TANGGUNG JAWAB PERSEROAN TERBATAS DALAM MENDAFTARKAN KARYAWANNYA SEBAGAI PESERTA JAMINAN SOSIAL TENAGA KERJA MENURUT UNDANG-UNDANG NOMOR 24 TAHUN 2011 TENTANG BADAN PENYELENGGARA JAMINAN SOSIAL DI PT. MONEX INVESTINDO FUTURES PEKANBARU
SKRIPSI DiajukanUntukMemenuhidanMelengkapiSyarat-syarat GunaMemperolehGelarSarjanaHukum (SH)
OLEH: DEDIANTO NIM 10827002879 PROGRAM S1 JURUSAN ILMU HUKUM FAKULTAS SYARIAH DAN ILMU HUKUM UNIVERSITAS ISLAM NEGERI SULTAN SYARIF KASIM RIAU 2015
ABSTRAK
Jaminan Sosial Tenaga Kerja sebagai salah satu bentuk jaminan sosial yang memberikan perlindungan dan kesejahteraan bagi manusia tenaga kerja ikut menyumbang kegiatan pembangunan dengan mengurangi ketidakpastian masa depan, menciptakan ketenangan kerja dan ketentraman berusaha, sehingga dapat meningkatkan produksi dan produktifitas. Manfaat diselenggarakannya jaminan sosial bagi tenaga kerja sangat dirasakan terutama bagi tenaga kerja yang berpenghasilan rendah bahkan masih di bawah upah minimum, apabila mereka atau anggota keluarga sakit ada biaya untuk pengobatan tanpa mengurangi jumlah upah yang diterimanya. Adapun yang menjadi permasalahan penelitian ini adalah Bagaimanakah Tanggung Jawab Perseroan Terbatas Dalam Mendaftarkan Karyawannya Sebagai Peserta Jaminan Sosial Tenaga Kerja, dan Apakah yang menjadi hambatan dalam upaya pelayanan kesehatan di BPJS Kesehatan bagi karyawan jika ditinjau dari ketentuan peraturan yang berlaku tentang BPJS. Penelitian ini merupakan penelitian lapangan (hukum sosologis) dengan mengambil lokasi di Kota Pekanbaru. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui lebih dalam untuk mengetahui Tanggung Jawab Perseroan Terbatas Dalam Mendaftarkan Karyawannya Sebagai Peserta Jaminan Sosial Tenaga Kerja, dan untuk mengetahui hal-hal yang menjadi hambatan dalam upaya pelayanan kesehatan di BPJS Kesehatan bagi karyawan. Metode yang digunakan dalam pengumpulan data adalah, observasi, wawancara, angket dan menganalisa buku-buku yang berhubungan dengan penelitian ini. Data dari penelitian ini terdiri dari data primer dan sekunder yang kemudian dianalisa menggunakan analisa kualitatif. Dari hasil penelitian yang dilakukan oleh penulis dapat disimpulkan bahwa Dalam Mengatasi Perseroan Terbatas yang tidak mendaftarkan karyawannya sebagai peserta Jaminan Sosial Tenaga Kerja adalah dengan melakukan sosialisasi kepada perusahaan perusahaan yang belum mendaftarkan karyawannya serta melakukan kerja sama dengan pihak yang berwajib untuk menindak secara hukum perusahaan yang tidak daftarkan karyawannya sebagai peserta Jaminan Sosial Tenaga Kerja.
KATA PENGANTAR
Assalamu’alaikum Wr.Wb, Alhamdulillah, penulis panjatkan kehadirat Allah SWT atas segala rahmat dan hidayah-Nya, sehingga penulis dapat menyelesaikan skripsi ini, sehingga
dapat
dipersembahkan kepada pembaca yang budiman dan pembaca yang cinta akan ilmu pengetahuan. Shalawat beriringan salam selalu disampaikan buat baginda nabi besar kita Muhammad SAW, seorang proklamator sejati dalam sejarah kemanusian dan perintis peradaban. Atas berkat rahmat allah SAW penulis barhasil menyelesaikan skripsi yang berjudul “TANGGUNG
JAWAB
PERSEROAN
TERBATAS
DALAM
MENDAFTARKAN KARYAWANNYA SEBAGAI PESERTA JAMINAN SOSIAL TENAGA KERJA MENURUT UNDANG-UNDANG NOMOR 24 TAHUN 2011 TENTANG BADAN PENYELENGGARA JAMINAN SOSIAL DI
PT. MONEX INVESTINDO FUTURES PEKANBARU
Dalam penyelesaian skripsi ini penulis banyak mendapatkan bantuan, bimbingan, dan dorongan dari berbagai pihak baik secara moril maupun materiil. Oleh karena, itu pada kesempatan ini penulis mengucapkan banyak terimakasih kepada beberapa pihak yang telah membantu yaitu kepada:
1. Yang tercinta buat ayahanda dan ibunda yag telah melahirkan serta mengasuh dan mendidik ananda, serta memberikan nasehat dan limpahan kasih sayang yang tak terhingga untuk berbuat sesuatu yang terbaik untuk masa depan. 2. Bapak Prof.Dr.H.M.Nazir Selaku Rektor UIN SUSKA RIAU Beserta seluruh staf-stafnya. 3. Bapak Dr. Akbarizan, M.A M.pd selaku Dekan Fakultas Syariah Dan Ilmu Hukum, beserta PD I, PD II dan PD III 4. Ibu Hj. Nur’aini Sahu, SH.i SH.MH selaku ketua Jurusan Ilmu Hukum UIN SUSKA RIAU. Beserta Bapak H. Magfirah, M.A sebagai sekretaris Jurusan Ilmu Hukum Fakultas syariah dan Ilmu Hukum 5. Bapak M. Darwis, SH. MH selaku pembimbing skripsi yang telah banyak meluangkan waktu untuk memberikan saran dan kritik sehingga penulis dapat menyelasiakan skripsi dengan baik 6. Bapak Mohd. Kastulani, SH. MH selaku penasehat akademik yang selalu memberikan semangat dan dukungan selama masa perkuliahan 7. Bapak dan Ibu Dosen Jurusan Ilmu Hukum Fakultas syariah dan Ilmu hukum UIN SUSKA RIAU, yang telah memberikan ilmu pengetahuan dan dorongan dalam menyelesaikan perkuliahan ini. 8. Bapak Kepala Perpustakaan beserta Seluruh stafnya yang memberikan fasilitas peminjaman buku yang penulis butuhkan dalam menyelesaikan skripsi ini. 9. Kepada kakak, adik, dan teman-teman yang selalu memberikan dukungan kepada penulis sehingga dapat menyelasaikan skripsi dengan baik.
10. Rekan-rekan mahasiswa dan semua pihak yang tidak dapat penulis sebutkan satu persatu yang telah membantu baik secara langsung maupun tidak langsung selama penulisan skripsi ini. Semoga allah SWT meridhoi dan membalas semua kebaikan yang telah diberikan kepada penulis, penulis berharap semoga skripsi ini dapat menambah khasanah ilmu pengetahuan dan bermanfaat bagi kita semua dan menjadi amal shaleh di sisi allah SWT. Amiinn.. Wassalamu’alaikum Wr.Wb. Pekanbaru, 25 Juni 2015 Penulis,
DEDIANTO
DAFTAR ISI HALAMAN JUDUL ABSTRAK . ........................................................................................................... i KATA PENGANTAR .......................................................................................... ii DAFTAR ISI.......................................................................................................... iii BAB I :PENDAHULUAN A. LatarBelakangMasalah ............................................................................... 1 B. BatasanMasalah .......................................................................................... 4 C. RumusanMasalah . ...................................................................................... 5 D. TujuandanManfaatPenelitian . .................................................................... 6 E. KerangkaTeorotis ....................................................................................... 7 F. MetodePenelitian ........................................................................................ 18 G. SistematikaPenulis . .................................................................................... 23 BAB II :TINJAUAN UMUM LOKASI PENELITIAN A. TINJAUAN UMUM PT. MONEX INVESTINDO FUTURES 1. SejarahSingkat PT MonexInvestindoFutures ....................................... 25 2. VisidanMisiPT. MonexInvestindofutures . .......................................... 26 3. StrukturKepengurusan PT. MonexInvestindoFutures .......................... 26 4. Progrm Dan KegiatanUsaha.................................................................. 28
BAB III : TINJUAN PUSTAKA A. TINJAUAN UMUM TENTANG PERSEROAN TERBATAS 1. Pengertian Perseroan Terbatas. ............................................................. 29 B. TINJAUAN UMUM TENTANG BADAN PENYELENGGARA JAMINAN SOSIAL (BPJS) KESEHATAN 1. Sejarah BPJS Ketenagakerjaan . ........................................................... 37 2. Pengertian BadanPenyelenggaraJaminanSosialAtauBPJS Kesehatan . 39 3. DasarHukumMelandasiBPJS . .............................................................. 40 4. Hakdankewakibanpeserta BPJS Kesehatan . ........................................ 40 5. ManfaatJaminanKesehatanNasional . ................................................... 41 6. Undang-UndangNomor 24 Tahun201 . ................................................ 42 7. BPJS Pada PT. MonexInvestindoFutures . ........................................... 43 BAB IV :PEMBAHASAN DAN HASIL PENELITIAN A. TanggungJawab Perseroan TerbatasDalamMendaftarkanKaryawannyaSebagaiPesertaJaminanSosialTena gaKerja . ...................................................................................................... 45 B. HambatanDalamUpayaPelayananKesehatan di BPJS KesehatanbagiKaryawanjikaditinjaudariketentuanperaturan yang berlakutentangBPJS . .................................................................................. 56
BAB V : PENUTUP A. Kesimpulan . ............................................................................................... 62 B. Saran ........................................................................................................... 63 DAFTAR PUSTAKA
