TINJAUAN PERHITUNGAN PAJAK PENGHASILAN PASAL 21 UNTUK PEGAWAI NEGERI SIPIL PADA KPP PRATAMA BEKASI UTARA
Nama NPM Kelas
: Siti Rismaini : 43209582 : 3 DA 03
Latar Belakang Pajak merupakan hal yang terpenting bagi penerimaan negara yang mengikut sertakan peran serta partisipasi masyarakat didalamnya, sehingga bisa dijadikan tumpuan penerimaan negara. yang menyebabkan pajak sebagai tumpuan adalah potensi pajak yang belum sepenuhnya digali dari masyarakat. Dengan diberlakukannya Undang-Undang Perpajakan yang baru dimulai pada tahun 2008, maka sistem pemungutan pajak ditentukan menurut undangundang tersebut adalah memberikan kepercayaan yang lebih besar kepada masyarakat wajib pajak untuk menghitung, menyetor dan melaporkan sendiri pajak yang terhutang sehingga tidak merugikan pihak satu dengan yang lainnya Menyadari pentingnya peranan pajak dalam kehidupan bernegara, maka penulis tertarik untuk memberi judul dalam Laporan Kerja Praktek ini dengan judul : “Tinjauan Perhitungan Pajak Penghasilan Pasal 21 atas Pegawai Negeri Sipil pada KPP Pratama Bekasi Utara”.
MATERI KERJA PRAKTEK Berdasarkan uraian diatas,materi dalam Laporan Kerja Praktek ini adalah: 1. Bagaimana cara perhitungan Pajak Penghasilan pasal 21 Untuk Pegawai Negeri Sipil pada KPP Pratama Bekasi Utara? TUJUAN KERJA PRAKTEK Suatu kegiatan pasti mempunyai tujuan tertentu, demikian juga Laporan Kerja Praktek ini yang memilih judul “Tinjauan Perhitungan Pajak Penghasilan Pasal 21 Untuk Pegawai Negeri Sipil Pada KPP Pratama Bekasi Utara” bertujuan untuk melengkapi salah satu persyaratan kelulusan D3 tahun ajaran 2011/2012, selain tujuan utama tersebut diatas, penyusunan laporan ini mempunyai tujuan sebagai berikut : 1. Untuk mempelajari tentang Pajak Penghasilan Pasal 21 untuk Pegawai Negeri Sipil Pada KPP Pratama Bekasi Utara.
PEMBAHASAN Subyek Dan Obyek Pajak Penghasilan Pasal 21 Subyek Pajak Penghasilan pada KPP Pratama Bekasi Utara, adalah Pegawai Negeri Sipil dan Pegawai Honorir yang dimaksud dengan pegawai menurut KPP Pratama Bekasi Utara, yaitu mereka yang telah memenuhi syarat – syarat yang ditentukan dalam peraturan yang berlaku, diangkat oleh pejabat yang berwenang. Sedangkan kalau dilihat dari definisi obyek Pajak yang mengacu pada penghasilan dalam pengertian ekonomis yaitu setiap tambahan kemampuan ekonomis yang dihasilkan subjek Pajak maka yang dimaksud dengan penghasilan bagi KPP Pratama Bekasi Utara adalah : Gaji Tunjangan – tunjangannya Uang makan dan transportasi Uang lembur
Perhitungan Menurut Kantor Pelayanan Pajak Nama Alamat Status Tanggungan Golongan Masa Kerja Penghasilan lain
: Hermawan Supriyanto : Pondok Kelapa Indah Raya Blok B2/1 Jakarta – Timur : Laki-laki / Kawin : : III D : 16 Tahun : Rp. 6.000.000
Penghasilan Bruto Gaji Pokok : Rp. 2.957.500 Tunjangan Istri : Rp. 295.750 Tunjangan Kinerja : Rp. 5.700.000 Tunjangan makan : Rp. 594.000 Lembur : Rp. 380.000 + Jumlah Penghasilan Bruto Rp 9.927.250 A. Pengurangan Biaya Jabatan 5 % x PB Iuran Pensiun
Rp. 496.362 Rp. 154.529 + Rp. 650.891 – Penghasilan netto 1 bulan Rp. 9.276.359 Penghasilan netto 1 tahun Rp.111.316.308
B. PTKP K/0 WP Status Kawin PK
Rp. 15.840.000 Rp. 1.320.000 + Rp. 17.160.000 Rp. 94.156.308
PPh 21 setahun 5 % x 50.000.000 = Rp. 2.500.000 15 % x 44.156.308 = Rp. 6.623.446 + Rp. 9.123.446 PPh 21 sebulan 9.123.446 : 12 = Rp. 760.287
Formulir SSP dan SPT KPP Pratama Bekasi Utara
Lanjutan Formulir
Analisis Dalam melakukan kegiatan kerja praktek di KPP Pratama Bekasi Utara diseksi pelayanan. Dapat dipelajari tentang bagaimana cara perhitungan Pajak Penghasilan Pasal 21 untuk pegawai negeri sipil pada KPP Pratama Bekasi Utara dan dapat dipelajari cara pengisian fomurlir SSP dan SPT tahunan Pegawai Negeri Sipil pada KPP Pratama Bekasi Utara. Yang merupakan unsur yang membedakan besarnya PPh 21 perorangan pada pegawai negeri sipil di KPP Pratama Bekasi Utara adalah: • Gaji Setiap gaji pada Pegawai Negeri Sipil pada KPP Pratama Bekasi Utara berbeda-beda dikarena Golongan kerja dan masa kerja Pegawai Negeri Sipil pada KPP Pratama Bekasi Utara berbeda. • Tunjangan Istri dan Anak Tunjangan Istri dan Tunjangan Anak Pegawai Negeri Sipil pada KPP Pratama Bekasi Utara merupakan 10% dan 2% dari Gaji Pegawai Negeri Sipil KPP Pratama Bekasi Utara. • Tunjangan Makan dan Kinerja Tunjangan makan dan Tunjangan kinerja Pegawai Negeri Sipil pada KPP Pratama Bekasi Utara berbeda-beda dikarenakan setiap Pegawai Negeri Sipil Golongan kerjanya berbeda.. • Status dan Tanggungan Status dan Tanggungan setiap Pegawai Negeri Sipil pada KPP Pratama Bekasi Utara berbeda-beda seperti K/0 Rp. 17.160.000, K/2 Rp. 19.800.000, K/3 Rp. 21.120.000.
Kesimpulan Dari hasil kegiatan kerja praktek pada KPP Pratama Bekasi Utara maka dapat ditarik kesimpulan sebagai berikut: Berdasarkan perhitungan Pajak Penghasilan Pasal 21 untuk Pegawai Negeri Sipil pada KPP Pratama Bekasi Utara dan pengisian formulir SSP dan SPT Tahunan Pegawai Negeri Sipil, adanya perbedaan disetiap besarnya Pajak Penghasilan Pasal 21 Pegawai Negeri Sipil. Yang menyebabkan perbedaan besarnya Pajak Penghasilan Pasal 21 Pegawai Negeri Sipil adalah: • Gaji Pegawai Negeri Sipil • Tunjangan Istri dan Tunjangan Anak • Tunjangan Makan dan Tunjangan Kinerja • Status dan Tanggungan
Saran Berdasarkan kesimpulan diatas maka penulis memberikan saran sebagai berikut: • Sebaiknya semua Pegawai Negeri Sipil pada KPP Pratama Bekasi Utara dapat mengetahui cara perhitungan Pajak Penghasilan Pasal 21 untuk Pegawai Negeri Sipil, dan dapat mengetahui cara pengisian Formulir SSP dan SPT Tahunan untuk Pegawai Negeri Sipil pada KPP Pratama Bekasi Utara.
