Masyarakat Ekonomi ASEAN Persiapan Menghadapi Persaingan Dunia Kerja By : Tambat Seprizal (FE’06)
Tingkat Daya Saing Global Negara-Negara Asean Negara Singapura Malaysia Brunai Darussalam Thailand Indonesia Filipina Vietnam Laos Kamboja Myanmar Sumber : Global Competitiveness Report 2013 - 2016
Peringkat 2013 Peringkat 2014 Peringkat 2015 2 24 26 37 34 59 70 81 88 139
2 20 n/a 31 34 52 69 93 95 134
2 18 n/a 32 37 47 56 82 90 131
Sebaran Tenaga Asing di Indonesia
MEA
Dunia Kerja
Apa yang perlu kita ketahui soal MEA 2015? • MEA adalah sebuah agenda integrasi ekonomi negara-negara ASEAN yang bertujuan untuk menghilangkan, jika tidak, meminimalisasi hambatanhambatan di dalam melakukan kegiatan ekonomi lintas kawasan, misalnya dalam perdagangan barang, jasa, dan investasi. Dengan mekanisme baru dan parameter yang terukur untuk mempercepat integrasi dalam sejumlah sektor prioritas, memfasilitasi pergerakan kalangan pebisnis, tenaga kerja terdidik dan memperkuat mekanisme kelembagaan di ASEAN.” MEA adalah pasar bagi 630 juta penduduk di kawasan ini, atau pasar nomor 4 terbesar di dunia.
Tujuan Utama MEA Tujuan utama AEC adalah untuk mendorong efisiensi dan daya saing ekonomi kawasan ASEAN, seperti tercermin dalam AEC blueprint, yaitu: • Menuju single market dan production base (arus perdagangan bebas untuk sektor barang, jasa, investasi, pekerja terampil, dan modal); • Menuju penciptaan kawasan regional ekonomi yang berdaya saing tinggi; • Menuju suatu kawasan dengan pembangunan ekonomi yang merata (region of equitable economic development) melalui pengembangan UKM dan program-program lainnya; • Menuju integrasi penuh pada ekonomi global.
Sektor Prioritas Integrasi • • • • • • • • • • • •
1. Agro-based product (produk pertanian), negara koordinator: Myanmar; 2. Air travel (transportasi udara), negara koordinator: Thailand; 3. Automotives (otomotif), negara koordinator: Indonesia; 4. e-ASEAN (ITC), negara koordinator: Singapura; 5. Electronics (elektronik), negara koordinator: Filipina; 6. Fisheries (perikanan), negara koordinator: Myanmar; 7. Healthcare (kesehatan), negara koordinator: Singapura; 8. Rubber-based product (produk turunan dari karet), negara koordinator: Malaysia;
9. Textile and apparels (tekstil dan pakaian), negara koordinator: Malaysia; 10. Tourism (pariwisata), negara koordinator: Thailand; 11. Wood-based products (produk turunan dari kayu), negara koordinator: Indonesia; 12. Logistics (jasa logistik), negara koordinator: Vietnam.
Yang harus dipersiapkan ?
• Pemerintah
• Tenaga Kerja
Pemerintah Percepatan peningkatan kompetensi dan daya saing.
Percepatan sertifikasi profesi tenaga kerja.
Pengendalian tenaga kerja asing
Tenaga Kerja Skill Attitude
Keterampilan Umum Yang Harus Dimiliki 1. SKILL
2. ATTITUDE
Technical Skill Leadership
Percaya Diri
Bahasa Asing
Rendah Hati
Teknology
Opennes
Public Speaking
Ingin Tahu dan Kritis
Project Management
Professional
Negosiasi & Mediasi Networking
Persiapan Memasuki Dunia Kerja • • • •
Menentukan jenis pekerjaan yang diinginkan Manfaatkan teknologi (Gunakan situs Jobs Search) Pastikan sesuai dengan kualifikasi yang dimiliki Jangan terlalu memilih pada pekerjaan pertama
1
Lulus Kuliah
2
Lowongan Kerja
3
Screening
4
Test
Company/Perusahaan
Proses Memasuki Dunia Kerja,
Istilah-istilah Umum Dalam Dunia Kerja • • • • • •
Recruitment Jobdesc SOP WI
Flow Process Promosi
• • • • •
Demosi Mutasi Manpower Management Trainee
Etc.
< BACK TO CONTENTS
General Manager
Contoh Struktur Organisasi Perusahaan Deputy GM
Manager FA
Manager HRGA
Manager Prod
Manager Engr
Manager QC
Section Head
Section Head
Section Head
Section Head
Section Head
Officer
Officer
Officer
Officer
Officer
Foreman
Foreman
Foreman
Foreman
Foreman
Operator
Operator
Operator
Operator
Operator
Contoh Pekerjaan Sesuai Bidang Studi • • • • • • •
Ekonomi
: FA, HRGA, C3, Purchasing, Marketing dll.
Teknik
: Engineering, Civil/Project
Perawat
: RS, Klinik Umum, Klinik Perusahaan, EHFS
Kesehatan Masyarakat
: Perusahaan Dept EHFS, CSR
Kedokteran
: RS, Klinik, Perusahaan
Farmasi
: Manufacture & distribusi Farmasi & Kimia, QC
Kebidanan
: RS, Klinik
Bagaimana Bertahan dan Berkembang ? • Memiliki mentalitas disiplin & tanggungjawab terhadap pekerjaan - Biasakan sudah ada ditempat kerja 15 menit sebelum jam kerja. - Jangan menunda pekerjaan yang diberikan. - Pastikan pekerjaan selesai sebelum deadline. - Cek kembali hasil pekerjaan sebelum diserahkan.
• Menunjukkan kemampuan terbaik sesuai bidang keahlian - Kurangi tingkat kesalahan dalam pekerjaan. - Perhatikan akurasi dan kualitas hasil kerja. - Memiliki hasil kerja yang rapi & mudah dimengerti.
• Mampu beradaptasi dengan budaya kerja setempat
