KATA PENGANTAR Dengan memanjatkan puji syukur kehadirat Allah SWT dan atas berkat rahmat, taufiq, karunia dan hidayah-Nya, Memorandum Akhir Jabatan Dekan Fakultas Teknik Undip telah selesai disusun sebagai pertanggungjawaban saya selama menjabat sebagai Dekan Fakultas Undip untuk periode tahun 2006-2010 kepada seluruh sivitas akademika. Harapan saya, semoga Memorandum Akhir Jabatan ini dapat digunakan sebagai salah satu referensi untuk menjalankan tugas selanjutnya, sekaligus sebagai bahan koreksi untuk memperbaiki kekurangan yang telah dilakukan pada masa yang lalu serta memberikan informasi tentang kekuatan, kelemahan, peluang dan ancaman yang ada di Fakultas Teknik Undip. Penghargaan dan ucapan terima kasih yang sebesar-besarnya saya sampaikan kepada Rektor Universitas Diponegoro yang telah memberikan kepercayaan kepada saya untuk memimpin Fakultas Teknik selama 5 tahun ini, juga kepada para Pembantu Dekan Fakultas Teknik yang telah membantu segala sesuatunya sehingga Memorandum Akhir Jabatan ini dapat terwujud dan juga atas kerjasamanya yang sangat baik dan solid selama ini. Ucapan terima kasih juga saya sampaikan kepada para Ketua dan Sekretaris Jurusan/Program Studi, KTU dan jajarannya, Badan Eksekutif Mahasiswa dan Senat Mahasiswa Fakultas Teknik, Pengelola BMOM, Dharma Wanita dan semua pihak baik di lingkungan Universitas Diponegoro maupun para stakeholders di luar Universitas Diponegoro yang telah bekerjasama dengan baik dan mampu bersinergis dengan baik untuk mengembangkan Fakultas Teknik yang kita cintai. Semoga semangat kebersamaan dan hubungan kekerabatan yang telah menciptakan ilkim yang sejuk di Fakultas Teknik selama ini tetap terjaga dengan baik dan semoga Memorandum Akhir Jabatan ini bermanfaat untuk berbagai pihak. Semarang, Dekan,
Desember 2010
Ir. Hj. Sri Eko Wahyuni, M.S.
DAFTAR ISI Halaman Judul Kata Pengantar Daftar Isi
……………………………………………………………………………………………………………………. ……………………………………………………………………………………………………………………. …………………………………………………………………………………………………………………….
i ii iii
Bab I-Pendahuluan ……………………………………………………………………………………………………………. 1.1. Latar Belakang ……………………………………………………………………………………………………………. 1.2. Tujuan …………………………………………………………………………………………………………………….. 1.3. Ruang Lingkup Materi …………………………………………………………………………………………………... 1.4. Metoda Pendekatan …………………………………………………………………………………………………...
I-1 I-1 I-1 I-2 I-4
Bab II-Bidang Akademik …………………………………………………………………………………………………………. 2.1. Bidang Pendidikan …………………………………………………………………………………………………………. 2.1.1. Animo, Daya Tampung, Diterima dan Daftar Ulang …………………………………………………………….. 2.1.2. Perkembangan Jurusan/Program Studi dan Akreditasi BAN-PT ………………………………………………... 2.1.3. Index Prestasi, Lama Studi, Jumlah Lulusan dan Predikat Cumlaude …………………………………………. 2.1.4. Proses Belajar Mengajar (PBM) serta Evaluasinya ………………………………………………………………. 2.1.5. Kurikulum ……………………………………………………………………………………………………………… 2.1.6. Sarana Pendidikan …………………………………………………………………………………………………… 2.1.7. Student Exchange & Double Degree ………………………………………………………………………………… 2.2. Bidang Penelitian ………………………………………………………………………………………………………... 2.2.1. Sumber Dana Penelitian ………………………………………………………………………………………………. 2.2.2. Proses Penelitian …………………………………………………………………………………………………… 2.2.3. Diseminasi Penelitian ………………………………………………………………………………………………… 2.3. Bidang Pengabdian Kepada Masyarakat ………………………………………………………………………………….. 2.3.1. Sumber Dana Pengabdian Kepada Masyarakat …………………………………………………………………. 2.3.2. Proses dan Diseminasi Pengabdian Kepada Masyarakat ………………………………………………………. 2.4. Penjaminan Mutu …………………………………………………………………………………………………………. 2.5. Prestasi Bidang Akademik ……………………………………………………………………………………………….
II-1 II-1 II-1 II-4 II-6 II-14 II-15 II-17 II-18 II-20 II-20 II-22 II-22 II-23 II-23 II-25 II-25 II-26
Bab III-Bidang Keuangan dan Kepegawaian ……………………………………………………………………………… 3.1. Bidang Keuangan …………………………………………………………………………………………………………. 3.1.1. Proses Keuangan …………………………………………………………………………………………………… 3.1.2. Sistem Gaji Pegawai …………………………………………………………………………………………………… 3.2. Bidang Kepegawaian …………………………………………………………………………………………………… 3.2.1. Dosen ………………………………………………………………………………………………………………….. 3.2.1.1. Rasio Dosen …………………………………………………………………………………………………… 3.2.1.2. Sistem Karir & Rekruitmen Dosen ……………………………………………………………………………. 3.2.1.3. Capacity Building (Data Tugas Belajar, Pelatihan, Keterampilan) ……………………………………….. 3.2.1.4. Alokasi Dana untuk Capacity Building ………………………………………………………………………. 3.2.2. Tenaga Kependidikan ………………………………………………………………………………………………... 3.2.2.1. Jumlah Tenaga Kependidikan ………………………………………………………………………………. 3.2.2.2. Sistem Karir & Rekruitmen Tenaga Kependidikan ……………………………………………………….. 3.2.1.3. Capacity Building ………………………………………………………………………………………………... 3.2.3. Disiplin PNS ………………………………………………………………………………………………… 3.2.4. Media Komunikasi antar Stakeholders ………………………………………………………………………………. 3.2.4.1. Senam ……………………………………………………………………………………………………………. 3.2.4.2. Anjangsana Karyawan ………………………………………………………………………………………… 3.2.4.3. Anjangsana Pensiunan ………………………………………………………………………………………… 3.2.4.4. Wisata Rohani …………………………………………………………………………………………………… 3.2.5. Prestasi Bidang Keuangan & Kepegawaian …………………………………………………………………….. 3.3. Bidang Sarana …………………………………………………………………………………………………………… 3.4. Bidang Prasarana …………………………………………………………………………………………………………… 3.5. Bidang Pengadaan Barang/Jasa ………………………………………………………………………………………….
III-1 III-1 III-1 III-2 III-4 III-4 III-4 III-4 III-6 III-11 III-13 III-13 III-13 III-13 III-14 III-14 III-14 III-15 III-15 III-16 III-17 III-17 III-17 III-21
Bab IV- Bidang Kemahasiswaan dan Alumni ………………………………………………………………………………. 4.1. Lembaga Kemahasiswaan ……………………………………………………………………………………………….. 4.2. Kegiatan dan Kaderisasi Kemahasiswaan ………………………………………………………………………………. 4.2.1. Kegiatan Lomba Kemahasiswaan ………………………………………………………………………………. 4.2.2. Beasiswa, Bimbingan Karir dan Rekruitmen ……………………………………………………………………… 4.3. Dosen Pembina Kemahasiswaan ………………………………………………………………………………………. 4.4. Prestasi Bidang Kemahasiswaan ………………………………………………………………………………………..
IV-1 IV-1 IV-2 IV-2 IV-3 IV-5 IV-6
Bab V- Bidang Pengembangan, Kerjasama dan Sistem Informasi ……………………………………………………… 5.1. Bidang Pengmbangan ……………………………………………………………………………………………………. 5.2. Bidang Kerjasama …………………………………………………………………………………………………………. 5.3. Sistem Informasi ………………………………………………………………………………………………………….
V-1 V-1 V-2 V-6
Penutup ………………………………………………………………………………………………………………………………..
VI-1
BAB I PENDAHULUAN
1.1.
Latar Belakang Sehubungan dengan telah berakhirnya masa jabatan Dekan Fakultas Teknik periode 2006-2010, maka Memorandum Akhir Jabatan (MAJ) ini disusun. Jabatan sebagai Dekan Fakultas Teknik kali ini merupakan periode kedua setelah berakhir masa jabatan pertama pada periode 2002-2006. Pelaksanaan tugas sebagai Dekan Fakultas Teknik berdasarkan pada Surat Keputusan Rektor Nomor 3572/J07.P/KP/2006 tentang Pengangkatan kembali Dekan Fakultas Teknik Universitas Diponegoro. Pengangkatan kembali sebagai Dekan Fakultas Teknik ini berdasarkan pemilihan calon pimpinan lembaga, pimpinan fakultas, pimpinan program pasca sarjana dan pejabat akademik lain di lingkungan Undip yang dituangkan dalam peraturan Undip Nomor 01 tahun 2004. Peraturan tersebut dimaksudkan agar sistem di Universitas Diponegoro lebih demokratis, dan terbangunnya sistem tata pamong yang kredibel, akuntabel, transparan, bertanggung jawab dan adil sebagai pewujudan prinsip-prinsip good governance.
1.2.
1.3.
Tujuan Memorandum Akhir Jabatan sebagai bentuk mekanisme akuntabilitas dan transparansi pada instansi pemerintah, dalam hal ini Fakultas Teknik Universitas Diponegoro, maka Memorandum Akhir Jabatan (MAJ) Dekan disusun untuk periode tahun 2006 sampai dengan periode 2010. Selain itu, penyusunan Memorandum Akhir Jabatan dimaksudkan agar terjadi kesinambungan dalam menterjemahkan pencapaian Visi dan Misi Fakultas Teknik Universitas Diponegoro. Memorandum Akhir Jabatan ini disajikan berdasarkan pada data serta dokumen resmi dan laporan dari para pejabat di lingkungan Fakultas Teknik Universitas Diponegoro yang telah menjalankan tugas dalam dibidang masing-masing. Ruang Lingkup Materi Ruang lingkup materi Memorandum Akhir Jabatan meliputi semua bidang yang menjadi tanggung jawab I-1 Dekan, para Pembantu Dekan serta Ketua Jurusan/
Program Studi yaitu bidang Pendidikan – Penelitian – Pengabdian Kepada Masyarakat; Administrasi Keuangan dan Kepegawaian; Kemahasiswaan serta bidang Pengembangan dan Kerjasama, dengan struktur organisasi sebagai bentuk jalur komando,
koordinasi serta jalur akademik dengan program pasca sarjana bidang ilmu keteknikan dapat dilihat pada gambar 1.1, sedangkan proses bisnis Fakultas Teknik (berdasarkan pada aktivitas proses) dapat dilihat pada gambar 1.2.
Gambar 1.1. Struktur Organisasi Fakultas Teknik Undip
Masyarakat
Masyarakat
Do
Do
A ctio n
Pemerintah/Industri
Kepuasan Pelanggan (Stakeholders) Orang Tua/Wali
Pemerintah/Industri
Persyaratan Pelanggan (Stakeholders) Orang Tua/Wali
Actio n
Alumni
Mahasiswa
Gambar 1.2. Peta Proses Bisnis (Kegiatan) Fakultas Teknik Undip
1.4.
Metoda Pendekatan Laporan Memorandum Akhir Jabatan ini menggunakan metoda pendekatan deskriptif, komprehensif untuk masingmasing bidang agar aktifitas dari keempat bidang tersebut diatas selama kurun waktu periode Memorandum Akhir Jabatan ini disusun (tahun 2006 sampai dengan 2010) dapat terlihat secara lebih jelas dan menyeluruh. Permasalahan, prestasi serta upaya-upaya yang telah dilakukan oleh masing-masing bidang disajikan secara deskriptif pada masing-masing bab secara terpisah.
BAB II BIDANG AKADEMIK Bidang akademik sebagai bentuk tugas Tri Dharma Perguruan Tinggi dari segenap sivitas akademika di mana tugas tersebut dipantau serta secara berkelanjutan diperbaiki mutunya dengan adanya sub bidang penjaminan mutu sebagai bentuk tranparansi, akuntabilitas produk yang dihasilkan baik internal maupun eksternal dari perguruan tinggi. Dengan demikian bidang akademik ini dapat dikelompokkan menjadi beberapa sub bidang, yaitu: Bidang Pendidikan Bidang Penelitian Bidang Pengabdian kepada Masyarakat Penjaminan Mutu Akademik
mahasiswa yang baik maka pada sistem seleksi calon mahasiswa mempunyai rasio antara jumlah pendaftar calon mahasiswa (animo) dibandingkan dengan jumlah daya tampung atau pendaftar ulang sebagai mahasiswa baru cukup tinggi.
Ke empat sub bidang tersebut dapat dijabarkan sebagai berikut: 2.1. Bidang Pendidikan 2.1.1. Animo, Daya Tampung, Diterima dan Daftar Ulang Membahas pendidikan sebagai suatu sistem, maka mahasiswa merupakan salah satu bahan baku atau masukan (input) yang akan diproses sehingga menjadi suatu produk yang telah ditetapkan standard minimalnya. Guna mendapatkan kualitas dari
Gambar 2.1. Ujian Mandiri (UM)
Pada kurun periode kedua (tahun 2006 sampai dengan 2010) animo masyarakat dalam memilih jurusan atau program studi pada Fakultas Teknik Undip cukup baik. Secara keseluruhan dari kesemua jurusan atau program studi rasio animo (pendaftar sebagai calon mahasiswa) terhadap daya tampung diatas nilai enam. Berdasarkan standard mutu berdasarkan BAN dapat dikatagorikan sangat baik.
Setelah proses seleksi calon mahasiswa dilaksanakan tidak semua mendaftar ulang sebagai mahasiswa baru, namun demikian rasio jumlah mahasiswa yang diterima dibandingkan jumlah mahasiswa yang mendaftar ulang dapat dikatagorikan cukup baik.
Tabel II.1. Animo, Daya Tampung, Diterima, dan Mahasiswa Daftar Ulang Program Studi S1 – Reguler 1 Tahun Akademik 2006/2007 – 2010/2011 No.
2006/2007
Jurusan / Program
2007/2008
2008/ 2009
2009/ 2010
2010/2011
AN
DT
Dtr
DU
AN
DT
Dtr
DU
AN
DT
Dtr
DU
AN
DT
Dtr
DU
AN
DT
Dtr
DU
1
T. Sipil
1179
150
156
144
1561
150
159
129
1064
150
195
152
2007
150
180
150
2943
150
168
157
2
T. Arsitektur
839
90
97
84
1114
90
100
81
734
90
111
96
1498
100
117
97
1868
100
121
115
3
T. Kimia
1088
120
130
116
1485
120
128
100
1196
120
141
115
1896
120
146
118
2884
120
126
115
4
T. Mesin
841
100
104
96
1075
100
105
89
457
100
126
106
1149
100
132
97
670
100
223
103
5
T. Elektro
1042
100
110
96
1588
100
113
83
1002
100
118
101
1639
100
128
98
1890
100
126
87
6
T. P.W.K
683
85
90
75
1117
100
102
78
674
100
117
86
1407
90
109
92
2152
85
112
86
7
T. Industri
1257
80
96
85
1678
80
97
66
1206
80
108
84
1849
85
107
84
2512
80
97
81
8
T. Lingkungan
422
75
78
64
482
75
80
60
316
75
96
77
796
75
95
71
988
75
80
69
9
T. Perkapalan
218
75
75
55
201
75
75
50
93
75
80
71
279
75
98
72
490
75
81
77
10
T. Geologi
326
60
60
55
446
60
72
50
321
60
78
60
891
60
70
59
1746
60
86
80
11
T. Geodesi
184
60
60
50
258
60
62
42
157
60
87
58
438
60
74
60
726
60
90
89
12
Sis. Komputer
53
48
50
45
1363
60
76
57
1752
60
95
73
1058
1307
1051
15212
1075
1332
1055
20621
1065
1405
1132
JUMLAH
8079
995
1056
920
11005
1010
1093
828
7273
Tabel II.2. Animo, Daya Tampung, Diterima, dan Mahasiswa Daftar Ulang Program Studi S1 – Reguler 2 Tahun Akademik 2006/2007 – 2010/2011 No. 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12
Jurusan / Program T. Sipil T. Arsitektur T. Kimia T. Mesin T. Elektro T. P.W.K T. Industri T. Lingkungan T. Perkapalan T. Geologi T. Geodesi Siskom JUMLAH
AN 119 128 160 122 220 64 106 39
958
2006/2007 DT Dtr 150 110 90 116 120 138 100 123 100 139 70 64 80 80 50 33
DU 94 107 122 104 118 56 72 27
AN 125 120 184 152 252 81 127 37 28
2007/2008 DT Dtr 150 102 90 107 120 146 100 118 100 135 75 67 80 89 50 35 50 28
DU 86 98 136 102 113 63 77 23 28
AN 334 255 373 220 245 277 320 167 56
2008/ 2009 DT Dtr 150 180 90 108 120 146 100 121 100 123 75 85 80 97 50 53 75 28
DU 126 67 81 86 80 61 51 29 20
760
700
1106
815
726
2247
840
601
803
827
941
AN 350 271 308 166 347 294 298 199 59 134 65 123 2614
2009/ 2010 DT Dtr 150 182 90 108 120 149 100 90 100 127 75 91 85 102 75 82 75 23 40 60 17 60 46 990 1057
DU 138 67 107 63 88 76 66 57 17 25 10 27 741
AN 345 280 320 170 352 327 330 210 63 145 77 133 2752
2010/2011 DT Dtr 150 226 100 170 120 215 100 156 100 207 80 144 80 152 75 108 75 88 60 100 60 72 60 110 1060 1748
DU 146 108 135 83 115 87 59 55 56 58 47 60 1009
Tabel II.3. Animo, Daya Tampung, Diterima, dan Mahasiswa Daftar Ulang Program Diploma III Tahun Akademik 2006/2007 – 2010/2011 No.
2006/2007
Jurusan / Program
2007/2008
2008/ 2009
2009/ 2010
2010/2011
AN
DT
Dtr
DU
AN
DT
Dtr
DU
AN
DT
Dtr
DU
AN
DT
Dtr
DU
AN
DT
Dtr
DU
1
T. Kimia
240
200
202
143
196
200
174
135
304
200
189
44
304
200
234
101
144
150
224
89
2
T. Sipil
182
130
128
98
180
130
136
119
252
200
154
133
253
200
196
96
175
150
180
83
3
T. Mesin
223
75
112
78
263
75
75
72
227
100
70
62
227
75
88
74
140
70
91
83
4
T. Elektro
256
75
141
67
259
75
90
69
221
75
70
70
211
75
86
64
149
70
123
101
5
T. Perkapalan
60
75
45
33
79
75
78
66
164
75
77
57
164
75
82
19
59
70
68
32
6
T. Arsitektur
129
100
85
66
120
100
81
63
211
100
100
83
211
100
127
47
97
80
101
41
7
T. PWK
141
100
83
58
119
100
64
64
189
100
68
34
189
75
94
41
158
75
85
46
1231
755
796
543
1216
755
698
588
1568
850
728
483
1559
800
907
442
665
872
475
JUMLAH
922
Tabel II.4. Animo, Daya Tampung, Diterima, dan Mahasiswa Daftar Ulang Program S2 & S3 Tahun Akademik 2006/2007 – 2010/2011 No. 1 2 3 4 5 6 7
Jurusan / Program Doktor Teknik Sipil Doktor Teknik Arsitektur Magister Teknik Sipil Magister Teknik Arsitektur Magister Teknik Kimia Magister Teknik Mesin Magister Teknik P.W.K JUMLAH
AN 25 70 26 7 352 69
2006/2007 DT Dtr 30 25 15 80 65 30 16 20 7 100 88 39 29
DU 25 62 16 7 88 28
AN 14 6 55 36 5 30 452 85
2007/2008 DT Dtr 30 14 15 5 60 50 30 15 20 5 20 20 100 113 39 32
2.1.2. Perkembangan Jurusan / Program Studi dan Akreditasi BAN PT Kualitas dari Jurusan / Program Studi dapat dilihat dari hasil akreditasi BAN PT, sebagaimana ditunjukkan pada tabel II.5, semua jurusan di lingkungan Fakultas Teknik Undip mendapat nilai Akreditasi dari BAN PT adalah A. Dua Program Studi Teknik Industri dan Teknik Lingkungan masih mendapat nilai B. Tiga program studi baru masih dalam proses pengajuan akreditasinya yaitu Program Studi Teknik Perkapalan, Geologi dan Geodesi. Satu
DU 14 5 46 15 5 18 113 31
AN 15 10 62 25 23 28 592 108
2008/ 2009 DT Dtr 30 14 15 8 70 59 30 18 30 23 50 24 100 148 46 42
DU 14 8 54 18 23 19 148 41
AN 43 71 21 19 40 240 62
2009/ 2010 DT Dtr 30 34 15 80 51 30 16 30 19 50 43 100 60 48 32
DU 34 46 16 18 43 60 31
2010/2011 DT Dtr 30 14 15 11 60 34 30 15 30 15 50 20 100 80 45 27
DU 14 11 32 14 14 20 80 26
Program Diploma (D III), jurusan Teknik Kimia mempunyai nilai A, sisanya enam Program Diploma (D III) mempunyai nilai akreditasi B. Hal ini menunjukkan bahwa proses Pelaksanaan Tri Dharma Perguruan Tinggi untuk jurusan yang telah lama berdiri mempunyai mutu yang baik dan hal tersebut perlu dipertahankan dan ditingkatkan skornya untuk waktu mendatang, sedangkan untuk program studi baru diperlukan peningkatan kualitas, dengan demikian diharapkan kepuasan dari pengguna (stake holders) akan semakin baik.
Tabel II.5 Status Jurusan/Program Studi S3, S2, S1 dan D III Fakultas Teknik Universitas Diponegoro No. Jurusan/ Program Studi Program Doktor Pasca Sarjana (S3) 1 Doktor Teknik Arsitektur & Perkotaan 2 Doktor Teknik Sipil
AN 16 11 39 25 15 30 310 64
SK Ijin Operasional/ SK Akreditasi SK Dirjen Dikti No. 2965/D/T/2003 SK Dirjen Dikti No. 2052/D/T/2004
Akreditasi *) C
No. Jurusan/ Program Studi Program Magister Pasca Sarjana (S2) 1 Magister Teknik Arsitektur 2 Magister Teknik Sipil Magister Teknik Pembangunan 3 Wilayah & Kota 4 Magister Teknik Kimia 5 Magister Teknik Mesin Program Sarjana (S1) 1
Teknik Sipil
2
Teknik Arsitektur
3
Teknik Perencanaan Wilayah dan Kota
4
Teknik Kimia
5
Teknik Mesin
6
Teknik Elektro
7
Teknik Industri
8
Teknik Lingkungan
9 Teknik Perkapalan 10 Teknik Geologi 11 Teknik Geodesi 12 Sistem Komputer Program Diploma (D III) 1
D3 Teknik Sipil
2
D3 Teknik Kimia
3
D3 Teknik Mesin
4
D3 Teknik Elektro
5
D3 Teknik Perkapalan
6
D3 Teknik Perencanaan Wilayah dan
SK Ijin Operasional/ SK Akreditasi
Akreditasi
SK Dirjen Dikti No. 125/ Dikti/ Kep/ 94 SK Dirjen Dikti No. 249/ Dikti/ Kep/ 98 SK Dirjen Dikti No. 129/ Dikti/ Kep/ 2000
B B
SK Dirjen Dikti No. 642/ Dikti/ Kep/2005 SK Dirjen Dikti No. 4923/D/2006
B *)
SK Dirjen Dikti No.220/Dikti/Kep/1996 SK.BAN.PT No.021/BAN-PT/Ak.VII/S1/VI/2004 SK Dirjen Dikti No.220/Dikti/Kep/1996 SK.BAN.PT No.028/BAN-PT/Ak.X/S1/XI/2007 SK Dirjen Dikti No.79/Dikti/1999 SK.BAN.PT No.033/BAN-PT/Ak.X/S1/I/2008 SK Dirjen Dikti No.220/D/T/1996 SK.BAN.PT No.029/BAN-PT/Ak.XI/S1/XI/2008 SK Dirjen Dikti No.220/Dikti/Kep/1996 SK.BAN.PT No.010/BAN-PT/Ak.VII/S1/X/2009 SK Dirjen Dikti No.82/Dikti/Kep/1999 SK.BAN.PT No.029/BAN-PT/Ak.XI/S1/XI/2008 SK Dirjen Dikti No.51/Dikti/Kep/1998 SK.BAN.PT No.011/BAN-PT/Ak.X/S1/V/2007 SK Dirjen Dikti No.377/Dikti/Kep/1998 SK.BAN.PT No.018/BAN-PT/Ak.X/S1/VIII/2007 SK Dirjen Dikti No.3026/D/T/2002 SK Dirjen Dikti No.3024/D/T/2002 SK Dirjen Dikti No.3774/D/T/2004 SK Dirjen Dikti No.2782/D/T/2008 SK Dirjen Dikti No.363/Dikti/Kep/1998 SK BAN.PT No.016/BAN-PT/Ak.V/Dipl-III/I/2006 Kepmen No.312/O/1991 SK BAN.PT No.013/BAN-PT/Ak.V/Dipl-III/XII/2005 SK Dirjen Dikti No.363/Dikti/Kep/1998 SK BAN.PT No.022/BAN-PT/Ak.VIII/Dipl-III/XI/2008 SK Dirjen Dikti No.363/Dikti/Kep/1998 SK BAN.PT No.001/BAN-PT/Ak.VI/Dipl-III/V/2006 Kepmen No.312/O/1991 SK BAN.PT No.019/BAN-PT/Ak.V/Dipl-III/II/2006 SK Dirjen Dikti No.190/Dikti/Kep/2000
B
A A A A A A B B *) *) *) *) B B B A B B
No.
Jurusan/ Program Studi Kota
7
D3 Desain Arsitektur
SK Ijin Operasional/ SK Akreditasi SK BAN.PT No.002/BAN-PT/Ak.V/Dipl-III/V/2006 SK Dirjen Dikti No.191/Dikti/Kep/2000 SK BAN.PT No.006/BAN-PT/Ak.VI/Dipl-III/VII/2006
2.1.3. Index Prestasi, Lama Studi, Jumlah Lulusan dan Predikat Cumlaude Beberapa Indikator untuk mengukur tingkat keberhasilan dalam proses belajar mengajar adalah Index Prestasi, Lama Studi serta Jumlah Lulusan. Index Prestasi Kumulatif (IPK) dari semua jurusan/ program studi baik Program Regular 1, Program Regular 2 dan Program Diploma di lingkungan Fakultas Teknik Undip menunjukkan peningkatan dari tahun ke tahun. IPK rata-rata mencapai 3,0 sebagai batas minimal salah satu persyaratan untuk mendapatkan pekerjaan. Selain itu, lama studi digunakan juga sebagai kriteria proses rekrutmen pekerjaan. Berdasarkan tabel II.6 terlihat bahwa Regular 1 menunjukkan nilai rata-rata yang lebih tinggi dibandingkan dengan Regular 2 maupun Program Diploma. Hal ini menunjukkan bahwa proses seleksi dari calon mahasiswa baru cukup menentukan kualitas pada proses belajar mengajar. Untuk mendapatkan kualitas yang sama, diperlukan usaha yang lebih pada proses belajar mengajar. Pada
Akreditasi B
program Regular 2, IPK rata-rata mahasiswa program S1 masuk dari program DIII lebih tinggi dibandingkan yang masuk dari SMU. Hal ini disebabkan mahasiswa S1 dari program DIII sudah mempunyai pengalaman lebih dalam proses belajar di tingkat perguruan tinggi. Peningkatan kualitas pendidikan di Fakultas Teknik dari tahun ke tahun juga semakin baik, apabila dilihat dari indikator lama studi yang semakin singkat waktu tempuhnya. Secara keseluruhan waktu studi pada periode MAJ ini sekitar 4 tahun 9 bulan, waktu tersebut masih diatas waktu tempuh berdasarkan kurikulum 8 semester atau 4 tahun. Hal ini kemungkinan disebabkan kurikulum di Jurusan atau Program Studi tergantung dengan proses pembelajaran eksternal seperti Praktek Kerja, Kuliah Lapangan, Penelitian dan sebagainya. Akan tetapi, efisiensi proses pembelajaran masih cukup baik yaitu 76%, yang didapat dari rasio jumlah lulusan terhadap mahasiswa masuk terdaftar. Peningkatan mutu pada singkatnya masa studi diikuti dengan peningkatan jumlah lulusan dengan predikat cumlaude (Data Terlampir). Akan tetapi jumlah lulusan dengan predikat cumlaude masih didominasi
oleh lulusan dari program Regular 1 di mana proses seleksi calon mahasiswa relatif lebih ketat
dibandingkan dengan program ekstensi atau Regular 2.
Tabel II.6. Rata-rata IPK Lulusan S1 Reguler 1 Fakultas Teknik Undip Tahun 2006-2010 Jurusan/ Program Studi
Tahun Lulus 2006 2007 2008 2009 2010 Rata-rata
T. Sipil
T. Arsitektur
2,88 2,87 2,97 3,07 3,14 2,99
3,22 3,27 3,29 3,34 3,38 3,30
T. Kimia
T. Mesin
3,05 3,23 3,23 3,33 3,45 3,26 Tabel II.7.
T. Elektro
2,9 2,85 2,98 3,05 2,95 2,95 Rata-rata
T. P.W.K
T. Industri
T. Lingkungan
T. Perkapalan
3,17 3,22 3,19 3,11 3,12 3,3 3,1 3,06 3,26 3,18 3,27 3,24 3,19 3,05 3,2 3,27 3,19 3,27 3,08 3,17 3,2 3,25 3,22 3,29 3,17 3,25 3,19 3,17 3,17 IPK Lulusan S1 Reguler 2 Fakultas Teknik Undip
T. Geologi
T. Geodesi
3,19 3,2 3,16 3,18
3,33 3,15 3,24
Ratarata 3,09 3,12 3,16 3,21 3,21 3,16
Tahun 2006-2010 Jurusan/ Program Studi Tahun Lulus
Teknik Sipil SMU
DIII
Teknik Arsitektur SMU
DIII
Teknik Kimia
Teknik Mesin
SMU
SMU
DIII
DIII
Teknik Elektro
Teknik P.W.K SMU
DIII
T. Industri
Teknik Lingkungan
SMU
SMU
DIII
-
-
-
DIII 3,0 5 3,0 9 2,8 9 2,6 1
2006
2,79
2,73
3,09
3,22
2,93
3,08
-
2,92
3,03
-
3,04
-
2007
2,69
2,81
3,06
3,27
2,98
2,98
-
2,94
3,14
-
3,17
3,18
2008
2,56
2,94
3,03
3,22
2,85
3,14
3,01
2,98
3,12
-
3,32
3,03
2009
2,81
3,01
3,16
3,32
3,04
3,17
2,95
3,01
3,05
3,34
3,22
3,05
2010
2,7
2,59
3,19
3,45
3,13
3,14
2,74
3,01
2,96
3,15
3,11
3,12
-
3,22
Rata-rata
2,71
2,82
3,11
3,30
2,99
3,10
2,90
2,97
3,06
3,24
3,17
3,09
2,9 1
3,29
3,36
Rata- rata Teknik Pekapalan
SMU
DIII
-
2,94
3,01
-
-
2,98
3,04
-
-
2,90
3,08
3,25
3,10
3,04
3,3
3,04
3,09
3,27
2,99
3,05
2,6 8 3,1 4 2,9 1
Tabel II.8. Rata-rata IPK Lulusan Diploma III Fakultas Teknik Undip Tahun 2006-2010 Tahun Lulus 2006 2007 2008 2009 2010 Rata-rata
Teknik Sipil 3,02 2,98 2,98 3,05 3,12 3,03
Teknik Kimia 2,87 2,91 3 3,09 3,18 3,01
Teknik Mesin 2,56 2,67 2,8 2,91 3,04 2,80
Jurusan/ Program Studi Teknik Teknik Elektro Perkapalan 2,91 3,03 2,91 3,12 2,98 3,05 3,1 2,97 3,01 3,12 2,98 3,06
Teknik Arsitektur 3,02 2,69 3,11 2,95 3,11 2,98
Teknik P.W.K 2,99 3 3,02 3,04 3,1 3,03
Rata-rata 2,91 2,90 2,99 3,02 3,10 2,98
Tabel II.9. Rata-rata IPK Lulusan Pasca Sarjana S2 & S3 Fakultas Teknik Undip Tahun 2006-2010 Tahun Lulus
Jurusan/ Program Studi DTS
DTA
2006 2007
3,82
2008 2009
3,64
2010
3,66 3,71
Rata-rata
3,72 3,7
MTS
MTA
MTK
MTM
MTPWK
3,05
3,43
3,38
3,60
3,68
3,41
3,43
3,72
3,92
3,44
3,30
3,73
3,65
3,50
3,36 3,3
3,80 3,7
3,64 3,72
3,35
3,56 3,56
3,39 3,4
Rata-rata 3,3 3,6 3,6 3,6 3,6 3,6
Tabel II.10. Jumlah Lulusan S1 Reguler 1 Fakultas Teknik Undip Tahun 2006-2010 Tahun Lulus
Jurusan/ Program Studi
Total
T. Sipil
T. Arsitektur
T. Kimia
T. Mesin
T. Elektro
T. P.W.K
T. Industri
T. Lingkungan
2006
141
101
97
98
77
70
59
65
2007 2008 2009 2010 Jumlah
221 110 122 116 710
78 66 74 66 385
102 111 87 120 517
75 92 79 57 401
110 61 67 46 361
91 73 63 62 359
58 64 63 66 310
88 36 86 68 343
T. Perkapalan
T. Geologi
T. Geodesi
708 7 28 31 38 104
25 29 46 100
24 29 53
830 666 725 714 3643
Tabel II.11. Jumlah Lulusan S1 Reguler 2 Fakultas Teknik Undip Tahun 2006-2010 Jurusan/ Program Studi Tahun Lulus 2006 2007 2008 2009 2010 Jumlah
Teknik Sipil
Teknik Arsitektur
Teknik Kimia
SMU
SMU
DIII
DIII
SMU
DIII
18 36 44 52 38 188
45 50 46 22 20 183
20 31 39 48 50 188
33 23 32 19 37 144
76 82 51 63 69 341
49 54 64 83 48 298
Teknik Mesin SMU
DIII
6 26 34 66
54 23 28 32 30 167
T. Elektro 69 72 50 48 25 264
Rata- rata
Teknik P.W.K
T. Industri
SMU
DIII
SMU
DIII
10 22 32
21 12 20 29 25 107
4 26 35 31 96
14 16 21 4 2 57
Teknik Lingkungan SMU
1 12 13
DIII
3 15 8 26
T. Perkapalan
15 14 29
SMU
DIII
114 153 166 235 256
285 250 264 267 209
924
1275
Tabel II.12. Jumlah Lulusan Diploma III Fakultas Teknik Undip Tahun 2006-2010 Tahun Lulus
Jurusan/ Program Studi Teknik Teknik Elektro Perkapalan
Teknik Arsitektur
Teknik P.W.K
Jumlah
55
57
70
502
53
43
47
43
478
58
70
43
72
56
638
82
78
39
59
40
520
Teknik Sipil
Teknik Kimia
Teknik Mesin
2006
53
149
65
53
2007
79
148
65
2008
155
184
2009
92
130
2010
118
147
49
62
42
53
41
512
Jumlah
497
758
319
316
222
288
250
2650
Tabel II.13. Jumlah Lulusan Pasca Sarjana S3 & S2 Fakultas Teknik Undip Tahun 2006-2010 Tahun Lulus
Jurusan/ Program Studi DTS
DTA
2006 2007
2
2008 2009
2
2010
3 2
Rata-rata
5 5
MTS
MTA
MTK
MTM
MTPWK
22
6
47
21
4
84
30
13
1
58
40
14
4
124
29 34
12 13
14 6
67
13 13
139 94
Rata-rata 32 32 26 37 31 31
Tabel II.14. Rata-rata Lama Studi Lulusan S1 Reguler 1 Fakultas Teknik Undip Tahun 2006-2010 Jurusan/ Program Studi
Tahun Lulus
Rata- rata
T. Sipil
T. Arsitektur
T. Kimia
T. Mesin
T. Elektro
T. P.W.K
T. Industri
T. Lingkungan
T. Perkapalan
T. Geologi
T. Geodesi
2006 2007 2008 2009 2010
5 th, 3 bl 5 th, 3 bl 5 th, 4 bl
4 th, 9 bl 4 th, 8 bl 4 th, 7 bl
4 th, 6 bl 4 th, 3 bl 4 th, 5 bl
5 th, 5 bl 5 th, 3 bl 5 th, 4 bl
5 th, 3 bl 5 th, 2 bl 5 th
5 th 4 th, 9 bl 4 th, 6 bl
4 th, 10 bl 4 th, 9 bl 4 th, 11 bl
5 th, 3 bl 5 th, 2 bl 5 th, 5 bl
4 th 4 th, 6 bl
4 th
5 th, 3 bl 5 th, 5 bl
4 th, 4 bl 4 th, 5 bl
4 th, 4 bl 4 th, 1 bl
5 th, 2 bl 5 th, 6 bl
5 th 5 th, 3 bl
4 th, 6 bl 4 th, 4 bl
5 th 4 th, 9 bl
4 th, 10 bl 4 th, 7 bl
5 th, 2 bl 4 th, 11 bl
4 th, 5 bl 4 th, 8 bl
3 th, 11 bl 4 th, 5 bl
4 th, 9 bl 4 th, 9 bl
JML
5 th, 3 bl
4 th, 7 bl
4 th, 4 bl
5 th, 4 bl
5 th, 2 bl
4 th, 7 bl
4 th, 10 bl
5 th, 1 bl
4 th, 8 bl
4 th, 4 bl
4 th, 2 bl
4 th, 10 bl
5 th 4 th, 10 bl 4 th, 10 bl
Tabel II.15. Rata-rata Lama Studi Lulusan S1 Reguler 2 Fakultas Teknik Undip Tahun 2006-2010 Jurusan/ Program Studi Tahun Lulus
Teknik Sipil SMU
SMU
Teknik Arsitektur DIII DIII
Teknik Kimia
Teknik Mesin
SMU
SMU
DIII
Teknik Elektro
DIII
Teknik P.W.K SMU
DIII
T. Industri SMU
DIII
Teknik Lingkungan SMU DIII
Rata- rata Teknik Perkapalan
SMU
DIII 2 t, 10
2 t, 6 b
4 t, 7 b
b
4 t, 1 b
3 t, 3 b
4 t, 9 b
2 t, 8 b
2 t, 7 b
4 t, 9 b
3 t, 8 b
5 t, 2 b
b
4 t, 3 b
2 t, 5 b
4 t, 9 b
3 t, 2 b
3 t,10 b
2 t, 9 b
1 t, 7 b
4 t, 9 b
2 t,10 b
4 t, 3 b
2 t, 3 b
4 t, 8 b
-
4 t, 2 b
2 t, 1 b
1 t,10 b
4 t, 9 b
5 t, 5 b
3 th, 6 b
4 t, 3 b
2 t, 4 b
4 t, 1 b
2 th
3 th
3 t, 3 b
3 t, 2 b
5 t, 8 b
3 th, 5 b
4 t, 9 b
2 t, 2 b
4 t, 8 b
2 t, 3 b
2 t,11 b
3 t, 3 b
2 t, 8 b
2008
6 t, 2 b
3 th, 6 b
4 t,10 b
2 t, 3 b
5 t, 2 b
2 th
4 t ,9b
2 t, 8 b
3 t, 2 b
2009
5 t,11 b
3 th, 6 b
4 t, 3 b
2 t, 1 b
4 t,10 b
2 t, 9 b
5 t, 2 b
3 t, 3 b
3 t, 9 b
5 t, 8 b
3 th, 6 b
4 t, 8 b
2 t, 5 b
4 t, 6 b
2 t, 5 b
5 t, 7 b
3 t, 7 b
4 t, 4 b
2006 2007
2 t, 11
2 t, 10 2010
b 2 t, 10
JML
5 t, 9 b
3 th, 6 b
4 t, 7 b
2 t, 3 b
4 t, 8 b
2 t, 3 b
5 t, 2 b
3 t, 1 b
3 t, 4 b
4 t, 3 b
2 t, 7 b
4 t, 8 b
3 t, 2 b
4t
2 t, 5 b
1 t, 9 b
4 t, 10 b
b
Tabel II.16. Rata-rata Lama Studi Lulusan Diploma III Fakultas Teknik Undip Tahun 2006-2010 Tahun Lulus 2006 2007 2008 2009 2010 Jumlah
Teknik Sipil
Teknik Kimia
Jurusan/ Program Studi Teknik Teknik Teknik Mesin Elektro Perkapalan
4 th
3 th 3 bl
3 th, 9 bl
3 th, 9 bl
4 th, 7 bl
3 th, 3 bl
3 th, 9 bl
4 th, 5 bl
3 th, 1 bl
3 th, 11 bl
Teknik Arsitektur
Teknik P.W.K
Jumlah
3 th, 9 bl
3 th, 2 bl
3 th, 2 bl
3 th, 7 bl
3 th, 9 bl
3 th, 6 bl
3 th, 4 bl
3 th, 3 bl
3 th, 8 bl
3 th, 8 bl
3 th, 9 bl
3 th, 4 bl
3 th, 1 bl
3 th, 7 bl
4 th, 1 bl
3 th, 3 bl
3 th, 7 bl
3 th, 5 bl
3 th, 8 bl
3 th, 6 bl
3 th, 1 bl
3 th, 6 bl
3 th, 10 bl
3 th, 3 bl
3 th, 7 bl
3 th, 9 bl
3 th, 6 bl
3 th, 2 bl
3 th, 1 bl
3 th, 5 bl
4 th, 2 bl
3 th, 3 bl
3 th, 10 bl
3 th, 8 bl
3 th, 8 bl
3 th, 4 bl
3 th, 2 bl
3 th, 7 bl
Tabel II.17. Rata-rata Lama Studi Lulusan Pasca Sarjana S2 & S3 Fakultas Teknik Undip Tahun 2006-2010 Tahun Lulus 2006 2007 2008 2009 2010 Rata-rata
Jurusan/ Program Studi DTS
DTA
MTS
MTA
MTK
MTM
2 th, 11 bl 2 th 11 bl 4 th,11 bl 4 th, 7 bl 3 th 4 bl
5 th 9 bl 5 th 9 bl
MTPWK 2 th, 5 bl
3 th
1 th 10 bl
2 th, 3 bl
3 th, 9 bl
1 th, 10 bl
2 th, 3 bl
4 th, 5 bl
1 th, 9 bl
2 th, 3 bl
3 th, 5 bl 3 th 10 bl
5 th, 9 bl 5th 9 bl
1 th, 9 bl 1 th 10 bl
2 th, 5 bl 2 th 5 bl
2 th, 3 bl 2 th 3 bl
Rata-rata 2th 10 bl 2th 10 bl 2th 10 bl 2 th 8 bl 3 th 2 bl 2 th, 4 bl
Tabel II.18. Jumlah Lulusan Mahasiswa Program DIII dan Program S1 dengan Predikat Cumlaude Fakultas Teknik Undip Tahun 2002-2010 No
Jurusan/Prog. Studi
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11
Teknik Sipil Teknik Arsitektur Teknik Kimia Teknik Mesin Teknik Elektro Teknik P.W.K Teknik Industri Teknik Lingkungan Teknik Perkapalan Teknik Geologi Teknik Geodesi Jumlah
Th. 2002 - 2006 Reg. Eks D III 12 2 29 2 61 2 13 3 14 3 20 1 22 10 1 171 2 22
Th. 2007 Reg. Eks D III 6 1 10 2 17 1 1 6 2 15 2 4 1 2 1 61 7 3
Th. 2008 Reg. Eks D III 4 1 4 13 25 5 2 1 7 2 12 5 2 8 4 1 3 69 28 2
2.1.4. Proses Belajar Mengajar (PBM) serta Evaluasinya Proses Belajar Mengajar dapat dibagi menjadi tiga bagian, yaitu pertama persiapan bahan ajar atau materi kuliah, kedua pelaksanaan pembelajaran serta ketiga pelaksanaan ujian materi kuliah. Untuk proses yang pertama persiapan bahan ajar yang dilaksanakan oleh para dosen antara lain pembuatan dokumen pembelajaran meliput: Kontrak Perkuliah, Satuan Acara Perkuliahan (SAP), Garis Besar Program Pengajaran (GBPP), hand out dan buku ajar. Penyiapan dokumen pembelajaran untuk tahap persiapan ini selalu diingatkan dan ditekankan melalui
Th. 2009 Reg. Eks D III 7 4 2 18 13 5 27 9 7 1 2 3 2 1 8 5 2 7 1 12 1 1 4 3 89 36 20
Th. 2010 Reg. Eks D III 10 24 7 7 30 3 8 1 5 8 7 3 8 5 101
4
1 4
2
14
22
Jumlah Reg. Eks 39 6 85 35 160 20 6 2 31 6 60 14 49 2 35 2 15 8 488 87
D III 4 14 28 2 5 11 5 69
ketua Jurusan/Program Studi pada Rapat Kerja Fakultas (RKF) agar setiap mata kuliah selalu tersedia dokumen tersebut. Pada tahap pelaksanaan pembelajaran serta ujian baik ujian tengah semester maupun akhir semester dilakukan sesuai dengan kalender akademis yang telah dikeluarkan oleh Universitas. Untuk peningkatan dalam pelaksanaan pembelajaran secara pedagogik, secara berkala beberapa dosen mengikuti pelatihan yang diadakan di LP2MP (Lembaga Pengembangan dan Penjaminan Mutu Akademik) Undip seperti PEKERTI, Aplied
Approach (AA), media komunikasi serta pelatihan lain yang berhubungan dengan pedagogik.
Untuk mengetahui tingkat kepuasan dari mahasiswa sebagai pengguna, maka setiap akhir semester diadakan Evaluasi Pembelajaran yang semula dalam bentuk isian manual kemudian dikembangkan oleh dosen Jurusan Teknik Elektro dalam bentuk kuesioner elektronik melalui Sistem Informasi Akademik yang diisi oleh setiap mahasiswa yang mengikuti perkuliahan. Berikut upaya perbaikan sistem pembelajaran di Fakultas Teknik serta hasil yang dicapai pada periode MAJ ini.
Gambar 2.2. Proses Belajar Mengajar Mahasiswa
Tabel II.19. Upaya Perbaikan Pembelajaran di Fakultas Teknik Undip Upaya Perbaikan
Butir
Materi
Metode Pembelajaran
Tindakan Menambah
koleksi
buku
referensi
Hasil perkuliahan
di
Menambah tingkat pemahaman materi perkuliahan,
perpustakaan Prodi, Fakultas maupun Universitas, hotspot
semakin luas pemahaman materi perkuliahan.
Ceramah ( presentasi ), Diskusi ( Tanya jawab ), latihan
Mahasiswa berperan aktif dalam memperdalam materi
soal dan tugas.
kuliah.
ISS-IT dan E-Learning
Upaya Perbaikan
Butir
Penggunaan Teknologi Pembelajaran
Tindakan
Hasil
Dengan penerapan Student Centered Learning diperlukan
Mahasiswa aktif dalam PBM dan mencari referensi
sarana teknologi internet (hotspot), LCD (projector), buku
materi dari mata kuliah yang diajarkan. Sumber yang di
referensi yang mencukupi, menambah Bandwith kapasitas
dapat selalu baru.
internet
Cara-cara evaluasi
Dibuat tugas untuk menulis makalah, dilaksanakan Mid
Dapat
Test, dilaksanakan ujian akhir semester
mahasiswa yang mengambil mata kuliah tersebut
2.1.5. Kurikulum Kurikulum yang digunakan di semua jurusan/program studi di lingkungan Fakultas Teknik merupakan hasil evaluasi dan revisi kurikulum yang mengarah ke internasionalisasi kurikulum untuk seluruh Program Studi S1 di lingkungan Universitas Diponegoro yang
No 1.
-
Maret 2007 2.
Maret
–
Penyusunan Strategi Pengembangan Kurikulum Program Studi
Mei
Tracer Study
2007 3.
Mei 2007
tingkat
pemahaman
dari
tiap
didanai dari IDB (Islamic Development Bank). Selain itu kurikulum tersebut berdasarkan Visi Universitas yaitu Undip menjadi Universitas Riset yang unggul pada tahun 2020. Kurikulum tersebut diberlakukan mulai tahun akademik 2007/2008. Kegiatan rekapitulasi kurikulum dapat dilihat pada tabel berikut:
Tabel II.20. Kegiatan Peninjauan Kurikulum Program Studi S1 Di Fakultas Teknik, Universitas Diponegoro Tahun 2007 Tema Keterangan
Tanggal Februari
diketahui
Lokakarya Stakeholder I
Penyusunan rangkaian kegiatan yang dilakukan dalam perancangan kurikulum, jadwal pelaksanaan dan anggaran biaya Menentukan kompetensi pendukung yang dimunculkan dalam kurikulum baru sebagai ciri khas lulusan Program Studi Penilaian alumni tentang kesesuaian kurikulum Program Studi dengan kebutuhan pengetahuan, ketrampilan dan soft skill di dunia kerja. Masukan dari praktisi industri tentang kompetensi yang harus dimiliki lulusan dari masing-masing Program Studi Merumuskan visi, misi, sasaran dan tujuan program studi sesuai visi, misi universitas dan fakultas
No
4.
Tanggal
Tema
Juni 2007
Workshop
Penyusunan
Keterangan
Rancangan
Kurikulum Program Studi
5.
Agustus 2007
Lokakarya Stakeholder II
6.
Agustus – Sept 2007
Review Rencana Pembelajaran
7.
Juli
Penyusunan Rencana Pembelajaran
–
September
versi Bahasa Indonesia dan Bahasa
2007
Inggris
Merumuskan kompetensi inti dan kompetensi lulusan dari masing-masing Program Studi Meninjau ulang muatan kurikulum inti untuk menetapkan beban sks yang sesuai dengan silabus mata kuliah Pemetaan kurikulum dan membagi mata kuliah kedalam 8 semester Menyusun rencana konversi mata kuliah antara kurikulum lama dengan kurikulum baru Merumuskan profil lulusan dari masing-masing Program Studi Merumuskan kompetensi tiap bidang peminatan pada kurikulum baru dari masing-masing Program Studi Menetapkan susunan mata kuliah dan pemetaan kurikulum Meninjau ulang rancangan silabus mata kuliah kurikulum inti dari masing-masing Program Studi Menghasilkan Kontrak Kuliah, GBPP, SAP dari masing-masing mata kuliah Menyusun rencana pembelajaran dalam bahasa Indonesia dan bahasa inggris
2.1.6. Sarana Pendidikan Secara umum sarana di Fakultas Teknik Undip berupa laboratorium, studio dan bengkel yang dimiliki masing-masing jurusan dan program studi memiliki kelayakan dan kesesuaian yang baik. Beberapa laboratorium juga digunakan untuk memberikan pelayanan pada institusi lain/ masyarakat.
Untuk menunjang proses belajar mengajar, disediakan berbagai media pembelajaran, berupa LCD projector, over head projector, slide projector disamping alat bantu lainnya. Sistem perolehan sarana di fakultas dapat menjamin keberlanjutan (sustainability), karena didukung dana rutin dan hibah kompetisi.
Gambar 2.3. LCD Projector, Slide Projector dan Notebook sebagai Media Pembelajaran
Pengembangan kelengkapan laboratorium terus diupayakan secara bertahap, baik dari segi kuantitas maupun kualitas dengan memanfaatkan sumber dana rutin dan hibah kompetisi. Sekarang ini sedang diupayakan untuk memperoleh soft loan dari Spanyol sebesar 40 juta Euro yaitu untuk pengadaan peralatan laboratorium di Jurusan/Program Studi.
Sarana tambahan untuk meningkatkan mutu penyelenggarakan program Tri Dharma Perguruan Tinggi pada semua program studi yang dikelola dalam lima tahun terakhir dapat dilihat pada tabel di bab III.
2.1.7. Student Exchange & Double Degree Fakultas Teknik (FT) Undip terus mengintensifkan kerjasama Double Degree dengan universitas di luar negeri. Pada tahun 2006, dijalin kerjasama Double Degree Master Programe dengan lima universitas di Perancis (University de Paris VIII, University de Paris X, ENTPE, University de la Rochelle, Universite de Bretasne Occidentale Brest), yang dirintis oleh Prof. Dr. Sugiono Sutomo, DEA., bersama dengan mantan Rektor Undip Prof. Eko Budiharjo dan Dekan Fakultas Teknik Ir. Sri Eko Wahyuni, MS. Para mahasiswa MPWK yang memenuhi syarat dapat menempuh program ini selama 1 tahun di MPWK kemudian melanjutkan 1 tahun di Perancis dengan beasiswa dari Pemerintah Perancis. Sampai tahun 2010 telah meluluskan 45 orang.
Program Double Degree of Bachelor Programe dengan empat Universitas di Belanda telah dirintis sejak Tahun 2007 yaitu dengan mengirim mahasiswa yang sudah menyelesaikan studi selama enam semester untuk melanjutkan kuliah selama satu tahun dalam program Double Degree of Bachelor Programe di Belanda. Pada tahun 2008, 2 orang mahasiswa dari Jurusan Teknik Sipil menyelesaikan Tugas Akhir di Universiti Tun Hussein Onn Malaysia dan beberapa orang mahasiswa dari Universiti Tun Hussein Onn melakukan sit in class di Jurusan Teknik Sipil. Selain Pada bulan April 2010, Saudara Perdana Nugraheni (Teknik Lingkungan) berkolaborasi dengan utusan dari ITS, berhasil meraih juara I Prestigious Water Management Award untuk Design Contest of Waterboard Zuiderzeeland, yaitu untuk mendesain
sebuah Propinsi di Belanda dengan memperhitungkan aspek Water Management dengan hadiah 1.250 Euro. Pada bulan Agustus 2010 lalu ada 12 mahasiswa yang dikirim dan merupakan yang terbanyak dibanding tahun sebelumnya. Hingga saat ini sudah ada tujuh orang yang lulus dengan mendapat gelar Sarjana Teknik dari Undip dan Bachelor dari Belanda. Enam orang lulusan sudah bekerja di Belanda selama empat tahun dan satu orang bekerja di Departemen PU Jakarta. Ini merupakan kebanggaan bagi Fakultas Teknik Undip karena lulusannya diberi kepercayaan untuk menempuh studi di Belanda. Tabel II.21. Peserta Double Degree Kerjasama Fakultas Teknik Undip dengan Universitas di Belanda Tahun 2010 No Nama Jurusan/ Universitas Prodi Tujuan 1 Marshelius Theo BD T. Sipil Saxion University 2 Nadya Victoryka T. Arsitektur Saxion University 3 Dini Sekar Langit T. Kimia Hague University 4 Fakhri T.Elektro Fontys University 5 Brecia Nurastu S T.Elektro Fontys University 6 Dimas Satria T.Elektro Fontys University 7 Primanda Adi Putera T.Elektro Fontys University 8 Dominggus Yosua S T.Elektro Fontys University 9 Ahmad Dwi RF T.Elektro Fontys University 10 Marcelino Gunawan T.Elektro Fontys University 11 Echo Agripa Sembiring T. PWK Saxion University 12 Aditia Thomas RN T. Lingkungan Saxion University
Selain itu, pada bulan Oktober 2010 – Februari 2011, mahasiswa asing dari Saxion University, Saudara Ozlem Ozdimer dengan kewarganegaraan Jerman, melakukan Credit Transfer System di Jurusan Teknik Sipil dengan Topik “Water Resources Management” Dikembangkan Pada masa-masa mendatang FT Undip akan memperluas mahasiswa yang dikirim untuk program double degree tersebut. Jika sebelumnya hanya dari Teknik Sipil, Teknik Kimia, Teknik Elektro dan Teknik Lingkungan, mulai tahun ini ditambah dengan Teknik Arsitektur, Teknik Mesin, dan Teknik Perencanaan Wilayah Kota (PWK). Dua program studi lainnya yang akan diikutkan dalam program Double Degree ini adalah Teknik Industri dan Sistem Komputer. Pada tahun 2010, FT Undip juga mengirimkan satu mahasiswa dari Teknik Sipil ke Jepang untuk Credit Transfer System (CTS) dengan beasiswa dari Jepang selama satu tahun serta dua mahasiswa Arsitektur dan TI dikirim ke Korea untuk CTS selama enam bulan dengan beasiswa dari Korea. Dalam waktu dekat ada profesor dari Korea yang akan melaksanakan Sabatical Professor selama enam bulan di Jurusan Teknik Mesin. Ini adalah yang kedua kalinya, pada periode sebelumnya Prof. Choi Kwang Hwan dari Pukyong National University Korea
melaksanakan tahun.
Sabatical
Professor
selama
satu
2.2. Bidang Penelitian 2.2.1. Sumber Dana Penelitian Dana penelitian masing-masing jurusan/program studi dikelola oleh prgram studi/jurusan masing-masing untuk memberikan dukungan terhadap salah satu fungsi dosen (penelitian) program studi. Sumber dana penelitian sebagian besar bersumber dari hasil kerjasama antara Fakultas Teknik Undip dengan instansi atau lembaga, baik dari pemerintah maupun swasta. Selain itu, dana penelitian di Fakultas Teknik juga diperoleh dari anggaran DIPA maupun Diknas.
Dalam kurun lima tahun terakhir (2006-2010), jumlah judul penelitian di FT mengalami sedikit penurunan dari tahun 2007 ke tahun 2008, yakni 33%, dari tahun 2008 ke tahun 2009 juga mengalami penurunan yakni 8,2 %, sedangkan dari tahun 2009 ke tahun 2010 mengalami peningkatan yang cukup signifikan yakni 28%. Selain itu, pada total dana penelitian mengalami peningkatan yang cukup signifikan dari tahun ke tahun, yakni 28% dari tahun 2007 ke tahun 2008, 16% dari tahun 2008 ke tahun 2009 dan 24% dari tahun 2009 ke tahun 2010. Berikut adalah jumlah dana dan jumlah penelitian di masing-masing jurusan / program studi yang tertuang dalam tabel berikut:
Tabel II.22. Data Jumlah Judul dan Jumlah Dana Penelitian Program Studi S1 & D3 Gambar 2.5. Berbagai Produk Hasil Penelitian Dosen Fakultas Teknik Undip
Fakultas Teknik Undip Tahun 2006-2010 Jumlah Judul Penelitian No
Jurusan
2006
2007
2008
2009
Total Dana Penelitian (juta Rp) 2010
2006
2007
2008
2009
2010*
1
T. Sipil
29
32
12
15
438.525.000
1.417.278.000
1.212.000.000
2
T. Arsitektur
10
9
10
13
50.000.000
67.500.000
75.000.000
150.000.000
3
T. Kimia
8
10
12
25
46
145.900.000
619.238.000
755.000.000
1.863.500.000
2.943.818.000
4
T. Mesin
6
79
25
21
29
208.755.000
367.178.000
1.296.000.000
363.000.000
1.041.000.000
5
T. Elektro
2
13
12
13
16
61.000.000
170.000.000
210.000.000
255.000.000
362.000.000
6
T. P.W.K
42
37
24
16
45
1.415.000.000
1.126.266.000
467.500.000
554.000.000
850.505.000
7
T. Lingk.
23
3
16
20
431.000.000
20.000.000
112.500.000
458.500.000
8
T. Industri
0
4
8
17
0
30.000.000
206.250.000
225.000.000
369.870.250
9
T. Kapal
23
24
26
7
91.000.000
90.000.000
356.000.000
210.000.000
10
T. Geologi
4
4
2
2
0
0
58.500.000
100.000.000
11
T. Geodesi
1
4
4
6
109.840.000
10.000.000
10.000.000
70.000.000
12
Siskom
0
0
0
4
0
0
0
20.000.000
13
Diploma III
21
29
29
14
12
205.150.000
511.034.000
680.375.000
575.125.000
207.695.000
Total
79
258
182
167
232
1.847.805.000
3.914.081.000
5.043.653.000
5.640.875.000
7.008.388.250
Tabel II.23. Data Jumlah Judul dan Jumlah Dana Penelitian Program Studi S2 & S3 Fakultas Teknik Undip Tahun 2006-2010 No
Program Studi
1
Doktor Teknik Sipil
2
Doktor Teknik Arsitektur
3
Magister Teknik Sipil
4
Magister Teknik Arsitektur
5
Magister Teknik Kimia
Jumlah Judul Penelitian 2006
2007
2008
2009
3
11
1
1
2
2
64
56
43
5
4
4
5
7
3
2010
6
Magister Teknik Mesin
7
Magister Teknik P.W.K Total
2.2.2. Proses penelitian Dari data tiga tahun terakhir terlihat bahwa memang masih ada beberapa program studi yang melaksanakan penelitian dengan jumlah yang terbatas, mengingat ada program studi yang baru didirikan. Namun untuk mendukung visi universitas untuk menjadi universitas riset, FT Undip telah meluncurkan program hibah penelitian yang didanai oleh DIPA FT Undip yang dikoordinir oleh Unit Pengembangan Penelitian Teknologi (UPPT). Ada tiga kategori penelitian yang diadakan yaitu penelitian lanjut (advanced research), penelitian pengembangan teknologi (sejalan dengan agenda DRN) dan penelitian Teknologi Tepat Guna (TTG). Disamping itu juga melalui web FT, selalu diinformasikan hibahhibah penelitian yang bisa didapatkan dari lembagalembaga lain seperti DP2M Ditjen Dikti, Menristek, Dinas Pendidikan Provinsi Jawa Tengah. Banyaknya hibah-hibah penelitian ini diharapkan dapat meningkatkan jumlah penelitian yang dilaksanakan oleh dosen tetap di lingkungan Fakultas Teknik Undip.
28
6
10
18
11
91
81
88
45 57
Untuk meningkatkan interaksi studi serta pengembangan road map penelitian yang lebih terarah antara jurusan/ program studi di lingkungan Fakultas Teknik Undip, maka dibentuk klastering penelitian yang terdiri dari: Klaster studi pengembangan wilayah Industri: Teknik PWK, Teknik Sipil, Teknik Elektro, Teknik Mesin, Teknik Kimia, Teknik Lingkungan, dan Teknik Industri. Klaster Studi Pengembangan Teknologi Pangan: Teknik Kimia, Teknik Industri, Teknik Lingkungan, Teknik Elektro, Teknik Mesin, dan Teknik Sipil. Klaster Studi Konservasi Energi: Teknik Mesin, Teknik Kimia, Teknik Elektro, dan Teknik Geologi. Klaster Studi Pengembangan Wilayah Pesisir: Teknik PWK, Teknik Mesin, Teknik Perkapalan, Teknik Elektro, Teknik Sipil, dan Teknik Industri. Klaster Studi Pengembangan Arsitektur Tropis: Teknik Arsitektur, Teknik Sipil, Teknik PWK,
Teknik Geologi, Teknik Lingkungan, Teknik Geodesi, dan Teknik Elektro. 2.2.3. Diseminasi penelitian Hasil penelitian dari para dosen Fakultas Teknik Undip dapat dijadikan referensi, pengembangan serta aplikasi di bidang keilmuan dan atau rekayasa.
Gambar 2.6. Keterlibatan Mahasiswa dalam Penelitian dengan Dosen
Bentuk referensi dari hasil penelitian para dosen diwujudkan dalam bentuk buku teks yang diterbitkan dan diedarkan secara nasional, maupun dalam bentuk patent. Untuk pengembangan penelitian, hasil penelitian ditulis dalam majalah ilmiah terakreditasi serta dipresentasikan pada seminar baik ditingkat
regional, nasional maupun internasional. Aplikasi dari hasil penelitian dilaksanakan sebagai bentuk pengabdian kepada masyarakat. 2.3. Bidang Pengabdian kepada Masyarakat 2.3.1. Sumber Dana Pengabdian Masyarakat Sumber dana pengabdian pada masyarakat sebagian besar bersumber dari hasil kerjasama antara Fakultas Teknik Undip dengan instansi atau lembaga, baik dari pemerintah maupun swasta. Selain itu, dana pengabdian masyarakat di Fakultas Teknik juga diperoleh dari anggaran DIPA maupun Diknas. Dalam kurun lima tahun terakhir (2006-2010), jumlah judul dan dana pengabdian masyarakat di FT mengalami pertumbuhan yang fluktuatif. Pada tahun 2008, baik jumlah judul maupun dana pengabdian mengalami peningkatan dari tahun 2007. Jumlah judul pengabdian meningkat menjadi 30% dan pada total dana pengabdian meningkat 63%. Akan tetapi sedikit menurun dari tahun 2008 ke tahun 2009, pada judul pengabdian menurun 21% dan pada total dana pengabdian menurun 48%. Sedangkan pada tahun 2009 ke 2010 akan terlihat mengalami penurunan karena data pada tahun 2010 merupakan data yang diambil pada pertengahan tahun tersebut. Walaupun demikian penurunan tersebut tidak terlalu signifikan, sehingga relatif cukup baik. Berikut ini adalah jumlah
dana dan jumlah pengabdian di masing-masing jurusan / program studi dari berbagai sumber yang
tertuang dalam tabel :
Tabel II.24. Data Jumlah Judul dan Jumlah Dana Pengabdian Kepada Masyarakat Fakultas Teknik Undip Tahun 2006-2010 No. 1 2 3
Nama Program Studi
Jumlah Judul Kegiatan Pelayanan/ Pengabdian kepada Masyarakat 2006
2007
T. Sipil T. Arsitektur T. Kimia
15
4
T. Mesin
11
5
T. Elektro
6
T. P.W.K
33
7
T. Lingkungan
6
8
T. Industri
3
9
T. Perkapalan
10
T. Geologi
11
1
T. Geodesi
12
Sistem Komputer
13
Diploma III
17 Total
86
2008
10 0 0
2009 9 1 3
Total Dana Kegiatan Pelayanan/ Pengabdian kepada Masyarakat (juta Rp) 2010
2006
7 5 12
5 3 9
2007
2008
2009
2010
274.750.000
12.500.000 0 0
48.000.000 2.500.000 3.750.000
8.500.000 450.000.000 187.500.000
17.200.000 12.000.000 254.000.000
198.940.000
706.000.000
32.500.000
37.500.000
22.000.000
3.000.000
1.500.000
10.000.000
18.000.000
13
3
4
4
2
1
4
4
35
61
17
23
2.924.830.000
745.632.350
1.481.986.500
521.522.500
49.575.000
16.300.000
0
4.750.000
0
23.000.000
1
2
0
7
6
9
10
12
105.000.000
128.000.000
50.000.000
42.840.000
51.000.000
63.000.000
77.000.000
46.000.000
0
0
12.425.000
6.000.000
11
10
12
2
0
0
5
2
7
3
3
6
5.000.000
0
0
0
2
17 86
25
9
14
109.759.000
130
92
76
3.529.579.000
64.871.000
988.455.000
67.260.000
11.000.000
0
0
0
9.000.000
104.675.000 3.529.579.000
142.925.000
71.850.000
265.650.000
2.897.366.500
1.493.557.500
776.265.000
Tabel II.25. Data Jumlah Judul dan Jumlah Dana Pengabdian Kepada Masyarakat Program Studi S2 & S3 Fakultas Teknik Undip Tahun 2006-2010 Jumlah Judul Penelitian No
Program Studi
1
D.Teknik Sipil
2
D. T.Arsitektur
2006
2007
2008
2009
34
56
4
2010
Jumlah Judul Penelitian No
Program Studi
3
M. Teknik Sipil
4
M.T.Arsitektur
5
M. Teknik Kimia
6
M. Teknik Mesin
7
M. Teknik P.W.K
2006
2007
2008
2009
13
9
6
4
Total
2.3.2. Proses dan diseminasi Pengabdian kepada Masyarakat Pengabdian kepada Masyarakat dilaksanakan dalam rangka penerapan bidang ilmu untuk menyelesaikan masalah di masyarakat umum, masyarakat industri, maupun pemerintah dalam hal ini bertindak sebagai pengguna, sebagaimana yang ditunjukkan pada gambar 1.2 proses bisnis (aktivitas) Fakultas Teknik Undip. 2.4.
Penjaminan Mutu Untuk mewujudkan sistem manajemen di Fakultas Teknik yang akuntabel yang merupakan salah satu prinsip good governance dan mengacu pada prinsipprinsip pertanggungjawaban Dekan atas penyelenggaraan institusi, perlu dilakukan pemantauan dan evaluasi yang terstruktur dan berkesinambungan. Bersamaan dengan
2010
6
13
23
3
5
23
66
65
19
23
dideklarasikannya pelaksanaan penjaminan mutu di Universitas Diponegoro pada awal tahun 2006, maka sistem penjaminan mutu di Fakultas Teknik dilaksanakan melalui Sistem Penjaminan Mutu Fakultas Teknik (SPMFT). Sistem monitoring dan kendali mutu akademik ditingkat fakultas dilaksanakan oleh Tim Penjaminan Mutu Fakultas Teknik (TPMFT). Sedangkan untuk tingkat jurusan dan program studi dibentuk Tim Gugus Penjaminan Mutu (GPM). Anggota TPMF merupakan wakil dari tiap jurusan maupun program studi yang diangkat oleh Pimpinan dan Ketua Senat Fakultas dalam hal ini Dekan Fakultas Teknik, yang dituangkan dalam bentuk Surat Keputusan Dekan dan berlaku untuk satu tahun. Tugas Tim Penjaminan Mutu adalah untuk melakukan khususnya audit mutu (akademik), yang menilai proses belajar mengajar yang dilaksanakan oleh setiap jurusan dan program studi, sehingga Peraturan Akademik dan program bidang akademik fakultas
dapat dilaksanakan sebagaimana mestinya. Moto Universitas Diponegoro ’Maju dengan Mutu’ telah dicanangkan sejak tahun 2006 secara bertahap sudah diwujudkan di Fakultas Teknik. Implementasi penjaminan mutu melalui koordinasi antara TPMF dan GPM khususnya sangat penting dalam rangka meningkatkan kinerja bidang akademik, menuju terwujudnya visi dan misi Fakultas Teknik Undip melalui perbaikan mutu akademik yang berkesinambungan (continous improvement). 2.5.
Prestasi Bidang Akademik Tahun 2008, Fakultas Tenik Undip masuk dalam peringkat 500 besar Fakultas Teknik terbaik di Dunia (World Class Engineering Faculty) dari The Times melalui Times Higher Education Supplement berkolaborasi dengan QS, di mana Fakultas Teknik masuk peringkat 440, bersama dengan ITB (rank 114) dan Fakultas Teknik UI (rank 267).
Mei 2009, Fakultas Teknik Undip menduduki peringkat ke-86 menurut Asian University Ranking og Engineering Faculty bersamasama dengan FT ITB (21); FT UI (44); FT UGM (51) dan FT IPB (87).
Cyber Campus yang dioperasikan melalui jaringan fiber optik yang menghubungkan gedung Dekanat dengan seluruh Jurusan dan Program Studi di lingkungan Fakultas Teknik yang disebut dengan Sistem Informasi Fakultas Teknik (SIFT)
Dosen Fakultas Teknik Undip mempunyai prestasi unggul baik skala nasional maupun internasional, diantaranya: o Dr. Didi Dwi Anggoro, Dosen Jurusan Teknik Kimia meraih peringkat V Dosen Berprestasi Nasional 2006. o r. Holi Binawajaya dosen Jurusan Teknik PWK yang dibiayai oleh kedutaan Besar USA untuk mengikuti International Visitor Leadership Program tanggal 29 Maret s/d 19 April 2008 di Washington o Prof. Ir. Edy Darmawan mendapat hibah penelitian dari pemerintah Jepang o Beberapa dosen dari Jurusan PWK diundang ke TU Berlin Jerman untuk mengikuti Summer School selama setengah bulan o Dr. Ir. Edy Prianto dari jurusan Arsitektur mendapat penghargaan disain Rumah Hemat Energi dari Menteri Energi Sumber Daya Mineral, 2007.
o Dr.Ir. Nyoman Widiasa, dosen Teknik Kimia membuat “Hybrid Drinking Water Machine”. o Ir.Djoko Windarto, dosen jurusan Teknik Elektro menemukan alat “Deteksi dini banjir (early warning system)” yang telah dipesan oleh beberapa pemerintah daerah di Indonesia, 2007. o Dr. Ir. Nyoman Widiasa, Dosen Jurusan Teknik Kimia meraih peringkat V Dosen Berprestasi Nasional 2007. o Desember 2007 Dr. Istadi Kimia memperoleh penghargaan Indonesia Berprestasi Award dalam Bidang Ilmu Pengetahuan yang diselenggarakan oleh Excelcomindo. o Dosen berprestasi Nasional rangking ke V, 2008, Dr.Ir. Istadi, dari Teknik Kimia. o Dosen berprestasi Nasional rangking ke V, 2009, Dr.Ir. Moch Jaeni, dari Teknik Kimia. o Ketua Jurusan Berprestasi Nasional Tahun 2009, ranking ke IV, Dr. Ir. Imam Buchori dari Jurusan Teknik P.W.K.
o Dr. Ir. Imam Buchori Juara ke I Ketua Jurusan Berprestasi Seluruh UNDIP Tahun 2009. o Dr. Ir. Abdullah, Juara ke II Ketua Jurusan Berprestasi Seluruh UNDIP Tahun 2009. o Dosen berprestasi Nasional rangking ke IV, 2010, Dr.Ir. Heru Susanto, dari Teknik Kimia o Dr. Ir. Abdullah, Juara Ke I Ketua Jurusan Berprestasi Seluruh UNDIP Tahun 2010. o Dr. Ir. Berkah Fadjar, juara II , Ketua Jurusan Berprestasi Seluruh Undip Tahun 2010. o Ketua Jurusan Berprestasi Nasional Tahun 2010 rangking ke 1, Dr. Ir. Abdullah, dari Jurusan Teknik Kimia. o Dra. Sukasmi, Juara I, Kasubbag. Pendidikan Berprestasi Seluruh Undip Tahun 2010.
Sejumlah Paten yang telah dihasilkan oleh dosen Fakultas Teknik antara lain:
Tabel II.26. Data Hak Paten (HAKI) Fakultas Teknik Undip No 1
Nama Peneliti Dr. I Nyoman Widiasa, ST, MT
Jenis Paten/ HAKI Kontraktor Cair-Cair Tenaga Surya
No Paten No.033.065 A tgl 25 Juli 2002
Instansi Terkait ITB
No
Nama Peneliti
Jenis Paten/ HAKI
No Paten
Instansi Terkait
2
Dr. I Nyoman Widiasa, ST, MT
Metoda dan Alat Elektrodomineralisasi Kontinu
No.037.551 A tgl 13 Nov 2003
ITB
3
Dr. I Nyoman Widiasa, ST, MT
Cooling Tower Aliran Kontraktor Hollow Fiber
menggunakan
No.P00200400522 Oktober 2004
tgl
13
ITB
4
Dr. I Nyoman Widiasa, ST, MT
Reaktor Membran Kontinu Untuk Produksi Glukosa dari Tapioka
No.P00200400553 Oktober 2004
tgl
28
ITB
5
Dr. I Nyoman Widiasa, ST, MT
Metode dan Alat Elektrodeionisasi Kontinu Untuk Rafinasi Gula
No.P00200400554 Oktober 2004
tgl
28
ITB
6
Dr. I Nyoman Widiasa, ST, MT
Metode dan Mesin Untuk Mengembalikan Total Cell Volume (TCV) dan Koefisien Ultrafiltrasi (Kuf) Dialiser
No.P00200400619 tgl 2 des 2004
ITB
7
Dr. Ir. Didi Dwi Anggoro, M.Eng, Phd
A Catalyst for Converting Natural Gas to Gasoline and A Single Step Process for Producing Gasoline from Natural Gas using the Same Catalyst
No. P1 20013625
UTM
8
Dr. Heru Susanto, ST, MT
Kontraktor Cair-Cair Tenaga Surya
No.033.065 A tgl 25 Juli 2002
ITB
9
Dr. Istadi, ST, MT
An Integrated Reactor Permeactor-permeactor for Natural Gas Conversion Process 2004
No. P1 20043759
UTM
10
Dr. M. Djaeni, ST, MT
Combination of work and methods (Samenstel en werkwijze voor het drogen van een product)
No. P6012219NL
WU Belanda
11
Tutuk Djoko ST,M.Eng, PhD
A Hybrid Mixed Matrix Composite Memrane
PI 2008 1016
12
Joga Dharma, M.Sc, Ph.D
Adaptive Compensation os sensor Runout and Mass Unbalance in Magnetic Bearing Without Changing Rotor Speed
Us Patent No. 6, 763, 285 B2
13
Dr. Istadi, ST, MT
Catalytic Plasma Reactor System
No. UI 20071812
Kusworo,
Silang
UTM
UTM
No
Jenis Paten/ HAKI
No Paten
Instansi Terkait
Assembly and Method for Drying a Product. Internationale octrooiaanvraag PCT/NL2007/ 050578
Internationaal number WO 2008/063059, 29 May 2008
WU Belanda
Nama Peneliti
14 Djaeni, M 15
IN. Widiasa, IG Wenten
Metode Simultan untuk efisiensi air pendingin dan pengutipan panas buangan dalam system pendingin air
No. P00200800435 tanggal 23 Juli 2008
Tabel II.27. Data Dosen Fakultas Teknik Undip yang Mengikuti Kegiatan Ilmiah dan Kerjasama di Luar Negeri Tahun 2006-2010 No
Nama Dosen
Universitas Tujuan
Tanggal
1
Ir. Sri Eko Wahyuni, MS Prof. Eko Budihardjo Prof. Sugiono Sutomo, DEA
University de Paris X, University de Paris VIII, University de la Rochelle, University Bretagna Occidental de Brest, ENTPE
17-31 Mei 2006
2
Ir. Sri Eko Wahyuni, MS Ir. Pranoto SA, Dipl.HE, MT
Chulalongkorn University, Pukyong National University
21-24 November 2006
3
Ir. Sri Eko Wahyuni, MS Ir. Nanny Yuliastuti,MSP
National University of Singapore
23 April 2007
4
Prof. Susilo Wibowo, MS, Med, Sp.And Ir. Sri Eko Wahyuni, MS Ir. Nanny Yuliastuti, MSP Ir. Bambang Purwanggono, M.Eng
University Politechnica de Valencia, Spanyol
5 September 2007
5
Ir. Sri Eko Wahyuni, MS Ir. Bambang Pudjianto, MT Ir. Syafrudin, CES, MT Ir. Bambang purwanggono, M.Eng Ir. Berkah Fajar TK Dr. Ir. Abdullah Ir. Sudjadi, MT
Universiti Tun Hussein Onn Malaysia dan Kedutaan Besar Republik Indonesia di Kuala Lumpur
7-10 Januari 2008
No
Nama Dosen
Universitas Tujuan
Tanggal
6
Ir. Sri Eko Wahyuni, MS Ir. Bambang Purwanggono, M.Eng
Georgia Technology University, Atlanta, USA
18-25 Mei 2008
7
Ir. Sri Eko Wahyuni, MS Ir. Nanny Yuliastuti, MSP
Nanyang University of Singapore
27-29 Agustus 2008
8
Ir. Sri Eko Wahyuni, MS Ir. Bambang Pudjianto, MT Ir. Nanny Yuliastuti, MSP Ir. Syafrudin, CES, MT Dr. Ir. Tutuk Djoko Kusworo
Universiti Malaysia Pahang
14-17 Januari 2009
9
Ir. Sri Eko Wahyuni, MS Ir. Nany Yuliastuti, MSP
Harvard University, Boston, USA
20-27 Maret 2009
10
Ir. Sri Eko Wahyuni, MS Dekan- Dekan Undip, Prof. Riwanto (PR I) Dr. Moh. Noor (PR IV)
People Friendship University, Rusia Bauman Moscow State Technical University,Rusia, dan St. Petersberg University
30 Sept- 7 Oktober 2009
11
Ir. Syafrudin, CES, MT Ir. Bambang Purwanggono, M.Eng Dr. Ir. Abdullah,MS Ir. Heru Prastawa, DEA Ir. Sudjadi, MT Ir. Muchtar Hadiwidodo Ir. Sardjito Joko Sisworo, M.Si Ir. Dwiyanto, MT Ir. Zaenal Abidin, MS
Kyushu University Jepang, Kyushu Institute Of Technology Jepang
30 Nov- 4 Desember 2009
12
Dr. Ir. Joko Windarto, MT
Technische University Eindhoven, Netherland
September – November 2009
13
Dr. Ing. Suherman, ST, MT
Universitat Magdeburg, Germany
September – Desember 2009
14
Dr. Ir. AP. Bayuseno, MSc
Curtin University of Technology, Australia
Oktober – Desember 2009
15
Dr. Ing.Ir. Gagoek Hardiman
Stuttgart University, Germany
Oktober – Desember 2009
16
Prof. Dr. Ir. Sri Prabandiyani Retno W., MSc.
UNSW, Australia
Oktober – Desember 2009
No
Nama Dosen
Universitas Tujuan
Tanggal
17
Ir. Moch. Agung Wibowo, MM, MSc, Ph.D
Nottingham University, UK
Oktober – Desember 2009
18
Prof. DR. Ir. Sugiono Soetomo, DEA
University of Paris Quest Nanterres La Defense
Oktober – Desember 2009
19
Dr. Jamari, ST, MT
University of Twente, Netherlands
Desember 2009 – Feb 2010
20
Ir. Sri Eko Wahyuni, MS Ir. Bambang Pudjianto, MT Ir. Nany Yuliastuti, MSp Ir. Agung Dwiyanto, MT Dr. Ir. Dipl. Berkah Fadjar TK Dr. rer. nat. Ir. Imam Buchori , MT Ir. Bambang Sudarsono, MT Ir. Kodrat Imam Satoto, MT
Pukyong National University
7 -12 Februari 2010
21
Ir. Baginda Iskandar, MT, MSi
National Institute of Livestock and Grassland Science Nasushiobara Tochini, Jepang
22
Ir. Desrina Haryadi, MSc.
Wageningen University, Netherland
23
Dr. Ir. Nazaruddin Sinaga, MS Dr. Moh. Djaeni, ST, M.Eng Ir. Bambang Purwanggono, M.Eng
Technische University Eindhoven, Netherland
27 Maret - 11 April 2010
24
Ir. Didi Dwi Anggoro, M.Eng, Ph.D
University Sains Malaysia
5 April – 30 September 2010
25
Ir. Sri Eko Wahyuni, MS Ir. Nany Yuliastuti, MSp Ir. Bambang Purwanggono, M.Eng
Saxion University, Technische University Eindhoven dan Fontys University , Netherland
26 – 28 Mei 2010
26
Ir. Bambang Purwanggono, M.Eng Arfan Bachtiar, ST, MT
Swiss
5 – 9 Juli 2010
27
Ir. Agung Dwiyanto, MSA Prof. Ir. Totok Rusmanto, M.Eng Ir. Satrio Nugroho, MSi Ir. Wijayanti, M.Eng
National University of Singapore
17 – 20 Juli 2010
28
Dr. Aries Susanty, ST, MT
Awaji Yumebutai, Hyogo, Jepang
25 – 28 Juli 2010
No
Nama Dosen
Universitas Tujuan
Tanggal
29
Dr. Ir. AP. Bayuseno, MSc. Joga Dharma Setiawan, BSc, MSc, Ph.D Dr. Jamari, ST, MT
Konkuk University o f South Korea
5 -12 Oktober 2010
30
Ir. Edward Pandelaki, MT
Kobe University Jepang (menjadi dosen tamu)
13- 17 Desember 2010
31
Prof. Ir. Edy Darmawan, M.Eng
Waseda University Jepang
21 Oktober- 21 Januari 2011
BAB III BIDANG KEUANGAN & KEPEGAWAIAN Bidang keuangan dan kepegawaian merupakan salah satu tolok ukur kelayakan pada proses pelaksanaan program akademik dengan efisien dan efektif. Sebagian tugas Dekan dalam bidang keuangan dan kepegawaian di Fakultas Teknik dibantu oleh Pembantu Dekan II serta Subag Keuangan dan Kepegawaian. 3.1. Bidang Keuangan Pada bidang keuangan, jalur komando serta koordinasi seperti perencanaan bukan hanya secara top-down atau dari universitas ke jurusan, tapi juga secara bottom-up artinya dari jurusan/program studi ke universitas, sebagaimana yang dituangkan dalam standard nasional dari BAN bahwa jurusan atau program studi harus berpartisipasi aktif dalam penyusunan rencana kegiatan dan anggaran tahunan untuk mencapai target kinerja yang direncanakan (pendidikan, penelitian dan pengabdian kepada masyarakat). Program studi harus memiliki akses yang memadai untuk menggunakan sumber daya guna mendukung kegiatan Tri Dharma Perguruan Tinggi. 3.1.1. Proses Keuangan Universitas Diponegoro (Undip) secara resmi berubah status dari Perguruan Tinggi Negeri (PTN) atau state
university menjadi Badan Layanan Umum (BLU) berdasarkan SK Menkeu No.259/KMK.05/2008 pada tanggal 15 September 2008. Perubahan status tersebut akan berdampak pada mekanisme pengelolaan keuangan Badan Layanan Umum, sehingga, Fakultas Teknik sebagai Unit Satker yang menjalankan fungsinya sebagai BLU diharuskan menjalankan kegiatannya berdasarkan prosedur dan mekanisme yang berlaku. Sumber Dana Fakultas Teknik Undip meliputi : 1. Dana Pendidikan (SPP, PRKP, SPI, SPMP) 2. Bidang Kerjasama 3. BMOM Adapun Penerimaan dari Sumber Dana Pendidikan (SPP, PRKP, SPI, SPMP) dari 2006-2010, adalah sebagai berikut:
Tahun 2006 Tahun 2007 Tahun 2008 Tahun 2009 Tahun 2010
: : : : :
Rp Rp Rp Rp Rp
15.227.954.175,21.577.593.027,27.738.271.450,36.001.470.782,48.360.805.029,-
Pengelolaan Dana Pendidikan di Fakultas Teknik Undip dilaksanakan dengan sistem otonomi pada Jurusan / Program Studi sehingga diharapkan kegiatan – kegiatan Proses Belajar Mengajar dapat berjalan dengan lancar. Dengan sistem otonomi ini, diharapkan dalam mempersiapkan perencanaan Anggaran dapat disesuaikan dengan kebutuhan di masing – masing
Jurusan / Program Studi sehingga dapat memperoleh hasil yang optimal. Pada Jurusan / Program Studi diberikan wewenang penuh di dalam merencanakan seluruh kegiatan yang akan dilaksanakan setiap Tahun Anggaran yang disusun di dalam Rencana Kerja Tahunan (RKT) dan Rencana Bisnis Anggaran (RBA) tahun berjalan dengan prosentase rincian sebagai berikut :
Tabel III.1. Prosentase Rencana Kerja Tahunan (RKT) dan Rencana Bisnis Anggaran (RBA) No. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.
Uraian Belanja Honorarium Penelitian & Pengabdian Belanja Modal (Gedung, Inventaris Perkantoran, Alat Lab, Modal Fisik lainnya) Kegiatan Mahasiswa Belanja Perjalanan Belanja Jasa Biaya Operasional sehari-hari Perkantoran
Prosentase 25% 10% 47% 3% 2% 3% 10% Jumlah
3.1.2. Sistem Gaji Pegawai Prosedur penggajian PNS berasal dari sumber dana APBN, sebagian penggajian melalui KPPN. Dalam pengajuan gaji, daftar gaji dibuat oleh UPT Komputer Fakultas yang menyiapkan data-data. Sejak bulan Desember 2008, semua daftar gaji diserahkan kepada masing-masing unit/ fakultas dengan menggunakan Aplikasi Gaji Pegawai Pusat (GPP).
100%
Tata cara mutasi pembuatan gaji bulanan dilakukan dengan cara persiapan data 3 (tiga) bulan sebelumnya. Hal ini dilakukan karena daftar gaji PNS sudah siap sebelum tanggal 5 bulan gaji. Setiap bulan terjadi mutasi gaji yang disebabkan oleh hal-hal sebagai berikut: 1. Kenaikan gaji berkala
2.
3.
4.
5.
SK Kenaikan Gaji Berkala diserahkan secara otomatis kepada setiap PNS dengan tenggang waktu 2 (dua) tahun sekali; Kenaikan pangkat SK Kenaikan Pangkat Gaji PNS diajukan setiap 4 (empat) bulan sekali dan diajukan setelah dilakukan kenaikan jabatan; Kenaikan jabatan Kenaikan jabatan diajukan sesuai dengan kebutuhan dengan tenggang waktu minimal 2 kali dalam setahun; Tunjangan istri/ suami Tunjangan dapat diperoleh dengan melengkapi persyaratan-persyaratan yang diperlukan dan dapat berkurang apabila terjadi perceraian; Tunjangan anak Tunjangan anak akan dihentikan pada usia anak mencapai 21 tahun, tetapi apabila anak pada usia 21-24 tahun masih sekolah maka masih mendapatkan tunjangan anak di mana harus dilengkapi dengan Surat Keterangan Masih Sekolah/ Kuliah dan apabila anak sudah mencapai usia 25 tahun, maka tunjangan akan dihentikan.
Berdasarkan Peraturan Direktur Jenderal Perbendaharaan Nomor PER.37/PB/2009 tanggal 12 Agustus 2009 tentang Petunjuk Teknis Pengelolaan Administrasi Belajar Pegawai
Negeri Sipil Pusat kepada Satuan Kerja Kementerian Negara/ Lembaga untuk pembayaran belanja pegawai, gaji diserahkan secara langsung (LS) kepada pegawai melalui rekening masing-masing pegawai di bank. Berdasarkan UU Nomor 14 tentang Guru dan Dosen maka seorang dosen harus mempunyai sertifikat pendidik. Bagi Guru Besar/Profesor memperoleh tunjangan kehormatan profesor sebesar 2 (dua) kali gaji pokok profesor. Sedangkan bagi dosen yang sudah mempunyai Sertifikat Pendidik memperoleh tunjangan Profesi Dosen sebesar 1 (satu) kali gaji pokok perolehannya. Berdasarkan hal tersebut maka tunjangan Kehormatan Profesor dan Profesi Dosen tidak secara otomatis masuk ke III-3 dalam daftar gaji melainkan diproses di Fakultas masingmasing. Tata cara pengajuan tunjangan adalah sebagai berikut: 1. Sertifikat pendidik yang sudah mempunyai nomor register; 2. Fotocopy SK Kenaikan Pangkat terakhir dan kenaikan gaji berkala terakhir yang telah dilegalisir; 3. Surat Keterangan Beban Kerja sebagai dosen; 4. Surat Keterangan Melaksanakan Tugas dan Menduduki Jabatan. 3.2.
Bidang Kepegawaian
Pendayagunaan sumber daya manusia atau pegawai dalam hal ini dosen serta tenaga kependidikan sebagai bentuk penyelenggaraan proses pendidikan berjalan dengan baik dan andal. Proses pendayagunaan secara effektif dan effisien di Fakultas Teknik bukanlah sesuatu hal yang mudah. Hal ini disebabkan Fakultas Teknik merupakan Fakultas terbesar yang ada di Universitas Diponegoro, di mana jumlah mahasiswa Program D III, D IV dan S1 mencapai 25 - 30% dari keseluruhan jumlah mahasiswa di Universitas Diponegoro yaitu sebanyak 11.456 mahasiswa Program Sarjana dan Program Diploma yang terdaftar pada tahun 2010. Saat ini Fakultas Teknik terdiri dari 12 Jurusan/ Program Studi S1, 7 Program Studi Diploma III, Program D III dan Program D IV Kerjasama dengan PU. Disamping itu, ada 5 Program Magister dan 2 Program Doktor. Dengan jumlah mahasiswa dan Jurusan/Program Studi yang cukup banyak, dengan sendirinya jumlah pegawai sebagai sumber daya manusia juga cukup banyak. 3.2.1. Dosen Berdasarkan pada Badan Akreditasi Nasional, Dosen merupakan sumberdaya manusia utama dalam proses pembentukan nilai tambah yang bermutu pada diri mahasiswa yang dibimbingnya, bagi bidang ilmu yang diampunya, dan kesejahteraan masyarakat. Jumlah Dosen tetap di Fakultas Teknik Undip sampai dengan bulan
Oktober 2010 sebanyak 403 orang. Dosen tetap merupakan dosen yang berstatus Pegawai Negeri Sipil yang diangkat dan ditempatkan sebagai tenaga pengajar tetap di Fakultas Teknik Undip sesuai dengan bidang keahliannya masingmasing. 3.2.1.1. Rasio Dosen Effektifitas penyelenggaran proses belajar mengajar berjalan dengan baik yang dapat dilihat dari indikator rasio dosen terhadap mahasiswa. Apabila jumlah dosen relatif sangat sedikit terhadap mahasiswa, menunjukkan beban kerja dosen cukup tinggi. Indikator rasio dosen terhadap mahasiswa dalam penilaian BAN masuk dalam standard ke 4 khususnya penilaian 4.3.2. Untuk bidang eksakta, rasio dengan harkat dan peringkat sangat-baik (4) apabila rasio mahasiswa terhadap dosen berkisar antara 17 sampai dengan 23, sedangkan untuk peringkat baik (3) apabila rasionya antara 23 sampai 30. Di Fakultas Teknik pada tahun 2010, secara umum rasionya adalah 28 (Data Portofolio 2010), dengan demikian dapat dimasukkan dalam katagori baik. Selain itu, kualifikasi akademik dari dosen berdasarkan pendidikan terakhir S2 dan S3 di Fakultas Teknik dapat dikatakan sangat baik (4) untuk jurusan Teknik Sipil, Teknik Kimia, Teknik Mesin, TPWK, dan Teknik Perkapalan, sedangkan yang lain termasuk katagori baik dan sebagian kecil cukup.
Tabel III.2. Rasio Dosen dan Mahasiswa S1 Fakultas Teknik Tahun 2007-2010 Jurusan / Prodi Fakultas Teknik T. Sipil T. Arsitektur T. Kimia T. Mesin T. Elektro T. P.W.K T. Industri T. Lingkungan T. Perkapalan T. Geologi T. Geodesi Sis. Komputer
Th 2007 Dosen 59 42 42 33 37 44 22 20 12 11 8 0
Mhs 1372 717 1083 879 840 529 684 435 238 204 141 0
Jumlah Dosen S1 dan Mahasiswa S1 Th 2008 Th 2009 Dosen 59 42 42 34 38 46 22 21 12 11 8 0
Mhs 1415 769 1059 937 877 590 716 476 332 262 200 45
Th 2010
Dosen Mhs Dosen Mhs 60 1486 57 1605 42 750 40 806 41 1036 39 1030 35 966 36 1027 37 957 32 1077 44 607 43 661 22 710 22 754 21 476 21 471 13 379 13 455 11 293 11 388 11 242 10 366 6 129 7 202 Rata-rata Rasio Dosen : Mahasiswa
Th 2007 Dsn 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 0 1
: : : : : : : : : : : : : :
Mhs 23 17 26 27 23 12 31 22 20 19 18 0 21
Rasio Dosen S1 : Mahasiswa S1 Th 2008 Th 2009 Dsn 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 0 1
: : : : : : : : : : : : : :
Mhs 24 18 25 28 23 13 33 23 28 24 25 0 24
Dsn 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1
: : : : : : : : : : : : : :
Mhs 25 18 25 28 26 14 32 23 29 27 22 22 24
Th 2010 Dsn 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1
: : : : : : : : : : : : : :
Mhs 28 20 26 29 34 15 34 22 35 35 37 29 29
3.2.1.2. Sistem Karir & Rekruitmen Dosen Sistem perekrutan dosen tetap di Fakultas Teknik UNDIP bersifat terpusat sejak tahun 2000/2001 sekitar rata-rata 11 orang per tahun untuk berbagai jurusan/Program Studi. Sejak tahun 2007 rekrutmen dosen minimal berpendidikan S-2 sesuai dengan UU Sisdiknas No.14 Tahun 2005, pasal 46, ayat 2 yang isinya : Dosen memiliki kualifikasi akademik minimum : a. Lulusan program magister untuk program diploma atau program sarjana; dan b. Lulusan program doktor untuk program pascasarjana. Pada tahun 2007, jumlah dosen pensiun 6 orang, namun diimbangi dengan penambahan dosen baru 10 orang, sedangkan pada tahun 2008, jumlah dosen baru adalah 5 orang. Pada tahun 2009 jumlah dosen pensiun 4 orang, dan jumlah dosen baru meningkat dari tahun 2008, yaitu 6 orang. Pada penerimaan tahun 2010 ini , Fakultas Teknik membuka 14 formasi untuk jabatan dosen dan 6 formasi untuk jabatan teknisi. Materi Ujian untuk Penerimaan CPNS UNDIP 2010 ini, terdiri dari : Tes Pengetahuan Umum (TPU) meliputi : Bahasa Indonesia, Pancasila, Kebijkan
Pemerintah, Tata Negara, Sejarah, dan Bahasa Inggris. Tes Bakat Skolastik (TBS) meliputi: Kemampuan penalaran verbal, kemampuan penalaran kuantitatif dan kemampuan penalaran analisis. 3.2.1.3. Capacity Building (Data Tugas Belajar, Pelatihan, Keterampilan) Untuk lebih meningkatkan pengembangan keilmuan dosen, Fakultas telah mengarahkan kepada dosen yang akan studi lanjut agar mengambil bidang keilmuan yang sebidang dengan rencana pengembangan dosen di masing-masing Jurusan/ Program Studi melalui peer group atau kelompok bidang keahlian yang telah ditetapkan, sehingga diharapkan dosen dapat berkembang sesuai dengan bidang keahliannya dan dapat terdistribusi di Jurusan/Program Studi secara berimbang. Saat ini Jumlah Dosen Fakultas Teknik yang sedang tugas belajar S-2 Dalam Negeri adalah 37 orang, sedangkan yang tugas belajar S3 dalam negeri sejumlah 59 orang, S3 luar negeri sejumlah 31 orang. Total jumlah dosen yang sedang tugas belajar sejumlah 127 orang. Untuk lebih jelasnya dapat dilihat pada tabel di bawah ini :
NO 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13
Tabel III.3 Jumlah Dosen yg sedang Tugas Belajar (keadaan 1 Oktober 2010) S2 S2 S3 S3 JURUSAN/PRODI DN LN DN LN Tek. Sipil 1 17 1 Tek. Arsitektur 7 1 Tek.Kimia 2 1 Tek.Mesin 2 6 Tek.Elektro 3 9 5 Tek.PWK. 7 7 Tek. Industri 1 5 2 T.Lingkungan 2 6 4 T.Perkapalan 1 1 2 Tek. Geologi 3 1 Tek. Geodesi 3 1 T.Sis.komputer Diploma III Tek. Kimia 3 1 Tek. Sipil 8 Tek. Mesin 10 Tek. Elektro 1 T.Perkapalan 2 1 Jml Dosen S1 + D3 37 0 59 31
JML 19 8 3 8 17 14 8 12 4 4 4 0 4 8 10 1 3 127
Peningkatan dosen yang mengambil studi lanjut saat ini (tercatat ada total 127 orang) menunjukkan bahwa Fakultas menyadari pentingnya peningkatan dosen khususnya melalui studi lanjut baik di dalam maupun luar negeri. Sedangkan untuk peningkatan jenjang pendidikan Dosen Fakultas Teknik, dapat dilihat grafik di bawah ini.
Gambar 3.1 Peningkatan Jenjang Pendidikan Dosen
Dari tabel di atas dapat disimpulkan bahwa setiap tahunnya ada peningkatan jenjang pendidikan Tenaga Pengajar di lingkungan Fakultas Teknik UNDIP. Hal itu terlihat pada grafik yang menunjukkan garis hijau (S3) dan garis merah (S2) berjalan naik. Sebaliknya garis biru (S1) berjalan menurun, yang artinya jumlah Dosen berpendidikan S1 semakin berkurang, Dosen berpendidikan S2 & S3 semakin bertambah. Untuk lebih detail jumlahnya dapat dilihat lagi pada tabel di atas.
2. Keputusan Bersama Menteri Pendidikan dan Kebudayaan dan Kepala Badan Kepegawaian Negara Nomor : 61409/MPK/KP/199 dan Nomor 181 Tahun 1999 tentang Petunjuk Pelaksanaan Jabatan Fungsional Dosen dan Angka Kreditnya. 3. Keputusan Menteri Pendidikan Nasional Nomor 36/D/O/2001 tentang petunjuk Teknis Pelaksanaan Penilaian Angka Kredit Jabatan Dosen. Gambar 3.2. Komposisi Jabatan Fungsional Dosen
Dari komposisi jabatan fungsional dosen, telah mengalami percepatan peningkatan, saat ini Fakultas Teknik memiliki Guru Besar sebanyak 2%; Lektor Kepala sebanyak 31%; Lektor sebanyak 48%; Asisten Ahli sebanyak 15%; dan Pengajar sebanyak 4%. Secara umum, peningkatan ini tidak lepas dari campur tangan Tim Review Angka Kredit yang telah dibentuk di Fakultas Teknik, yang bertugas menangani percepatan kenaikan jabatan dosen di tingkat Fakultas.Aturan dasar penilaian angka kredit dosen dimuat dalam : 1. Keputusan MENKO WASBANGPAN No. 38/Kep/MK.WASPAN/8/1999, tanggal 24 Agustus 1999 tentang Jabatan Fungsional Dosen dan angka Kreditnya.
Dalam pelaksanaan penilaian angka kredit dosen dianut empat prinsip penilaian, yaitu : adil, obyektif, akuntabel, serta transparan dan bersifat mendidik. Adapun pengertian untuk setiap prinsip tersebut adalah sebagai berikut : 1. Adil Setiap usulan diperlakukan sama dan dinilai dengan kriteria penilaian yang sama. 2. Obyektif Penilaian dilakukan terhadap bukti-bukti yang diusulkan dan dapat dipertanggungjawabkan kebenarannya serta dinilai dengan kriteria penilaian yang jelas
3. Akuntabel Hasil penilaian dapat dijelaskan dipertanggungjawabkan pertimbangan alasannya.
dan dan
Pengembangan Keterampilan Instruksional (Pekerti) dan Approach (AA).
4. Transparan dan Bersifat Mendidik Proses penilaian dapat dimonitor dan dikomunikasikan dengan menjunjung tinggi prinsip-prinsip dalam proses pembelajaran bersama, untuk mendapatkan proses yang lebih efektif dan lebih efisien dengan hasil yang lebih benar dan lebih baik.
B. Unsur Utama Tridharma Perguruan Tinggi Termasuk disini : (1) Melaksanakan Pendidikan dan Pengajaran (2) Melaksanakan Penelitian (3)Melaksanakan Pengabdian kepada Masyarakat
Ada 3 unsur dalam penilaian Angka Kredit : A. Unsur Utama Pendidikan Pendidikan dan pelatihan dosen adalah kegiatan yang diselenggarakan dalam rangka peningkatan kemampuan dosen baik dari segi materi pengajaran maupun kemampuan didaktik metodik. Termasuk ke dalam kegiatan ini adalah program
NO.
Teknik Applied
C. Unsur Penunjang Untuk lebih jelasnya, pada tabel di bawah ini dapat dilihat jumlah Dosen Fakultas Teknik menurut jabatan fungsionalnya dimana dari tahun 2007-2010 terjadi kenaikan jabatan yang cukup baik.
Jumlah III.4. Dosen Menurut Jabatan Fungsional FT UNDIP Keadaan Bulan Oktober 2010 JABATAN JURUSAN/PRODI PENG. AA L LK GB
JML
1
Teknik Sipil
1
8
27
20
1
57
2
Teknik Arsitektur
3
5
16
14
2
40
3
Teknik Kimia
-
5
15
16
3
39
4
Teknik Mesin
3
4
14
15
-
36
5
Teknik Elektro
-
4
17
11
-
32
6
Teknik PWK
2
-
34
6
1
43
7
Teknik Industri
-
6
12
4
-
22
8
Teknik Lingkungan
1
9
7
4
-
21
NO.
JABATAN
JURUSAN/PRODI
AA
L
LK
GB
9
Teknik Perkapalan
1
1
8
3
-
13
10
Teknik Geologi
1
5
3
2
-
11
11
Teknik Geodesi
2
5
1
2
-
10
12
Teknik Sistem Komputer
2
-
3
2
-
7
-
11
36
25
-
72
16
63
193
124
7
403
13
Program Studi D3 Jumlah Keterangan : PENG AA L LK GB
NO 1 2 3 4 5
JML
PENG.
= Pengajar = Asisten Ahli = Lektor = Lektor Kepala = Guru Besar
Tabel III.5. Jumlah Dosen Menurut Jabatan Fungsional FT. UNDIP. Keadaan tahun 2007-2010 TAHUN JABATAN FUNGSIONAL 2007 2008 2009 Pengajar 11 16 18 Asisten Ahli 110 110 85 Lektor 182 181 184 Lektor Kepala 98 97 113 Guru Besar/ Profesor 6 8 7 TOTAL 407 412 407
2010 16 63 193 124 7 403
Gambar 3.3. Komposisi Jabatan Fungsional Dosen
Untuk meningkatkan kompetensi masing-masing dosen Fakultas telah berupaya memberikan pembekalan melalui berbagai kegiatan Pengembangan Kapasitas Dosen seperti : Penataran Metodologi Penelitian Penataran Dosen Wali Pelatihan Penulisan Jurnal Ilmiah Pelatihan Metodologi Pengabdian Masyarakat PEKERTI (Pengembangan Keterampilan Dasar Teknik Instruksional) AA (Applied Approach) Pelatihan Penulisan Proposal Penelitian Pelatihan metode pembuatan buku ajar Manajemen Perguruan Tinggi
Teaching Improvement workshop Pelatihan Media Komunikasi Pelatihan e-learning Pelatihan Kewirausahaan Pelatihan Laboratorium Pelatihan AIMA Pelatihan SPMT
3.2.1.4. Alokasi Dana untuk Capacity Building Alokasi Dana untuk Capacity Building adalah sistem DIPA (Daftar Isian Penggunaan Anggaran). Percepatan peningkatan dosen yang studi lanjut tidak terlepas dari meningkatnya perolehan beasiswa dari Dikti, beasiswa dari institusi, dan dari perolehan program pengembangan kompetitif seperti TPSDP, DUE Like, dan Hibah Kompetisi lainnya. Selain itu juga disediakan bantuan dana untuk studi lanjut (tambahan) dari Universitas berdasarkan SK Rektor No.70/SK/H7/2008 tanggal 7 April 2008, dengan besaran dana berdasarkan SK Rektor No.224/SK/H7/2008, yang menyebutkan : Untuk yang studi lanjut di dalam Negeri, baik di lingkungan UNDIP maupun di luar UNDIP, akan mendapatkan dana bantuan sebesar Rp. 5.000.000,per semester untuk studi lanjut S3.
Untuk yang studi lanjut di luar Negeri mendapatkan dana bantuan sebesar Rp.5.000.000,- s/d Rp.35.000.000,- (jika permohonan diajukan pada awal perkuliahan , mendapat bantuan Rp.35.000.000,- jika setelah itu, besaran nominal bantuan tergantung jumlah sisa semester yang harus ditempuh).
d. Bagi dosen peserta Program Doktor (S3) luar negeri yang telah lulus diberikan bantuan sebesar Rp. 7.500.000,- ditambah biaya perjalanan dinas (SPPD) guna mengurus akreditasi Ijazah Luar Negeri ke Dikti sepanjang belum memperoleh bantuan dalam point b.
Disamping itu, melalui Surat Keputusan Dekan Fakultas Teknik No. 010/SK/H7.3.3/I/2010 tanggal 4 Januari 2010 tentang Pemberian Bantuan Dana Penunjang Pendidikan Studi Lanjut (S1, S2,dan S3) bagi Dosen dan Tenaga Administrasi di Langkungan Fakultas Teknik Universitas Diponegoro tahun 2010, juga dijelaskan bahwa dalam upaya meningkatkan kualitas sumber daya manusia di lingkungan Fakultas Teknik Undip, maka Fakultas juga memberikan dana bantuan penunjang pendidikan studi lanjut, yang isinya :
e. Bagi dosen peserta Program Doktor (S3) dalam negeri/luar negeri diberikan bantuan uang sidang/ujian disertasi Program Doktor (S3, yang ditetapkan dengan Keputusan Dekan Fakultas Teknik UNDIP no.199/SK/H7.3.3/III/2010, yang menyebutkan bahwa Fakultas memberikan Bantuan Uang Sidang/Ujian Desertasi Program Doktor (S3) bagi dosen di lingkungan Fakultas Teknik UNDIP sebesar Rp.7.500.000,-. Dengan syarat pengambilan bantuan sebagai berikut:
a. Bagi tenaga administrasi yang mengikuti Program Sarjana diberi bantuan pengadaan tugas akhir sebesar Rp 2.500.000,b. Bagi dosen peserta Program Magister (S2), diberikan bantuan dana di semester 3 sebesar Rp.5.000.000,c. Bagi dosen peserta Program Doktor (S3) ), baik di dalam maupun luar negeri, diberikan bantuan dana sebesar Rp.5.000.000,- per semester, maksimal 6 semester selama menempuh studi.
Surat keterangan lulus ujian tertutup dari Program Pasca Sarjana Surat Undangan Ujian Terbuka Disertasi Doktor Mengajukan surat permohonan bantuan dana kepada Dekan yang diketahui Ketua Jurusan/Progam Studi
3.2.2. Tenaga Kependidikan (Karyawan: Administrasi, Pustakawan, Laboran) Yang dimaksud dengan tenaga kependidikan adalah tenaga non-dosen yang mencakup pustakawan, laboran/teknisi/analis/operator/programmer, tenaga administrasi, dan lain-lain.
Sedangkan untuk evaluasi internal dilakukan dibawah kewenangan Pembantu Dekan II, dan sebagai motivator peningkatan kinerja diterapkan sistem penghargaan dan sanksi (reward and punishment). Salah satu contohnya adalah dengan mengadakan Pemilihan Karyawan Berprestasi setiap tahunnya. 3.2.3.3. Capacity Building
3.2.3.1Jumlah Tenaga Kependidikan Jumlah Tenaga Kependidikan yang saat ini dimiliki Fakultas Teknik keadaan Oktober 2010 adalah 186 orang. Sebanyak 82 % diantaranya berstatus PNS, sedangkan sisanya sebanyak 18 % masih berstatus tenaga harian/kontrak. Jumlah III.6. Jumlah Pegawai PNS dan Harian FT UNDIP Keadaan Bulan Oktober 2010 RUANG NO. GOLONGAN TOTAL A B C D 1. IV 0 2. III 24 26 7 12 69 3. II 43 4 11 10 68 4. I 3 - 13 16 JML PNS 153 JML PEG. HARIAN 33 JML TOTAL 186
3.2.3.2Sistem Karir & Rekruitmen Tenaga Kependidikan Sistem rekruitmen pegawai dan seleksi calon pegawai selama ini dilakukan terpusat di tingkat Universitas, dan Fakultas menerima hasil evaluasi Baperjakat Universitas Diponegoro.
Untuk lebih meningkatkan pengembangan Sumber Daya Manusia, beberapa tenaga kependidikan juga menempuh studi lanjut. Secara rutin juga mengikuti Diklat Teknis, seperti : Diklat Ketatausahaan Perguruan Tinggi Diklat Manajemen SDM Perguruan Tinggi Diklat Analisis Jabatan Diklat Manajemen Kearsipan Diklat Penyusunan Peraturan Pembuatan SK Pelatihan Kearsipan Pelatihan Bahasa Inggris Pelatihan Komputer/Internet Pelatihan administrasi Kepegawaian Pelatihan Admininstrasi Keuangan Bimbingan Teknis Penyusunan Rencana Bisnis Anggaran
3.2.3. Disiplin Pegawai Negeri Sipil Untuk meningkatkan disiplin Pegawai, Fakultas Teknik UNDIP juga sudah menjalankan Pedoman Kehadiran Kerja dengan Fingerprint, dan pemakaian ID Card. Mengenai Pedoman Kehadiran Kerja sudah ditetapkan dengan Keputusan Rektor No.504/SK/H7/2008 tentang Pedoman Kehadiran Kerja dengan Sistem Fingerprint bagi Pegawai Negeri Sipil Tenaga Administrasi, Tenaga Teknisi, dan Tenaga Fungsional Lainnya di Lingkungan Universitas Diponegoro. Jam kerja yang berlaku di Fakultas Teknik Universitas Diponegoro adalah 5 (lima) hari kerja dengan minimal 37,5 jam setiap minggu, sebagai berikut :
Senin-Kamis: 08.00-16.00 WIB Jumat : 08.00-14.30 WIB Sabtu : Libur
Apabila Pegawai Negeri Sipil Tenaga Administrasi, Tenaga Teknisi, dan Tenaga Fungsional lainnya melanggar aturan kehadiran, dapat dikenai pengurangan insentif penghasilan yang akan diatur dalam peraturan tersendiri. Apabila pelanggaran yang dilakukan tergolong berat, akan diberikan sanksi administrasi sesuai dengan Peraturan Pemerintah No. 30 Tahun 1980 atau sanksi
yang berlaku di Unit ybs sesuai dengan Peraturan Perundang-undangan yang berlaku. 3.2.4. Media Komunikasi antar Stakeholders Untuk menjaga kelangsungan hidup, sebuah Organisasi atau Instansi harus selalu menjaga hubungan baik dengan para stakeholders-nya, baik stakeholder eksternal maupun stakeholders internal. Komunikasi yang terjalin harus berjalan dua arah dan saling menguntungkan. Fakultas Teknik terus berupaya untuk menjalin komunikasi yang baik dengan para stakeholders. Berikut ini adalah beberapa wujud media komunikasi internal yang ada di Fakultas Teknik. 3.2.5.1 Senam Salah satu media yang dilakukan untuk menjalin silaturahmi di Fakultas Teknik adalah kegiatan senam yang rutin dilaksanakan seminggu sekali, yaitu setiap hari Jum’at. Kegiatan ini dimulai sejak tahun 2007, diadakan dengan tempat bergilir, keliling lingkungan Fakultas Teknik sesuai jadwal yang telah dibuat.
Gambar 3.4. Kegiatan Senam Dosen & Karyawan
3.2.5.2 Anjangsana Karyawan Fakultas Teknik juga memiliki wadah Paguyuban Karyawan Fakultas Teknik, yaitu wadah sosial khusus karyawan untu menjalin silaturahmi, yang di dalamnya ada susunan pengurus dan iuran kas. Contoh kegiatannya seperti misalnya menjenguk karyawan/keluarga karyawan yang sedang sakit, takziah, dll.
3.2.5.3. Anjangsana Pensiunan Fakultas Teknik tetap menjaga hubungan baik dengan pensiunan baik dari Tenaga Pengajar maupun Tenaga Administrasi. Mereka selalu masuk dalam daftar Undangan acaraacara yang diselenggarakan oleh Fakultas Teknik UNDIP, seperti macam-macam kegiatan dalam rangka Dies Natalis, Halal Bihalal, dll.
3.2.5.4. Wisata Rohani Fakultas Teknik terus berupaya untuk membangun Sumber Daya Manusia yang ada di dalamnya. Berbagai macam kegiatan peningkatan kinerja terus dilakukan. Salah satunya dengan kegiatan Pelatihan Peningkatan Kinerja dengan Outbound Qalbu, atas kerjasama Fakultas Teknik Universitas Diponegoro dengan Intel-Q Semarang, yang diselenggarakan pada: Tanggal Tempat
: 27-29 Mei 2010 : Hotel Rawa Pening Azaya, Bandungan
optimalisasi waktu secara produktif untuk mengumpulkan bekal sebanyak mungkin dalam menghadapi kehidupan ukhrowi, termasuk di dalamnya dengan peningkatan kinerja. Materi kegiatan : Mengenal diri dan potensi Kecerdasan Qalbu Outbound Qalbu-Motivation Spiritual Module (Indoor&Outdoor) Menggali hikmah Outbound Qalbu Sholat berjamaah dan Qiyamullail (Muslim) Muhasabah dan Dzikrul Maut Hati ke hati (Majelis Do’a) Etos Kerja Mulia
Latar belakang terselenggaranya kegiatan ini, oleh karena adanya pemikiran bahwa seringkali kegelisahan dan kebimbangan tidak dapat diatasi hanya dengan kemampuan kecerdasan intelektual dan emosional, melainkan ada satu potensi yang lebih unggul di dalam diri setiap manusia yang seringkali belum sepenuhnya tergali yaitu Kecerdasan Spiritual (Kecerdasan Qalbu). Pelatihan Intel-Q (Intelligensia Qalbu) adalah Spiritual Training yang memiliki konsep terpadu yang memadukan sentuhan motivasi dan sentuhan spiritual yang menyenangkan, menyejukan dan mencerdaskan hati dengan metode Outbound Qalbu. Manfaat kegiatan ini adalah menemukan motivasi spiritual dan sikap mental yang positif serta
Gambar 3.5. Wisata Rohani Karyawan Dekanat FT Undip
3.2.5. Prestasi Bidang Keuangan & Kepegawaian Prestasi Pegawai Fakultas Teknik UNDIP : 2009, Tenaga Administrasi Akademik Berprestasi I UNDIP, Dra. Sukasmi 2009, Tenaga Laboran Berprestasi I UNDIP, Rico Vendamawan, ST Pegawai Administrasi Berprestasi I Golongan II Non Struktural di Lingkungan UNDIP Tahun 2009 adalah Sukidjo dan Tahun 2010 adalah Bastol,SE 3.3. Bidang Sarana Secara umum, laboratorium, studio dan bengkel yang dimiliki masing-masing jurusan dan program studi memiliki kelayakan dan kesesuaian yang baik. Beberapa laboratorium juga digunakan untuk memberikan pelayanan pada institusi lain/masyarakat. Untuk menunjang proses belajar mengajar, disediakan berbagai media pembelajaran, berupa LCD projector, over head projector, disamping alat bantu lainnya. Sistem perolehan sarana di fakultas dapat menjamin keberlanjutan (sustainability), karena didukung dana DIPA dan hibah kompetisi. Pengembangan kelengkapan laboratorium terus diupayakan secara bertahap, baik dari segi kuantitas maupun kualitas dengan memanfaatkan sumber dana DIPA dan hibah kompetisi (TPSDP, DUE Like, Program A1, Program A2, Program A3 dan Program A4). Sekarang ini sedang diupayakan untuk memperoleh soft loan dari Spanyol
sebesar 40 juta Euro, yaitu untuk pengadaan peralatan laboratorium di jurusan/ program studi Fakultas Teknik. Rasio ketersediaan sarana tersebut cukup baik untuk proses belajar mengajar (PBM), hal ini ditunjukkan dengan adanya fasilitas media pembelajaran yang mencukupi untuk jurusan atau program studi. Fakultas Teknik UNDIP juga memiliki pelayanan internet terpadu yang dapat dipergunakan oleh civitas akademika dan masyarakat umum yang mampu memberikan penyelesaian bagi mahasiswa/i yang mencari data eksternal maupun internal kampus. Sistem pengadaan sarana sangat memadai untuk mendukung visi, misi, dan tujuan fakultas, hal ini karena didukung sumber dana DIPA dan hibah kompetisi yang dapat diraih secara kompetitif oleh program studi atau jurusan. Sarana yang cukup penting misalkan perpustakaan, untuk lebih meningkatkan minat baca mahasiswa dan dosen, tersedia fasilitas perpustakaan baik di tingkat fakultas maupun jurusan/program studi. Sampai saat ini upaya melengkapi literatur seperti diktat, buku pedoman, text book dan jurnal ilmiah terus dilakukan. Dalam penggunaan sarana-sarana tersebut, jurusan maupun program studi mempunyai akses yang tinggi ke perpustakaan fakultas sehingga pelaksanaan belajar mengajar berjalan dengan baik. Untuk menunjang PBM, selain fasilitas Perpustakaan Fakultas, mahasiswa juga dapat mengakses seluruh perpustakaan yang berada di semua jurusan/program studi, dapat pula memanfaatkan akses Sistem Informasi Fakultas Teknik (SIFT) guna penelusuran
referensi di perpustakaan yang telah berada dalam jejaring SIFT. Aturan penggunaan sarana tergantung jenis sarana dan keberadaan sarana tersebut. Secara prinsip pengaturan secara detail berada pada masing-masing program studi atau jurusan. Namun terdapat juga sarana yang diatur penggunaanya oleh fakultas, misalnya perpustakaan, ruang seminar atau pertemuan. Dalam mengelola data sarana dan prasarana, Fakultas Teknik telah menggunakan Program Aplikasi Sistem Informasi Manajemen dan Akuntasi Barang Milik Negara (SIMAK BMN). 3.4. Bidang Prasarana Fakultas Teknik Universitas Diponegoro berada di kampus Universitas Diponegoro Tembalang, menempati lahan seluas + 82 ha. Pengaturan bangunan terdiri atas bangunan induk Fakultas (Dekanat) dikelilingi oleh bangunan masing-masing Jurusan/Program Studi. Bangunan Dekanat dengan luas keseluruhan + 1.450 m 2 terdiri atas bangunan pelayanan administrasi, perpustakaan, ruang sidang, ruang kerja dekan, pembantu dekan, dan pelayanan internet. Dengan semakin terbatasnya dana pengembangan dari Pemerintah, Pimpinan Fakultas berusaha menggalang dana masyarakat yang tidak mengikat diantaranya dari orang tua mahasiswa melalui Badan Musyawarah Orangtua Mahasiswa (BMOM). Salah satu hasil yang
dapat terwujud adalah pembangunan ruang kuliah bersama yang digunakan oleh beberapa program studi terutama program studi yang baru. Dalam menentukan prioritas prasarana yang diadakan/dibangun, pimpinan fakultas cukup transparan dengan melibatkan ketua jurusan/program studi dan persetujuan senat fakultas sehingga dapat diwujudkan Gedung Kuliah Bersama, dengan prioritas penggunaan adalah untuk Kantor dan Ruang kuliah untuk Program Studi Teknik Perkapalan, Teknik Geologi, Teknik Geodesi dan Sistem Komputer. Sistem pengadaan prasarana masing-masing program studi atau jurusan berbeda-beda, namun secara umum dana tersebut berasal dari SPP, PRKP, SPI, SPMP sebagai sumber dana rutin, dan bantuan hibah lain yang sah. Adanya peningkatan jumlah mahasiswa dan minat yang besar untuk masuk Fakultas Teknik Undip, maka diperlukan jaminan terhadap keberlanjutan pembangunan prasarana yang cukup tinggi. Untuk pembangunan fisik, penggalangan dana akan terus diupayakan, selain melalui BMOM sumber dana lainnya perlu digali, terutama melalui kerjasama dengan industri, Pemerintah Daerah, dan BUMN. Hasil penggalangan dana tersebut diprioritaskan untuk mempercepat tersedianya sarana dan prasarana pendukung proses belajar mengajar bagi program studi baru. Pada tahun 2005, dibangun gedung kuliah bersama 3 lantai dengan bantuan dari BMOM dan DIPA Fakultas Teknik Undip. Gedung tersebut diperuntukkan bagi jurusan Teknik Lingkungan, Teknik Industri, Teknik Perkapalan, Teknik Geologi, Teknik Geodesi yang
selama ini belum memiliki gedung sendiri. Gedung kuliah bersama yang tersebut dibangun pada bulan Juni 2005 (sebagai kelanjutan pembangunan pada tahun 2004) dengan kapasitas seluruh ruang kuliah dapat menampung untuk 720 mahasiswa. Jumlah ruang kuliah pada gedung tersebut adalah terdiri dari 9 (sembilan) ruangan, di mana ukuran luas untuk setiap ruang kuliah adalah 14,2 x 9 m2. Disamping fasilitas ruang kuliah yang ada di gedung tersebut, juga terdapat 3 (tiga) ruang administrasi untuk manajemen jurusan/program studi seluas masing-masing 7,2 x 14,2 m2. Pada tahun 2007 dan 2008 telah dibangun gedung kuliah bersama (gedung C dan D) juga diperuntukan jurusan Teknik Lingkungan, Teknik Industri, Teknik Perkapalan, Teknik Geologi, Teknik Geodesi dan Sistem Komputer dengan kapasitas 1200 mahasiswa. Jumlah ruang kuliah pada gedung tersebut adalah terdiri dari 12 (dua belas) ruangan, di mana ukuran luas untuk setiap ruang kuliah adalah 16 x 9 m2, 6 (enam) ruang laboratorium ukuran 4 x 8 m2, serta gudang dan ruang himpunan mahasiswa. Pada tahun 2009 dibangun Gedung Kuliah Bersama (Gedung E) dengan luas 602 m2, yang dipergunakan untuk ruang kuliah jurusan Teknik Perkapalan, Sistem Komputer dan Teknik Industri. Dengan luas lahan yang dimiliki fakultas saat ini, maka pengembangan fisik bangunan untuk program-program studi tidak menjadi masalah. Luas bangunan belum mencapai 20 % dari luas lahan, sehingga masih memungkinkan untuk pembangunan gedung-gedung,
taman, lapangan, taman, dan sarana olah raga lain. Untuk mengarahkan pengembangan prasarana yang ada sudah disusun Rencana Tata Bangunan dan Lingkungan (RTBL) FT Undip Tahun 2009. Di setiap Jurusan/Program Studi, untuk mendukung pelaksanaan Proses Belajar Mengajar (PBM), ketersediaan ruang kuliah, ruang dosen, ruang administrasi masih cukup memadai. Rasio dosen dengan mahasiswa sebesar antara 1 : 15 sampai dengan 1 : 25 masih dirasa memadai dengan ketersediaan ruang kuliah yang ada. Demikian pula dengan ruang perpustakaan, ruang seminar (ruang sidang), ruang laboratorium/studio yang ada dengan kondisi yang cukup baik, sehingga mampu mendukung terselenggaranya PBM dengan baik. Efisiensi penggunaan ruang cukup baik, karena wewenang pemanfaatan ruang-ruang berada di tingkat Fakultas Teknik, sehingga dimungkinkan terjadinya sinergi antar program studi/jurusan. Misalnya penggunaan ruang seminar program studi Perencanaan Wilayah dan Kota dapat dipergunakan untuk program studi atau jurusan lain. Demikian pula untuk perpustakaan fakultas dan ruang-ruang lain. Kebijaksanaan pemanfaatan ruang-ruang program studi dan jurusan tentunya juga mendapat persetujuan fakultas. Rasio ketersediaan prasarana dengan dosen dan mahasiswa sangat baik untuk proses belajar mengajar, karena Fakultas Teknik selalu memperhatikan sistem pengadaan prasarana jurusan/program studi, sehingga
memadai untuk mendukung keberlanjutan dan visi, misi, tujuan institusi. Untuk mengatur prasarana yang mempunyai karakteristik berbeda, maka jurusan/ program studi mempunyai akses yang tinggi untuk pelaksanaan proses belajar mengajar sesuai dengan bidang keahliannya, sehingga masing-masing program studi mempunyai bangunan dan ruang tersendiri, mengikuti aturan yang jelas tentang penggunaan sarana dan prasarana dari Fakultas Teknik.
Dari berbagai gedung di Fakultas Teknik tersebut, jurusan atau program studi mempunyai akses yang cukup tinggi untuk pelaksanaan PBM. Setiap jurusan atau program studi bertanggung jawab terhadap penggunaan gedung yang dipakainya. Pengadaan ruang kuliah yang telah disediakan fakultas atau universitas tersebut diatur penggunaannya oleh fakultas. Demikian pula ruang dosen, ruang pelayanan administrasi, laboratorium, perpustakaan dan ruangan lainnya, seperti Mushola Baitul Ilmi di Fakultas Teknik.
Adapun ketersediaan prasarana bangunan untuk masing-masing Jurusan/ Program Studi dapat dirinci sebagai berikut: Tabel III.7. Data Luas dan Fungsi Ruang Jurusan/ Program Studi di Fakultas Teknik Undip (Satuan Data = m2) Jurusan/ Program Studi T.Sipil T. Arsitektur T. Kimia T. Mesin T. Elektro T. P.W.K T.Industri T.Lingkungan T.Perkapalan T. Geologi T. Geodesi Siskom Diploma III Total
R. Kuliah + Ruang Seminar + R. Diskusi 1.652 1.246 990 1.056 973 1.194 348 460 218,7 308,1 443 210 1.352 10.450,80
R. Lab + R. Studio
R. Admin.
1.362 1.303 1.575 766 612 840 324 110 311,4 204,64 152,35 138 2.165 9.863,39
177,5 82,5 152,25 288 131 237 103 22,5 129 89,61 129,6 129 150,5 1.821,46
Perpustakaan
144 159 170 110 72 177,71 60 36 61,2 28,05 32 112 1.161,96
Total
3.335,5 2790,5 2.887,25 2.220 1.788 2.380,08 835 628,5 720,3 630,4 724,95 509 3.779,5 23.228,98
Gambar 3.6. Peletakkan Batu Pertama GKB Bantuan dari Pertamina (Persero)
3.5. Bidang Pengadaan Barang/Jasa Dalam Pengadaan Barang/Jasa Milik Negara, Fakultas Teknik Undip telah melaksanakan sesuai dengan Keppres RI No. 80 Tahun 2003 beserta perubahannya.
Adapun pelaksanaan kegiatan tersebut telah dilaksanakan sejak tahun 2006 dan pada tahun 2010, pengadaan barang/jasa Fakultas Teknik Undip telah dilaksanakan secara elektronik (e-Procurement).
Proses penyusunan dokumen kontrak pada tahun 2006-2008 ditangani oleh Subbag. Umum dan Perlengkapan FT Undip, sedangkan sejak tahun 2009, penyusunan dokumen kontrak dilaksanakan oleh Unit Layanan Pengadaan (ULP) Fakultas Teknik Undip.
Tabel III.8. Pengadaan Barang/Jasa Fakultas Teknik Undip No 1
2
3
4
Uraian Tahun 2006 a. Pengadaan Bahan habis Pakai Kantor b. Pengadaan Barang Inventaris c. Pengadaan Bahan habis Pakai Lab/PBM d. Pekerjaan Pemeliharaan Fisik e. Pekerjaan Jasa Konstruksi/Fisik f. Pengadaan Jasa Lainnya Sub Total Tahun 2007 a. Pengadaan Bahan habis Pakai Kantor b. Pengadaan Barang Inventaris c. Pengadaan Bahan habis Pakai Lab/PBM d. Pekerjaan Pemeliharaan Fisik e. Pekerjaan Jasa Konstruksi/Fisik f. Pengadaan Jasa Lainnya Sub Total Tahun 2008 a. Pengadaan Bahan habis Pakai Kantor b. Pengadaan Barang Inventaris c. Pengadaan Bahan habis Pakai Lab/PBM d. Pekerjaan Pemeliharaan Fisik e. Pekerjaan Jasa Konstruksi/Fisik f. Pengadaan Jasa Lainnya Sub Total Tahun 2009 a. Pengadaan Bahan habis Pakai Kantor b. Pengadaan Barang Inventaris
Jumlah Paket
Jumlah Dana
9 18 21 6 5 7 66
551.981.500,896.821.430,1.504.338.850,427.231.000,452.048.500,352.760.000,4.185.181.280,-
10 26 25 4 6 12 83
424.270.900,2.491.045.850,1.216.272.980,182.611.650,1.639.398.000,482.964.350,6.436.563.730,-
14 17 26 5 16 13 91
917.312.890,3.056.556.750,1.451.690.400,359.921.000,2.748.446.800,680.140.836,9.214.068.676,-
14 25
938.743.920,3.359.780.000,-
No
Uraian Jumlah Paket Pengadaan Bahan habis Pakai Lab/PBM 20 Pekerjaan Pemeliharaan Fisik 9 Pekerjaan Jasa Konstruksi/Fisik 12 Pengadaan Jasa Lainnya 21 Sub Total 101 5 Tahun 2010 a. Pengadaan Bahan habis Pakai Kantor 4 b. Pengadaan Barang Inventaris 14 c. Pengadaan Bahan habis Pakai Lab/PBM 9 d. Pekerjaan Pemeliharaan Fisik 7 e. Pekerjaan Jasa Konstruksi/Fisik 11 f. Pengadaan Jasa Lainnya 35 Sub Total 80 *) Tahun 2010 untuk pengadaan barang/jasa belum seluruhnya terserap. c. d. e. f.
Jumlah Dana 1.299.085.050,645.191.000,2.050.0266.250,728.939.500,9.022.005.720,557.997.600,5.247.783.520,1.066.606.685,430.654.000,12.956.331.500,1.595.340.350,21.854.713.655,-
Dari pengadaan tersebut, pembangunan gedung yang dilaksanakan adalah sebagai berikut : Tabel III.9. Data Pembangunan Gedung Fakultas Teknik Undip No.
Nama Gedung
1 2 3 4 5
Gedung Kuliah Bersama I (dana BMOM) Gedung Kuliah Bersama (Gd. C) Gedung Kuliah Bersama (Gd. D) Gedung Kuliah Bersama (Gd. E) Gedung Kuliah Bersama Bantuan PT. PERTAMINA Gedung Kuliah Utama/ Dekanat
6
Luas (m2)
Nilai Gedung
Keterangan
1.950 1.051 1.051 950 2.240
2.392.500.000,1.085.093.600,1.468.809.000,1.352.978.250,5.123.880.000,-
Masih dlm proses penyelesaian
3.200
13.199.714.111,-
Masih dlm proses penyelesaian
Disamping itu, pada bulan November 2010 telah diresmikan Sitting Ground Jurusan Teknik Elektro yang dilengkapi dengan Solar Cell yang merupakan bantuan dari Eindhoven University of Technology, Belanda. Fasilitas untuk mahasiswa ini dilengkapi dengan:
1. Solar Panel 1000 watt (20 buah x 50 watt) 2. Inverter (mengubah tegangan DC menjadi AC) tipe otomatis dengan kapasitas 3500 watt 3. Controller termasuk baterai 4 x 100 Ah
4. Wifi disekitar sitting ground untuk koneksi internet bagi mahasiswa Undip (tanpa password) 5. Power untuk laptop, lampu AC, dan DC sehingga 24 jam dapat dipakai terus-menerus walau ada gangguan PLN 6. Telepon dengan menggunakan VOIP dan satu set komputer dengan fasilitas internet untuk umum di sitting ground (rencana dipasang) jika anggaran dari Telkomsel sudah turun.
Gambar 3.7. Peresmian Sitting Ground Teknik Elektro
BAB IV BIDANG KEMAHASISWAAN DAN ALUMNI
Mahasiswa dan Alumni merupakan bagian dari input dan output dalam sistem proses pendidikan perguruan tinggi. Mahasiswa adalah pemangku kepentingan utama internal dan sekaligus sebagai pelaku proses nilai tambah dalam penyelenggaraan akademik yang harus mendapatkan manfaat dari proses pendidikan, penelitian, dan layanan/pengabdian kepada masyarakat (BAN 2009). Sedangkan alumni merupakan produk dan mitra perbaikan berkelanjutan bagi perguruan tinggi khususnya jurusan ataupun program studi. Dengan demikian jurusan/program studi melalui Fakultas maupun universitas harus berpartisipasi aktif dalam pemberdayaan dan pendayagunaan alumni. Sebagian tugas Dekan dalam bidang kemahasiswaan dan alumni di Fakultas Teknik dibantu oleh Pembantu Dekan III serta subag kemahasiswaan dan Alumni. 4.1. Lembaga Kemahasiswaan Fakultas Teknik Kegiatan kemahasiswaan dilaksanakan oleh fungsionaris kemahasiswaan dengan prinsip organisasi yang disusun dari, oleh dan untuk mahasiswa. Berdasarkan Keputusan
Rektor Universitas Diponegoro No. 280/SK/PT09/1998, organisasi kemahasiswaan terdiri dari : 1. Senat Mahasiswa Fakultas ( SMF ) 2. Badan Eksekutif Mahasiswa Fakultas ( BEMF ) 3. Unit Kegiatan Mahasiswa ( UKM ) 4. Himpunan Mahasiswa Jurusan ( HMJ ) Lembaga Kemahasiswaan ditingkat Fakultas adalah Senat Mahasiswa (unsur legislatif) dan Badan Eksekutif Mahasiswa (BEM) serta Biro Otonom dan Semi Otonom. Biro Otonom seperti Majalah Rekayasa, Biro Paduan Suara Mahasiswa, Biro Kerohanian Islam, Biro Kerohanian Kristen, Biro Kerohanian Katholik sedangkan Biro Semi Otonom seperti Forum Studi Teknik ( FST ). Lembaga kemahasiswaan di Jurusan/Program Studi berbentuk Himpunan Mahasiswa Jurusan/ Program Studi (HMJ/ HMPS ) meliputi : 1. Himpunan Mahasiswa Sipil (HMS) IV-1 2. Himpunan Mahasiswa Arsitektur (HMA) Amoghadisa 3. Himpunan Teknik Kimia (HMTK) 4. Himpunan Mahasiswa Mesin (HMM)
5. Himpunan Mahasiswa Elektro (HME) 6. Himpunan Mahasiswa Teknik Perncanaan Wilayah dan Kota (HMTP) 7. Himpunan Mahasiswa Teknik Industri (HMTI) 8. Himpunan Mahasiswa Teknik Lingkungan (HMTL) 9. Himpunan Mahasiswa Perkapalan (Himaspal) 10. Himpunan Mahasiswa Teknik Geologi (Magmadipa) 11. Himpunan Mahasiswa Teknik Geodesi (HMTG) 12. Himpunan Mahasiswa Siskom 13. Himpunan Mahasiswa D III Teknik Kimia (HIMATEMIA) 14. Himpunan Mahasiswa D III Teknik Sipil (HMDS) 15. Himpunan Mahasiswa D III Teknik Mesin (D III HMM) 16. Himpunan Mahasiswa D III Teknik Elektro (D III HME) 17. Himpunan Mahasiswa D III Teknik Perkapalan (HMD III Perkapalan) 18. Himpunan Mahasiswa D III Teknik Perencanaan Wilayah dan Kota
4.2.2. Beasiswa, Bimbingan Karir dan Rekurtmen Pemberian beasiswa bagi para mahasiswa termasuk dalam bidang reward maupun kesejahteraan mahasiswa. Dalam hal ini beasiswa diberikan karena prestasi yang dicapai oleh mahasiswa selama dalam proses pembelajaran.
19. Himpunan Mahasiswa D III Teknik Desain Arsitektur (SHADATA) 4.2. Kegiatan dan Kaderisasi Kemahasiswaan 4.2.1. Kegiatan Lomba Kemahasiswaan Pelaksanaan kegiatan kemahasiswaan berguna untuk pengembangan dalam bidang softskill. Sebagaimana diketahui bahwa kemampuan softskill mempunyai peran sukses yang sangat penting bagi mahasiswa dalam meniti karir, mencari atau bahkan menciptakan lapangan pekerjaan. Dalam berorganisasi berbagai macam aktifitas yang didapat oleh mahasiswa sehingga mahasiswa mempunyai kemampuan (skill) dalam bidang komunikasi, kepemimpinan, kreativitas, inovasi serta kompetisi secara positif. Hasil tersebut dinyatakan dalam aktivitas lomba sebagai perwakilan baik ditingkat Nasional, Universitas, Fakultas maupun Jurusan atau Program Studi.
Dalam kurun waktu 5 tahun (2006 sampai dengan 2010) beasiswa yang diterima oleh mahasiswa Fakultas Teknik Undip terus meningkat sebagaimana dapat dilihat pada tabel IV.1. Hal ini merupakan salah satu kepedulian pimpinan ditingkat Fakultas terhadap mahasiswa.
Tabel IV.1. Jumlah Penerima Beasiswa Mahasiswa FakultasTeknik Undip No
Tahun
1
Jumlah penerima
Jumlah keseluruhan
S1
D III
2006
785
237
1022
2
2007
877
236
1113
3
2008
1911
347
2258
4
2009
1988
389
2377
5
2010
1362
309
1671
Adapun institusi pemberi beasiswa dapat dilihat pada tabel IV.2. Tabel IV.2. Data Beasiswa dan Institusi Pemberi Beasiswa Kepada Mahasiswa Fakultas Teknik Undip No
Jenis beasiswa & institusi pemberi
1.
Beasiswa Peningkatan Prestasi Akademik ( PPA )
2.
Beasiswa Bantuan Belajar Mahasiswa ( BBM )
3.
Beasiswa Yayasan Supersemar
4.
Beasiswa PT. Toyota Astra
5.
Beasiswa PT. Indocement Tunggal Prakarsa
6.
Beasiswa YKPP Pertamina
7.
Beasiswa PT. Bank Rakyat Indonesia
8.
Beasiswa Yayasan Salim
9.
Beasiswa Ikatan Dinas PT. PP ( Pembangunan Perumahan )
10. Beasiswa Unggulan 11. Beasiswa Masuk Universitas ( BMU )
No
Jenis beasiswa & institusi pemberi
12. Beasiswa Bank Indonesia 13. Beasiswa Diknas Jateng 14. Beasiswa PT. Djarum 15. Beasiswa Eka Tjipta Foundation 16. Bantuan Khusus Mahasiswa 17. Beasiswa CIMB Niaga 18. Beasiswa Peningkatan Prestasi Ekstrakurikuler 19. Beasiswa Peningkatan Prestasi Akademik ( PPS ) khusus Mahasiswa Baru 20. Beasiswa Bantuan Belajar Mahasiswa ( BBM ) khusus Mahasiswa Baru 21. Beasiswa Metrodata 22. Beasiswa YAMPI 23. Beasiswa PT. Thies Contractor Indonesia
Bimbingan karir yang diberikan kepada para mahasiswa tingkat akhir berupa pembekalan, pelatihan dan kiat-kiat menghadapi peluang kerja, sedangkan materi yang diberikan meliputi peluang kerja dan karir, motivasi serta kiat menghadapi wawancara. Bursa kerja yang dikembangkan di Fakultas Teknik meliputi pencarian informasi melalui kontak dengan perusahaan/industri, pencarian informasi melalui internet, penyebarluasan informasi peluang kerja dari hasil pencarian dan penawaran perusahaan kepada para lulusan. Proses recruitment secara langsung dari perusahaan dan industri juga dikembangkan di Fakultas Teknik. Adapun tabel IV.3 merupaka beberapa perusahaan yang menawarkan peluang kerja bagi lulusan Fakultas Teknik.
Tabel IV.3. Perusahaan yang bekerjasama dalam menawarkan lowongan kerja kepada Lulusan FT.Undip No 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. 12. 13. 14. 15. 16. 17. 18. 19. 20. 21.
Nama Perusahaan PT. Toyota Astra Motor PT. Medion PT. Toyota Motor Manufacturing Indonesia PT. AT Indonesia PT. Jaya Konstruksi Pt. Astra Otopart Tbk PT. Gramedia Pt. United Tractors Tbk PT. Petrokimia Gresik PT. Indonesia Pondasi Raya PT. Purinusa Eka Persada PT. Hartono Istana Teknologi ( Polytron ) PT. Hitachi Construction Machinery Indonesia PT. Kansai Paint Indonesia PT. Mesin Izusu Indonesia Datacraf PT. Yanmar Agricultural Manufacturing Indonesia (PT. Yamindo ) PT. Techpack Asia PT. Dharma Polimetal PT. Petrojaya Boral Plasterboard PT. Adhi Karya
4.3. Dosen Pembina Kemahasiswaan Dosen Pembina Kemahasiswaan membantu Pembantu Dekan Bidang Kemahasiswaan dalam melakukan pembinaan kegiatan kemahasiswaan di tingkat Jurusan/ Program Studi dan berkoordinasi dengan Ketua Jurusan/ Program Studi. Masa bakti Dosen
Pembina Kemahasiswaan selama 1 (satu) tahun yang ditetapkan dengan Surat Keputusan Dekan dan dapat diusulkan kembali atau diganti sesuai dengan usulan Jurusan/ Program Studi. Tabel IV.4. Dosen pembina Kemahasiswaan periode 2010 No 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. 12. 13. 14. 15. 16. 17. 18. 19. 20. 21. 22. 23. 24.
Nama Ir. Rudi Yuniarto Adi Priyo Nugroho, ST, M.Eng Ir. Budi Sudarwanto M. Sahid I, ST, MT Dr. Suherman, ST, MT Andri Cahyo K, ST, MT, PhD Nourman Iskandar, ST Mouchammad, ST, MT Budi Setiyono, ST, MT Karnoto, ST, MT Samsul Ma’rif, ST, MT Landung Esariti, ST, MPS Nia Budi Puspitasari Susatyo Nugroho, ST, MT Sri Hapsari B, ST, Meng.Sc Ganjar Samudro, ST, MT Ir. Imam PujoM, MT Ari Wibowo BS,ST, MSi Ir. Wahyu Krisna H, MT Arief Laela Nugroho, ST Rinta Kridalukmana, S. Kom, MT Fahmi Arifan, ST Heny Kusumayanti, ST Bambang Setiabudi, ST
Jurusan/ prodi T. Sipil T. Sipil T. Arsitektur T. Arsitektur T. Kimia T. Kimia T. Mesin T. Mesin T. Elektro T. Elektro T. PWK T. PWK T. Industri T. Industri T. Lingkungan T. Lingkungan T. Perkapalan T. Perkapalan T. Geologi T. Geodesi Siskom D III T. Kimia D III T. Kimia D III T. Sipil
No 25. 26. 27. 28. 29. 30.
Nama Drs. Hartono Sri Utami Handayani, ST, MT Drs. Iman Setiono, MSi Zulfaidah Ariany, ST, MT Santy Paula Dewi, ST, MT Ir. Bambang Adji M, MSA
Jurusan/ prodi D III T. Sipil D III T. Sipil D III T. Elektro D III T.Perkapalan D III T. PWK D III T. Arsitektur
4.4. Prestasi Bidang Kemahasiswaan Tahun 2006 1. Maret 2006 Teknik Mesin berhasil memperoleh 2 piala dari 3 buah piala yang diperebutkan dalam lomba Paperplane di Jurusan Teknik Mesin UI untuk kategori terbang terjauh dan terlama, untuk kategori Aerobatik Jurusan Mesin Undip tidak mengikuti. 2. Desember 2006 Fakultas Teknik mengirim 7 orang mahasiswa ke Malaysia (University of Malaya) untuk untuk yang ke-2 kalinya guna mengikuti ”Engineering Development, Motivation and Awareness Training” yang diikuti oleh mahasiswa dari 70 Perguruan Tinggi se ASEAN (Malaysia, Singapore, Indonesia) selama 10 hari, dan berhasil memenangkan 2 Award yaitu: The Queen dan The Best Female Participant. Semua biaya ditanggung Fakultas Teknik dan BMOM. Dampak positifnya, Januari 2007 University of Malaya melalui Kedutaan Besar Indonesia di Malaysia mengajak kerjasama dengan FT di mana penandatanganan kerjasama dilaksanakan bulan April 2007 bersama2 dengan Unhas dan ITS. 3. Desember 2006 dalam Lomba Robotic yang diselenggarakan oleh Menpora di Jakarta, Jurusan Teknik Mesin dengan judul ”Mencari Bom Anti Teroris” berhasil masuk kedalam ”The Best Five”. Pemenang yang lain berasal dari ITS, UGM, UPI Bandung serta STM Dinamika Tegal.
4. 2006, Yoga Yudhistira, mahasiswa Jurusan Teknik Mesin berhasil meraih Juara ke I Duta Kampus Se-Jawa Tengah.
Gambar 4.1. Lomba Robotic Tingkat Nasional
Tahun 2007 1. Maret 2007 Jurusan Mesin memenangkan lomba Rescue Robot yang diselenggarakan oleh UNS, materinya lebih meningkat 10 % dibandingkan dengan kondisi robot yang dipertandingkan pada tahun 2006. 2. Desember 2007 Fakultas Teknik mengirim 17 orang mahasiswa ke Malaysia (University of Malaya) untuk yang ke-tiga kalinya, mengikuti ”Engineering Development, Motivation and Awareness Training” yang diikuti oleh mahasiswa dari 70 Perguruan Tinggi se ASIA PASIFIC selama 10 hari, dan berhasil mempertahankan 2 Award yaitu: The Queen dan The Best Female Participant serta berhasil meraih The Best Group dan The best Performance. Semua biaya ditanggung Fakultas Teknik dan BMOM.
Gambar 4.2. Dekan & PD I bersama Peserta EDMAT
3. Tahun 2007 Mahasiswa Teknik Geologi menjadi juara I dalam Lomba Karya Ilmiah Geospasial oleh Bakosurtanal dan Juara I dan Juara III dalam Paper Contest Perhimpunan Mahasiswa Geologi. 4. 2007, Jurusan Teknik Mesin berhasil meraih juara ke I dalam lomba Water Rocket di Universitas Brawijaya, Malang.
5. 2007, Mahasiswa Jurusan Teknik Geodesi berhasil menjadi Juara Duta Wisata Jawa Tengah. Tahun 2008 IV-7dengan menyisihkan 363 peserta dalam ajang Indonesian 1. Agustus 2008 Teknik Mesin meraih Juara Pertama Information Communication Technology Award (Inaicta 2008), dengan Judul ”Robot Land Scrather”. 2. Tahun 2008 Mahasiswa Teknik Elektro masuk dalam 8 besar dari 120 peserta dalam Lomba LCEN sebagai Best Design Robot Penjejak Garis.
3. Bulan November 2008 mahasiswa Geologi meraih Juara 1,2 dan 3 dalam Geospasial Presentation National dan Juara ke-3 Geologi Student Competition National di ITB. 4. Bulan November 2008 Tim mahasiswa Perencanaan Wilayah dan Kota meraih Juara ke-1 Lomba Peta Kreatif dalam “World Town Planning Day”, DPU, di mana ITB pada posisi ranking ke-2 dan UGM raking ke-3. 5. Desember 2008 Fakultas Teknik mengirim 15 orang mahasiswa ke Malaysia (University of Malaya) untuk yang keempat kalinya, mengikuti ”Engineering Development, Motivation and Awareness Training” yang diikuti oleh mahasiswa dari 70 Perguruan Tinggi se ASIA PASIFIC selama 10 hari, dan berhasil lagi mempertahankan 2 Award yaitu : The Queen dan The Best Female Participant serta berhasil lagi meraih The Best Group dan The best Performance. Semua biaya ditanggung Fakultas Teknik dan BMOM.
Gambar 4.3. Juara I Lomba Peta Kreatif yang dimenangkan oleh Mahasiswa Jurusan Teknik PWK Undip
6. Desember 2008, mahasiswa Teknik Arsitektur berhasil meraih juara ke-III “Indocement Award”, dengan topik “100 Alternatif Desain Tritisan Beton Hemat Energi”.
7. Desember 2008, Indra Prasetya Suseno Darsono, mahasiswa Teknik Elektro meraih juara ke III, dalam “Student Conference and Research Development” dengan judul “Modelling in Development Management Information System for Customer Service” di Universiti Technology of Malaysia. 8. 2008, Jurusan Teknik Elektro berhasil masuk 8 besar pada Lomba LCEN untuk Best Design Robot. IV-8
Gambar 4.4. Mahasiswa Teknik Mesin sebagai Juara Pertama dalam Lomba INAICTA Tahun
Tahun 2009 1. Maret 2009 Dekan Fakultas Teknik mendapat undangan ke Boston, USA untuk mengikuti Global Deans Engineering Conference (IFEES & ASEE) yang diikuti oleh Engineering Deans seluruh dunia. 2. April 2009 PS Geologi mendapatkan Schlumberger Award Scholarship melalui AAPG (American Association of Petrolium Geologists), Outstanding Student Award karena berpartisipasi dalam Multiple distinguished Lecture Series presented by academic and oil and gas experts, short courses and field trips to Rajamandala, Mudi and Sukowati fields. Penerima satunya lagi adalah The University of Oklahoma yang mendapatkan The United Based Chapters. 3. November 2009 mahasiswa Jurusan Teknik Kimia Undip berhasil meraih Juara ke-1 Dalam Lomba Penelitian Rancang Bangun Industri Tingkat Nasional, mengalahkan ITB (Juara ke-2) dan IPB (Juara ke-3). 4. November 2009 Jurusan Arsitektur Undip masuk dalam 3 besar (dari 54 kelompok peserta) dalam Lomba Taman Tingkat Nasional di Jakarta. 5. Bulan November 2009 Program Studi Teknik Geologi berhasil memenangkan sebagai, “The Best Poster Presenter” dalam Pertemuan Ilmiah Tahunan Himpunan Ahli Geologi Indonesia atas nama saudara Dwandari Ralanarko.
Gambar 4.5. Dwandari Ralanarko sebagai pemenang “The Best Poster Presenter” Tahun 2009
6.
Desember 2009 Mahasiswa Elektro menjadi Juara ke-1 Lomba Cipta Elektronika Tingkat Nasional yang diselenggarakan di ITS Surabaya dengan Penelitian yang berjudul “Deteksi Gas LPG” untuk keselamatan penggunaan gas LPG, hadiah disampaikan oleh mendiknas, Prof. Moh.Nuh.
7.
Desember 2009 untuk yang ke-5 kalinya Fakultas Teknik mengirim 20 orang mahasiswa ke Malaysia (University of Malaya) untuk mengikuti ”Engineering Development, Motivation and Awareness Training” yang diikuti oleh mahasiswa dari 70 Perguruan Tinggi se ASEAN (Malaysia, Singapore, Indonesia) dan berhasil mempertahankan Award yang diperoleh pada tahun 2008 dan tahun 2009 yaitu: The Queen dan The Best Female Participant, The Best Group dan The Best Performance.
8. Maret 2009 Course Director International Bachelor Program Hans Hasselt dan Course Director International Magister Program Ms.Gerry Stegemen berkunjung ke Fakultas Teknik Undip untuk seleksi mahasiswa Final Year di Saxion University dan memberikan Guest Lecture. Kegiatan seleksi mahasiswa yang akan melanjutkan ke Belanda ini diadakan setiap tahun.
Gambar 4.6. Penerima Penghargaan Best Performance EDMAT 31 dan Best Dress Female di University of Malaya
Tahun 2010 1. Februari 2010 Mahasiswa Arsitektur (Nadya Victorica), Perencanaan Wilayah dan Kota (Echo Sembiring) dan Teknik Industri (Buna Rizal) masuk nominasi Harvard Simulation Model of United Nation (HNMUN), simulasi Sidang PBB 9-15 Februari 2010 di USA.
2.Dua orang Mahasiswa Teknik Kimia Universitas
Diponegoro Agung Nur Hananto Putro dan Zulfahmi, telah berhasil menjadi JUARA 1 pada Lomba Rancang Pabrik Tingkat Nasional XI yang diadakan oleh Himpunan Mahasiswa Teknik Kimia (HIMATEK) ITB.
Gambar 4.7. Juara 1 Lomba Rancang Pabrik Tingkat Nasional
3. Juni 2010 dalam acara National University English Debating Championship/NUEDC dengan topik “Apakah Teroris Bisa Memilih Cara Kematian Mereka?”, di Universitas Muhamadiyah Yogyakarta, Buna Rizal Ramli (TI) dan Satrio (Hukum) berhasil mengalahkan peserta dari UI, UGM, Atmajaya Yogya sehingga berhak mengikuti Kompetisi Debat Internasional di Botswana, Afrika yang akan delaksanakan pada bulan Desember 2010. Selain itu mereka juga menjadi
“10 The Best Speakers” untuk Kelas Utama, Satrio Juara I dan Buna Rizal dari Undip meraih ranking 9, sedangkan Juara ke-II dari UI dan Juara ke-III UGM. 4. Agustus 2010 3 orang mahasiswa Fakultas Teknik, Buna Rizal, Sahira dan Nadya Victorika ke Malaysia untuk mengikuti lomba yang diselenggarakan oleh PBB dan mendapatkan bantuan dana dari PBB. 5. Agustus 2010, Dwandari Ralanarko mewakili AAPG (American Asosiation Petrolium Geologist) dalam acara “4th Annual Student Chapter Leadership Symposium” di Oklahoma USA. 6. 2010, mahasiswi Teknik Arsitektur terpilih untuk mengikuti Summer School di University of Hongkong selama 2 bulan. 7. 2010, mahasiswi Teknik Elektro, Wike Sepi Fadhila memenangkan “Woman in Technology” dari Nokia Siemens, mendapatkan Reward ke Finlandia. 8. 2010, mahasiswa Teknik Perkapalan meraih juara ke I dalam “Lomba Cipta Kontrol Kapal” di Universitas Hasanudin, dan Juara ke II dalam “Lomba Karya Bahari Nasional Sampan” di ITS. 9. Oktober 2010, 5 orang mahasiswa Fakultas Teknik (Fanni IV-11 Fatah, Putri Pramudya, Deni Arisanto, Issa Samichat dan Tri Wahyudi) akan dikirim ke Boston, USA pada tanggal 13-26 Februari 2011 bersama-sama dengan 10 mahasiswa fakultas lain untuk mengikuti Program “Harvard National Model United Nations” (HNMUN) dengan merepresentasikan Tajikistan. 4.5
Prestasi Alumni Prestasi Alumni Fakultas Teknik Undip untuk periode tahun 2006-2010, antara lain: o
o o o o o o
Benny Ohorella, memenangkan International Contest di Singapura & Paris, untuk pemrograman pada HP Nokia, sehingga dimanapun kita berada bisa mengetahui arah kiblat dan waktu sholat dengan nama program “Moslem Personal Assitance” Ir. Iwan Ratman, alumni Jurusan Teknik Kimia, menjadi salah satu Manager Perusahaan Minyak Total Prancis. Ir. Agus Haryanto, alumni Jurusan Teknik Kimia, menjadi Presiden Direktur PT. Badak. Ir. Suhardi, Alumni Jurusan Teknik Kimia, menjadi Direktur Produksi Pupuk Kaltim. Prabowo Bayuaji, Teknik Elektro ’98 juara ke-2 lomba Hacker nasional dengan tema keamanan internet. Alumni Jurusan Teknik Elektro, menjadi pimpinan Oracle Indonesia dimana biasanya selalu dipimpin oleh orang asing. Ir. Ag. Ismail, alumni Jurusan Teknik Sipil, pimpinan proyek Jembatan Suramadu.
o o o o o o o
Ir. Hendriyanto, alumni Jurusan Teknik Sipil, Dirjen Bina Marga selama 2 periode. Ir. Djoko Muryanto, alumni Jurusan Teknik Arsitektur, Dirjen Bina Marga Ir. Gunung Sardjono, alumni Jurusan Teknik Kimia, Deputi Direktur Hulu Pertamina. Prof. Joetata Hadihardjaja, Direktur Perguruan Tinggi Swasta selama 2 periode. Ir. Tamjianto, alumni Jurusan Teknik Sipil, menjadi “Project Manager” PT. Wijaya Karya Tbk. di Aljazair. Ir. Maskurun, alumni Jurusan Teknik Kimia, menjadi Komisaris di PT. Pertamina. Ir. Taufik, alumni Jurusan Teknik Kimia, menjadi Wakil Ketua DPR.
BAB V BIDANG PENGEMBANGAN, KERJASAMA DAN SISTEM INFORMASI
Bidang pengembangan, kerjasama dan sistem informasi merupakan salah satu bidang yang mendukung terlaksananya sistem kegiatan pendidikan tinggi sehingga dapat berjalan secara effisien dan effektif. 5.1.
Bidang Pengembangan Bidang ini mempunyai tugas antara lain: Dalam rangka mencapai Visi dan misi Fakultas Teknik, Fakultas Teknik telah melaksanakan tugas membina dan melaksanakan kerja sama dengan lembaga perorangan, dan badan usaha baik dalam maupun luar negeri yang berhubungan dengan bidang pendidikan, penelitian dan pengabdian kepada masyarakat Mengembangkan Fakultas Teknik secara dinamis dan berkelanjutan
Membentuk citra yang baik bagi Fakultas secara nasional maupun internasional
Mengembangkan unit-unit usaha Fakultas Teknik selain bidang pendidikan dan pengajaran diantaranya membentuk koperasi dengan nama Teknikatama, mengatur keberadaan kantin-kantin di lingkungan Fakultas Teknik.
Dalam rangka meningkatkan pengembangan institusi, maka Fakultas Teknik menggalang dana dari orang tua mahasiswa melalui Badan Musyawarah Orangtua Mahasiswa (BMOM). Dana tersebut digunakan untuk mengembangkan sarana prasarana di lingkungan Fakultas Teknik antara lain: Tahun 2004 membangun Gedung Kuliah Bersama I seluas 2000 m² dengan prioritas untuk program studi yang masih relatif baru antara lain Teknik Perkapalan,
Geologi, Geodesi, Teknik Industri, Teknik Lingkungan dan Sistem Komputer.
Tahun 2007 membangun Gedung Kuliah Bersama II dengan menggunakan dana gabungan dari BMOM dan DIPA FT Undip. Tahun 2010 pembangunan gedung kuliah 3 lantai untuk Teknik Geologi dan Teknik Lingkungan dengan Bantuan PT. Pertamina dan pembangunan Gedung Dekanat Fakultas Teknik 5 lantai dengan menggunakan Dana DIPA FT Undip.
Double degree untuk program SI dengan beberapa perguruan tinggi di Belanda diantaranya dengan Saxion, Fontys, Hanze dan The Hague University.
Academic Cooperation dengan beberapa Universitas di Malaysia diantaranya dengan Tun Hussein Onn Malaysia, Universitas Kebangsaan Malaysia, University of Malaya.
Gambar 5.1. Desain 3D Gedung Dekanat FT Undip Gambar 5.2. Kerjasama dengan Fontys University
5.2. Bidang Kerjasama Sepanjang perjalanan sampai dengan tahun 2010 Fakultas Teknik telah banyak menjalin kerja sama cukup banyak baik dalam maupun luar negeri. Kerja sama bidang pendidikan dengan luar negeri secara garis besar berupa:
Student Exchange dengan beberapa perguruan Tinggi di Luar negeri diantaranya Pukyong National University,
Kyushu University Japan, Kyushu Institute of Technology Japan.
Kerja sama lainnya adalah dengan Technology University of Eindhoven, Konkuk University Seaul, Eco-Friendly Heat & Cold Energy mechanical Research team of brain Korea 21 Project in Gyeongsang National University (Korea), The University of Wyoming USA dan lain-lain.
Sedangkan untuk Dalam Negeri berupa kerja sama dalam:
Bidang Pendidikan, Penelitian dan Pengabdian Kepada Masyarakat, Penanggulangan Bencana dan lain-lain dengan beberapa instasi dalam negeri diantaranya dengan ITB, Pusdiklat PU, PLN Pesero, Krakatau Steel, Pertamina, Lapan, Badak NGL, PT. Pupuk Kaltim, Nokia, LIPI, Toyota Motor Manufacturing Indonesia, BATAN, Real Estate Institute, PT. Gunadarma Jaya, dan lain-lain.
Gambar 5.4. Kerjasama dengan Real Estate Institut
Selain kerja sama tersebut diatas masih banyak pula kerja sama dengan insitusi lain yang memberikan keuntungan kedua belah pihak.
Tabel V.1. Kerjasama Fakultas Teknik Undip dengan Mitra dari Luar Negeri No 1. 2. 3. 4. 5. 6.
Mitra Kerjasama Luar Negeri Saxion University of Applied Science, Belanda The Hague University of Applied Science, Belanda Hanze Groeningen University of Applied Science, Belanda Twente University Belanda Fontys University of Applied Science, Belanda University de Paris VIII
Tahun Mulai Kerjasama September 2007 September 2007 September 2007 September 2007 Mei 2006
Keterangan Twinning program S1 Twinning Program S1 Twinning program S1 Program S3 T. Mesin Twinning Program S1
No 7. 8. 9. 10. 11. 12. 13. 14. 15. 16.
Mitra Kerjasama Luar Negeri University de Paris X University de La Rochelle, Perancis Universite de Bretagne Occidentale, Brest ENTPE (Ecole Nationale desTravaux Publics de l’Etat),Perancis Universidad Polytechnica de Valencia Universiti of Malaya Universiti Tun Hussein Onn Malaysia Universiti Kebangsaan Malaysia Pukyong National University Korea Queensland University Australia
Tahun Mulai Kerjasama Mei 2006 Mei 2006 Mei 2006 Mei 2006 September 2007 21 Juli 2007 Oktober 2007 Tahun 2007 Februari 2006 2005
17.
IHE dan Nuffic, Belanda
2006
18. 19. 20. 21. 22.
Sorbone University The University of Wyoming Laramie, USA Kyushu University Jepang Kyushu Institute Technology of Japan Eindhoven University of Technology, Belanda
2007 April 2009 Agustus 2009 Desember 2009 Maret 2010
23.
Konkuk University Korea
Maret 2010
Keterangan
Double Degree MPWK
Joint Supervisor Women into Engineering Colaborative Network
Knowledge
Studi lanjut S3 Joint Research Master Program Applied system dynamics for modelling and control of aerial robotics
Tabel V.2. Kerjasama Fakultas Teknik Undip dengan Mitra dari Dalam Negeri
1. 2. 3.
PT. Dokumen Perkapalan Kodja Bahari PT. Acer Indonesa PT. PLN (persero) Distribusi Jateng DIY
Tahun Mulai Kerjasama 2006 2006 Agustus 2007
4.
PT. PLN Unit Diklat Semarang
Agustus 2007
5.
Depatemen Energi dan Sumber Daya Mineral
Juni 2007
No
Mitra Kerjasama Dalam Negeri
Keterangan Pendidikan Bidang Penelitian dan Pendidikan Program Pendidikan Diploma I Operator Gardu Induk Penelitian, Teknologi, Pengabdian Masyarakat
6.
Pusdiklat PU
Tahun Mulai Kerjasama Juni 2007
7.
Institut Teknologi Bandung
Februari 2007
8. 9. 10. 11. 12. 13. 14. 15. 16. 17.
PT. Krakatau Steel PT. Rekayasa Industri Lembaga Penerbangan dan Antariksa Nasional (LAPAN) Yayasan Pembina IKIP Veteran Semarang PT Badak NGL Fakultas Teknik Unisula Bappeda Kota Semarang PT. PLN Unimus Semarang UPT LIPI Jogjakarta
Januari 2007 2007 Agustus 2008 Maret 2008 Nopember 2008 Maret 2008
18.
Real Estate Institute Semarang
November 2010
No
19. 20.
Mitra Kerjasama Dalam Negeri
Februari 2010 Februari 2010 Mei 2010
Pusat Pendidikan & Pelatihan Ketenagalistrikan Energi Mei 2010 Terbarukan Diputi Bidang Pengembangan Teknologi dan Bahan November 2010 Nuklir Nasional
5.3. Sistem Informasi Fakultas Teknik UNDIP memiliki Sistem Informasi dengan nama Sistem Informasi Fakultas Teknik (SIFT) sejak bulan April 2005 dengan membangun jaringan serat optik yang menghubungkan seluruh jurusan/program studi di Fakultas Teknik dengan server yang berada di Dekanat yang dilengkapi dengan akses internet berkecepatan 5 Mbps. Pembuatan sistem ini dilakukan untuk mengantisipasi kebutuhan terhadap data yang akurat dan cepat guna
Keterangan Pendidikan Penaggulangan Bencana banjir Pendidikan, Pelatihan Pengabdian kepada Masyarakat Pengembangan Penelitian Training Pendidikan, Pelatihan Pendiikan, Pelatihan Pendidikan, Pelatihan Pendidikan, pelatihan Program DIII Kerjasama Pendidikan Pelatihan Penelitian Pengembangan Energi Alternatif Program Pelatihan Intensif Pengembangan Kewirausahaan Pendidikan & Pelatihan Kegiatan Ilmiah Pendidikan & Penelitian
menunjang program-program yang bersifat akademis. Bersamaan dengan pembangunan perangkat keras, juga dibangun sendiri perangkat lunak yang pada awalnya adalah SIA (Sistem Informasi Akademis) di mana, melalui SIA mahasiswa dapat mengisi KRS secara online, selanjutnya semua proses hingga pengumuman nilai dilakukan secara online. Selain itu, dengan sms gateway yang dibangun, mahasiswa dapat mengetahui nilai dan transkrip melalui sms (Short Message Services). Dengan adanya Sistem Informasi
Akademik ini, maka mahasiswa akan mendapatkan banyak keuntungan, selain dapat melakukan registrasi secara online, juga dapat mengetahui jadual kuliah, jadual ujian, mengetahui nilai dan lain sebagainya. Selain itu melalui internet dan intranet, dosen wali mendapatkan banyak manfaat dalam memonitor mahasiswa bimbingannya, demikian juga bagi para eksekutif baik ditingkat jurusan maupun fakultas yaitu Ketua Jurusan, Pembantu Dekan dan Dekan bisa mendapat informasi melalui SIE (Sistem Informasi Eksekutif) yang berupa rekapitulasi SIA, misalnya IPK rata-rata tiap jurusan, lama masa studi, jumlah mahasiwa aktif, efektifitas jalur masuk, pengawasan melekat dosen, sebaran nilai dan sebagainya. Banyak informasi yang bisa diperoleh secara cepat yang sangat penting bagi pengambilan keputusan para pimpinan.
Gambar 5.5. Website Sistem Informasi
Agar Fakultas Teknik dapat dikenal secara internasional dan juga dalam rangka menuju World Class University maka dibangun WEB Fakultas Teknik serta Jurusan/ Program Studi dilingkungannya dalam dua bahasa, yaitu bahasa Indonesia dan bahasa Inggris (http://www.ft.undip.ac.id). Dengan mengakses WEB tersebut yang berisi data-data yang bersifat statis, atau jarang berubah, misalnya peraturan akademik, jadual kuliah atau ujian, selain itu dapat juga diakses data yang bersifat dinamik, misalnya info tentang lowongan pekerjaan dan info beasiswa, serta informasi dan pengumuman. Fakultas juga menyediakan Cyberinfo dan fasilitas Web Hosting, terutama bagi civitas akademika di lingkungan Fakultas Teknik, sehingga dapat dibangun blog mahasiswa, dosen, karyawan di server Fakultas Teknik. Sistem Informasi Perpustakaan juga telah dibangun dan dapat dimanfaatkan oleh siapa saja yang ingin mengetahui informasi mengenai buku, tugas akhir, thesis, disertasi, laporan kerja praktek yang ada di Fakultas Teknik dan Jurusan/ Program Studi di lingkungannya. Selain itu, Fakultas Teknik juga mempunyai Sistem Informasi Kepegawaian atau disingkat dengan SIK yaitu sebagai bahan informasi tentang pejabat, dosen dan karyawan di Fakultas Teknik. Fasilitas ini sebagai salah satu fasilitas yang membantu Bidang II untuk mengetahui secara cepat data tentang dosen yang sedang tugas belajar S2 atau S3, selain itu juga membantu pimpinan dalam mendorong dosen dalam meningkatkan pangkat dan golongannya.
Beberapa program utilitas baru yang diperlukan untuk membantu Fakultas dan Jurusan, juga telah dikembangkan, misalnya program untuk membantu sistem pelaporan EPSBED, program untuk menyebarkan informasi melalui sms (sms broadcast), dll. Sejak tahun 2009, semua Sistem Informasi di Fakultas Teknik diadopsi oleh Universitas untuk dapat digunakan di semua fakultas yang ada di Universitas Diponegoro. Sejalan dengan hal tersebut, server utama dan internet (saat ini kecepatannya 100 Mbps) diambil alih oleh Universitas dan beberapa program aplikasi dikembangkan di Universitas, seperti misalnya Sistem Evaluasi Proses Belajar Mengajar, yaitu penilaian dosen yang dilakukan oleh mahasiswa peserta kuliahnya (www.undip.ac.id/eva_pbm), kuliah online (www.kulon.undip.ac.id), yaitu metode modern dalam pelaksanaan perkuliahan. Sistem Informasi Keuangan baru dikembangkan pada tahun 2010, dengan menjalin kerjasama dengan pihak bank yang digunakan untuk pembayaran oleh mahasiswa, dilakukan tukar menukar data secara host to host. Bidang II (keuangan dan kepegawaian) dapat mengetahui jumlah dana yang disetor mahasiwa secara online begitu mahasiswa membayar SPP atau biaya yang lain melalui ATM. Penyebaran informasi di Fakultas Teknik menggunakan berbagai metoda baik secara manual seperti media cetak surat, fax, telepon, voip. Selain itu penyebaran juga menggunakan teknologi IT yang sudah tersedia seperti
email, sms, web, blog dosen, aplikasi sistem informasi, cyberinfo, kulian On-Line Undip, serta sms Broadcast System (dengan dibangunnya sms gateway sendiri). Dalam upaya untuk meningkatkan penggunaan Teknologi Informasi maka Fakultas Teknik secara rutin memberikan pelatihan-pelatihan tentang membangun blog dosen, kuliah online dan sistem-sistem informasi yang lain. Seperti misalnya beberapa kali training telah dilakukan dalam hal cara mengupload karya mahasiswa baik untuk Strata 1, Strata 2 dan Strata 3 di eprint Undip. Hal tersebut merupakan suatu usaha agar makin banyak publikasi yang dilakukan Undip sebagai bentuk usaha Undip menuju WCU (World Class University), di mana hasil tersebut dapat dilihat di eprint Undip dengan alamat www.eprint.undip.ac.id, sebagai bentuk publikasi karya siswa Undip. Kebijakan Diseminasi Informasi dari Universitas dan Fakultas dilakukan melalui forum-forum resmi baik Rapat Kerja Fakultas Terbatas, Rapat Kerja Fakultas lengkap dan Rapat Senat Fakultas. Untuk masa yang akan datang sedang dirancang diseminasi informasi agar lebih memanfaatkan Sistem Informasi Fakultas Teknik. Hal ini untuk mewujudkan ”Budaya Informasi” dalam artian semua civitas akademik memanfaatkan Sistem Informasi dalam mengakses informasi, melakukan monitoring dan evaluasi serta pengambilan keputusan, dimana diperlukan usaha dan upaya yang berkesinambungan. Penyebaran informasi/kebijakan sudah sangat memadai dalam
memanfaatkan teknologi informasi. Hal ini diperlihatkan melalui website www.ft.undip.ac.id yang bisa diakses oleh dosen, karyawan, dan mahasiswa. Upaya pengembangan sistem informasi di atas sangat jelas untuk membentuk
kapabilitas dosen, karyawan, dan mahasiswa sebagai civitas akademika menuju visi misi dan tujuan Fakultas Teknik UNDIP.
PENUTUP
Perlu saya sampaikan bahwa sampai dengan Memorandum Akhir Jabatan ini disusun, masih ada beberapa masalah yang perlu ditindak lanjuti belum terselesaikan dan harus diperjuangkan/ditingkatkan secara berkelanjutan, diantaranya : 1. Sesuai dengan aturan yang berlaku, untuk memberi kuliah Program Studi D3 dan Program Studi S1 seorang dosen harus mempunyai kualifikasi S2, sedangkan untuk memberi kuliah Program Pasca Sarjana, dosen harus mempunyai kualifikasi S3, di mana aturan tersebut akan direalisasikan pada tahun 2012. Sehubungan dengan hal tsb, untuk meng-encourage para dosen agar melanjutkan studi terutama ke Program S3, ada beberapa upaya yang dilakukan Fakultas Teknik dan sudah disetujui pada Rapat Pimpinan Fakultas (Dekan dan Pembantu Dekan), terutama untuk bantuan studi lanjut ke S3 yaitu : -
Bantuan studi lanjut ke Program S3 yang diberikan oleh Fakultas Teknik sejak tahun 2005 sebesar 5 juta rupiah per semester, mulai tahun 2011 akan dinaikkan menjadi 10 juta rupiah per semester (sudah tercantum pada RBA-FT 2011 sebesar 1,45 milyar, jadi dua kali lipat dibanding tahun 2010).
-
Dosen yang sedang studi lanjut S3 dan masa studinya sudah melampaui 6 semester, bantuan akan diperpanjang maksimum 2 semester, karena sesuai dengan SK Dekan, bantuan studi maksimum 6 semester. Kemudian bagi mereka yang membutuhkan Dana Penelitian maka akan diberi bantuan dana penelitian pada tahun 2011, case by case, dengan jumlah bantuan maksimum 20 juta rupiah.
-
Bantuan tersebut di atas berlaku bagi mereka yang studi lanjut S3, baik di dalam maupun di luar negeri.
-
Sedang diupayakan agar dosen yang studi lanjut di Program Pasca Sarjana Universitas Diponegoro akan mendapatkan keringanan biaya pendidikan, di mana hal tersebut sudah disetujui oleh Rapat Senat Universitas, yang akan ditindak lanjuti dengan rapat antara Dekan dengan Ketua Program Studi S2 dan Program Studi S3 (sebagian Program studi sudah melaksanakan hal tersebut).
Disamping bantuan dari DIPA Fakultas Teknik tersebut, masih ditambah lagi adanya bantuan dari alokasi DIPA Jurusan/Program Studi, sehingga diharapkan dapat meringankan biaya yang harus ditanggung oleh para dosen dan lebih mendorong mereka untuk melanjutkan studi ke Program S3 . 2. Dengan ditambahnya bantuan studi lanjut S3, maka sudah pada tempatnya apabila bantuan studi lanjut ke S2 (bantuan Thesis) dan ke S1 juga perlu ditinjau kembali. 3. Mengingat VISI Fakultas Teknik, pada tahun 2020 menjadi Fakultas Riset Yang Unggul, maka dana Penelitian Kompetitif dari DIPA Fakultas Teknik yang selama ini selalu meningkat dari tahun ke tahun harus tetap dipertahankan, kalau bisa ditingkatkan apabila DIPA Fakultas Teknik memungkinkan. 4. Sehubungan dengan jumlah Guru Besar di Fakultas Teknik yang sangat minim, maka untuk mempercepat proses pengajuan kenaikan jabatan ke Guru Besar, pada tahun 2010 telah dibentuk Task Force yang diharapkan dapat membantu proses kenaikan jabatan tersebut secepat mungkin. Surat peringatan kepada dosen-dosen yang sudah 3 tahun pangkat dan jabatannya tidak naik, diharapkan terus dilakukan karena hal tersebut cukup bermanfaat (progresnya bisa dilihat pada Tabel III.5). 5. Bantuan kepada dosen/mahasiswa yang akan presentasi makalah terutama untuk skala internasional sudah waktunya untuk ditingkatkan dari sebelumnya yang hanya 1,5 juta rupiah. Juga bantuan kepada para dosen yang menjadi Reviewer Journal Internasional, sedikit reward yang diberikan mulai akhir tahun 2010 sekiranya perlu dilanjutkan, karena hal tersebut dapat mengangkat citra Fakultas Teknik dan cukup membanggakan. Perlu juga diperhatikan untuk bantuan tentang Hak Patent yang selama ini belum pernah dilakukan. 6. Bantuan kepada dosen yang akan mencetak buku sebesar 1 juta rupiah juga perlu ditingkatkan besarannya, sesuai dengan kemampuan keuangan fakultas.
7. Program Studi S2 dan S3 belum berhasil diupayakan untuk berada di bawah Fakultas/Jurusan sesuai dengan Peraturan Pemerintah yang berlaku dan tercermin dalam Renstra Fakultas Teknik. Semoga bisa diperjuangkan di masa mendatang.
8. Keinginan dari para Ketua Jurusan agar Fakultas Teknik mempunyai Laboratorium Yang Terintegrasi perlu mendapatkan perhatian yang serius dan mudah2an dapat direalisasikan di masa mendatang. Sekarang ini sedang diupayakan untuk mendapatkan soft loan peralatan laboratorium dari Edibon Spanyol yang diharapkan bisa mencapai 40 juta Euro, agar supaya sarana laboratorium di Jurusan/Program Studi dapat meningkat sesuai dengan kebutuhan, yaitu tersedianya peralatan yang mutakhir, mudah2an bisa terealisir.
9. Untuk Program Studi yang perolehan alokasi DIPA nya kecil, akan mendapatkan sedikit subsidi dari fakultas agar tidak terjadi kesenjangan yang cukup besar dengan Jurusan/Program Studi yang lain.
10. Mudah-mudahan Fakultas Teknik dapat menembus World Class Engineering Faculty versi Times Higher Education Supplement berkolaborasi dengan QS lagi sebagaimana pernah diraih pada tahun 2008 yaitu menduduki peringkat ke-440. Demikian juga, semoga mampu untuk masuk lagi kedalam 100 besar skala Asia versi Times Higher Education Supplement berkolaborasi dengan QS yang pernah diraih pada bulan Mei tahun 2009 dengan menduduki peringkat ke-86 .
11. Untuk Kerjasama Double Degree of Bachelor Program yang sudah dilaksanakan sejak tahun 2007, untuk masa mendatang, mahasiswa dianjurkan untuk melakukan Test Kesehatan di Indonesia terlebih dahulu agar supaya tidak terjadi hal-hal yang tidak diinginkan, seperti yang pernah terjadi pada mahasiswa Teknik Elektro pada tahun 2010. Apabila sakit yang diderita merupakan sakit bawaan dari Indonesia, maka pihak asuransi di Belanda tidak bersedia m embayar. Mudahmudahan program DoubleDegree ini bisa berkembang dengan lebih baik lagi.
Penghargaan dan ucapan terima kasih saya sampaikan pada segenap sivitas akademika atas kerjasamanya selama ini yang demikian solid dan mesra sehingga Fakultas Teknik berhasil banyak meraih prestasi baik mahasiswa, dosen maupun karyawannya dan mendapatkan apresiasi dari berbagai pihak. Juga terima kasih kepada pengelola BMOM yang telah banyak memberi dukungan dana sehingga kegiatan akademis dan kemahasiswaan dapat berjalan dengan lancar. Ucapan terimakasih juga saya sampaikan kepada semua pihak yang sudah bekerja sama dengan Fakultas Teknik Undip, terima kasih atas dukungan dan kerjasamanya selama ini, tanpa bantuan bapak ibu dan ijin dari Allah SWT, Fakultas Teknik tidak mungkin berkembang dengan baik. Pada kesempatan ini, perkenankan saya mohon maaf yang sebesar-besarnya kepada segenap sivitas akademika serta kepada semua pihak, apabila selama 12 tahun kita bekerjasama, sejak saya menjadi Pembantu Dekan I, banyak berbuat kesalahan dan kekhilafan baik yang disengaja maupun tidak, sebagaimana kata pepatah, tak ada gading yang tak retak, karena kesempurnaan hanya milik Allah semata. Demikian, semoga Memorandum Akhir Jabatan ini bermanfaat, terutama untuk Dekan Fakultas Teknik yang baru, dengan harapan semoga Fakultas Teknik Universitas Diponegoro yang kita cintai ini bisa lebih maju, lebih berkembang, lebih banyak menuai prestasi, lebih dikenal baik dalam skala nasional maupun internasional, amien.
