopt met betalingen, wordt door de gemeente aan de moeder de verplichting opgelegd om het Landelijk Bureau Inning Onderhoudsbijdragen (LBIO) in te schakelen. Het LBIO zal dan de alimentatie voor een bijstandsgerechtigde innen.
k
Als een moeder, of aanstaande moeder, een aanvraag voor bijstand indient, is zij verplicht alle inlichtingen te verstrekken die van invloed kunnen zijn op het recht op bijstand. Dit betekent dat zij ook moet doorgeven wie de verwekker (de biologische vader) van het kind is. Dat geldt niet alleen voor de kinderen die erkend zijn, maar ook voor niet-erkende kinderen. Ook in dat geval moeten de moeders alle gegevens van de verwekker meedelen.
geweest en omwille van onze dochter wilde ik nog wel een poging wagen. Een paar maanden later bleek ik weer zwanger en na een paar moeilijke maanden werd mijn tweeling te vroeg geboren en overleden beiden vlak na de geboorte. De relatie was mede daardoor definitief niet meer te redden. Dat was de volgende mokerslag die me bijna nekte en de volgende twee jaar zat ik als een wrak op mijn bank. Weer aan het werk Na een jaar of drie werd ik onderhand gillend gek van mezelf en van de muren die op me af kwamen en ben ik toch naar werk gaan zoeken. Ik vond een baantje in de catering zodat ik nog wel mijn kindje naar de opvang kon brengen en ’s middags weer ophalen. Er kwam wederom een beetje vorm in mijn leven terug, een ritme in ieder geval. Tot de volgende keer Bedankt voor het lezen en vooral Hele Fijne Kerstdagen Gewenst! Groet, Ester
7
Kostgeld: niet ouderwets Thuiswonende jongeren willen geld uitgeven aan de leuke dingen in het leven. Bijvoorbeeld aan kleding of uitgaan. Maar als ze zelfstandig gaan wonen, is voor luxe-uitgaven nog maar weinig ruimte. Door het betalen van kostgeld leert uw kind dat levensonderhoud geld kost. Toch kan het thuis lastig zijn om over dit onderwerp te beginnen. Daarom is het belangrijk dat u zich voorbereidt en het bedrag (kostgeld) goed kunt onderbouwen. Uw uitkering of leefbedrag is gebaseerd op de norm voor een alleenstaande. De onderhoudskosten voor een kind of meer kinderen dragen is dus geen optie. Is uw kind boven de 18 jaar, dan zal het in zijn eigen onderhoud moeten voorzien.
Goed zorgen Natuurlijk wilt u graag goed voor uw kinderen zorgen. De vraag is: zorgt u minder goed voor ze als u verlangt dat ze bijdragen in de kosten die u voor het gezin maakt? In onze ogen zeker niet. Sterker nog, wij vinden dat u dan zelfs beter voor ze zorgt. Het gaat hier om volwassen kinderen met een inkomen. Als ze niet meer bij u wonen, moeten ze zichzelf ook bedruipen. Weten welke kosten er op ze afkomen in het dagelijks leven is een leerproces. U zorgt juist heel goed voor ze, als u ze dat bijbrengt. Daar hebben ze de rest van hun leven profijt van. Uw kind heeft of inkomen uit studiefinanciering, arbeid of een uitkering van een instantie. Daarnaast kan hij of zij de zorgtoeslag aanvragen bij de belastingdienst.
Welke kosten moet u delen met uw kind? 䡲 Eten. Dat is al gauw € 40,- per week. 䡲 Huurtoeslag (korting). De hoogte van de huurtoeslag is afhankelijk van de huur en het gezamenlijke inkomen. Dat is uw inkomen plus dat van eventuele inwonende kinderen bij elkaar opgeteld. De huurtoeslag zal soms lager worden. 䡲 Heffingen gemeente en waterschap. Het verschil tussen een eenpersoonshuishouden en een meerpersoonshuishouden zal door het kind betaald moeten worden. 䡲 De kosten voor gas, water en elektra moeten ook worden gedeeld. U kunt voorstellen om bijvoorbeeld € 75,- voor woonkosten te rekenen. Vergeleken met de huur van een kamer (meestal meer dan € 400,-) lijkt dat redelijk. Wat redelijk is om aan uw kind te vragen ligt een beetje aan de hoogte van het inkomen van uw kind. Zit u in een schuldhulptraject of is uw leefgeld minder dan € 180,- per maand dan is de noodzaak om kostgeld te vragen helemaal aanwezig. De Voedselbank gaat ervan uit dat elk kind boven de 18 jaar minimaal € 200,- bijdraagt in de kosten.
k
Tip
䡲 Museum Hilversum Op tweede kerstdag is vanaf 13.00 uur het pop-up Museumcafé geopend. Vanaf 14.30 uur speelt de Hilversumse en van oorsprong Russische pianiste Inna Collard-Khitryakova. Om 13.30 en 15.30 uur is er een rondleiding langs de tentoonstelling ’t Gooi. Beeld van het Landschap. Om 14.30 uur is er speciaal voor kinderen een rondleiding. Vanaf tweede kerstdag tot oudejaarsdag is het pop-up Museumcafé open van 13.00-19.00 uur. Om 14.00 en 15.00 uur zijn er rondleidingen langs de tentoonstellingen ’t Gooi. Beeld van het Landschap. Vanaf 17.00 uur speelt Inna Collard-Khitryakova weer piano. Op oudejaarsdag start om 17.00 uur de jaarlijkse fakkeloptocht en is er koorzang op de Kerkbrink. Met de museumkaart en voor kinderen tot 12 jaar is de toegang gratis, ook de rest van het jaar. Hilversummers zijn iedere woensdag gratis welkom.
Colofon
Werkplein, nummer 5, zesde jaargang, december 2013 䡲 De Werkplein Nieuwsbrief is een uitgave van de afdeling Sociale Zaken Weesp en Hilversum 䡲 Verschijnt vijf-zes maal per jaar 䡲 Vragen? Voor algemene vragen kunt u op werkdagen tussen 8.30 uur en 17.00 uur bellen naar 14 035. Voor een specifieke vraag kunt u contact opnemen met uw consulent of klantmanager. Zij zijn op werkdagen tussen 10.30 uur en 12.30 uur telefonisch bereikbaar. 䡲 Ons adres is: Wilhelminastraat 1-19, 1211 RH Hilversum 䡲 Redactie: Afdeling Sociale Zaken, Eindredactie: Afdeling Communicatie Hilversum 䡲 Fotografie: Margôt Brakel, Grafische verzorging en productie: Verweij Grafische Communicatie, Bezorging: Tomingroep 䡲 Aan de tekst van deze nieuwsbrief kunnen geen individuele rechten worden ontleend.
k
Lastig onderwerp Het is niet meer dan redelijk om kostgeld te vragen aan thuiswonende kinderen met een eigen inkomen. Voor hen is het bovendien een goede voorbereiding op hun zelfstandige leven.
