werkzaamheden is. Eén van de deelterreinen van onze dienstverlening waarbij dit nadrukkelijk speelt, is aangiftemanagement

Beerbericht Een uitgave van De Beer Accountants & Belastingadviseurs

oktober 2011 3 Internationaal zakendoen, internationaal adviseren 3 De Beer en VGD liepen de Tilburg Ten Miles! 4 Een chique meneer, die notaris. Of zijn tijden veranderd? 8 Opzegging door werknemer 12 Symposium ‘Na de troonrede’ wederom een succes

Online aangiften ondertekenen en volgen In Beerbericht hebben we reeds een aantal keren aandacht besteed aan DeBeerOnline® en de diverse toepassingen die wij u daarin aanbieden. In dit artikel willen we speciaal de aandacht vragen voor DeBeerOnline® Digitale Services. Een online service waarmee u uw fiscale aangiften digitaal kunt ondertekenen en de status ervan realtime kunt volgen.

13 Fiscale column:

Fiscaal vitaal

14 Btw-heffing bij vrijgestelde

ondernemers niet

waterdicht

werkzaamheden is. Eén van de deelterreinen

15 Repareer het dak als

van onze dienstverlening waarbij dit nadruk-

de zon schijnt

kelijk speelt, is aangiftemanagement. 16 Strengere hypotheekregels Vanzelfsprekend is de behandeling van uw

per 1 augustus 2011

fiscale aangiften bij ons in goede handen, ook zonder online toepassingen. We zullen u altijd voorzien van de juiste overzichten en u kunt erop vertrouwen dat we u tijdig informeren wanneer u actie moet ondernemen. aan informatie op tijden dat wij minder goed

11

bereikbaar zijn. Of wilt u terugkijken wat u het

vereenvoudiging, soliditeit

afgelopen jaar aan btw betaald hebt, zonder

en fraudebestendigheid

Maar misschien heeft u wel eens behoefte

Transparantie is één van de keywords van

dat u ons daarvoor om een overzicht wilt vra-

DeBeerOnline. We willen u graag inzicht geven

gen. DeBeerOnline Digitale Services biedt u die

in wat we voor u doen en wat de status van de

mogelijkheid.

Belastingplan 2012:



Beerbericht | oktober 2011

1

Kort actueel Crisismaatregel willekeurige afschrijving niet verlengd! Ter bevordering van liquiditeit in tijden van economische crisis, geldt ook in 2011 nog dat bepaalde investeringen in twee jaar mogen worden afgeschreven: maximaal 50% in 2011 en maximaal 50% in 2012. Deze regeling vervalt volgend jaar. Dit wil zeggen dat als u hier nog gebruik van wil maken, het zaak is om dit jaar nog te investeren!

Kinderopvangtoeslag uitgekleed De kinderopvangtoeslag wordt vanaf volgend jaar gekoppeld aan het aantal uren dat de ouders of verzorgers van het kind werken. Uitgangspunt hierbij is het aantal gewerkte uren van de minst werkende partner. Bij dagopvang (0-4 jarigen) hebben de ouders of verzorgers recht op kinderopvangtoeslag voor maximaal 140% van het aantal gewerkte uren. Zo worden ook de reistijd en (middag) pauzetijd van de ouders of verzorgers gecompenseerd. Voor de buitenschoolse opvang (4-12 jarigen) geldt dat ouders of verzorgers maximaal 70% van hun gewerkte uren kunnen declareren als opvanguren. Tot slot kunnen ouders in de toekomst maximaal 230 uur per kind per maand declareren voor alle soorten opvang samen.

2


Digitale handtekening

kelijk verbinding heeft met de website

DeBeerOnline Digitale Services biedt

die u wilt bezoeken. DigiNotar gaf dit

daarnaast het gemak van digitale on-

soort certificaten uit, voornamelijk aan

dertekening. U hoeft niet meer naar ons

overheidsdiensten. Door een digitale in-

kantoor te komen om de btw-aangifte

braak bij DigiNotar kwam de veiligheid

te ondertekenen of een faxapparaat te

van enkele overheidsdiensten even seri-

zoeken om de ondertekende aangifte

eus in het geding, maar snel bleek dat er

aan ons te retourneren. Voortaan logt u

voldoende andere beveiligingsmiddelen

in op DeBeerOnline en plaatst u met één

aanwezig waren om de betrouwbaar-

simpele muisklik uw digitale handteke-

heid van de online diensten te kunnen

ning.

garanderen.

DeBeerOnline Digitale Services gaat nog

DeBeerOnline maakt geen gebruik van

wat verder dan alleen het verwerken van

beveiligingsmiddelen die uitgegeven

uw fiscale aangiften. Ook kredietrap-

zijn door DigiNotar. Onze dienst is daar-

portages kunnen door u ondertekend en

mee onverminderd veilig en betrouw-

doorgezonden worden naar uw bank.

baar. Hoewel de techniek achter het ge-

Daarmee is het systeem helemaal klaar

bruik van digitale certificaten nog steeds

voor 2013, wanneer banken strengere

veilig is, hebben we besloten dat we voor

eisen stellen aan de manier waarop deze

DeBeerOnline Digitale Services gebruik

gegevens aangeleverd dienen te worden.

gaan maken van een nog hogere mate

De term XBRL heeft u wellicht in dit ka-

van beveiliging: authenticatie via SMS.

der al eens voorbij zien komen, bijvoor-

Dit is niet alleen een extra beveiliging,

beeld in ons Beerbericht van april 2011.

maar het geeft u ook nog eens meer

DeBeerOnline Digitale Services werkt nu

flexibiliteit bij het gebruik van de online

al volgens deze nieuwe standaard.

service. U kunt ermee op elke computer of tablet-pc, overal ter wereld, inloggen

Veilig en betrouwbaar

om uw aangifte te ondertekenen.

In al het ‘online geweld’ dat u de laatste tijd ongetwijfeld over u heen krijgt, zult

Wat betekent dit voor u?

u zich misschien wel eens afvragen hoe

Wanneer wij uw btw-aangifte verzor-

veilig online werken eigenlijk nog is.

gen, zullen wij binnenkort contact met

De perikelen rondom DigiNotar zullen

u opnemen. Graag bespreken we de

u niet ontgaan zijn. Maar wat was er

mogelijkheden van DeBeerOnline Digi-

precies aan de hand en wat betekent dat

tale Services en hoe we deze service voor

voor u en voor het gebruik van DeBeer-

u in kunnen zetten. Mocht u eerder al

Online?

informatie willen, dan kunt u uiteraard

Digitale beveiliging kent vele aspecten.

contact opnemen met uw relatiebeheer-

Eén ervan is authenticatie: door middel

der of met Wil van der Zande van onze

van zogenaamde digitale certificaten

afdeling Automatisering. 

controleert uw computer of u daadwer-

Graag uw medewerking De Beer Accountants & Belastingadviseurs

atieformulier in te vullen. We hopen dat

is voortdurend op zoek naar mogelijk-

u hiervoor een paar minuten van uw tijd

heden om de kwaliteit van haar dienst-

kunt vrijmaken zodat we in de toekomst

verlening te verbeteren. Binnenkort kan

onze communicatie en producten nog

een aantal van u een mailbericht van ons

beter aan kunnen laten sluiten bij uw

ontvangen waarin wij u vragen een evalu-

wensen. Alvast hartelijk dank. 

Internationaal zakendoen, internationaal adviseren De Beer Accountants & Belastingadviseurs is sinds enkele jaren aangesloten bij het internationale netwerk VGD. De partners van de aangesloten kantoren komen jaarlijks bijeen, onlangs in de Bulgaarse hoofdstad Sofia. Op het officiële programma stond onder meer een overzicht van actuele ontwikkelingen in de diverse landen. Ook werd gezamenlijk gebrainstormd over het aantrekken en behouden van talentvolle medewerkers, een thema dat in alle landen speelt. De Beer heeft in Sofia de nieuwe brochure ‘Doing Business in The Netherlands’ gepresenteerd. Deze Engelstalige brochure wijst niet alleen de weg binnen de Nederlandse wetgeving, het belastingsysteem en subsidieregelingen, maar legt ook uit hoe u een bedrijf in Nederland kunt opstarten. De brochure is te downloaden via onze website (www.debeer. nl/international), waar ook meer informatie over VGD is te vinden. 

De Beer en VGD liepen de Tilburg Ten Miles! Traditiegetrouw nam De Beer op 4 september jl. deel aan de 24e editie van Tilburg Ten Miles. Ook atleten van het Accountants- en advieskantoor VGD, het internationale netwerk waarbij De Beer is aangesloten, waren wederom vertegenwoordigd. Ondanks de nietideale weersomstandigheden liepen Ilse van der Zande, Jan-Pieter Gommers en Jan-Willem Sies de 10 km. Jan van der Laak en Paul van Lieshout (foto) liepen zelfs de 10 EM. Ook volgend jaar zullen wij weer deelnemen aan de Tilburg Ten Miles en we zouden het leuk vinden als u met ons meeloopt. U kunt ons dit laten weten door een berichtje te sturen naar [email protected]. Ook in het Beerbericht van 2012 en op de website zullen we hier aandacht aan besteden. Houd deze dus in de gaten. 


3

Interview door Wil Vennix en Jacqueline Vlak

Een chique meneer, die notaris. Of zijn tijden veranderd? Op deze zonnige dag - er zijn er nog niet zoveel geweest deze zomer - stapt Beerbericht de auto in voor een interview bij Daamen Notarissen. Willem Daamen (64) is net terug van een fietsvakantie en heeft de 2.350 km nog vers in de benen. Bianca Carpay (36) maakt voor Beerbericht een uurtje vrij van haar zwangerschapsverlof. Op 18 mei nam Willem na bijna 40 (!) jaar afscheid van zijn kantoor. Bianca neemt het stokje over. Onder het genot van een beschuit met muisjes hadden we een interessant gesprek met beiden over het notariaat van weleer en van nu. Ook hier zijn tijden veranderd.

Tilburg. Ik heb hem benaderd en kon komen. Ondanks mijn aanwezigheid ‘s avonds in de bar op de sociëteit van mijn broer, was ik elke ochtend stipt om 09.00 uur aanwezig”, vertelt Willem. Het was dan ook niet onlogisch dat hij er na zijn afstuderen in 1974 als kandidaat begon: “Na een aantal jaren heb ik gesolliciteerd naar een standplaats in Wijchen. De president van de Kamer van Toezicht adviseerde me echter om eerst met Simons te gaan praten om bij hem notaris te worden. Simons had slechts een week bedenktijd nodig en zodoende ben ik blijven hangen in Tilburg.” Was het aangaan van deze samenwerking een eenvoudig proces? Nee, integendeel. In die tijd streefde de overheid nog naar solitaiv.l.n.r. Wil Vennix, Willem Daamen en Bianca Carpay

re standplaatsen met op elk kantoor één notaris, één kandidaat en een paar medewerkers. Bovendien moest het kantoor dichtbij

We zijn in een van de statige kamers van het kantoorpand aan

zitten: bij wijze van spreken op elke hoek van de straat één. De

de Willem II-straat. “In Nijmegen ben ik Nederlands recht gaan

vorming van een kantoor met twee samenwerkende notarissen

studeren”, steekt Willem, geboren Millingenaar, van wal. “In

was dus nog heel bijzonder in die tijd. Uiteindelijk werd ik in

het derde jaar moest ik kiezen op welk deelgebied ik me wilde

1989 na een flinke vertraging benoemd op een nieuwe stand-

toeleggen. De vader van een vriend was notaris: een chique

plaats in associatie met Simons. Het kantoor groeide. Na het

meneer met een mooi beroep. Dat sprak mij wel aan, dus werd

vertrek van Simons kwam Frank Prickartz en in 1998 fuseerden

het notarieel recht”, glimlacht Willem. “Bovendien is een notaris,

we met het kantoor van Frans Verhoeven tot Daamen Prickartz

veel meer dan een advocaat, een objectieve bemiddelaar die

Verhoeven.”

meerdere partijen begeleidt en alle betrokken belangen in de gaten houdt. Een advocaat werkt voor één cliënt en gaat alleen

Typische rechtenstudent

voor diens belang. Ik denk dat de advocatuur mij dan ook minder zou hebben gelegen.”

En jij Bianca, hoe ben jij hier zo terechtgekomen?”Na de middelbare school wist ik niet wat ik wilde gaan doen en ging

4

En toen afgestudeerd? “Eerst moest ik nog stage lopen. Via mijn

ik rechten studeren; een typische rechtenstudent dus”, grapt

broer en een vriend (beiden student in Tilburg) en mijn ‘prof’

Bianca. “Deze studie ging zo vlot dat ik moest gaan bedenken

Van Mourik kwam ik in contact met notaris Loek Simons uit

wat te doen na die 4 jaar? Advocatuur misschien? In Nijmegen


kon ik notarieel recht erbij doen met

geworden: kritischer, mondiger en men is

bedienen. De zaken die hier op je bordje

een bijbehorende stage. Bij De Brauw

klachtbereid. Dat heeft zijn positieve en

komen, zijn ook zeker zo interessant als

Blackstone Westbroek, een groot kantoor

negatieve kanten.”

die ik bij De Brauw Blackstone Westbroek

destijds ook nog in Rotterdam, werd ik vervolgens stagiair/medewerker ondernemingsrecht. Dat beviel me uitstekend,

Het bloed kruipt waar het niet gaan kan

maar toen het kantoor ging verhuizen

kreeg. Daar kreeg je vaak standaardsituaties te regelen waarbij fiscalisten de informatie op een presenteerblaadje aanleverden. Nu zit ik met de ondernemer

naar Amsterdam wilde ik niet mee. Ik zou

Bianca, sloot jouw ervaring binnen het

zelf aan tafel. Het persoonlijke contact

me dan steeds meer moeten gaan specia-

grote bedrijfsleven aan op het werk op dit

met de mensen vind ik prettig; samen

liseren in de grote beursondernemingen.

kantoor? “In Rotterdam had ik een vrij

denken over een oplossing.”

Als ik terugwilde naar Brabant – en dat wilde ik – dan zou dat nu moeten. Via een studiegenoot kwam ik in contact met dit kantoor. Het klikte en inmiddels zit ik hier al weer 10 jaar.” Willem, eerder noemde je de positie van de overheid. Heb je het nooit als knellend ervaren dat een notaris aan de ene kant ondernemer moet zijn en aan de andere kant binnen het keurslijf van de overheid moet blijven? “In de beginfase voelde ik me zeker geen ondernemer,” antwoordt Willem. “Toen waren de tarieven gereguleerd en was alles gereguleerd. Tegenwoordig zijn er veel meer vrijheden en voel ik me meer ondernemer, ondanks de strenge regels die er nog steeds zijn. De manier waarop sommige notarissen hiermee omgaan, creëert een spanningsveld. Het is soms lastig om de juiste weg te vinden in het correct naleven van de regels en het vrije ondernemerschap. Verder is het vak dermate moeilijk geworden dat het naar mijn mening niet meer haalbaar is om als solitaire notaris te opereren. Je moet je specialiseren en met meerdere mensen gaan samenwerken. Het is fijn dat je deze specialisatie dan op

Willem Daamen

je kantoor hebt.” Terugkijkend vindt Willem het werken nu plezieriger: “Het maakt je creatiever.

nationale praktijk en werkte ik samen

In de jaren ‘70 mocht een klant bij wijze

Het vak is moeilijker maar daardoor ook

met een notaris die vooral voor grote

van spreken blij zijn als hij bij een nota-

leuker en uitdagender geworden. Ik vind

familiebedrijven werkte en minder voor

ris binnen mocht komen. De notaris zat

het wel jammer dat het vrijgeven van de

beursfondsen. De overgang naar de Til-

op een troon. Hoe is het contact met de

tarieven ertoe heeft geleid dat particulie-

burgse praktijk viel dan ook erg mee. Hier

klanten in de loop der jaren ontwikkeld?

ren fors meer zijn gaan betalen. Het is niet

op kantoor wilde ik de algemene prak-

Willem Daamen: “Het aardige is dat Loek

altijd verantwoord om het volle bedrag te

tijk gaan doen, dus ook familierecht en

Simons die opstelling niet had, die zat

rekenen en soms moet je het verlies bij de

registergoederen. Maar het bloed kruipt

absoluut niet op een troon. Een aardigheid

particulier nemen. Om een voorbeeld te

dan toch waar het niet gaan kan en ik

van hem was dat hij cliënten altijd bij de

geven: ik heb eens een keer een hele week

ben toch steeds meer ondernemingsrecht

deur bedankte voor de opdracht. Hij dacht

aan een testament gewerkt. Uiteindelijk

gaan doen, aangevuld met de algemene

mee en stond open voor andere visies.

ging dit testament voor een luttel bedrag

praktijk. Ik ben steeds meer met Willem

Het kantoor had toen dus al een zeer open

de deur uit. Mensen zijn ook anders

gaan samenwerken en zijn cliënten gaan

karakter en die aanpak heb ik graag voort-


5

gezet.” Want je wilt de drempel laag houden? “Het is heel belang-

Opgedoft naar de notaris?

rijk dat men je ook in een andere setting ziet, dus ook buiten het notariskantoor. Niet alleen bij formele zaken maar ook dat je aan

Overheerst het formele niet het informele? Bij de notaris gaat het

de bar een biertje kunt drinken met elkaar. Het is eenvoudiger

toch om iets formeels waar men toch een beetje opgedoft naar-

om met elkaar in contact te komen en dat maakt het contact aan

toe gaat? “Wij proberen het niet formeler te maken dan moet.

alle kanten makkelijker. Dat kon ik ook doen omdat mijn vrouw

Doordat de cliënt weet dat alles wat hier gezegd wordt binnen

Truus de zorg voor de kinderen op zich nam. Ik was weinig thuis.

de muren van deze kamer blijft, kan hij juist opener zijn”, zegt

Vandaar dat ik met mijn vrouw een fietstocht van 5 weken heb

Willem. “Al pratende horen we zaken waardoor we de cliënt

gemaakt”, lacht Willem.

beter kunnen adviseren en op andere terreinen dan waarvoor hij in eerste instantie specifiek binnenkwam. Dit is nodig om een beter product van de akte zelf te maken en om de cliënt beter te kunnen begeleiden. Uiteindelijk moet er een formeel en ‘to-thepoint’ stuk gemaakt worden. Dit gaat vervolgens de kast in en komt er, als het goed is, nooit meer uit.” Moet een klant echt altijd helemaal begrijpen wat er gebeurt Bianca? “Het liefst wel natuurlijk. Ik probeer toch in begrijpelijke taal uit te leggen wat de belangrijkste punten zijn en met voorbeelden aan te geven hoe het in hun situatie kan uitwerken en wat de gevolgen kunnen zijn. Dat is je toegevoegde waarde als notaris en bovendien ben je het verplicht op grond van de wet. Cliënten waarderen dat ook.” Eerder gaven jullie aan dat een notaris een objectieve bemiddelaar is tussen meerdere partijen. Hoe ver gaat dat? “Soms is dat lastig want een vaste cliënt ziet ons toch als zíjn of háár adviseur. Een cliënt staat wel eens vreemd te kijken als ik zeg dat ik een nadeel

Willem Daamen bij de vakwerkhuizen in Bacharach (aan de Rijn)

of iets onredelijks voor de tegenpartij, ook moet melden aan deze partij. Dat zou een advocaat nooit doen. Ik denk dat er, vanuit

De fietstocht van 2.350 km is goed bevallen. De fietsen zijn naar

die zorgplicht, toch nog voor de notaris voldoende werk is weg-

Rome gevlogen en van daaruit zijn Willem en Truus terugge-

gelegd en geloof daardoor ook niet in de ‘internet-notaris’”, legt

fietst: “Het is ontzettend leuk dat je dit samen mag doen en dat

Bianca uit. “Mensen typen een aantal gegevens in maar kunnen,

je hier ook lichamelijk toe in staat bent. Als je met z’n tweeën

juridisch gezien, hun gehele persoonlijke situatie niet overzien.

fietst maak je makkelijker contact dan wanneer je met z’n

Op langere termijn krijg je daar problemen van terwijl de verant-

vieren zou gaan. Je staat open voor anderen en voor geluiden

woordelijkheid van de notaris hetzelfde blijft want hij heeft de

om je heen. Een verrassende ontmoeting hadden we met een

akte mede ondertekend. Wat dat betreft worden op het vlak van

Pool, een ex-leraar die al 2 maanden alleen aan het fietsen was.

onpartijdigheid, zorgplicht en informeren steeds meer verant-

Helemaal bepakt en bezakt. Nu hij gepensioneerd was, moest hij

woordelijkheden bij de notaris gelegd”, benadrukt Willem.

rondkomen van € 300 per maand, iets wat voor ons ondenkbaar is. Slapen deed hij langs de weg of bij een boerderij. Alle ontwikkelingen van de laatste jaren, de vliegtuigramp waarbij de Poolse president was omgekomen (waar volgens hem Poetin achter zat)

De toegevoegde waarde van een kantoor dat kwaliteit nastreeft

en zijn kijk op Rusland hadden hem cynisch en boos gemaakt.

Dat kan ook botsen in combinatie met het vrije ondernemerschap

Het was een prachtige ontmoeting en het was heel leuk om met

en concurrentie? “Soms moet je zeggen dat je je dienst niet kunt

hem te praten. Het was geweldig en bovendien hebben we 5

aanbieden, ondanks de tijd die je erin gestoken hebt. Dat is spij-

weken lang mooi weer gehad.”

tig. Ook wordt er ‘geshopt’ voor de goedkoopste notaris. Achteraf hoor je dan wel eens dat men per saldo veel duurder uit was

Willem, je hebt ook 6 jaar in het hoofdbestuur gezeten van de

omdat de accountant bijvoorbeeld twee keer zoveel tijd kwijt

Koninklijke Notariële Beroepsorganisatie, die toen nog de ‘Broe-

was. Het is niet altijd eenvoudig om de toegevoegde waarde

derschap’ heette. Inmiddels is het notariaat sterk gefeminiseerd.

van een kantoor dat kwaliteit nastreeft duidelijk te maken aan

Hoe heb je dat ervaren? “In ‘74 waren er bijna geen vrouwelijke

de cliënten.” Willem vult Bianca aan: “Een vaste relatie met de

notarissen”, vertelt Willem. “Nu is dat compleet omgeslagen.

cliënt is belangrijk. De meerwaarde daarvan is dat de notaris alle

Van de notariële studenten is ongeveer 65% vrouw” vult Bianca

informatie in het dossier en bij de hand heeft. Een hoop werk

lachend aan. “Ik heb weinig moeite met deze ontwikkeling ge-

kan voorkomen worden wanneer niet alles opnieuw aangeleverd

had; dat gaat nu eenmaal zo en waarom zouden vrouwen dit niet

hoeft te worden.”

kunnen”, aldus Willem.

6


Bianca, we hadden het net al over de ontwikkeling van het vak. Hoe gaan jullie daar als kantoor mee om en zien jullie nog

Daamen Notarissen heeft drie vestigingen, respectievelijk in Tilburg centrum, Reeshof en Rijen. Over de drie kantoren verspreid zijn 4 notarissen, 5 kandidaatnotarissen en een tiental medewerkers werkzaam.

Willem Daamen en Bianca Carpay

jaar veel veranderd? “Ik denk dat elke beroepsgroep professioneler is geworden, dus ook de accountants en belastingadviseurs. Er zijn minder kleinere adviseurs en de kwaliteit is beter. Het is plezieriger werken om niet alles op ‘abc-niveau’

ontwikkelingen? “Op dit moment

uit te hoeven leggen. Het advies wat je krijgt is beter gefundeerd

zullen we qua omvang gelijk blijven en

maar ook je gesprekspartner is beter op de hoogte.”

als de economie weer wat aantrekt, gaan we wellicht met medewerkers groeien. Onze kracht is vooral dat wij gespecialiseerde

Bianca, was het altijd al jouw streven om uiteindelijk notaris te

mensen in dienst hebben voor ondernemingsrecht, familierecht,

worden? Ik kan me voorstellen dat dit minder vanzelfsprekend

estate planning en registergoederen. Ook voor ‘Nederbelgen’-

was bij jou dan bij Willem destijds? “Nee, in het begin wist ik het

zaken en voor mediation kan men bij ons terecht. Met name de

nog niet. Er komt zoveel meer bij kijken wanneer je notaris bent.

ondernemers wil ik blijven bedienen en meer aandacht geven

Toen Willem aangaf dat hij wilde stoppen, is het balletje gaan

aan de bedrijfsopvolging en testamenten, maar ook bijvoorbeeld

rollen. Vervolgens wordt jouw doopceel en dat van je partner

het regelen van vertegenwoordigingsbevoegdheid en volmach-

gelicht. Na de goedkeuring van de Commissie van Deskundigen

ten. Die zaken moeten goed geregeld zijn en daar is men zich

moesten er nog twee rechtbanken naar kijken, de Kamer van

niet altijd bewust van. Dat is denk ik ook onze meerwaarde.

Toezicht en de KNB. De benoeming is per 1 mei 2011 afgekomen.

Mensen erop wijzen en met voorbeelden laten zien: het is wel

Inmiddels is ook mijn dochter Lotte geboren en vanaf 1 oktober

belangrijk dat je dat regelt.” Wat dat betreft maken jullie af en toe

aanstaande werk ik weer vier dagen per week, net als voorheen.”

vast wel vervelende situaties mee? “Ja, af en toe is dat vrij heftig. Ik ga daar professioneel mee om, probeer het een plaats te geven

Willem Daamen blijft na zijn formele afscheid nog aan het

en neem het niet mee naar huis. Uiteindelijk kun je niet het leed

kantoor verbonden, dat ook zijn naam blijft dragen. Tevens mag

van de wereld gaan torsen”, aldus Willem.

hij nog een jaar lang waarnemen. De zwangerschapsperiode van Bianca gaf hem daartoe direct alle gelegenheid. “Ja, het is heel

Eerder is het al kort aan de orde gekomen: de samenwerking met

bijzonder dat ik nu de waarnemer van Bianca ben, in plaats van

accountants en belastingadviseurs: een hele belangrijke groep

andersom. Het is een leuke manier om zo een beetje te kunnen

voor jullie? “Jazeker. We hebben wel een basis fiscale kennis

afbouwen. Ik vind mijn vak fantastisch en had nog best 10 jaar

maar als het dieper gaat, hebben we daar wel de accountant of

door willen gaan. De afscheidsreceptie in de Schouwburg was

fiscalist bij nodig die het bedrijf kent, weet wat er speelt en weet

zeer druk bezocht en het is heel fijn te constateren dat je in al

wat er de voorgaande jaren belastingtechnisch is gebeurd. In dat

die jaren een goede band hebt opgebouwd met je cliënten. Die

opzicht is het wederzijds dat we graag werken met een goede ac-

vertrouwensband is immers de kern van ons vak.” 

countant en fiscalist”, reageert Bianca. Ook daarin is de laatste 40


7

Stijn van den Broek adviseur personeel & organisatie

Opzegging door werknemer Geregeld verschijnen artikelen over de verplichtingen die werkgevers hebben op het moment dat ze een werknemer willen ontslaan. Over de plichten van een werknemer die zelf wil vertrekken wordt minder geschreven. Toch blijkt dat ook zij aan bepaalde voorwaarden moeten voldoen bij hun opzegging en in sommige gevallen zelfs schadeplichtig zijn als ze daarvan afwijken.

Wijze van opzegging

Afwijking opzegtermijn

Een werknemer kan zowel mondeling als schriftelijk de arbeids-

Het voorgaande is niet van toepassing in geval van opzegging

overeenkomst opzeggen. Uitgangspunt is wel dat de opzegging

gedurende de proeftijd of wanneer de werknemer ontslag op

de werkgever dient te bereiken (gezien de bewijslast is het

staande voet neemt. Een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd

voor de werknemer logischerwijs verstandig om de opzegging

kan ook eindigen door het verstrijken van de tijd waarvoor het

schriftelijk te bevestigen). Bovendien dient de werknemer de

contract is aangegaan.

opzegging in beginsel niet aan voorwaarden te verbinden. Een werknemer heeft bij de opzegging geen

Opzegtermijn Een werknemer hoeft niet tot een bepaalde dag te wachten voordat hij/zij kan opzeggen. De wet schrijft wel voor dat er tegen de laatste dag van de maand opgezegd moet worden, binnen welke maand de opzegtermijn eindigt. Het

Een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd

Een werk-

toestemming van derden nodig.

kan, in tegenstelling tot een overeenkomst

gever kan onder

voor onbepaalde tijd, niet zondermeer

bepaalde omstandig-

tussentijds opgezegd worden. Dat is

heden schadevergoeding vorderen bij opzegging

in de (collectieve) arbeidsovereenkomst ondanks het ontbreken van een tussentijdse

is mogelijk dat de schriftelijke arbeidsovereendat er tegen een andere dag opgezegd moet worden.

tijdse opzegmogelijkheid is opgenomen (art 7:667-3 BW). Indien de werknemer,

door een werknemer

komst of (collectieve) arbeidsovereenkomst bepaalt

namelijk alleen mogelijk als een tussen-

opzegmogelijkheid, de arbeidsovereenkomst tussentijds opzegt, dan komt deze werknemer zijn verplichtingen niet na. Deze opzegging is in

Doorgaans vindt opzegging plaats tegen de laatste dag van de

beginsel onrechtmatig. De werknemer kan zodoende een schade-

maand (art 7:672-1 BW).

vergoeding verschuldigd zijn.

De werknemer moet de geldende opzegtermijn in acht nemen. Vaak bedraagt dit één maand (art 7:672-3 BW), maar in de

Schadevergoeding

arbeidsovereenkomst of cao kan een andere opzegtermijn opge-

Indien een werknemer onterecht zijn arbeidsovereenkomst

nomen zijn die door de werknemer nageleefd moet worden. Dit

tussentijds wil beëindigen of afwijkt van de geldende opzegter-

kan echter niet meer dan 6 maanden (art 7:672-6 BW) bedragen.

mijn (door bijvoorbeeld van de ene op de andere dag te willen stoppen), dan is de werknemer een schadevergoeding verschul-

8

Voorbeeld opzegtermijn, laatste werkdag

digd aan de werkgever. Deze schadevergoeding kan een vol-

Een werknemer wil de arbeidsovereenkomst opzeggen en meldt

ledige schadevergoeding of een gefixeerde schadevergoeding

dat op 12 september. Hij/zij dient echter een opzegtermijn van

(art 7:677-4 BW) zijn. De gefixeerde schadevergoeding wordt het

één maand in acht te nemen. De dag waartegen de werknemer

meest gevorderd. Deze vorderingen moeten binnen zes maanden

mag opzeggen is in dit geval de laatste dag van de maand (ver-

na de beëindiging van de arbeidsovereenkomst ingediend wor-

meerderd met de geldende opzegtermijn), dus 31 oktober.

den (art 6:683 BW), omdat anders de vordering verjaart.


Volledige of gefixeerde schadevergoeding

arbeidsovereenkomst werkzaamheden had moeten uitvoeren.

Een werkgever die door de genoemde situatie schade heeft

Bovendien is over het bedrag van de verschuldigde gefixeerde

geleden, kan deze schade vorderen (art 7:677 BW). De volledige

schadevergoeding de wettelijke rente verschuldigd, te rekenen

schadevergoeding betreft een vergoeding van de schade door het

van de dag waarop de arbeidsovereenkomst is geëindigd. Het

niet in acht nemen van de opzeggingsbepalingen. De werkgever

totale bedrag is onafhankelijk van de werkelijk geleden schade.

moet de werkelijke schade bewijzen. Dit is echter lastig aan te

De gefixeerde schadevergoeding bedraagt minimaal het loon van

tonen en zodoende wordt een volledige schadevergoeding niet

de in acht te nemen opzegtermijn en is doorgaans hoger.

vaak geëist/ toegekend. Vragen? Daarom is bij wet geregeld dat de werkgever in voorkomende

Mocht u vragen hebben over het voorgaande of andere P&O-

gevallen aanspraak op een gefixeerde schadevergoeding kan

zaken, neemt u dan gerust contact op met onze P&O-adviseur

maken. Deze vergoeding is gelijk aan het bedrag van het in

Stijn van den Broek ([email protected] / 013-4637755). 

geld vastgesteld loon voor de tijd dat de werknemer volgens de


9

10


mr. Bart van Mechelen FB directeur / belastingadviseur

Belastingplan 2012: vereenvoudiging, soliditeit en fraudebestendigheid Op Prinsjesdag werd het Belastingplan 2012 gepresenteerd. Dit bevat maatregelen die voor een flink deel al eerder dit jaar zijn aangekondigd in onder meer het regeer-/ gedoogakkoord, de Fiscale Agenda, de zogenoemde Autobrief en de Geefwetbrief. Speerpunten zijn: vereenvoudiging, soliditeit en fraudebestendigheid van het belastingstelsel.

Eigenwoningforfait hoger voor dure woningen

bepaalde doelen, zoals bij de levensloopregeling.

Belastingheffing moet weer primair gaan dienen om de over-

Per 1 januari a.s. kunnen werknemers niet meer inleggen in

heidsuitgaven te financieren en niet om allerlei nevendoelen te

de spaarloonregeling. Het opgebouwde tegoed kan in 2013

realiseren met vrijstellingen of juist heffingen. In dit artikel een

belastingvrij worden opgenomen. Ook kan het blijven staan

kort overzicht van een aantal in het oog springende plannen.

met behoud van vrijstelling in box 3, mits men zich aan de voorwaarden blijft houden. Het tegoed valt dan jaarlijks vrij.

Terugbrengen aantal belastingen

Ook de levensloopregeling vervalt in 2012, maar hier geldt een

Het aantal belastingen wordt teruggebracht van 22 naar 15. De

overgangsregeling, waarvan de inhoud later dit jaar bekend zal

afvalstoffenbelasting, de grondwaterbelasting, de verbruiksbe-

worden.

lasting van alcoholvrije dranken, de belasting op leidingwater, de verpakkingenbelasting en het eurovignet worden afgeschaft.

Tip!

En waar velen naar zullen hebben uitgekeken: ook de verbruiks-

In de levensloopregeling kan jaarlijks 12% van het brutoloon

belasting van pruim- en snuiftabak gaat op de schop.

belastingvrij worden gespaard tot een maximum van 210%. Werknemers die op 31 december 2005 51 jaar of ouder

Ondernemersaftrekposten

waren, maar nog geen 56 jaar, mogen zelfs meer sparen dan

De bestaande zelfstandigenaftrek met acht schijven wordt

12%. Onder andere voor DGA’s kan het treffen van een levens-

omgezet in een vaste basisaftrek van € 7.280 welk bedrag niet

loopregeling met de eigen BV een handige mogelijkheid voor

wordt geïndexeerd. De maximale dotatie aan de fiscale oude-

fiscale planning zijn en dus een aandachtspunt voor 2011!

dagsreserve (FOR) wordt met € 2.500 verlaagd. Vitaliteitssparen i.p.v. spaarloon/levensloop

Nieuwe faciliteit R&D

Per 2013 wil het kabinet de levensloop- en spaarloonregeling

Er komt een nieuwe fiscale gunstregeling voor research en deve-

vervangen door de vitaliteitsregeling. Een vorm van fiscaal

lopment. De exacte inhoud daarvan is nog niet bekend. Wel is

gefacilieerd sparen waar de werkgever niet aan te pas hoeft

duidelijk dat de maatregelen in twee stappen worden ingevoerd:

te komen, maar die geheel via de inkomstenbelasting loopt.

een extra aftrek voor R&D investerings- en exploitatiekosten in

Zo hebben naast werknemers ook ZZP-ers en ondernemers

2012 en vanaf 2013 maatregelen in loon- en vennootschapsbe-

toegang tot de regeling. Kern van de regeling is dat de storting

lasting die innovatie moeten stimuleren.

op de spaarrekening aftrekbaar is in box 1 en pas bij opname van het tegoed belastingheffing plaatsheeft. Het spaartegoed is

Auto

ondertussen vrijgesteld in box 3. Maximaal kan € 20.000 worden

De verschillende percentages voor de loonbelastingbijtelling

gespaard en jaarlijks kan maximaal € 5.000 worden gestort

voor de auto van de zaak blijven bestaan, maar CO2-grenzen

en afgetrokken. Opname van het tegoed is niet beperkt tot

worden de komende jaren verlaagd. Hierdoor wordt het lastiger


11

om te kwalificeren voor verlaagde bijtel-

aal belang op de voorgrond staat. Deze

de giftenaftrek geldt een niet-aftrekbare

ling (20%, 14%). Voor auto’s die al voor 1

laatste eis komt te vervallen. De winst-

drempel van € 227. Alles wat daar boven

juli 2012 worden geleased blijft de lage

drempel wordt bovendien verhoogd van

komt is aftrekbaar maar mag niet meer

bijtelling gelden voor een periode die

€ 7.500 naar € 15.000 per jaar.

zijn dan 10% van de behaalde winst. Om

gelijk is aan de gebruikelijke leaseperiode.

• ANBI’s die zijn aangemerkt als culturele

giften door bedrijfsleven te stimuleren

Voor bestelauto’s gaat gelden dat, als

instelling kunnen gaan kiezen voor

komt de niet-aftrekbare drempel van

werkgever en werknemer gezamenlijk

integrale belastingplicht in de ven-

€ 227 te vervallen en wordt het toege-

een verklaring ondertekenen die een

nootschapsbelasting. Een voorbeeld

stane totaalbedrag aan aftrekbare giften

verbod op privégebruik door de werkne-

om het belang hiervan te schetsen:

hoger: maximaal 50% van de winst met

mer inhoudt, er geen kilometeradminis-

een stichting waarin een museum is

een maximum van € 100.000.

tratie hoeft te worden bijgehouden om

ondergebracht kan nu deels belasting-

bijtelling achterwege te kunnen laten.

plichtig zijn voor de exploitatie van een

merkt als culturele instelling gaat een

Wel geldt er een zware boete voor de

museumwinkel en vrijgesteld voor de

extra belastingvoordeel opleveren in

werkgever die wetenschap heeft dat een

museum. Wanneer het museum een

de inkomstenbelasting en de vennoot-

bestelauto wèl privé wordt gebruikt, maar

exploitatietekort heeft en de muse-

schapsbelasting. Een belastingplichtige

met die kennis niets doet.

umwinkel winst maakt mag winst

mag namelijk 1,5 keer het bedrag van de

• Een gift aan een ANBI die is aange-

en verlies nu nog niet niet met elkaar

gedane gift in aftrek brengen in de aan-

Stichtingen en verenigingen

verrekend worden. Straks kan dat wel,

gifte. Voor de vennootschapsbelasting

Het kabinet heeft tevens het wetsvoor-

namelijk door te kiezen voor integrale

geldt dat maximaal € 5.000 aan giften

stel Geefwet gepresenteerd. Waar aan de

belastingplicht.

kan worden vermenigvuldigd. 

ene kant gesneden wordt in subsidies,

• Lichamen die een sociaal belang behar-

krijgen bepaalde instellingen aan de

tigen en de winst voor 70% behalen

Let op!

andere kant ruimere mogelijkheden om

met behulp van vrijwilligers, alsook

Voor stichtingen en verenigingen die

zichzelf te bedruipen. De kernpunten uit

ANBI’s die zijn aangemerkt als cultu-

een goed doel nastreven verandert er

dit voorstel:

rele instelling, mogen hun winst voor

veel. Bent u bestuurder van zo’n stich-

• ANBI’s – Algemeen Nut Beogende Instel-

belastingheffing reserveren in een

ting/vereniging, dan is beoordeling

lingen - krijgen meer ruimte om eigen

bestedingsreserve. Deze gereserveerde

van de situatie tegen het licht van

inkomsten te genereren. De mogelijkhe-

winsten moeten dan binnen vijf jaar

de nieuwe maatregelen zeer aan te

den voor ontplooiing van commerciële

worden besteed. Het toevoegen van (een

raden. Ook zult u wellicht donateurs

activiteiten worden verruimd, zonder

deel van) de winst aan de bestedingsre-

willen informeren over de fiscale

dat dit dan ten koste gaat van de ANBI-

serve levert uitstel van de heffing van

mogelijkheden. Dit jaar nog zal De

status waaraan fiscale voordelen zijn

vennootschapsbelasting op. Wanneer

Beer een seminar organiseren met als

verbonden.

de bestedingsreserve volledig wordt

onderwerp de fiscale wijzigingen en

besteed, kan dit zelfs tot afstel van

andere attentiepunten voor stichtin-

belastingheffing leiden.

gen en verenigingen in de non-profit-

• Stichtingen en verenigingen hebben nu een vrijstelling van vennootschapsbelasting voor zover de jaarlijkse winst

• BV’s, NV’s, verenigingen en stichtingen

niet boven de € 7.500 uitkomt en mits

kunnen giften aan ANBI’s aftrekken

het algemeen maatschappelijk of soci-

voor de vennootschapsbelasting. Voor

sector en hun donateurs.

Symposium ‘Na de troonrede’ wederom een succes Al voor de 28e keer organiseerde de Universiteit van Tilburg op de derde dinsdag van september het symposium ‘Na de Troonrede’. Debatleider Lars Duursma voelde Robeco CEO Roderick Munsters en de hoogleraren Lans Bovenberg, Sylvester Eijffinger en Dirk Brounen aan de tand over de vraag wat wenselijk regeringsbeleid is in deze tijd. De beschouwingen van de vier en het debat werden met veel interesse gevolgd door een omvangrijk publiek. De Beer was ook dit jaar hoofdsponsor van het evenement. 

12


foto: Allard Timmermans

Column mr. Wil Vennix FB directeur / belastingadviseur

Fiscaal vitaal ’t Is weer een heel pakket, het Belastingplan 2012 met alle

Tegenover deze positieve aspecten staat het maximum van

wetswijzigingen die staatssecretaris Weekers op 1 januari a.s.

slechts 20.000 euro. Dat is veel meer dan met spaarloon kan wor-

wil laten ingaan. Het varieert van de afschaffing van de belasting

den gespaard, maar veel minder dan met levensloop. De vraag

op pruim- en snuiftabak ( ja, die bestaat nog!) tot het aanpak-

komt dan ook direct op of mensen die nu aan levensloopsparen

ken van excessieve renteaftrek bij overname van Nederlandse

doen, daar nog mee mogen doorgaan. Het kabinet stelt voor dat

bedrijven. Met deze uitersten zult u wel niets te maken krijgen,

mensen die voor 1 januari 2013 58 jaar of ouder zijn, hun levens-

maar daar tussenin liggen tal van grote en kleinere wijzigingen

loopregeling mogen voortzetten. Alle anderen moeten kiezen om

die u wel kunnen raken.

hun saldo (belast) te laten uitbetalen of het begin 2013 op een vitaliteitsspaarrekening te storten. Het maximum van 20.000

Speerpunt dit jaar is fraudebestrijding en dat blijkt hard nodig

euro geldt in dat geval niet. Een recente brief van minister Kamp

te zijn, want de geautomatiseerde processen van de Belasting-

suggereert echter dat (bijna?) alle huidige levenslopers hun

dienst blijken een buitenkansje te zijn voor kwaadwillende per-

deelname zouden mogen voortzetten. Hopelijk wordt hier snel

sonen. Voorlopige teruggaven, toeslagen voor huur, zorg en kin-

klare wijn over geschonken. Conclusie is wel dat je als fiscalist

deropvang, ze worden uitbetaald zonder dat wordt onderzocht

niet eens meer mag afgaan op wetsvoorstellen waarvan de inkt

of aan de voorwaarden wordt voldaan. Bedragen worden uitbe-

nog nat is, je moet continu alert zijn op nóg recentere ontwikke-

taald op rekeningnummers van anderen dan de rechthebbenden

lingen. Maar goed, dat houdt je natuurlijk wel vitaal…! 

en ga zo maar door. Normaal gesproken worden dit soort fouten



bij de definitieve vaststelling van de aanslag of toeslag hersteld, maar in deze gevallen is de vogel (en het geld) dan natuurlijk al lang gevlogen. Prima dat dit misbruik wordt aangepakt, maar op onderdelen schieten de maatregelen door en dreigt de goedbedoelende belastingbetaler rechteloos te worden. Een andere wijziging betreft het zogeheten vitaliteitspakket. De spaarloonregeling wordt met ingang van 2012 afgeschaft. Dat is misschien geen drama, maar wel jammer omdat het een laagdrempelige manier is om fiscaal gunstig te sparen. De levensloopregeling eindigt eind 2012. Deze regeling heeft niet waargemaakt wat Den Haag ervan verwachtte. De regeling is ingewikkeld, het aantal deelnemers is beperkt en zit vooral in de hogere inkomensklassen. In plaats van het spaarloon en de levensloop krijgen we in 2013

Wil Vennix, fiscaal vennoot bij De Beer Accountants & Belas-

het vitaliteitssparen. Gezegd moet worden dat de regeling er

tingadviseurs, schrijft al twaalf jaar fiscale columns en artikelen

eenvoudig en goed uitvoerbaar uitziet. De werkgever heb je er

voor dagbladen. Aanvankelijk voor Brabants Dagblad, sinds

niet bij nodig, de vitaliteitsspaarrekening regel je zelf recht-

2007 voor alle Wegener-dagbladen. Naast Brabants Dagblad

streeks met de bank. Stortingen op die rekening zijn aftrekbaar

zijn dat Eindhovens Dagblad, BN-deStem, Twentsche Courant

van het inkomen, met een maximum van 5.000 euro per jaar of

Tubantia, De Stentor, De Gelderlander en de PZC. De totale

20.000 euro in totaal. Bij opnames wordt inkomstenbelasting

oplage bedraagt plm. 750.000. Elke vier weken publiceert Wil

geheven. Wannéér opgenomen wordt, mag men grotendeels zelf

een artikel, waarin op toegankelijke wijze verslag wordt gedaan

bepalen. Pluspunt is bovendien dat ook ondernemers en freelan-

van actuele ontwikkelingen op het gebied van belastingen.

cers aan vitaliteitssparen kunnen doen, terwijl die nu zowel voor

De columns van Wil zijn na te lezen op www.debeer.nl

het spaarloon als de levensloop zijn uitgesloten.

Beerbericht Beerbericht | oktober | oktober2011 2011

13

Btw-heffing bij vrijgestelde ondernemers niet waterdicht Wanneer u als ondernemer btw-vrijgestelde prestaties levert, betaalt u geen btw over uw omzet en kunt u ook geen btw aftrekken die aan u in rekening wordt gebracht. Door de integratieheffing moet u echter wel btw betalen als u goederen in uw onderneming gebruikt die u zelf heeft gemaakt of als u goederen laat maken en hiervoor materialen beschikbaar stelt. De Hoge Raad twijfelt of de integratieheffing voldoet aan de Europese regels. De kans bestaat dat de btw-heffing voor vrijgestelde ondernemers aangepast wordt.

Integratieheffing in het kort

een vergelijkbare situatie maar zonder eigen grond, betaalt

De integratieheffing heeft als doel concurrentie te voorkomen

€ 104.500 aan de aannemer. De aannemer berekent in dat geval

tussen vrijgestelde ondernemers die zelfgemaakte goederen

namelijk btw over het bedrijfspand inclusief de grond. Een

gebruiken en vrijgestelde ondernemers die dit niet doen. Met

verschil dus van € 28.500 (€ 104.500 - € 76.000) tussen u en de

name wanneer u als vrijgestelde ondernemer een bedrijfspand

andere vrijgestelde ondernemer. Om dit te voorkomen, geldt

laat bouwen op eigen grond, komt de integratieheffing om

de integratieheffing van 19% over de waarde van de grond ad

de hoek kijken. Integratieheffing in praktijk Stel, u heeft een stuk grond met een waarde van € 150.000. Door een aannemer laat u hierop een bedrijfspand bouwen voor € 400.000, exclusief € 76.000 btw. In uw bedrijf heeft u alleen vrijgestelde omzet. Door de integratieheffing moet u nu btw betalen, omdat u de grond voor bedrijfsdoeleinden gebruikt. De aan de

€ 150.000, oftewel € 28.500.

Bent u een btw vrijgestelde ondernemer en speelt bij u de integratieheffing? Maak tijdig bezwaar ter behoud van uw rechten!

Twijfels Hoge Raad De Hoge Raad twijfelt of er wel btw mag worden geheven als een ondernemer een onroerend goed in gebruik neemt voor vrijgestelde doeleinden en hij dit onroerend goed niet zelf heeft vervaardigd, maar heeft laten vervaardigen door een derde (in bovenstaand voorbeeld de aannemer). Bovendien zijn er twijfels of er wel btw kan worden geheven over de waarde van de

aannemer verschuldigde btw van € 76.000 mag

eigen grond, als in het verleden niet eerder aftrek van

u volledig aftrekken. Bij ingebruikname van het

btw is genoten voor deze grond. De Hoge Raad legt nu het

pand moet u € 104.500 aan btw betalen (€ 150.000 waarde

Europese Hof van Justitie een vraag voor over de reikwijdte en de

grond + € 400.000 waarde bedrijfspand x 19% btw).

heffingsgrondslag van de integratieheffing Tijdig bezwaar maken

Let op!

De mogelijkheid bestaat dat het Europese Hof van Justitie de

Mocht de grond bij oplevering in waarde zijn gestegen, dan

Nederlandse integratieheffing in strijd acht met Europees recht

moet de btw over deze hogere waarde worden berekend!

en deze in zoverre onverbindend verklaart. Krijgt u met een integratieheffing te maken? Dan adviseren wij u zo spoedig mogelijk bezwaar te maken tegen de heffing om op die manier

Opheffen concurrentievervalsing

uw rechten te behouden. Blijkt uiteindelijk dat de integratiehef-

Zonder integratieheffing betaalt u € 76.000 btw aan de aanne-

fing (deels) onverbindend wordt verklaard? Dan kunt u daarmee

mer die u niet kunt aftrekken als voorbelasting. U bent immers

een aanzienlijk bedrag aan btw besparen. 

een vrijgestelde ondernemer. Een vrijgestelde ondernemer in

14


Eric van Vugt AA accountant

Repareer het dak als de zon schijnt Dagelijks verschijnen er berichten in de pers over de slechte

en geld kosten en daar had u nu juist een gebrek aan. Toch is het

economische tijden. Als landen al in financiële problemen raken

van groot belang om hier tijdig en ook voldoende aandacht aan

en dreigen failliet te gaan, hoe anders zal het dan in het bedrijfs-

te besteden. Uit recente cijfers blijkt dat 60% van de onderne-

leven zijn? Helaas is het vaak geen ver-van-mijn-bed-show. De

mers geen krediet krijgt door een slechte voorbereiding. Wellicht

economische crisis laat ook haar sporen na in het MKB. In de ene

speelt hierbij ook de strengere regelgeving voor bankiers een rol

branche wellicht wat meer dan in de andere.

(‘Basel III’ klopt ook aan de deur).

Nu is men ondernemer in goede en slechte tijden, dus is het zaak de organisatie aan te passen aan het gewijzigde economische klimaat. Waar liggen nog kansen voor extra omzet? En voor kostenbesparingen? Er wordt geen gebruik meer gemaakt van uitzendkrachten, tijdelijke contracten worden niet verlengd, het debiteurenbeleid wordt verder aangescherpt, de betalingstermijnen van de leveranciers worden daar waar mogelijk opgerekt etc. In deze periode is er echter vaak aan twee elementen een tekort: ‘tijd en liquiditeit’. Pas als de eerder genoemde maatregelen niet voldoende resultaat opleveren gaat men een stap verder en komt de bankier in beeld. Een vraag als ‘zijn er mogelijkheden om het krediet uit te breiden?’ wordt dan concreet. Het spreekt voor zich dat de bankier ook veel vragen voor u zal

Niet alleen regeren is dus vooruitzien. Voor ondernemers geldt

hebben. Wat zijn de verwachtingen voor de toekomst? Hoeveel

hetzelfde. Beoordeel tijdig en regelmatig uw bancaire positie,

geld denkt u nodig te hebben? Op welke wijze en op welke ter-

overleg regelmatig met uw accountmanager bij de bank en

mijn bent u in staat de bank weer terug te betalen? Is er sprake

de accountant, zorg dat er actuele cijfers en informatie zijn en

van verliesfinanciering? Kortom: u moet veel informatie aan uw

wacht niet tot het water echt aan de lippen staat. Als er bijge-

bankier verstrekken. De jaarrekening van het laatste boekjaar,

stuurd moet worden, begin hier tijdig mee. Kortom: ‘repareer

tussentijdse cijfers van het huidige jaar, een resultatenprognose

het dak als de zon schijnt’. In de meest natte zomer die we sinds

voor het komende jaar, een liquiditeitsbegroting. Zaken die tijd

tijden hebben, valt dat helaas niet altijd mee. 


15

Strengere hypotheekregels per 1 augustus 2011 Banken en verzekeraars hebben met ingang van 1 augustus 2011 strengere hypotheekregels ingevoerd. De nieuwe gedragscode hypotheekfinancieringen heeft niet alleen gevolgen als u een nieuw huis wilt kopen, maar ook als u geld wilt lenen om uw huis te verbouwen. Alle bestaande hypotheekcontracten blijven overigens onaangetast.

Hoogte inkomen telt mee De lening blijft afhankelijk van de hoogte van het inkomen. Het Nibud stelt hiervoor normen op. Het zijn dezelfde tabellen die het Nibud jaarlijks opstelt voor de Nationale Hypotheekgarantie (NHG). De mogelijkheden die banken tot nu toe hadden om af te wijken van de inkomensnorm worden hiermee kleiner. Verbouwingen Bij elke nieuwe financiering, al dan niet bij dezelfde bank, houden banken rekening met de eerdere financiering voor de

Aflossingsvrije deel gemaximeerd

hoogte van de verplichte aflossing en opbouw van vermogen. U

Het aflossingsvrije deel van de hypotheeklening wordt begrensd

kunt dus ook met de nieuwe regels worden geconfronteerd als

tot maximaal 50% van de aankoopwaarde van de woning. De

u bijvoorbeeld uw huidige woning wilt verbouwen. Bovendien

rest moet u bijvoorbeeld via een spaarhypotheek financieren.

moet vanaf augustus bij een verbouwing de marktwaarde van de

Dit betekent dat u minimaal de hypotheek boven de helft van de

woning na de verbouwing worden vastgesteld door een taxateur.

waarde van de woning verplicht in dertig jaar moet aflossen. Starters en eenmanszaken Andere hoofdbestanddelen van de nieuwe gedragscode zijn:

Startende ondernemers en eenmanszaken (zzp’ers) kunnen

• De hypotheek mag bij aanschaf van een woning niet meer dan

rekenen op maatwerk wanneer zij een hypotheek willen nemen.

110% (104% plus 6% overdrachtsbelasting) van de aankoop-

Banken mogen een ruimere hypotheek verschaffen dan de code

waarde bedragen. Ook de hoogte van de rente is van belang

vereist, maar ze moeten het wel uitleggen aan de Autoriteit

voor de maximale lening die u kunt krijgen. Hoe hoger de

Financiële Markten.

rente, des te minder u kunt lenen. • Het wordt moeilijker voor hypotheekverstrekkers om af te wijken van de nieuwe, strengere financieringsnormen. • Er komt een betere afstemming tussen de hypotheeklening en

Eigenwoningrente De strengere hypotheekregels staan los van de fiscale regels voor aftrek van de hypotheekrente. De eigenwoningrente is en blijft

dat wat u als consumptief krediet opneemt voor bijvoorbeeld

gewoon aftrekbaar. De tijdelijke verlaging van de overdrachtsbe-

een auto of een boot.

lasting geldt tot 1 juli 2012 en er zijn vooralsnog geen aanwijzingen dat die termijn verlengd wordt. 

Beerbericht is een gezamenlijke uitgave van De

Kantoor Tilburg

Beer Accountants & Belastingadviseurs en De

Ringbaan West 275 | 5037 PD Tilburg

Beer Audit en bevat nieuws en tips voor onze

T +31 (0)13 463 77 55 | F +31 (0)13 463 02 13

relaties. Kantoor Oisterwijk Aan de totstandkoming van deze uitgave is de

Moergestelseweg 16 | 5062 JW Oisterwijk

grootste zorg besteed. Desalniettemin is het

T +31 (0)13 529 92 40 | F +31 (0)13 529 92 41

recht dermate gecompliceerd en veranderlijk, dat auteurs, redactie en uitgever geen verantwoor-

16


delijkheid kunnen aanvaarden voor hetgeen men

www.debeer.nl

zonder ons persoonlijk advies naar aanleiding

[email protected]

van deze publicaties onderneemt of nalaat.

twitter.com/DeBeerAcc

werkzaamheden is. Eén van de deelterreinen van onze dienstverlening waarbij dit nadrukkelijk speelt, is aangiftemanagement

Recommend Documents