Zadávací dokumentace k výběrovému řízení E-learning Číslo zakázky:
VŘ 89/2013
Název programu:
Operační program Vzdělávání pro konkurenceschopnost
Registrační číslo projektu:
CZ.1.07/3.2.04/04.0040
Název projektu:
Zvýšení konkurenceschopnosti podniků z regionu jižní Moravy cestou eliminace bezpečnostních rizik
Název zakázky:
E-learning
Datum vyhlášení zakázky:
14.6.2013
Název zadavatele:
In Company Education, a.s.
Cílová skupina uživatelů e-learningu:
Popis předmětu zakázky:
Cílovou skupinu tvoří účastníci dalšího vzdělávání, tj. majitelé firem, od top managementu přes střední management po klíčové zaměstnance firem v Jihomoravském kraji, kteří mohou být vystaveni riziku bezpečnosti firmy. E-learningový portál je výstupem Klíčové aktivity číslo 2 projektu Zvýšení konkurenceschopnosti podniků z regionu Jižní Moravy cestou eliminace bezpečnostních rizik a měl by sloužit jako studijní opora studentům vzdělávacího programu. Cílem e-learningového systému je zpřístupnit pro účastníky vzdělávacího programu výukové materiály včetně doplňkových studijních materiálů (video-podcasty, doplňující úkoly a další interaktivní prvky) tak, aby byly účastníkům poskytnuty atraktivní a pokud možno zábavnou formou. Celý kurz, stejně tak e-learning je rozdělen do 8 studijních modulů. Každý modul bude v e-learningovém prostředí 1
zakončen ukončovací aktivitou, která bude mít dle charakteru vzdělávacího modulu podobu testu, vypracováním doplňujících úkolů, díky nimž účastník prokáže svoji znalost a pochopení probírané látky. Zakázka je rozdělena do dvou fází – nastavení e-learningu a naplnění e-learningu. 1. Fáze – Nastavení e-learningu V této fázi předpokládáme realizaci tvorby e-learningové podpory, která využije stávajícího webového portálu zadavatele www.iceducation.cz. E-learning poběží na subdoméně portálu, fyzicky však budou oba portály odděleny. Orientační struktura studijních modulů: 1. Dlouhodobé a strategické řízení organizace - Stránka s možností správy přes administraci (studijní texty, soubory, videosekvence, další interaktivní prvky) 2. Konkurence a konkurenční prostředí - Stránka s možností správy přes administraci (studijní texty, soubory, videosekvence, další interaktivní prvky) 3. Bezpečnostní rizika organizace - Stránka s možností správy přes administraci (studijní texty, soubory, videosekvence, další interaktivní prvky) 4. Moderní technologie v bezpečnostní oblasti - Stránka s možností správy přes administraci (studijní texty, soubory, videosekvence, další interaktivní prvky) 5. Informační a komunikační technologie - Stránka s možností správy přes administraci (studijní texty, soubory, videosekvence, další interaktivní prvky) 6. Lidské zdroje jako bezpečnostní riziko - Stránka s možností správy přes administraci (studijní texty, soubory, videosekvence, další interaktivní prvky) 2
7. Finance a rizika finančního charakteru - Stránka s možností správy přes administraci (studijní texty, soubory, videosekvence, další interaktivní prvky) 8. Korupční prostředí a řešení korupčních situací - Stránka s možností správy přes administraci (studijní texty, soubory, videosekvence, další interaktivní prvky) Zadavatel předpokládá úpravy v nastavení e-learningu po oponentuře s metodiky, lektory a členy projektového týmu a také po pilotním ověření kurzu, kdy bude fungování elearningu a jeho rozhraní otestováno a ohodnoceno skupinou pilotních účastníků vzdělávacího programu. Dodavatel proto musí ve své nabídce počítat s náklady na dodatečnou úpravu nastavení e-learningu. Další vícenáklady mimo toto zadávací řízení nejsou přípustné. Zadavatel požaduje ve fázi nastavení e-learningu minimálně 4 hodinové proškolení správce e-learningu (pověřený zaměstnanec zadavatele) ohledně obsluhy e-learningové podpory. Školení bude zaměřeno zejména na správu a údržbu portálu, zajištění funkčnosti, přidělování hesel účastníkům vzdělávacího kurzu apod. 2. Fáze – Naplnění e-learningu Transformace vzdělávacích modulů do e-learningové verze a přidání interaktivních pomůcek k výuce. Výukové materiály budou vznikat postupně do prosince 2013. S postupným plněním e-learningu se dle předpokladu začne v průběhu září 2013. Zadavatel zdůrazňuje, že dodavatel musí počítat s dostatečnou časovou dotací na převedení všech dat do vhodné e-learningové podoby a nebude možné účtování dalších víceoperací spojených s plnění e-learningu. Zadavatel požaduje možnosti: Layout pro tisk – možnost tisku celého okruhu nebo stáhnutí celého dokumentu najednou Stejný vzhled a funkce stránek pro různé prohlížeče (firefox,
3
explorer, chrome, apod.) Přihlašování uživatelů do systému – po přihlášení bude moci uživatel pracovat s vloženým materiálem (např. přehrávat videa, vyplňovat testy, apod.) s možností vysledování časové dotace účasti a aktivity ke každému uživateli. Konkrétní specifikace e-learningového prostředí budou stanoveny přímo dohodou s dodavatelem. Pro všechny fáze zadavatel požaduje: -
-
Jednoduché administrativní prostředí Uživatelsky příjemné a atraktivní prostředí s intuitivním ovládáním a správou obsahu Snadnou agendu přidělování hesel a tvorby nových účtů Schopnost efektivní komunikace během tvorby elearningové opory se správcem .-learningu (pověřený zaměstnanec zadavatele), popř. manažerem projektu nebo pověřeným pracovníkem Layout pro tisk výukových materiálů
Dále je požadováno: -
Zřízení možnosti editovat e-learning za strany zadavatele po dobu min 10 let
Předmětem zakázky není: -
Požadované informace:
Správa a údržba e-learningu, přidělování hesel a tvorba účtů (pro tyto činnosti bude dodavatelem zaškolen pověřený zaměstnanec jako správce elearningu)
Cena za zpracování první fáze Cena za zpracování druhé fáze Hodinová sazba za aktualizace nebo správu nad rámec zadání, resp. Po dokončení realizace projektu Předložení návrhu dodavatelské smlouvy
4
Hodnotící kritéria:
• •
Nabídková cena (60 %) Kvalita předložené nabídky (40 %) – uživatelská přehlednost a přívětivost prostředí, atraktivita, design, snadnost a intuitivnost ovládání a orientace v elearningovém prostředí, funkční prvky usnadňující práci s e-learningem. Kritérium bude posuzováno podle dodavateli předloženými návrhy elearningového programu.
V Brně dne 12.6.2013
…………………………………….. doc. Ing. Jiří Dohnal, CSc., MBA
…………………………………….. doc. Ing. Dana Martinovičová, Ph.D.
5
