KOERSNOTA VEELZIJDIG STERK ONDERWIJS
Veelzijdig sterk onderwijs Het Edison College, het Gymnasium Apeldoorn en de Koninklijke Scholengemeenschap (KSG) zijn verenigd in AVOO. Onze scholen bieden goed onderwijs en daar zijn we trots op. Vanuit die sterke positie richten wij ons als lerende scholen en lerende organisatie de komende jaren op de vraag: “Hoe kunnen we het leren in onze scholen en binnen AVOO zo organiseren en faciliteren dat het talent van de individuele leerling en medewerker tot bloei komt en dat het leren goed aansluit bij de permanent veranderende omgeving?” We sluiten aan op verschillen tussen leerlingen zodat onze leerlingen verder komen dan ze durven dromen. Veranderingen in de maatschappij en op de arbeidsmarkt volgen elkaar in een steeds sneller tempo op. Daar willen wij onze leerlingen adequaat op voorbereiden. De belangrijkste functie van AVOO is meerwaarde creëren voor onze leerlingen en onze scholen. Daarvoor is een gezamenlijke basis nodig: weten wat je wilt bereiken en wat je van de ander kunt verwachten en een lerende, zelfverantwoordelijke houding vanuit de wetenschap dat iedereen dezelfde doelen nastreeft. Zo levert samenwerking synergie op.
In onze missie kiezen wij voor een brede opvatting over het doel van onderwijs waarin de ontplooiing van de leerling centraal staat en het maatschappelijk belang van onderwijs recht wordt gedaan. Weten en doen: op school doen jongeren de kennis, vaardigheden en houding op die zij nodig hebben voor het vervolgonderwijs, c.q. het beroep. Persoonsvorming: op school leren jongeren nadenken over vragen als: wie ben ik, wat kan ik, wat wil ik, wat vind ik, wat geloof ik? Samenleven: de school is een proeftuin voor de maatschappij waar jongeren leren hoe zij zich verhouden tot de ander en hoe zij aankijken tegen de samenleving en hun bijdrage eraan. Wij willen deze drie aspecten in een passende verhouding aandacht geven en op de meest effectieve manier. Per school en zelfs per leerling zal dit verschillen.
Weten & doen
✔ • • •
Persoonsvorming
Samenleven
2
3
In onze missie en visie sluiten wij aan bij de vijf ambities die de VO-Raad voor 2020 heeft geformuleerd: de leerling centraal, eigentijds onderwijs, brede vorming, verbinding onderwijs met de omgeving en professionele scholen als lerende organisatie. Wij gaan daarbij uit van een positief mensbeeld en kiezen voor de growth mindset: iedereen heeft talent en iedereen wil leren en je capaciteiten kun je ontwikkelen door bij te leren. Maatwerk, zelfsturing en feedback zijn hierin leidende begrippen. In onze missie en visie kiezen wij positie in het debat over de professionele ruimte voor docenten. Meer zelfsturing en aandacht voor het leren van professionals doet recht aan de complexiteit van onderwijs, biedt ruimte aan de professionaliteit van onze docenten, koestert de verscheidenheid tussen docenten en leidt tot hogere kwaliteit. Tegelijkertijd nemen wij afscheid van het beeld van de solistische professional. Samenwerken, leren en gebruik maken van elkaars kwaliteiten horen volgens ons bij professionaliteit. “Wij zijn benieuwd naar de ander en behandelen iedereen met respect” staat als kernwaarde in verband met onze missie dat leerlingen “zich ontwikkelen tot mondige wereldburgers die bijdragen aan een democratische samenleving”. Hiermee laten wij zien hoe wij omgaan met identiteit, vanuit de openbare traditie. Daarbij past ook onze keuze om de samenwerking met de samenleving te versterken. Wij willen lerende scholen en een lerende organisatie zijn waar de visie op onderwijs, de effectiviteit van onderwijs en de vorm waarin onderwijs wordt gegeven constant samen overwogen, besproken en geëvalueerd worden. Wij kiezen voor een hoge mate van vertrouwen in de deskundigheid en het beoordelingsvermogen van onze professionals, voor het elkaar aanspreken op het naleven van de kernwaarden en het realiseren van de missie vanuit de visie (high trust/low tolerance). Hier staan wij voor, hier gaan wij voor. Zo zorgen we samen voor sterk en veelzijdig onderwijs.
4
5
Onze missie Met sterk onderwijs willen we bereiken dat onze leerlingen: • Goed worden in leren. • Zich ontwikkelen tot mensen met zelfkennis en zelfvertrouwen. • Zich ontwikkelen tot mondige wereldburgers die bijdragen aan een democratische samenleving. • Zich optimaal ontplooien. • Klaar zijn voor de volgende stap in hun ontwikkeling.
Onze visie • Iedereen heeft talent en iedereen wil leren. • Wij benaderen onze leerlingen en elkaar vanuit een growth mindset. • Wij sluiten aan bij verschillen tussen leerlingen en tussen onze professionals. • Wij streven naar zoveel mogelijk zelfsturing door leerlingen en door onze professionals. • Wij geloven in de kracht van feedback om het leerproces van leerlingen en onze professionals te verbeteren. • Wij geloven in de kracht van samenwerking tussen en met leerlingen, tussen professionals, met ouders, met partners in onderwijs en jeugdzorg en met de samenleving.
6
7
Onze kernwaarden • Wij zijn benieuwd naar de ander en behandelen iedereen met respect. • Samenwerken in lerende scholen. • De kracht van erkende ongelijkheid. • Professionaliteit. • Eigenaarschap. • High trust, low tolerance.
Onze doelen voor 2020 Wij willen dat onze scholen in Apeldoorn excelleren in: • Differentiëren richting gepersonaliseerd leren. • Zelfsturing door leerlingen en professionals. • Aandacht voor persoonsvorming en samenleven. • Leerresultaten. • Professionalisering, leren en ontwikkelen vanuit de verbinding. • Samenwerking met ouders, met partners in onderwijs en jeugdzorg en met de samenleving.
Het servicebureau ondersteunt de scholen en het bestuur optimaal in het realiseren van de doelen: • Financieel beleid, huisvestingsbeleid en bedrijfsvoering volgen missie, visie en doelen. • Personeelsbeleid is gericht op zelfsturing, maatwerk en samenwerking binnen een lerende, professionele organisatie. • Kwaliteitsbeleid is gericht op ondersteuning van professionals om vanuit de visie, de missie en doelen te bereiken. • ICT beleid is gericht op ondersteuning van de ontwikkeling van de scholen. Het bestuur is gericht op het bevorderen van zelfsturing, maatwerk, samenwerking en leren.
8
9
Jij bent welkom bij de scholen van AVOO. Verleg je grenzen op de school die bij jou past: het Edison College, de KSG of het Gymnasium.
10
