PENGARUH PENGENDALIAN INTERNAL, PENGALAMAN KERJA, KOMPETENSI AUDITOR, AKUNTABILITAS TERHADAP KUALITAS AUDIT (Studi Kasus Pada Auditor Internal PT BANK DKI di Jakarta)
SKRIPSI Program Studi Akuntansi
Nama : ALPIN RAMDANI NIM : 43211110102
FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS MERCU BUANA JAKARTA 2015
PENGARUH PENGENDALIAN INTERNAL, PENGALAMAN KERJA, KOMPETENSI AUDITOR, AKUNTABILITAS TERHADAP KUALITAS AUDIT (Studi Kasus Pada Auditor Internal PT BANK DKI di Jakarta)
SKRIPSI Diajukan Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Memeperoleh Gelar Sarjana Ekonomi Pada Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Program Studi Akutansi Universitas Mercu Buana Jakarta
Nama : ALPIN RAMDANI NIM : 43211110102
Program Studi Akutansi FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS MERCU BUANA JAKARTA 2015
KATA PENGANTAR
Alhamdulillah Puji Syukur penulis panjatkan kehadirat Allah SWT yang telah memberikan kekuatan serta melimpahkan rahmat dan hidayah-Nya sehingga penulis dapat menyelesaikan penyusunan skripsi ini dengan baik. Penelitian ini diberi judul “Pengaruh Pengendalian Internal, Pengalaman Kerja, Kopetensi Auditor, Akuntabilitas Terhadap Kualitas Audit Studi Kasus Pada Auditor Internal PT BANK DKI di Jakarta”. Skripsi ini merupakan syarat memperoleh gelar sarjana pada program Studi Akutansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universtas Mercu Buana. Sehubungan dengan penulisan dan penyusunan skripsi ini, penulias ingin mengucapkan rasa terimakasih yang sebesar-besarnya kepada Bapak Marsyaf selaku dosen pembimbing skripsi saya yang telah memberikan saran, waktu, bimbingan, semangat, pengetahuan dan nasihat yang bermanfaat yang telah diberikan kepada penulis. Penulis juga ingin mengucapkan terima kasih kepada : 1. Kedua orang tua, ayah Lili Herawan dan Ibu ku Sutinah yang telah membantu baik berupa doa yang tulus setiap waktu dan dukungan moral maupun material yang senantiasa mengalir mengikuti setiap langkah penulis dalam penyelesaian skripsi ini. 2. Ibu Prof .Dr. Wiwik Utami, Ak.Ms.CA. sekalu Dekan Fakultas Ekonomi.
3. Bapak Dr. Harnovinsah, Ak.M.Si,CA selaku ketua Program Studi Akuntansi Fakultas Ekonom Universitas Mercu Buana Jakarta. 4. Bapak Marsyaf, SE, Ak, M.Ak selaku dosen pembimbing skripsi saya. 5. Bapak dan Ibu dosen serta segenap karyawan secretariat Fakultas Ekonomi Universitas Mercu Buana yang memberikan bekal ilmu pengetahuan selama di bangku kuliah. 6. Ibu Rika Gustira selaku pimpinan tempat penulis bekerja yang telah membantu dengan doa dan memberikan waktu kepada penulis dalam menyelesaikan skripsi ini. 7. Manajer dan Staff yang bekerja di PT BANK DKI di Jakarta yang mau menerima kuesioner dalam penelitian ini, yang telah meluangkan waktunya. 8. Anissa Insania Larasati selaku teman dekat yang telah memberikan bantuan baik berupa moral maupun dorongan motivasi dalam penyusunan skripsi ini. 9. Tupy, nurdin, hadi, yansen dan teman-teman Universitas mercubuana lainnya yang telah menjadi teman seperjuangan dari awal kuliah sampai penyusunan skripsi ini selesai, terima kasih atas segala bantuan dan dukungan yang kalian berikan. 10. Serta semua pihak yang telah banyak membantu secara langsung mau pun tidak langsung dalam penyelesaian skripsi ini. Penulis sangat menyadari bahwa dalam penulisan skripsi ini masih jauh dari sempurna. Oleh karena itu, penulis mengharapkan kritik dan saran yang bersifat
membangun kesempurnaan penyusunan-penyusunan selanjutnya di masa yang akan datang. Semoga skripsi ini dapat bermanfaat bagi semua pihak, khususnya bagi penulis dan para pembaca pada umumnya.
Jakarta, Juli 2015 Penulis
Alpin Ramdani
DAFTAR ISI SURAT PERNYATAAN KARYA SENDIRI ............................... ……..i LEMBAR PENGESAHAN SKRIPSI .................................................... ii ABSTRAK ............................................................................................. iii DAFTAR ISI .......................................................................................... iv DAFTAR TABEL ................................................................................... v DAFTAR GAMBAR .............................................................................. v DAFTAR LAMPIRAN ........................................................................... v
BAB I PENDAHULUAN A. Latar Belakang Penelitian…………………………………………… 1 B. Rumusan Masalah Penelitian………………………………………….6 C. Tujuan dan Kontribusi Penelitiaan…………………………….……....7 1. Tujuan Penelitian……………………………………………....……7 2. Kontribusi Penelitian……………………………………….…….…7 BAB II KAJIAN PUSTAKA, RERANGKA PEMIKIRAN DAN HIPOTESIS A. Kajian Pustaka………………………………………………………..9 1. Teori Pesinyalan………………………………………………… .9 2. Kualitas Audit……………………………………………………10 3. Pengendalian Internal…………………………………………… 15 4. Pengalaman Kerja………………………………………………...21 5. Kopetensi Auditor………………………………………………..25 6. Akuntabilitas……………………………………………………..28 B. Penelitian Terdahulu…………………………………………………32 C. Kerangka Pemikiran………………………………………………….38 D. Hipotesis……………………………………………………………..40 BAB III METODE PENELITIAN A. Waktu dan Tempat Penelitian………………………………………..42 B. Desain Penelitian……………………………………………………..42 C. Definisi dan Operasional Variabel……………………………………42 1. Definisi Variabel………………………………………………….42 2. Oprasional Variabel……………………………………………….42 D.Pengukuran Variabel………………………………………………….43 E. Populasi dan Sampel Penelitian………………………………………47 1. Populasi Penelitaian……………………………………………….47 2. Sampel Penelitian………………………………………………….47 F. Teknik Pengumpulan Data………………………………………...51 G.Metode Analisis………………………………………………………..52 1. Statistik Deskriptif…………………………………………………52 i
2. Uji Kulitas Data…………………………………………………….52 a.Uji Validitas………………………………………………………52 b.Uji Reliabilitas…………………………………………………...53 3. Uji Asumsi Klasik………………………………………………….54 a.Uji Normalitas…………………………………………………...54 b. Uji Multikolieneritas……………………………………………55 c.Uji Heteroskedastisitas………………………………………….55 4. Uji Analisis Linear Berganda……………………………………...56 5. Uji Hipotesis……………………………………………………….58 BAB IV HASIL DAN PEBAHASAN A.Gambaran Objek Penelitian…………………………………………….61 1. Tempat dan waktu penelitian……………………………………….61 2. Karakteristik profil responden……………………………………...64 a) Deskripsi responden berdasarkan jenis kelamin………………..64 b) Deskripsi responden berdasarkan usia………………………….65 c) Deskripsi responden berdasarkan status………………………..66 d) Deskripsi responden berdasarkan jabatan………………………67 e) Deskripsi responden berdasarkan Pendidikan formal………….68 f) Deskripsi responden berdasarkan lama bekerja………………..69 B. Hasil Uji Statistik Deskriptif………………………………………….70 C. Hasil Uji Kualitas Data…………………………………………….....78 1. Hasil Uji Validitas………………………………………………….78 2. Hasil Uji Reliabilitas………………………………………………..86 D. Hasil Uji Asumsi Klasik ………………………………………………92 1. Hasiil Uji Normalitas……………………………………………….92 2. Hasil Uji Multikolinearitas………………………………………….94 3. Hasil Uji Heteroskedastisitas……………………………………….95 E. Hasil Uji Hipotesis……………………………………………………..97 1. Hasil Uji Koefisien Determinasi (Uji R2) ………………………….97 2. Hasil Uji Signifikansi Simultan (Uji Statistik F) …………………..98 3. Hasil Uji Signifikansi Parameter Individual (Uji Statistik t) ………99 F. Pembahasan Hasil Penelitian ………………………………………...101 BAB V. SIMPULAN DAN SARAN A. Simpulan…………………………………………………………….107 B. Saran………………………………………………………………...108
ii
Daftar Tabel No
Keterangan
Halaman
2.1 3.1 4.2 4.3 4.4 4.5 4.6 4.7 4.8 4.9 4.10 4.11 4.12 4.13 4.18 4.23 4.24 4.25 4.26 4.27
Ikhtisar Penelitian Terdahulu………………………………………………….34 Oprasional Variabel…………………………………………………………...44 Tabel Pengembalian Kuesioner……………………………………………….63 Hasil Uji Dekkriptif Responden bedarsarkan Jenis Kelamin………………….64 Hasil Uji Dekkriptif Responden bedarsarkan Usia Responden……………….65 Hasil Uji Dekkriptif Responden bedarsarkan Status Responden……………..66 Hasil Uji Dekkriptif Responden bedarsarkan Jabatan Responden…………....67 Hasil Uji Dekkriptif Responden bedarsarkan Pendidikan Responden……......68 Hasil Uji Dekkriptif Responden bedarsarkan Lama Bekerja Responden …….69 Descriptive statistics.………………………………………………………….71 Correlations…...………………………………………………………………73 Tabel Analisis Regresi Linear Berganda……………………………...……....76 Descriptive statistics……………………………………………………..…...77 Tabel Uji Validitas pada Variabel Kualitas Audit………………………..…..79 Tabel Uji Reabilitas pada Variabel Kualitas Audit……………………….….87 Tabel Uji Multikolinearitas Coefficients……………………………………..94 Tabel Uji Koefisien Determinasi (Uji R2)……………………………………97 Tabel Uji Signifikasi Simultan (Uji Statistik F)……………………………...98 Tabel Uji Signifikansi Parameter Individual (Uji Statistik t)………………...99 Konsistensi Hasil Penelitian…………………………………………………105
Daftar Gambar
No 2.1 4.1 4.2 4.3
Keterangan Halaman Kerangka Pemikiran………………………………………………………… 39 Histogram Uji Normalitas Data………………………………………………92 P-Plot Uji Normalitas Data…………………………………………………...93 Hasil Pengujian Heteroskedastisitas………………………………………….96
iii
DAFTAR LAMPIRAN
Lampiran 1 Lampiran 2 Lampiran 3 Lampiran 4 Lampiran 5 Lampiran 6 Lampiran 7 Lampiran 8 Lampiran 9 Lampiran 10 Lampiran 11 Lampiran 12 Lampiran 13 Lampiran 14 Lampiran 15 Lampiran 16 Lampiran 17
Keterangan Halaman Kuesioner……………………………………………………………109 Rekapituasi Data Responden………………………………………..123 Rekapitulasi Jawaban Variabel Kualitas Audit (Y)…………………127 Rekapitulasi Jawaban Variabel Pengendalian Internal (X1)………...129 Rekapitulasi Jawaban Variabel Pengalama Kerja (X2)……….…….131 Rekapitulasi Jawaban Variabel Kopetensi Auditor (X3)……………133 Rekapitulasi Jawaban Variabel Akuntabilitas (X4)………...……….135 Rekapitulasi Data Interval Variabel Kuaitas Audit (Y)……………..137 Rekapitulasi Data Interval Variabel Pengendalian Internal (X1)……139 Rekapitulasi Data Interval Variabel Pengalaman Kerja (X2)……….141 Rekapitulasi Data Interval Variabel Kopetensi Auditor (X3)……….143 Rekapitulasi Data Interval Variabel Akuntabilitas (X4)…………….145 Hasil Output SPSS…………………………………………………..147 Tabel DW a=0.05 atau 5%..................................................................157 Tabel Distribusi F (f Tabel)…………………………………………158 Tabel Distribusi t (t Tabel)……………………………………...…..159 Tabel r (Korelasi Pearson)…………………………………………..160
iv
