Gezocht: Profiel Excellente professional. Evoking Excellence in Higher Education and Beyond, Groningen

Gezocht: Profiel Excellente professional Evoking Excellence in Higher Education and Beyond, Groningen 05-10-2012

Dialoog is een coproductie van:

Remco Coppoolse

Marieke Janssen

Wolter Paans

Ron Raymond Weerheijm ter Woord

Profiel Excellente professional Dialoog 05-10-2012 door HU, HvA, Hanze, HR, Saxion

2

Dialoog borduurt voort op … • Eerste aanzet vanuit Sirius (Chiel Renique en Magda Veenendaal) • Drie landelijke overleggen (april, juni en september 2012) van hogescholen over de Excellente professional • Doelen:

– Helder krijgen waar de door de hogescholen gehanteerde profielen overeenkomen en waar verschillen zitten als gevolg v/e gekozen profilering – Dit met het oog op het versterken van het civiel effect (meer bekendheid en draagvlak bij werkveld, studenten en hogescholen) van excellentietrajecten / honours programma's


3

Doel dialoog van vandaag • Input van de deelnemers krijgen om nog scherper zicht te krijgen op overeenkomsten en verschillen tussen de gehanteerde profielen • Dit vanuit drie perspectieven en met hulp van o.a. Renzulli en Scager


4

Drie perspectieven • Hogescholen = gekozen profilering d.w.z. visie hogeschool op wat excelleren is • Student = motieven om deel te te nemen aan honours trajecten • Werkveld = op wat voor een talent zit werkveld te wachten?


5

Excellentie in kernwoorden I • Noteer samen met je buurman of buurvrouw welke kenmerken excellente studenten volgens jullie (zouden moeten) hebben • Doe dit vanuit een van de bedoelde perspectieven • De notities komen op een poster te hangen Profiel Excellente professional Dialoog 05-10-2012 door HU, HvA, Hanze, HR, Saxion

6

Perspectief van de hogescholen • Zie de paper Gezocht: Excellent profiel: – Korte toelichting – Waar zitten overeenkomsten en verschillen? – Waar is een nadere onderbouwing nodig?


7

Three rings concept Renzulli


8

Zes talentfactors Scager (2011) • • • • • •

Intelligence Creative thinking Openness to experience The desire to learn Persistence The drive to excel


9

Perspectief van de student • Hogescholen selecteren op basis van hun profielen. Er lijkt een redelijke match tussen student en profiel, maar hier is nader onderzoek nodig (incl. gericht op alumni) • Studenten vinden zelf belangrijk: 1. Positief op CV vanwege carrièreperspectief 2. Nieuwsgierigheid naar onderwerpen binnen excellentietrajecten / Honours Programma's 3. Aansluiting bij ontwikkeling als persoon 4. Onvoldoende uitdaging reguliere programma


10

Perspectief van het werkveld • Welke eigenschappen van excellente studenten vindt men belangrijk? • Welk profiel van de excellente professional vindt men aantrekkelijk genoeg om in te investeren? • Onderzoek Hanzehogeschool (Wolter Paans)


11

Excellentie in kernwoorden II • Op basis van wat je nu hebt gehoord: – Noteer samen met je buurman of buurvrouw welke kenmerken excellente studenten volgens jullie (zouden moeten) hebben – Doe dit vanuit een van de bedoelde perspectieven – Ook deze notities komen op de poster te hangen Profiel Excellente professional Dialoog 05-10-2012 door HU, HvA, Hanze, HR, Saxion

12

Slotvraag Welk onderzoek is nog nodig om de landelijke discussie over het profiel van de excellente professional verder te voeden: a. Op welk van de drie perspectieven moet dit onderzoek zich dan vooral richten? b. Op welke elementen van dit perspectief moet het onderzoek zich dan vooral richten? c. Wie moet dit onderzoek uitvoeren? Profiel Excellente professional Dialoog 05-10-2012 door HU, HvA, Hanze, HR, Saxion

13

Slot • Bedankt voor jullie input! • Voor meer informatie: – www.saxion.nl\buitengewoon – http://innovators010.wordpress.com/ – www.excellentieprogramma.hva.nl – www.hu.nl – www.hanze.nl


14

Gezocht: Profiel Excellente professional. Evoking Excellence in Higher Education and Beyond, Groningen

Recommend Documents