V Z
VÝROýNÍ ZPRÁVA 2013 NEMOCNICE TÁBOR, a.s.
ÚVODNÍ SLOVO HEJTMANA JIHOýESKÉHO KRAJE V roce 2013 nemocnice pracovala s obratem témČĜ 712 milionĤ korun a rok uzavĜela se ziskem vyšším než milion korun. BČhem tohoto období investovala do modernizace svého vybavení a zdokonalení zdravotnické péþe zhruba 44,7 milionĤ korun, z nichž vČtšina, více než 30 milionĤ korun, bylo urþeno na magnetickou rezonanci. Jihoþeský kraj pĜispČl na toto pĜístrojové vybavení þástkou 6 milionĤ korun. Na sklonku roku táborská nemocnice zahájila poslední z velkých rekonstrukcí a modernizací svého areálu – západní kĜídlo pavilonu chirurgických oborĤ za 30 milionĤ korun. V Nemocnici Tábor v souþasnosti pracuje 810 osob, což ji þiní jedním z nejvČtších zamČstnavatelĤ v Jihoþeském kraji. V roce 2013 tu bylo hospitalizováno více než 18,8 tisíc pacientĤ v rámci celé nemocnice a lékaĜi zde provedli 5467 operaþních zákrokĤ – v obou pĜípadech se jedná o nárĤst poþtu oproti pĜedchozímu období. Poþet ambulantních ošetĜení a souborných vyšetĜení dosáhl þísla 547 tisíc a nemocnice v roce 2013 ošetĜila o 12,5 tisíce více pacientĤ ve svých ambulancích než v roce pĜedchozím. ZároveĖ klesla prĤmČrná ošetĜovací doba u akutních lĤžek z 5,94 na 5,76, a to do akutních lĤžek poþítáme i infekci, psychiatrii a rehabilitaci, které ze své podstaty léþby vykazují doby léþení delší. Zdejší personál provedl 991 porodĤ, což je o 58 více oproti roku 2012, a navíc v situaci, kdy celorepubliková porodnost klesá. Po 21 letech se podaĜilo doĜešit prodej pozemkĤ na území nemocnice od mČsta, což umožĖuje další rozvoj areálu. Byla dohodnuta základní podmínka pro prodej areálu bývalé dopravy MČstu Tábor pro úþely vybudování Domova pro seniory. Nemocnice v roce 2013 úspČšnČ prošla reakreditací kvality léþebné péþe dle Spojené akreditaþní komise ýR a získala certifikát na další 3 roky. To je pro pacienty i veĜejnost signálem, že poskytovaná péþe je zde provádČna v souladu s platnými pĜedpisy a ĜádnČ.
Vážení spoluobþané, Nemocnice Tábor, a. s., velmi dobĜe zapadá do jihoþeského zdravotnictví, které je vzorem pro celou ýeskou republiku. Je to nemocnice, jež se významnČ rozvíjí, investuje do zkvalitĖování péþe o pacienty a zároveĖ se snaží být pĜívČtivým zázemím pro nemocné.
Dovolte mi za to všechno podČkovat vedení nemocnice, lékaĜĤm, sestĜiþkám i obslužnému personálu. Díky nim se jihoþeské zdravotnictví mĤže pochlubit nejen dobrými ekonomickými výsledky bez zadluženosti, ale i místem, kde se pacienti uzdravují zdárnČ a v pĜíjemném prostĜedí.
Mgr. JiĜí Zimola hejtman Jihoþeského kraje
OBSAH 2
Úvodní slovo pĜedsedy a místopĜedsedkynČ pĜedstavenstva
3
Statutární orgány a vedení spoleþnosti
4
Zpráva dozorþí rady
5
Organizaþní struktura spoleþnosti
6
Jednotlivá zdravotnická oddČlení nemocnice
7-9
Léþebná péþe
10-13
Ekonomika
14-17
Personální a mzdová politika
18
Dotazníky - sledování a vyhodnocování
19-20
Certifikáty
21
Dotace a zúþtovatelné pĜíspČvky
21
PĜehled dárcĤ finanþních darĤ
22
Zpráva a výrok nezávislého auditora o úþetní závČrce
23-24
Zpráva o vztazích
25
Zpráva nezávislého auditora o zprávČ o vztazích
26
Zpráva nezávislého auditora o ovČĜení výroþní zprávy
27
PĜehled o penČžních tocích
28-31
PĜíloha þ.1 - Rozvaha
32-33
PĜíloha þ. 2 - Výkaz ziskĤ a ztráty
34-49
PĜíloha þ. 3 - PĜíloha k úþetní závČrce
Nemocnice Tábor, a.s.
2013
Ú V O D N Í S L O V O P ě E D S E D Y A M Í S T O P ě E D S E D K Y N ċ P ě E D S TAV E N S T VA
Díky pĜízni poþasí i technickým opatĜením klesly spotĜeby všech energií. Teplo o 647 GJ (-3,5%), elektrická energie o 40 300 kWh (-1,4%) a voda o 2 000 m3 (-4,1%). Na poklesu spotĜeby vody se pĜedevším podílely dva faktory - kratší doba hospitalizace a využívání technologické vody pro splachování WC. StejnČ pĜíznivým trendem se vlivem postupné obmČny sanitních vozidel ukázala nižší spotĜeba pohonných hmot o -4,6%, pĜesto že bylo ujeto o 2,1% více kilometrĤ pĜi pĜepravČ pacientĤ.
Vážení spoluobþané, Vážení spolupracovníci,
rok 2013 byl pro Nemocnici Tábor, a. s. velmi výjimeþný a to pĜedevším uskuteþnČní dlouhodobého snu o poĜízení dĤležitého diagnostického pĜístroje magnetické rezonance. Tento pĜístroj byl uveden do provozu v prosinci 2013 a bude mít obrovský dopad do zrychlení léþby pacientĤ nejen na Táborsku, ale i v okolních regionech, protože i tam se díky dalšímu pĜístroji odlehþí a tím zkrátí þekací doba na MR vyšetĜení. Na poĜízení pĜístroje pĜispČl Jihoþeský kraj jako jediný akcionáĜ 6 mil. Kþ. Další zásadní událostí v životČ naší nemocnice je zahájení rozsáhlé rekonstrukce poslední þásti historického pavilonu chirurgických oborĤ, jejího západního kĜídla. Tato þást neprodČlala za celou její 74letou historii žádnou vČtší modernizaci. Po jejím dokonþení v kvČtnu 2014 dojde k završení série modernizací a rekonstrukcí nemocnice naplánovaných již v roce 2007. CelkovČ zaĜadila nemocnice v roce 2013 investice v hodnotČ 44,7 mil.Kþ, z þehož magnetická rezonance byla ta nejvýznamnČjší. Rok 2013 je prvním rokem z pČtiletého smluvního vztahu se zdravotními pojišĢovnami, který byl sjednán na sklonku roku 2012 a jehož výsledkem bylo snížení lĤžkové kapacity o 31 akutních lĤžek. I pĜesto bylo ošetĜeno 18 tis. hospitalizovaných pacientĤ. Zvýšený zájem zaznamenaly i naše ambulantní služby, pĜi kterých jsme vyšetĜili o 12,5 tisíce pacientĤ více než v roce 2012. K tomu se pĜidala i 991 porodĤ, což bylo o 58 více, než v pĜedchozím roce. Tento trend je zaznamenáván v posledních nČkolika letech a je velmi výjimeþný v porovnání s okolními pracovišti. V oblasti ekonomicko-hospodáĜské se nemocnici pomČrnČ daĜilo. Tržby se mírnČ zvýšily na 711,9 mil.Kþ a zisk po zdanČní dosáhl 1,021 mil.Kþ. Tohoto výsledku bylo dosaženo jen díky doplatkĤm zdravotních pojišĢoven za minulá období pĜedevším za rok 2011. Proto si nemocnice mohla dovolit vyplatit mimoĜádné odmČny ve výši 7,2 mil. Kþ a tím zmírnit pokles prĤmČrné mzdy o 318 Kþ na úroveĖ 29.561 Kþ/mČsíc. Velké úsilí bylo vČnováno snížení pĜesþasové práce u ošetĜovatelského personálu zejména lepší organizací služeb. O spolehlivý chod nemocnice se staralo v prĤmČru 810 pĜepoþtených úvazkĤ kmenových pracovníkĤ. Poþet lékaĜĤ se zvýšil o 4 na celkových 126. Nemocnici se podaĜilo ve spolupráci s MČstem Tábor vyĜešit letitou záležitost týkající se pozemkĤ, které vlastnila nemocnice mimo svĤj areál, a zase obrácenČ mČsto bylo majitelem nČkterých pozemkĤ v areálu nemocnice. Proto došlo k dohodČ o smČnČ tČchto pozemkĤ s finanþním vyrovnáním cenových rozdílĤ. ZároveĖ se podaĜilo zahájit jednání o odkoupení pro nemocnici již nepotĜebného areálu bývalé dopravy, ve kterém MČsto Tábor plánuje zĜídit dĤm pro seniory. Finální podoba a všechny schvalovací procesy byly dokonþeny na zaþátku roku 2014.
Ing. Ivo Houška, MBA předseda představenstva
2
V listopadu 2013 prošla nemocnice neakreditaþním procesem, jehož výsledkem bylo prodloužení certifikace dle SAK ýR na další 3 roky. V r. 2013 jsme také v oblasti medicínské zaznamenali pokroky vedoucí ke zlepšení péþe o naše pacienty. S poĜízením nového pĜístrojového vybavení jsme zavedli i nové léþebné a vyšetĜovací metody.V prosinci byl zahájen provoz MR, která dosud v našem zaĜízení chybČla. ProbČhla kompletní obmČna pĜístrojového vybavení pro ORL oddČlení, což s sebou pĜineslo významný nárĤst operativy tohoto oboru, zavedení nových metod, pĜedevším rozšíĜení endoskopické endonasální chirurgie. Rekonstrukce a modernizace pracovišĢ interních oddČlení znamenala nárĤst výkonĤ a zvýšení komfortu pro pacienty. StejnČ tak jako používání inhalaþní analgézie Entonoxem pĜi endoskopických výkonech. Používání této analgézie zaznamenalo rozvoj i na gynekologicko-porodnickém a dČtském oddČlení. ARO oddČlení podstatnČ zvýšilo poþet porodnických analgézií, která je dostupná nepĜetržitČ 24 hodin dennČ. OddČlení následné péþe, které v minulém roce hospitalizovalo 755 pacientĤ využívá k neustálému zlepšování ošetĜovatelské péþe i rehabilitace multidisciplinární tým proškolený v základních prvcích bazálního ošetĜovatelství. Cílem tohoto týmu je umožnČní, co nejvČtšímu poþtu pacientĤ navrácení do jejich pĤvodního domácího prostĜedí mezi jejich blízké. Od roku 2013 využívá služeb promované psychoterapeutky a nemocniþní kaplanky, na pĜání jsou poskytovány rĤzné spirituální služby. Naši zamČstnanci se jako v minulých letech zúþastĖovali Ĝady odborných kongresĤ a semináĜĤ, absolvovali specializaþní stáže v rámci pĜedatestaþní pĜípravy, což vše pĜispívá k rĤstu jejich odborné úrovnČ. RTG oddČlení s úspČchem uspoĜádalo IX. Radiologické dny Karla Chylíka s celostátní úþastí na jehož odborném programu se podíleli i lékaĜi dalších oddČlení. Tak jako v minulých letech po celý rok probíhala v našem zaĜízení výuka studentĤ lékaĜských fakult a zdravotních škol. Na pĜelomu 2013 a 2014 byly zahájeny práce na strategickém rozvoji naší nemocnice v pĜíštích 5 letech. Mezi významné cíle Ĝadíme samozĜejmČ neustále zvyšování kvality léþebné péþe a zlepšování bezpeþí našich pacientĤ pĜi udržení vyrovnaného hospodaĜení. Abychom tohoto mohli dosáhnout, pak jako dílþí kroky jsme se rozhodli vybudovat centrální pĜíjem interních oborĤ, zvýšit podíl elektronické dokumentace oproti papírové podobČ, vybudovat potrubní poštu pro pĜesun odbČrového materiálu, lékĤ, drobného materiálu a dokumentĤ mezi jednotlivými pracovišti. Musíme pokraþovat v obnovČ pĜístrojové techniky tak, aby nejen pokrývala souþasné potĜeby medicíny, ale aby urychlovala diagnostickou fázi léþení a zkracovala pobyt pacienta na lĤžku. V oblasti hospodáĜské potĜebujeme rozšíĜit parkovací plochy jak pro pacienty, tak pro zamČstnance, budeme rozšiĜovat využití technologické vody a využívat vlastní zdroj pitné vody. Vážení spoluobþané a spolupracovníci, dovolte nám jménem vedení Nemocnice Tábor podČkovat všem našim zamČstnancĤm za práci, všem našim obchodním partnerĤm za korektní vztahy, ale pĜedevším musíme popĜát všem našim souþasným i budoucím pacientĤm hodnČ zdraví.
MUDr. Jana Chocholová místopředsedkyně představenstva
S TAT U T Á R N Í O R G Á N Y A V E D E N Í S P O L E ý N O S T I
PěEDSTAVENSTVO A VEDENÍ SPOLEýNOSTI
Ing. Ivo Houška, MBA
MUDr. Jana Chocholová
MUDr. Miroslava ýlupková
Ing. Martin Bláha, MBA
pĜedseda pĜedstavenstva a Ĝeditel
místopĜedsedkynČ pĜedstavenstva
þlen pĜedstavenstva
þlen pĜedstavenstva
Ing. Michal ýarvaš
Ing. Miroslav Kubeš
þlen pĜedstavenstva
ekonomicko-provozní námČstek
MUDr. Jaromír Cheníþek námČstek Ĝeditele pro intenzivní péþi
Mgr. Helena Plocková hlavní sestra
DOZORýÍ RADA
Ing. Božena DaĖková pĜedsedkynČ dozorþí rady
Bc. Martina Holoubková þlen dozorþí rady
MUDr. Petr Vošta þlen dozorþí rady
MUDr. Rostislav Král þlen dozorþí rady
MUDr. Lukáš Štrincl þlen dozorþí rady do 10.12.2013
Mgr. Ing. Martin Doležal þlen dozorþí rady
Ladislav Šedivý þlen dozorþí rady
Ing. Jan Babor þlen dozorþí rady
Václav Ebert þlen dozorþí rady
MUDr. JiĜí Berka þlen dozorþí rady od 11.12.2013
3
``
Z P R Á VA D O Z O R ý Í R A D Y
V TáboĜe 23. dubna 2014
Vážené dámy, vážení pánové, v souladu s ustanoveními § 197, odst. 1) Obchodního zákoníku a þlánku X. stanov spoleþnosti Nemocnice Tábor, a.s., dohlížela v roce 2013 dozorþí rada spoleþnosti prĤbČžnČ na výkon pĤsobnosti pĜedstavenstva a na uskuteþĖování podnikatelské þinnosti spoleþnosti. V prĤbČhu roku 2013 se konala þtyĜi Ĝádná zasedání dozorþí rady. Na jednom mimoĜádném zasedání vzala dozorþí rada na vČdomí rozhodnutí svého þlena o ukonþení þlenství. V souladu s ustanoveními Obchodního zákoníku a stanovami vymezenou pĤsobností, dohlížela dozorþí rada zejména na hospodáĜský vývoj spoleþnosti a vhodné vynakládání finanþních prostĜedkĤ v provozní þinnosti. V investiþní oblasti se vyjadĜovala k pĜevodu majetku spoleþnosti, dispozicím s nemovitým majetkem, posuzovala investiþní zámČry. Ke své þinnosti dostávala dozorþí rada od pĜedstavenstva potĜebné podklady a upĜesĖující a vysvČtlující komentáĜe. Dozorþí rada neshledala na základČ pĜedkládaných materiálĤ, vlastních poznatkĤ a výsledkĤ kontrolní a
dohlížecí þinnosti, že by þinnost pĜedstavenstva byla v rozporu s povinnostmi, které ji ukládají zákony a další závazné pĜedpisy. Spolupráce se všemi þleny pĜedstavenstva spoleþnosti byla na velmi dobré úrovni. Audit úþetní závČrky provedla auditorská spoleþnost NEXIA AP, a.s., která ovČĜila, že úþetnictví Nemocnice Tábor, a.s. ve všech smČrech vČrnČ zobrazuje majetek, závazky, vlastní jmČní a finanþní situaci spoleþnosti k 31.12.2013 a stav jejího hospodaĜení za rok 2013. Po pĜezkoumání zastává dozorþí rada názor, že úþetní závČrka za úþetní období roku 2013 podává úplné a vČrohodné informace o majetku, závazcích, vlastním kapitálu a finanþní situaci Nemocnice Tábor, a.s.. Dozorþí rada pĜezkoumala Zprávu o vztazích mezi vzájemnČ propojenými osobami a neshledala v ní žádné nedostatky. Na podkladČ výše uvedených skuteþností dozorþí rada doporuþuje valné hromadČ spoleþnosti schválit: Úþetní závČrku za rok 2013, Zprávu o vztazích 2013 a Návrh na rozdČlení zisku 2013.
Ing. Božena DaĖková pĜedsedkynČ dozorþí rady Nemocnice Tábor, a.s.
4
ORGANIZAýNÍ A ěÍDÍCÍ STRUKTURA
VALNÁ HROMADA DOZORýÍ RADA PěEDSTAVENSTVO ěEDITEL
SEKRETARIÁT, PRÁVNÍ
KVALITA LÉýEBNÉ PÉýE
NÁMċSTEK INTENZIVNÍ PÉýE HLAVNÍ SESTRA, AKREDITAýNÍ PROCESY
PRACOVNÍ, ODBORNÉ TÝMY
NÁMċSTEK EKONOMICKO-PROVOZNÍ
ÚSEK OBSLUŽNÝCH ýINNOSTÍ
ÚSEK ZDRAVOTNICKÝCH OBORģ
ODDċLENÍ
ODDċLENÍ
ODDċLENÍ
ODDċLENÍ
ODDċLENÍ
ODDċLENÍ
ODDċLENÍ
INTERNÍ I (GASTRO)
CHIRURGICKÉ
INFEKýNÍ
CENTRÁLNÍ LABORATOěE
FINANýNÍ
PROVOZNÍ
FINANCOVÁNÍ, ANALÝZY
INTERNÍ II (KARDIO)
ORTOPEDICKÉ
PSYCHIATRICKÉ
RADIOLOGICKÉ
PERSONÁLNÍ
STRAVOVÁNÍ
ZDRAVOTNÍ TECHNIKA
PLICNÍ A TBC
UŠNÍ, NOSNÍ, KRýNÍ
DċTSKÉ
PATOLOGICKÉ
ZDRAVOTNÍ POJIŠġOVNY
PRODEJNA
PODATELNA
ONKOLOGICKÉ
UROLOGICKÉ
ŽENSKÉ
LÉKÁRNA
VÝPOýETNÍ TECHNIKY
DOPRAVNÍ ZDRAVOTNÍ SLUŽBY
NERVOVÉ
NÁSLEDNÉ PÉýE
NEMOCNIýNÍ HYGIENIK
BEZPEýNOST A OCHRANA ZDRAVÍ
OBCHODNÍ
RECEPCE
STěEDISKO HLAVNÍ SESTRY
REHABILITAýNÍ
DOMÁCÍ PÉýE
HEMODIALÝZY
CENTRÁLNÍ OPERAýNÍ SÁLY
ARO
VŠEOBECNÉHO LÉKAěSTVÍ
SPOLEýNÝ OŠETěOVATELSKÝ LģŽKOVÝ FOND INTERNÍCH OBORģ
SPOLEýNÝ OŠETěOVATELSKÝ LģŽKOVÝ FOND OPERAýNÍCH OBORģ
OýNÍ
5
`` ``
J E D N O T L I V Á Z D R AV O T N I C K Á O D D ċ L E N Í N E M O C N I C E
ÚSEK ZDRAVOTNICKÝCH OBORģ oddČlení
primáĜ
INTERNÍ I (GASTRO)
MUDr. Ladislav Douda
INTERNÍ II (KARDIO)
MUDr. Rostislav Král
PLICNÍ a TBC, ONKOLOGICKÉ
MUDr. Kamil KleĖha
NERVOVÉ
MUDr. Alexandr Orel
SOLF* INTERNÍCH OBORģ CHIRURGICKÉ
MUDr. ZdenČk Valášek MUDr. Pavel Pazdírek
UROLOGICKÉ
MUDr. Jan Kasl
UŠNÍ, NOSNÍ, KRýNÍ
MUDr. Jana Voldánová Bc. Hana Valešová / zástup Bc. Jana Burdová
SOLF * OPERAýNÍCH OBORģ MUDr. Radovan Prchlík
CENTRÁLNÍ LABORATOěE
MUDr. Pavla Novotná Mgr. Blanka Roháþková, manažerka
DċTSKÉ
MUDr. Jana Chocholová
JiĜina Ruberová
HEMODIALÝZY
MUDr. JiĜina Suchanová
Bc. Miroslava Jansová
INFEKýNÍ
MUDr. Jana Sysová
Jana ŠrĤmová
LÉKÁRNA
PharmDr. Jaroslava Chalupská
NÁSLEDNÉ PÉýE
MUDr. Dana RĤžiþková
DOMÁCÍ PÉýE
Miloslava Novotná Alena Bidmonová Bc. Pavla Zámeþníková
MUDr. Danica Žížalová
PATOLOGICKÉ
MUDr. Josef Kult
PSYCHIATRICKÉ
MUDr. Libor Macák
RADIOLOGICKÉ
MUDr. Gábor Gyüre
REHABILITAýNÍ
MUDr. Vladislava Míková
VŠEOBECNÉ LÉKAěSTVÍ
MUDr. Alena Smrtová, lékaĜka // zástup MUDr. Jan Koutník
ŽENSKÉ
MUDr. JiĜí Holub
STěEDISKO HLAVNÍ SESTRY
Mgr. Helena Plocková, vedoucí
ÚSEK OBSLUŽNÝCH ýINNOSTÍ OddČlení
Drahomíra PĜibylová
Mgr. Ivona Pikešová, vedoucí sestra
NEMOCNIýNÍ HYGIENIK
vedoucí oddČlení
FINANýNÍ
Hana BartoĖová
OBCHODNÍ
Ing. Miroslav Kubeš
PERSONÁLNÍ
Iva Glatzová
PROVOZNÍ
Josef Markvart
DOPRAVNÍ ZDRAVOTNÍ SLUŽBY
Josef Markvart
STRAVOVÁNÍ
KvČtoslava Kyliánková
PRODEJNA
Jana Matušková
VÝPOýETNÍ TECHNIKY
Ing. Helena Semianová
ZDRAVOTNÍ POJIŠġOVNY
Renata Kosová, DiS.
Referáty
referent
BOZP, PO
Jana ýmuchová
FINANCOVÁNÍ, ANALÝZY
Iva Svobodová
PODATELNA
Milada Krekulová
RECEPCE
Iveta Baloghová
SEKRETARIÁT
Pavla Voborská
ZDRAVOTNÍ TECHNIKA
Ing. Jana Slámová // zástup VČra BednáĜová
* SOLF = Spoleþný ošetĜovatelský lĤžkový fond
6
Mgr. Milena ýásenská
CENTRÁLNÍ OPERAýNÍ SÁLY
OýNÍ
vrchní laborant
PhDr. Helena Novotná
ORTOPEDICKÉ
ARO
vrchní sestra
Alena Bredová Drahuška Pergerová Michal NČmec, DiS. Dagmar Kubíková
Jana Nutilová
LÉýEBNÁ PÉýE
I ZÁKLADNÍ UKAZATELE LģŽKOVÝCH ODDċLENÍ oddČlení INTERNÍ I (GASTRO) INTERNÍ II (KARDIO) NERVOVÉ PLICNÍ a TBC, ONKOLOGICKÉ CHIRURGICKÉ ORTOPEDICKÉ UROLOGICKÉ UŠNÍ, NOSNÍ, KRýNÍ ARO DċTSKÉ INFEKýNÍ NÁSLEDNÉ PÉýE OýNÍ PSYCHIATRICKÉ REHABILITAýNÍ ŽENSKÉ CELKEM
rok
poþet lĤžek*
2012 2013 2012 2013 2012 2013 2012 2013 2012 2013 2012 2013 2012 2013 2012 2013 2012 2013 2012 2013 2012 2013 2012 2013 2012 2013 2012 2013 2012 2013 2012 2013 2012 2013
56 50 56 50 25 25 30 30 61 61 33 27 12 12 6 6 5 5 42 40 20 15 69 69 0 0 23 23 20 20 39 33 497 466
poþet pacientĤ hospitalizovaných**
poþet operací***
prĤmČrná ošetĜ. doba
využití lĤžek v%
2 340 2 376 2 654 2 669 1 189 1 215 1 091 1 119 2 722 2 635 1 365 1 469 847 883 294 283 178 203 3 380 3 664 602 591 659 744 0 0 371 430 512 489 2 176 2 183 -
0 0 192 200 0 0 2 2 1 771 1 745 1 040 1 114 597 576 315 412 0 0 0 0 0 0 0 0 77 83 0 0 0 0 1 311 1 335 5 305 5 467
5,50 5,20 5,50 5,30 5,60 5,30 6,50 6,60 5,80 5,60 5,20 4,90 4,00 3,90 4,80 4,60 6,40 6,00 3,50 3,40 7,00 6,90 37,30 32,20 0,00 0,00 15,30 12,50 12,80 13,50 4,00 4,00 -
66,60 68,30 71,50 78,00 73,10 73,00 67,00 68,80 71,10 74,40 58,30 72,60 77,30 78,10 64,30 59,60 62,50 67,80 76,30 85,70 68,00 76,00 97,90 97,80 0,00 0,00 67,20 64,20 92,60 94,20 60,70 73,20 73,60 78,40
* poþet nasmlouvaných lĤžek se ZP ** poþet hospitalizovaných pacientĤ pĜijatých z domova, jiného zaĜízení, vþetnČ pĜekladĤ v rámci Nemocnice Tábor, a.s. *** poþet vþetnČ operací na zákrokových sálcích
L I ZÁKLADNÍ SUMÁRNÍ UKAZATELE základní sumární ukazatele poþet hospitalizací pacientĤ * prĤmČrná ošetĜovací doba
rok
celkem
z toho akutní péþe
z toho následná péþe
2012 2013 2012 2013
18 397 18 806 7,30 7,10
17 738 18 058 6,00 5,80
659 748 37,30 32,20
* pacienti pĜijatí z domova, jiného zaĜízení, ale bez pĜekladĤ v rámci Nemocnice Tábor, a. s.
7
``
LÉýEBNÁ PÉýE
I SUMÁRNÍ VÝKONOVÉ UKAZATELE sumární výkonové ukazatele
2012
2013
využití lĤžek akutních (%)
69,60
75,00
+7,76%
využití lĤžek následné péþe (%)
97,90
97,80
-0,10%
poþet narozených dČtí
935
993
+6,20%
poþet porodĤ
933
991
+6,22%
poþet ambulantních návštČv
213 130
225 612
+5,86%
poþet vyšetĜení v komplementu
280 484
342 233
+22,02%
bcI POýET AMBULANTNÍCH VYŠETěENÍ PACIENTģ PODLE ZDRAVOTNÍCH POJIŠġOVEN (ZP) pojišĢovny
podíl 2012 v %
podíl 2013 v %
111
VŠEOBECNÁ ZDRAVOTNÍ POJIŠġOVNA ýR
57,35
57,79
201
VOJENSKÁ ZDRAVOTNÍ POJIŠġOVNA ýR
14,28
13,98
205
ýESKÁ PRģMYSLOVÁ ZDRAVOTNÍ POJIŠġOVNA
10,91
10,74
207
OBOROVÁ ZP ZAMċSTNANCģ BANK A POJIŠġOVEN
5,46
5,42
209
ZAMċSTNANECKÁ POJIŠġOVNA ŠKODA
0,02
0,02
211
ZDRAVOTNÍ POJIŠġOVNA MINISTERSTVA VNITRA ýR
11,96
12,02
213
REVÍRNÍ BRATRSKÁ POKLADNA, ZDRAVOTNÍ POJIŠġOVNA CELKEM
0,03
0,03
100,00
100,00
bcI POýET PACIENTģ PODLE ZDRAVOTNÍCH POJIŠġOVEN (ZP) pojišĢovny VŠEOBECNÁ ZDRAVOTNÍ POJIŠġOVNA ýR
111
podíl 2012 v %
2013
podíl 2013 v %
32 682
53,74
33 330
53,22
201
VOJENSKÁ ZDRAVOTNÍ POJIŠġOVNA ýR
8 924
14,67
9 186
14,67
205
ýESKÁ PRģMYSLOVÁ ZDRAVOTNÍ POJIŠġOVNA
6 822
11,22
7 210
11,51
207
OBOROVÁ ZP ZAMċST. BANK A POJIŠġOVEN
4 122
6,78
4 279
6,83
209
ZAMċSTNANECKÁ POJIŠġOVNA ŠKODA
211
ZDRAVOTNÍ POJIŠġOVNA MINISTERSTVA VNITRA ýR
213
REVÍRNÍ BRATRSKÁ POKLADNA, ZDRAVOTNÍ POJIŠġOVNA CELKEM
POýET PACIENTģ PODLE ZP
8 556 33 330 4 279 7 210
9 186
8
2012
Všeobecná zdravotní pojišĢovna ýR Vojenská zdravotní pojišĢovna ýR ýeská prĤmyslová zdravotní pojišĢovna Oborová zdravotní pojišĢovna ZamČstnanecká pojišĢovna Škoda Zdravotní pojišĢovna MV ýR Revírní bratrská pokladna
26
0,04
36
0,06
8 212
13,50
8 556
13,66
31
0,05
33
0,05
60 819
100,00
62 630
100,00
L É ý E B N Á P É ý E - S P Á D O V O S T PA C I E N T ģ ( A M B U L A N C E )
v I SPÁDOVOST PACIENTģ, kteĜí navštívili odborné ambulance Nemocnice Tábor, a.s. (poþty osob) ambulance
INTERNÍ
NEUROLOGICKÁ TBC, ONKOLOGICKÁ A KALMETIZAýNÍ CHIRURGICKÁ
ORTOPEDICKÁ
UROLOGICKÁ
UŠNÍ, NOSNÍ, KRýNÍ
ANESTEZIOLOGICKÁ
DċTSKÁ VýETNċ LSPP
GYNEKOLOGICKÁ INFEKýNÍ A DERMATOVENEROLOGICKÁ OýNÍ PSYCHIATRICKÁ (PSYCHOLOGICKÁ) REHABILITAýNÍ
ZÁVODNÍ LÉKAě
LSPP* DOSPċLÁ
CELKEM
PSý** Tábor
PSý** zbytek Jihoþeského kraje
PSý** mimo Jihoþeský kraj
PSý neuvedeno
CELKEM
2012
2013
2012
2013
2012
2013
2012
2013
2012
2013
39 854
40 774
1 985
2 218
2 314
2 413
940
858
45 093
46 263
88,38%
88,14%
4,40%
4,79%
5,13%
5,22%
2,08%
1,85%
21,16%
20,51%
6 817
7 248
233
294
385
385
158
160
7 593
8 087
89,78%
89,63%
3,07%
3,64%
5,07%
4,76%
2,08%
1,98%
3,56%
3,58%
21 838
26 106
871
1 053
566
684
484
551
23 759
28 394
91,91%
91,94%
3,67%
3,71%
2,38%
2,41%
2,04%
1,94%
11,15%
12,59%
27 305
27 767
1 190
1 263
2 377
2 344
476
505
31 348
31 879
87,10%
87,10%
3,80%
3,96%
7,58%
7,35%
1,52%
1,58%
14,71%
14,13%
18 034
17 960
1 141
1 142
1 053
1 100
591
495
20 819
20 697
86,62%
86,78%
5,48%
5,52%
5,06%
5,31%
2,84%
2,39%
9,77%
9,17%
6 932
7 149
310
338
325
381
181
185
7 748
8 053
89,47%
88,77%
4,00%
4,20%
4,19%
4,73%
2,34%
2,30%
3,64%
3,57%
8 573
8 831
320
494
492
561
507
625
9 892
10 511
86,67%
84,02%
3,23%
4,70%
4,97%
5,34%
5,13%
5,95%
4,64%
4,66%
4 574
4 529
266
288
306
284
88
85
5 234
5 186
87,39%
87,33%
5,08%
5,55%
5,85%
5,48%
1,68%
1,64%
2,46%
2,30%
6 971
8 190
321
365
586
621
368
401
8 246
9 577
84,54%
85,52%
3,89%
3,81%
7,11%
6,48%
4,46%
4,19%
3,87%
4,24%
9 481
9 096
489
388
618
580
112
91
10 700
10 155
88,61%
89,57%
4,57%
3,82%
5,78%
5,71%
1,05%
0,90%
5,02%
4,50%
6 358
6 391
312
314
281
356
599
520
7 550
7 581
84,21%
84,30%
4,13%
4,14%
3,72%
4,70%
7,93%
6,86%
3,54%
3,36%
10 016
11 745
391
486
695
790
256
266
11 358
13 287
88,18%
88,39%
3,44%
3,66%
6,12%
5,95%
2,25%
2,00%
5,33%
5,89%
9 149
10 119
324
383
365
432
336
515
10 174
11 449
89,93%
88,38%
3,18%
3,35%
3,59%
3,77%
3,30%
4,50%
4,77%
5,07%
5 857
6 401
264
295
269
296
221
273
6 611
7 265
88,59%
88,11%
3,99%
4,06%
4,07%
4,07%
3,34%
3,76%
3,10%
3,22%
2 414
2 333
62
45
68
85
408
141
2 952
2 604
81,78%
89,59%
2,10%
1,73%
2,30%
3,26%
13,82%
5,41%
1,39%
1,15%
3 317
3 838
111
120
374
414
251
252
4 053
4 624
81,84%
83,00%
2,74%
2,60%
9,23%
8,95%
6,19%
5,45%
1,90%
2,05%
187 490
198 477
8 590
9 486
11 074
11 726
5 976
5 923
213 130
225 612
87,97%
87,97%
4,03%
4,20%
5,20%
5,20%
2,80%
2,63%
100,00%
100,00%
*LSPP - LékaĜská služba první pomoci **PSý - poštovní smČrovací þíslo NÁVŠTċVNOST AMBULANCÍ CELKEM V ROCE 2013 ODDċLENÍ
ODDċLENÍ
INTERNÍ
DċTSKÁ VýETNċ LSPP
NEUROLOGICKÁ
GYNEKOLOGICKÉ
TBC, ONKOLOGICKÁ A KALMETIZAýNÍ
INFEKýNÍ A DERMATOVENEROLOGICKÁ
CHIRURGICKÁ
OýNÍ
ORTOPEDICKÁ
PSYCHIATRICKÁ (PSYCHOLOGICKÁ)
UROLOGICKÁ
REHABILITAýNÍ
UŠNÍ, NOSNÍ, KRýNÍ
ZÁVODNÍ LÉKAě
ANESTEZIOLOGICKÉ
LSPP DOSPċLÁ
9
``
EKONOMIKA - NÁKLADY
EKONOMIKA . I NÁKLADY (v tis. Kþ) ukazatel
2012
2013
rozdíl 2013-2012
2013/2012 v %
-31 277
-31 427
-150
100,48
léky vþetnČ mediciálních plynĤ
42 147
41 136
-1 011
97,60
speciální zdravotnický materiál vþetnČ jednorázového
80 800
87 944
7 144
108,84 112,31
vyþíslení bonusĤ a slev za léky a speciální zdravotnický materiál
krev potraviny prádlo osobní ochranné pomĤcky
5 402
592
11 771
-489
96,01
293
682
389
232,76
374
806
432
215,47
drobný dlouhodobý majetek
3 355
4 288
933
127,81
þistící prostĜedky
4 590
4 608
18
100,40
materiál pro zdravotní techniku
2 020
2 801
781
138,68
materiál kanceláĜský
2 445
2 407
-38
98,44
ostatní materiál
3 463
3 329
-134
96,13
pohonné hmoty
2 547
2 531
-16
99,38
voda
4 824
5 088
264
105,46
pára
8 931
8 753
-178
98,01
elektrická energie
8 904
9 689
785
108,81
prodané zboží v ústavní lékárnČ a bufetu
SPOTěEBA CELKEM opravy stavební, strojní a pĜístrojové cestovné spoje ostatní služby (likvidace odpadu, dodavatelský úklid, praní prádla, externí služby lékaĜĤ, správa a údržba areálu, spoje, školení)
SLUŽBY CELKEM
84 241
76 827
-7 414
91,20
234 727
236 635
1 908
100,81
15 413
15 325
-88
99,43
839
564
-275
67,28
1 571
1 559
-12
99,21
36 126
32 787
-3 339
90,76
53 949
50 235
-3 714
93,12
266 132
264 468
-1 664
99,37
ostatní osobní náklady
30 280
30 784
504
101,66
zákonné sociální pojištČní
97 046
96 446
-600
99,38
mzdové náklady
pĜíspČvek na stravování PĜíspČvek na penzijní pĜipojištČní
OSOBNÍ NÁKLADY CELKEM DANċ A POPLATKY TVORBA A ZÚýTOVÁNÍ REZERV OSTATNÍ A FINANýNÍ NÁKLADY CELKEM odpisy dlouhodobého majetku prodej ostatního materiálu
ODPISY, PRODEJ CELKEM daĖ z pĜíjmu odložená
10
4 810 12 260
37
35
-2
93,33
1 650
1 544
-106
93,60
395 145
393 277
-1 868
99,53
53
130
77
246,12
-5 126
1 780
6 906
-34,73 304,54
449
1 367
918
28 922
25 897
-3 025
89,54
29
639
610
2204,01
28 950
26 536
-2 414
91,66
311
475
164
152,60
daĖ z pĜíjmu dodateþná
0
456
456
0,00
NÁKLADY CELKEM
708 458
710 892
2 434
100,34
E K O N O M I K A - V Ý N O S Y, H O S P O D Á ě S K Ý V Ý S L E D E K , P O H L E D Á V K Y V ģ ý I Z D R AV O T N Í M P O J I Š ġ O V N Á M
- I VÝNOSY (v tis. Kþ) ukazatel
2012
2013
rozdíl 2013-2012
2013/2012 v %
prodej zboží v ústavní lékárnČ a bufetu
104 523
94 648
-9 875
90,55
tržby od zdravotních pojišĢoven
569 476
579 232
9 756
101,71
18 893
18 759
-134
99,29
ostatní zdravotní výkony
3 443
3 279
-164
95,23
ostatní nezdravotní služby
10 122
9 811
-311
96,93
194
2 315
2 121
1193,47
regulaþní poplatky
prodej materiálu aktivace
39
25
-14
63,08
3 380
3 380
0
100,00
363
464
101
127,95
710 434
711 913
1 479
100,21
vyrovnávací platba za závazek veĜejné služby JþK ostatní neinvestiþní dotace na provozní úþely VÝNOSY CELKEM
D I HOSPODÁěSKÝ VÝSLEDEK (v tis. Kþ) ukazatel
2012
2013
rozdíl 2013-2012
2013/2012 v %
CELKEM HV PO ZDANċNÍ
1 976
1 021
-955
51,67
vybrané ukazatele: dlouhodobý majetek (stálá aktiva)
479 940
497 992
18 052
103,76
zásoby
5 036
4 738
-298
94,08
peníze
46 358
43 173
-3 185
93,13
krátkodobé pohledávky
80 810
71 704
-9 106
88,73
krátkodobé závazky
95 303
90 754
-4 549
95,23
prĤmČrný evidenþní poþet zamČstnancĤ
806,76
810,82
4
100,50
prĤmČrný plat celkem v Kþ
29 879
29 561
-318
98,94
TI POHLEDÁVKY VģýI ZDRAVOTNÍM POJIŠġOVNÁM K 31. 12. 2013 zdravotní pojišĢovna kód
název
pohledávky (v tis. Kþ) celkem
111
VŠEOBECNÁ ZDRAVOTNÍ POJIŠġOVNA ýR
34 130
201
VOJENSKÁ ZDRAVOTNÍ POJIŠġOVNA
19 866
205
ýESKA PRģMYSLOVÁ ZDRAVOTNÍ POJIŠġOVNA
4 963
207
OBOROVÁ ZP ZAMċSTNANCģ BANK A POJIŠġOVEN
2 088
211
ZDRAVOTNÍ POJIŠġOVNA MINISTERSTVA VNITRA ýR
4 500
213
REVÍRNÍ BRATRSKÁ POKLADNA
5
217
ZDRAVOTNÍ POJIŠġOVNA METAL - ALIANCE
1
CELKEM
65 553
Všeobecná zdravotní pojišĢovna ýR Vojenská zdravotní pojišĢovna ýR ýeská prĤmyslová zdravotní pojišĢovna Oborová zdravotní pojišĢovna Zdravotní pojišĢovna MV ýR Revírní bratrská pokladna Zdravotní pojišĢovna METAL-ALIANCE
11 ``
E K O N O M I K A - P R O V O Z N Í U K A Z AT E L E , I N V E S T I C E
rI PROVOZNÍ UKAZATELE provozní ukazatel
mČrná jednotka tepelná energie - pára
ENERGIE
elektrická energie voda
STRAVOVÁNÍ
POHONNÉ HMOTY
ODPAD
GJ kWh m3
2012
2013
rozdíl 2013-2012
2013/2012 v %
18 464
17 817
-647
96,50
2 944 474
2 904 144
-40 330
98,63
48 907
46 899
-2 008
95,89
pacientské denní dávky
ks
125 073
120 922
-4 151
96,68
zamČstnanecká strava
ks
104 140
101 307
-2 833
97,28
ujeto
km
797 103
813 883
16 780
102,11
spotĜebováno PHM
litry
71 862
68 557
-3 305
95,40
kategorie nebezpeþný
kg
142 812
149 242
6 430
104,50
kategorie komunální
kg
151 471
607 669
456 198
401,18
odpad celkem
kg
294 283
756 911
462 628
257,21
I INVESTICE (v Kþ) název A: NEHMOTNÝ INVESTIýNÍ MAJETEK
Kþ celkem
z toho: vlastní zdroje
822 943
822 943
B: PROJEKTOVÉ A PRģZKUMNÉ PRÁCE C: ZDRAVOTNICKÉ PěÍSTROJE PRO ODDċLENÍ
z toho: dotace
0
0
0
0
26 424 753
26 029 753
97 440
27 440
UŠNÍ, NOSNÍ, KRýNÍ
273 187
273 187
CENTRÁLNÍ OPERAýNÍ SÁLY
817 156
492 156
96 800
96 800
0
25 140 170
25 140 170
0
INTERNÍ PěÍJMOVÁ AMBULANCE
HEMODIALÝZY RDG D: OSTATNÍ ZAěÍZENÍ A PROSTěEDKY E: DOPRAVNÍ PROSTěEDKY F: POZEMKY
12
z toho: dary vČcné a finanþní
0 70 000
0 0
325 000
0
347 485
297 485
50 000
0
1 772 539
1 772 539
0
0
83 700
83 700
H: STAVEBNÍ PRÁCE Vý. TECHNOLOGIE
15 328 070
15 328 070
0
0
INVESTICE CELKEM
44 779 490
44 729 490
50 000
0
E K O N O M I K A - P O ě Í Z E N Í Z D R AV O T N I C K Ý C H P ě Í S T R O J ģ
K I POěÍZENÍ ZDRAVOTNICKÝCH PěÍSTROJģ oddČlení
název
popis pĜístroje
CENTRÁLNÍ OPERAýNÍ SÁLY
Vrtaþka akumulátorová Zimmer
CENTRÁLNÍ OPERAýNÍ SÁLY
Jednotka motorová PowerMax
CENTRÁLNÍ OPERAýNÍ SÁLY
Insuflátor
UŠNÍ, NOSNÍ, KRýNÍ
Generátor elektrochirurgický
UŠNÍ, NOSNÍ, KRýNÍ
Generátor radiofrekvenþní
HEMODIALÝZA
Monitor dialyzaþní
INTERNÍ PěÍJMOVÁ AMBULANCE
EKG
RDG
Monitor diagnostický
RDG
MR Toshiba
Akumulátorová vrtaþka je urþena pro ortopedicko-traumatologické operace velkých kostí. Operaþní shaver je všestranný chirurgický nástroj vyhovující pro artrosplastiku, synovektomii a intraartikulární Ĝezání a oškrabování. VysokoprĤtoková insuflaþní jednotka urþená pro insuflaci bĜišní dutiny, vyznaþující se automatickým sáním a evakuací kouĜe. Univerzální pĜístroj pro monopolární i bipolární režim, vhodný pro malé zákroky (þistý Ĝez, jemná koagulace). Systém slouží k ablaci a koagulaci mČkké tkánČ v krþní-nosní-ušní oblasti. Léþebná metoda je nazývána radiofrekvenþnì-indukþní termoterapie. Hemodialyzaþní systém umožĖující dializaþní terapii bez dalších doplĖujících pĜístrojĤ. Pohání a kontroluje obČh dialytátu a mimotČlní krevní obČh - náhrada funkce ledvin. Modulární pĜenosné 12-svodové EKG s WIFI modulem. Monitor urþený pro radiodiagnostiku. Slouží k popisu snímkĤ lékaĜem. VyšetĜení magnetickou rezonancí patĜí mezi moderní vyšetĜovací metody, které pĜesnČ a podrobnČ zobrazuje požadované oblasti lidského tČla. VyšetĜení je bezpeþné a probíhá bez škodlivého ionizujícího záĜení.
ks 2 1 1 1 1 1 1 6
1
magnetická rezonance Toshiba + monitor diagnostický
13 ``
PERSONÁLNÍ A MZDOVÁ POLITIKA
PERSONÁLNÍ A MZDOVÁ POLITIKA cI ZÁKLADNÍ UKAZATELE - STRUKTURA ZAMċSTNANCģ oddČlení INTERNÍ I. (GASTRO) INTERNÍ II. (KARDIO) PLICNÍ A TBC, ONKOLOGICKÉ NERVOVÉ CELKEM SOLF* INTERNÍCH OBORģ ORTOPEDICKÉ CHIRURGICKÉ UROLOGICKÉ UŠNÍ, NOSNÍ, KRýNÍ CELKEM SOLF* OPERAýNÍCH OBORģ ARO CENTRÁLNÍ LABORATOěE DċTSKÉ HEMODIALÝZY INFEKýNÍ LÉKÁRNA NÁSLEDNÉ PÉýE OýNÍ PATOLOGICKÉ PSYCHIATRICKÉ RADIOLOGICKÉ REHABILITAýNÍ ŽENSKÉ CENTRÁLNÍ OPERAýNÍ SÁLY NEMOCNIýNÍ HYGIENIK DOMÁCÍ PÉýE STěEDISKO HLAVNÍ SESTRY
VŠEOBECNÉ LÉKAěSTVÍ
14
rok
lékaĜi
2012 2013 2012 2012 2012 2013 2012 2013 2012 2013 2012 2013 2012 2013 2012 2013 2012 2013 2012 2013 2012 2013 2012 2013 2012 2013 2012 2013 2012 2013 2012 2013 2012 2013 2012 2013 2012 2013 2012 2013 2012 2013 2012 2013 2012 2013 2012 2013 2012 2013 2012 2013 2012 2013
11,37 10,96 13,65 13,06 6,37 7,80 4,65 4,32
2012 2013
0,95 1,18
farmaceuti
SZP vþ. ZA
NZP a PZP
JOPVŠ
JOPSŠ
THP
117,68 116,82
24,42 24,85
4,10 4,00
85,17 83,54 28,62 29,30 25,23 24,81 29,96 29,58 10,94 10,57 8,25 8,08 7,61 6,85 22,46 21,19 2,63 2,69 4,30 4,00 12,92 13,00 13,51 14,49 30,06 29,86 31,98 31,90 21,10 21,07 1,00 1,00 7,50 7,50
22,87 22,12 3,00 3,00 4,16 4,00 3,05 3,00 3,20 3,15 3,00 3,10 2,25 2,48 19,25 19,00
4,45 4,24
dČlníci
5,99 6,84 10,79 12,16 2,25 2,50 4,00 4,13
10,20 10,17 4,60 4,12 7,16 7,26 2,70 2,70 3,35 3,46 7,52 7,70 3,55 3,58 2,41 2,94 2,60 2,60 5,22 5,31 5,19 5,69 5,60 5,26 8,80 8,69
6,48 1,86
1,08 1,00
3,00 3,33 5,00 4,95
1,00 1,00 2,00 2,00 9,17 8,84
3,00 3,81 1,00 1,00 0,09
2,00 2,00
1,00 1,17 1,00 1,00
1,00 1,00 2,84 3,00
1,00
1,00 1,00 2,00 2,00 1,00 2,00
PERSONÁLNÍ A MZDOVÁ POLITIKA
bI ZÁKLADNÍ UKAZATELE - STRUKTURA ZAMċSTNANCģ oddČlení
rok 2012 2013 2012 2013 2012 2013 2012 2013 2012 2013 2012 2013 2012 2013 2012 2013 2012 2013
DOPRAVNÍ ZDRAVOTNÍ SLUŽBY FINANýNÍ OBCHODNÍ PERSONÁLNÍ PROVOZNÍ STRAVOVÁNÍ PRODEJNA VÝPOýETNÍ TECHNIKY ZDRAVOTNÍ POJIŠġOVNY REFERÁTY: BOZP** A PO***, FINANCOVÁNÍ A ANALÝZY, PODATELNA, PRÁVNÍ, RECEPCE, ZDRAVOTNICKÉ TECHNIKY, SEKRETARIÁT
CELKEM
farmaceuti
SZP vþ. ZA
NZP a PZP 16,08 16,10
1,00 1,00
0,30 0,30
1,00
466,07
THP
dČlníci
2,00 1,16 4,09 4,00 1,08
2,84 2,92
5,16 4,25 1,75 1,35 2,00 2,00
0,25 1,00
0,17 5,00 4,33 3,00 3,00 9,00
2013
6,91 0,90 1,15 122,60 126,18
7,52 7,70
466,07 468,65
121,46 122,78
* SOLF = Spoleþný ošetĜovatelský lĤžkový fond ** BOZP = Bezpeþnost a ochrana zdraví pĜi práci *** PO = Požární ochrana
STRUKTURA ZAMċSTNANCģ
JOPVŠ
2012
2012 2013 2012 2013
VEDENÍ SPOLEýNOSTI
lékaĜi
9,84 8,81
JOP VŠ JOP SŠ SZP ZA NZP PZP THP
468,65
3,00 1,41
24,56 24,74 1,20
2,00 4,77 50,63 48,35
28,65 28,34
jiný odborný VŠ pracovník jiný odborný SŠ pracovník stĜední zdravotnický pracovník zdravotnický asistent nižší zdravotnický pracovník pomocný zdravotnický pracovník technicko hospodáĜský pracovník
126,18 122,60
121,46
122,78
lékaĜi
7,52
farmaceuti
9,84
7,70
1 27 272 72
1 27 272 7
50,63
SZP
NZP + PZP
JOP VŠ
48,35 28,65
28,34
8,81
THP
dČlníci
15 ``
PERSONÁLNÍ A MZDOVÁ POLITIKA
dI ýERPÁNÍ MZDOVÝCH PROSTěEDKģ (v Kþ) ukazatel osob
rok 2012
prĤm. ev. poþet zam. /pĜep./ celorok
rok 2013
rozdíl 2013 -2012
2013/2012 v %
806,76
810,818
4,058
100,50
MZDOVÉ PROSTěEDKY
266 131 630
264 468 107
-1 663 523
99,37
z toho: tarifní mzdy
191 057 773
195 029 111
3 971 338
102,08
842 774
887 307
44 533
105,28
nárokové složky mzdy
22 504 686
22 710 406
205 720
100,91
náhrady mzdy
30 705 888
28 466 980
-2 238 908
92,71
ostatní složky mzdy
pĜíplatek ztížené prostĜ.
21 020 509
17 374 303
-3 646 206
82,65
OSTATNÍ OSOBNÍ NÁKLADY
30 280 441
30 783 765
503 324
101,66
z toho: péþe o pacienta v mimopr. dobČ
23 118 005
23 057 103
-60 902
99,74
0
83 442
83 442
0
PRģMċRNÁ MċSÍýNÍ MZDA
odstupné
27 491
27 191
-300
98,91
vþetnČ péþe o pacienta v mimopr. dobČ
29 879
29 561
-318
98,94
cI VÝVOJ PRģMċRNÉ MZDY DLE KATEGORIÍ (v Kþ) prĤmČrná mzda za období
kategorie
rozdíl 2013 -2012
2013/2012 v %
49 445
-1 554
96,95
64 673
-2 0400
96,94
2011
2012
2013
LÉKAěI
50 802
50 999
vþetnČ péþe o pacienta*
64 223
66 713
FARMACEUTI
46 099
50 743
47 905
-2 838
94,41
JOP VŠ
25 857
25 196
27 106
1 910
107,58
ZDRAVOTNICKÝ ASISTENT
0
0
20 104
0
0
SZP
25 145
24 588
24 355
-233
99,05
NZP
15 977
16 478
16 273
-205
98,76
PZP
17 669
17 726
17 665
-61
99,66
THP
24 348
25 608
26 656
1 048
104,09
DċLNÍCI
13 738
14 099
14 437
338
102,40
-300
98,91
-318
98,94
NT,a.s celkem
27 659
27 491
27 191
vþetnČ péþe o pacienta*
29 697
29 879
29 561
* vþetnČ péþe o pacienta = péþe o pacienta lékaĜem v mimopracovní dobČ VÝVOJ PRģMċRNÉ MZDY DLE KATEGORIÍ
JOP VŠ SZP NZP PZP THP
rok 2011 rok 2012 rok 2013
jiný odborný VŠ pracovník stĜední zdravotnický pracovník nižší zdravotnický pracovník pomocný zdravotnický pracovník technicko hospodáĜský pracovník
70.000 60.000 50.000 40.000 30.000 20.000 10.000
lékaĜi
16
*vþetnČ péþe o pacienta
farmaceuti
JOP VŠ
zdravotnický asistent
SZP
NZP
PZP
THP
dČlníci
PERSONÁLNÍ A MZDOVÁ POLITIKA
dI VċKOVÁ STRUKTURA ZAMċSTNANCģ (fyzický evidenþní poþet zamČstnancĤ v hlavním pracovním pomČru) vČk
18-24
LÉKAěI
25-34
35-44
45-54
55-64
65 a více
CELKEM
41,75
34,24
23,00
21,19
6,00
126,18
1,00
8,81
FARMACEUTI
2,00
2,70
1,00
2,00
JOP VŠ
1,00
2,81
1,00
3,00
82,45
177,05
127,28
61,69
4,11
5,00
2,50
SZP vþ. zdrav. asistenta
20,18
NZP
7,70
468,65 0,75
12,36
PZP
8,65
21,00
41,77
23,00
16,00
110,42
DċLNÍCI
1,00
1,00
15,00
10,34
1,00
28,34
THP CELKEM
3,00
9,00
11,35
19,00
6,00
32,83
158,20
289,03
209,62
113,38
48,35 7,75
810,81
bI SPECIALIZOVANÁ ZPģSOBILOST LÉKAěģ CELKEM LÉKAěģ
L1: bez specializace do praxe 24 mČsícĤ
L2: bez specializace nad 24 mČsícĤ praxe
L3: specializovaná zpĤsobilost
126,18
28,67
20,35
77,16
cI VZDċLÁNÍ STěEDNÍHO ZDRAVOTNÍHO PERSONÁLU CELKEM SZP
z toho VŠ
z toho VOŠ
z toho PSS
468,65
75,38
42,45
158,81
17 ``
D O TA Z N Í K Y - S L E D O V Á N Í A V Y H O D N O C O V Á N Í
1I SLEDOVÁNÍ A VYHODNOCOVÁNÍ SPOKOJENOSTI PACIENTģ Ke sledování spokojenosti pacientĤ využívá nemocnice formu zpČtné vazby - anonymní dotazníky spokojenosti pro ambulantní a hospitalizované pacienty, dále dopisy a pĜipomínky pacientĤ na služby poskytované v nemocnic a samozĜejmČ stížnosti a pochvaly. Všechny tyto informace pak vedení nemocnice zpracovává a vyhodnocuje s konkrétními závČry a opatĜeními zpČt do praxe. Vedení nemocnice se snaží peþlivČ zabývat všemi podnČty, které pĜispívají k neustálému zvyšování kvality poskytovaných zdravotních služeb a vytváĜení bezpeþného prostĜedí pro pacienty. PodrobnČ se zabývá každou individuální stížností nebo i pĜipomínkou obþanĤ ve spolupráci s primáĜi oddČlení a vedoucími úsekĤ s cílem odstranit poukazované nedostatky nespokojenosti pacientĤ, jejich pĜíbuzných a ostatních korespondentĤ a pĜedejít tak nedorozumČní pĜi komunikaci lékaĜského a ošetĜovatelského personálu s pacienty a þleny jejich rodiny. PĜi zjištČní nedostatkĤ jsou managementem nemocnice navržena opatĜení k jejich odstranČní a neopakování, napĜ.
formou zmČny postupu, pĜedpisu, naĜízení, organizace práce, personální opatĜení. Pochvaly a dČkovné dopisy nás naopak informují o profesionální léþebné péþi a kvalitČ ošetĜovatelské péþe a vstĜícném lidském pĜístupu k jednotlivým pacientĤm. Velké množství pochvalných komentáĜĤ se objevilo i v dotazníkové akci, kdy tiskopisy dotazníkĤ k vyplnČní mají k dispozici pacienti pĜímo na jednotlivých oddČleních nemocnice. V roce 2013 bylo zpracováno celkem 3 411 vyplnČných anketních lístkĤ s prĤmČrnou známkou 1,14.
I VYHODNOCENÍ ANONYMNÍCH DOTAZNÍKģ Z LģŽKOVÝCH ODDċLENÍ oddČlení INTERNÍ I. (GASTRO) INTERNÍ II. (KARDIO)
2012 celkem hodnocení
2013 celkem odpovČdČlo
2013 celkem hodnocení
116
1,16
225
1,12 1,23
34
1,10
11
310
1,11
193
1,1
PLICNÍ A TBC
31
1,33
4
1,03
INFEKýNÍ
48
1,08
26
1,07
DċTSKÉ
76
1,34
104
1,17
254
1,13
201
1,11
NERVOVÉ
REHABILITAýNÍ UROLOGICKÉ
124
1,20
111
1,14
1 195
1,13
949
1,17
CHIRURGICKÉ
218
1,25
159
1,21
ORTOPEDICKÉ
97
1,07
126
1,07
UŠNÍ, NOSNÍ, KRýNÍ
33
1,18
57
1,08
2 536
1,17
2 168
1,14
ŽENSKÉ
CELKEM
18
2012 celkem odpovČdČlo
C E RT I F I K Á T Y
I CERTIFIKÁT O AKREDITACI KVALITY ZDRAVOTNÍ PÉýE V roce 2010 se nemocnice podrobila akreditaþnímu šetĜení spoleþnosti SAK- Spojené akreditaþní komise, jehož cílem bylo získat certifikát kvality zdravotní péþe. Akreditace zdravotnických zaĜízení je dobrovolný proces externího posouzení jednotlivých zdravotnických zaĜízení, zda jejich þinnost je v souladu se standardy definujícími takovou úroveĖ výkonĤ, která je nutná pro poskytování kvalitních a bezpeþných zdravotních služeb, a to jak procesĤ léþebných, diagnostických, tak i procesĤ spojených s ochranou pacientĤ, údržbou, stravováním a dalších þinností zajišĢujících provoz a rozvoj nemocnice. Tyto akreditaþní standardy vycházejí z principĤ Mezinárodní spoleþnosti pro kvalitu ve zdravotnictví (ISQua), které jsou vytvoĜeny ve spolupráci se SvČtovou zdravotnickou organizací (WHO). Akreditaþní standardy, podle kterých jsou zdravotnická zaĜízení hodnocena, jsou pĜipravovány zdravotnickými profesionály a poskytovateli péþe vždy s ohledem na požadavky a zájmy pacientĤ. Již podruhé ve dnech 5.11. -7.11.2013 nemocnice obhajovala certifikát o udČlení akreditace na další 3 roky. Obhajoba probČhla úspČšnČ a naše nemocnice se mĤže pyšnit certifikátem, kterým jsme splnili všechny požadavky dané Spojenou akreditaþní komisí. Požadavky jsou zamČĜené na bezpeþí a kvalitu poskytované lĤžkové zdravotnické péþe. Statut akreditované nemocnice byl udČlen do 6. 11. 2016.
I CERTIFIKÁT CIS, který potvrzuje aplikaci a trvalý rozvoj systému Ĝízení informaþní bezpeþnosti Nemocnice Tábor získala v roce 2011 certifikát CIS, který potvrzuje aplikaci a trvalý rozvoj systému Ĝízení informaþní bezpeþnosti splĖujícího požadavky mezinárodního standardu ISO/IEC 27001:2005. Cílem zavedeného systému bezpeþnosti informací je tĜídit identifikovaná rizika, zajistit kontinuitu podnikání Nemocnice Tábor, minimalizovat nebezpeþí škod, implementovat preventivní opatĜení proti bezpeþnostním událostem a incidentĤm a snižovat jejich potenciální dopad na fungování a chod spoleþnosti. DĤraz je pĜitom kladen na ochranu informací pĜed jakýmkoliv neoprávnČným pĜístupem, na zajištČní dĤvČrnosti a dostupnosti informací, udržování integrity informací za prĤbČžného plnČní legislativních a dalších požadavkĤ. Souþástí tohoto procesu jsou i plány zvládání rizik, kontinuity podnikání a dalšího vzdČlávání všech zamČstnancĤ v oblasti bezpeþnosti informací. V následujícím roce tedy r. 2012 absolvovala úspČšnČ i dozorový audit, podle kterého systém managementu bezpeþnosti informací doznal pozitivních zmČn, je prĤbČžnČ kontrolován a je úþinnČ dále rozvíjen. Bylo konstatováno, že zavedený systém managementu bezpeþnosti informací v Nemocnici Tábor splĖuje všechny požadavky stanovené v referenþních dokumentech, tj. ISO/IEC 27001:2005, 27002:2005 a 27005:2011 a že byly vytvoĜeny pĜedpoklady pro jeho další provoz a rozvoj. Certifikát byl udČlen Nemocnici Tábor do 14.7.2014
19 ``
C E RT I F I K Á T Y
I NASKL - Národní autorizaþní stĜedisko pro klinické laboratoĜe vydalo následující osvČdþení o splnČní podmínek AuditĤ Centrální laboratoĜe Nemocnice Tábor, a.s. žádaly v roce 2010 o vstup do Registru klinických laboratoĜí. PĜihlásily se tak k projektu zvyšování kvality práce klinických laboratoĜí v rámci Národního programu zvyšování kvality ve zdravotnictví, který je garantován Ministerstvem zdravotnictví ýeské republiky. ýlenství v Registru je dobrovolné. Vstup Centrálních laboratoĜí do Registru byl prvním krokem do systému pĜípravy k akreditaci a navázáním spolupráce s Národním autorizaþním stĜediskem pro klinické laboratoĜe / NASKL/. NASKL provČĜuje kvalitu laboratoĜe v jednotlivých odbornostech, systémové požadavky jsou kontrolovány komplexnČ a týkají se celého spektra služeb poskytovaných klinickou laboratoĜí. Audit má za cíl provČĜení plnČní požadavkĤ metodických pokynĤ NASKL v souladu s normou ýSN EN ISO 15 189:2007 Zdravotnické laboratoĜe-zvláštní požadavky na kvalitu a zpĤsobilost. V prosinci 2011 získaly Centrální laboratoĜe Nemocnice Tábor, a.s. OsvČdþení o splnČní podmínek Auditu I pro odbornost klinická biochemie, v lednu 2012 pro obor lékaĜská mikrobiologie, v prosinci 2012 pak osvČdþení o splnČní podmínek Auditu II pro obČ odbornosti. OsvČdþení o splnČní podmínek Auditu II Centrálních laboratoĜí má platnost do prosince 2014.
I CERTIFIKÁT BEZPEýNOSTI A KVALITY
CE RT IF IKÁT BEZPEČNOSTI A KVALITY Společnost B. Braun Medical s.r.o. uděluje čestný certifikát bezpečnosti a kvality
Nemocnici Tábor, a.s. za aktivní přístup k ochraně pacientů a zdravotníků používáním zdravotnických prostředků s aktivními i pasivními bezpečnostními prvky. V Praze, dne 28. 5. 2012
MUDr. František Vojík UDr. FFra ntišek še Vo še obchodníí a m marketingový manažer marketi ngový n g divize ivize Hospital a Care Car
harmDr. r Jiří Lukeš PharmDr. ředitel a jednatel společnosti B. Braun Medical s.r.o.
B. Braun Medical s.r.o. | V Parku 2335/20 | CZ-148 00 Praha 4 | Tel. +420-271 091 111 | Fax +420-271 091 112 | e-mail:
[email protected] | www.bbraun.cz
20
F I N A N ý N Í D A RY A D O TA C E
CI PěEHLED VŠECH DRUHģ POSKYTNUTÝCH DOTACÍ A ZÚýTOVATELNÝCH PěÍSPċVKģ druh pĜíspČvku
výše pĜíspČvku v Kþ
neinvestiþní prostĜedky poskytnuté jako vyrovnávací platba za závazek veĜejné služby Jihoþeským krajem neinvestiþní prostĜedky poskytnuté Nemocnicí ý. BudČjovice na provoz Národního onkologického registru neinvestiþní prostĜedky poskytnuté Jihoþeským krajem - poskytnutí grantu Podpora vzdČlávání lékaĜĤ neinvestiþní prostĜedky poskytnuté Ministerstvem zdravotnictví ýR - rezidenþní místa
3 380 000 148 600 92 954 225 459
neinvestiþní prostĜedky poskytnuté Jihoþeským krajem - likvidace léþiv
17 475
Neivestiþní pĜíspČvek celkem
3 864 488
HI PěEHLED VÝZNAMNÝCH DÁRCģ FINANýNÍCH DARģ dárce
þástka v Kþ
E.On. ýeská republika
150 000
BAYER S.R.O.
150 000
BAYER s.r.o. Praha 5 - StodĤlky
65 000
AstraZeneca Czech Republic
70 000
DoplĖující informace: V roce 2014 pĜedpokládá Nemocnice Tábor, a.s., výnosy od zdravotních pojišĢoven pĜibližnČ ve stejné výši jako v roce 2013. ZároveĖ tak poþítáme i se stejnou materiálovou spotĜebou a ostatními provozními náklady jako v roce 2013. Investovat bude nemocnice ve výši svých odpisĤ a poþítáme i s mírným nárĤstem nad vlastní reprodukci. Na zajištČní financování stavebních investic využije nemocnice þásteþnČ dotace vlastníka ve formČ navýšení základního kapitálu a možnosti þerpání kontokorentního úvČru. Nemocnice si v roce 2014 udrží vyrovnaný hospodáĜský výsledek. Spoleþnost v roce 2013 neprovádČla žádné aktivity v oblasti výzkumu a vývoje. Spoleþnost dodržuje veškeré zákonem dané povinnosti a normy v oblasti ochrany životního prostĜedí a pracovnČprávních vztazích. Spoleþnost v roce 2013 neprovádČla žádné aktivity v oblasti o pracovnČprávních vztazích. Spoleþnost nemá organizaþní složku v zahraniþí. Mezi datem úþetní závČrky a sestavením zprávy nedošlo k žádným významným událostem.
Podpis þlena statutárního orgánu spoleþnosti Nemocnice Tábor, a.s.
pĜedseda pĜedstavenstva:
…………………………………………… Ing. Ivo Houška, MBA
místopĜedsedkynČ pĜedstavenstva:
…………………………………………… MUDr. Jana Chocholová
21 `` 11
Z P R Á VA A V Ý R O K A U D I T O R A O A U D I T U Ú ý E T N Í Z Á V ċ R K Y
22
Z P R Á VA O V Z TA Z Í C H
23 ``
Z P R Á VA O V Z TA Z Í C H
24
Z P R Á VA N E Z Á V I S L É H O A U D I T O R A O P R O V ċ R C E Z P R Á V Y O V Z TA Z Í C H
25 ``
Z P R Á VA N E Z Á V I S L É H O A U D I T O R A O O V ċ ě E N Í V Ý R O ý N Í Z P R Á V Y
26
PěEHLED O PENċŽNÍCH TOCÍCH
27 ``
+1
28
pĜíloha þ. 1: R O Z VA H A
pĜíloha þ. 1: R O Z VA H A
+1
29 ``
+1
30
pĜíloha þ. 1: R O Z VA H A
pĜíloha þ. 1: R O Z VA H A
+1
31 ``
+2
32
pĜíloha þ. 2: V Ý K A Z Z I S K U A Z T R Á T Y
pĜíloha þ. 2: V Ý K A Z Z I S K U A Z T R Á T Y
+2
33 ``
+3
pĜíloha þ. 3: P ě Í L O H A K Ú ý E T N Í Z Á V ċ R C E K 3 1 . 1 2 . 2 0 1 3
Příloha k účetní závěrce Nemocnice Tábor, a.s. k 31.12.2013
Uvedené údaje jsou v tis. Kþ 34
pĜíloha þ. 3: P ě Í L O H A K Ú ý E T N Í Z Á V ċ R C E K 3 1 . 1 2 . 2 0 1 3
+3
1
35 ``
+3
pĜíloha þ. 3: P ě Í L O H A K Ú ý E T N Í Z Á V ċ R C E K 3 1 . 1 2 . 2 0 1 3
2
36
pĜíloha þ. 3: P ě Í L O H A K Ú ý E T N Í Z Á V ċ R C E K 3 1 . 1 2 . 2 0 1 3
+3
3
37 ``
+3
pĜíloha þ. 3: P ě Í L O H A K Ú ý E T N Í Z Á V ċ R C E K 3 1 . 1 2 . 2 0 1 3
4
38
pĜíloha þ. 3: P ě Í L O H A K Ú ý E T N Í Z Á V ċ R C E K 3 1 . 1 2 . 2 0 1 3
+3
5
39 ``
+3
pĜíloha þ. 3: P ě Í L O H A K Ú ý E T N Í Z Á V ċ R C E K 3 1 . 1 2 . 2 0 1 3
6 -7
40
pĜíloha þ. 3: P ě Í L O H A K Ú ý E T N Í Z Á V ċ R C E K 3 1 . 1 2 . 2 0 1 3
+3
8
41 ``
+3
pĜíloha þ. 3: P ě Í L O H A K Ú ý E T N Í Z Á V ċ R C E K 3 1 . 1 2 . 2 0 1 3
9
42
pĜíloha þ. 3: P ě Í L O H A K Ú ý E T N Í Z Á V ċ R C E K 3 1 . 1 2 . 2 0 1 3
+3
10
43 ``
+3
pĜíloha þ. 3: P ě Í L O H A K Ú ý E T N Í Z Á V ċ R C E K 3 1 . 1 2 . 2 0 1 3
11
44
pĜíloha þ. 3: P ě Í L O H A K Ú ý E T N Í Z Á V ċ R C E K 3 1 . 1 2 . 2 0 1 3
+3
12
45 ``
+3
pĜíloha þ. 3: P ě Í L O H A K Ú ý E T N Í Z Á V ċ R C E K 3 1 . 1 2 . 2 0 1 3
13
46
pĜíloha þ. 3: P ě Í L O H A K Ú ý E T N Í Z Á V ċ R C E K 3 1 . 1 2 . 2 0 1 3
+3
14
47 ``
+3
pĜíloha þ. 3: P ě Í L O H A K Ú ý E T N Í Z Á V ċ R C E K 3 1 . 1 2 . 2 0 1 3
15
48
pĜíloha þ. 3: P ě Í L O H A K Ú ý E T N Í Z Á V ċ R C E K 3 1 . 1 2 . 2 0 1 3
+3
16
49 ``
V Ý R O ý N Í Z P R Á VA 2 0 1 3 N E M O C N I C E T Á B O R , a . s . I d e n t i f i k a þ n í ú d a j e : Nemocnice Tábor, a.s. I Kpt. Jaroše 2000 I 390 03 Tábor I Iý: 26095203 I DIý: CZ26095203 e-mail:
[email protected] I web: www.nemta.cz
13