/X(iltl 20tit) - (hli\t Khrttx) 301-Jt0 lrtcfin*ah.h ,laldrkt
Jurlrl K.dokl.rr! Gigi thiv..sitd Irdotrqir
KADER KESEHATANMASYARAKAT SEBAGAISALAH SATU BAGIAN DARI UPAYA PENGEMBANGANMASYARAKAT
PeterAndre{s (iigi Masyarakat BagianIlmuKesehatan danPencegahan Fakultas Kedokteran Gigi ljniversitas lndonesia
Prter Andreas: Kader KesehatanMasyarakatSebagaiSalah Salu Bagian Dari lipala Pengembangan Indoncsia. 2000:7 { Idisi Khrsus):304 I l {l Masvarakat. Jumal Kedokreran Gigi t Jniversiias
Abstract The obslaclesol conmunity developmentin developingcorrtries are low socioecono,nicstatusthat causesignorancy.inabilit),. and low productivity. Uowever. the community can survive since they have the porenrial of coping wilh their minimum sources and skills. Such potential in ihe comnrunity must be de!€loped using rhcir osr resources.The limitation of fimding and rnanpower fro the Covemment lor heahhactivitiescaus€sinequality in hcalth carc *r !ilc di\trihtrtiun. I l\ing rhe commtrnit) membersas pad of 1r\ health activiiy will stimulate the optimum usagethe community poienlial Io copc lviih the problem of .iparsityin heallh care. Community health workers will bridge out the heallh gap disparsiliesbetwe€nthose \vho can alfod health care and thosewho cannot. I hesehealth workers m st be meftbers oflhc commuoity. work closely with local health autho ty and also gel appropriatelraining otknowledge and skills in dealing wilh health problenrs individual. house-hold and co'nmunity based hcalth p.oblens. Work principl€s of corrrnunity health workers are to give health care service in thcir conmunity. 1()help lhe conmrniiy ideniili rheir o${r h€alth needsand solve their bealthDroblemsitr the fitsl hand.
I enruIlmiahKI'PIKGXII
Lrt/.,
^, \rhttlh
Ma \rt tht
,trhtt t t \ tlah S.ht ltllrr'
1)o r t irr t l\,tgtnhdrgu
Mdrda*al
Abstrak I)i negara-negarayaDg sedangberke,nbang.sosial ekonon)i yarg rcDdah.teridak rndDrpuandan k.ridaktahuar. selta prodrk(iviras yang rendahmerupakanhambalandalarnpcngembangalrDasya.akatse€am keseluruhan.Dalam masyaratat itu sendiri sebenamyaterdapal suaru dnumika yang membuat mereka nrampubertahandalanr keadaanyang sulil. Hal ini sebenamyamerupakanpotensiyang dapai dikembangkan Lrntuk mengalasi hamhatar-hambatantadi. Pada masyarakat yang sudah berkcmbang Daka hal ini nrenunjukkan bahwa mercka relab dapat memanfaatkan potensi yans nrereka mitiki. sedangkan pada nras),arakat yang belum be.kembangbe.arti merekabelunr banyakurenanlharkanpotensiyang merekamitiki. I,roses pcngembangar rnasyamkatharts benirik tolak dari dhamika vang sudah dimitiki n)asyamkatitu scr)diri. Kcrerbatasan pemerintah baik dari segi danii dan renaga lerdidik unt! ( bidang kcsehalan Incngdkibarkanketerbalasandalam penyediaanfbsiliras kesehalanuntuk r asyarakal yang mengakibarkan ixngka an pelayananlasilitas kescharatrtersebutjuga terbatar. Unluk merangsaDgtimbulnya prakarsadan panisipasi masyarakat dalam menggali potensipolensi yang mereka lnjliki. diperlukan kader kesehatan maslarakar sebagaipenghrbung yang 'nenjembaraniketerbatasandalam janskauan tadi. Kader kesehatan nrasyarakatadalahorang yang dipilih oleh masyarakatyaDgbcEsal dari maslal.nk1ttiru sendiri. dan mendaDal pelarihanunluk tnengatasinrasalahjn.salahkesehatanindividu. keluargamauprn kelonpok masyarakatdan erll bekcria sama dengaD pelayanan kesehatan. Priflsip kerja yarg digunakan oleh kader kesehatan nrrs\rrakat adalah untuk: a. memtrerikanpelayanankesehatandi nrana masyarakalberlenpar ringgal dan bekeriarb. menban{u masyarakaldalam mengidenrifikasiakar kebutuhln kesehatannva:dan c. membamr fras\arakatdalam mcDrecahkan masalahkesehalanrra
Pendahuluan Dalamnegara)ang sedangberkernbang rerdapalsikluskeadaanyangmerupakan suatu lingkaranyang lak beruiungvang menghambat perkenrbanganmasyarakatsecara kcseluruhan. Secarasederhana lingkaranter.chur rerdiridari leadaan\osia! ekonomi rcndahyangmengakiba&an ketidakmampuan dan k€tidaktahuan, ketidakmanpuan dan ketidaktahuanini selanjutnyamengakibatkan produktivitas secaraunum juga rendah.produl,lj\itas yang rendahselanjutnya membuat L!'adaansosialckonomiscmakinrendahdaD
s r , oa :
ckDmrirendah rsosial I 'l Plodukli!ilAs ,endah
Iradaan yangsalingbcrkaitarr ini nengharnhat perkenlbangan masyarakat secarakeseluruhan dan sualu tindakanharus dilakukan
untuk rnemotong lingkaran tak berujung tru agar selaniutnya I{ita dapat nrcningkatkan kcadaanmasvarakalsecaramenyeluruh. Dalam masvarakatitlr scndiri sebenamya terdapalsuallrdinarnika)ang membuatmereka manpu berlahandalam keadaanyang sulit dan hal ini sebenam)anrerupal,anpotensi yang dapat dikembangkanuntuk meningkatkan taraf hidupnya. Sampai seberapajauh potcnsj ini lelah berkembang dapat terlihat dari keadaan perkenbangan 'nasyarakat itu sendiri. Padamasyarakatyang sudahberkembang maka hal ini mcnuniutri.kan bahwa mereka telah dapal rnernanf'aatkan potensi yang mercka niliki. sedangkanpada masyarakat yang belum berkembang bcrarti mereka belum ban)ak memanfaatkan potensi yang merekanriliki Secara setlerhanadinamika masyarakat ini dapal diganbarkan sebagaisebuahpiringan r_ang herpurar. Kcccpatan te(entu akan melnbual piriDgnnlersebut bergeraknaik dan kcccpatan di bawah batas tertentu akan mernbuat piringan tersebut bergerak turun.
105
masyarakatmerupakan l'rcsespengembangan usaha unluk memberikan percepatankepada piringan tersebutagar bergeraknaik. Gerakan naik akan ter.jadi bila daya putar piringan lcrsebut ditjngkatkan atau diberi daya dart luar padasaal dan dengancarayang tepat. Jelaslah bahwa proses pengembangan nrast-arakat harus bertitik lolak dari dinamika rang sudahdirnjlili mas)aralal ilu \endiri ()leh kar€na itu. seliap usahayang bertujuan untuk mengembangkan dan meningkatkan dinanrika masyarakat.hendaknyamenempnh langkah-langkahsebagaiberikut : I Ciptakan kondisi agar potensi setempal dapatdikernbangkandan dinanfaatkan. Potensi setempat scringkali tidak dapat llrrtukmcningkrtkantaral hidrgLrnalan rnaslaralat larena adanla berhagai dLrp hambatan.Dip€rlukan kemampuanuntuk mengenal hambatan-hambatanini untuk selanjutnyabeNama lnasyarakatmenciptakan snatu kondisi agar potensi yang su_ dah ada dapat dinanfaatkan untuk peningkatanlaral hidup. l. l'erlinggi mutu potensi yang ada. l ergalinyapotensi selempatharus diikuti dengan peningkatan mutu agar dapat diperolehmanf'aatyang optimal. Ini dapal dilakr an denganjalan nengikutsertakan Drasyarakalsete'npatsejak awal kegiatan hingga pelaksanaandan perluasan kegiatan. dengan mengadakan kegiatan non-formaldsb. L tjsahakan kelangsungan kegiatan yang sudahadaTerjelmanya kegiatan sebagai wujud pemanfaatanpotensi yang ada bukanlah suatutujuan akhir. Harus diusahakanagar kegialan tcrsebut lidak terhenti disana saja tetapi diikuli dengan k€giatan lam sebagai hasil daya cipta masyarakat. tJnlukitlt maka: - setiap kegiatan harus nenimbulkan kepuasanagar timbul gairahdan daya ciPt. - harus dipilih k€gialan-kegiatanyang mempunlai kelanjutan
t06
-
diadakanlatihanuntuk pemb€ntukan kaderdan diikuti denganusahameningkatkan ketrampilannya4. f ingkatkan kesejahteraanmasyarakat secarakeseluruhan. l uiuanakhir dari padausahameninglatkan dinamika masyarakatadalah agar sebagaihasilprosespengembangan dapat ditingkatkan kesejahleraanmasyarakat secarakeseluruhan. Pengertian dan Penjabaran PengembanganMasyarakat masyarakatadalahpemPembangunan bangunanmanusia-Tujuannyaadalah mengembangkan potensi dan kemampuan manusiauntuk mengontrollingkungannya. masyarakatmembanfumaPengeDrbangan nusia menglbah sikapnyaterhadapmasyakemampuan rakat.lnembantumenumbuhkan berkomunikasi dan meuntuk berorganisasi. nguasailingkunganfisiknya.Manusiadidorong unluk mampu membuat keputusan. mengambilinisiatif dan mampuberdiri sentergantungsekalipada diri. Keberhasilannya LemaLrrnmasyarakatunlul aLtif hekerjaDengan b€rtitik tolak dari pengertian Masyarakats€perti tenlang Pengembangan telah diuraikan diatas. nuka masyarakal adalahsuby€kkegiatanyangmenjadisasaran kegiatan-Pennanlembagadari luar hanyalah agar prosesyang lerjadi sebagaiperangsang optimal. Dengan demikian berjalan secara dilaksecaraoperasional makapenjabarannya sanakan dengancara: sendirimenenL Biarkanagarmasyarakat baik yangdihadapisecara lukanmasalah. peforangan ataukelompok: 2. Biarkan agar masyarakatsendiri yang membuatanalisauntuk selanjutnyamenylrsun rencanausaha perbaikanyang akandilakukan; 3. lliarkan pula agar masyarakalsendiri yang mengorganisir diri untuk melaksatersebutr nakanusahaperbaikan
^r<1.' K. .hotun Ma\rhtkat
L
Sdnsur Salah tuht lrqhih
Dalam prosesini agar sedapatmmgkin digali sumbe.-sumber yang ada dalam masyarakat sendiridan baru kalaubetulbetuldiperlukandimintakanbantuandari luar.
Tujuan dan Prinsip Pengembangan Masyarakat Denganmenjadikanmasyarakat sebagai subyek kegiatan.maka sebenamyatujuan vang ingin dicapai dalam Pengembangan Nlasyarakat adalah: I MeDumbuhkan rasapercayakepadadiri sendiri 2. Menimbulkanrasabanggadansemangat gairahkeia I Meningkatkan dinamikamasyarakat untllk membangun ,1. Meningkatkan kesejahtcraanmasyaraka1. Untuk dapat mencapaitujuan tersebur, maka harus diingat beberapaprinsip dalam yaitu: Pengembangan Masyarakat L Programditentukanoleh atau &rsarna deDgan masvarakat: I Programharus disesuaikandenganke mampuan setempatl L Dalampelaksanaan kegiatanharusselalu diberikan bimbingan, pengarahandan doronganagar dari satu kegiatandapat dihasilkankegiatan-kegiatan lain; .1. Selamaprosesini petugasharusbersedia Dendampingimasyarakatdengan mengambilfungsisebagaikatalisatoruntuk proses. lnempercepat Peran{nKader Kesehat{n yang sedangberkemDi negara-negara bang.hatnpir sebagianbesarwargamasyarakatnyaberadadalam tingkat pendidikan. kesehatan dan sosialekonomiyang rendah. ll,rl ini rnengakibatlan rerbenamn)a potensipotensiyangsebenarnya dirniliki olehmasyarakat itu sendiri untuk meningkatkantaraf hidupnya.Oleh karenaitu dapatdimengerti bahwa dalam keadaans€pertiini pmkarsa
])nn t ttx1tu l'.rg.rthunsan
M^rarutat
pembangunan hampirselaludimulaidari aparal pemerintah.Di sini pentingsekaliunt* mengingatpengertian Pengembangan Masyarakat yang telah diuaikan di atastadi, agar prakarsayangdatangdari sebelahpihaksaja diikuti denganusaha-usaha yang dilakukan secarasadardan terencanauntuk merangsang timbulnyaprakarsadan partisipasida masyarakal. Dari segi pemerintahsendiri. kelerbatasandana dan tenaga-tenaga terdidik juga mcngakibatkan keterbatasan dalampenyedian fasilitasuntul masyarakat. bait dari segi kualirasmaupun(uanlitasnya. Dan sebagai akibatnyarnakajangkauanpelayanan fasiliras tersebutjuga terbatas,baik dari segi fisik. sosial maupunkapasitaspelayanarmyaDalam keadaansepeni ini dibutulkan Fenghubungyang menjembatani keterbalasan dalam jangkauan tadi disaru pihak d€ngan kebutuhanmasyarakatuntuk meningkatkan kesejahteraan hidupnyadipihaklajn. Apakah Yang Dimaksud Dengan Krd€r KesehatanMasyarakat? Kader kesehatan masvarakatadalahtenagasul3'clabail laLi-laLimaupunwanira yang dipilih dan tumbuh dilengah-tengah mas)aral\ar dan dilalih unluk menangani masalah-masalahkesehatan perceorangan maupun masyaralar serra untuk bekerja dalam hubungan yang amat dekat dengan tempat-tempat pemberianpelayanan kesehatPara karlerkesehata mas)arakatiru seyogyanyameniliki latar belakangpendidikan yang cukup sehingga memungkin merekauntukmembaca,menulisdan menghitung secarasederhana. Bertitik tolak dari pengertianini maka Ladcrkcseharan maslarakat adalah wa(il dari yang akan merumuskan masyarakat apa-apa yang menjadi kebutuhanmasyarakatdalam hal kesehatandan melakukanusaha-usaha untuk meuujudkankebutuhantersebut.Dan ini beranibahwakaderkesehatan masyarakat perpanjangan bukanmerupakan dari fasilitas pelayananformil. Kader kesehatanjustru
107
agar diperoleb wakil masyarakat Drerupakan pelayanan kes€hat_ fasililas kesesuaian aniara masyarakat. an tbfmaldankebutuhan Seberapa Jeuh P€ran Yarg DsPat Diharapkar Dari Kader Kesehrten Mrsyarakrt ? merupakan masyarakat Kaderkesehatan secarasadar pcrwujudandari usaha-usaha dan lcrencanauntuk menumbuhkan Prakarsa untuk meningkatdan partisipasimasyarakat Dalamusahaini lan derajarLeschatannla ketrampilan_ kader diberikan rnaka kepada kctrampilantertentu.agar tujuan pembenprakarsa tukan kader untuk menumbuhkan danpal1isipasi dapallercapai. Ilal ini berarti bahwa kepada kader harusdiberikankepermasyarakat kesehatan cayaan rmtuk ikut aerlibat dalam proses pengambilan keputusan.Keterlibatanini selualitasdari lrnjurnla al,anmeningkallan prakarsadan partisipasikader. sehinggga merekaakandapatmenggalidan selaniutnya secaraoptimalpotensimasya_ rnemanfaatkan derajat fakat itu sendiriuntuk meningkatkan Kader kesehatanmasyarakat kesehatannya. akan menjadi agent of change y^ng ^kaf, Incmbatranoffna-nonnabaru )ang sesuai dengannilai tradisionalmerekadan yang llan menggalisegisegipositifyangadapada norma-norma tradisionalmereka. s€b€rrpa Jauh Yang Drpat Kita SumbaDgkanUtrtuk MengoptimalkabPotensi Kader KesehatrnMasyarakat? L Jangan terlalu ketat membuat pembatasan-pembatasan Padadasamyakader kesehatanmasya_ yangakan rakatadalahwakil masyarakat b€rperanuntuk menggalidan memanfaatkan potensipotensi yang sebenamya Untuk dimiliki sendirioleh masyarakat. peran seperti ini dibudapatmengambil tul*an seomng kader kes€hatan ma_ syarakatyang dipercayadan dihaqai Oleh karena sekitarnya. olch masyarakat itu kader kesehatanmasyarakathanrs
108
mempunyaik€tr'dmpilanyang dapat menumbuhkankep€rcayaandan penghargaan terhadapdirinya. Pembatasan-pembatasanyangterlalulelal rerhadapketrampilan yang p€rlu dimiliki oleh seorang lader kesehatanhan)a alan menumbuhkan seorang kader kelas teri yang tidak akan mampu berperandi masyaraKamya, 2- Pembinaankader kesehatanmasyarakat harus dilakukan secara positif dan berkesinambungan. Secara positif maksudnya adalei dapat potensiyang ada pada mengembangkan baik dari segikepribadikaderkesehatan anatauketrampilannya, artinyaselaluadapeBerkesinambungan ningkatan dan hubungan dengan p€mbinaansebelurnnyadan bukanpembinaan yang terputus-putusdan tanPaarah. Dengan pembinaan ini tidak berarti bahwa kaderkesehatanmasyarakatharus selalu terus dimata-mataikegiatannya. tetapi lebih merupakansuatuusahapemupukan moril sehinggakader dapat berperan sepertiyangdiharapkan. sisdan mengembangkan L Menumbuhl.an tem yang dapatmenunjangperankader kesehatanmasyarakat. Tumbulnya aspirasi dari bawah tidak selaludisertaidengankesiapandari lingkungal. super-ordinale. Oleh karena itu secarasadar harusdilakukanusaha-usaha dan terencanauntuk menyiapkanlinglungan superordinateini untuk menerima aspirasidari masyarakatdalambentuk kaderkesehatanmasyarakat. Apa Yang Dilakukrn Psra Ktder Kesehatan Masyarakat? Tugas{ugas seorang kader kes€hatan masyarakatiru amat bervariasi dan berbedab€da antam satu tempat dibanding tempat lainnya atau antarasatu negaradibandingkan dengannegaralainnya. Namun secamumum tugas-tugaskader kesehatanrnasyaralat medan pembangunliputi pelayanankesehatan an masyarakat.letapi yang harus mereka
i,,rt,, t.,,1),rrn Mrrrtnk.t \11\4atsald'ktr
Lrkukan seyogyan)a terbatas pada bidangbidang a(au tugas{ugas tang pernah diaiar|lrn pada mereka. Mereka harus benar-benar nren)adari tentangkctcrbatasanyang mereka nriliki. Mereka lidak dapat diharapkanman' pu nrenyelesaikansemua masalah-masalah lrng dihadapinya. namun benar-benardiharapkan bah$,a m€r€ka akan mampu menye_ unum yang lerjadi lcsaikanmasalah-masalah di nras]arakal dan amat mendcsak untuk Para kader kesehatan masyarakat rnl lidaklah bcke4a dalam suatu ruangan )'ang lcrnrtup. nanun rnerekabckcria dan berperan sebagai seorang pelaku dari sebuah sistem kcsehatan:karenaitulah merekaharus dibina. drrunrunscrla di,lukungoleh pam petnbitnbing yang lebih Irarnpil dan berpengalaman. \4ereka harus mampll Dengelahui tentang kapan dan dimana nremperoleh petuniuk. nrcreka juga harus mampu nerujuk dan nrtncari bantuanbagi seorangpend€rita)ang benar'-benarsedang menderita atau nenca_ rik:rDpengobatanbagi seorangpenderitayang cafa-carapenanganannyadan pcngobatannya di hlltr kema'npuannya.Seorangkader keschirlin lnasyarakal tidak dapat mclakukan \cmrnDyr sendirian.l-enlang hal ini tidak |ernrh dapat dikalakan bahwa Drulupclal-manll lang dibcrikan oleh scorang kader kesehatan masyarakat itLl terganlung pada ketrampilandan dedikasidari masing-masing individu. namun .iuga tetgantungpada mutu I'clatiharlang pemahdidaparnla.pengamat.rr terhadapketrampilan mereka di lapangan nraupundukungan kepercayaanyang diberrkrl kepada 'nereka. jaringan komunikasl rrng baik- dan iuga tergantungpada sistern \rng memungkinkan dilakukannya perujukrn penderila. misalnya ke Puskesmas.ke RurnahSakil. k{r Poliklinik swasla dan lain.l|nn)r. Kader kesehatanNasyarakatseyogyanya 'rcr)rbrntu pcmerintah daerah selempal dan ,' rr\ar.rknlselernniluntuk mengarnhilirriri .rril dan harus 'nemperlihatkan adanya '|..rlrauan untuk setiap kegiatan yang ber\:ritan dcngan upaya ncmbangun masya'rkr{. Para kader kesehatau masyarakat
lr1lnn lni' lraa
p"ns.uhasun MtwtaLat
seyogyanya mempertimbangkan tentangapa yang dapatdiselesaikan d; uilayah tersebul dengan menggunakansumber daya lokal nrilik rnas)arakat setempat. dan renrusaja daldmhatasbiala yangmasihdapatdicapai pula. olehmasyarakat setempat Keuntungan yang diperoleh masyarakal denganadanyakader kesehalanmasyarakal adalahi a. Meningkalkan kualitas kemarnpuan hingga menumbuhlanpemimpin dan kepemimpinan barudalammasyarakat. dapat memantaatkan kegiatb. Masyarakat an atau fasilitasyang djsediakanoleh programdenganoptimal. dalamprogram c. Keterlibatanmasyarakat menjadilebih b€sarsehinggaikut berperall secara aktif dalam m€n),usun yangingindicapai. lujuan-tujuan Keuntunganyang diperolehl€mbagayang mensponsori program kesehatan dengan adanyakaderkesehatanmasyarakat: a. Dapatdikerjakanoleh kader dan karena sifatryasukarela dapatmenekanbiaya. b. Dala jangkauprogrammeniadilebihluas personilsudahdiakarenaketerbatasan matasi derganadanyakaderkesehatan syarakat. kegiatandapat disec. Cara pelaksanaan Karena suaikandengankondisisetempat. pada dasamyakader kesehatanmasyabagiandari masyamkat rakat merupakan sendiri.makapemilihancalonlader ini harus dilakukan oleh masyarakatdan pamongstempat.Pihak lembagahanya memherikansaran-saranlentang b€berapa kriteria yang diperlukan agar kader dapat berfungsi dengan baik. Setelah masyarakat calon-calonkader kesehatan perludilakukanpelaterpilih,selanjutnya tihan agar merekamemiliki ketrampilan dalam tertenlusupayabisa berparlisipasi progran.
109
Pelatihan Macam Apakth itu ? Hal ini akan bergantung pada tugaslrgas mereka. 'nasalah yang dihadapinya. \ang sudah dicapai rrntshdlpernhanCunan oleh Naslarakat selempatserta tmgkat pendidikan terakhir mcreka. Dalam pelatihan ini. selain memberikan ketra'npilanteknis penling sekali menggugah nNtivasi mereka t€rhadap pekerjaan yang sifahya sukarelaini. Ketrampilanteknis tidak akan nrempunyaiarti tanpa adanya molivasl untuk bekerja sccara sukarela bagi masya_ rrkat lainnya. Dalarnrrelatih kader kesehatanmasyarakat. pen).usunankurikulunt dilakukan dengan rnengikutsertakanpara calon kader ini. sehingga bisa memenuhi kebutuhan-kebutuhan dan dapat disesuaikandengankondisi setempat. ljntuk dapal diperolehnya kelrampilan teknis. setelah memberikan pelajamn teorl hendaknyadiikuti denganpraklik di lapangan dan dilanjutkan dengan pernbahasanhasil praktik lapangan tersebut. Selama pelatihan ini juga harus ditanamkankesadarantentang perlunya saling bekerja-samadi antara sesarna kader kesehatan dalam melaksanakan orSasn)a.
harusbe(itik tolakdari dinamikayangsudah dimiliki olehmasyarakat itu sendii. Padaprosespeng€mbangan masyarakat pemerintah dibidangkesehalan. mempun)ai keterbalasan-keterbalasan baik dari segidana yang mengakiba*an dan tenaga terdidik keterbatasan dalampenyediaan fasilitasuntuk masyarakat baik kualitasmaupunkuantitasnya. Dalan keadaansepertiini dibutuhkan penghubungyaitu kader kesehatanmasyarakat yang mentembataniketerbatasandalam jangkauantadi disatupihak dengankebutuhakankesehatan untukmeningan masyarakat katkankesejahteraan hidupnyadipi-haklain. Kaderkesehatan mastarakatadalahwayang akan merumuskan kil dari masyarakat yangmenjadikebuluhan apa-apa masayarakat dalamhal kesehatandan melakukanusahakebutuhan tersebut. usahauntukmewujudkan Kaderkesehatan masyarakat merupakan perwujudandari usaha-usaha tcrencanaunfuk prakarsadan partisipasimamenumbuhkan syarakatuntuk meningkatkanderajatkesemasyarahatannya.Kepadakader kesehatan kat diberikanketrampilan-ketmmpilan tertenlu. agar tuiuan pembentukankader untuk prakarsadan partisipasidapat menumbuhkan tercapai.
Ringkasan
Daftar Pustaka Masyarakat rnernpunyaidinamika yang nrenbuat mereka mampu bertahan dalam kcadaan yang sulit dan hal ini sebenamya nempakan potensiyang dapatdikembangkan untuk meningkatkan k€sejahteraanmereka. Peningkalanini terganhng dari p€manfaatn potensi yang mereka miliki. Prosespengemhangan masyarakat merupakan percepalan dinatnika masyarakat dalan memanlaatkan polensi yang merekamiliki. dengankala larn
ll0
L
Sutrisno dkk.Pengenbangan Koesoemahadi.
fdvdsan Indonese Mdsyarak.tt, Solo Sejthter.t, 1978 2. Sarwono. Satliro v,l. Pengankr Luliah Pengenhangan Matya/akat .ldkatta: Mineogtaph I-KMUI, 1978. :r. sasongfo. Adi. Pc'an,n K P, Dc:a : seb"uh tinjauah rlari \udrt penge bangdn tfldsldrukat .liknrt!: MinerEruph FKMUI, 1979 4. wH(). lhe Cannunitl Heolrh wotker 1987.
