AZ ÚJ SZÉCHENYI TERV TÁMOP-GOP Lorem ipsum FORRÁSAI INDULÓ ÉS MÁR MEGLÉVŐ VÁLLALKOZÁSOK SZÁMÁRA
A fórum tematikája Széchenyi Programiroda Nonprofit Kft. • Aktuális pályázati kiírások
• Kérdezz-felelek
Aktuális pályázati kiírások 1.- TÁMOP 2.3.6.B-12/1 „Fiatalok vállalkozóvá válásának támogatása a konvergencia régiókban”
2.- TÁMOP-2.3.4.A-13/1 „Gyakornoki program a tanulószerződés keretében tanult pályakezdők támogatására a konvergencia régiókban”
1.- TÁMOP 2.3.6.B-12/1
„Fiatalok vállalkozóvá válásának támogatása a konvergencia régiókban”
A támogatás mértéke • 90%-os támogatás!!! • Rendelkezésre álló forrás: 4.940.000.000 Ft • Támogatható pályázatok: 1500 db • egyéni vállalkozóknak vagy mikrovállalkozásoknak maximum 3.000.000,- Ft • társasvállalkozásoknak maximum 6.000.000,- Ft abban az esetben, ha az alapítók közül legalább 2 fő sikeresen részt vett az A komponensben
Támogatható tevékenységek • cégalapítás, kötelező engedélyek beszerzése • eszközbeszerzés, eszközbérlés, anyagbeszerzés • új munkavállalók foglalkoztatása • információs technológia-fejlesztés • piacra jutás támogatása - marketing • képzéseken való részvétel • könyvelés
Cél A konstrukció alapvető célja a mikrovállalkozások indítását tervező fiatalok segítése: • a vállalkozói kompetenciák elsajátítását, a vállalkozás indítását támogató szolgáltatások biztosítása, • a vállalkozásalapítás kezdeti szakaszában vissza nem térítendő támogatás nyújtása. A pályázat két ütemben valósul meg.
A) komponens Régiónként egy vállalkozás-fejlesztéssel kapcsolatos szolgáltatásokat nyújtó szervezet került kiválasztásra, aki a Nyugat- Dunántúli régióban a „FIVOSZ- Fiatal Vállalkozók Országos Szövetsége” lett. / www.fivosz.hu / Feladatuk: • toborozzák az életképes üzleti ötlettel rendelkező potenciális fiatal vállalkozókat, • tanácsadással, képzésekkel segítik őket a vállalkozás indításában és önfoglalkoztatóvá válásban • segítséget ad a fiatal vállalkozók üzleti tervének összeállításához
Jogi forma, méret
• Korlátolt felelősségű társaság (KSH 113) • Ügyvédi iroda (KSH 131) • Közkereseti társaság (KSH 211) • Betéti társaság (KSH 212) • Egyéni cég (KSH 213) • Egyéb önálló vállalkozó (KSH 231) • Egyéb egyéni vállalkozó (KSH 232)
B) komponens Pályázók köre: • •
• • •
Jogosultak: A TÁMOP-2.3.6.A-12/1. konstrukcióban a Fiatal Vállalkozók Országos Szövetsége (FIVOSZ) által szervezett képzést teljesítő 18 és 35 év közötti természetes személy (0-6 éves kisgyermeket nevelő 40 év alatti) által létrehozott vállalkozás pályázhat. A pályázás feltétele, hogy a természetes személy más gazdasági társaságban közvetlen vagy közvetett többségi befolyást biztosító részesedéssel nem rendelkezhet, illetve annak nem egyedüli vagy többségi tulajdonosa. A pályázónak rendelkeznie kell a: TÁMOP-2.3.6.A-12/1 konstrukcióban elkészített és jóváhagyott üzleti tervvel, valamint a támogatást igénylő Rendelkezik és pályázatához csatolta a TÁMOP-2.3.6.A- 12/1. konstrukció keretében teljesített képzés(ek) eredményes elvégzéséről szóló tanúsítvány(oka)t.
A konstrukció menete
1.
Az „A” komponens által szervezett minimum 1 képzés elvégzése.
2.
Jóváhagyott üzleti terv
3.
Vállalkozás alapítása
4.
Pályázat benyújtása
A projekt megvalósítása
• A projekt megkezdésétől min 7 - max 8 hónap. (számlák kifizetési határideje) • Egy 8 hónapos projekt esetén a fizikai teljesítésre 6 hónap, a számlák kiegyenlítésére pedig további 60 nap áll rendelkezésre.
A Projekt megvalósítása 1. 2013.09.01. Projekt megkezdése 2. 2014.02.28. Fizikai teljesítés 3. 2014.04.28. Projekt befejezése 4. 2017.04.28. Projekt zárása
A projekt befejezett
• támogatott tevékenység a Támogatói
Okiratban meghatározottak
szerint teljesült •
megvalósítás során keletkezett számlák kiegyenlítése megtörtént
•
a beszerzett eszköz, aktiválásra került
•
Záró kifizetési igénylés, és záró beszámoló jóváhagyásra került
•
támogatás folyósítása megtörtént
Fenntartási kötelezettség • A pályázónak/kedvezményezettnek vállalnia kell, hogy megfelel a 4/2011 (I.28.) Korm. rendelet 80.§-ban foglalt rendelkezéseinek, azaz a projekt befejezésétől számított 3 évig a támogatás visszafizetésének terhe mellett vállalja, hogy a projekt megfelel az
1083/2006/EK tanácsi rendelet 57. cikk (1) bekezdésében foglaltaknak. • A projekt befejezésétől évente fenntartási jelentést kötelező
benyújtani
TÁMOP 2.3.4.A-13/1
„Gyakornoki program a tanulószerződés keretében tanult pályakezdők támogatására a konvergencia régiókban” • akár 100%-os Támogatás
Pályázók köre A pályázati kiírásra kizárólag olyan vállalkozások pályázhatnak, amelyek esetében a cégalapítás dátuma legalább 12 hónappal megelőzi a pályázat benyújtásának időpontját. A 800/2008/EK rendelet 1. sz. melléklete alapján
mikro kis és középvállalkozásnak minősül.
Jogi forma, méret •
• • • • • • • • •
Korlátolt felelősségű társaság (GFO 113) Részvénytársaság (GFO 114) Európai részvénytársaság (GFO 115) Európai szövetkezet (GFO 125) Szociális szövetkezet (GFO 121) Közkereseti társaság (GFO 211) Betéti társaság (GFO 212) Egyéni cég (GFO 213) Egyéni vállalkozó (GFO 231) Egyéb önálló vállalkozó (GFO 232)
A pályázat Célja A gyakornoki program lényege jellemzően a vállalkozás statisztikai létszámának növelésével együtt járó (azaz új státusz betöltését eredményező) új foglalkoztatás támogatása 9 hónapon keresztül járó teljes vagy részleges bér- és járuléktámogatással, a cégen belüli segítő mentor bérpótlékával és az új munkahely tárgyi feltételei kialakításának támogatásával. A program elsődleges célja a közvetlen munkahelyteremtés elősegítésén túl az iskolai rendszerű képzésben szerzett első szakképesítés hasznosulásának elősegítése, a pályakezdők korai munkahelyi tapasztalathoz segítése, ezzel a későbbi foglalkoztathatóságuk növelése.
Pályázat tartalma 1. a pályázó vállalja a C1.1 alpontban meghatározott feltételeknek megfelelő célcsoporttag foglalkoztatását olyan munkakörben, amelynek betöltésére a megszerzett szakképesítése kifejezetten képesíti, 2. a pályázó vállalja, hogy a célcsoporttagot legalább a mindenkori garantált bérminimumnak megfelelő munkabérrel alkalmazza a támogatott 9 hónap alatt, továbbá az azt követő, a támogatással megegyező idejű kötelező továbbfoglalkoztatási időszakban, 3. a pályázó vállalja, hogy projekt megvalósítása során megjelöl egy szakembert (aki lehet maga a vállalkozó, alkalmazottja, vagy általa megbízott személy), aki mentorként utógondozó, segítő, értékelő szerepkört tölt be a tapasztalatokkal még nem rendelkező pályakezdő fiatal mellett.
Támogatható tevékenységek köre 1. A gyakornokok foglalkoztatása 2. Mentori tevékenység 3. Adminisztrációs feladatok ellátása (A projekt végrehajtásával és a gyakornokok foglalkoztatásával kapcsolatban felmerült adminisztrációs többletfeladatok ellátása, pl. könyvelés.) 4. A gyakornoki munkahely(ek) kialakításához szükséges eszközök beszerzése,megfelelő gyakornoki munkafeltételek biztosításához szükséges beszerzések, felújítás, átalakítás.
Kötelezően megvalósítandó tevékenységek 1. Gyakornok foglalkoztatása: -
-
-
.
aki 25 évnél fiatalabb a munkaviszony megkezdésekor olyan fiatal, aki legfeljebb 18 hónapja szerezte első iskolai rendszerű középszintű (középfokú, OKJ-s) szakképesítését nappali rendszerű iskolai oktatásban képzése során legalább 6 hónapon keresztül tanulószerződés keretében vett részt a gyakorlati képzésben megszerzett szakképesítésével összefüggésben szakmai vizsgáját követően nem volt és nincs olyan munkavégzésre irányuló jogviszonya, amely egyértelműen a szakképesítés szakmai és vizsgakövetelményében (SZVK) rögzített, a szakképesítéssel legjellemzőbben betölthető munkakörök valamelyikének betöltésére irányult.
Kötelezően megvalósítandó tevékenységek 2. Mentori tevékenység •
A pályázó a projekt megvalósítása során megjelöl egy szakembert (aki lehet maga a vállalkozó, alkalmazottja, vagy általa megbízott személy), aki mentorként utógondozó, • segítő, értékelő szerepkört tölt be a tapasztalatokkal még nem rendelkező pályakezdő fiatal mellett. A mentor tekintetében feltétel, hogy a gyakornok munkakörével megegyező szakirányú, legalább középfokú végzettséggel rendelkező és legalább öt év, a gyakornok szakképesítéséhez kapcsolódó szakmai tapasztalattal rendelkező szakember legyen. • Egy személy mentorálási feladatot legfeljebb 16 gyakornok tekintetében láthat el egyszerre jelen konstrukció által támogatott módon (akár több projektben együttvéve).
További információk Támogatás összege: 460.350Ft-30.000.000 Ft Előleg: 25% Támogatás mértéke: 100 %. Támogatható pályázatok várható száma: 2000 - 4000 db. Pályázatok benyújtása: 2013. 02.15- 2014.04.30. Elbírálás: Beérkezés sorrendjében.
Széchenyi Programirodák létrehozása, működtetése VOP-2.1.4-11-2011-0001
Köszönöm a figyelmet! Bognár Kinga Vállalkozásfejlesztési tanácsadó Tel.: 0620/2646441
[email protected]
Széchenyi Programirodák létrehozása, működtetése VOP-2.1.4-11-2011-0001
