Jaargang 25 - December Nr. 4

OFS m a g a z i n e

Jaargang 25 - December 2013 - Nr. 4

nd ge a d uit ers en kgev 0 e r 5 rt We is 3 He e n nd ol d e e or tt eg esv i o l u V -P u n v jers ’t  ucc ne i len d’ s oor nt a R ij W o m ou V a b S n Cl zuim a r y men va o ot de ever ren e dr d rR t hil n in ziek i j k e Weg c g sr s S rke se et vin mer enis e e e g m k e t ‘W j e s i n Sp er ar ew rij ke min ieuw ond e r in k a e Se ke !N tb er ke ject gelet imm r s t e n o ee Ba sl op pr

reclamebeletteringen w i nd o w f i l m s s t i ck e rs b a n i e r e n signing c a r w r a p p i n g prints vlaggen

GRAFISCH ONTWERP WEBDESIGN, RECLAME VIDEO, FOTOGRAFIE ADVIES EN REALISATIE

: YEP NIEUW ch video. r Pit otiefilm levato Your E minuut prom l media. cia Jouw 1ebsite en so w r voo THEEMSWEG 17 3201 LT SPIJKENISSE T (0181) 69 72 88 WWW.TILIACORDATA.NL

matrixdesign nl Curieweg 34, Spijkenisse

tel. 0181 403800

Bij Tilia cordata ontwerpen we logo’s, huisstijlen en websites, geven we vorm aan folders, brochures en jaarverslagen, bedenken we advertenties en reclamecampagnes en deinzen we niet terug voor een beursstand, auto- en gevelbelettering of display. Al meer dan 25 jaar werken we voor opdrachtgevers in automotive- en metaalindustrie, aannemerij en gespecialiseerde bouw, dienstverlening en onderwijs, overheid en culturele instellingen, transportsector, recreatie en tuinbouw.

OPVALLEND ZICHTBAAR ONZICHTBAAR OPVALLEND IS ONS VAK ONS WERK

Ron Frishert is de nieuwe voorzitter van SC Botlek; Willem Heijdacker gaat sponsorzaken doen! Tijdens de ledenvergadering van begin november jl. is Ron Frishert gekozen als nieuwe voorzitter van SC Botlek. Na een korte introductie kozen de leden hem unaniem tot de vijfde voorzitter in de historie van Botlek. Voormalig voorzitter Willem Heijdacker blijft wel aan als bestuurslid. Hij gaat zich bezig houden met sponsorzaken en zal ondernemers uit Spijkenisse en omstreken hier binnenkort voor benaderen. Zie ook www.scbotlek.nl.

Willem & Annelies Heijdacker

Roel Smeets

Willem Heijdacker werd door Roel Smeets van Banketbakkerij Smeets verrast met een taart in de Botlek kleuren ter gelegenheid van zijn afscheid. www.banketbakkerijsmeets.nl

Ron Frishert

Sponsorcommisie SC Botlek

•

M 06 4111 52 41 / T 0181 650 630

•

[email protected]

•

www.scbotlek.nl

Inhoud #04

6

25e jaargang, Nr. 4 - December 2013 5 6 7 8 9 9

Seminar ‘Werken in de Cloud’ succesvol Zelf een woninglening geregeld? Meld het aan de Belastingdienst!

Fideel Bewind lid NBPB

11

Hoogendoorn IT 

15

Werkgevers opgelet! Nieuwe wetgeving ziekteverzuim Vruchtbare schouw Halfweg & Molenwatering Invloed van de Flex-BV wetgeving op bedrijfsopvolging Voorne-Putten is 350 slimmere ondernemers rijker

17

Kennispartners bundelen krachten

18

Verboden te lezen

18

Nieuwe leden

19

#04 | December 2013

Schilderen van molen ’t Vliegend Hert een uitdagend project

10

14

20

Met de neus tegen de ruit kijken naar het flamberen van een taart

Het novembergevoel

13

19

Een accountant in wie je vertrouwen hebt en die prettig met je samenwerkt. Juist nu!’

10

13

9

Van de voorzitter

Rotary Santa Run voor de eerste keer in Spijkenisse

20

Wegdromen bij Wijers

21

Agressie tijdens het werk?

22

Het OFS bestuur on tour!

22

OFS-leden werken samen

3

Kammeraad & St r ij k NOTARISSEN

◆

BELASTINGADVISEURS

◆

MEDIATORS

◆

ESTATE PLANNERS

Voor al uw notariële werkzaamheden, waaronder: ◆

Het begeleiden en afwikkelen van alle vennootschapsrechtelijke structuren

◆

Het verzorgen van de overdracht van woningen en bedrijfspanden

◆

Het opmaken van uw hypotheekakte

◆

Het opmaken van testamenten

◆

Estate- en successieplanning

◆

Het afwikkelen van nalatenschappen

Jan Campertlaan 10 3201 AX Spijkenisse

Tel.: 0181-632022 Fax: 0181-641800

Nu ook avondopenstelling op donderdagavond van 18.30 tot 21.00 uur!

E-mail: [email protected] Internet: www.kammeraadstrijk.nl

Het afgelopen kwartaal hebben we als bestuur

Bernisse om een dergelijk bedrijfsbezoek te organi-

­geconstateerd dat ook wij als federatie veel

seren met het oog op de toekomst.

­inspanningen hebben moeten betrachten om

Zoals al eerder aangegeven vindt de ALV plaats in

­openstaande debiteuren tot betaling te bewegen.

januari 2014. Drie maanden eerder dan we de laatste

We kunnen in ieder geval bevestigen dat er op dit

jaren gewend zijn. Daar liggen een aantal praktische

moment regelmatig betalingen worden gedaan. Nog niet

overwegingen aan ten grondslag. De vergadering moet

alles is binnen, maar gezien het verloop van de binnen-

sowieso plaatsvinden, waarom dan nog een kwartaal

komende b ­ etalingen, zijn wij gematigd positief gestemd.

langer wachten? Daarnaast wordt tijdens de ALV de

In de afgelopen maand heb ik kennis gemaakt met

hoogte van de contributie bepaald, waarna er gefactu-

Ad Bevaart, voorzitter van de ondernemersvereniging

reerd wordt. We hopen het gehele incassotraject voor

Bernisse. Dat was een leuke kennismaking. Wij zijn als

de zomer afgerond te hebben.

bestuur door de OV Bernisse uitgenodigd voor een

De vervroegde datum van de ALV betekent ook, dat per

bedrijfsbezoek bij Firma Van der Pols, een goed voor-

januari 2015 de functie van voorzitter OFS vacant komt.

beeld voor de regio Bernisse als het gaat om onder­

U zult waarschijnlijk denken, dat is vroeg om daar nu

nemerschap en aanpassingsvermogen. We zijn uit

al over te beginnen. Dat klopt, maar wij denken dat

elkaar gegaan met de afspraak om met de gezamen-

het noodzakelijk is om voor een goede opvolging te

lijke besturen bij elkaar te komen voor een nadere

zorgen en daar kun je niet vroeg genoeg mee

kennismaking.

beginnen. Wij nodigen u uit om uw mening en visie op

Naast gemeentelijke afvaardiging van Bernisse en

de invulling van het voorzitterschap te geven.

natuurlijk van het bestuur van de OV Bernisse waren ook onze burgemeester, mevrouw M. Salet en vier

George de la Croix

wethouders aanwezig. Een goed initiatief van de OV

Colofon

Van de voorzitter

Het OFS-magazine is een uitgave onder auspiciën van de Ondernemersfederatie Spijkenisse. Redactie-Coördinatie: drs. Jan Horstink Bijdragen aan dit nummer: Move On communicatie Wim Kistemaker Marlien Mijnders Wim Strijk Boyd Bartels Rik van der Linden Marvin van Rheenen Redactiebijdragen aan: [email protected] Advertenties: Move On communicatie [email protected]

Redactioneel

Foto’s: Bas vd Wel, Move On communicatie en anderen

Nog een paar weken en het zoveelste economisch moeizame jaar op rij kunnen we ook weer achter ons laten, berichten over een wel zeer bescheiden economische opleving ten spijt. Het klinkt allemaal wat geforceerd optimistisch en toch zijn er nog zoveel ondernemers die hun optimisme in deze barre tijden echt hebben weten vast te houden. Een bekend cliché zegt dat tegenslag ook nieuwe kansen creëert, en in veel gevallen is dat ook zo. Een goed voorbeeld zijn de verrassende nieuwe vormen van samenwerking die sommige ondernemingen hebben ontwikkeld en het ook in dit nummer van OFS Magazine gesignaleerde ‘gunnen’. Verder willen we u graag wijzen op het artikel over de nieuwe regels voor ziekteverzuim die per 1 januari aanstaande ingaan; voor veel ondernemers uitermate belangrijk om precies te weten! Ook onze vaste columnisten brengen informatie die voor ondernemend Spijkenisse interessant kan zijn. Neemt u er in de luwte van de feestdagen eens kennis van. De redactie van OFS Magazine wenst u fijne feestdagen en een in alle opzichten gezond 2014 toe!

Uitgever: Quadraat Grafimedia B.V. Tel. 0181-622155 Dagelijks bestuur OFS: George de la Croix, voorzitter Tel. 0181-614077 email: [email protected] Claire Duizenstra, secretaris Tel. 0181-600220 email: [email protected] Ledenadministratie: Ferry Fikkers Tel. 06-48654086 e-mail: [email protected] Website OFS: www.ofs-spijkenisse.nl email: [email protected]

#04 | December 2013

5

 Met bovenstaande zin zou Martijn Walraven, kantoorvoorzitter van accon avm adviseurs en accountants in Spijkenisse, elk gesprek dat hij voert het liefst willen starten en eindigen. Nog veel te vaak komt hij in de praktijk namelijk tegen dat ondernemers en accountants elkaars taal niet spreken, elkaar niet aanvoelen of simpelweg geen klik hebben. En dat brengt nu eenmaal niet het beste in organisaties en mensen naar boven.

Achtergrond

‘Kies voor een accountant in wie je vertrouwen hebt en die prettig met je samenwerkt. Juist nu!’

6

“Het is nog steeds zo dat een goede accountant een minder goede organisatie kan redden, maar dat een slechte accountant een goed draaiende organisatie ernstig kan benadelen. Heldere communicatie en vertrouwen tussen partijen is daarom van essentieel belang.

Wij gaan iedere dag voor een adequate bedrijfsvoering bij onze klanten, gekoppeld aan een gedegen administratieve organisatie en een gezonde financiële huishouding. Maar alles begint daarbij toch met een goede communicatie: eerst luisteren en daarna zaken vertalen voor de klant. Ik vraag daarom vaak door naar de achterliggende vraag of leg iets nogmaals uit, maar dan net vanuit een andere invalshoek. Uiteindelijk streven we ernaar om ondernemen aantrekkelijker, eenvoudiger en uitdagender te maken.”   Hij vervolgt: “Ondernemen met ambitie vraagt om ruimte. Ruimte om te plannen, om te handelen, maar vooral ook om vooruit te kijken. We bieden ondernemers graag die ruimte door hen met solide cijfers, snelle oplossingen en betrouwbaar advies al het werk uit handen te nemen dat tussen hen en die ambities staat. Noem het ontzorgen, sparren of toegevoegde waarde leveren op alle gebieden waar een ondernemer mee te maken krijgt.”  

“Accon avm heeft een landelijk netwerk, maar richt zich vanuit het kantoor Spijkenisse juist op de regio Voorne-Putten. Het voordeel van een landelijk netwerk is dat alle benodigde kennis ruimschoots voorhanden is op bedrijfseconomisch, fiscaal en juridisch gebied. Het voordeel van ons kantoor in Spijkenisse is dat wij partijen goed kennen via onze klanten, leveranciers en de netwerken waar wij deel van uitmaken. En dat werkt nu eenmaal heel prettig, niet alleen voor onze klanten, maar ook voor ons team. Ik hoop u snel te spreken tijdens een volgende OFS B2B bijeenkomst”, aldus Martijn Walraven. Zijn kantoor is gevestigd aan de Jan Campertlaan 10 in Spijkenisse, telefoonnummer 0181-317333. Zie ook www.acconavm.nl

OFS Magazine

Sinds hij de winkelruimte naast zijn eigen zaak bij de banketbakkerij heeft kunnen voegen, heeft meester banketbakker Roel Smeets winkelcentrum De Akkers niet alleen een novum, maar ook een nieuwe trekpleister bezorgd: door de glazen pui naast de winkel kunnen klanten en voorbijgangers de bedrijvigheid in de banketbakkerij met eigen ogen volgen. En dat blijkt zeer aanstekelijk te werken, want zien betekent dikwijls kopen.

“Soms staat er hier een hele rij mensen met hun neus tegen de ruiten gedrukt te kijken hoe we een taart klaarmaken of koekjes gaan bakken,” vertelt Roel Smeets glimlachend. “Heel spectaculair vinden de mensen ook de bewerking van flambé taartjes met een vlammenwerper. Als er een klant binnenkomt die nog gauw een taart nodig heeft, kunnen we die hier in korte tijd maken en de klant kan zelf zien hoe we er ermee bezig zijn.”

Vooraanstaande positie Banketbakkerij Smeets is al sinds de opening van De Akkerhof in 1985 in het winkelcentrum gevestigd. Zijn ouders kwamen oorspronkelijk uit het Limburgse Roermond, waar het bakkersvak in een lange familiaire traditie wortelde. Roel Smeets is inmiddels de derde generatie die dit mooie ambacht uitoefent. “Ik ben opgegroeid in dit werk en wilde van jongs af aan later mijn vader opvolgen. Het was altijd al een goed lopende zaak. Mijn ouders behoorden altijd al bij de voorhoede met hun brood en banket, zij onderscheidden zich al met de kwaliteit en de versheid van hun producten. Die vooraanstaande positie willen wij vasthouden.”

Hooggeschoold

Te krap

Tijdens een korte rondleiding door de bakkerij zegt hij: “Alle producten die we in de winkel verkopen, worden bereid in onze eigen bakkerij door hooggeschoolde banketmedewerkers met veel gevoel voor innovatie en creativiteit. Met elkaar zijn we voortdurend bezig producten te verbeteren en nieuwe producten te ontwikkelen voor de seizoenen en de feestdagen. Ook onze winkelmedewerksters zijn betrokken en zeer klantgericht. Ik denk dat al die factoren voor een groot deel ons succes bepalen.”

“Ik was al een jaar of vijf op zoek naar meer ruimte, want onze bakkerij werd veel te krap. Toen ik het pand hiernaast erbij kon trekken, kwamen we al gauw op het idee de boel open te maken, zodat de mensen kunnen zien wat er allemaal in een bakkerij gebeurt. Maar ook voor klanten die hier niet zo vaak in de winkel komen, hebben we het een en ander te bieden. Zo maken veel bedrijven in en rondom Spijkenisse al gebruik van onze bezorgservice. Via de ‘gebakfax’, e-mail of de telefoon kunnen ze ons gebak, onze specialiteiten of een van onze warme producten bestellen. Bedrijven weten de weg naar onze banketbakkerij steeds beter te vinden,” aldus Roel Smeets.

Het meest onderscheidende product van banketbakkerij Smeets is al vele jaren de Hazelino taart, in de hele regio befaamd. Liefhebbers komen er van heinde en verre voor naar de zaak in Spijkenisse. Roel Smeets: “Tachtig procent van onze omzet komt uit twintig procent van onze producten: de taarten. Daarnaast hebben we nog een aantal andere specialismen, zoals de Appelkanjers en de Spijkenaartjes. En natuurlijk onze eigen chocoladeletters.”

Interview

Met de neus tegen de ruit kijken naar het flamberen van een taart

www.banketbakkerijsmeets.nl

Wij, dat zijn Roel en zijn echtgenote Stefani. Samen hebben zij de dagelijkse leiding in de bakkerij en de winkel. “Maar voordat ik de zaak in 2004 van mijn ouders overnam, heb ik eerst nog zo’n drie, vier jaar rondgezworven, want ik wilde enige eigenaar worden. Mijn vader stopte met 56 jaar. In de jaren daarna ben ik geleidelijk aan andere ideeën gaan ontwikkelen, want ik ben er sterk van overtuigd dat je in deze tijd steeds bezig moet blijven met vernieuwen.” De open bakkerij is er een goed voorbeeld van.

#04 | December 2013

7

De firma Kloet Onderhoud uit Vlaardingen met een nevenvestiging in Spijkenisse is doorgaans vooral gericht op vastgoedonderhoud en projectinrichting. Toch pakt Kloet, van oorsprong een schildersbedrijf, bij tijd en wijle met plezier een bijzonder project aan. Een goed voorbeeld daarvan was de grondige schilderbeurt die molen ’t Vliegend Hert in Brielle afgelopen zomer onderging. Met twee hoogwerkers klaarde de zeer ervaren schilderploeg van Kloet de klus in drie weken geklaard.

Achtergrond

Schilderen van molen ’t Vliegend Hert een uitdagend project In 1919 richtte Frans Jacobus Kloet in Vlaardingen het gelijknamige schildersbedrijf op met als opdrachtgevers vooral haven gerelateerde bedrijven zoals de Vlaardingse scheepswerven, overslagbedrijven en scheepseigenaren. Vooral na de Tweede Wereldoorlog groeide het bedrijf, dat inmiddels onder leiding stond van zoon Jan, in rap tempo. In 1959 werd een schildersbedrijf in Spijkenisse overgenomen. In 1985 namen Henk Kloet en zijn vriend Sjaak Oerlemans het bedrijf over; het bedrijf ontwikkelde zich van huis- en scheepsschilder tot onderhoudsspecialist voor vastgoed. Toen Kloet Multiservice werd opgezet, gericht op aanvullende dienstverlening zoals stofferings- en timmerwerkzaamheden, kon de dienstverlening naar scholen, zorgcomplexen, hotels en kantoren worden uitgebreid.
Het bedrijf groeide van 40 naar 100 medewerkers en de jaarlijkse omzet steeg naar 10 miljoen euro. Sinds 2007 voert Sjaak de bedrijfsvoering samen met zijn kinderen Steven, Chris en Amy.

tijd bij elkaar. Dankzij een donatie van serviceclub Tafelronde 108 van 1500 euro en een spontane gift van 1000 euro van een molenliefhebber, kon het werk worden aanbesteed. Kloet Onderhoud kreeg de opdracht. Met behulp van twee hoogwerkers werd de aanval op het ondeugdelijke oude schilderwerk ingezet door de ervaren schilderploeg van Kloet. Zij zagen het werk als een uitdagend en bijzonder project dat ook nog eens veel aandacht van publiek en pers trok. Tijdens het werk stonden, zoals altijd bij Kloet, veiligheid en kwaliteit voorop. En zoals het in deze moderne tijd hoort, konden de vorderingen met het schilderwerk via foto’s op Faceboek worden gevolgd. Compliment voor de mannen die dit werk voortreffelijk wisten te realiseren! www.kloetonderhoud.nl

Veel geld nodig Het heeft lang geduurd voordat kon worden begonnen aan het onderhoud van de Brielse standerdmolen ’t Vliegend Hert. Om de molen van een nieuwe verflaag te voorzien, was namelijk een bedrag van 28.000 euro nodig. Het onderhoud van een molen vergt sowieso veel geld, want behalve de schilderbeurt moeten er geregeld houten onderdelen worden vervangen. Zo’n molen telt er enige duizenden. Molen ’t Vliegend Hert werd in 1985 gebouwd op de Brielse vestingwal waar sinds de zeventiende eeuw een korenmolen heeft gestaan. Tot 1696 was dat een standerdmolen, die in dat jaar werd vervangen door een stenen stellingmolen. Deze brandde in 1810 geheel uit en werd een jaar later herbouwd. Ook dit exemplaar brandde in 1882 geheel uit. De resten werden afgebroken en de molen werd niet meer herbouwd. Tijdens restauratiewerk aan de vesting werden in 1970 de teerlingen van de oude standerdmolen aangetroffen. Later werd besloten hierop een replica van de vroegere standerdmolen te bouwen. Het schilderonderhoud had al een jaar eerder moeten gebeuren, maar de stichting die de molen beheert, kreeg het bedrag niet op

8

OFS Magazine

Het zakelijk gebruik van Cloud computing heeft een enorme groei doorgemaakt. Werd het in 2009 nog betiteld als hype, inmiddels ontstaat er enige volwassenheid in de markt. Tijdens het seminar werd getracht antwoord te geven op verschillende vragen, zoals: waar komt de term Cloud vandaan, wat is het nut hiervan, wat zijn de verschillende toepassingen en wat zijn de verwachtingen voor in de toekomst? Ook verschillende juridische aspecten, de beveiliging en aandachtspunten bij adoptie kwamen aan bod.

Ontdekken

Geslaagd

Op vragen als hoe ondernemers kunnen besparen op ICT-kosten en hoe bedrijfsprocessen kunnen worden geoptimaliseerd, werd ook uitgebreid ingegaan. Het was de bedoeling van gastheer en presentator Martin Waltmans, de oprichter van Isaeus, dat zijn toehoorders ook al enigszins leerden ontdekken hoe ze ‘Het nieuwe werken’ kunnen doorvoeren binnen hun organisatie om daarmee medewerkers productiever te maken zonder de controle te verliezen.

Vrijwel gelijktijdig met het seminar werd bekend dat Martin Waltmans is geslaagd voor zijn deeltijdstudie bedrijfskunde aan de Erasmus Universiteit. Als afstudeerscriptie koos Martin voor ‘Adoptie van Cloud computing in het midden- en kleinbedrijf’ (zie hierover ook het juni-nummer van OFS Magazine). Met het afronden van deze scriptie komt een eind aan een intensieve en leerzame periode van twee jaar. Martin wil graag een ieder bedanken die daaraan een bijdrage heeft geleverd, met name alle ondernemers die tijd ­vrijmaakten om een vragenlijst in te vullen. De scriptie is speciaal opgedragen aan Emy, de dochter van Martin, die tijdens zijn afstuderen werd geboren.

Isaeus presenteerde haar visie op de inrichting van de moderne werkplek. Een werkplek die altijd beschikbaar is en niet meer gebonden is aan een locatie. Een werkplek die schaalbaar is en nooit hoeft te worden vervangen. Ook oplossingen als Digitale Fax, Online Backup en Hosted Exchange, evenals de twee belangrijkste diensten van Isaeus, VoIP telefonie (www.isatel.nl) en Cloud Desktop (www.isadesk.nl) werden besproken.

www.isaeus.nl

Zelf een woninglening geregeld? Meld het aan de Belastingdienst! Heeft u dit jaar (2013) een nieuwe lening voor uw eigen woning niet bij een bank of een andere financiële instelling afgesloten, maar bijvoorbeeld bij een familielid of bij uw BV? Dan moet u dit melden aan de Belastingdienst. Doet u dit niet, dan heeft u geen recht op aftrek van de rente van deze nieuwe lening. Voor de melding moet u het formulier ‘Opgaaf lening eigen woning’ gebruiken, dat u kunt vinden op de site van de Belastingdienst.

Informatieverplichting Het gaat om alle hypotheekverplichtingen die niet zijn afgesloten bij een bank of een andere financiële instelling. Reden van deze informatieverplichting is dat de Belastingdienst wil nagaan of de lening voor de eigen woning die u heeft afgesloten bij een

#04 | December 2013

familielid of uw eigen BV wel voldoet aan de nieuwe regels die vanaf begin dit jaar gelden. Voor een nieuwe hypotheek is namelijk alleen nog renteaftrek mogelijk als deze in dertig jaar volledig wordt afgelost, minimaal volgens een annuïtair schema.

2013, maar uiterlijk vóór 31 december 2014. Hou hier rekening mee als u uitstel heeft voor het doen van de aangifte inkomstenbelasting. Een wijziging van de lening moet binnen een maand na het einde van het jaar waarin de wijziging plaatsvond, worden doorgegeven.

Let op!

Neem voor meer info contact op met Marlien Mijnders, belastingadviseur van WEA Deltaland, 0187-486444 en zie ook www.weadeltaland.nl.

Heeft u de lening al vóór 1 januari 2013 afgesloten of heeft u een oude hypotheek overgesloten, dan is een melding niet nodig.

Tijdig doorgeven

Nieuws

‘De Cloud’ is een term uit de IT-wereld die de laatste tijd steeds vaker klinkt. Wat betekent die term eigenlijk en wat heeft een ondernemer er aan? Wegens de grote vraag naar informatie omtrent efficiënt werken in de Cloud organiseerde Isaeus uit Spijkenisse op 31 oktober in het Carlton Oasis Hotel een gratis seminar over de ervaringen en mogelijkheden van werken in de Cloud.

Martin Waltmans

Achtergrond

Seminar ‘Werken in de Cloud’ succesvol

Sluit u dit jaar een lening af bij een familielid of uw eigen BV, dan moet het formulier worden ingestuurd bij het doen van de aangifte inkomstenbelasting over

9

Het novembergevoel

Column

Rik van der Linden beleidsadviseur regiostimulering bij Kamer van Koophandel Rotterdam

November is altijd al een twijfelmaand geweest, en dit jaar helemaal. Sommige bomen zijn nog steeds niet al hun blaadjes kwijt, maar inmiddels is er hier en daar ook alweer stevige nachtvorst geweest. Economisch gezien is november 2013 de maand van de kleine cijfers gebleken. De economie is 0,1% gegroeid, de werkeloosheid is 0,1% gedaald. Bankpresident Klaas Knot heeft al een tijdje het gevoel dat Nederland bezig is uit de crisis te komen. Maar de OESO voorspelt volgend jaar nog een lastig jaar voor Nederland, en de Europese Commissie beoordeelt de Nederlandse inspanningen om de overheidsfinanciën te hervormen als net voldoende. Kortom: het novembergevoel in optima forma: het kan vriezen of dooien.

Kort

Tot zover het grote nieuws in de kranten en op het journaal. Echte mensen maken de economie in de straat en in de stad. Nog

10

steeds is er veel leegstand en klagen ondernemers over achterblijvende vraag en moeilijke toegang tot kredieten. Tegelijk zien we bij de Kamer van Koophandel elke dag nieuwe starters voor de balie staan. Mensen die er zin in hebben met hun taartenwinkel, communicatiebureau of administratiekantoor aan de slag te gaan. November is ook de maand van de najaarsfiles. Na een rustige zomerperiode, en met het onstuimige weer in aantocht, worden ze weer langer en vervelender. Voor Spijkenisse geldt dat dit jaar wel heel speciaal nu de A15 grootschalig op de schop is gegaan. Van Maasvlakte tot Vaanplein wordt hard gewerkt aan de reconstructie van de snelweg. Dat geeft overlast en irritatie. “Maar”, zei deze week iemand tegen me die er elke dag rijdt, “ik zie dat er hard wordt gewerkt. Elke week zijn er weer andere stukken klaar, en het wordt

echt een heel mooie weg.” Een prima houding om het novembergevoel achter je te laten: nog even doorzetten en het wordt weer beter. Fijne feestdagen en een voorspoedig 2014!

PS: per 1 januari a.s. fuseren de Kamers van Koophandel en innovatieadviseur Syntens tot één landelijke Kamer van Koophandel. Sommige dingen veranderen, veel blijft hetzelfde; zo blijft het kantoor in Rotterdam gewoon bestaan. Volg de berichten op www.kvk.nl en op: www.ondernemersplein.nl.

Fideel Bewind lid NBPB Onlangs doorliep Ingrid Kroep van Fideel Bewindvoering & Mentorschap te Spijkenisse met succes een audit, waarmee zij het volwaardige lidmaatschap van de NBPB (Nederlandse Branchevereniging Professionele Bewindvoerders) verwierf. Met ingang van het nieuwe jaar is Fideel gevestigd in een kantoorpand aan de Dorpsstraat 34 in Zuidland.   Fideel Bewindvoering & Mentorschap behartigt de financiële en/of persoonlijke belangen van personen die dit niet (meer) zelf kunnen of willen. Het gaat om mensen met verstandelijke of lichamelijke beperkingen. Maar ook zieken die tijdelijk

hun zaken niet kunnen regelen of ouderen die dat ten gevolge van gevorderde vergeetachtigheid of dementie niet meer kunnen. Mensen met een verslaving, een psychiatrische stoornis, geriatrische of comateuze problemen vallen er eveneens onder. Een neutrale, professionele beschermingsbewindvoerder, budgetcoach of mentor kan dan vaak een goede oplossing zijn. Deze behartigt op onafhankelijke wijze de belangen van de cliënt. Financiële of zorginhoudelijke beslissingen hoeven niet meer zelf of door familie te worden genomen. De cliënten, verzorgers en ­familieleden van FB krijgen uitgebreid

informatie over de inzet van en gang van zaken bij beschermingsbewind & mentorschap.

www.fideelbewindvoering.nl

OFS Magazine

-  Is uw internetlijn klaar voor de toekomst? -   Haalt u alles uit uw internetlijn? - Hoogendoorn IT kijkt vrijblijvend uw internetlijn na - Internetabonnement; het kan voordeliger - Een ‘knik’ in de kabel? Hoogendoorn IT lost het op   Een internetverbinding is de levenslijn van uw bedrijf: tegenwoordig ligt uw werk bijna geheel stil als het internet uitvalt. Daarom vindt Hoogendoorn IT Services een stabiele en kwalitatief hoogwaardige lijn belangrijk. Maar dan wel voor een eerlijke prijs!   De praktijk wijst uit dat vaak nog gebruikt wordt maakt van een internetabonnement welke in een ver verleden is aangeschaft. Voldoet de internetlijn nog aan de wensen,  is snelheid nog voldoende en klopt de prijs nog wel?. De afgelopen jaren is er veel veranderd in het IT-landschap. VoIP, het bellen over internet, wordt steeds vaker ingezet om belkosten te besparen. Betrouwbare back up oplossingen, zoals Online Back Up vervangen uw huidige tape back ups of externe harde schijven. Ook het werken vanuit een online werkplek zie je steeds vaker. Al met al zaken die uw huidige internetlijn meer belasten, maar ook belangrijker maken.   Omdat Hoogendoorn IT Services meer grip wil op de kwaliteit, kosten en beschikbaarheid van de internetverbinding van hun

klanten, zijn ze dit jaar in zee gegaan met een partner die al meer dan 25 jaar ervaring heeft met telecommunicatie. Dit betekent dat Hoogendoorn IT Services nu ook internetverbindingen zoals ADSL en glasvezel levert voor een uitstekende prijs. Na een succesvolle regionale campagne start Hoogendoorn met een landelijke campagne om deze internetlijnen aan ondernemers aan te bieden. Ook komen we graag bij onze OFS collega’s langs om vrijblijvend naar de mogelijkheden te kijken. Tot op de volgende B2B of nog beter … bel ons meteen voor een afspraak!

Achtergrond

Hoogendoorn IT 

www.hoogendoorn.it

www.hoogendoorn.it

Uw IT, onze business.

• Gehele of gedeeltelijke ontzorging van uw IT • Uw werk ligt nooit stil door snelle communicatie en

Hoogendoorn IT Services biedt innovatieve op-

Gevestigd in Vlaardingen en onderdeel uitmakend van

lossingen voor kleine en grote ICT-vraagstukken,

Hoogendoorn Automatisering en beursgenoteerd

zoals Online Backup, VoIP toepassingen, lokaal IT

moederbedrijf Batenburg Techniek zijn we optimaal in

beheer, migraties en Cloud oplossingen.

staat om snel en persoonlijk in te spelen op al uw wensen.

proactief reageren • U bent altijd en overal bereikbaar, ook in de Cloud

#04 | December 2013

Westlandseweg 190, Postbus 108, 3130 AC Vlaardingen T +31 10 460 80 80, E [email protected]

11

Locatie Spijkenisse • Theemsweg 9 3201 LT Spijkenisse t 0181 62 21 55 • e [email protected] Locatie Oud-Beijerland • Jan van der Heijdenstraat 25 3261 LE Oud-Beijerland t 0186 61 72 33 • e [email protected]

www.quadraat.nl

op het moment van het aflopen van hun arbeidscontract ziek waren of dat vlak daarna werden. De overheid heeft de afgelopen jaren door middel van allerlei wet- en regelgeving een speerpunt gemaakt van het terugdringen van het ziekteverzuim op de Nederlandse arbeidsmarkt. Dit beleid heeft zijn vruchten afgeworpen. Het (langdurig) ziekteverzuim is afgenomen en steeds minder werknemers raken geheel of gedeeltelijk arbeidsongeschikt. Dit succes blijft echter beperkt tot de populatie van werknemers met een vast dienstverband. Het terugdringen van het ziekteverzuim onder vangnetters is achtergebleven. Zij blijven langer ziek en belanden relatief

gezien vaker in de WGA. De wet Bezava beoogt aan dat verschil een einde te maken. Daarom worden zowel werkgevers als vangnetters aangespoord om ziekteverzuim zoveel mogelijk te beperken. Wat de werkgevers betreft gebeurt dat op basis van het principe ‘de vervuiler betaalt’. Wie verantwoordelijk is voor de meeste vangnetters, betaalt de hoogste premie. Nieuwsgierig naar wat 2014 nog meer voor u in petto heeft? Neem contact op met Kristiaan Geneugelijk van MaetisArdyn via 06-29003086 of spreek hem aan over dit onderwerp tijdens een van de OFS B2B bijeenkomsten. www.maetisardyn.nl 

Vruchtbare schouw Halfweg & Molenwatering Op 2 oktober vond een avondschouw plaats, waarbij Halfweg & Molenwatering werden beoordeeld op de aspecten schoon, heel en veilig. Deze schouw is een voortzetting van de periodieke schouwen die sinds 2011 plaatsvinden. Daarnaast gold deze schouw als nulmeting voor het traject dat is ingezet voor het Keurmerk Veilig Ondernemen. Wanneer de resultaten van deze schouw worden vergeleken met eerdere cijfers is er duidelijk verbetering waarneembaar op de aspecten schoon, heel en veilig. De periodieke schouw werpt dus haar vruchten af!   Het feit dat er resultaat wordt geboekt betekent dat wij hiermee een meetinstrument in handen hebben op basis waarvan de uitstraling en kwaliteit van de buitenruimte effectief verbeterd kan worden. Ook de deelnemende overheidsdiensten (politie, beveiliger, gemeentetoezicht, brandweer en DCMR) zijn positief en beschouwen de schouw als uiterst waardevol.

deel te nemen. Dit is het moment om uw stem te laten horen, het gaat immers om úw achtertuin! Als u ook wilt bijdragen aan de kwaliteit, veiligheid en uitstraling van uw bedrijventerrein roepen wie u hierbij daarom graag op u aan te melden voor de volgende schouw. Deze vindt plaats in het eerste kwartaal van 2014. Meld u nu alvast aan, via [email protected]. Het definitieve schouwrapport wordt binnenkort gepubliceerd op onze website.

Kort

Per 1 januari 2014 geldt nieuwe wetgeving inzake ziekteverzuim, die behoorlijke impact kan hebben voor bedrijven. Zo vallen medewerkers die ziek uit dienst gaan en zich binnen 28 dagen bij het UWV melden straks binnen de verantwoording van de werkgever. De werkgever zal verzuimbegeleiding moeten regelen en grotere bedrijven gaan mee betalen (50% branchepremie en 50% eigen premie).   Op 1 januari 2013 is de nieuwe wet Bezava (Beperking Ziekteverzuim en Arbeidsongeschiktheid Vangnetters) van kracht geworden. De invoering gebeurt gefaseerd, de wijziging in de Ziektewet gaat in per 1 januari 2014. Doel van de wet is om het ziekteverzuim onder ‘vangnetters’ terug te dringen. Vangnetters zijn werknemers die

Nieuws

Werkgevers opgelet! Nieuwe wetgeving ziekteverzuim

Laat uw stem horen Wel willen wij alle ondernemers van H&M – u dus – oproepen om in groteren getale

#04 | December 2013

13

Invloed van de Flex-BV wetgeving op bedrijfsopvolging

Column

Mr Drs W.J.M. Strijk Kammeraad & Strijk Notarissen

Zoals bekend is er vanaf 1 oktober 2012 een wezenlijke wijziging in de BV-wetgeving doorgevoerd. Wat zou nu de toegevoegde waarde van de nieuwe FlexBV-wetgeving kunnen zijn op de wijze van bedrijfsopvolging? Afhankelijk van de bedrijfsstructuur van de verkoper zijn er verschillende methoden om te komen tot bedrijfsopvolging. De bedrijfsopvolging kan verder plaatsvinden bij leven en bij overlijden. Bij bedrijfsopvolging bij leven in geval van een kapitaalvennootschap (BV of NV) is er vanuit de overdragende partij vaak een wens om toch nog enige grip te kunnen houden op de over te dragen onderneming. Men wil de zeggenschap niet direct volledig overdragen. Een vóór de intrede van de Flex-BV wetgeving gebruikte oplossing was het certificeren van aandelen. Door middel van de oprichting van een Stichting Administratiekantoor (Stak) worden de aandelen in een BV overgedragen tegen uitreiking van certificaten. We maken zo een splitsing tussen de juridische zeggenschap (het stemrecht) en het economisch voordeel (het dividend). De voorwaarden waaronder de stichting de aandelen houdt en beheert/ administreert worden uitgewerkt in de zogenaamde ‘Administratievoorwaarden’. Het bijzondere van de Stak komt tot uiting in het bestuur van de stichting. De overdragende partij vormt veelal het bestuur en gaat als zodanig in de algemene vergadering het stemrecht op de aandelen van de BV uitoefenen. Op deze wijze controleert het bestuur van de stichting het beleid van het bestuur van de BV wiens aandelenkapitaal is overgedragen. Naast een middel om te gebruiken bij de bedrijfsopvolging, wordt het certificeren van aandelen ook wel ingezet bij werknemersparticipatie, waarbij de werkgever de werknemer wel financieel wil bevoordelen, maar niet de zeggenschap uit handen wil

14

geven. In het kader van financiering van de onderneming wordt de certificering ook nog wel eens ingezet. Onder het Oud-Burgerlijk wetboek konden de certificaten met en zonder medewerking van de vennootschap worden uitgegeven. Het juridisch belang wordt gevonden in het al dan niet toekennen van vergaderrechten aan de certificaathouder. Met vergaderrechten kan de certificaathouder de algemene vergadering bijwonen, aldaar het woord voeren en dienen de certificaathouders instemming te geven aan het intrekken van aandelen. Sinds de introductie van de Flex-BV kennen we juridisch inmiddels de mogelijkheid om bijzondere aandelen te creëren. We hebben het dan over winstrechtloze en stemrechtloze aandelen. De laatste vorm benadert heel dicht de constructie die we door middel van certificering ook tot stand kunnen brengen. Hoewel stemrechtloze aandelen dus geen stemrecht opleveren in de algemene vergadering, zijn ze niet helemaal zonder enige invloed qua zeggenschap. De stemrechtloze aandelen hebben nog wel instemmingsrecht bij het intrekken van aandelen, bij besluitvorming buiten vergadering, juridische fusie en splitsing van een BV. Daarnaast hebben stemrechtloze aandelen altijd vergaderrechten. De keuze tussen certificeren van aandelen of het uitgeven van stemrechtloze aandelen kan worden gebaseerd op de volgende argumenten. De aandeelhouders van stemrechtloze aandelen hebben zoals gezegd vergaderrechten en dienen dus altijd uitgenodigd te worden voor een algemene vergadering. Verder dienen de aandeelhouders toestemming te geven voor besluitvorming buiten vergadering. Daarnaast kunnen de aandeelhouders hun instemming onthouden indien er sprake is van bijzondere besluitvorming rondom hun aandelen (denk aan intrekking van deze

aandelen, dan wel het wijzigen van winstverdeling over deze aandelen). Vanuit fiscaal oogpunt kwalificeren we deze aandelen als een zogeheten ‘soortaandeel’. Dit leidt tot een fiscale kwalificatie dat de gehouden aandelen in Box 2 worden belast (25% dividendbelasting over ontvangen dividenden en 25% aanmerkelijkbelangheffing bij de verkoop van deze aandelen, indien en voor zover de aandelen een hogere waarde vertegenwoordigen dan de oorspronkelijke verkrijgingsprijs van de aandelen). Voor de goede orde: certificaten van aandelen vormen geen ‘soortaandeel’ en zullen dus bij een klein belang (minder dan 5% van het geplaatste aandelenkapitaal) in Box 3 worden belast. Indien bovenstaande gevolgen als niet gewenst worden beschouwd, is de keuze voor het certificeren van de aandelen te prefereren. Nadeel van certificeren is evenwel dat er een behoorlijke structuur moet worden opgezet en in stand worden gehouden (oprichting Stichting, jaarlijks een jaarrekening opmaken en deponeren, de kosten van de Kamer van Koophandel, het opmaken van de Administratievoorwaarden, etc). Ingeval er sprake is van een groter belang (meer dan 5% van het geplaatste aandelenkapitaal) en ingeval men een aandeelhouder alleen een recht wil geven tot een bijzonder besluit, gaat de voorkeur uit naar het gebruiken van een stemrechtloos aandeel. www.kammeraadstrijk.nl

OFS Magazine

“Meer ruimte om te ondernemen; juist in deze regio.” Dat was de oproep die topondernemer Cees de Bruin op dinsdag 5 november deed in een vol theater De Stoep in Spijkenisse. “Kijk naar wat er nog wel kan. Kijk naar de bestaande industrieën in deze regio en wat ze nodig hebben. Speel daar als ondernemer goed op in,” was de kern van zijn pleidooi.

De Bruin bezocht de ondernemers uit onze regio op verzoek van de Rabobank. Doorgaans schuwt hij de publiciteit, maar voor de ondernemers op Voorne-Putten maakte hij graag een uitzondering. “Ondernemers moeten bij elkaar komen, met elkaar praten en kijken wat de mogelijkheden zijn. Het opdoen van inspiratie doordat je met elkaar praat is een heel belangrijke zaak. Juist nu,” opende De Bruin het seminar. Cees Vingerling ging als een regionale Twan Huys met hem in gesprek. De Bruin toonde dat hij door de wol geverfd is: “Ondernemen gaat niet van het ene succes naar het andere. Er gaan vaak juist veel dingen mis. Het is de kunst om goed en tijdig bij te sturen. Je moet bepalen hoe je verder gaat en leren van de dingen die niet zo goed gaan”. En De Bruin kan het weten. Hij begon met niets, is een selfmade ondernemer en staat nu hoog in de top van de Quote. Met zijn

#04 | December 2013

investeringsmaatschappij heeft hij belangen in de mijnbouw, scheepvaart, onroerend goed en energie. Onlangs haalde hij met zijn bedrijf IHC Merwede een order van meer dan één miljard euro binnen.

Uniek product verzinnen Volgens De Bruin kan Voorne-Putten bij uitstek aanhaken op wat er mogelijk is in de grootstedelijke area Rijnmond. “Je moet niet iets doen wat iedereen al doet. Je kunt niet meer een laswerkplaats hebben. Dat werkt niet. Je moet een uniek product verzinnen en kijken wat je kunt verkopen. Bijvoorbeeld aan de maritieme sector”. De Bruin ziet kansen voor beter onderwijs, hoog technologische industrie, dienstverlening en stadslandbouw. “Deze dynamische regio kan dynamisch blijven, als de overheid meer ruimte geeft aan ondernemerschap. In 1913 ging 11% van het BNP naar de overheid. Nu zitten

we boven de 50%. Nederland moet geleidelijk naar lagere overheidslasten. We moeten naar minder sociale uitgaven en meer naar investeringen, in nieuwe technieken, nieuwe ondernemingen. Expanderende ondernemingen zijn nodig om voor Nederland tot een betere financiële balans te komen. We moeten veel meer ondernemers laten ondernemen”. De Bruin maakte de ondernemers duidelijk dat dit een succesvolle dynamische regio blijft, als zij zich goed weten aan te passen en de kwaliteitsslag weten te maken. www.rabobankinspiratiebijeenkomst.nl

Achtergrond

Voorne-Putten is 350 slimmere ondernemers rijker

15

SC Botlek zoekt sponsors … ook iets voor u? Op sportpark “de Brug” ontvangt SC Botlek wekelijks de vele leden van haar vereniging, alsmede tegenstanders en andere bezoekers en is daarom een ideale partner om naamsbekendheid in de regio te vergroten. De vereniging beschikt over een uitvoerig sponsorplan waarin alle mogelijkheden tot adverteren en sponsoring binnen deze sympathieke vereniging nader zijn omschreven. Van het schenken van een wedstrijdbal tot tenuesponsoring, een advertentie op de schermen in de hal/kantine, een reclamebord enz. Voor alle bedrijven, scholen en instellingen heeft SC Botlek een passende aanbieding. Het sponsorplan en sponsorbeleid is recent helemaal geactualiseerd en is te downloaden via www.scbotlek.nl -> onderdeel sponsors. Even voorstellen SC Botlek is een bruisende en actieve vereniging, opgericht op 1 oktober 1966. De vereniging bestaat op dit moment uit 6 senioren-, 3 dames- en 3 meisjes-, 11 juniorenteams en 14 pupillenteams. Daarnaast heeft de vereniging vele vrijwilligers en bezoeken wekelijks honderden mensen het sportpark. SC Botlek beschikt over 4 wedstrijdvelden waarvan één kunstgrasveld (hoofdveld) en drie grasvelden. Er wordt getraind op het kunstgras en op de twee wetravelden (wedstrijd- en trainingsvelden). Het eerste elftal speelt zijn thuiswedstrijden op het kunstgras. Zij spelen in seizoen 2013-2014 in de zaterdag 2e klasse D.

Jaap de Winter ontvangt bal met handtekeningen van selectie via aanvoerder John Lopez Cruz

Top Sportwear is trotse sponsor van het 2e elftal en kledingsponsor

IGS/De Winter Networks (sponsor selectie) en Top Sportwear (sponsor 2e elftal en kledingsponsor) gingen u reeds voor. Volgt u hun voorbeeld? Neem dan contact op met de sponsorcommissie via 06 - 4111 52 41 of [email protected].

Doelstelling Uitgangspunt van de vereniging is om op gezellige en ontspannen wijze met elkaar de voetbalsport te bedrijven. Zaken als open communicatie (met respect en waardering), gezelligheid, sfeer, alsmede een goede omgang met elkaar, tegenstanders en andere partijen staan voorop. Prestatieverbetering is binnen de vereniging een belangrijk aandachtspunt, maar mag nimmer ten koste gaan van het individu of de club. Naast het bieden van sportieve en recreatieve ontspanning is bij SC Botlek een van de belangrijkste doelstellingen het verbeteren van de kwaliteiten van de eigen jeugdspelers in technisch, tactisch en sportief opzicht. Meer dan voetbal SC Botlek organiseert voor haar leden regelmatig activiteiten binnen en buiten het voetbal, met als doel de onderlinge band verder te verbeteren. SC Botlek neemt binnen Spijkenisse in sociaal opzicht dan ook een belangrijke plaats in.

Sponsorcommisie SC Botlek

•

M 06 4111 52 41 / T 0181 650 630

•

[email protected]

•

www.scbotlek.nl

Dat economie en ecologie hand in hand kunnen gaan, bewezen SPBS, Stichting Stimular en Adviesbureau Prior jongstleden donderdag 14 november. “Ondernemers zijn de dragers van de economie, door hun inzet en creativiteit zullen we uit het dal klimmen. Het is heel fijn dat zij daarbij kunnen leunen op de steun van slimme partners, die hen kunnen helpen bij nóg beter ondernemen.”

Kennispartners bundelen krachten Penningmeester Frederik Reimers mocht namens de Stichting Parkmanagement Bedrijventerrein Spijkenisse (SPBS) een verbintenis aangaan met twee kennispartners. “Mede dankzij Stimular hebben meerdere ondernemers op Halfweg een sprong kunnen maken op het gebied van duurzaamheid. Reden genoeg om hun kennis ook bij onze andere participanten aan te bieden,” aldus Reimers. Werkgroepvoorzitter Gerard de Haan vult hem aan: “En met Prior hebben we een partner gevonden die hen ook nog kan bijstaan in de zoektocht naar financiën. Daar hebben we ook al goede ervaringen mee.” De Haan doelt daarmee op de succesvolle zoektocht van Prior naar subsidies. Verschillende participanten van SPBS wisten op die wijze enkele voordelige investeringen te realiseren.

#04 | December 2013

Stefan Romijn, adviseur bij Stichting Stimular, roemt de samenwerking met SPBS: “Het is heel belangrijk dat ondernemers zich verenigen; we merken dat er energie vrij komt wanneer zij doelgericht met elkaar praten. Da ’s heel mooi om te zien. En het is heel fijn dat wij daarin dan kansen krijgen om waarde toe te voegen.” Romijn geeft adviezen aan ondernemingen, waarmee zij laagdrempelige maatregelen kunnen doorvoeren, waarmee de bedrijfsvoering verduurzaamd wordt. Niet wollig, maar heel concreet! Ook Prior ziet de waarde van samenwerking. Martin Rijk: “We zien heel vaak dat subsidies onvoldoende benut worden. Ondernemers nemen investeringen soms onnodig geheel voor eigen rekening. Het is bewonderingswaardig dat zij dat doen, maar het is nog mooier als wij hen kunnen

helpen om daarin een bijdrage van de overheid te krijgen.” Op Halfweg wist Prior zodoende al meerdere bedrijven bij te staan en met terugwerkende kracht fondsen aan te spreken. “Er zijn vast nog ondernemers die onze hulp kunnen gebruiken!”

Nieuws

Boyd Bartels

Zo groeit het pakket van diensten van de SPBS nog altijd. En weten haar participanten andermaal daar hun voordeel mee te doen. “Parkmanagement haalt meer uit het collectief van bedrijven, daar zijn we heel trots op,” besluit penningmeester Reimers. Wilt u meer weten over de mogelijkheden die participatie in SPBS kan bieden? Neem dan contact op met parkmanager Boyd Bartels via [email protected] of 010 231 0601. www.spbs.nl

17

Column

De mens is van nature nieuwsgierig. Onze nieuwsgierigheid kent spijtig genoeg zijn beperkingen. Vraag eens aan een goede vriend of kennis om jou uit te leggen hoe zijn financiële situatie er uitziet, nu en in de toekomst. De kans is groot dat diezelfde persoon op zoek gaat naar de dichtstbijzijnde zandbak om zijn hoofd er in te steken.

Verboden te lezen Marvin van Rheenen Andex Hypotheken en Pensioenen

Aan dat struisvogelgedrag gaat als u het mij vraagt een einde komen. Het blijft een feit dat de meeste mensen te weinig willen s­ tilstaan bij hun huidige financiële huishouding. Maar we zullen wel moeten, want langzaam verandert Nederland in een participatiesamenleving. Een mooi woord voor “sta eens stil bij je eigen financiën en anticipeer daar op”. Stukje bij beetje trekt de overheid aantrekkelijke belastingvoordeeltjes in. Maar is dat nou echt zo negatief? Ik denk van niet, want ik zie het als een natuurlijke aanpassing van ons systeem. Als u mijn eerdere columns heeft gelezen, dan heeft u waarschijnlijk de ‘rode lijn’ met betrekking tot een strenger wordende overheid al opgemerkt. Het doel van de aanpassingen op financieel gebied van de overheid is in eerste instantie te ­bevorderen dat iedereen tegen de pensioenleeftijd zijn hypotheek volledig heeft afgelost. Maar, als u nu op de pensioengerechtigde leeftijd lagere of geen hypotheeklasten heeft, omdat u verplicht werd uw hypotheek af te

lossen en aan de andere kant een lager pensioeninkomen ontvangt, omdat de pensioenopbouw door de overheid werd verlaagd, dan komt u misschien per saldo alsnog op een zeer acceptabel netto besteedbaar inkomen uit..….. Volgt u mij nog? Het is, zoals u ziet, in de toekomst belangrijk om bij het af-/oversluiten van uw hypotheek óók kritisch naar uw pensioen te kijken. Door rekening te houden met de toekomst en hier de keuze en opzet van uw hypotheek op af te stemmen kunt u uw eigen financiële situatie op pensioendatum beïnvloeden. Ook bij de keuze van een financieel adviseur is het dus voor u belangrijk dat deze niet alleen op de hoogte is van alle ontwikkelingen op de hypotheekmarkt, maar ook weet wat er speelt op het pensioenvlak. Dit is exact de reden waarom ik persoonlijk de keuze heb gemaakt om mij te blijven specialiseren op de gebieden hypotheken en pensioenen, zowel particulier als zakelijk. Adviseren over het één kan, zeker in de toekomst, niet meer zonder adviseren over het ander.

Advisering stopt veelal niet bij het advies aan de werkgever over de te hanteren pensioenregeling voor zijn personeel. Voor werkgevers die hiervoor openstaan, gaat het nog een stap verder, bijvoorbeeld door met het personeel één op één de persoonlijke situatie door te nemen. Het belang hiervan wordt steeds groter naarmate de overheid de pensioensopbouw via de werkgever steeds meer wil versoberen. In een volgende column wil ik hier graag nader op ingaan. Als u vragen en/of opmerkingen heeft over het bovenstaande kunt u die mij altijd stellen. Ik wens u in ieder geval prettige feestdagen toe en – als u het leuk vindt - vergeet dan niet om dit of volgend jaar met de Spijkenisse Rotary Santa Run mee te lopen! www.andex.nl

Nieuwe leden

18

So Fresh & Clean Schoonmaakservice

A.A. Vreugdenhil Holding

Excellent Uitzendbureau bv

J.M. Hijman Pascalweg 1, 3208 KL Spijkenisse 06-53607349 [email protected]

Andre Vreugdenhil Oranjewerf 16, 2676 TB maasdijk 06-21237770 [email protected]

Patricia Schaay Schiedamse Vest 99A, 3012 BH Rotterdam 010-4146444 [email protected]

Alert Verzuimspecialist

Wimsl.nl

Yvonne Heesen-Lammers Top Naeffstraat 16, 2676 TB maasdijk 0181-77 83 78 [email protected]

Lennard de Groot Oostkade 60. 3201 AM Spijkenisse 0612858420

OFS Magazine

Rotary Santa Run voor de eerste keer in Spijkenisse

De Santa Run is een ‘fun-loop’ in Kerstsfeer voor jong en oud door het centrum van de stad. Start en finish vinden plaats op het Theaterplein (plein bij het nieuwe theater De Stoep). De warming up is om 10.30 uur, start van de SANTA RUN om 11.00 uur. Alle deelnemers lopen in dezelfde outfit, een prachtig rood kerstmannenpak. Deelnemers wandelen (of rennen, dat bepalen ze zelf) in het pak, met baard en muts door het centrum over een parcours van ca. drie kilometer. Deelname kost 15 euro voor volwassenen, 10 euro voor kinderen (tot circa 1,35 m). Daarmee steun je de Voedselbank, krijg je een kerstmanpak, een startnummer en jawel: een medaille! De pakken zijn online te bestellen via onderstaande website. Wees er snel bij, want OP=OP. Na betaling via iDeal, krijg je een afhaalbewijs waarmee je jouw pak en startnummer na 7 december kunt ophalen bij een van de afhaalpunten: - Primera, ‘t Plateau 14, 3202 GM Spijkenisse (wijk Noord)
 - M. Point Life Style Center, Gaddijk 43, 3205 LA Spijkenisse (wijk Waterland)

Slaapcomfort

Nieuws

Op zaterdag 14 december wordt in het centrum van Spijkenisse voor de eerste keer de Santa Run gehouden, georganiseerd door Rotary Club Spijkenisse in samenwerking met de Winkeliers­ vereniging Spijkenisse en de gemeente Spijkenisse. De opbrengst van dit spectaculaire evenement gaat naar een goed doel. Dit jaar is dat de Voedselbank in Spijkenisse.

De organisatoren hopen op een grote opkomst, want hoe meer Santa’s er door het centrum wandelen/rennen, des te leuker het er uitziet. Maar vooral: hoe meer Santa’s er rennen, des te meer mensen door de Voedselbank kunnen worden geholpen. Tot ziens op 14 december! Rotary Club Spijkenisse Zie ook: http://spijkenisse.rotarysantarun.nl

Spijkenisse

Daar droom je bij weg!

Slapeloze nachten door stress, piekeren en spanning? Laat dit in ieder geval niet aan uw bed of kussen liggen en kom langs voor advies! Bezoek onze showroom aan de Vredehofstraat 19 in Spijkenisse (incl. gratis parkeren op eigen terrein). Laat u door ons adviseren en kijk voor info en aanbiedingen op www.wijersspijkenisse.nl. Bij Wijers Slaapcomfort Spijkenisse kunt u terecht voor matrassen, bedbodems, boxsprings, waterbedden, bed-accessoires, kussens, dekbeddden en bedtextiel. Wij laten u graag de nieuwste mogelijkheden en trends zien. Profiteer nu bovendien van veel voordeel tijdens de Easy Eastborn Dagen. Wijers Slaapcomfort | Vredehofstraat 19 | 3201 CV Spijkenisse | www.wijersspijkenisse.nl | T 0181-624312 #04 | December 2013

19

Jeroen Wijers aan Wijers Slaapcomfort kan het beamen. ”De slaap is van grote invloed op je algehele gezondheid. Het is dan ook erg belangrijk dat je zorgvuldig omgaat met de keuze voor een bed of een hoofdkussen. Met een beetje hulp van onze klant vindt de klant altijd de perfecte oplossing.”

Wegdromen bij Wijers Een goede nachtrust is essentieel voor een gezond leefpatroon, zeker voor ondernemers!

Interview

verwijderen van oude bedden is onderdeel van de dienstverlening. Wijers: ”Voordat wij het nieuwe bed installeren halen wij het oude bed weg. Die brengen wij naar een recyclebedrijf waar het milieuvriendelijk wordt verwerkt. Zo nemen wij onze klant alle zorg uit handen, op een verantwoorde manier.”

Waterbedden

Wijers Slaapcomfort, gevestigd in Spijkenisse, heeft een collectie bedden, matrassen, hoofdkussens en lakens. Dat moet ook wel, zegt Wijers. ”Ieder individu heeft persoonlijke wensen als het aankomt op slapen. Iemand die graag op de buik slaapt heeft behoefte aan een wat harder matras. Iemand die op de zij ligt heeft een goede hoofdondersteuning nodig. Bij Wijers Slaapcomfort kunnen wij aan al die specifieke wensen voldoen.”

Levering

Unieke service

Wijers Slaapcomfort levert complete bed­systemen binnen zes weken. Het

artritis, allemaal aandoeningen die een goede nachtrust kunnen bemoeilijken. Met ons uitgebreide assortiment, de aanwezige ervaring en de klantgerichtheid kunnen wij voor deze mensen echt het verschil maken. Mede door onze kleinschaligheid en persoonlijke service zijn wij in staat een advies op maat te geven en vervolgens dat advies ook vorm te geven”. aldus Wijers.

Als een van de weinige specialisten in Nederland biedt Wijers Slaapcomfort een ruime keuze waterbedden. Jeroen Wijers voorziet een grote toekomt voor het segment. ”Met de allernieuwste technieken biedt ook een waterbed de juiste ondersteuning. Deining in het matras is verleden tijd. Bovendien kan een waterbed door een aantal unieke eigenschappen een uitkomst zijn voor mensen met lichamelijke klachten.” Bij Wijers Slaapcomfort krijgt de klant een dergelijk bed zestig dagen op proef en neemt het bedrijf het onderhoud volledig op zich. ”Zo hoeft een klant zich echt nergens zorgen over te maken”, zegt Wijers. Wijers Slaapcomfort is gevestigd aan de Vredehofstraat 19 in Spijkenisse. Kijk voor meer informatie en contactgegevens op www.wijersspijkenisse.nl.

Het dertig jaar oude familiebedrijf onderscheidt zich door een uniek stukje service. ”Ik ben opgegroeid tussen de bedden en vindt niets mooier dan een klant die na ons advies eindelijk goed slaapt. Bij Wijers Slaapcomfort krijgen mensen producten altijd dertig dagen op proef om te zien of zij de juiste keuze hebben gemaakt. Is dat niet het geval dan gaan we samen op zoek naar iets anders, net zo lang tot we de beste oplossing hebben gevonden”, zegt Wijers. Ook mensen met specifieke klachten kunnen bij Wijers Slaapcomfort terecht. ”Door onze ervaring hebben wij eigenlijk alles voorbij zien komen. Mensen met herniaproblemen, mensen met reuma,

20

OFS Magazine

Prettige feestdagen en tot in het nieuwe jaar!

Agressie tijdens het werk? “Wanneer de zwaluw laag vliegt en aldus het naderend onweer annonceert, doen wij haar dan leed en stellen wij haar dan aansprakelijk voor de komende narigheid? Geenszins en ganschelijk niet! Wij danken het diertje en zijn gewaarschuwd”. Zo begint een anekdote uit een boek ‘De kleine misdaad’ van Johan Luger met gebeurtenissen die zich hebben afgespeeld bij de politierechter in Amsterdam in het midden van de jaren dertig van de vorige eeuw. In het voorval was een deurwaarder mishandeld en werd de beklaagde veroordeeld tot het betalen van een bedrag van vijftien gulden. Overigens een flink bedrag in die tijd. Agressie in mijn vak is van alle tijden. U zult misschien niet vreemd opkijken als een deurwaarder u vertelt dat hij soms te maken heeft met verbale of fysieke agressie tijdens zijn werk. “Toch mooi dat een ander de klappen opvangt,” zei een opdrachtgever mij eens en daar kon ik hem geen ongelijk in geven.

zelfs fysiek te lijf gaan. Uit een enquête onder deurwaarders bleek dat in 2012 93% van hen met agressie te maken heeft gehad. Als tijdens het werk de emoties soms hoog oplopen proberen wij de-escalerend te werken om erger te voorkomen. Bij uitwassen doen wij aangifte bij de politie. Wellicht wordt de behandeling van die aangifte bij de politierechter net zo mooi beschreven als in de hiervoor genoemde uitgave uit de vorige eeuw, aldus Wim Kistemaker, gerechtsdeurwaarder Rijnland Gerechtsdeurwaarders & Incasso.

Column

Graag willen we onze klanten en relaties bedanken voor de fijne samenwerking en het in ons gestelde vertrouwen.

www.rijnlandgdw.nl Maar het hoort niet bij het werk van een deurwaarder, evenmin als dat het bij uw werk hoort. Als boodschapper van het slechte nieuws ontkom ik in mijn praktijk er niet aan dat mensen mij en mijn collega’s buitengewoon onbeschoft te woord staan en soms

#04 | December 2013

21

Nieuws

Het OFS bestuur on tour! Elke eerste dinsdag van de maand vergadert het bestuur van de OFS. Tijdens een van de laatste vergaderingen bij 2nd Office is het plan opgevat om ook bij u, de OFS-leden, te gaan vergaderen om zo onze leden nog beter te leren kennen. Voor de vergadering van 5 november waren we te gast bij …. Maar ook voor de volgende vergaderingen zijn we op zoek naar andere gegadigden die ons willen ontvangen. Wie heeft er ruimte voor ons?

willen u vaker zien dan alleen bij de maandelijkse B2B of de nieuwjaarsreceptie! Wellicht heeft u niet vaak tijd om naar onze bijeenkomsten te komen? Dan is dit een perfecte gelegenheid voor u en ons om met elkaar – en met uw bedrijf - kennis te maken. Het bestuur vergadert van 12 tot uiterlijk 2 uur en zoekt alleen een locatie. De lunch ver- zorgen we gewoon zelf. Een ruimte tot tien personen is groot genoeg. Uiteraard zien we graag meer van uw bedrijf dan alleen de vier muren van de (vergader)ruimte. We zijn daarbij wel enigszins aan de tijd gebonden, want ook voor het bestuur gaat het ondernemen gewoon verder.

We hoeven niet allemaal een perfect zittende vergaderstoel. Wellicht heeft u in uw (vergader)ruimte zitzakken staan? Ook prima! Het grootste belang achter dit initiatief is dat we niet alleen vergaderen over het wel en wee van de ondernemer, maar ook echt weten wat een ieder hier in Spijkenisse bezighoudt. Daardoor hopen we onze dienstverlening als belangenbehartiger te kunnen verbreden. Kortom, we

Reageer op deze oproep of op de mail als u bereid bent het bestuur van de OFS bij uw bedrijf te verwelkomen. (Nog) geen plek, maar wel nieuwsgierig naar onze ervaringen bij uw mede-ondernemers? Houdt dan vooral ons Twitter-account @

OFSspijkenisse en de hashtag #ofslive in de gaten!

Arcaplex OFS filmavond In oktober organiseerde het OFS-bestuur een gezellige en goed bezochte netwerkavond, dit keer bij mede-OFS-lid Arcaplex. Daar genoten de aanwezigen van de film ‘We’re the Millers’, een smakelijk buffet en een attent gevulde goodie bag.

Arcaplex

Okt obe

OFS film

avond

Gisteravond was weer een gezellige en goed bezo chte netwerka vond lid Arcaplex bij mede OFS, waar we genoten van de film ‘We een smakeli ’re the Millers’, jk buffet en attent gevu een lde goodiebag.

r 201 3

OF S TW EE TS

Ondernem

ers Fede ratie Spijkeniss e Postbus 659 3200 AP Spijkeniss e www.ofs-s pijkenisse .nl info@ ofs-s pijkenisse .nl

Gisteravo nd presente voorzitte erde de r de arch itectuur route van fiets@gemSp ijkenisse een exem plaa iebag. Veel r zat in de good fietsplez ier! 0'4
BWP OE
t
CFB OUXPPSE
SFUXFFU
t
t
GBWPSJF U

OFS-leden werken samen Ook in dit decembernummer van OFS Magazine kunnen we weer een mooi voorbeeld tonen van vruchtbare samenwerking tussen lokale ondernemers, in dit geval ook allemaal OFS-leden. Het nieuwe gevelbord aan het pand van Rijnland G&I aan de Jan Campertlaan in ­Spijkenisse, dat helemaal past in de PR-uitingen van dit kantoor, werd bedacht en ontworpen door Move On communicatie en uitgevoerd en gemonteerd door Matrix Design. Het algemene campagnebeeld, dat tot nog toe de gevel verfraaide, werd op 6 december jl. vervangen door deze in spandoek uitgevoerde, welgemeende wens. , KWALITEIT EN DAADKRACHT schetsen rijnland

kerstdoek dame.indd

DICHTBIJ!

11-11-13 11:45

www.rijnlandgdw.nl

www.matrixdesign.nl

www.2moveon.nl

1

De redactie van het OFS-magazine wenst u

Fijne Kerstdagen en een Gelukkig Nieuwjaar 22

OFS Magazine

duidelijkheid Verweel Smit Advocaten Advocaten voor ondernemers ervaren praktisch doelgericht ‘Prinsenhof’ Koningin Julianaplein 12 3201 CH Spijkenisse

postadres: Postbus 285 3200 AG Spijkenisse

T 0181 - 619 099 @ [email protected] > www.verweelsmitadvocaten.nl

Afdeling Bouw en Industrie

Een partner die niet bang is om ‘out of the box’ te denken? WEA kent het ondernemers klimaat als geen ander!

WEA-accountants en adviseurs nemen u veel werk uit handen, besparen u geld en zorgen ervoor dat uw bedrijfsvoering aan de wettelijke voorschriften voldoet. WEA zorgt ervoor dat al uw administratieve en fiscale puzzelstukjes op hun plaats vallen. WEA weet als geen ander dat elk bedrijf anders is. Daarom denken wij niet in hokjes maar in oplossingen... WEA DELTALAND Brielle (0181) 47 51 71 Groot-Ammers (0184) 60 28 97 Middelharnis (0187) 48 64 44 Oud-Beijerland (0186) 64 10 11

wea.nl • [email protected]

Het idee is dat je ondernemers de ruimte moet geven. Op weg naar een gezond economisch Nederland lopen ondernemers voorop. Daarom krijgen ze van Rabobank alle ruimte. Dat doen we door ondernemers met elkaar in contact te brengen. Waardoor ideeën en kennis eenvoudig worden uitgewisseld. Daarmee verruimt u als ondernemer direct uw blikveld. Dat is de gedachte. Dat is het idee.

Nelleke Vroombout, horeca onderneemster Spijkenisse

Rabobank investeert graag in ondernemerschap. Rabobank. Een bank met ideeën.

www.rabobank.nl/bedrijven