k ie el
h c c
fin
a
ie
n
m
ie
te
o
rt
n
o
o
sp
n
ec
altijd en overal altijd en overal baan voor jou! baan voor jou!
netwerk
o n u
n er
c
d
ltu u
en
r
em
Wij vinden Wij vinden de ideale de ideale
zorg & welzijn
o
n
d
er
w
ij s
juridisch
BaanBereik.nl BaanBereik.nl
Dé Dé uitzendorganisatie uitzendorganisatie voor voor Office Office & & Techniek Techniek
ontdek de toekomst
2014
Workshops
Inspiratiesessies
Ontmoetingen
Triple IT versterkt topmerken met digitale innovatie en oplossingen rondom mobiel en internet. www.triple-it.nl sponsor Expeditie Toekomst
Interfacing New Media Vaardigheden
De TelefoonCentrale verbindt talenten! Een oud pand heeft een nieuw leven gekregen. Is getransformeerd naar de toekomst. Duurzaam, stoer, modern, kleurrijk. Net als de gebruikers zelf. Bij ons kun je terecht voor (kantoor)ruimte voor kortere of langere periode.
‘Expeditie’ naar de toekomst in Telefooncentrale Alkmaar ALKMAAR - Geslaagd! En nu? Wat ga je studeren en hoe zorg je dat je straks een baan hebt? Daar wil Expeditie Toekomst jongeren -en ondernemers die talenten zoeken- bij helpen. Van 11 tot en met 18 juni worden 25 jongeren uit Noord-Holland Noord in De Telefooncentrale in Alkmaar gecoacht in hun zoektocht naar hun talent en hoe ze dat zó kunnen benutten, dat elk bedrijf ze dolgraag wil hebben.
Nico Berger
[email protected] 072 2010 233 Nico 06 533Berger 577 59 www.DeTelefoonCentrale.nl De TelefoonCentrale
[email protected] Bezoekadres @TelCentrale Hèt creatieve en bruisende hart072 van Noord-Holland 2010 233 Koelmalaan 350 06 533 577 59 1812 PS Alkmaar facebook.com/DeTelefoonCentrale www.DeTelefoonCentrale.nl De TelefoonCentrale Bezoekadres @TelCentrale Koelmalaan 350 1812 PS Alkmaar facebook.com/DeTelefoonCentrale
Koelmalaan 350, 1812 PS Alkmaar 072 - 20 10 233
[email protected] www.detelefooncentrale.nl
MEE Vakantiewijzer Heeft u een beperking of handicap en bent u benieuwd naar de mogelijkheden voor een vakantie? Kijk dan op de vakantiewijzer van MEE. Op www.meevakantiewijzer.nl vindt u de vakantie die bij u past!
Maakt communicatie opvallender en effectiever!
MultiCopy Heerhugowaard W.M. Dudokweg 10, 1703 DB Heerhugowaard | T: 072-57 60 990
[email protected] | multicopy.nl/heerhugowaard
‘Toekomst moet voor jongere weer sexy, leuk en uitdagend zijn’ Ruud Davris uit Hoorn kwam op het idee voor Expeditie Toekomst toen hij twee vrienden van zijn 21-jarige dochter sprak. ,,Ze wisten niet welke studie ze moesten kiezen’’, vertelt hij. ,,Ze wilden zich niet in de schulden steken voor een studie zonder baanzekerheid. ‘Dan maar iets wat ik niet zo leuk vind, je moet toch wat’. Jongeren gaan hun toekomst calculeren, zonder oog voor talent en passie. En dat zijn eigenschappen die bedrijven juist willen. Ik besloot dat ik die toekomst weer sexy, leuk en uitdagend wil maken. Zoals een expeditie: zwaar en uitdagend, maar als je een goed plan hebt, kom je er wel.’’ Talentendiner Hij klopte aan bij eigenaar Nico Berger van De Telefooncentrale in Alkmaar, het voormalige KPN-gebouw waar zo’n zestig creatieve ondernemers kantoor houden. ,,Hij was meteen enthousiast.’’ En Berger bracht hem in contact met Alkmaarder Martijn Wokke van het Noord-Hollandse Ondernemers Netwerk (NON), die in De Telefooncentrale een talentendiner
wilde organiseren. ,,Talenten uit Noord-Holland die zich presenteren tijdens een diner voor ondernemers’’, vertelt hij. Hij dacht aan artiesten en creatievelingen, maar in combinatie met de plannen van Davris werd dit veel breder. ,,We richten ons op jongeren van 18 tot 23 jaar met talent op allerlei gebieden; zorg, ICT, een eigen winkel, horeca, noem maar op’’, aldus Davris. ,,We brengen ze samen zodat ze van elkaar kunnen leren en elkaar kunnen inspireren.’’
onderwijs, zodat opleidingen voorzien in een behoefte. De nieuwe werknemer is ook meer een ondernemer, die kansen creëert en benut.’’ Als afsluiting is er een diner voor 90 à 100 ondernemers. Tijdens de amuse is er een talentenmarkt, waarna de jongeren tijdens het diner serveren en helpen met koken. Als afsluiting moeten ze zich in één minuut presenteren. Zes extra talenten, die hun sporen al enigszins verdiend hebben, maar graag gehoor vinden bij de ondernemers, mogen dan ook zo’n pitch houden.
Daarna mogen de jongeren negen maanden lang hun weg in de toekomst proberen te vinden, vertelt Davris. ,,Daarbij worden ze ondersteund door ondernemers en oud-ondernemers. Op 10 maart 2015 komen ze terug. Dan kijken we of ze wel of niet geslaagd zijn en starten we een nieuwe expeditie.’’ Expeditie Toekomst is te vinden op www.expeditietoekomst.nl. Jongeren kunnen zich hier nog tot en met vrijdag 6 juni aanmelden om mee te doen aan de expeditie. Door Marjolein Eijkman, Noordhollandsch Dagblad
Het wordt ook breder dan alleen een diner. Acht dagen lang komen 25 jongeren elke dag naar De Telefooncentrale. Davris: ,,Jongeren die hun talent kennen, maar niet weten welke studie daarbij past, maar ook jongeren die erachter willen komen wat hun talent is. Ze komen in contact met ondernemers en succesvolle jongeren, gaan op ‘safari’ langs bedrijven in de regio, leren zich te presenteren, hoe ze op mensen af moeten stappen en hoe je een netwerk opbouwt.’’ Investeren Wokke: ,,De nieuwe generatie denkt anders dan de huidige, dus de talenten leren van de ondernemers, maar ook andersom. En misschien moeten ondernemers wel investeren in
#EXPEDITIETOEKOMST
DE ONTMOETING
Talenten Communiceren en hard werken.
Talenten Muziek, omgaan met mensen en talen.
Motivatie ‘Omdat ik eigenlijk de poster jongen zou kunnen zijn voor de doelgroep! Ik wil na de zomer beginnen met bouwen aan mijn toekomst. Na de afgelopen 2,5 jaar een beetje rond te hebben gedwarreld is het nu tijd voor de toekomst. Ik denk dat Expeditie Toekomst erbij kan helpen mij weer in de goede richting te duwen.’
Motivatie ‘Ik wil graag een fijne en zorgeloze toekomst waarin ik me op een mooie, inspirerende en creatieve manier kan uiten. Ik ben niet beter dan anderen en ik zal ook niet zeggen dat ik een plek meer verdien dan iemand anders. Wij zijn gelijk. Alleen, hoop ik dat ik de kans krijg van jullie om hier aan mee te doen en me zelf nog verder te ontwikkelen.’
Talenten (Te) veel (uiteenlopende) ideeën, schrijven, oog voor detail.
Talenten Tekenen, grafisch vormgeving, fotograferen, verslagen maken, wiskunde
Motivatie ‘Afgelopen jaren heb ik hard aan mezelf gewerkt en ben nu klaar voor de volgende stap. Ik heb veel creatieve potentie, maar minder talent voor het meedraaien in een schoolsysteem. Dit is een geweldige kans om mijn talenten tot hun recht te laten komen en een stap richting zelfstandigheid te zetten.’
Motivatie Bij expeditie toekomst wil ik graag nieuwe kwaliteiten ontdekken voor mezelf. Ook wil ik graag meer leren. Naar mijn mening is niemand ooit uitgeleerd! Iedereen leert wat van elkaar.
Tim Bedieningsestafette Horeca werken bij Steak (marktopdracht) Bellen via contacten, drempel over
Talenten Ik ben taalkundig en communicatief. Verder ben ik analytisch sterk en kan ik mijn ideeën goed beargumenteren. Motivatie Na 4 jaar een studie gevolgd te hebben, ben ik er een jaar tussenuit geweest en zit ik nu in dubio of ik deze studie weer opnieuw op moet pakken of toch iets anders te doen. Ik hoop bij Expeditie Toekomst een beter plaatje voor mijzelf te vinden wat mijn mogelijkheden hierin zijn.
Talenten Fotografie en film.
Talenten Creatief.
Motivatie ‘Ik ben hard op weg om mijn toekomst in de creatieve sector te verbreden, buiten je creatief denkvermogen is er meer nodig om te blijven presteren. Helaas zijn die stappen voor mij wel eens groot waardoor ik ze uitstel. Ik denk dat het mij kan helpen bedenken welke stappen ik wel en niet moet zetten maar vooral hoe.’
Motivatie ‘Ik weet zeker dat ik iets kan toevoegen binnen deze expeditie. En veel kan leren van verschillende mensen, om zo mijn eigen onderneming tot bloei te brengen.’
Talenten Ruimtelijke vormgeving, spelontwerp, evenementenorganisatie, out of the box thinking. Motivatie ‘Ik ben vastberaden iets moois te maken van mijn naar schatting 82 jaar op deze aarde. Na al m’n mislukkingen en afwijzingen heb ik mezelf steeds weer bij elkaar geveegd en ben ik de uitdaging opnieuw aangegaan. Een plaats in de expeditie kan ik goed gebruiken.’
DE OVERNACHTING
Sander Bodegraven Stay Okay Egmond
Gastheer De dag begon met een geweldige rondleiding en een mooi verhaal door de TelefoonCentrale, van het ontstaan van het idee tot leuke anekdotes over iedere verdieping. Het enthousiasme waarmee Nico vertelt is iets wat je overal ziet terugkomen in kleur, vorm en ontmoetingen met inspirerende mensen. Iedere verdieping is anders qua indeling en heeft zijn eigen kleur zodat het voor bezoekers gemakkelijk is een kantoor te vinden. De TelefoonCentrale is niet zomaar een plek, het voelt als een huis waarin veel verschillende bedrijven gevestigd zijn.
Bough B ikes heeft fie tsen ter beschikk ing geste ld, om va De Telef n oonCentr ale naar Okay Eg Stay mond te fietsen
Sander: ‘Herkenning, herkenning in het feit wat ik met mijn leven en toekomst aanmoest toen ik dezelfde leeftijd had als de deelnemers van Expeditie Toekomst. Keuzes richting arbeidsmarkt en scholing waren in die tijd net zo moeilijk als nu. Echter maakte het de overheid en het bedrijfsleven ons als jeugdigen het een stuk makkelijker met studiefinanciering, lengte - of wisselen van opleidingen. The Sky was the limit in deze tijden en met het bedrijfsleven ging het ten opzichte van het huidige klimaat zeer goed. Uiteindelijk heb ik de juiste keuze voor beroepsrichting met de talenten die ik bezat kunnen maken waarvan ik elke dag nog profiteer. Momenteel ligt dit toch anders. De torenhoge schulden die veel jongeren op voorhand al moeten maken wanneer je voor een studie kiest omtrent je beroepskeuze waarvan je niet zeker weet of je dit überhaupt wel leuk vind of bij je past is in mijn ogen een zeer moeilijke.’
‘Mijn motivatie om te participeren in Expeditie Toekomst is dat mijn persoonlijke verhaal een bewuste keuze is geweest om niet een opleiding te volgen maar in de praktijk mijn talenten te laten ontwikkelen. Ik hoop dat doormiddel van mijn verhaal ik één van de deelnemers heb kunnen motiveren of -inspireren zodat deze zijn toekomst op een plek in de arbeidsmarkt kan veroveren met zijn of haar talenten.’
HET NU Sebas en Wendy Hal 72 Wij lenen voor het finale diner op dinsdag 17 juni industriele meubels & accessoires uit aan ‘Expiditie Toekomst’. Onze banen in de gezondheidszorg heben we opgezegd om Hal 72 op te zetten. Op jonge leeftijd maakten wij beiden een beroepskeus. Op een gegeven moment paste dit niet meer bij ons. Wij hadden behoefte om iets te gaan doen wat wij echt leuk vonden! Wij dragen dit evenement een warm hart toe. Mede doordat wij weten dat het erg lastig is om er achter te komen wat je wilt. Vind uit waar je plezier aan beleeft, wat je energie geeft en waar je goed in bent. Dan voelt het (bijna) nooit alsof je werkt!
Iedere oc htend sta rten we ‘Werkpla in de ats’ om o nze talen en ‘likes’ t e n op te sc hrijven. N twee kw a dag am hier d e inventa tie voor r is aje eigen ‘k antoor’ b De Telef ij oonCentr ale bij
l a a m r o n e Het nieuw
Wat als je op een rode knop drukt en er begint een klok af te tellen... Dan liggen er ook nog attributen en er klinken geluiden die je niet kent...
tte ons Thom ze p en op scher lukt uiteindelijk llen om het ons a je door het plank YEAH te slaan.
AZ toor van Alex Pas telde k. Hij ver op bezoe n keuzes e over zijn pen als to beslissing er en -train sporter
KANSEN
nt Smit or Vince
ing do edia train Social M ing. Connect van Just hom g door T
ainin Horecatr
Presentatie bij Triple IT over 3D brillen en de Google glass
Likes van Ben eindelijk een case! Samenwerking onderling Groepsband, f ietstocht en strand
GEDRAG
Dick Pieters van IGNIUS gaf ons een training om ons zelf te leren verkopen. Hierna werden we de markt opgestuurd om onze kwaliteiten aan te bieden aan de marktkooplui en hen te helpen bij de verkoop van hun producten. Tim belande in een horeca bedrijf en heeft daar gehlopen het terras op te bouwen, jus te persen en met de mis en place te helpen. Duidelijk zijn passie gevolgd en talent ingezet!
Natasha Ioppi heeft een trendlezing gegeven en wij gingen zelf aan het werk in de workshops. Haar collega Linda Abrams van Zij Onderneemt leerde ons ons eigen kompas te ontdekken.
(SOCIALE) OMGEVING
Kunst-Connect ‘Angela (Eedens) en Liande (Bakker) van Kunst-connect hebben de Expeditieleden hun emoties laten vertalen naar een persoonlijk kunstwerk. Kunstconnect is als frisse onderneming gevestigd in De TelefoonCentrale en biedt open ateliers aan mensen die met hun creativiteit aan de slag willen. Daarnaast verzorgen ze workshops om mensen hun creatieve proces te laten ontwikkelen tijdens personeelsdagen of vrijgezellenfeesten.’ Sandra ontwerpt kostuums en heeft een winkel Stof&Zo en vertelde over de heftige periode die zij hiervoor beleefde.
Laura van MikPunt heeft met ons in een sessie en het ‘waardenspel’ laten ontdekken welke waarden wij belangrijk vinden voor ons zelf.
Thom: Alex Pastoor over strafschoppen trainen Retailconcept bedenken niet leuk dat er geen slaapplek was geregeld, uiteindelijk was de opdracht heel wel leuk
INSPIRATIE
PRESENTATIE Max Giaarsplen met Tim Cees Groot en zijn inspirerende verhaal Borrel met huurders van DTC
Jan Interessante presentaties inventieve opdrachten het wordt steeds intensiever..
Chantal Molenkamp Chantal Molenkamp Foundation ‘Chantal Molenkamp heeft de expeditieleden geïnspireerd met haar verhaal over haar droom om tijdens de Paralympics in Rio in 2016 te vlammen. Samen met haar vader kwam ze om te vertellen wat voor invloed zo’n keuze heeft op je sociale leven en omgeving. Daarnaast heeft ze haar Foundation onder de aandacht gebracht, waarmee ze talentvolle paralympische sporters wil ondersteunen om ook hun droom te verwezenlijken.’ www.chantalmolenkamp.nl
Anally: spannend om nieuwe mensen te ontmoeten, maar na paar uur al zeer gezellig mijn eerste presentatie op f ilm terugzien
Bas Meeloopdag geregeld bij Trainmark Samen zitten en kletsen Training van Dick Pieters
LUNCH Atelier
DINER Marianne Zeeman,Rosie de Weerd Scherp Advocaten
MEER DAN EEN ZAKELIJK NETWERK MEER INFO: WWW.HETNON.NL
Dit kantoor biedt hoogwaardige juridische dienstverlening op een nuchtere en eigentijdse wijze. Scherp Advocaten is gespecialiseerd in ondernemingsrecht, contractenrecht, aansprakelijkheidsrecht en verzekeringsrecht. Het kantoor is gevestigd in De Telefooncentrale (unit 1.18) aan de Koelmalaan 350 in Alkmaar. Direct nadat Marianne en Rosie hoorden van de plannen over Expeditie Toekomst, hebben zij zich aangemeld om een bijdrage te kunnen leveren. “Wij vinden het belangrijk dat de talenten goede keuzes leren maken, waarbij wij ze willen meegeven dat het belangrijk is om vooral te doen waar je passie ligt. Wij geloven dat passie en talent met lef, creativiteit, doorzettingsvermogen en een eigen netwerk kan worden omgezet in succes. We hopen de talenten hiermee te kunnen helpen. Daarom doen we mee met Expeditie Toekomst.”
Jennifer: lunch maken plank doormidden slaan verhaal Chantal Molenkamp
‘CatchYourTalent is hét Instituut voor Sales Talent. Wij zijn sinds 2006 actief bezig met onze passie; Sales. Wij zetten ons in om studenten en starters een voorsprong te bieden op de arbeidsmarkt. Wij hebben reeds meer dan 300 talenten opgeleid en succesvol naar een baan weten te helpen. Als ondernemer in Noord-Holland zien wij de markt continu veranderen en valt het ons op dat jonge talenten hulp kunnen gebruiken om zich goed op de arbeidsmarkt te profileren. Bedrijven zoeken enerzijds jonge mensen die zij nog kunnen kneden, anderzijds verwachten zij ook een berg aan werkervaring, om een stuk zekerheid in te bouwen. Men zoekt een schaap met 5 poten. CatchYourTalent brengt vraag en aanbod samen, door Talenten te voorzien van een stuk training en werkervaring, om zo direct van toegevoegde waarde te kunnen zijn voor het bedrijfsleven. Expeditie Toekomst deelt de visie om jonge talenten te begeleiden naar een succesvolle carrière en dat is precies de reden waarom wij dit initiatief ondersteunen! Wij zijn van mening dat jonge talenten en inspirerende ondernemers, elkaar verder kunnen helpen en op die manier een win-winsituatie kunnen creëren. Jonge mensen hebben frisse ideeën, nieuwe inzichten en energie die aanstekelijk werkt. Ondernemers hebben hun netwerk, ervaring en kansen die talenten in het zadel kunnen helpen. Expeditie Toekomst is daarom een fantastisch initiatief voor zowel talenten als ondernemers in de regio Noord-Holland Noord. Wij bieden 1 van de talenten een ‘wildcard’, wat inhoudt dat hij of zij vier trainingsdagen mag bijwonen van onze Masterclass Sales & Account Management!
