Az álláskeresés és önéletrajz Dr. Gyökér Irén
2
2013.04.09.
Álláskeresés Kell világos stratégia, mit keresek? Hol vannak ezek? Kreativitás! Folyamatos munkaerő-piaci figyelés.
Önértékelés – Erősségek,
gyengeségek: Lehetőségek, veszélyek
Dr. Gyökér Irén
*
2013.04.09.
3
Hálózatok révén történő keresés Az Ön hálózatának tagjai (barátok, diáktársak, szakmai szervezetek, munkaközvetítők, üzletemberek)
Az „ideális„ és a „biztonsági” alternatíva (Óvatosság! Másodlagos vonalak!)
Dr. Gyökér Irén
*
4
Az online meghirdetési módok elterjedtsége
2013.04.09.
A világ 500 legnagyobb vállalatának 80%-a toboroz az interneten. Becslések szerint a toborzási költségek 70%-át megtakarítják. A megüresedett munkahely betöltési ideje 60%-al rövidülhet. Forrás: Recruitsoft.com
Dr. Gyökér Irén
*
5
2013.04.09.
Új technológiák alkalmazása Előnyök:
Gyorsaság a hirdetésben – percek alatt felkerül egy nyitott pozíció Gyorsaság a keresésben– másodpercek alatt le lehet válogatni Nagyobb merítés A szoftver segíti az adminisztrációt, pl. értesíti a jelöltet Lehet előzetesen csoportokat képezni (pl. nyelvtudás, iparág szt.) Olcsó
Kis és középvállalatoknál Menedzseri pozíciókban
Korlátozott
alkalmazás:
Dr. Gyökér Irén
*
6
2013.04.09.
Mi az Önéletrajz funkciója
Imázs és Marketing!
Dr. Gyökér Irén
2013.04.09.
7
Önéletrajz Tartalmi összetevők:
Személyes adatok Iskolai végzettség Gyakorlat – Szakmai életút Egyéb, képesítést nem adó tanfolyamok Nyelvismeret, gk. vezetői eng., stb. Érdeklődés
Dr. Gyökér Irén
*
8
2013.04.09.
Szabályok az önéletrajz készítésben
Rövid Professzionális megjelenés Teljesítményre koncentrált Gyorsan áttekinthető
Dr. Gyökér Irén
*
9
2013.04.09.
Pár megdöbbentő információ NEM
tudunk önéletrajzot írni! A beérkezett önéletrajzok fele a szemétben landol Ha elsőre látszik a lényeg, akkor marad! Negatív elimináció stratégiája (tartalmi vagy formai hiba, rossz fotó) A konkrétan ellenőrizhető adatokat ellenőrzik is! A szakértők azonnal felismerik a sablonokat! Copy-paste és üres puffogás eredménye: kudarc Dr. Gyökér Irén Hiányzó adatok, elérhetőségek
10
2013.04.09.
Önéletrajz írási buktatók Komolytalan
e-mailcím Tagolatlan, terjengős szöveg, rendezetlenség Rossz fotó PDF, logók, illusztrációk Nem megfelelő sorrend Csapnivaló helyesírás, elírások
Dr. Gyökér Irén
11
2013.04.09.
Önéletrajz írási buktatók Túl
sokat „tudó” pályázó (töltelék adatok) A jelentkezésben nem jelölt pozíció Nyelvtudás, képzettség kozmetikázása Általánosságok csapdája (unalmas) Közhelyes hobbirovat Idegen nyelvű pozíció és mozaikszavak feltüntetése Részletes feladatok nélküli munkakörök Kulcsszavak hiánya Dr. Gyökér Irén
12
2013.04.09.
Fotó Igazolványkép-méret Színes
vagy fekete-fehér kép (ne szépia!) Irány: szemből és viszonylag közelről Ne legyen zavaró tényező a háttérben Kerülendő a nyaralás alatt, baráti körben, kisállattal vagy más kiegészítővel (pl. napszemüveg) készült fotók Szabadban: inkább félárnyékos helyen, ne nappal szemben állva! Dr. Gyökér Irén
13
2013.04.09.
Gerilla önéletrajz Normákkal
tudatosan szembemenő irányzat Szokásostól eltérő gondolkodást takar (ezért nem minden kultúrához illeszkedik) Szakmafüggő lehet (marketinges, IT-s, pénzügyes) A megpályázott pozíció szempontjából mutatja be a pályázót Referenciaidézetekkel növelhető a hitelesség Ne tucat számra küldözgessük, hanem minden esetben szabjuk a vállalatra Dr. Gyökér Irén
14
2013.04.09.
Video-önéletrajz 30-60
másodperces szerkesztett felvétel Személyes, személyiség jobban megismerhető Professzionális Újdonság varázsa érvényesül Hatásos A leglényegesebb elemeket lehet bemutatni (kevesebb adatot tartalmaz) Komolyabb szakmai háttérnél előnyös http://www.video-oneletrajz.hu/ Dr. Gyökér Irén
15
2013.04.09.
EU CV Nagy
hangsúly a munkatapasztalatokon és az egyéni készségeken, de nem átlátható A pályázó dolgának megkönnyítése sablonnal (egyben a legnagyobb hátrány!) Sokszor nehéz az objektív megítélés (ezért nem is kellene ennyire hangsúlyos legyen!) Nyelvtudás kódolása Túlságosan standardizált, személyiségre nem lehet következtetni Főleg multiknál és pályakezdőknél alkalmas Nemzetközi viszonylatban előnyös! Dr. Gyökér Irén
Köszönöm a figyelmet!
