Selectiebeleid HHC Quick Stick

Selectiebeleid HHC Quick Stick 2015-‐2016 Dit document bestaat uit 3 onderdelen: 1) Jeugd (A t/m D) 2) Jongste jeugd (E t/m F en Benjamins) 3) Senioren

Jeugd

Doelstelling van Quick Stick is dat elk lid op zijn/haar niveau met plezier kan hockeyen. Vanaf de D-‐jeugd maken we een onderscheid tussen prestatie-‐ en breedteteams. De prestatieteams spelen prestatiehockey, de breedteteams recreatiehockey. Wij streven ernaar dat de jeugd prestatieteams in de voorcompetitie strijden in de topklasse voor deelname aan bovenregionale / landelijke competities (A-‐, B-‐ en C jeugd). Voor de D-‐ jeugd is de ambitie te strijden om het kampioenschap in de topklasse. Selectie-‐ en breedteteams Vanaf de D jeugd wordt geselecteerd op individuele kwaliteiten, inzet, teambeleving en trainingsopkomst. Bij de indeling wordt een onderscheid gemaakt tussen de prestatie-‐ (meestal de eerste twee teams van een lijn) en de breedteteams. Wanneer er 1 team in een lijn is, is dit een prestatieteam. Bij een even aantal teams in een lijn zal de verhouding breedte-‐en prestatieteams gelijk zijn. Bij een oneven aantal, is het afhankelijk van de kwaliteit en de talenten van de spelers of er gekozen wordt voor een extra prestatie-‐, dan wel breedteteam. Elk seizoen wordt rond maart/april bepaald hoeveel teams per lijn prestatie-‐ dan wel breedteteams worden. Prestatieteam De prestatieteams bestaan uit de beste spelers uit die leeftijdscategorie, waarbij de beste spelers in het 1ste team uitkomen. Als sprake is van gelijkwaardigheid van spelers, dan gaat de voorkeur uit naar een 1ste jaars-‐ speler voor het 1ste team. Eisen aan spelers prestatieteams: • Hoge opkomst bij training, in principe 100%; • Verplicht aanwezig bij trainingen en competitiewedstrijden veld en zaal (incl. oefencampagne); • Gedisciplineerd gedrag in en om het veld; • Volgen van een individueel voorbereidingsprogramma in de zomerperiode. Breedteteam De overige teams in een leeftijdscategorie zijn breedteteams. Deze teams worden zoveel mogelijk op persoonlijke sociale voorkeur ingedeeld. Een speler kan er vanaf de B-‐jeugd zelf voor kiezen om onderdeel van een breedteteam uit te maken dat bestaat uit hockeyvrienden. De jeugdcommissie zal hierin, wanneer mogelijk, faciliterend zijn.

Selectiebeleid QS 2015-‐2016

1

Eisen aan spelers breedteteams: • Opkomst bij training, minimaal 80%; • Verplicht aanwezig bij trainingen en competitiewedstrijden veld en zaal; • Bij uitzondering afwezig bij wedstrijden; • Gedisciplineerd gedrag in en om het veld; • Aanwezigheid bij aanvang van het seizoen. Indeling jeugdspelers Bij de indeling van de jeugdspelers spelen de volgende factoren een rol: A) Leeftijd De leeftijd bepaalt in principe in welke lijn een speler speelt. Op de website van de KNHB zijn hiervoor de richtlijnen te vinden. We maken hierop de uitzondering dat kinderen die tussen 1 okt en 31 december zijn geboren, en met oudere leeftijdsgenoten in de klas zitten, met hun klasgenoten mee mogen naar een hogere leeftijdscategorie (bijv. een kind geboren op 5 november 2005, mag mee met de klasgenoten geboren tussen 1 oktober 2004 en 30 september 2005. Dit kind is seizoen 2015/2016 2e jaars E, maar speelt – indien gewenst -‐ in de D’s ). Bij uitzondering spelen jongere kinderen (aangemerkt als talent) in een hogere leeftijdscategorie. Dit gebeurt in afstemming tussen de coach(es), lijn coördinator(en), Beleidscommissie Hockeytechnische Zaken (BCTZ) en natuurlijk de ouders en het kind. B) Aantallen per leeftijdscategorie Op basis van de aantallen per leeftijdscategorie wordt gekeken hoe de verdeling moet zijn. Bij de prestatie-‐ en de breedteteams is het streven 15 spelers (incl. keeper) per team te hebben. Afhankelijk van onder andere het aantal spelers per leeftijdscategorie kan een keuze gemaakt worden om meer of minder spelers in een team te plaatsen. Dit gebeurt altijd in overleg met de coach(es) en lijncoördinator(en). C) Sterkte en kwaliteit = selectieprocedure Bij de A t/m D jeugd worden de prestatieteams geselecteerd o.b.v. de sterkte van spelers Beoordelingen vinden gedurende het lopende hockeyseizoen plaats. Het principe van continue beoordelen wordt dus gehanteerd. De beoordeling vindt plaats o.b.v. het TIPS beoordelingsformulier in LISA. TIPS staat voor Techniek, Inzicht, Persoonlijkheid en Snelheid. Op deze 4 onderdelen worden de spelers middels diverse vragen per onderdeel gescoord. Daarnaast wordt gedurende het gehele seizoen de aanwezigheid van spelers op trainingen en wedstrijden bijgehouden. Deze presentie wordt meegenomen in de beoordeling van een speler (waarbij rekening wordt gehouden met afwezigheid i.v.m blessure of speciale omstandigheden). Selectieprocedure 1. Voorselectie / Beoordelingsperiodes Half november (na de veldcompetitie) 1ste beoordeling spelers door zowel trainers als coaches teams (A t/m E8-‐ teams). De beoordelingsformulieren worden ingevuld en verwerkt in LISA. De verantwoordelijke lijncoördinator bewaakt dit. Selectiebeleid QS 2015-‐2016

2

Maart, april • Beoordeling van spelers van de prestatieteams vindt plaats door ‘onafhankelijke’ beoordelaars. Van hen wordt verwacht dat zij tenminste 2 wedstrijden van zowel het 1e als het 2e team zullen bekijken. • Beoordeling van spelers van de breedteteams vindt plaats door ‘onafhankelijke’ beoordelaars op basis van beoordelingsformulieren van coaches en trainers van de breedteteams, wanneer sprake is van opmerkelijke hoge speler beoordelingen door coaches/trainers van betreffende teams. De lijncoördinator bewaakt dit proces (en dat de juiste spelers beoordeeld worden). De BCTZ stelt ‘onafhankelijke’ beoordelaars aan. Dit houdt in dat beoordelaar: -‐ niet eigen kinderen/familie beoordeelt (kan wel in die categorie beoordelen, maar geen eigen kinderen/familie); -‐ prestatie hockeyachtergrond heeft (als speler, trainer, coach) Eind april • 2de beoordeling van spelers door zowel trainers als coaches teams (A t/m E8) (proces als hierboven beschreven) Mei • De deelnemers aan de selectietraining worden o.b.v. de beoordelingen door de trainers/coaches en de onafhankelijk beoordelaars samengesteld en uitgenodigd door de lijncoördinator (bij 2 prestatieteams: 34-‐36 spelers (incl. keepers)) • Voorlopige indeling voor de breedte (A t/m D-‐) teams door de lijncoördinatoren van de jeugdcommissie op basis van beoordelingen en voorkeuren (breedteteams) van spelers. Hierover vindt overleg en terugkoppeling plaats met de coaches en trainers van deze teams. De voorlopige indeling van de breedteteams wordt niet gecommuniceerd naar de spelers. 2) Selectietraining Eind mei/begin juni • Alle geselecteerde spelers voor de prestatieteams trainen twee keer en spelen een onderlinge wedstrijd in twee weken. De (beoogde) trainer(s)/coach(es) van de prestatieteams doen een voorstel aan de lijncoördinator jeugdcommissie m.b.t. de selectie van de beide lijnteams (28 spelers + 2 keepers). • De spelers die daarbij afvallen worden geplaatst in een van de andere (breedte)teams. Dit kan een derde team zijn dat een soort ‘talententeam’ is. In dit geval wordt dit team aangevuld met de betere spelers uit de overige teams (o.b.v. de beoordelingsformulieren en i.o.m. de trainers/coaches (onder regie van de lijncoördinator jeugdcommissie). Indien er geen sprake is van een ‘talententeam’ dan wordt de speler op sociale gronden ingedeeld in een van de breedteteams. • Voor het 1ste team worden de spelers waarvan de trainer/coach zeker is, aangewezen. De resterende spelers worden voorlopig geplaatst in het 2e team. De (beoogd) trainers/coaches doen het voorstel aan de lijncoördinator. De lijncoördinator en BCTZ nemen dit voorstel in principe over en nemen het definitieve besluit. De BCTZ heeft de eindverantwoordelijkheid over de samenstelling van de prestatieteams. • De breedte teams spelen geen selectiewedstrijden.


3

• De voorlopige teamindelingen voor het nieuwe seizoen worden in de eerste weken van juni op de site geplaatst. Alle deelnemers aan de selectietrainingen worden voor de publicatie geïnformeerd in welk team ze geplaatst zijn. De ‘afvallers’ van de selectietrainingen worden persoonlijk geïnformeerd en krijgen een onderbouwing bij het waarom. • Na afloop van de competitie gaan selectiespelers in de nieuwe teamsamenstelling trainen. Gedurende de zomerperiode werken de selectiespelers aan hun conditie volgens een oefenprogramma van de trainer. • Na de competitie spelen de prestatieteams zoveel mogelijk (een) toernooi(en), maar ook breedteteams worden hierin gestimuleerd. 3) Vaststelling indeling prestatieteams Juni/augustus (afhankelijk start nieuwe schooljaar) • De prestatieteams starten de (minimaal 3) trainingsweken en oefenwedstrijden voorafgaande aan de (voor)competitie. Aan de hand van de trainingen en oefenwedstrijden komen de trainers/coaches van de prestatieteams tot hun keuze m.b.t. de spelers waarmee hij/zij de (voor)competitie in willen gaan. • Tenminste twee weken (voorkeur) voor de start van de voorcompetitie doet de trainer-‐ coach van het 1ste prestatieteam aan de lijncoördinator een voorstel met de spelers voor het 1ste prestatieteam. De lijncoördinator legt de uiteindelijk teamsamenstelling ter goedkeuring voor aan de BCTZ. De selectie van het 1ste prestatieteam wordt over deze (voorlopige) teamsamenstelling geïnformeerd door de trainer/coach van het 1ste prestatieteam, tezamen met de lijncoördinator. • De spelers die afvallen voor het 1ste prestatieteam worden hierover persoonlijk geïnformeerd en krijgen een onderbouwing bij het waarom; zij gaan spelen in het 2de prestatieteam. De teamsamenstellingen en selecties vinden plaats onder regie van de lijncoördinatoren van de jeugdcommissie. De definitieve samenstelling van de prestatieteams wordt ter goedkeuring voorgelegd aan de BCTZ. 4) Selectie lopende het competitieseizoen Er is sprake van een continu ‘open selectie’-‐systeem. Dit betekent dat gedurende het hele seizoen spelers kunnen worden geselecteerd of kunnen afvallen uit een prestatieteam onder regie van de BCTZ. Op grond van het ‘open’ selectiebeleid kan de trainer/coach van het 1ste prestatieteam de wens/noodzaak tot een wissel of uitbreiding ter versterking van het eerste team aangeven. Gedurende het seizoen bestaat daarmee ieder moment ruimte om te schuiven tussen beide prestatieteams. Hetzelfde kan gebeuren bij het 2e prestatieteam, waarbij een wissel met een speler uit breedteteam kan plaatsvinden. In de praktijk zal dit met name betekenen dat tijdens de eerste periode van het nieuwe seizoen (voorcompetitie) nog de nodige wisselingen m.b.t. de prestatieteams doorgevoerd worden. Om spelers met potentie uit het 2de team in staat te stellen de aansluiting met het 1ste team te behouden, kunnen zij worden uitgenodigd mee te trainen met het 1ste team. De Selectiebeleid QS 2015-‐2016

4

trainer/coach van het 1ste prestatieteam gaat hiertoe over in en na overleg met de lijncoördinator en de trainer/coach van het 2de team. Het bovenstaande geldt eveneens voor de keepers. Afhandeling klachten jeugd selectieprocedure Wanneer na deze grondige selectieprocedure toch klachten of vragen omtrent de selectie zijn, kunnen deze binnen een week, schriftelijk worden gestuurd naar de BCTZ. Uiterlijk 1 week na het indienen van de klacht, krijgt de klager van de BCTZ een gemotiveerd en bindend antwoord. Bij gevallen/situaties die niet zijn benoemd in dit selectieplan, neemt de BCTZ een beslissing.


5

Beleid indelingen Jongste jeugd

Bij de Benjamins, F-‐jeugd en 1e jaars E worden spelers ingedeeld o.b.v. leeftijd. De leeftijd bepaalt in principe in welke lijn een speler speelt. Op de website van de KNHB zijn hiervoor de richtlijnen te vinden. We maken hierop de uitzondering dat kinderen die tussen 1 okt en 31 december zijn geboren, en met oudere leeftijdsgenoten in de klas zitten, met hun klasgenoten mee mogen naar een hogere leeftijdscategorie (bijv. een kind geboren op 5 november 2008, mag mee met de klasgenoten geboren tussen 1 oktober 2007 en 30 september 2008. Dit kind is seizoen 2015/2016 2e jaars F, maar speelt – indien gewenst -‐ in de 1e jaars E). Bij uitzondering spelen jongere kinderen (aangemerkt als talent) in een hogere leeftijdscategorie. Dit gebeurt in afstemming tussen de coach(es), lijncoördinator, Beleidscommissie Hockeytechnische Zaken (BCTZ) en natuurlijk de ouders en het kind. De 2e jaars E spelers worden geplaatst o.b.v. hockeyvermogen en inzet. Benjamins (4/5 jaar), 1e jaars F (6/7 jaar), 2e jaars F (7/8 jaar), 1e jaars E(8/9 jaar) De indeling van deze teams vindt primair plaats op basis van leeftijd. Vervolgens kijken we naar sociale overwegingen (vriendjes, klasgenoten etc). Nieuwe leden die in de loop van het hockeyseizoen instromen, trainen eerst een aantal maanden om de basisvaardigheden onder de knie te krijgen. Daarna volgt indeling in een nieuw team (minimaal 7 nieuwe leden) of in een bestaand team. Kinderen spelen maximaal 2 jaar in de F-‐jes. Mochten ze al op Benjamin leeftijd met de F-‐jes mee doen, dan stromen ze in principe na 2 jaar door naar de E-‐jeugd. 2e jaars E: Kinderen van 9/10 jaar, spelen in een 8-‐tal. De indeling van de 2e jaars E teams vindt primair plaats op basis van hockeyvermogen van de speler. De inzet van spelers (aanwezigheid bij trainingen en wedstrijden) wordt ook meegewogen. Indeling vindt plaats op basis van bevindingen van de coaches, trainers en de lijncoördinator. Talentontwikkeling Het uitgangsprincipe is dat kinderen zo lang mogelijk met leeftijdgenoten hockeyen. In geval een kind binnen zijn/haar leeftijdscategorie onvoldoende uitdaging krijgt, kan zo’n talent meetrainen en/of invallen bij een hoger team. In het uiterste geval kan zo’n talent vervroegd doorstromen naar een team in een hogere lijn. Dit gaat in overleg met de speler, de ouders, de trainer, coach en lijncoördinator. Aantal spelers per lijn Bovenstaand beleid kan uitgevoerd worden als er voldoende spelers in een lijn zijn. Als dat niet het geval is (bijvoorbeeld bij de jongens), dan wordt per situatie door de lijncoördinator in overleg met de trainers en coaches bepaald welke indeling wordt gehanteerd.


6

Senioren Inleiding De samenstelling van de senioren prestatieteams, Heren 1 en Dames 1, geschiedt op basis van een selectieprocedure. Bij de samenstelling van de recreatieve teams spelen naast hockeyniveau tevens sociale gronden een rol. Deelname aan Heren 1 en Dames 1 vergt van spelers ambities en commitment aan een trainingsintensiteit en (gezonde) levenswijze: zij geven vooraf aan zich te conformeren aan de Quick Stick hockeyagenda met alle verplichtingen en beperkingen voor hun eigen agenda. Hierin dient de geselecteerde speler zijn/haar eigen verantwoording te nemen en indien noodzakelijk een alternatief trainingsprogramma af te werken, dit in overleg met de coach en trainer. De beste spelers uit de A en B jeugd worden, als ze goed genoeg zijn, uitgenodigd voor deelname aan de prestatieteams, voor hen geldt dat zij eenzelfde ambitie en commitment hebben. Dit gebeurt in afstemming met de coach(es), lijncoördinator(en, BCTZ en de ouders. De 2de teams worden de hoogst spelende niet-‐prestatieteams bij de senioren. Wanneer er 3 of meer seniorenteams zijn in de dames-‐ of herenlijn (exclusief veteranen/veterinnen) wordt het tweede team ook een prestatieteam. In alle gevallen is het tweede team het hoogst spelende team in de reserve klasse en moet genoeg uitstraling hebben om aantrekkelijk te zijn voor de goede A-‐ en B jeugdspelers die nog geen invalmogelijkheden hebben in de 1ste seniorenteams. Indien er slechts 2 seniorenteams zijn, dan wordt het 2de team bij de senioren het doorstromingsteam voor de jeugd. Zodat het ook voor jeugdleden die niet doorstromen naar de 1ste teams aantrekkelijk blijft om bij Quick Stick te blijven hockeyen. Als er meer dan 2 seniorenteams zijn, dan worden deze teams in principe op sociale gronden samengesteld. De aanvoerders of coaches maken ieder jaar uiterlijk begin juni hun wensen kenbaar bij de seniorencommissie. De lijnverantwoordelijke binnen de seniorencommissie maakt een voorlopige teamindeling die formeel bekrachtigd dient te worden door de BCTZ. Nieuwe leden worden altijd via de seniorencommissie ingedeeld. De (sportieve) inspanningsverplichtingen bestaan ook voor de recreatieve teams (het blijft tenslotte teamsport), wat wil zeggen dat aanwezigheid op training en wedstrijddagen gewenst is.

Selectiecriteria prestatiehockey De selectieprocedure voor Dames en Heren 1 is als volgt: na de laatste competitiewedstrijd wordt een trainingsstage ingezet waarin ca. 22 spelers deelnemen aan een aantal trainingen en/of oefenwedstrijden, verdeeld over 2 weken. De doelstelling is om ieder talent uit de vereniging dat zich wil profileren en committeren aan de top de kans te bieden om zich in deze periode te bewijzen. De eerste selectie is dan ook open voor iedereen die deze ambitie heeft. Echter, de speler moet op grond van de beoordeling door coaches, trainers en ‘onafhankelijke’ beoordelaars gedurende het lopende seizoen tot de eerste 22 spelers behoren.


7

De beoogde coaches en trainers zien erop toe dat de door hun gewenste spelers tijdig voor deze selectie worden aangemeld: zo ontstaat een preselectie van alle spelers die redelijk uitzicht hebben op een plaats in een prestatieteam, de hockeyambities hebben, de hockeyagenda kennen en zich daaraan willen committeren. De coaches van Heren 1 en Dames 1 geven uiterlijk twee weken voor aanvang van de selectietrainingen bij de seniorencommissie aan welke spelers worden uitgenodigd voor de selectietraining (de keuze van een speler om voor een senioren prestatieteam in aanmerking te komen ligt bij deze speler zelf). Seniorencommissie en BCTZ streven er naar bij aanvang van de selectietrainingen duidelijkheid te hebben over de coaches voor de prestatieteams voor het komende seizoen. De door BCTZ en bestuur benoemde (beoogd) coach maakt de voorlopige selectie uiterlijk eind juli bekend bij de seniorencommissie. Indien nodig is er aanvullend overleg. De definitieve selectie wordt uiterlijk begin september bekend gemaakt. Dit wordt gedaan door de (beoogd) coach + trainer, in samenspraak met de seniorencommissie en ter goedkeuring voorgelegd aan BCTZ. Laatstgenoemde zal het volledige bestuur informeren over het resultaat en consulteren indien er geen overeenstemming is.

Vriendenteams recreatie hockey Voor de volledigheid worden de vriendenteams, als onderdeel van de senioren hier wel genoemd. De keuze voor ‘vriendenteams’ ligt bij de spelers. Het selectiebeleid is hierop niet van toepassing. Zie ook beleidsplan Hockeytechnische Zaken 2014-‐2017. Integratie jeugdspelers bij de seniorenteams In een vroeg stadium wordt talentvolle jeugd met ambities richting prestatiehockey via trainingssessies, invalbeurten, oefenwedstrijden etc. betrokken bij het prestatiehockey. Dit met de volgende doelstellingen: 1. Faciliteren de overgang van jeugd selectiespelers naar senioren prestatiehockey; 2. Ontwikkeling van het spelniveau (jeugd ontwikkelt zich fysiek, inbreng snelheid, beweging, kennismaking andere speelstijlen); 3. Verbreden teambuilding, aanpassingsvermogen, veldposities, taken; 4. Ontwikkeling van commitment selectiejeugd naar senioren prestatiehockey. Naast invalbeurten van de jeugd bij de prestatieteams, kan de jeugd, wanneer nodig, altijd invallen in de recreatieve seniorenteams. Hierdoor krijgt de jeugd binding met de senioren en meer ervaring (o.a. in het fysieke spel). Binnen de recreatieteams is de aanvoerder van het betreffende team primair verantwoordelijk voor goede begeleiding van de jeugdspeler. Ieder seniorenteam dient minimaal uit een vaste spelersgroep met 9 personen te bestaan (i.v.m. bondsreglement). Jeugdspelers doen alleen mee met seniorenteams als er afstemming heeft plaatsgevonden met de coach van het betreffende jeugdteam en de ouders van het betreffende jeugdlid (tenzij zij onderdeel uit maken van het prestatieteam van Heren 1 of Dames 1). In eerste instantie wordt vanuit de A jeugd aangevuld in de seniorenteams. Alle (voorgenomen) afwijkingen op het voorgaande is slechts toegestaan in samenspraak met jeugdcommissie.


8

Vrijheid van keuze van jeugdspelers De beslissing om in een ‘senioren-‐prestatieteam’ te mogen hockeyen ligt primair bij de seniorencommissie, in samenspraak met trainers en coaches van de betreffende senioren-‐ prestatieteams. De eindverantwoordelijkheid ligt bij de BCTZ. Een speler mag altijd weigeren om hier gehoor aan te geven, indien zij of hij nog niet de officiële seniorenleeftijd heeft bereikt, of indien hij of zij op basis van zijn of haar leeftijd volgens de leeftijdsindeling van de KNHB nog in de jeugd hoort te spelen. In dat geval zal de seniorencommissie deze beslissing altijd honoreren.


9

Selectiebeleid HHC Quick Stick

Recommend Documents