Konference k projektu „Rozvoj kvalifikační úrovně a kompetencí
pracovníků v cestovním ruchu.“
Martin Konečný 23. 1. 2013
Obsah
Strana 3 Základní údaje o projektu Strana 4 Cíle projektu Strana 5 Cílové skupiny Strana 6 - 16 Klíčové aktivity projektu
23. 1. 2013
2
Základní údaje o projektu • Individuální projekt financovaný z prostředků ESF prostřednictvím Operačního programu Lidské zdroje a zaměstnanost (OP LZZ) a státního rozpočtu ČR • Poskytovatelem dotace je Ministerstvo práce a sociálních věcí ČR • Délka trvání 1. 11. 2011 – 31. 10. 2014 • Schválený rozpočet projektu – 134,000,000,- Kč • Místem realizace je ČR mimo území hl. města Prahy • Všechny vzdělávací aktivity jsou poskytovány bezplatně 23. 1. 2013
3
Cíle projektu • Zvýšení úrovně odborných znalostí, dovedností a kompetencí zaměstnanců a zaměstnavatelů vybraných odvětví cestovního ruchu • Zvýšení konkurenceschopnosti cestovního ruchu jako odvětví • Motivace zaměstnavatelů k prosazování odborného vzdělávání v rámci organizace • Posílení udržitelnosti pracovních míst
23. 1. 2013
4
Cílové skupiny • Podnikatelské subjekty a jejich zaměstnanci (řadoví zaměstnanci, střední, vrcholový management) • Projekt je prioritně zaměřen na mikro, malé a střední podniky s ekonomickou činností: Ubytování - CZ NACE 55 Stravování - CZ NACE 56 Činnosti CA a CK - CZ NACE 79 Průvodcovská činnost - CZ NACE 79 Turistická informační centra - CZ NACE 79 Sportovní zařízení, fitcentra, služby pro osobní a fyzickou pohodu - CZ NACE 93 a 96
23. 1. 2013
5
Klíčové aktivity projektu 1. Tvorba vzdělávacích modulů / publikací 2. Komplexní zajištění realizace dalšího profesního vzdělávání 3. Evaluace vzdělávacích akcí / lektorů / didaktických metod 4. Elektronická podpora projektu 5. Propagace a publicita projektu 6. Řízení a administrace projektu
23. 1. 2013
6
Aktivita č. 1 - Tvorba vzdělávacích modulů / publikací • Cílem aktivity je vytvoření vzdělávacích modulů, a to konkrétně: 66 modulů prezenčního vzdělávání 66 odborných publikací 21 e-learningových modulů • Vzdělávací moduly jsou rozděleny do 6 částí dle podporovaných CZ NACE • Moduly se dále člení dle pracovního zařazení na kurzy pro vyšší, střední management a řadové zaměstnance
23. 1. 2013
7
Aktivita č. 1 Zaměření vzdělávacích modulů • Vzdělávání je zaměřeno zejména na odborné kurzy • Vzdělávání je doplněno o 15 modulů zaměřených na nejžádanější tzv. měkké dovednosti • V rámci vzdělávání je důraz kladen na propojení teorie s praxí, a to dvojím způsobem: Zapojením lektorů se zkušenostmi z praxe Zahrnutím výuky na předání praktických informací prostřednictvím příkladů dobré praxe, cvičení, a různých interaktivních výukových metod 23. 1. 2013
8
Aktivita č. 1 Nastavení vzdělávacích modulů • Jednotlivé moduly jsou nastaveny v délce od 1 do 3 dnů • Pro každou cílovou skupinu vznikne 12 modulů 4 pro vyšší management 4 pro střední management 4 pro řadové zaměstnance • Výjimkou je cílová skupina Průvodcovská činnost, kde vzhledem k jejímu charakteru vznikne 6 modulů (3 pro střední management, 3 pro řadové zaměstnance) 23. 1. 2013
9
Aktivita č. 2 Komplexní zajištění realizace dalšího profesního vzdělávání • vybraný dodavatel zajišťuje školící prostory, lektory, přihlašování účastníků, organizaci kurzů, dodržování publicity, místa realizace, výukové materiály, prezenční listiny, certifikáty • Ubytování, Stravování – zajišťuje AHR ČR • CK a CA, Průvodci, TIC, Sportovní zařízení, fitcentra a služby pro osobní a fyzickou pohodu – zajišťuje MAG CONSULTING • bude probíhat úzká spolupráce s projektovým týmem, dokládání dat 23. 1. 2013
10
Aktivita č. 2 Systém vzdělávání - ucelený vzdělávací systém skládající se ze 3 vzdělávacích modulů - každý účastník by měl absolvovat 3 vzdělávací moduly - účast dle CZ NACE, pod kterou organizace spadá - zvolený kurz musí odpovídat úrovni řízení a pracovní náplni účastníka - 2 varianty – 3 odborné kurzy x 2 odborné + 1 kurz měkkých dovedností - odborné kurzy lze absolvovat pouze v rámci CZ NACE, pod kterou organizace spadá, měkké dovednosti v rámci všech CZ NACE
Aktivita č. 2 Komplexní zajištění realizace dalšího profesního vzdělávání • začátek vzdělávání – konec 1. čtvrtletí 2013 • počet podpořených osob – až 5 765 • počet účastníků školení – 17 300 a předpokládaná 90% úspěšnost • místa realizace – dobrá dopravní dostupnost, regiony s vazbou na koncentraci podnikatelů v cestovním ruchu • jednotlivé vzdělávací moduly, způsob realizace vzdělávání – představení v odpoledním bloku vybranými dodavateli 15.2.2013
12
Aktivita č. 3 Evaluace vzdělávacích akcí / lektorů / didaktických metod • Cílem evaluace je zajistit plnění vzdělávacích akcí v souladu se zaměřením projektu, zejména s cílem zajistit v rámci výuky propojení teorie s praxí. • Evaluace tak bude zacílena na vyhodnocování obsahu vzdělávacích aktivit, kvality lektorů a stylu výuky na zajištění zpětné vazby od účastníků, lektorů a zaměstnavatelů prostřednictvím vytvořených hodnotících dotazníků, osobní účastí/kontrolou realizovaných kurzů 23. 1. 2013
13
Aktivita č. 3 Evaluace vzdělávacích akcí / lektorů / didaktických metod • Dodavatel bude zpracovávat pravidelné měsíční reporty o dosavadním průběhu a výsledcích vzdělávacích akcí • Získané informace umožní vyžadovat průběžné úpravy ve způsobu zajištění realizace vzdělávaní vybraným dodavatelem
23.1.2013
14
Aktivita č. 4 Elektronická podpora projektu • webové stránky projektu podporující administraci projektu a realizaci projektových aktivit • registrace, aplikace pro přihlašování účastníků na jednotlivé vzdělávací akce, přehledy všech vzdělávacích akcí
23. 1. 2013
15
Aktivita č. 4 Elektronická podpora projektu • součástí webových stránek dále bude: e-knihovna – bude obsahovat 66 odborných publikací e-learningový vzdělávací systém bude obsahovat 21 vzdělávacích modulů www.vzdelavani.czechtourism.cz
23.1.2013
16
Aktivita č. 5 Propagace a publicita projektu • Dodržování publicity na projektových materiálech • Podpůrná kampaň v médiích TV spoty, pořady rozhlasové spoty • Průběžné PR články v odborných časopisech a v regionálním tisku • Realizace úvodní a závěrečné konference, propagace a účast na veletrzích cestovního ruchu
23. 1. 2013
17
Aktivita č. 5 Propagace a publicita projektu • Tvorba praktických propagačních předmětů k distribuci účastníkům projektu • Webové stránky propagující cíle projektu a informující o možnosti a způsobu zapojení • Vytvoření a adresná distribuce informační brožur o projektu
23.1.2013
18
Děkuji za pozornost Martin Konečný Hlavní manažer projektu OP LZZ _ _ ČCCR – CzechTourism Vinohradská 46, 120 41 Praha 2 tel. +420 221 580 271
[email protected] www.czechtourism.cz
