DAFTAR PUSTAKA. Anonim Direktori Pariwisata Bali Denpasar : Dinas Pariwisata Provinsi Bali

144

DAFTAR PUSTAKA

Anonim. 2011. Direktori Pariwisata Bali 2011. Denpasar : Dinas Pariwisata Provinsi Bali ……….2011. Statistik Tingkat Kunjungan Wisatawan 2011. Denpasar : Dinas Pariwisata Provinsi Bali ……… 2004. Undang undang No 39 Tahun 2004 : Tentang Penempatan dan Perlindungan Tenaga Kerja Indonesia di Luar Negeri. Kementrian Tenaga Kerja dan Transmigrasi Republik Indonesia. ……….2007. Sekitar 20 Ribu Orang Warga Bali Bekerja di Kapal Pesiar. Rabu, 21 Pebruari. Dalam web www.balipost.co.id/2007/2/21/ diakses Hari Rabu, 2 Oktober 2013. Denpasar: Bali Post. ……….2009. TKI asal Bali Hanya Tertarik pada Kapal Pesiar dan Perhotelan. Selasa, 19 Mei 2009. Dalam Web : www.regional.kompas. com/read/2009/05/19/el.htm diakses Hari Rabu, 02 Oktober 2013. Jakarta : Kompas Bahri, S. 2011. Psikologi Belajar. Jakarta : Penerbit Rineka Cipta Budi Utama, P. 2011. “Adaptasi Budaya Masyarakat Bali Aga di Desa Cempaga Kabupaten Buleleng Dalam Merespon Regulasi Negara di Bidang Agama’(disertasi). Denpasar : Universitas Udayana. Cascio, W. 2013. Managing Human Resources, Productivity, Quality of Work Life, Profits. Ninth Edition. America : The MacGraw Hill Company. Cushway, B.1996. Human Resources Management. Jakarta: Penerbit PT Elex Media Komputindo Dajan,A. 1976. Pengantar Metode Statistik. Jilid I. Jakarta : LP3ES Davis, K dan Newstrom, J. 1996. Perilaku dalam Organisasi. Jakarta : Erlangga Dharma, A. 2000. Manajemen SUmber Daya Manusia. Yogyakarta: Gajah Mada University Press. Diah Kusumadewi, P. 2010. “Motivasi Perempuan Bali Bekerja pada Industri Pariwisata : Studi Kasus Art Shop di Desa Adat Legian”(tesis). Denpasar : Universitas Udayana

145

Dickinson, B. and Vladimir,A. 2008. Selling The Sea : An Inside Look at The Cruise Industry. Canada : John Wiley & Sons, Inc Disney Corp. 2013. “Disney Cruise Line Fact Sheet. Ghazanfar, F., Chuanmin,S., Khan,M dan Bashir,M. 2011. A Study of Relationship between Satisfaction with Compensation and Work Motivation. International Journal of Business and Social Science. Vol. 2 No. 1 Giancola, F. 2011. Examining the Job Itself as a Source of Employee Motivation. Compensation and Benefits Review. Available http://cbr.sagepub.com/content/43/1/23

Gibson, P. 2006. Cruise Operations Management. Oxford: ButterworthHeinemmann Ltd Gomez, L., Balkin,D. and Cardy R. 2010. Managing Human Resources. Sixth Edition. New Jersey :Pearson Education Inc. Guerrier, Y., 1994. “Bali” dalam Baum, Tom (ed). Human Resources Issues in International Tourist, Oxford:Butterworth-Heinemmann Ltd Handoko, T. 2001. Manajemen Sumber Daya Manusia. Yogyakarta : BPFE Press Hasibuan, M. 2011. Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Penerbit PT Bumi Aksara, Edisi Revisi Hayes, D. and Ninemeier, J. 2009. Human Resources Management in the Hospitality Industry. New Jarsey : John Wiley & Sons, Inc Hicks,G. H and Gullet,C.R. 2002. Organizations : Theory and Behavior. New York : McGraw-Hill pp.245-259 Hon, A. 2012. Shaving Environments Conductive to Creativity : The Role of Intrinsic Motivation. Human Resources Management Journal. (cited 2012 Feb 18). Available from : http://cqx.sagepub.com/content/53/1/53 Iqbal, J. 2012. Employee Motvastion in Modern Organization : A review of 12 years. Interdisiplinary Journal of Contemporary Research in Business. Vo,l 4 No 3. Jayati, R. 2009. “Pengaruh Budaya Organisasi, Kualitas Kehidupan Kerja Terhadap Motivasi Dan Kinerja Karyawan di PT Bank Central Asia Cabang Kuta (tesis). Denpasar : Universitas Udayana.

146

Jabeen, M. 2011. Impact of Performance appraisal on Employees Motivation. European Journal of Business and Management. ISSN 222-1905. Vol 3, No 4. Khan, K. 2010. The Relationship between Rewards and Employee motivation in Commercial Banks of Pakistan. Research Journal of International Studies. Kornberg, I. 2003. Employee Satisfactiob in Cruise Ship. Dalam Web : http://.diplom.de/db_netskill/diplomarbeiten4045.html. diakses Hari Minggu Tanggal 20 Oktober 2012 pukul 19.00 Wita Kusmayadi dan Sugiarto, Endar. 2000. Metode Penelitian dalam Bidang Kepariwisataan. Jakarta : PT Gramedia Pusataka Utama. Luthans, F. 2006. Perilaku Organisasi. Edisi Sepuluh. Yogyakarta : ANDI Maneenetr, T. 2010. Motivation and Working Behavior In Frontier Tourism Business of Thailand-Laos. Journal of International Business & Economic Research. Volume 9, no 4 Manzoor, Q. Impact of Employees Motivation on Organizational Effectiveness. European Journal of Business and Management. ISSN 2222-1905 Mangkunegara, A. 2007. Sumber Daya Manusia Perusahaan. Bandung : Remaja Rosda karya. Mangkunegara , A. 2005. Perilaku dan Budaya Organisasi. Bandung : Refika Aditama. Manihuruk, A. 2012. Perjanjian kerja, perjanjian kerja bersama & peraturan perusahaan. Dalam web: www.pakmanihuruk.wordpress.com /2012/06/12/kerja. Diakses hari rabu, 02 Oktober 2012 pukul 16.00 Martocchio, J. 2011. Strategic Compensation A Human Resource Management Approach. Sixth Edition. New Jersey : Pearson Education, Inc Mejia, L., Balkin, D., Cardy,R. 2010. Managing Human Resources. Sixth Edition. New Jersey : Pearson Mudita, W. 2003. “Faktor Sosial, Ekonomi dan Budaya yang memotivasi Sumber Daya Manusia Bali Bekerja Di Sektor Pariwisata”(tesis). Denpasar : Universitas Udayana. Namawi, H. dan Martini H. 1990. Administrasi Personel Untuk Peningkatan Produktivitas Kerja. Cetakan Pertama. Jakarta : CV Haji Masagung

147

Noe, R. 2008. “Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta : Salemba Empat Pangondian, Tigor. 2011. “Pengaruh Penempatan, Kompensasi, Kesempatan Berprestasi, Komunikasi dan Lingkungan Kerja Terhadap Semangat Kerjaa Karyawan Kimia Farma Di Bali”(tesis). Denpasar : Universitas Udayana Parisi, E dan Guthrie,L. 2009. Creating a Motivatong Work Environment, Office of the Future, Working Paper. America : The Ken Blanchard Companies. Ratna Sari, P. 2008. “Motivasi Pekerja Perempuan Bali Pada Hotel Melati di Kawasan Pariwisata Ubud, Kabupaten Gianyar, Bali” (tesis). Denpasar : Universitas Udayana Robbins, S. and Timothy A. 2008. Perilaku Organisasi. Jakarta : Salemba Empat, Edisi 12 Sadia, K. 2011. “Motivasi Tenaga Kerja Bali bekerja Di Mediterranean Shipping Company (MSC) : Studi Kasus Di Balindo Paradiso Cruise” (tesis). Denpasar: Universitas Udayana Schermerhorn, J., Osborn, R., Bien,M., dan Hunt,J. 2012. Organizational Behavior. USA : John Willey & Sons Pte Ltd Sedarmayanti. 2007. Manajemen Sumber Daya Manusia : Reformasi Birokrasi dan Manajemen Pegawai Negeri Sipil. Bandung : PT Refika Aditama Sedarmayanti. 2007. Sumber Daya Manusia dan Produktifitas Kerja. Bandung : Mandar Maju Sehkaran,S. and Sevcikova,D. 2011.Motivating Service Employee on Cruise Ships.Journal of Hospitality and Tourism Management. ISSN : 1447-6770 Simamora, H. 2001. Manajemen Sumber Daya Manusia. Yogyakarta : STIE YKPN. Stone, R. 2011. Human Resource Management. Sevent Edition. Australia : John Willey & Sons Ltd. Sugiyono. 2011. Metode Penelitian Kombinasi (Mixed Methods). Bandung : Alfabeta Sunarsa, W. 2009. “Faktor-faktor Penentu Kepuasan Kerja Tenaga Kerja Bali Yang Bekerja Di Kapal Pesiar : Studi Kasus di Carnival Cruise Line” (tesis). Denpasar : Universitas Udayana.

148

Sudiarta, N. 2007. Cruise Knowledge. Denpasar : Sekolah Perhotelan Bali Suastuti, L. 2011. “Faktor-faktor Yang Mempengaruhi Kepuasan Wisatawan Terhadap Produk Freestanding Restaurant di Kawasan Pariwisata Nusa Dua – Kabupaten Badung”(tesis). Denpasar : Universitas Udayana Supranto, J. 2004. Analisis Multivariat Arti & Interprestasi. Jakarta : PT Rineka Cipta Solimun. 2002. Multivariate Analysis Structural Equation Modelling (SEM), Lisrel, dan Amos. Fakultas MIPA, Universitas Brawijaya Tella, A. 2007. Work Motivation, Job Satisfaction, and Organisational Commitment of Library Personnel in Academic and Research Libraries in Oyo State, Nigeria. ISSN 1522 – 0222. Wardiyanta, M 2006. Metode Penelitian Pariwisata. Yogyakarta : ANDI Wallgren, L. 2011. Work Motivation and the Work Environment for IT Consultants. ISSN 1101-718x Witarsana,IG.A.,2012. “Pengaruh Motivasi Intrinsik dan Ekstrinsik Terhadap Kepuasan Kerja Dengan Cross Culture Adjustment Sebagai Moderating Variabel Pada Ekspatriat Hotel Bintang Lima Di Kawasan Wisata Nusa Dua (tesis). Denpasar : Universitas Udayana.