Opleiding Verlieskunde Verborgen Verlies
Perspectief bij verandering
Wie geleerd heeft verborgen verlies te signaleren en hanteren, zal zich zekerder voelen en het contact vol vertrouwen aangaan om zo het emotionele proces beter te ondersteunen. Verborgen verlies Verlies overkomt iedereen en komt voor op alle levensgebieden: verlies van werk, gezondheid, relatie of toekomstverwachting. Ontkenning van dit verlies en deze rouw veroorzaakt verborgen verlies. Niet-erkend verlies leidt -soms pas jaren later- tot lichamelijke en psychische klachten, een burnout of een depressie. Omgaan met ingrijpende veranderingen is niet voor alle professionals vanzelfsprekend. Medewerkers, collega’s of klanten begeleiden, coachen en inspireren is een klus met vragen als: • • • • • •
Hoe ga ik het gesprek aan over de impact van de veranderingen? Waar zit de werkelijke bron van het verzuim en de weerstand? Welke methode kan ik nog meer inzetten? Hoe hanteer ik doelgericht emoties? Hoe motiveer ik bij rouw als het proces stagneert? Hoe houd ik daarbij mijn eigen energie en motivatie op peil?
Uit cijfers blijkt dat veel mensen angst voelen als het om emotionele gebeurtenissen gaat, als woorden tekort lijken te schieten. En dat hoeft niet.
De opleiding Verlieskunde Verborgen Verlies biedt een nieuw perspectief!
Wat levert de opleiding Verlieskunde Verborgen Verlies op? ◘ Kennis van de impact van verborgen, niet-erkend verlies op iemands leven en gedrag. ◘ Herkenning en erkenning van copingsstrategieën: de manier van om gaan met veranderingen en verlies. ◘ Ervaring in het signaleren en het effectief begeleiden van stagnerende rouw. ◘ Een arsenaal aan vaardigheden, gesprekstechnieken en werkvormen in het coachen. ◘ Begeleidingservaring naar nieuwe besluiten en oplossende strategieën. ◘ Inzicht in zingevings- en loopbaanvragen die aan verandering gerela- teerd zijn.
De opleiding biedt een schat aan wijsheid, ervaring en diepgang. Voor wie? De opleiding Verlieskunde Verborgen Verlies is bedoeld voor coaches en counselors professionals op het gebied van re-integratie en outplacement professionals in de zorg, welzijn, onderwijs en hulpverlening mediators HRM-medewerkers en P&O-functionarissen
Kees (coach): “Nooit geweten en nooit begrepen dat er achter een burnout een verlieservaring kan schuilen. Sinds ik dit weet, is mijn begeleiding effectiever .” Eric (personeelsmanager): “Eindelijk ben ik het gesprek aangegaan met een medewerker die langdurig verzuimt met vage psychische klachten. Sinds hij de oorzaak onderzocht heeft bij een verlieskundige coach verzuimt hij veel minder.” Herman (mediator): “Ik heb nu veel meer oog voor alle verlieskanten van een scheiding. Ik kan daar nu ook aandacht aan geven en durf meer de emotionele kanten mee te nemen in de gesprekken.”
Programma van de opleiding De opleiding is ervaringsgericht en afgewisseld met theoretische achtergronden. De inbreng van de eigen ervaring met verandering en verlies is van wezenlijk belang. Door naar je eigen rol te kijken, persoonlijke valkuilen en uitdagingen onder ogen te zien kun je groeien in persoonlijk functioneren, professionaliteit en effectiviteit.
De aangeboden onderwerpen zijn o.a.
de cirkel van verlies op alle levensgebieden de transitiecirkel signalen van gestagneerde rouw en unfinished business syndrome (oud zeer) verwerkingsfactoren van verlies de rouwtaken de helende werking van rituelen zingevingsvragen en spiritualiteit rouwmanagement: preventie en grip op verzuim coachingstechnieken en werkvormen
Rouw is het proces van aanpassen aan ingrijpende veranderingen. De opleiding Verlieskunde Verborgen Verlies is gebaseerd op de meest recente inzichten en opvattingen over begeleiding bij verandering en verlies met Transactionele Analyse (T.A.) en Progressive Mental Alingment (P.M.A.) als onderliggende theorieën.
Rouw wordt de achterkant van liefde genoemd.
Henny Aben en Mieke de Bruin hebben het Centrum voor Verborgen Verlies opgericht. Als senior trainer en coach zijn zij stevig geschoold en zeer ervaren in coaching en verliesbegeleiding.
Het motto van Henny is: “Neem de regie in eigen hand.” Ze heeft ruime ervaring als loopbaan- en re-integratiecoach bij mensen met een burnout en psychische klachten. Als ervaringsdeskundige en HRM-professional weet ze wat een ingrijpende situatie doet met het leven van mensen. Haar focus is rouw op het werk. Het motto van Mieke is: “Verdergaan door even stil te staan….wat een vooruitgang.” Ze heeft meer dan 30 jaar ervaring in het onderwijs, de uitvaartbranche en welzijnsinstellingen. Haar focus is groepsdynamische processen bij persoonlijke ontwikkeling en verandertrajecten. Henny en Mieke werken al meer dan 10 jaar samen en weten elkaar te stimuleren het beste uit zichzelf te halen.
“Het is een geschenk om zulk mooi werk te mogen doen.”
Helma (teamleider): “Ongewild kinderloos betekent beseffen dat je ook nooit oma zal worden. Dat verdriet en die pijn belemmerde mij onbewust in mijn werk. Ik kan nu beter de dilemma’s van collega’s met kinderen begrijpen en begeleiden. Selma (trajectbegeleider): “Door dat ongeluk ben ik blijvend gehandicapt en moest ik het roer omgooien. Als ervaringsdeskundige kan ik jongeren nu professioneel met het verlies van toekomstperspectief coachen.
Praktische informatie Cursusdata: 26 september 2014 17 oktober 2014 14 november 2014 12 december 2014 16 januari 2015 13 februari 2015 20 maart 2015 17 april 2015 22 mei 2015 19 juni 2015
Lokatie: Centrum voor Verborgen Verlies in Alphen a/d Rijn Deelname omvat de volgende onderdelen 1. Trainingsprogramma: Je krijgt 10 trainingsdagen, in de vorm van intensieve bijeenkomsten waarbij ervaringsgericht werken en theoretische onderbouwing elkaar afwisselen. 2. Vier mastermindsessies Een mastermind is een groep mensen die elkaar steunen om een bepaald doel te bereiken. Tijdens de sessies kunnen de deelnemers oefenen met aangeboden werkvormen van de trainingsdagen. Tevens kan de groep verdieping aanbrengen op bepaalde inhoud, door het voorbereiden van een thema. 3. Deelname aan besloten discussiegroep Alle deelnemers krijgen toegang tot een online discussiegroep, zodat je gedurende het hele jaar vragen kunt stellen en elkaar feedback kunt geven 4. Twee doorbraakcoachingssessies met verlieskunde-expert Mieke de Bruin of Henny Aben Maak een snelle doorbraak in deze waardevolle sessies, waarin je persoonlijk antwoord krijgt op je vragen waardoor je persoonlijk en in je vakbekwaamheid groeit. Je krijgt feedback op je ontwikkeling, waardoor je snel goede resultaten kunt behalen in je eigen branche.
BONUSSEN Bij het jaarprogramma Verlieskunde Verborgen Verlies (totale waarde € 1500,-) 3.Mooi uitgewerkt werkboek met werkvormen, ondersteunend materiaal en checklists. 4.Deelname aan 1 daagse event: Breingeheimen (ter waarde van € 997)
Kosten: Betaling in 1 keer o Mijn bedrijf investeert het volledig bedrag van € 2.997,- excl. BTW Bij acceptatie in het programma betaal ik binnen 48 uur een aanbetaling van € 695,- excl. BTW. Dit bedrag is niet–restitueerbaar. Het volledig, resterende bedrag betaal ik binnen 14 dagen. Betaling in termijnen o Mijn bedrijf investeert een aanbetaling van € 695,- excl. BTW. Daarna volgen 7 maandelijkse termijnen van € 400,- excl. BTW. Het totale bedrag is € 3497,-. Mijn aanbetaling betaal ik binnen 48 uur na acceptatie in het programma en dit bedrag is niet-restitueerbaar. Vroegtijdig aanmelden loont! Bij een aanmelding voor 15 juni geldt een fikse korting. o De opleiding kost dan € 2097,- excl BTW.
Aanmelden: Via het aanmeldformulier of een mail. Daarna nemen wij contact met je op om te bespreken in een intakgesprek of het programma op dit moment voor jou passend is.
Golven kun je niet tegenhouden, je kunt wel leren surfen.
Zuidpoolsingel 172C 2408 BR Alphen aan den Rijn Henny Aben: 06 54 20 38 09 Mieke de Bruin: 06 25 06 63 75
[email protected] Aanmelden voor deze opleiding via www.verborgenverlies.nl
