Deze Koerier bevat veel belangrijke informatie voor u!!!

Deze Koerier bevat veel belangrijke informatie voor u!!!

Ballon doorgeprikt Naar aanleiding van de door u ingevulde enquêtes in april en een brainstormsessie met het personeel zijn we aan de slag gegaan met de wensen en suggesties die daaruit voortgekomen zijn. Uit de brainstormsessies zijn een aantal alternatieven bekeken op organisatorische en financiële haalbaarheid. Voor het KDV is er bijvoorbeeld gekeken naar een 48 weken contract of een product van minder uren per dag. Invoering van dergelijke producten is alleen mogelijk als de uurprijs dermate wordt verhoogd dat het verlies in omzet wordt gecompenseerd. Een hogere uurprijs betekent voor ouders netto een hogere eigen bijdrage per uur. Veel 'ogenschijnlijk' aantrekkelijke producten, waarbij ouders minder uren per dag kunnen afnemen of minder weken per jaar, blijken in vergelijking met de huidige producten uiteindelijk even duur, duurder of slechts een fractie goedkoper. Invoering van een 48-wekenmodel, of een variant daarop, is nog volop landelijk in discussie. Wij hebben besloten dit af te wachten. Naast het versoepelen van de voorwaarden van de ruilingen per 1 mei 2013 zullen wij met ingang van 1 september a.s. de mogelijkheid bieden om opvang tot 13.15 uur te verlengen met een half uur; tot 13.45 uur. In 2014 wordt de kinderopvangtoeslag met ruim 3% geïndexeerd. De prijzen van SKWT zullen naar verwachting rond 2% stijgen. Voor alle ouders betekent dit dat de opvang bij SKWT in 2014 goedkoper wordt (onder voorbehoud wijzigingen landelijk beleid). SKWT biedt professionele opvang aan vanaf € 1,00 per uur!! Voor een inkomen 1,5 x modaal is dit netto € 2,47 per uur en bij 2 x modaal € 3,71 per uur. Voor een indicatie van de netto kosten op basis van uw eigen inkomen kunt u een proefberekening maken op www.toeslagen.nl. Onze uurprijs is gebaseerd op een all-inclusive pakket! Heeft u al eens uitgerekend wat een paar luiers kosten, fruit en drinken, vervoer BSO en materialen voor de activiteiten? En dat alles onder professionele leiding die wij altijd garanderen, ook bij ziekte en verlof, in uitstekende en uitdagende accommodaties die kinderen binnen en buiten veel spelen speelplezier geven! SKWT wil haar meerwaarde voor het kind beter voor het voetlicht brengen. SKWT zal meer duidelijkheid geven over de werkelijke netto kosten. SKWT blijft alert op een goede en eerlijke prijs-kwaliteitverhouding. Producten die op het oog een keuze betekenen, maar financieel geen voordeel leveren voor u als ouders, bieden wij niet aan. Daar prikt u zo doorheen! U hoort mij niet beweren dat kinderopvang goedkoop is. Kinderopvang (groepsopvang) is in veel situaties echter minder duur dan wordt veronderstelt. Opvang van uw kind(eren) is meer dan een prijskaartje.

KOERIER 2-2013

Pagina 1 van 7

WWW.KINDEROPVANGWESTTWENTE.NL

Ballon doorgeprikt SKWT ziet met lede ogen het dalende bezettingscijfer aan. Wij hopen echt dat heel snel het tij keert en wij uit de dalende spiraal komen. Vooral omdat wij uw kinderen zoveel te bieden hebben en wij oprecht uw kind de beste start willen geven voordat ze naar de basisschool gaan. En omdat wij hen na schooltijd een plek willen bieden waar ze plezier hebben en bij kunnen komen van de schooldag. En de schoolvakanties zijn helemaal super!

Bent u ergens niet tevreden over? Vertel het ons. Bent u wel tevreden? Vertel het verder! Carolien Huisman Directeur/bestuurder

Nieuws van de financiële administratie Op 1 juli 2012 is de Wet Incassokosten (WIK) in werking getreden, waarbij de incassokosten wettelijk geregeld zijn. De nieuwe WIK is van toepassing op alle geldvorderingen op met name consumenten die na 1 juli 2012 opeisbaar zijn. Indien een debiteur in verzuim is geraakt, mogen wij volgens de WIK incassokosten berekenen. Wij gaan deze kosten, die volgens de WIK in rekening gebracht mogen worden, per 1 september 2013 doorvoeren in ons aanmaningsysteem. Volgens de staffel mogen wij de volgende kosten in rekening brengen. Bedrag 0 - 2.500 2.500 - 5.000 5.000 - 10.000

Percentage 15% 10% 5%

Minimum bedrag € 40,00 € 0,00 € 0,00

Maximum bedrag € 375,00 € 250,00 € 250,00

Concreet betekent de invoering van de WIK voor u het volgende: ‐ ‐ ‐

Bij niet tijdige betaling ontvangt u van ons een herinnering zonder extra kosten. U hebt dan 14 dagen de tijd om alsnog te betalen. Bij de 1e aanmaning berekenen wij de helft van de percentages met een minimum van € 20,00. Bij de 2e aanmaning berekenen wij de volledige percentages zoals genoemd in de tabel.

Hebben wij 7 dagen na de 2e aanmaning nog geen betaling ontvangen, dan zullen wij de vordering overdragen aan ons incassobureau. Uiteraard is het mogelijk om tijdens dit traject een betalingsregeling overeen te komen. Hiervoor kunt u contact opnemen met de financiële administratie. In verband met de nieuwe regels in de Wet Incassokosten (WIK) worden ook onze betalingsvoorwaarden aangepast per 1 september 2013. Deze voorwaarden worden half augustus op het ouderportaal gezet. De ouders/verzorgers die geen gebruik maken van het portaal, ontvangen de voorwaarden bij de factuur van augustus.

KOERIER 2-2013

Pagina 2 van 7


Dauwpop 2013 Naast onze kinderopvang voor de allerjongsten, opvang voor de BSO kinderen en de opvang in de vakanties, bieden wij ook evenementenopvang op maat aan. Op 9 mei was het weer zover, wij mochten met onze stichting de opvang voor Dauwpop 2013 organiseren! Het was een schitterende dag waarbij wij met een enthousiast team alle kinderen hebben weten te vermaken. Een leuke dag die zeker voor herhaling vatbaar is. Onze dank gaat o.a. uit naar spellenfabrikant Goliath Games voor het beschikbaar stellen van leuke cadeaus voor de kinderen. We hopen u graag eens te ontvangen op één van onze toekomstige evenementen!

Nieuws van de cliëntenadministratie Wijziging doorgeven van vrije middag naar naschoolse opvang Indien uw kind na de zomervakantie op bepaalde dagen ook de middagen naar school toe mag, en u maakt deze dag(en) gebruik van de buitenschoolse opvang (vrije middag), dan adviseren wij u deze wijziging tijdig aan de cliëntenadministratie door te mailen: [email protected] Zomervakantie week 28 t/m 33 (8 juli t/m 16 augustus 2013) Ouders/verzorgers, die gebruik maken van onze vakantieopvang, hebben enige tijd geleden het opgaveformulier voor de zomervakantie ontvangen. Mocht u het opgaveformulier nog niet hebben ingeleverd maar u wilt nog wel graag gebruik maken van onze vakantieopvang, vraag bij de centrale contactpersoon van de vestiging naar de mogelijkheden. Wilt u in de komende vakantieperiode(n) alsnog gebruik maken van onze opvang en u heeft nog geen strippenkaart, dan kunt u deze aanvragen bij de cliëntenadministratie: [email protected] Flexibele opvang Momenteel bieden wij flexibele opvang aan bij onze locaties KDV Krummel/BSO De Kids & Kicke in Nijverdal en KDV Koekeloere & Kiddo/BSO Quibus & Kiddo in Rijssen. Na de zomervakantie gaan wij ook flexibele opvang aanbieden in Haarle bij KDV KrisKras/BSO De Kei en in Hellendoorn bij KDV De Knuist/BSO ‘t Klepperhonk. Heeft u interesse of vragen dan kunt u hiervoor terecht op de vestiging of bij de cliëntenadministratie. Bereikbaarheid cliëntenadministratie tijdens bouwvakperiode In de bouwvakperiode (week 30, 31 en 32) zijn wij beperkt aanwezig. ’s Ochtends zijn wij telefonisch bereikbaar van 09.00 – 12.30 uur. U kunt vragen ook mailen aan: [email protected] Facturen van de maand augustus In verband met de vakantieperiode worden de facturen voor augustus in week 32 aangeleverd. Dit heeft verder geen consequenties voor de incasso.

KOERIER 2-2013

Pagina 3 van 7


Wist u dat:       

Wij Wij Wij Wij Wij Wij Wij

een all-inclusive pakket (luiers en voeding) aanbieden? werken met de ontwikkelingsmethode Piramide? gebruik maken van de bewegingsmethode ‘TipTop’ (0-4 jaar)? onbeperkt dagdelen ruilen binnen 4 weken? gebruik maken van de bewegingsmethode ‘BSO in Beweging’? kinderen stimuleren en ontwikkelen volgens het Alert4you principe? flexibele opvang bieden in Nijverdal, Rijssen, Haarle en Hellendoorn?

BSO is COOL! Wij vinden onze BSO’s COOL! Daarom mogen de BSO kids na de zomervakantie 1 vriendje of vriendinnetje uitnodigen om een middag mee te draaien op de BSO! Dan kunnen zij aan hun vriendje/vriendinnetje laten zien hoe ontzettend leuk het is en wat zij allemaal doen na schooltijd op de BSO. Mocht je dit willen, vraag dan aan de leiding wanneer dit kan.

Terugvorderen kinderopvangtoeslag 2012 SKWT wil de ouders/verzorgers zo goed mogelijk op de hoogte houden van alle ontwikkelingen in de kinderopvang. Daar hoort dit uiteraard ook bij. Vandaar dat wij deze informatie in deze Koerier plaatsen. Het ministerie van Sociale Zaken informeert kinderopvangorganisaties en gastouders dat ouders tot 1 september de kinderopvangtoeslag over 2012 met terugwerkende kracht kunnen aanvragen. Zij hopen via kinderopvang en media ouders alsnog hierop te attenderen, zodat zij niet weer onnodig kinderopvangtoeslag mislopen. Vorig jaar en begin dit jaar kregen ouders kinderopvangtoeslag voor de maand waarin ze de toeslag aanvroegen en de maand ervoor. Ze konden niet meer met terugwerkende kracht over een heel jaar aanvragen zoals ze gewend waren. Er is besloten dat ouders alsnog over een heel jaar toeslag achteraf kunnen aanvragen, omdat veel ouders hebben aangegeven dat ze niet op de hoogte waren van deze maatregel. Regels per 1 januari 2014 De regel dat ouders alleen kinderopvangtoeslag kunnen terugvragen voor dezelfde maand en die ervoor, gaat alsnog in per 1 januari 2014. Het lijkt of het ministerie met het uitsturen van deze reminder nog steeds twijfelt of ouders op de hoogte zijn van de nieuwe ontwikkeling.

KOERIER 2-2013

Pagina 4 van 7


10 jaar KrisKras-De Kei! Op 10 juni 2013 bestond KrisKras-De Kei 10 jaar. Ook al konden wij toen het feest niet vieren, dit laten wij natuurlijk niet ongemerkt voorbij gaan! Daarom willen wij samen met jullie feest vieren! Wanneer: Zaterdag 5 oktober 2013 Hoe laat:

Van 10.00-15.00 uur zijn jullie van harte welkom!

Waar:

Meester Kwantenstraat 2a, 7448 AT Haarle

Wat:

Springkussen, schminken, koe melken, ballonnenwedstrijd, paardje rijden en nog veel meer!

Dus….heb je bij ons gespeeld, gewerkt, kom je nu of in de toekomst bij ons spelen, ben je op welke manier dan ook betrokken (geweest) bij KrisKras of helemaal niet, wil je KrisKras gewoon eens van binnen zien……

Iedereen is welkom om deze dag met ons te vieren!

Meldcode huiselijk geweld en kindermishandeling Graag wil ik u op de hoogte brengen van nieuwe weten regelgeving, die op 1 juli 2013 van kracht is geworden. Uit de brief van het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid d.d. 26 juni 2013, citeren wij het volgende: De wijzigingswet kinderopvang 2013 is op 25 juni jl. door de Eerste Kamer aangenomen. Ik informeer u nader over vier maatregelen die de veiligheid en de kwaliteit van de kinderopvang beogen te verbeteren:  de Wet verplichte meldcode huiselijk geweld en kindermishandeling;  de Meldplicht gewelds- en zedendelicten door professionals;  de verantwoordelijkheid van gastouderbureaus voor de kwaliteit van gastouderopvang (niet van toepassing bij SKWT);  een verbod op leges voor wijzigingen en uitschrijvingen in het Landelijk Register Kinderopvang en peuterspeelzaalwerk (LRKP). Bovenstaande maatregelen treden op 1 juli 2013 in werking. Hieronder beschrijf ik wat deze maatregelen betekenen en waar u nadere informatie kunt vinden en waar u terecht kunt met vragen. 1. Wet verplichte meldcode huiselijk geweld en kindermishandeling De Wet verplichte meldcode huiselijk geweld en kindermishandeling (hierna: Wet verplichte meldcode) verplicht organisaties en zelfstandige beroepskrachten om een meldcode vast te stellen en het gebruik daarvan te bevorderen. Doel van de wet is om professionals te ondersteunen in een tijdige en effectieve aanpak van geweld in huiselijke kring. Met de verplichte meldcode worden medewerkers ondersteund bij het onderkennen van signalen van geweld tegen kinderen in hun privésituatie. Het doel is dat geweld zo vroeg mogelijk kan worden gestopt. Een meldcode bestaat uit een stappenplan dat professionals bij signalen van huiselijk geweld of kindermishandeling door het proces leidt waarin zij tot het besluit komen om al dan niet een melding te doen bij het Advies- en Meldpunt Kindermishandeling of bij het Steunpunt Huiselijk Geweld.

KOERIER 2-2013

Pagina 5 van 7


Meldcode huiselijk geweld en kindermishandeling 2. Meldplicht gewelds- en zedendelicten door professionals Met de Wijzigingswet kinderopvang 2013 is een Meldplicht gewelds- en zedendelicten door professionals geïntroduceerd. Een wettelijke meldplicht voor kindermishandeling gepleegd door professionals in de werksituatie bestaat al in het onderwijs en in de jeugdzorg. De wenselijkheid voor een dergelijke meldplicht voor de kinderopvang bleek duidelijk uit het onderzoek naar de Amsterdamse zedenzaak. Misbruik zou volgens de commissie Gunning mogelijk eerder aan het licht zijn gekomen, als signalen meer gebundeld samen waren gekomen. De meldplicht betekent dat werknemers* vanaf 1 juli 2013 verplicht zijn om bij een aanwijzing dat een collega zich schuldig maakt aan seksueel of ander geweld tegen een kind dit meteen te melden bij de houder van een kindercentrum, gastouderbureau of peuterspeelzaal. De werkgever is wettelijk verplicht om de vertrouwensinspecteur te bellen. Bij een redelijk vermoeden van een strafbaar feit moet aangifte worden gedaan bij de politie. * Onder werknemers vallen alle werkzame personen in een kinderopvangvoorziening. Dus ook leidinggevenden, vestigingsmanagers, kantoorpersoneel, vrijwilligers en stagiaires. Als werknemers vermoeden dat hun werkgever zich zelf schuldig maakt aan seksueel of ander geweld tegen een kind is de werknemer verplicht hiervan aangifte te doen. In alle gevallen kan de werknemer de vertrouwensinspecteur bellen voor advies. Als ouders aanwijzingen hebben dat een werknemer of werkgever seksueel geweld of ander geweld gebruikt tegen een kind kan de ouder ook contact opnemen met de vertrouwensinspecteur. De vertrouwensinspecteur kan de ouder advies geven over het doen van aangifte. De vertrouwensinspecteur is onafhankelijk en adviseert en informeert u over wat u moet doen als u aanwijzingen heeft dat een medewerker een geweld- of zedendelict begaat of heeft begaan en een kind hiervan het slachtoffer is. Indien er sprake is van een redelijk vermoeden van een strafbaar feit bent u verplicht om onverwijld aangifte te doen bij de politie. Het team van vertrouwensinspecteurs bij de Inspectie van het Onderwijs is tijdens kantooruren te bereiken op het telefoonnummer 0900-1113111. De vertrouwensinspecteur is bij de wet uitgezonderd van de plicht om aangifte te doen en heeft een geheimhoudingsplicht. Hij kan helpen bij het doen van aangifte of het indienen van een formele klacht. Wellicht ten overvloede meld ik dat de vertrouwensinspecteur niet onderzoekt of een werknemer of een werkgever een misdrijf heeft gepleegd. Dat doet de politie. Op www.rijksoverheid.nl/onderwerpen/kinderopvang vindt u informatie over meldplicht en de vertrouwensinspecteurs. Voor vragen over de introductie van vertrouwensinspecteurs voor de kinderopvang kunt u terecht bij Informatie Rijksoverheid via nummer 1400 (lokaal tarief). 3. Gastouderbureaus verantwoordelijk voor kwaliteit gastouderopvang Dit is voor SKWT niet van toepassing. 4. Verbod op leges voor wijzigingen en uitschrijven in het LRKP Met de Wijzigingswet kinderopvang 2013 wordt het gemeenten verboden om leges te heffen voor uitschrijvingen en het verwerken van wijzigingen in het LRKP. Ik hoop u op deze wijze voldoende op de hoogte te hebben gebracht van deze nieuwe maatregelen. Carolien Huisman, Directeur/bestuurder

KOERIER 2-2013

Pagina 6 van 7


Feestdagen en vakanties Feestdagen 2013 • Dinsdag 1 januari 2013, Nieuwjaarsdag • Dinsdag 30 april 2013, Koninginnedag • Maandag 1 april 2013, 2e Paasdag • Donderdag 9 mei 2013, Hemelvaartsdag • Maandag 20 mei 2013, 2e Pinksterdag • Woensdag 25 december 2013, 1e Kerstdag • Donderdag 26 december 2013, 2e Kerstdag Studiedag De studiedag wordt per vestiging ingepland door de vestiging zelf. Deze dag kan per vestiging verschillen. Op feest- en studiedagen zijn alle vestigingen gesloten. Het Centraal Bureau is op feestdagen gesloten. Vakantieweken SKWT 2012/2013* Kerstvakantie 2012/2013 Voorjaarsvakantie Meivakantie Zomervakantie Herfstvakantie Kerstvakantie *

24-12-2012 18-02-2013 29-04-2013 08-07-2013 21-10-2013 23-12-2013

t/m t/m t/m t/m t/m t/m

04-01-2013 22-02-2013 10-05-2013 16-08-2013 25-10-2013 27-12-2013

Week 52-2012+Week 1-2013

Week Week Week Week Week

8 18 + 19 28 t/m 33 43 52 (+Week 1-2014)

Per vestiging zal bekeken worden of er basisscholen zijn die afwijken van bovenstaande vakantieweken, in dat geval zal de vestiging hierop anticiperen.

KOERIER 2-2013

Pagina 7 van 7


Deze Koerier bevat veel belangrijke informatie voor u!!!

Recommend Documents