KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYA'AN
U
MARET NIVERSITAS SEBELAS Surakarta Jalarr
Ir. Sutauri \o.
36 A Keutirrgarr
57126
: 616633 Telp.r Relitor : 6J1183 Ka, Biro ; 616653 ?R dan Bag. Lsiu r 6-1699{,6J66:J' 6{6?61' Fax
\\'ebsite r 1vlvw.utrs.ac.id
SURAT FENGANTAR Nomor : 6940i UN27 .L6.zlKP I 20t4
Yth. Pembantu Rektor/Kepala Biro/ Ketua Lembaga/ Direktur/ Staf Ahli Rektor/ Kepala UPT/ Kepala Bagian/ Kepala Kantor/ Kepala Unit
Universitas Sebelas Maret Surakarta
Jenis Surat/Barang
No.
1.
Surat Edaran Rektor
Nomor:
Jumlah
Keterangan
1(satu)set
Disampaikan dengan hormat
6937/UN27lKPl20t4 tentang
untuk diinformasikan kePada
Peraturan Jam Ketia Selama
seluruh pegawai
Bulan Pua€a
unit kerja masing-masing.
PenetaPan
di
lingkungan
Cuti Bersama dAQ Libur Hari Rava
SDtt
ldul Fitri Tahun 2074
tvYnt?tzxttvl
I -! x',.
Terima kasih
:
$
20 Juni 2014
n Kepegawaian
) I
A
D:ULYSKATSURAT PENGANTAR\sd.docx
KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYFUIN
U
NIVERSITAS SEBELAS MARET
Jalan Ir. Surarui No, 36 A Kentiugarr Surakarta 57126 rtrp.: Rektor : 6'11!83 Ka'Eiro ,.ti9_i.,ir::ili#:"111'.i;J#:ee4,646614,646T61.rar
: 646655
SURAT EDARAN Nomor | 6gb7 IIJN27 IKP I2o1 4 tentang
:
PERATURAN JAM KERJA SELAMA BULAN PUASA, PENETAPAN CUTI BERSAMA DAN LIBUR HARI RAYA IDUL FITRI TAHUN 2014 UNIVERSITAS SEBELAS MARET
Memperhatikan Surat Rektor Nomor 13451/UN27lKPl2013 dan Nomor 13452/UN27lKPl2Q13 tentang Perubahan hari/jam kerja serta Surat Edaran Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Rl Nomor 01 Tahun 2014 tentang Penetapan jam kerja PNS pada bulan Ramadhan, dengan ini diberitahukan kepada seluruh Pegawai di lingkungan Universitas Sebelas Maret, bahwa :
1. Selama bulan Puasa, terhitung
mulaitanggal 28 Juni 2014 sampai dengan tanggal 25 Juli 2014, Jam Kerja Kantor Universitas Sebelas Maret diatur sebagai berikut :
a. b.
Hari Senin sampai dengan Kamis lstirahat
HariJum'at lstirahat
: : : :
Pukul 08.00 - 15.00 WIB Pukul 12.00 - 12.30 WIB Pukul 08.00 - 15.30 WIB pukul 11.30 - 12.30 WIB
Perhitungan/ penentuan Tunjangan Kinerja bagi PNS dan Pemberian uang Peningkatan Kinerja SDM bagi PHr/ Kontrak berpedoman pada ketentuan jam kerja sebagaimana terlampir.
2.
Untuk menghormati Saudara-Saudara kita yang menjalankan lbadah Puasa kamitetapkan beberapa hal sebagai berikut : a, Di ruang kantor, ruang-ruang kuliah Fakultas, ruang Praktikum, ruang sidang/rapat di lingkungan Universitas Sebelas Maret tidak disediakan minuman/makanan; b, Bagi yang tidak menjalankan lbadah Puasa, mohon tidak makan, minum dan merokok di ruang kerja, dan mengambiltempat tersendiri bila melakukan hal tersebut.
3.
Selama bulan Puasa, bagi yang menyelenggarakan Senam Kesegaran Jasmani/ olah raga pada jam kerja ditiadakan dan dianjurkan untuk melakukan sendiridiluar jam kerja.
4.
Hari Libur dalam rangka merayakan ldul Fitritahun 2014. Bendasarkan Keputusan bersama MenteriAgama, MenteriTenaga Kerja dan Transmigrasi dan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor: 5 Tahun 2013, Nomor: 335 Tahun 2013, Nomor 0S/SKB/MENPAN-RB/08/2013 maka Hari Libur ldul Fitri bagi Pegawai Universitas Sebelas Maret diatur sebagai berikut : a. Tanggal 28 dan 29 Juli 2014, Libur ldut Fitri; b. Tanggal 30, 31 Julidan I Agustus 2014, Cuti Bersama;
5.
Seluruh PNS, PHr/ Kontrak/ Non-PNS wajib masuk kerja kembali mulai tanggal 4 Agustus 2014 dan menaati jam kerja UNS sesuai Surat Rektor Nomor 13451 dan 13452/UN27/KP/2013.
6.
Ketentuan hari pertama Puasa berdasarkan hasil Sidang lsbat pemerintah. Apabila ada perubahan, maka jadwal menyesuaikan.
7.
Untuk tetap menjaga ketertiban dan keamanan pada hari libur/ cuti bersama tanggal 26 Juli s.d. 1 Agustus 2014, Pimpinan Fakultas/Lembaga/UPT/Unit kerja mengatur jadwal piket, di lingkungan U nit kerjanya masing'masi ng.
Demikian untuk dilaksanakan sebaik-baiknya dan atas perhatiannya, kami ucapkan terima kasih. Dikeluarkan di Surakarta
Padatanssal
Tembusan
:
'1. Rektor,
2. Pembantu Rektor l, lll dan lV, 3. Kepala Biro Universitas Sebelas Maret.
20
JUN Z01t
Wiwoho, S.H., M.Hum. 198702 1 001
Ll.
Lamoiran surat Rektor
Nomor :59b7 luN27lKPl2or4 ranssat ,?0 IUN 2ili4 A.
TOLERANSI WAKTU MASUK BERKER.]A DAN PENGURANCAN TUNJANGAN KINER]A BAGI PNS
Keterlamba
tan ffL) TL1 t_
TL2
Waktu masuk bekeria 08.01 s/d 08.30 > 08.30 dan/atau tidak mengisi daftar hadir masuk kerja
B. TOLERANSI WAKTU
r,5
o/o
PULANG BEKER]A DAN PSN!.UBANGAN TUNJANGAN K] NER]A BAGI PNS
Persentase
Sebelum
Bagi yang tidak memiliki Hari
kewajiban mengganti waktu keterlambatan
Senin-Kamis
14.30 s/d <15.00
(PSW)
PSW
lo/o
Waktu pulang,bekerja
Pulang
Waktu
Prosentase pengurangan tunianqan kineria
Bagi yang memiliki kewajiban mengganti waktu keterlambatan
Denquranqan
tunjangan kinerja
0,5
1
Jumat
15.00 s/d <15.30
Senin-Kamis
14.00 s/d <14.30 L
PSW 2
Jumat
14.30 s/d <15,00
Senin-Kamis
13.30 s/d < 14.00
PSW 3
Jumat
14.00 s/d <14.30
Senin-Kamis
<13.30 dan/atau tidak mengisi daftar hadir pulang bekerja
PSW 4
Jumat
<14.00 dan/atau tidak mengisi daftar hadir pulang bekerja
Interval waktu disamping ditambah (+) menit keterlambatan
o/o
o/o
1,25
o,/s
1q
0,/^
C. TIDAK MASUK
KERJA DAN PENGURANGAN TUNJANGAN KINER]A BAGI PNS
Persentase Den0Lrran0an
Alasan tidak masuk keria
Tldak masuk kerja tanpa keterangan/izin Tidak masuk kerja dengan keteranganlizin
1,5
o/o
berada di tempat tugas pada hari dan jam kerja dengan keterangan/izin atasan la Tldak berada di tempat tugas selama 6,5 jam atau lebih dalam t hari kerja tanpa izin
3
o/o
Melaksanakan perjalanan dinas
0
o/o
lldak
Tugas luar kantor/luar jam kerja belum mendaoat Surat Tuqas dan tidak munqkin menoisi daftar hadir
D. TOLEMNSI WAKTU BERKERJA DAN PEMBERIAN UANG PENINGKATAN KiNER]A SDM BAGI PEGAWAI HONORER/ KONTRAK
Waktu bek Datang pada pukul < 08.00
Diberikan uang peningkatan kinerja SDM
Datang > pukul 08.00
Tidak diberikan uang peningkatan kinerja SDM
Pulang sebelum pukul 15.00 untuk hari Senin'Kamis, atau sebelum pukul 15.30 untuk hari Jumat Tidak masuk kerja/melaksanakan alanan dinas Tidak berada di tempat tugas selama 6,5 jam atau lebih dalam t hari kerja tanpa izin
Tldak diberikan uang peningkatan kinerja SDM
Tidak diberikan uang peningkatan kinerja SDM Tidak diberikan uang peningkatan kinerja SDM
tor II '
j [rr",r,"^r-
-...
I Wiwoho, S.H., M.Hum.
0B 198702 I nn1
a
it
it
IUENTERI PENDAYAG UNAAN APAMTUR NEGARA DAN RITFORMASI BIROKRASI IIEPUBLIK INDONESIA
ir:
iil jll
iI
SURAT EDARAN
NOMOR
j
OI
TAHUN 2014
TENTANG
PENETAPAN JAM KERJA PEGAWAI NEGERISIPIL PADA BULAN RAMADHAN
Dengan ini diberitahukan bahwa dalam rangka peningkatan kualitas pelaksanaan
lbadah Puasa pada bulan Ramadhan khususnya bagi Pegawai Negeri Sipil yang beragama lslam, maka jam kerja Pegawai NegariSipil perlu diatur sebagai berikut :
1. Bagi Instansi Pemerintah yang memberlakukan lima hari kerja Pukul: 08.00 - 15.00; a. Hari Senin sampai dengan Kamis - Waktu lstirahat Pukul: 12.00 - 12,30. Pukul: 08.00 - 15.30; b, HariJum'at Pukul: 11.30 - 12.30. - Waktu lstiralrat 2. Bagi Instansi Pemerintah yang memberlakuan enam hari kerja a. Harisenin sampai dengan Kamis, dan Sabtu Pukul:08.00 - 14'00; Pukul: 12.00 - 12,30, - Waktu lstirahat Pukul: 08.00 - 14,30; b. HariJum'at Pukul: 11,30 - 12.30. - Waktu lstirahat 3. Jumlah jam kerja bagi instansi Pemerintah Pusat dan Daerah yang melaksanakan 5 hari atau 6 harikerja selama bulan Ramadhan adalah 32.50 jam per minggu.
4.
Ketentuan Pelaksanaan lebih lanjut mengenai jam kerja pada bulan Ramadhan tersebut diatur oleh Pirnpinan lnstansi dan Pemerintah Daerah masing'masing dengan menyesuaikan situasi dan kondisi setempat. Atas perhatian Saudara, kami ucapkan terima kasih.
Ditetapkan dl Jakarta Pada
ranggal,
\l
Juni 2014
APARATUR NEGARA ROr(RA5l
