Berdasarkan Peraturan Bupati Mamasa Nomor 23 Tahun 2009, Badan Perencanaan Pembangunan Daerah Kabupaten Mamasa mempunyai Tugas Pokok, Fungsi & Rincian Tugas Jabatan Struktural sebagai berikut :
1. Kepala Badan; bertanggung jawab kepada Bupati melalui Sekretaris Daerah, serta
mempunyai
tugas
pokok
membantu
Bupati
dalam
membina,
mengkoordinasikan dan melaksanakan penyusunan dan pelaksanaan kebijakan Daerah di bidang Perencanaan Pembangunan Daerah meliputi Sumber Daya Alam & Prasarana Wilayah, Ekonomi, Sosial Budaya, Penelitian & Statistik, Pengendalian
&
Evaluasi
serta
Kesekretariatan
Badan
sesuai
dengan
kewenangannya berdasarkan Peraturan Perundang-Undangan yang berlaku.. Dalam melaksanakan tugas pokok sebagaimana dimaksud di atas Kepala Badan Mempunyai fungsi : a. Perumusan kebijakan teknis bidang perencanaan pembangunan Daerah meliputi Sumber Daya Alam & Prasarana Wilayah, Ekonomi, Sosial & Budaya, Penelitian & Statistik, Serta Pengendalian & Evaluasi; b. Pengkoordinasian penyusunan perencanaan pembangunan Daerah meliputi Sumber Daya Alam& Prasarana Wilayah, Ekonomi, Sosial & Budaya, Penelitian & Statistik, Serta Pengendalian & Evaluasi; c. Pembinaan & pelaksanaan tugas bidang perencanaan pembangunan Daerah meliputi Sumber Daya Alam& Prasarana Wilayah, Ekonomi, Sosial & Budaya, Penelitian & Statistik, Serta Pengendalian & Evaluasi; d. Pembinaan & pelaksanaan tugas bidang kesekretariatan Badan; e. Pelaksanaan tugas lain yang diberikan oleh Bupati sesuai dengan tugas & fungsinya.
Rincian tugas Kepala Badan sebagai berikut :
a. Merencanakan,
mengkoordinasikan,
menggerakkan
&
mengendalikan
penyelenggaraan kebijakan serta menyusun Renstra Badan sesuai dengan Visi & Misi Daerah; b. Memberikan petunjuk kepada staf tentang konsep umum, Rancangan Perencanaan Pembangunan Daerah, & Rancangan Perencanaan lainnya; c. Mengkoordinasikan rancangan Rencana Pembangunan Jangka Panjang Daerah (RPJPD), Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah (RPJMD) dan Rencana Kerja Pemerintah Daerah (RKPD); d. Mengkoordinasikan proses Perencanaan Pembangunan Daerah dengan para Pimpinan Unit Kerja; e. Mengkoordinasikan kepada para Pimpinan Unit Kerja tentang kebijakankebijakan pembangunan Daerah; f. Mengkoordinasikan
konsep-konsep
RAPBD
khususnya
Belanja
pembangunan dan pembahasan hingga pada penetapan menjadi APBD dengan para Pimpinan Unit Kerja; g. Memberikan petunjuk dan arahan kepada staf tentang program penelitian pembangunan daerah & melakukan pembinaan dan pengendalian atas pelaksanaan program & kegiatan; h. Mengkoordinasikan konsep hasil penelitian pembangunan Daerah dengan Pimpinan unit kerja terkait; i. Memberikan perkembangan & telaan staf kepada Bupati secara berjenjang, mengenai rencana pembangunan daerah & perencanaan lain;
j. Melakukan monitoring & evaluasi terhadap laporan hasil-hasil pembangunan daerah; k. Mensinergikan potensi staf untuk dimanfaatkan secara optimal dalam perencanaan pembangunan daerah; l. Memberi, mengarahkan, mengawasi, memberikan sanksi dan menilai prestasi kerja serta mengembangkan karier pegawai; m. Melakukan monitoring, pengendalian & evaluasi terhadap pelaksanaan tugas serta melaporkan hasilnya kepada Bupati; n. Memberikan saran & pertimbangan teknis terhadap pelaksanaan tugas lain yang diberikan oleh Bupati sesuai dengan tugas & fungsinya; o. Dalam melaksanakan tugasnya, Kepala Badan bertanggung jawab kepada Bupati.
2. Sekretariat;
dipimpin oleh seorang Sekretaris yang berada dibawah dan
bertanggung jawab kepada Kepala Badan, serta mempunyai tugas pokok mengkoordinasikan penyiapan bahan penyusunan kebijakan teknis perencanaan dan pelaksanaan kegiatan Ketatausahaan meliputi Administrasi Umum Kepegawaian, Surat-menyurat, penyusunan program kegiatan, laporan dan keuangan. Dalam melaksanakan tugas pokok tersebut, Sekretaris mempunyai fungsi : a. Penyusunan kebijakan teknis bidang administrasi umum & kepegawaian, program & pelaporan serta keuangan; b. Pembinaan, pengkoordinasian, pengendalian, pengawasan program & kegiatan sub bagian;
c. Pemberian dukungan atas penyelenggaraan pelayanan adfministrasi umum, kepegawaian, perencanaan & pengelolaan keuangan, aset serta evaluasi & pelaporan; d. Pelaksanaan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Badan sesuai dengan Tugas & fungsinya.
Rincian Tugas Sekretaris sebagai berikut :
a. Merencanakan, mengorganisasikan, menggerakkan dan mengendalikan serta menetapkan kebijakan bidang umum & kepegawaian, program & laporan serta keuangan; b. Mengkoordinasikan & menyusun rencana kegiatan tahunan sebagai pedoman pelaksanaan tugas; c. Mengelola & mengkoordinasikan pelaksanaan tugas umum & kepegawaian; d. Mengelola & mengkoordinasikan pelaksanaan tugas program & pelaporan; e. Mengelola & mengkoordinasikan pelaksanaan program & pelaporan keuangan; f. Mengelola & mengkoordinasikan pelaksanaan urusan perlengkapan & aset; g. Melakukan pengawasan, pengendalian & evaluasi terhadap penyelenggaraan tugas administrasi umum & kepegawaian, program & laporan, keuangan, perlengkapan serta aset; h. Mengkoordinasikan
&
mengelola
pelaksanaan
pelayanan
teknis
&
administrasi kepada seluruh satuan organisasi dalam lingkup Badan; i. Mengkoordinasikan mengelola penyusunan laporan pelaksanaan program & kegiatan lingkup Badan;
j. Menilai prestasi kerja para Kepala Sub Bagian dalam rangka pembinaan & pengembangan karier; k. Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Badan sesuai dengan tugas pokok & fungsinya; l. Dalam melaksanakan tugas pokok & fungsi, Sekretaris bertanggungjawab kepada Kepala Badan; m. Menginventarisir permasalahan-permasalahan yang timbul & menyiapkan bahan pemecahan masalah sesuai bidang tugasnya; n. Menyiapkan bahan penyusunan Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (LAKIP).
2.1
Sub Bagian Umum & Kepegawaian; dipimpin oleh seorang Kepala Sub Bagian yang berada di bawah & bertanggungjawab kepada Sekretaris Badan, serta mempunyai tugas pokok menyiapkan bahan penyusunan kebijakan teknis, pembinaan dan pelaksanaan tugas Umum & Kepegawaian meliputi pengelolaan tugas rumah tangga, surat-menyurat, kearsipan, protokol, perjalanan dinas, tatalaksana, perlengkapan & aset, kepegawaian & tugas umum lainnya, serta mengevaluasi & melaporkan pelaksanaan tugas administrasi umum & kepegawaian. Dalam menyelenggarakan tugas pokok tersebut, Kepala Sub Bagian Umum & Kepegawaian mempunyai fungsi :
a. Menyiapkan bahan penyusunan kebijakan teknis Bidang Umum & Kepegawaian; b.
Pembinaan & pelaksanaan tugas umum & kepegawaian meliputi pengelolaan urusan rumah tangga, surat-menyurat kearsipan, protokol,
perjalanan dinas, tata laksana, perlengkapan aset, kepegawaian & tugas umum lainnya;
Rincian Tugas Kepala Sub Bagian Umum & Kepegawaian sebagai berikut:
a.
Menghimpun & menyiapkan bahan penyusunan kebijakan teknis bidang umum & kepegawaian;
b.
Melaksanakan pembinaan, pengendalian & evaluasi serta menyusun laporan hasil pelaksanaan program dan kegiatan Sub Bagian Umum & Kepegawaian;
c.
Memberikan saran & pertimbangan kepada pimpinan;
d.
Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Sekretaris sesuai dengan tugas pokok & fungsinya;
e.
Menginventarisasi
permasalahan-permasalahan
yang
timbul
&
menyiapkan data/bahan pemecahan masalah sesuai bidang tugasnya; f.
Dalam melaksanakan tugas & fungsinya, Kepala Sub Bagian Umum & Kepegawaian bertanggungjawab kepada Sekretaris Badan.
2.2
Sub Bagian Keuangan;
dipimpin oleh seorang Kepala Sub Bagian yang
berada di bawah & bertanggung jawab kepada Sekretaris Badan, serta mempunyai tugas pokok menyiapkan bahan penyusunan kebijakan teknis, pembinaan & pelaksanaan tugas keuangan meliputi penyusunan anggaran, verifikasi & perbendaharaan, pembukuan & pelaporan anggaran, dan tugas keuangan lainnya dalam rangka pelaksanaan Anggaran Pendapatan & Belanja Daerah (APBD), serta mengevaluasi dan melaporkan pelaksanaan tugas bidang
administrasi keuangan. Dalam melaksanakan tugas pokok tersebut, Kepala Sub bagian Keuangan mempunyai fungsi :
a. Penyiapan bahan penyusunan kebijakan teknis bidang keuangan; b. Pembinaan & pelaksanaan tugas bidang keuangan meliputi penyusunan anggaran, verifikasi, perbendaharaan, pembukuan & pelaporan anggaran; c. Pengkoordinasian, pengawasan & pengendalian pelaksanaan tugas bidang keuangan; d. Pelaporan & evaluasi pelaksanaan tugas bidang keuangan; e. Pelaksanaan tugas lain yang diberikan oleh Sekretaris Badan sesuai dengan tugas pokok dan fungsinya;
Rincian Tugas Kepala Sub Bagian Keuangan sebagai berikut :
a.
Menghimpun & menyiapkan bahan penyusunan kebijakan teknis bidang keuangan;
b. Menyusun rencana operasional program kerja Sub Bagian Keuangan; c.
Membina & mengelola penyusunan rencana Tahunan & pelaksanaan program/kegiatan Badan;
d. Menyiapkan proses administrasi terkait dengan penatausahaan keuangan daerah sesuai dengan ketentuan yang berlaku; e.
Melakukan pembukuan setiap transaksi keuangan pada Buku Kas Umum;
f.
Melaksanakan perbendaharaan Badan;
g. Melaksanakan pengendalian atas pelaksanaan tugas pembantu bendahara pengeluaran;
h. Mengajukan SPP untuk pengisian kas, SPP beban tetap dan SPP gaji atas persetujuan Pengguna Anggaran (Kepala Satuan Kerja Perangkat Daerah / Lembaga Teknis Daerah) yang ditetapkan sebagai Pengguna Anggaran dengan Keputusan Bupati; i.
Memeriksa pembayaran gaji SKKP pegawai yang mutasi;
j.
Mendistribusikan uang kerja kegiatan kepada bendahara kegiatan sesuai dengan jadwal kegiatan atas persetujuan Pengguna Anggaran;
k. Memeriksa, mengoreksi & menandatangani surat pertanggung jawaban (SPJ) atas penerimaan & pengeluaran kas serta lampirannya; l.
Melaksanakan pemantauan, pengendalian & evaluasi serta menyusun laporan hasil pelaksanaan program dan kegiatan sub bagian keuangan;
m. Memberi saran & pertimbangan kepada Pimpinan; n. Melaksanakan inventarisasi permasalahan penyelenggaraan program kerja, sekaligus mencari upaya pemecahan masalah; o. Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Sekretaris Badan sesuai tugas pokok & fungsinya; p. Dalam penyelenggaraan tugas pokok & fungsinya, Kepala Sub Bagian Keuangan bertanggungjawab kepada Sekretaris Badan.
2.3
Sub Bagian Penyusunan Program & Pelaporan; dipimpin oleh seorang Kepala Sub Bagian yang berada di bawah & bertanggung jawab kepada Sekretaris Badan, serta mempunyai tugas pokok menyiapkan bahan penyusunan kebijakan teknis, pembinaan & pelaksanaan tugas program & pelaporan
meliputi
penyusunan
program/kegiatan
jadwal
pelaksanaan
program/kegiatan, penyusunan laporan & tugas program & pelaporan lainnya,
serta melaporkan & mengevaluasi pelaksanaan kegiatan administrasi program & pelaporan. Dalam melaksanakan tugas pokok tersebut, Kepala Sub Bagian Penyusunan Program & Pelaporan mempunyai fungsi :
a. Penyiapan bahan penyusunan kebijakan teknis Bidang Program & Pelaporan; b. Pembinaan & pelaksanaan tugas bidang penyusunan program & pelaporan meliputi pengelolaan urusan penyusunan program/kegiatan, jadwal pelaksanaan program/kegiatan dan penyusunan laporan; c. Pengkoordinasian, pengawasan & pengendalian pelaksanaan tugas bidang program & pelaporan; d. Pelaporan & evaluasi pelaksanaan tugas bidang penyusunan program & pelaporan; e. Pelaksanaan tugas lain yang diberikan oleh sekretaris Badan sesuai dengan tugas pokok & fungsinya.
Rincian Tugas Kepala Sub Bagian Penyusunan Program & Pelaporan :
a. Menghimpun & menyiapkan bahan penyusunan kebijakan teknis bidang penyusunan program & pelaporan; b. Menyusun rencana operasional program kerja Sub Bagian Perencanaan Program & Pelaporan; c. Membina & mengelola penyusunan rencana tahunan & pelaksanaan program/kegiatan Badan; d. Merencanakan kebutuhan pengadaan & pemeliharaan sarana & prasarana meliputi barang perlengkapan & Aset Badan;
e. Melaksanakan penyiapan bahan & penyusunan KUA, DPA, LAKIP, RENSTRA & RENJA Badan; f. Mengumpulkan, mengelola, menganalisa & menyusun bahan laporan bulanan, triwulan dan tahunan Badan; g. Melaksanakan, pengumpulan, pengolahan, penganalisaan & pengujian data statistik serta informasi Badan; h. Melaksanakan pemantauan, pengendalian & evaluasi serta menyusun laporan hasil pelaksanaan program & kegiatan Sub Bagian Penyusunan Program & Pelaporan; i. Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh sekretaris sesuai dengan tugas pokok & fungsinya; j. Dalam melaksanakan tugas & fungsinya kepala Sub Bagian Penyusunan Program & Pelaporan bertanggungjawab kepada Sekretaris Badan.
3. Bidang Perencanaan Fisik & Prasarana;
dipimpin oleh seorang Kepala
Bidang yang berada di bawah dan bertanggung jawab kepada Kepala Badan, serta mempunyai tugas pokok mengkoordinasikan kegiatan perencanaan pembangunan untuk mengembangkan bidang perhubungan & Komunikasi dan informatika, pemukiman & pengembangan wilayah, pengembangan kawasan, sumberdaya alam & lingkungan hidup.
Untuk melaksanakan tugas pokok
tersebut, Kepala Bidang Perencanaan Fisik & Prasarana mempunyai Fungsi : a. Perumusan & penyusunan data/bahan atau pertimbangan teknis perencanaan pembangunan daerah bidang perhubungan, komunikasi & informatika, pemukiman & pengembangan wilayah, sumber daya alam & lingkungan hidup;
b. Pengkoordinasian dan pengintegrasian rencana program pembangunan dari Satuan Kerja Perangkat Daerah di bidang perhubungan, fisik & prasarana wilayah, sumber daya alam & lingkungan hidup; c. Pengkoordinasian pelaksanaan program kerja, inventarisasi permasalahan pembangunan bidang perhubungan, fisik & prasarana wilayah, sumber daya alam & lingkungan hidup & merumuskan bahan kebijakan sebagai langkahlangkah pemecahannya; d. Pelaksanaan tugas lain yang diberikan oleh Pimpinan.
Rincian Tugas Kepala Bidang Perencanaan Fisik & Prasarana adalah sebagai berikut :
a.
Merumuskan & menetapkan kebijakan teknis pelaksanaan perencanaan & pengendalian Pembangunan Daerah Bidang Fisik & Prasarana meliputi Pekerjaan Umum, Perhubungan, Komunikasi & Informatika, Tata Ruang serta Lingkungan Hidup;
b.
Menyusun & merumuskan Rencana Pembangunan Jangka Panjang & Rencana Pembangunan Jangka Menengah serta Rencana Pembangunan Tahunan Daerah Bidang Fisik & Prasarana meliputi Pekerjaan Umum, Perhubungan, Komunikasi & Informatika, Tata Ruang serta Lingkungan Hidup;
c.
Mengkoordinasikan
perencanaan,
pelaksanaan
&
pengendalian
pembangunan daerah di Bidang Fisik & Prasarana meliputi Pekerjaan Umum, Perhubungan, Komunikasi & Informatika, Tata Ruang serta Lingkungan Hidup;
d. Menyelenggarakan monitoring & evaluasi pelaksanaan pembangunan daerah di Bidang Fisik & Prasarana meliputi Pekerjaan Umum, Perhubungan, Komunikasi & Informatika, Tata Ruang serta Lingkungan Hidup; e.
Menyusun & merumuskan Rencana Anggaran Pendapatan Dan Belanja Daerah Bidang Fisik & Prasarana meliputi Pekerjaan Umum, Perhubungan, Komunikasi & Informatika, Tata Ruang serta Lingkungan Hidup
f.
Mengkoordinasikan laporan pelaksanaan program & kegiatan di Bidang Fisik & Prasarana meliputi Pekerjaan Umum, Perhubungan, Komunikasi & Informatika, Tata Ruang serta Lingkungan Hidup;
g. Merumuskan bahan/data informasi untuk menyusun program pembangunan Bidang Pengembangan Sarana & Prasarana; h. Mengolah
&
menganalisa
program-program
pembangunan
untuk
penyusunan perencanaan; i.
Menyusun perencanaan pembangunan Bidang Perencanaan fisik & prasarana;
j.
Memonitoring pelaksanaan program pembangunan untuk mengetahui tingkat perkembangannya;
k. Memberi saran & pertimbangan kepada Kepala Bappeda.
3.1. Sub Bidang Pekerjaan Umum, Perhubungan, Komunikasi & Informatika; dipimpin oleh seorang Kepala Sub Bidang yang berada di bawah & bertanggungjawab Kepada Bidang Perencanaan Fisik & Prasarana, serta mempunyai tugas pokok menyusun rencana, menyiapkan bahan, mengkaji & merumuskan berbagai aspek pendukung dalam rangka pengembangan sarana & prasarana pada Sub Bidang Pekerjaan Umum, Perhubungan, Komunikasi &
Informatika. Dalam penyelenggaraan tugas pokok tersebut, Kepala Sub Bidang Pekerjaan Umum, Perhubungan, Komunikasi & Informatika mempunyai fungsi :
a. Perumusan kebijakan teknis perencanaan Sub Bidang Pekerjaan Umum, Perhubungan, Komunikasi & Informatika; b. Pengkoordinasian untuk pemantapan rencana pogram Sub Bidang Pekerjaan Umum, Perhubungan, Komunikasi & Informatika; c. Pembinaan & pelaksanaan tugas perencanaan Sub Bidang Pekerjaan Umum, Perhubungan, Komunikasi & Informatika; d. Koordinasi & monitoring pelaksanaan & penyelenggaraan rencana program dan kegiatan Sub Bidang Pekerjaan Umum, Perhubungan, Komunikasi & Informatika; e. Pelaksanaan tugas lain yang diberikan oleh Pimpinan sesuai dengan tugas pokok & fungsinya.
Rincian Tugas Kepala Sub Bidang Pekerjaan Umum, Perhubungan, Komunikasi & Informatika sebagai berikut :
a. Merumuskan & menetapkan kebijakan teknis pelaksanaan perencanaan & pengendalian pembangunan daerah Bidang Fisik & Prasarana meliputi pekerjaan Umum, Perhubungan, Komunikasi & Informatika; b. Menyusun & merumuskan rencana pembangunan jangka panjang & jangka menengah serta rencana pembangunan tahunan daerah, Sub Bidang Pekerjaan Umum, Perhubungan, Komunikasi & Informatika;
c. Mengkoordinasikan
perencanaan,
pelaksanaan
&
pengendalian
pembangunan daerah Sub Bidang Pekerjaan Umum, Perhubungan, Komunikasi & Informatika; d. Menyelenggarakan monitoring & evaluasi pelaksanaan pembangunan daerah Sub Bidang Pekerjaan Umum, Perhubungan, Komunikasi & Informatika; e. Menyusun & merumuskan Rencana Anggaran & Belanja Daerah Sub Bidang Pekerjaan Umum, Perhubungan, Komunikasi & Informatika; f. Mengkoordinasikan laporan pelaksanaan program dan kegiatan Sub Bidang Pekerjaan Umum, Perhubungan, Komunikasi & Informatika; g. Memonitoring pelaksanaan program pembangunan Sub Bidang Pekerjaan Umum, Perhubungan, Komunikasi & Informatika; h. Menginventarisir
permasalahan-permasalahan
yang
timbul
dan
merumuskan langkah-langkah pemecahannya; i.
Memberi saran & pertimbangan kepada Pimpinan;
j.
Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Pimpinan sesuai dengan tugas pokok & fungsinya;
k. Membuat laporan kegiatan Sub Bidang Pekerjaan Umum, Perhubungan, Komunikasi & Informatika sebagai bahan pertanggungjawaban dan atau bahan evaluasi.
3.2. Sub Bidang Pertambangan, Energi & Lingkungan Hidup; dipimpin oleh seorang Kepala Sub Bidang yang berada di bawah & bertanggungjawab Kepada Bidang Perencanaan Fisik & Prasarana, serta mempunyai tugas pokok menyusun rencana, menyiapkan bahan, mengkaji & merumuskan berbagai aspek
pendukung dalam rangka pengembangan sarana & prasarana pada Sub Bidang Pertambangan, Energi & Lingkungan Hidup. Dalam penyelenggaraan tugas pokok tersebut, Kepala Sub Bidang Pertambangan, Energi & Lingkungan Hidup mempunyai fungsi :
a. Perumusan kebijakan teknis perencanaan Sub Bidang Pertambangan, Energi & Lingkungan Hidup; b. Pengkoordinasian untuk pemantapan rencana pogram Sub Bidang Pertambangan, Energi & Lingkungan Hidup; c. Pembinaan & pelaksanaan tugas perencanaan Sub Bidang Pertambangan, Energi & Lingkungan Hidup; d. Menginventarisir permasalahan yang timbul di dalam Sub Bidang Pertambangan, Energi & Lingkungan Hidup serta merumuskan langkah-langkah pemecahannya; e. Membuat laporan kegiatan Sub Bidang Pertambangan, Energi & Lingkungan Hidup, sebagai bahan pertanggungjawaban dan atau bahan evaluasi; f. Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Pimpinan sesuai dengan tugas pokok & fungsinya.
Rincian Tugas Kepala Sub Bidang Pertambangan, Energi & Lingkungan Hidup sebagai berikut :
a. Merumuskan & menetapkan kebijakan teknis pelaksanaan perencanaan pembangunan dan pengendalian daerah Sub Bidang Pertambangan, Energi & Lingkungan Hidup;
b. Menyusun & merumuskan rencana pembangunan jangka panjang & jangka menengah serta rencana pembangunan tahunan daerah, Sub Bidang Pertambangan, Energi & Lingkungan Hidup; c. Mengkoordinasikan
perencanaan,
pelaksanaan
&
pengendalian
pembangunan daerah Sub Bidang Pertambangan, Energi & Lingkungan Hidup; d. Menyelenggarakan monitoring & evaluasi pelaksanaan pembangunan daerah Sub Bidang Pertambangan, Energi & Lingkungan Hidup; e. Menyusun & merumuskan Rencana Anggaran & Belanja Daerah Sub Bidang Pertambangan, Energi & Lingkungan Hidup; f. Mengkoordinasikan laporan pelaksanaan program dan kegiatan Sub Bidang Pertambangan, Energi & Lingkungan Hidup; g. Memonitoring
pelaksanaan
program
pembangunan
Sub
Bidang
Pertambangan, Energi & Lingkungan Hidup; h. Menginventarisir
permasalahan-permasalahan
yang
timbul
dan
merumuskan langkah-langkah pemecahannya; i. Memberi saran & pertimbangan kepada Pimpinan; j. Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Pimpinan sesuai dengan tugas pokok & fungsinya; k. Membuat laporan kegiatan Sub Bidang Pertambangan, Energi & Lingkungan Hidup sebagai bahan pertanggungjawaban dan atau bahan evaluasi.
4. Bidang Perencanaan Perekonomian; dipimpin oleh seorang Kepala Bidang yang berada di bawah dan bertanggung jawab kepada Kepala Badan, serta mempunyai
tugas
pokok
memimpin,
membina,
mengelola
dan
mengkoordinasikan penyusunan bahan perencanaan Bidang Ekonomi, serta pengelolaan Bidang Perekonomian, Investasi & Keuangan, Pertanian serta Ketahanan Pangan. Dalam melaksanakan tugas pokok tersebut, Kepala Bidang Perencanaan Perekonomian mempunyai fungsi : a. Perumusan kebijakan teknis perencanaan bidang perekonomian; b. Pengkoordinasian penyusunan perencanaan bidang perekonomian; c. Pengkoordinasian, pengawasan pelaksanaan tugas perencanaan bidang perekonomian; d. Pembinaan & pelaksanaan tugas bidang perencanaan perekonomian; e. Pelaksanaan evaluasi & penyusunan laporan pelaksanaan tugas perencanaan bidang perekonomian.
Rincian Tugas Kepala Bidang Perencanaan Perekonomian adalah sebagai berikut :
a. Merumuskan & menetapkan kebijakan teknis pelaksanaan & pengendalian pembangunan daerah di Bidang Perencanaan Perekonomian meliputi Investasi, Keuangan, Pertanian & Ketahanan Pangan; b.
Menyusun & merumuskan Rencana Pembangunan Jangka Panjang, Rencana Pembangunan Jangka Menengah serta Rencana Pembangunan Tahunan Daerah Bidang Perencanaan Perekonomian;
c. Mengkoordinasikan
perencanaan,
pelaksanaan
dan
pengendalian
pembangunan daerah di Bidang Perencanaan Perekonomian meliputi Investasi, Keuangan, Pertanian & Ketahanan Pangan; d. Menyelenggarakan
pengkonsultasian
perencanaan
&
pengendalian
pembangunan daerah di Bidang Perencanaan Perekonomian meliputi Investasi, Keuangan, Pertanian & Ketahanan Pangan; e. Menyelenggarakan monitoring & evaluasi pelaksanaan pembangunan daerah di Bidang Perencanaan Perekonomian meliputi Investasi, Keuangan, Pertanian & Ketahanan Pangan; f. Menyusun & merumuskan Rencana Anggaran Pendapatan Dan Belanja Daerah di Bidang Perencanaan Perekonomian meliputi Investasi, Keuangan, Pertanian & Ketahanan Pangan; g. Melakukan pemantauan & evaluasi terhadap penyelenggaraan program dan kegiatan di Bidang Perencanaan Perekonomian meliputi Investasi, Keuangan, Pertanian & Ketahanan Pangan; h. Mengkoordinasikan penyusunan laporan pelaksanaan program & kegiatan di Bidang Perencanaan Perekonomian meliputi Investasi, Keuangan, Pertanian & Ketahanan Pangan; i.
Menilai prestasi kerja Kepala Sub Bidang dalam rangka pembinaan & pengembangan karier;
j.
Menginventarisir permasalahan-permasalahan yang berhubungan dengan bidang tugasnya serta menyiapkan bahan petunjuk pemecahan masalah & melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Pimpinan.
4.1 Sub Bidang Perekonomian, Investasi & Keuangan; dipimpin oleh seorang Kepala Sub Bidang yang berada di bawah dan bertanggungjawab
kepada
Kepala Bidang Perencanaan Perekonomian, serta mempunyai tugas pokok menyiapkan bahan & menyusun rencana serta program Sub Bidang Perekonomian, Investasi & Keuangan.
Dalam menyelenggarakan tugas
tersebut, Kepala Sub Bidang Perekonomian, Investasi & Keuangan mempunyai fungsi :
a. Penyiapan
bahan
penyusunan
rencana
di
bidang
Perdagangan,
Perindustrian, Koperasi & UKM, Perusahaan Daerah serta Investasi & Keuangan; b. Pelaksanaan bimbingan & konsultasi atas perencanaan pengendalian pembangunan daerah Sub Bidang Perekonomian, Investasi & Keuangan meliputi Perdagangan, Perindustrian, Koperasi & UKM, serta Investasi & Penanaman Modal; c. Penyelenggaraan koordinasi perencanaan pelaksanaan & pengendalian pembangunan daerah Sub Bidang Perekonomian, Investasi & Keuangan meliputi Perdagangan, Perindustrian, Koperasi & UKM, serta Investasi & Keuangan; d. Penyelenggaraan monitoring & evaluasi pelaksanaan pembangunan daerah Sub Bidang Perekonomian, Investasi & Keuangan; e. Pelaksanaan tugas lain yang diberikan oleh Pimpinan sesuai tugas pokok dan fungsinya.
Rincian Tugas Kepala Sub Bidang Perekonomian, Investasi & Keuangan sebagai berikut :
a. Merumuskan & menetapkan kebijakan teknis pelaksanaan, perencanaan & pengendalian pembangunan Sub Bidang Perekonomian, Investasi & Keuangan; b. Menyusun & merumuskan rencana pembangunan jangka panjang & rencana pembangunan jangka menengah serta rencana pembangunan tahunan daerah Sub Bidang Perekonomian, Investasi & Keuangan; c. Mengkoordinasikan
perencanaan,
pelaksanaan
&
pengendalian
pembangunan daerah Sub Bidang Perekonomian, Investasi & Keuangan; d. Menyelenggarakan monitoring & evaluasi pelaksanaan pembangunan daerah Sub Bidang Perekonomian, Investasi & Keuangan; e. Menyusun & merumuskan Rencana Anggaran Pendapatan & Belanja Daerah Sub Bidang Perekonomian, Investasi & Keuangan; f. Mengkoordinasikan laporan pelaksanaan program & kegiatan Sub Bidang Perekonomian, Investasi & Keuangan; g. Menginventarisasi permasalahan-permasalahan yang timbul & merumuskan langkah-langkah pemecahannya; h. Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Pimpinan sesuai dengan tugas pokok & fungsinya.
4.2 Sub Bidang Pertanian & Ketahanan Pangan; dipimpin oleh seorang Kepala Sub Bidang yang berada di bawah dan bertanggungjawab Bidang
Perencanaan
Perekonomian,
serta
mempunyai
kepada Kepala tugas
pokok
mempersiapkan bahan-bahan dalam rangka penyusunan rencana pembangunan jangka panjang, rencana pembangunan jangka menengah & rencana pembangunan tahunan, serta melaksanakan evaluasi & penyusunan laporan Sub
Bidang Pertanian meliputi tanaman pangan, peternakan, perikanan, perkebunan, kehutanan & Ketahanan Pangan.
Dalam menyelenggarakan tugas tersebut,
Kepala Sub Bidang Pertanian & Ketahanan Pangan mempunyai fungsi :
a. Penyiapan bahan perumusan kebijakan teknis perencanaan, pelaksanaan & pengendalian Pembangunan Daerah di Bidang Pertanian meliputi tanaman pangan, peternakan, perikanan, perkebunan, kehutanan & Ketahanan Pangan; b. Pelaksanaan bimbingan & konsultasi atas perencanaan, pelaksanaan & pengendalian pembangunan daerah di Bidang Pertanian meliputi tanaman pangan, peternakan, perikanan, perkebunan, kehutanan & Ketahanan Pangan; c. Penyelenggaraan koordinasi perencanaan , pelaksanaan & pengendalian pembangunan daerah di Bidang Pertanian meliputi tanaman pangan, peternakan, perikanan, perkebunan, kehutanan & Ketahanan Pangan; d. Pelaksanaan monitoring & evaluasi pelaksanaan pembangunan daerah di Bidang Pertanian meliputi tanaman pangan, peternakan, perikanan, perkebunan, kehutanan & Ketahanan Pangan; e. Pelaksanaan tugas lain yang diberikan oleh Pimpinan sesuai tugas pokok dan fungsinya.
Rincian Tugas Kepala Sub Bidang Pertanian & Ketahanan Pangan adalah sebagaio berikut :
a. Menyusun rencana pelaksanaan program & kegiatan Sub Bidang Pertanian & Ketahanan Pangan sebagai pedoman dalam pelaksanaan tugas; b. Menyiapkan bahan perumusan kebijakan teknis perencanaan, pelaksanaan & pengendalian pembangunan daerah Sub Bidang Pertanian & Ketahanan Pangan meliputi tanaman pangan, peternakan, perikanan, perkebunan & kehutanan; c. Menyusun
konsep
perencanaan
RPJP,
RPJM
&
Rencana
Pembangunan Tahunan Sub Bidang Pertanian & Ketahanan Pangan meliputi tanaman pangan, peternakan, perikanan, perkebunan & kehutanan; d. Mempersiapkan & mengelolah bahan-bahan RPJP, RPJM dan Rencana Pembangunan Tahunan Sub Bidang Pertanian & Ketahanan Pangan meliputi tanaman pangan, peternakan, perikanan, perkebunan & kehutanan; e. Menyusun & merumuskan Rencana Anggaran Pendapatan & Belanja Daerah Sub Bidang Pertanian & Ketahanan Pangan meliputi tanaman pangan, peternakan, perikanan, perkebunan & kehutanan; f. Mengkoordinasikan laporan pelaksanaan program & kegiatan Sub Bidang Pertanian & Ketahanan Pangan meliputi tanaman pangan, peternakan, perikanan, perkebunan & kehutanan; g. Menginventarisasi
permasalahan-permasalahan
yang
timbul
&
merumuskan langkah-langkah pemecahannya; h. Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Pimpinan sesuai dengan tugas pokok & fungsinya.
5. Bidang Perencanaan Sosial Budaya; dipimpin oleh seorang Kepala Bidang yang berada di bawah dan bertanggung jawab kepada Kepala Badan, serta mempunyai
tugas
pokok
memimpin,
membina,
mengelola
dan
mengkoordinasikan penyusunan bahan perencanaan Bidang Sosial Budaya, serta pengelolaan Bidang Pendidikan, Kesehatan, Pariwisata, Kesejahteraan Sosial, dan Pemerintahan. Dalam melaksanakan tugas pokok tersebut, Kepala Bidang Perencanaan Sosial Budaya mempunyai fungsi : a. Perumusan kebijakan teknis perencanaan bidang Sosial Budaya; b. Pengkoordinasian penyusunan perencanaan bidang Sosial Budaya; c. Penyelenggaraan koordinasi perencanaan, pelaksanaan & pengendalian pembangunan daerah di Bidang Sosial Budaya, meliputi Pendidikan, Kesehatan, Pariwisata, Kesejahteraan Sosial & Pemerintahan; d. Penyelenggaraan monitoring & evaluasi pelaksanaan pembangunan daerah di Bidang Sosial Budaya, meliputi Pendidikan, Kesehatan, Pariwisata, Kesejahteraan Sosial & Pemerintahan; e. Pelaksanaan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Badan sesuai dengan tugas & fungsinya.
Rincian Tugas Kepala Bidang Perencanaan Sosial Budaya adalah sebagai berikut :
a. Merumuskan & menetapkan kebijakan teknis pelaksanaan perencanaan & pengendalian pembangunan Daerah di Bidang Sosial Budaya, meliputi Pendidikan, Kesehatan, Pariwisata, Kesejahteraan Sosial & Pemerintahan;
b. Mengkoordinasikan perencanaan, pelaksanaan & pengendalian pembangunan Daerah di Bidang Sosial Budaya, meliputi Pendidikan, Kesehatan, Pariwisata, Kesejahteraan Sosial & Pemerintahan; c. Menyelenggarakan
pengkonsultasian
perencanaan
&
pengendalian
pembangunan Daerah di Bidang Sosial Budaya, meliputi Pendidikan, Kesehatan, Pariwisata, Kesejahteraan Sosial & Pemerintahan; d. Menyelenggarakan monitoring & evaluasi pelaksanaan pembangunan Daerah di Bidang Sosial Budaya, meliputi Pendidikan, Kesehatan, Pariwisata, Kesejahteraan Sosial & Pemerintahan; e. Menyusun & merumuskan Rencana Pembangunan Jangka Panjang, Rencana Pembangunan Jangka Menengah & Rencana Kerja Pemerintah Daerah di Bidang Sosial Budaya, meliputi Pendidikan, Kesehatan, Pariwisata, Kesejahteraan Sosial & Pemerintahan; f. Menyusun & merumuskan program Tahunan sebagai pelaksanaan RPJPD & RPJMD bidang Perencanaan Sosial Budaya; g. Menyusun & merumuskan Rencana Anggaran Pendapatan dan Belanja Derah di Bidang Perencanaan Sosial Budaya; h. Membina perencanaan pembangunan daerah tingkat Kecamatan, Desa & Kelurahan; i. Menilai prestasi kerja para Kepala Sub Bidang dalam rangka pembinaan & pengembangan karier; j. Melaksanakan pemantauan, pengendalian & evaluasi serta penyusunan laporan,
hasil
pelaksanaan
program
pertanggungjawaban & bahan evaluasi;
&
kegiatan
sebagai
bahan
k. Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Badan sesuai dengan tugas pokok & fungsinya.
5.1 Sub Bidang Pendidikan, Kesehatan, Pariwisata & Kesejahteraan Sosial; dipimpin oleh seorang Kepala Sub Bidang yang berada di bawah dan bertanggung jawab kepada Kepala Bidang Perencanaan Sosial Budaya, serta mempunyai
tugas
pokok
mempersiapkan
bahan-bahan
dalam
rangka
penyusunan perencanaan Sub Bidang Pendidikan, Kesehatan, Pariwisata & Kesejahteraan Sosial. Dalam menyelenggarakan tugas pokok tersebut, Kepala Sub Bidang Pendidikan, Kesehatan, Pariwisata & Kesejahteraan Sosial mempunyai fungsi :
a. Perumusan kebijakan teknis Sub Bidang Pendidikan, Kesehatan, Pariwisata & Kesejahteraan Sosial; b. Pengkoordinasian penyusunan perencanaan pembangunan Sub Bidang Pendidikan, Kesehatan, Pariwisata & Kesejahteraan Sosial; c. Pembinaan/pelaksanaan bimbingan perencanaan pembangunan Sub Bidang Pendidikan, Kesehatan, Pariwisata & Kesejahteraan Sosial; d. Penyelenggaraan monitoring & evaluasi pelaksanaan pembangunan Daerah Sub Bidang Pendidikan, Kesehatan, Pariwisata & Kesejahteraan Sosial; e. Pelaksanaan tugas lain yang diberikan oleh Pimpinan sesuai dengan tugas pokok & fungsinya.
Rincian Tugas Kepala Sub Bidang Pendidikan, Kesehatan, Pariwisata & Kesejahteraan Sosial adalah sebagai berikut :
a. Menyusun rencana pelaksanaan program & kegiatan Sub Bidang Pendidikan, Kesehatan, Pariwisata & Kesejahteraan Sosial; b. Menyiapkan bahan perumusan teknis perencanaan, pelaksanaan & pengendalian Pembangunan Daerah Sub Bidang Pendidikan, Kesehatan, Pariwisata & Kesejahteraan Sosial; c. Mengkoordinasikan pembangunan
Sub
perencanaan, Bidang
pelaksanaan
Pendidikan,
&
Kesehatan,
pengendalian Pariwisata
&
Kesejahteraan Sosial; d. Menyelenggarakan konsultasi perencanaan, pelaksanaan & pengendalian pembangunan Daerah Sub Bidang Pendidikan, Kesehatan, Pariwisata & Kesejahteraan Sosial; e. Menyelenggarakan monitoring & evaluasi perencanaan, pelaksanaan pembangunan Daerah Sub Bidang Pendidikan, Kesehatan, Pariwisata & Kesejahteraan Sosial; f. Mengolah & menganalisa program-program pembangunan untuk menyusun perencanaan pembangunan Sub Bidang Pendidikan, Kesehatan, Pariwisata & Kesejahteraan Sosial; g. Menyusun & merumuskan perencanaan RPJPD, RPJMD & RKPD Sub Bidang Pendidikan, Kesehatan, Pariwisata & Kesejahteraan Sosial; h. Menginventarisir permasalahan-permasalahan yang timbul & merumuskan langkah-langkah pemecahannya; i. Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Pimpinan sesuai dengan tugas pokok & fungsinya.
5.2 Sub Bidang Pemerintahan; dipimpin oleh seorang Kepala Sub Bidang yang berada di bawah dan bertanggung jawab kepada Kepala Bidang Perencanaan Sosial Budaya, serta mempunyai tugas pokok mempersiapkan bahan-bahan dalam rangka penyusunan RPJPD, RPJMD, RKPD & Anggaran Pendapatan & Belanja Daerah serta melaksanakan evaluasi & menyusun laporan di Bidang Pemerintahan. Dalam menyelenggarakan tugas pokok tersebut, Kepala Sub Bidang Pemerintahan mempunyai fungsi :
a. Penyiapan bahan perumusan kebijakan teknis perencanaan, pelaksanaan & pengendalian Pembangunan Daerah di Bidang Pemerintahan; b. Pelaksanaan bimbingan & konsultasi atas perencanaan, pelaksanaan & pengendalian Pembangunan Daerah di Bidang Pemerintahan; c. Penyelenggaraan koordinasi perencanaan, pelaksanaan & pengendalian Pembangunan Daerah di Bidang Pemerintahan; d. Penyelenggaraan monitoring & evaluasi pelaksanaan pembangunan Daerah di Bidang Pemerintahan; e. Pelaksanaan tugas lain yang diberikan oleh Pimpinan sesuai dengan tugas pokok & fungsinya.
Rincian Tugas Kepala Sub Bidang Pemerintahan adalah sebagai berikut :
a.
Menyusun rencana pelaksanaan program & kegiatan Sub Bidang Pemerintahan sebagai pedoman dalam pelaksanaan tugas;
b.
Menyiapkan bahan perumusan kebijakan teknis perencanaan, pelaksanaan & pengendalian Pembangunan Daerah di Bidang Pemerintahan;
c.
Mempersiapkan & mengolah bahan-bahan RPJPD & RPJMD dalam rangka penyusunan RKPD di Bidang Pemerintahan;
d.
Mempersiapkan bahan-bahan yang berkaitan dengan perencanaan pembangunan di Bidang Pemerintahan;
e.
Melaksanakan bimbingan & konsultasi atas perencanaan, pelaksanaan & pengendalian Pembangunan Daerah di Bidang Pemerintahan;
f.
Menyelenggarakan koordinasi perencanaan, pelaksanaan & pengendalian Pembangunan Daerah di Bidang Pemerintahan;
g.
Menyelenggarakan monitoring & evaluasi pelaksanaan pembangunan Daerah di Bidang Pemerintahan;
h.
Menyusun laporan pelaksanaan kegiatan Sub Bidang Pemerintahan sebagai bahan evaluasi & atau bahan pertanggungjawaban;
i.
Menilai prestasi kerja staf dalam rangka pembinaan & pengembangan karier;
j.
Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Pimpinan sesuai dengan tugas pokok & fungsinya.
6. Bidang Penelitian, Pengembangan & Pendataan;
dipimpin oleh seorang
Kepala Bidang yang berada di bawah dan bertanggung jawab kepada Kepala Badan, serta mempunyai tugas pokok memimpin, membina, mengelola, dan mengkoordinasikan penyusunan kebijakan teknis & pelaksanaan tugas serta mengendalikan
kegiatan penelitian, pembangunan & pengolahan data
perencanaan serta evaluasi & pelaporan.
Dalam melaksanakan tugas pokok
tersebut, Kepala Bidang Perencanaan Perekonomian mempunyai fungsi :
a. Penyusunan kebijakan teknis bidang penelitian, pengembangan dan pendataan; b. Pembinaan & pelaksanaan tugas Bidang penelitian, pengembangan & pendataan; c. Pengkoordinasian, pengawasan & pengendalian pelaksanaan tugas Bidang penelitian, pengembangan & pendataan; d. Pelaksanaan evaluasi & penyusunan laporan pelaksanaan tugas Bidang penelitian, pengembangan & pendataan; e. Pelaksanaan tugas lain yeng diberikan oleh Kepala Badan sesuai dengan tugas & fungsinya.
Rincian tugas Kepala Bidang Penelitian, Pengembangan & Pendataan sebagai berikut :
a. Menyusun kebijakan teknis di bidang penelitian, pengembangan & Pendataan; b. Membinan & Mengkoordinasikan penyusunan rencana operasional kerja & kegiatan tahunan sebagai pedoman dalam pelaksanaan tugas; c. Menyusun & merumuskan perencanaan Rencana Pembangunan Jangka Panjang Daerah (RPJPD) dan Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah (RPJMD) dalam rangka penyusunan Rencana Kerja Pemerintah Daerah (RKPD) di bidang penelitian, pengembangan & Pendataan; d. Menyusun & Merumuskan Rencana Tahunan Daerah di bidang penelitian, pengembangan & pendataan; e. Menyusun & Merumuskan RKPD sebagai pelaksanaan RPJMD di bidang penelitian, pengembangan & pendataan;
f. Menyusun & Merumuskan Rencana Anggaran Pendapatan & Belanja Daerah di bidang penelitian, pengembangan & pendataan; g. Melakukan pemantauan evaluasi terhadap penyelenggaraan program dan kegiatan di bidang penelitian, pengembangan & pendataan; h. Melakukan pendataan, pemantauan, evaluasi & pelaporan hasil-hasil pembangunan daerah; i. Melaksanakan pemantauan, pengendalian & evaluasi serta menyusun laporan hasil pelaksanaan program & kegiatan; j. Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Badan sesuai dengan tugas & fungsinya; k. Dalam melaksanakan tugas & fungsinya Kepala Bidang bertanggung jawab kepada Kepala Badan.
6.1 Sub Bidang Penelitian, Pengembangan & Statistik; dipimpin oleh seorang Kepala Sub Bidang yang berada di bawah dan bertanggung jawab kepada Kepala Bidang Penelitian, Pengembangan & Pendataan, serta mempunyai tugas pokok mempersiapkan bahan-bahan yang berkaitan dengan penelitian, pengembangn & statistik.
Dalam menyelenggarakan tugas pokok tersebut,
Kepala Sub Bidang Penelitian, Pengembangan & Statistik mempunyai fungsi :
a.
Penyiapan bahan perumusan kebijakan teknis di Sub Bidang Penelitian, Pengembangan & Statistik;
b. Pengkoordinasian kebijakan teknis perencanaan Sub Bidang Penelitian, Pengembangan & Statistik atau pencatatan; c.
Pembinaan & pelaksanaan tugas Sub Bidang Penelitian, Pengembangan & Statistik;
d. Pelaksanaan tugas lain yang diberikan oleh Pimpinan sesuai dengan tugas pokok & fungsinya.
Rincian Tugas Kepala Sub Bidang Penelitian, Pengembangan & Statistik adalah sebagai berikut : a. Menyusun rencana pelaksanaan program & kegiatan Sub Bidang Penelitian, Pengembangan & Statistik; b. Mengkoordinasikan
penyusunan
kebijakan
perencanaan
Penelitian,
Pengembangan & Statistik; c. Mengkoordinasikan pengumpulan, pengolahan, penyusunan laporan data & perencanaan; d. Memprersiapkan bahan-bahan yang berkaitan dengan kegiatan penelitian, Pengembangan & Statistik dalam rangka penyusunan RKPD; e. Mempersiapkan bahan-bahan yang berkaitan dengan kegiatan penelitian, Pengembangan & Statistik dalam rangka penyusunan Rencana Anggaran Pendapatan & Belanja Daerah; f. Menyusun konsep perencanaan penelitian, Pengembangan & Statistik yang akan dijadikan dasar untuk keperluan perencanaan pembangunan; g. Melaksanakan monitoring & evaluasi penyusunan laporan pelaksanaan kegiatan Sub Bidang penelitian, Pengembangan & Statistik; h. Menyusun
laporan
pelaksanaan
kegiatan
Sub
Bidang
penelitian,
Pengembangan & Statistik; i. Mengkoordinasikan dan melakukan kerja sama antar lembaga untuk pengembangan Sub Bidang penelitian, Pengembangan & Statistik;
j. Menilai prestasi kerja staf dalam rangka pembinaan & pengembangan Karier;
6.2 Menginventarisir berbagai permasalahan yang berkaitan dengan penelitian, Pengembangan & Statistik & menyiapkan bahan petunjuk pemecahan masalah; 6.3 Sub Bidang Evaluasi & Pelaporan;
dipimpin oleh seorang Kepala Sub
Bidang yang berada di bawah dan bertanggung jawab kepada Kepala Bidang Penelitian, Pengembangan & Pendataan, serta mempunyai tugas pokok menyiapkan bahan, mengolah, menganalisa & menyajikan data perencanaan, evaluasi serta mengembangkan sistem informasi perencanaan dan menyusun laporan pelaksanaan tugas. Dalam menyelenggarakan tugas pokok tersebut, Kepala Sub Bidang Evaluasi & Pelaporan mempunyai fungsi : a.
Perumusan kebijakan teknis pelaksanaan evaluasi & pelaporan skala Kabupaten;
b.
Pengkoordinasian pelaksanaan evaluasi & pelaporan dengan pihak terkait;
c.
Pembinaan & pelaksanaan tugas evaluasi & pelaporan;
d.
Pelaksanaan tugas lain yang diberikan oleh pimpinan sesuai dengan tugas pkok & fungsinya. Rincian tugas Kepala Sub Bidang Evaluasi & Pelaporan sebagai berikut :
a. Menyusun rencana pelaksanaan program & kegiatan di bidang evaluasi & pelaporan sebagai pedoman dalam pelaksanaan tugas; b. Mempersiapkan & mengolah bahan-bahan yang berkaitan dengan kegiatan evaluasi & pelaporan dalam rangka penyusunan Rencana Kerja Pemerintah Daerah (RKPD);
c. Mempersiapkan bahan-bahan yang berkaitan dengan evaluasi & pelaporan dalam rangka penyusunan Rencana Anggaran Pendapatan & Belanja Daerah; d. Menyelenggarakan evaluasi & pelaporan yang akan dijadikan dasar untuk keperluan perencanaan pembangunan daerah; e. Menyusun Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (LAKIP); f. Menyusun Laporan Kerja Pertanggungjawaban Tahunan skala Kabupaten; g. Menyusun Laporan Kerja Pertanggungjawaban 5 tahunan skala Kabupaten;
