číslo vydání 4-15

novinky ze světa obráběcích strojů

PROSINEC 2015

čtvrtletník / číslo vydání 4-15 Zpravodaj pro zaměstnance, zákazníky a obchodní partnery

| www.kovosvit.cz

OBSAH { NOVINKY PROSINEC 2015 }

2

obsah: Nové tváře

2

Snídaně s vedením společnosti

2

Krátké zprávy pro zaměstnance

3

Krátké zprávy odbory

3

Sloupek generálního ředitele

Nové tváře ve firmě Jméno

Pozice

Odd.

3

Bárková Hana, Bc.

účetní

480

Vánoční rozhovor

4

Beneš Patrik

obráběč kovů

140

Rok 2015 — „rok technického vzdělávání“

5

Brathová Michaela, Ing.

technolog

201

Jak jsme se vzdělávali v roce 2015

5

Sázení stromů

6

Brixa Marco

special.obchodu MAS HYDRO

630

Návštěva guvernéra

6 7

programátor MAS Automation

950

Ohlédnutí za MSV Brno 2015

David Marek, Bc.

Na MSV Brno jsme se představili spolu s KOVOSVITEM MAS

7

Dvořák Zdeněk

vedoucí konstr. MAS HYDRO

640

Veletrhy ve státech Pobaltí

8

Kanov Radek

dřevomodelář

300

METAFO Írán

8

strojní konstruktér

800

Prezident hospodářské komory ČR Vladimír Dlouhý v KOVOSVITU MAS

Kohlhammer Petr, Ing.

9

Košař Karel, Ing.

technolog MAS HYDRO

640

EMO Milano 2015

9

Lacina Petr, Ing.

specialista controllingu

480

Marek Dukay

manipulant - skladník

210

Matějka Pavel

diagnostik

800

Novák Petr, Ing.

výrobní ředitel

180

Pejšová Michaela, DiS.

asistentka obchodního ředitele

900

Poc Martin

provozní zámečník

208

Polák Martin

strojní konstruktér

800

Šilha Ondřej

analytik programátor

440

Zákaznické dny v sídle německého partnera HVS GmbH — Dürrn

10

Blahopřejeme

10

MAS Automation — úspěch založený na zapálených odbornících

11

MVE Planá

12 — 13

Mikulášské setkání

14

Zajímavost ze Slévárny — odlévání státního znaku

15

Na kávě se Zdeňkem Krejsou

16

Výsledky fotosoutěže

17

KOVOSVIT MAS je plný zajímavých lidí 18 — 19 — Marek Dostál Pozvánka na ples

20

Šinkorová Miluše

manipulant

991

Rolnička se představuje

20

Šuráň Jiří

932

Sponzorujeme

20

servisní montér elektro

Vánoce ve světě

21

Urbanová Zuzana

pracovník pro tvorbu obchodně technické 800 dokumentace

Kontakty Vánoce v Táboře a v Sezimově Ústí

22 — 23 24

Zelinka Miroslav strojní montér

918

SNÍDANĚ S VEDENÍM SPOLEČNOSTI Od počátku tohoto roku realizujeme interní akci „Snídaně s vedením společnosti“, a to u příležitosti oslav životního či pracovního jubilea našich kolegů. Vedení společnosti touto cestou chce poděkovat všem kolegům za skvěle odvedenou práci a veškerou energii a čas, který věnují rozvoji naší společnosti. Ve všech případech se jednalo o velmi přátelská posezení nad šálkem kávy a malým občerstvením, při němž měli hosté možnost popovídat si přímo s majitelem společnosti a s ostatními členy jejího vedení. Tato neformální setkání se tak stávají další možností k otevřeným a pro

všechny zúčastněné jistě i inspirujícím rozhovorům. Všechny oslavence jistě potěší i malá pozornost věnovaná vedením společnosti. V pořadí deváté setkání, poslední v tomto roce, se uskuteční dne 15. 12. 2015. V tento den společně posnídají kolegové, kteří dosáhnou pracovního či životního jubilea v měsíci listopadu a prosinci. Upřímně blahopřejeme všem jubilantům a přejeme především hodně zdraví a spokojenosti! Iva Říhová

KRÁTKÉ ZPRÁVY PRO ZAMĚSTNANCE připravuje: Gabriela Jeřábková / personální manažer

DOPORUČTE NOVÉHO ZAMĚSTNANCE

Vážené kolegyně, vážení kolegové, od roku 2012 platí Rozhodnutí generálního ředitele o výplatě odměny ve výši 5.000,- Kč tomu zaměstnanci, který doporučí nového zaměstnance na klíčovou pozici a tento nový zaměstnanec úspěšně absolvuje zkušební dobu. Ráda bych vás informovala o tom, že dojde ke změně tohoto rozhodnutí, a to ve směru navýšení zmiňované odměny u pozic, které se nám dlouhodobě nedaří obsadit, jako jsou například obráběči kovů. S přesným zněním rozhodnutí budete seznámeni nejpozději v den jeho vstupu v platnost, což bude 1. 1. 2016.

NEJLEPŠÍ STŘEDNÍ ŠKOLA V JIHOČESKÉM KRAJI MÁ TITUL DOPORUČENO ZAMĚSTNAVATELI Dne 21. října 2015 proběhlo vyhlášení výsledků druhého ročníku soutěže určené pro střední školy Doporučeno zaměstnavateli, jehož pořadí ovlivňují samy firmy. Svými hlasy určily pořadí středních škol v našem kraji. Ocenění je pečetí kvality a potvrzením od významných zaměstnavatelů, že absolventům těchto škol rádi nabídnou zaměstnání. VOŠ, SŠ a COP Sezimovo Ústí se letos umístila na třetím místě. Gratulujeme!

SCHŮZKY ABSOLVENTŮ BAŤOVY ŠKOLY PRÁCE

Ráda bych vám připomněla, že se každé první úterý v měsíci v naší společnosti schází skupina absolventů Baťovy školy práce. Osobně se těchto pravidelných schůzek účastním a historky z jejich začátků v Sezimově Ústí jsou skutečně velmi zajímavé. Pokud byste měli zájem o setkání s těmito velmi zajímavými pamětníky, pak vás předseda klubu pan Kalina společně se svými „mladými muži“ a „mladými ženami“ srdečně zve na jejich další zasedání, které se uskuteční 5. 1. 2016 od 16 hodin v zasedací místnosti obchodního úseku ve druhé etáži.

Z ČINNOSTI ODBOROVÉ ORGANIZACE připravuje: František Veselý / místopředseda VZO OS KOVO

USKUTEČNILO SE

Odborová organizace uspořádala v měsíci říjnu již tradiční turnaj čtyřčlenných družstev v bowlingu. Turnaj se odehrál na čtyřech drahách Bowlingu Sojčák. Zúčastnilo se jej čtrnáct čtyřčlenných družstev, která ve dvou kolech soutěžila o postup do finále, kam nakonec postoupila čtyři družstva s největším počtem bodů. Celkovým vítězem turnaje se stalo družstvo střediska 912 p. Šírka K. Na druhém místě se umístilo družstvo střediska 120 p. Kovaříka J. a třetí místo obsadilo družstvo střediska 915 p. Stránského O. Z jednotlivců se nejlépe umístil p. Čermák F. ze střediska 120, druhé místo získal p. Černuška B. ze střediska 912 a třetí místo p. Šírek K. ze střediska 912. Vedle zajímavých cen pro vítěze získalo vítězné družstvo putovní pohár, o který se bude soutěžit opět v dalším ročníku bowlingového turnaje v roce 2016. Vítězům blahopřejeme, ale i ostatní účastníci turnaje mohou být spokojeni, protože pohybem přispěli ke svému zdraví.

V SOUČASNÉ DOBĚ PROBÍHÁ

Jednání se zaměstnavatelem o dodatku č. 3 ke kolektivní smlouvě uzavřené na roky 2015 – 2019.

PŘIPRAVUJEME

VZO OS KOVO připravil pro každého člena odborové organizace malý vánoční dárek.

sloupek generálního ředitele

SLOUPEK GŘ { PODĚKOVÁNÍ PATŘÍ NAŠIM ZAMĚSTNANCŮM }

3

Poděkování patří našim zaměstnancům Blíží se konec roku a nám se nabízí možnost zastavení, ohlédnutí se zpět a zamyšlení. Většina z nás bilancuje. Co se vydařilo, co lze zlepšit, jakou cestou se budeme dále ubírat. Díváme se do roku budoucího a plánujeme, jak své životy učinit lepší a kvalitnější. Čas strávený v zaměstnání tvoří významnou část našich životů, dovolte mi tedy zamyslet se nad naší společnou prací roku minulého a vyslovit přání do roku budoucího. Letošní rok znamenal zajištění stability a opatření vedoucí k dlouhodobému rozvoji. Podařilo se nám společně realizovat změny ve struktuře řízení a interních procesů, podpořit významné rozvojové aktivity, které zásadním způsobem přispějí k prosperitě a budoucímu růstu naší společnosti. V rámci těchto aktivit bych rád vyzdvihl především dynamický růst prodeje stojů MAS MACHINE TOOLS na domácím trhu a v Polsku nebo aktivity vedoucí k rapidnímu zvýšení poptávky zejména v Číně, Indii a Rusku. S radostí sleduji první zakázky oddělení MAS AUTOMATION, rozvoj aktivit MAS HYDRO, které ke konci letošního roku realizovalo dodávku turbín a strojního zařízení pro největší projekt vodní elektrárny svého druhu v Evropě. Výrazný posun směrem na exportní teritoria zaznamenává také naše slévárna MAS FOUNDRY. V roce příštím budeme dále pokračovat v budování jména naší společnosti jako komplexního dodavatele služeb ve strojírenství pro zmiňované oblasti - MAS MACHINE TOOLS, MAS AUTOMATION, MAS FOUNDRY, MAS HYDRO. Žádný rozvoj však není možný a dosažitelný bez základního pilíře naši společnosti. Tím jsou hodnoty, které každý z nás tvoří svými postoji, motivy a chováním. Veškeré úspěchy jsou výsledkem vzájemné spolupráce a soudržnosti, na kterou naše firma od svého vzniku v roce 1939 klade velký důraz. Vážím si týmové spolupráce a přínosu každého z vás. Vzájemná podpora, sounáležitost a společná práce je to, co odlišuje úspěšné od těch méně úspěšných. A to je také moje přání do nového roku 2016. Vytvářejme společně takové hodnoty, na které budeme hrdí a posouvejme naše dobré vztahy. Jedině tak budeme dělat práci dobře, s radostí a podaří se nám dosáhnout očekávaných výsledků. Děkuji vám, vážení zaměstnanci, za práci vykonanou v letošním roce, přeji vám a vašim rodinám krásné prožití vánočních svátků, mnoho štěstí, zdraví a osobních i pracovních úspěchů v novém roce 2016.

VÁNOČNÍ ROZHOVOR { S PŘEDSEDOU PŘEDSTAVENSTVA }

4

VÁNOČNÍ ROZHOVOR

s předsedou představenstva KOVOSVITU MAS, a.s. Františkem KOMÁRKEM

Pane předsedo, stalo se již tradicí, že jsme se v tento vánoční čas sešli, Vy jste našim čtenářům popřál hezké svátky a nový rok a také jste se ohlédl za rokem minulým. Váženi zaměstnanci, váženi čtenáři, nehledě na téměř letní počasí nezvyklé pro půlku listopadu, hovoříme o blížícím se konci roku 2015 a bilancujeme dosavadní výsledky. KOVOSVITU MAS, a. s. se daří i přesto, že situace ve světě, včetně ruského trhu, na kterém jsme hodně závislí, není jednoduchá. Z objektivních příčin docházelo k prodloužení sankcí EU vůči Ruské federaci a v důsledku toho k devalvaci ruského rublu. My jsme byli obezřetní a na začátku roku 2015 stanovili plnění plánu tržeb na 1,9 miliardy. Předpokládám, a děláme pro to všechny kroky, že se na konci roku 2015 přiblížíme tržbám 2,2 miliardy. Naše dceřiná společnost MTE KOVOSVIT MAS by měla udělat přibližně stejné tržby jako minulý rok, což je cca 1 miliarda. Do konce roku však nikdo pracovat nepřestává a každý den přináší zlepšeni situace. Jak rád říkám, zajíci se počítají na konci honu.

ROZVÍJÍME PODNIK A ROSTEME SPOLU S NÍM Co se v minulém roce podařilo a co by mohlo být lepší? Podařilo se sestavit skutečně kvalitní tým samostatných a odpovědných manažerů, což považuji za základ budoucích úspěchů. Daří se nám prosazovat výrobky KOVOSVITU MAS na dalších světových trzích, včetně Ruska, kde jsme úspěšně obhájili pozici lídra trhu. Rozjíždíme novou obchodní filozofii, která, jak pevně věřím, do budoucna přinese mnoho pozitivního. Co by mohlo být lepší? Určitě bychom měli dát důraz na kontrolu kvality našich produktů. Daleko více musíme dbát na to, aby náš zákazník dostal náš stroj v perfektním stavu. Dobré jméno naší produkce budujeme dlouhá léta a kvalita je zárukou získáni a udržení věrného zákazníka. Co byste popřál KOVOVITU MAS do roku 2016? Přál bych si, aby KOVOSVIT MAS rostl kvalitativně dál. Abychom měli stále více důvodů si uvědomovat, že práce není jen o penězích, ale i o příslušnosti k dobré firmě. Abychom byli aktivní, nebyli laxní

k problémům okolo nás a podporovali nové nápady a trendy. KOVOSVIT MAS je česká firma s bohatou historií, která je na světovém trhu již více než 75 let. Stále se píše a hovoří o odkazech zakladatele naší společnosti Tomáše Bati. Můžeme citovat jeho výroky, ale co považovat skutečně za odkaz? Já si myslím, že Baťa především dal zaměstnancům skvělou pracovní příležitost, o což se snažíme i nyní. A bylo a je na každém z nás tuto příležitost využit. Rozvíjíme podnik a rosteme spolu s ním. Roste náš společný prospěch. Přeji si, abychom se společně v budoucnu vypracovali na páté místo největších výrobců obráběcích strojů v Evropě. Jsem přesvědčen, že na to máme!

Děkuji všem za spolupráci v roce 2015 a přeji Vám i Vaším blízkým příjemné prožití vánočních svátků a mnoho osobních a pracovních úspěchů v novém roce 2016. Za rozhor děkuje Iva Rusková

František Komárek

5 ROK 2015 { ROK VZDĚLÁVÁNÍ }

ROK 2015

„rok technického vzdělávání“ KOVOSVIT MAS se intenzivně snaží podporovat technicky zaměřené střední školy. Letošní rok byl Ministerstvem školství vyhlášen jako rok technického vzdělávání. Žáci osmých a devátých tříd základních škol tak měli možnost v rámci různých projektů navštěvovat technicky zaměřené firmy. I u nás se takto protočilo několik škol, jednalo se zhruba o 250 školáků. Měli jsme tak možnost ukázat jim naše výrobní prostory, popovídat si s nimi o jejich představě budoucího povolání a trochu tak napomoci propagaci technických oborů. Již třetím rokem se účastníme spolu s místními technickými školami Burzy škol v Táboře a veletrhu Vzdělání a řemeslo v Českých Budějovicích. Obě tyto akce slouží k tomu, aby si budoucí studenti středních škol a jejich rodiče udělali jasnou představu o tom, co která škola jejich dceři nebo synovi nabízí, jaké obory zde mohou studovat a jakou formu spolupráce jim nabízí firmy jako je KOVOSVIT MAS. Oproti předchozím letům jsme byli mile překvapeni hojnou účastí žáků, kteří na akce dorazili v doprovodu svých rodičů, tedy převážně v odpoledních hodinách. Dosud jsme totiž zaznamenávali především návštěvy samotných žáků, jež probíhaly v rámci jejich školní výuky. Právě zájem ze strany rodičů považujeme za velmi důležitý, protože oni jsou ti, kdo mají většinou poslední slovo v rozhodování, kam půjde jejich dítě studovat. A co KOVOSVIT MAS studentům technických oborů nabízí? Určitě velkým lákadlem je Stipendijní program, který je zaměřen jak na studijní výsledky a docházku do školy, tak i na odbornou praxi. Mnohé rodiče

zaujalo, že jejich potomek může vykonávat odbornou školní praxi v našich provozech, ze které si při troše snahy a zájmu může odnést nejen zkušenosti, ale i finanční odměnu. Při splnění všech podmínek stipendijního programu může žák, který se do něj zapojí, získat na konci každého pololetí finanční příspěvek až ve výši 10.000,- Kč. Dále s námi mohou studenti spolupracovat i v oblasti zadávání témat maturitních prací, letních brigád, konzultací na odborné téma. Velký úspěch má také naše studentská kancelář, a to jak ta pražská, tak i kancelář sídlící přímo v Sezimově Ústí. V rámci veletrhu v Českých Budějovicích probíhalo i mnoho odborných soutěží, kterých se účastnili studenti středních škol. KOVOSVIT MAS byl i letos partnerem soutěže v oblasti programování CNC strojů. Studenti dostali jako zadání výkres, na základě kterého museli připravit odpovídající program. Vyhodnocení soutěže a předání diplomů proběhlo na pódiu v hlavním pavilonu. Nejlepším třem řešitelům věnoval KOVOSVIT MAS i věcné ceny. Stalo se již téměř tradicí, že se na prvních místech umístí některý ze žáků VOŠ, SŠ, COP Sezimovo Ústí, ani letošní rok nebyl v tomto směru výjimkou, což nás samozřejmě těší. Třešničkou na dortu všech letošních akcí byla soutěž T-PROFI. Jak dát dohromady žáky základních škol a studenty středních škol s výrobními firmami a podpořit technické vzdělávání? Odpověď je jednoduchá - stačí čtyři stavebnice Merkur a jedna soutěž talentů T-PROFI. Soutěžní týmy KOVOSVIT MAS, a. s., MOTOR JIKOV Group a. s., JIHOSTROJ a. s. a Robert BOSCH spol. s r. o. tvořili vždy tři žáci základních, tři

studenti středních škol a zástupci firem - ti přejali role vedoucích místo pedagogů. Členové soutěžních týmů se přitom navzájem poznali až přímo na akci. Nikdo ze soutěžících neznal předem zadání a nemohl se tak na úkoly připravit. Každý ze čtyř týmů dostal za úkol v časovém limitu dvou hodin postavit a zprovoznit funkční lanovku ze stavebnice Merkur. Splnit tento nesnadný úkol se v daném časovém limitu povedlo všem týmům. Soutěž organizovala Jihočeská společnost pro rozvoj lidských zdrojů, o.p.s. spolu s Jihočeskou hospodářskou komorou ve spolupráci s Hospodářskou komorou ČR. Akci zaštítil hejtman Jihočeského kraje Jiří Zimola a primátor města České Budějovice Jiří Svoboda. Agentura CzechInvest byla partnerem soutěže a její zástupkyně zasedla i v hodnotící komisi, která posuzovala soutěžní týmy a hodnotila jejich výsledky. Za náš tým bojovali ze ZŠ a MŠ 9. Května Jakub Šiška, Dominik Laszák a Vojtěch Suda, za COP Sezimovo Ústí pak Filip Pták, Ladislav Kaňka a Daniel Šinákl. Garantem za KOVOSVIT MAS byla Gabriela Jeřábková. Atmosféra byla chvílemi velmi napjatá, splnit úkol v daném časovém limitu nebylo jednoduché, ale vše se nám podařilo, navíc jsme si užili i zábavu, což bylo vlastně naším cílem. Celému týmu chci ještě jednou pogratulovat a věřím, že stavebnici Merkur, kterou jako cenu získala základní škola, využije plně k propagaci technického vzdělávání. Gabriela Jeřábková

JAK JSME SE VZDĚLÁVALI V ROCE 2015? Opět se přiblížil konec roku, a tak bychom vás rádi informovali o tom, jaké vzdělávací aktivity v roce 2015 v KOVOSVITU MAS proběhly. Kromě povinných zákonných školení, kterými jsme mimochodem strávili téměř 4 000 hodin, byla realizována školení napříč celou společností. A jaké kurzy jsme absolvovali? Jednalo se o kurzy spojené s novelizací zákonů – jak pro právní oddělení, tak i pro ekonomický úsek, personální úsek a mzdovou účtárnu či expedici a úsek projektů. Naši zaměstnanci se dále účastnili školení zaměřených na rozšíření technických znalostí – např. semináře o bezpečnosti strojních zařízení, o aplikaci nátěrových hmot, PLC kurzu pro údržbu nebo kurzu tribotechniky. Vzdělávali jsme se i v oblasti programování, a to hlavně v rámci programů NX. Vybraní zaměstnanci společnosti měli možnost seznámit se s koncepcí Lean Six Sigma a zaměstnanci výroby se v rámci lean managementu účastnili kurzů

Lean Pull Exper a Value Stream Mapping. Konstruktéři se zabývali problematikou FMEA, čímž nahlédli do problematiky vad. Zaměstnanci oddělení logistiky absolvovali kurzy věnované tématice výběrových řízení, controllingu v logistice a komunikačních dovedností. Za zmínku stojí i jazykové kurzy, které v červnu absolvovalo téměř 90 zaměstnanců. Účastnili jsme se i různých konferencí a eventů, jako například technické konference či marketingových fór, konkrétně interní komunikace, firemní komunikace nebo setkání personalistů. Jako každoročně, i letos jsme využili možnosti čerpání finanční podpory v rámci Evropského sociálního fondu, konkrétně programu Podpora odborného vzdělávání zaměstnanců, který navazuje na sérii projektů, jež jsou v ČR realizovány od roku 2009 s cílem podpořit odborný rozvoj zaměstnanců. Projekt se zaměřoval zejména

na vzdělávání zaměstnanců těch zaměstnavatelů, kteří i přes negativní vývoj ekonomiky mají na trhu stabilní pozici. V rámci tohoto programu nám bylo v roce 2015 refundováno téměř 810 000,- Kč. Podporovány byly následující vzdělávací aktivity – získání svářečského oprávnění (základní kurz i evropská norma), rozšíření elektrikářského vzdělání v rámci profesních kvalifikací, programování v systému Edgecam a NX Unigraphics, identifikace a řešení problémů s PLC procesory nebo jazyková výuka. Profesní vzdělávání budeme realizovat i v následujícím roce. V tuto chvíli dokončujeme přípravu plánu školení na rok 2016. Velmi bychom uvítali, pokud byste se i vy sami podíleli na výběru vzdělávacích akcí. Pokud máte pocit, že potřebujete získat nové znalosti nebo si rozšířit znalosti a dovednosti stávající, obraťte se na personální oddělení a pokusíme se vám vhodný kurz najít a jeho realizaci zařídit. Veronika Cibulková

NÁVŠTĚVA GUVERNÉRA { ULJANOVSKÉ OBLASTI RUSKÉ FEDERACE }

6

SÁZENÍ STROMŮ v KOVOSVITU MAS by mohlo být hezkou tradicí Na začátku měsíce listopadu se uskutečnila první výsadba stromů, která se pro budoucí pokolení kovosviťáků může stát zajímavou tradicí a symbolikou.

SYMBOL ROZVOJE A RŮSTU Myšlenka sázení stromů v areálu společnosti KOVOSVIT MAS vznikla z iniciativy předsedy představenstva Františka Komárka a členky představenstva Larisy Táborové, kteří ji vnímají jako symbol rozvoje a růstu společnosti a odpovědného přístupu k životnímu prostředí. Pro další generace tak zanecháme hmatatelný důkaz toho, že v KOVOSVITU MAS byli, jsou a budou dobří hospodáři. Iva Ruskovská

NÁVŠTĚVA GUVERNÉRA Uljanovské oblasti Ruské federace Na pozvání představenstva společnosti KOVOSVITU MAS, a.s. se uskutečnila v měsíci listopadu významná návštěva guvernéra Uljanovské oblasti Sergeje Morozova. Setkání v sídle firmy v Sezimově Ústí se rovněž zúčastnil obchodní rada Ruské federace v ČR Segej Stupar a ředitel Svazu strojírenských technologií Oldřich Paclík. Delegace zavítala na vybraná pracoviště firmy. Ředitel slévárny Miloslav Růžička seznámil přítomné s výrobou slévárenských produktů, včetně významných investic, které byly do provozu vloženy za posledních pět let . Předseda představenstva KOVOSVITU MAS, a.s. Fratišek Komárek ocenil osobní přínos Sergeje Morozova pro rozvoj Uljanovské oblasti, která se stabilně začleňuje do trojice nejlepších regionů pro podnikání v Ruské federaci. Během posledních pěti let do této oblasti přišlo přes pět desítek společností, jako například asijská Bridgestone-Mitsubishi. Uljanovský region je jedním z pěti regionů Ruské federace, který se strojírenským průmyslem podílí na celkovém hospodářství této velké země. Iva Ruskovská

7

KOVOSVIT MAS, a.s. jako jeden z největších tuzemských výrobců obráběcích strojů představil na MSV Brno 2015 inovované soustružnické centrum SP 430, které je z dílny vývojového praco-

viště KOVOSVITU MAS, a.s. Jeho velkou přidanou hodnotou je zásadní rozšíření možnosti obrábění dílců. Dalším zajímavým exponátem bylo robotizované pracoviště MCV 1000 5AX. I když náš

OHLÉDNUTÍ { MSV BRNO 2015 }

OHLÉDNUTÍ za MSV Brno 2015 stánek byl jedním z největších na veletrhu, prezentovali jsme pouze část tohoto pracoviště, včetně robota. Ve skutečnosti jeden tento robot obsluhuje šest obráběcích strojů v délce linky, která činí 24 metrů. Ostatní dva stroje, které KOVOSVIT MAS, a.s. v Brně představil, byly MULTICUT 630/2000 a MCH 500. Ty jsou určeny především pro velmi náročného zákazníka, například ze segmentu leteckého nebo ropného průmyslu. KOVOSVIT MAS, a.s. je v současné době jedním ze šesti významných světových producentů, kteří tyto technologie vyrábí. Velký zájem vzbudily i prezentace Studentských kanceláří KOVOSVITU MAS, a.s., kde se především mladí návštěvníci dozvěděli zajímavosti z praxe. Dvě tyto kanceláře vznikly více než před rokem v Praze a v Sezimově Ústí. KOVOSVIT MAS, a.s. je téměř v šedesátileté historii konání MSV jeho stálým účastníkem. I v letošním roce veletrh přinesl příležitost k navázání nových obchodních kontaktů a uzavření zajímavých zakázek, které přispějí k rozvoji naší společnosti. Stánek KOVOSVITU MAS navštívili i prezident republiky Miloš Zeman a premiér Bohuslav Sobotka. Iva Ruskovská

NA MSV BRNO 2015 JSME SE PŘEDSTAVILI spolu s KOVOSVITEM MAS MSV je nejvýznamnější strojírenskou akcí ve střední a východní Evropě. Účast na MSV je pro RCMT jak záležitost prestiže, tak i velmi dobrá možnost potkat se s partnery a projednat témata nové i stávající spolupráce. ČVÚT Praha měla expozice na dvou stáncích. V pavilonu A jsme prezentovali na zmenšeném modelu automatický systém pro vyrovnávání a upínání velkých obrobků. Tento výsledek vzniklý v rámci evropského výzkumného projektu Intefix vzbudil velký zájem mezi odbornou veřejností, která stánek ČVUT navštívila. Prezentace v pavilonu P na stánku KOVOSVITU MAS byla zaměřena na tři klíčové oblasti: strukturální optimalizace nosných částí výrobních strojů, včetně možností realizace hybridních konstrukcí s využitím výplňových materiálů z částicových kompozitů; zvyšování produktivity obrábění v celé šíři, tj. od volby nástrojů, řezných podmínek a strategie obrábění až po optimalizaci NC kódu a vliv nala-

dění parametrů pohonů a interpolátoru; výroba mikrosoučástek technologiemi třískového a laserového obrábění a spojování. Všechna témata byla prezentována praktickými ukázkami na vystavených exponátech. V tomto směru vynikal obzvláště zkušební obrobek pro testy teplotních kompenzací, vystavovaný jako společný vývojový výsledek s KOVOSVIT MAS. Pozitivní odezva velkého množství odborníků, kteří v průběhu týdne naši expozici navštívili, nás ujistila, že musíme pokračovat v nastaveném trendu a snažit se i složité simulační nástroje a jejich výsledky prezentovat pomocí konkrétních hmatatelných dílců a jasně srozumitelných a průkazných čísel. Iva Ruskovská

Ing. Petr Kolář, Ph.D., Vedoucí RCMT a Ústavu výrobních strojů a zařízení Fakulty strojní ČVUT v Praze

VYSTAVUJEME { STÁTY POBALTÍ, METAFO }

8

VELETRHY

Veletrhy ve státech Pobaltí výrobců kovoobráběcích strojů, například firmy Haas, Doosan, Hyundai a Traub. Veletrhu v Rize se zúčastnilo více vystavovatelů, kteří se zaměřili především na představení tvářících strojů (ohýbací stroje, plazmy a lasery). Přesto byl patrný i rostoucí zájem o kovoobráběcí stroje, což se promítlo i do portfolia jejich vystavovatelů. Celkem bylo na veltrhu představeno více než 15 obráběcích strojů s CNC, z toho bylo sedm 5osých multifunkčních strojů. Hned na několika stáncích byla prezentována technologie 3D tisku. Ve spolupráci s jedním z vystavovatelů, který zastupoval firmu Autodesk (CAM SW a služby), se na stroji odladil postprocesor pro stroj KOVOSVIT MAS.

V měsíci listopad se KOVOSVIT MAS společně s distributorem zúčastnil hned dvou veletrhů ve státech Pobaltí. Ve dnech 18.–20. 11. to byl veletrh Instrutec 2015 v Tallinnu (Estonsko) a krátce nato se ve dnech 26.–28. 11. se v lotyšské Rize konal veletrh TechIndustry 2015, na němž jsme

prezentovali stroj MCV 1000 5AX POWER. Ve spolupráci s AC zde byla připravena a prezentována technologie obrábění lopatkového kola. Veletrhu v Tallinu se kromě firmy KOVOSVIT MAS zúčastnilo několik dalších

Zajímavou a milou návštěvou u stánku KOVOSVITU MAS na rižském veletrhu bylo setkání se skupinou 10 českých studentů ze SPŠ Velešín, kteří zrovna absolvovali strojírenskou stáž v Rize. U stroje proběhla jeho krátká prezentace a pak žáci a jedna žákyně položili technologovi KOVOSVIT MAS Petru Řezníkovi několik profesionálních otázek. Anzhelika Yudina

METAFO Írán že i Česká republika v zemi vidí oblast, kde by své uplatnění mohly nalézt produkty s označením Made in Czech Republic.

Íránská islámská republika leží v oblasti, která je dnes nejvíce spojována s uprchlickou krizí a přesunem lidí z oblasti Blízkého východu směrem do Evropy. Oproti některým jiným státům má však jednu výhodu – je tam klid. Vlastně ne, klid tam není. Je to země, která se po několika letech otvírá (snad) světu a od 1. 1. 2016 by měly být sankce uvalené mezinárodním společenstvím postupně uvolňovány a vyměňovány za omezování jaderného programu.

Írán je také jednou z předních zemí v těžbě ropy a plynu. Již nyní je tak středem zájmu obchodních partnerů a obchodních misí z Číny a Jižní Koreje. Na ulicích jsou kromě domácí produkce vidět osobní auta právě značek Hyundai a Kia, na reklamních billboardech pak naleznete nákladní auta čínské značky FAW. Během posledního roku se Írán stal místem, kam směřují obchodní zájmy některých evropských zemí (SRN, Francie, Rakousko, Itálie) a je jistě dobře,

KOVOSVIT MAS není nováčkem na íránském trhu, od roku 2000 jsme do země vyvezli téměř 30 strojů, v naprosté většině se jednalo o stroje řady MCV QUICK. V letošním roce jsme navázali na poslední dodávku z roku 2011 a vyvezli 2x MCV 1016 QUICK pro zákazníka do Tabrizu a další 2 stroje řady MCV QUICV a SP byly dodány na výstavu METAFO, která proběhla v polovině listopadu. Ve spolupráci s firmou CMT a za účasti českých firem TOS Varnsdorf a TOS Čelákovice jsme předvedli na společném stánku oba stroje v třísce. Bohužel stroje z kategorie 5osých nebo multifunkčních, jako je řada MCU a MULTICUT, o něž by byl také zájem a které spadají do kategorie dual use (zboží dvojího užití), v současnosti není možné vyvézt. Mezi další kroky, které by měly navázat na právě proběhlou výstavu, je i úvaha o vytvoření trvalé výstavní plochy pro české obráběcí stroje. Tato myšlenka byla diskutována i se zástupci české ambasády v Teheránu, která je připravena podpořit tuto myšlenku a pomoci v její realizaci. Jan Chyna

V druhé polovině října zavítal na návštěvu KOVOSVITU MAS, a.s. prezident Hospodářské komory ČR Vladimír Dlouhý. Při této příležitosti se sešel s vedením společnosti a zhlédl výrobu našich obráběcích strojů. Generální ředitel KOVOSVITU MAS Filip Winkelhofer ho seznámil s vývojem společnosti za posledních pět let. Prezident Hospodářské komory se také zajímal o nové projety MAS HYDRO nebo MAS AUTOMATION. Společně pak diskutovali o tématech nové příležitosti v oblasti vývozu obráběcích strojů a technické vzdělávání. Vladimír Dlouhý ocenil založení Studentských kanceláří KOVOSVITU MAS, které již více než rok dávají příležitost talentovaným studentům. Při prohlídce provozu pak vyzdvihl, jak velký progres společnost KOVOSVIT MAS za poslední roky udělala. Hospodářská komora České republiky je významné sdružení, které zastupuje podnikatelskou veřejnost a podporuje všechny tyto oblasti mimo zemědělství, potravinářství a lesnictví (tuto činnost vykonává Agrární komora ČR). Posláním HK je vytvářet příležitosti pro byznys, prosazovat a podporovat opatření, která přispívají k rozvoji podnikání v ČR, a tím i k celkové ekonomické stabilitě státu. Sdružuje téměř 14 000 členů (právnických i fyzických osob) organizovaných v 60 regionálních a 89 oborových asociací. Prezidentem HK ČR je od roku 2014 Ing. Vladimír Dlouhý, CSc. Iva Ruskovská

EMO MILANO 2015 Tradičně se KOVOSVIT MAS zúčastnil prestižního mezinárodního strojírenského veletrhu EMO, který se koná jednou za dva roky. Letos se vystavovatelé prezentovali v italském městě Milano. V termínu od 5. do 10. října 2015 prošlo

branami výstaviště více než 140 000 návštěvníků, aby si prohlédli expozice vystavovatelů z celého světa. Stánek KOVOSVITu MAS byl umístěn v hale mezi renomovanými výrobci obráběcích strojů. Na ploše 248m2 jsme prezentovali dva

zástupce z řady multifunkčních center – stroj MULTICUT 630/2000 a MCU 700V5X. Dalšího ročníku se budeme účastnit v německém městě Hannover. Kristýna Pospíchalová

NAVŠTÍVILI NÁS { VLADIMÍR DLOUHÝ }

PREZIDENT HOSPODÁŘSKÉ KOMORY ČR Vladimír DLOUHÝ v KOVOSVITU MAS

9

ZÁKAZNICKÉ DNY { HVS GMBH — DÜRRN }

10

ZÁKAZNICKÉ DNY KOVOSVIT MAS, a.s. v sídle německého partnera HVS GmbH -Dürrn Ve dnech 13. a 14. listopadu 2015 jsme společně s naším německým partnerem společností HVS GMBH u Stuttgartu uspořádali zákaznické dny.

BLAHOPŘEJEME zaměstnancům, kteří dovršili v říjnu - listopadu 2015 výročí zaměstnání v KOVOSVITU MAS, a.s. 5 let 130

Josef Cifranič

svářeč

800

Pavel Prášek

zkušební technik

140

Roman Valášek

obráběč kovů

202

Pavel Vodrážka

manipulant

917

Jaroslav Brabec

strojní montér

Dalibor Tomáš

elektro montér

470

Ivo Pešout

kontrolor jakosti

180

Josef Hrubý

technolog

511

Dagmar Polánecká

nákupčí - zásobovač

10 let

15 let 917 20 let

V průběhu těchto dvou dnů jsme přivítali více než 200 zákazníků, kteří projevili velký zájem o výkonové soustružení. Tuto technologii jsme prezentovali na vystaveném exponátu SP280SY. Z proběhlých jednání se zákazníky vyplynulo, že naše stroje rychle získávají na německém trhu pověst spolehlivých a výkonných konkurentů významných německých výrobců a šance na prodejní úspěchy je v současné době velmi vysoká. Základem tohoto úspěchu je však dostupnost referenčních strojů a v neposlední řadě schopnost zajištění rychlého a kvalitního servisu orientovaného na zákazníka. Velkou roli hraje i rychlost dodávky náhradních dílů. Potvrzuje se tak, že klíčem k úspěchu na západních trzích je především kvalita poskytovaných servisních služeb. Na tomto základě můžeme dále budovat renomé silné, moderní a pružné mezinárodní společnosti na trzích evropské unie. Vítáme tedy spolupráci s kolegy ze servisního a aplikačního týmu protože spokojený zákazník nám přináší budoucnost pro rozvoj nových, náročných, ale velmi stabilních trhů. František Fišer

Úspěch založený na zapálených odbornících www.masautomation.cz V minulém čísle jsem psal o instalaci první robotizované výrobní linky ve firmě JK Nástroje. Tato linka se šesti frézovacími centry řady MCV obsluhovanými jedním robotem dnes pracuje ve třísměnném provozu a videozáznamy ze stavby i funkce této linky můžete zhlédnout na www.masautomation.cz v kategorii „Automatizované výrobní linky“. Všem, kteří jste nám s realizací pomáhali, velice děkuji. Je to velmi dobrá ukázka práce zapálených konstruktérů, programátorů i montérů KOVOSVITU MAS, kteří umí pracovat jako sehraný tým odborníků.

Správný směr MAS Automation je patrný i z našich statistik. V letošním roce jsme již obdrželi více než 40 poptávek na automatizaci téměř z celého světa. Od poptávky je samozřejmě daleko do objednávky, ale dnes již s velkou pravděpodobností mohu říci, že v příštím roce budeme instalovat minimálně 13 robotů a jeden paletový systém. Za tímto výsledkem stojí především dobrá práce prodejců a vynikající přístup zatím osmičlenného týmu konstruktérů, programátorů

Dlouhodobý růst české i světové ekonomiky způsobuje, že průmyslové podniky mají dostatek práce, ale nemají dostatek operátorů, kteří jsou schopni pracovat s CNC obráběcími stroji. To robotizaci značně podporuje, protože robotizace je možností, jak efektivně vyrábět s minimálním počtem zaměstnanců. Tento efekt byl značně citelný na Mezinárodním strojírenském veletrhu Brno 2015, kde jsme představili exponát, na němž jeden robot obsluhoval frézovací centrum MCV 1000 5ax a od zákazníků byl cítit značný zájem. Z tohoto důvodu připravujeme pracoviště standardizované robotizace zapracované do designu strojů MCV pro zákaznické dny v dubnu 2016 a testujeme i další překvapení.

SPRÁVNÝ SMĚR MAS AUTOMATION JE PATRNÝ I Z NAŠICH STATISTIK

a obchodně technických zástupců MAS Automation, kteří pro každou z těchto poptávek hledají společně s ostatními kolegy z KOVOSVITU MAS, a.s. optimální technické a ekonomické řešení. František Pivec

JE TO VELMI DOBRÁ UKÁZKA PRÁCE ZAPÁLENÝCH KONSTRUKTÉRŮ, PROGRAMÁTORŮ I MONTÉRŮ KOVOSVITU MAS

MAS AUTOMATION { ÚSPĚCH ZALOŽENÝ NA ZAPÁLENÝCH ODBORNÍCÍCH }

MAS AUTOMATION

11

MVE { PLANÁ }

12

MVE Planá Pokud se náhodou začtete do jakéhokoli z nepřeberné řady článků mapujících v médiích situaci kolem energetiky, dojdete většinou k závěru, že obnovitelné zdroje energie jsou v České republice přinejmenším na ústupu. Někteří novináři mají snahu démonizovat podporu obnovitelných zdrojů energie jako hlavního viníka našich vysokých účtů za elektřinu. Ačkoli se jejich hněv zpravidla soustředí na fotovoltaické elektrárny, mnohdy se v jeho víru svezou i větrné a zřídka i vodní zdroje. Využívání vodní energie je přitom historicky významnou součástí české krajiny, její využívání ve formě vodních mlýnů se datuje v českých zemích až do 12. století. Jsme také kolébkou Kaplanovy turbíny, jejíž prototyp byl vyroben brněnskou strojírnou a byl odzkoušen v poděbradské elektrárně. Často zapomínáme na význam České republiky v rozvoji vodní energetiky a dodnes jsme v rámci Evropy vnímáni jako hydroenergetická velmoc. Není tedy náhoda, že navzdory všudypřítomným informacím o tom, že vodní toky a zdroje vodní energie jsou u nás již plně využity, výstavba malých vodních elektráren na českém území je stále v plném proudu. Zásluhu na tom má i rozvoj nových technologií, využitelných v lokalitách, které by se standardními technologiemi nebyly ekonomicky využitelné. Významným zástupcem této technologie je i turbína

na principu Archimédova šroubu, jejíž výrobou se zabývá MAS HYDRO. A jako každá novinka i Archimédův šroub společnosti KOVOSVIT MAS potřebuje projít zkouškou dospělosti. V našem případě je touto zkouškou malá vodní elektrárna v Plané u Českých Budějovic. V srpnu 2015 společnost KOVOSVIT MAS, a.s. prostřednictvím své divize MAS HYDRO uzavřela smlouvu na dodávku tří šnekových turbín s celkovým instalovaným výkonem 600 kW. Protože původně byly pro osazení elektrárny plánovány dvě konvenční Kaplanovy turbíny, museli jsme společně s klientem přeplánovat celý koncept elektrárny. Plánování a vyjednávání této dodávky trvalo téměř dva roky. Nicméně takto rozsáhlá vyjednávání běžně odpovídají investiční zakázce v oblasti obnovitelných zdrojů energie v řádu několika desítek milionů. Změnou technologie jsme zákazníkovi přinesli úsporu v řádu 30 % investičních nákladů. Ve spolupráci s německou hydrologickou kanceláří jsme investorovi, kterým je v tomto případě soukromá osoba, dodali kompletní hydraulický návrh turbín s garancí vyrobeného množství energie. Na základě tohoto

návrhu jsme stáli před výzvou vyrobit šroubovici s průměrem 4,1 metru, délkou přes 10 metrů a celkovou hmotností 55 tun. Výroba tohoto šroubu znamenala vytvoření atypických řešení například pro uložení spodního ložiska, pro které jsme v naší slévárně odlévali speciální domeček, výrobu zvláštního jednoúčelového transportního zařízení nebo testovacího kopyta ověřujícího geometrii segmentů u jejich dodavatele. Kvůli požadavku realizace turbín do konce letošního roku jsme museli také svařovat i v noční směně, abychom v požadované kvalitě a čase zvládli ruční svařování téměř 400 metrů kořenového svaru. Díky skvělým pracovníkům ve výrobě MAS HYDRO jsme přes všechny počáteční problémy dne 30. 10. 2015 úspěšně nainstalovali první ze třech kusů turbín. Instalace dalších 3 kusů proběhne do konce listopadu 2015, aby bylo možné elektrárnu připojit a zprovoznit do konce letošního roku. MVE Planá se tak z hlediska výkonu stane největší elektrárnou svého druhu v Evropě. Video z instalace první turbíny je možné zhlédnout pod odkazem: https://youtu.be/9Xf-fNuLutk František Fišer

MVE { PLANÁ }

13

MIKULÁŠSKÉ SETKÁNÍ Celou akci oficiálně zahájil generální ředitel společnosti pan Filip Winkelhofer. Bohatý program se uskutečnil jak v přízemí, tak v prvním patře budovy jídelny KOVOSVITU MAS. Nejmenší děti se mohly vyřádit v dětském koutku. Kdo měl chuť, mohl si v některé z vánočních dílniček ozdobit perníček, ozdobu a malovat na svíčky. V prostoru pódia se také nadělovalo. Na děti zde čekal Mikuláš, který je za písničku nebo básničku odměnil malou dobrotou. Chybět samozřejmě nemohla ani velmi oblíbená Andělská diskotéka a občerstvení pro malé i velké. Letošní kovosvitské mikulášské nadílky se zúčastnilo téměř čtyři sta zaměstnanců spolu se svými rodinnými příslušníky. Kristýna Pospíchalová

Unikátní vánoční nabídka pro zaměstnance KOVOSVIT MAS

Doplněk stravy

899,-

519,-

+Dárek

DOPRAVA ZDARMA

454,-

349,-

GS Extra Strong Multivitamin 60+30 tbl. akce

314,-

219,-

Doplněk stravy

GS Condro Diamant tbl. 120 + 20 tbl. ZDARMA

Doplněk stravy

Nechce se Vám pro dárky ven do zimy? Nakupte hodnotné dárky od GS z pohodlí domova, pouze pro vás s DOPRAVOU ZDARMA.

Doplněk stravy

MIKULÁŠSKÉ SETKÁNÍ

14

DOPRAVA ZDARMA

321,-

229,-

DOPRAVA ZDARMA

GS Koenzym Q10 60mg Premium 60+30 cps.

DOPRAVA ZDARMA

GS Vápník hořčík zinek Premium 200 tbl. CZ/SK dárek

Jak získat dopravu zdarma a skvělé ceny? Zadejte kód kovosvit na www.mojeprevence.cz Zboží lze uhradit: na dobírku i hotově při osobním převzetí Nabídka platí do do 31. 12. 2015, uvedené produkty jsou doplňky stravy, ceny před slevou jsou vypočítávány z průměrné MOC.

ZAJÍMAVOST ZE SLÉVÁRNY – odlévání státního znaku Před více než rokem mě oslovil bechyňský keramik Michal Bosák, který chtěl v krátkosti seznámit se slévárenským provozem a výrobou. Dohodli jsme se na menší prohlídce provozu a nádavkem jsme Michalovi dali vzorek bentonitové formovací směsi pro jeho slévárenské zkoušky.

Rok se s rokem sešel a keramik Michal se ozval znovu, tentokrát již s konkrétní prosbou. Pracoval na zakázce pro obec Červená Voda, pro kterou odlévali s kolegou bronzové desky s názvem obce a státní znak. Desky s názvem obce a obecního úřadu se povedly napoprvé, ale při odlévání státního znaku praskla forma a výsledný odlitek byl nepoužitelný. Požádali jsme společně ředitele slévárny ing. M. Růžičku, jestli bychom mohli ve volném čase vypomoci s výrobou formy a odléváním. S jeho souhlasem jsme zahájili přípravy. Keramik Michal Bosák si na pomoc přivedl kolegu a kamaráda nadmíru zdatného, a to zvonaře z Myslkovic, Michala Votrubu. Ten měl na starost natavení bronzové slitiny a její odlévání. My Kovosviťáci jsme vyráběli formu, připravovali jsme ji k lití a pomáhali jsme odlévat. Nutno říci, že výroba odlitku státního znaku o rozměrech cca 500 × 400 mm a váze do 30 kg byla dost složitá a nepovedla se na první pokus. Odlitek jsme odlili až napodruhé. Nejprve jsme třikrát vyráběli formu, následně při prvním odlévání odlitek

nezaběhl, vše klaplo až při dalším odlévání. To jsme se již poučili ze všech chyb, kterých jsme se předtím dopustili. Osobně si myslím, že výsledek předčil očekávání. Až tedy někdy pojedete za turistikou nebo lyžováním do Orlických hor a budete míjet Obecní úřad v Červené Vodě, tak vězte, že na výrobě státního znaku se podíleli i kovosvitští slévači, jmenovitě M. Lazar, T. Trojna, P. Bartůšek, J. Folk a E. Lovicseková. Díky! Míra Lazar

ZAJÍMAVOST ZE SLÉVÁRNY { ODLÉVÁNÍ STÁTNÍHO ZNAKU }

15

NA KÁVĚ { NAŠÍ AMBICÍ JE DĚLAT POCTIVÉ JÍDLO }

16

NA KÁVĚ se Zdeňkem Krejsou Naší ambicí je dělat poctivé jídlo Slavnostní otevření nového občerstvení pro zaměstnance KOVOSVITU MAS.

Od 1. srpna 2015 má KOVOSVIT MAS, a.s. nového dodavatele stravování, kterým se ve výběrovém řízení stala firma Gastro Gold s.r.o. pana Zdeňka Krejsy. Ten se s námi sešel na kávě a popovídal o tom, jak rád vaří i o tom, že svým zákazníkům nikdy nedá na talíř něco, co jemu samotnému nechutná.

PREFERUJI REGIONÁLNÍ ČESKÉ POTRAVINY Jak jste se dostal ke gastronomii? Mně vaření vždy ohromně bavilo. Mám rád atmosféru českých hospod, a tak jsem si chtěl splnit sen a otevřít si svou vlastní. Teměř před osmi lety začala tato myšlenka dostavat realnou podobu a v prosinci 2012 jsem uvedl do provozu hotel Gold v Chotovinach. Bylo mi naprosto jasné, že to, co jsem dříve kritizoval u některých restaurací a hospod, nechci mít ve své nabídce. Proto jsem začal u sebe. Prostě jsem neměl rád, že úroveň a kvalita, která na talíři vypadala dobře, tak často v zákulisí nesplňovala to, co měla. To znamená kvalitní suroviny pro přípravu jídla a hygienické zázemí.

Jaké jídlo svým zákazníkům nabízíte? Naše jídlo připravujeme s důrazem na čerstvost a kvalitu. Preferuji regionální české potraviny, které odebírám od místních dodavatelů. Držím se trendu, že je dobré vrátit jídlu jeho původní originální chuť. To znamená, že když si dáte k jídlu rybu, tak to musí chutnat jako ryba a ne jako něco jiného, kořeněného, co s rybou má jen málo společného. Dobré jídlo mimo jiné poznáte podle toho, že není takzvaně přeplácané. My jsme například přestali používat průmyslová dochucovadla a další umělé ingredience. Vrátili jsme se k poctivým českým jídlům, jako je například český vývar, který musí na plotně bublat aspoň šest hodin. O našem jídle se nedá říct, že je zdravé, což dnes hodně strávníků také preferuje. Já to respektuji a jídelníčky tomu přizpůsobujeme. Naše strava je pestrá tak, jak je pestrý život. Každý ať si vybere dle své chuti. Vše však musí být kvalitní, čerstvé a o hygieně ani nebudu mluvit. To je samozřejmost.

Co firemní stravování, jaký je Váš názor? Firemní stravování je pro zaměstnance benefit. Když se na to podívám z čistě praktického hlediska, nemusím si nosit kastrůlky z domova a ženu neotravuji, ať mi dělá svačinu. A to, že zaměstnavatel přispívá na obědy větší částkou, to také není zanedbatelné. V hospodě bych utratil jednou tolik. To je jedna stránka věci. Druhý pohled je investice do lidí. Jsem rád, že jsme se s panem Komárkem shodli na myšlence, že stravování zaměstnanců je důležitou součástí jejich pracovního života a že je důležité, aby si lidé na jídle nejen pochutnali, ale zároveň si ho i vychutnali. Aby jedli dobře, z kvalitních produktů, pestře a rozmanitě. Zatím jsme limitováni stavem a vybavením vývařovny. Předpokládám, že po rekonstrukci vývařovny, která by měla proběhnout v 1. polovině příštího roku, ještě sortiment nabídky jídel rozšíříme tak, aby si opravdu každý přišel na své a vybral si, co mu chutná nejvíce. Zároveň mne těší, že majitel firmy investuje i do dalších stravovacích prostor, jako je kantýna, která poskytuje zaměstnancům hezké prostředí, ale i velký sortiment zboží. Rozumím tomu, že ne každý stačí během dne udělat běžný nákup. Tady tu možnost má. Taky se mi líbí, že součástí kantýny jsou i reprezentativní prostory, které může kdokoliv ze zaměstnanců využít. Iva Ruskovská

VÝSLEDKY FOTOSOUTĚŽE V červencovém čísle Novinek jsme vyhlásili fotosoutěž. Všem, kdo jste poslali fotografie do soutěže, děkujeme. Tentokrát bylo opravdu z čeho vybírat. Výherci se mohou těšit z hodnotných cen. 1. místo v každé kategorii bylo oceněno poukazem na fotoslužby v hodnotě 1 500,- Kč, 2. místo poukazem na fotoslužby v hodnotě 1000,- Kč a 3. místo poukazem na fotoslužby v hodnotě 500,- Kč. Blahopřejeme všem oceněným.

ZDE JSOU VÝSLEDKY: Téma: Západ / východ slunce 1. místo

Vlastimil Mynařík V autě

2. místo

Zdeněk Slabý

Radimovice

3. místo

Milan Breda

Těžká večerní pohoda EIArena Mallorca

Téma: Krása vodních toků 1. místo

Denis Kořínek

2. místo

Roman Melounek Černá Nisa

Potůček s vodopádem u Plešného jezera

3. místo

Luboš Novák

Vodopády sv. Wolfganga – Menší Vltavice u Vyššího Brodu

Všichni vyhodnocení si mohou vyzvednout cenu na marketingu u Heleny Daňkové , tel. 2511.

Vlastimil Mynařík

Zdeněk Slabý

Milan Breda

Denis Kořínek

Luboš Novák

Roman Melounek

FOTOSOUTĚŽ { VÝSLEDKY }

17

LIDÉ { MAREK DOSTÁL — ZPĚVÁK KAPELY FOB }

18

KOVOSVIT MAS JE PLNÝ ZAJÍMAVÝCH LIDÍ Marek DOSTÁL – zpěvák kapely FOB Marek v KOVOSVITU MAS pracuje od června 2013. Nastoupil do oddělení kontroly jakosti, kde je dodnes. Pro firmu namluvil několik spotů do rádií, na sportovní akce, veletrhy a spoluorganizoval KOVAK FEST, kde si i dvakrát zahrál.

Letos v červnu ti bylo 28 let. Na stránkách kapely F.O.B. jsem si o tobě přečetla, že první kapela, ve které jsi působil, se jmenovala Pandora. To bylo v letech 20022004 a tobě bylo patnáct. Jaký je rozdíl mezi Márou Pandora a Márou F.O.B.? Obrovský. Je to samozřejmě tím, že člověk v patnácti letech je vlastně dítě, takže jeho pohled na všechno je poněkud odlišný než v osmadvaceti, kdy by měl být už dospělý a rozumný. Ale otázka směřuje asi k Márovi, co se týče hudby. Tam jde o to, že Pandora byla kapela lokální úrovně. Hrálo se převážně po táborských hospodách. S příchodem do F.O.B., která v té době už byla jednou z předních kapel českého undergroundu (význam tohoto označení se v hudbě od dob totality ovšem poněkud změnil), jsem začal vnímat hudbu a dění kolem ní úplně jinak než do té doby. Zároveň jsem se začal rozvíjet nejen po hudební, ale i po profesionální stránce, která je na naší úrovni určitě zapotřebí. Přeci jen už se objevujeme v televizních programech, novinách, časopisech ( např. v roce 2012 jsme vydali album v největším metalovém magazínu Spark s nákladem přes 14 tisíc kusů), hrajeme na velkých tuzemských i zahraničních festivalech s opravdovými legendami tvrdé hudby, a tak se nevyhneme kromě jiného ani hromadě recenzentů a kritiků, kteří si velmi dobře všímají i případných nedostatků.

S PŘÍCHODEM F.O.B. JSEM ZAČAL VNÍMAT HUDBU ÚLNĚ JINAK Jakou hudební přípravu máš za sebou? Vychodil jsem 5 let basové kytary. Když už jsem se něco naučil, hrál jsem v orchestru a později jsem měl i příležitost zaskočit na koncertě se Swing bandem Tábor. F.O.B. je death metalová kapela a všichni víme, že kolem tohoto stylu se objevuje celá řada mýtů a polopravd. Vysvětli tedy, čím se tento hudební styl vyznačuje a na jaké filozofii je založený. Nejdříve bych chtěl opravit tvrzení, že F.O.B. je death metalová kapela. Dnes bych její styl spíše nazval moderním metalem s prvky death metalu a coru. Ortodoxní death

metal už dnes hraje skutečně jen hrstka kapel, u ostatních se spíše všechny možné styly propojují. Spíše než stylem je naše kapela odlišná právě svojí filozofií. Řada jiných kapel se totiž snaží svou hudbou a texty svých písní vyjadřovat určitý postoj k životu, tvorbu chápou jako prostředek, kterým prezentují svoji nespokojenost s politikou, situací ve světě nebo životem obecně. My to ale takhle nemáme. Naše texty nikoho nenapadají, nevyjadřují nesouhlas se systémem atd. Jsou to neutrální texty o životních situacích a jak s oblibou říkáme - „vše je o zhrzený lásce“ :) Spousta mýtů je okolo všeho, takže kolem hudebních stylů přirozeně taky. Vyvracet se nedá nic, pokud nás lidi chtějí v nějakém světle vidět, nedá se jim to vymluvit. Paradoxní je, že čím tvrdší a extrémnější hudbu někdo hraje, tím bývá prý inteligentnější. Kolem metalové scény se pohybuje opravdu hodně vzdělaných lidí. Je ale pravda, že to tak nemusí na první pohled vypadat, jsou-li oni lidé posuzováni podle jejich vystupování na koncertě, kde mlátí hlavou a „křičí“ do mikrofonu. Například F.O.B. se skládá z jaderného fyzika, strojního inženýra, konzervatoristy, manažera ve VZP a v neposlední řadě mě, i když jsem se dopracoval pouze k titulu DiS :) Z ostatních kapel si vzpomenu na lidi z leteckého provozu na pražském letišti, právníky, filozofy atd. A o mlácení

do nástrojů se asi bavit nebudem. Pokud to někdo tvrdí, je to stejné, jako když sedíš v zaplivaný čtyřce, kde pět pupkáčů, kteří kvůli svým bolavým kolenům sotva dojdou na záchod, hodnotí výkony fotbalistů v právě probíhajícím zápase. F.O.B. letos oslavilo 20 let existence. Jakým za tu dobu prošlo vývojem a co kapela znamená pro tebe osobně? Kapela prošla logicky velkým vývojem, stejně jako asi všechno za 20 let. Přes různé styly, ať to byl death metal, schyzo blast metal, death metal core až po dnešek. Kapela, která se nevyvíjí a nepřizpůsobuje trhu a zájmu posluchačů, má malou šanci na přežití. My máme štěstí, že to neděláme záměrně, ale prostě to tak cítíme a naštěstí se to sešlo v době, ve které je tento styl oblíbený. Ale sto lidí, sto chutí. A co pro mě FOB znamená? Je to taková poloviční práce a zároveň manželka. Zabírá spoustu času, stojí dost peněz, ale zase přináší hodně zkušeností, zábavy a hlavně holek :)

F.O.B. JE POLOVIČNÍ PRÁCE A ZÁROVEŇ MANŽELKA

PÁR OTÁZEK NA TĚLO. Nosíš dredy. Jak se o vlasy staráš a kdy se ostřiháš? Dredy mám asi 10 let. Žádnou speciální péči nepotřebují, je to stejné jako s normálními vlasy. Prostě člověk nesmí být prase a musí si mýt hlavu. Pokud jde o ostříhání, tak s tím nemám problém. Nezastávám žádné specialní rasta vyznání, takže je nemám jako nějaký životní styl. Vlastně si je už nechávám odrůstat a pak půjdou dolů. Jaký vztah máš k tetování a co znázorňují tvoje kérky? Tetování k té hudbě a k našemu druhu umění patří. Naštěstí dnes už se na tetování lidé dívají spíš pozitivně. To, že má někdo potetované ruce, neznamená, že je to odpad společnosti. Možná naopak, neboť ta ruka ho mohla vyjít na sto tisíc. Co se týče mých kérek, tak kromě nápisů je asi nejvíc vidět ruka, kde jsou islandské znaky. A důvod? Chci být zajímavej :) Jak se udržuješ v kondici? Máš čas a chuť na nějaký sport? Mám čas i chuť. Většinou celou zimu navštěvuju posilovnu, abych byl ve figuře na léto. No a v létě, uznejte sami. Z letních teras se cvičit moc nedá :) Jaké je tvoje nejoblíbenější jídlo a pití? Mám hodně rád pizzu. Ale vlastně si pochutnám na veškerém dobrém jídle jak z české, tak zahraniční kuchyně. K pití určitě perlivou vodu, ale v mém nápojovém lístku určitě nesmí chybět pivo, víno ani tvrdý alkohol. Jak relaxuješ? Doma, v klidu u akčních filmů. Mám rád akci, efekty, neohrožené superhrdiny a filmy podle komiksových předloh. A nebo sám v posteli. Když jsou tam dva a více lidí, ten relax jde stranou :) Renata Vaňková

LIDÉ { MAREK DOSTÁL — ZPĚVÁK KAPELY FOB }

19

ROLNIČKA se představuje Rolnička vznikla před 22 lety jako vize několika neobyčejných lidí. Na jedné straně to byli manželé Ruth a Zdeněk Šormovi společně s lidmi z místního sboru ČCE a na druhé straně 12 rodin pečujících o své děti se zdravotním postižením. Dnes navštěvuje Rolničku více než 100 dětí i dospělých s mentálním a kombinovaným postižením z celého Táborska. Rolnička je součástí Diakonie ČCE a svým klientům nabízí pět registrovaných sociálních služeb včetně chráněného bydlení. Od roku 2013 má Rolnička svou pobočku i v Táboře. Při Rolničce navíc fungují i speciální, praktická a mateřská škola, která se střediskem sdílí společné prostory. Naši klienti u nás tedy najdou nejen potřebné sociální služby, ale mohou si zde plnit i povinnou školní docházku. Poslední, ale neméně důležitou aktivitou Rolničky, je zaměstnávání lidí s postižením v chráněné dílně, Čajovně- kavárně Rolnička či Obchodu dobré vůle. Víme, že Rolnička by nikdy nebyla, jaká je, bez podpory mnoha lidí i institucí. Příležitostí i možností, jak podpořit Rolničku je mnoho a všechny je přehledně naleznete

na stránkách www.rolnicka.cz. Za všechny zmíním jen dvě – Rolničku lze podpořit zasláním dárcovské SMS ve tvaru DMS ROLNICKA na číslo 87 777 (cena SMS je 30 Kč, více informací na www.darcovskasms.cz ). Další možností je navštívit náš Obchod dobré vůle na táborském Sídlišti nad Lužnicí (budova bývalé 8. ZŠ, Světlogorská 2771). Jedná se o obchod s věcmi z druhé ruky, který dává práci lidem s postižením. Podpořit jej můžete

SPORT fotbal

FC MAS Táborsko TJ Spartak MAS Sezimovo Ústí

hokej

HOCKEY CLUB TÁBOR, o.s.

plavání

TĚLOVÝCHOVNÁ JEDNOTA Tábor, plavecký oddíl

atletika

TJ Vodní stavby Tábor, oddíl atletiky

KULTURA

Sponzorujeme

SPONZORUJEME / ROLNIČKA

20

Táborská setkání Festival vína XXIV. Reprezentační slavnosti piva Maturitní a jiné plesy Festival Pacovský poledník Národní slavnosti „Jan Hus - Evropan nové doby“ FILANTROPIE Cheiron T, o.p.s. Fokus Tábor Domácí hospic Jordán, o.p.s. Asociace pomáhající lidem s autismem Jižní Čechy, o. s. Denní a týdenní stacionář Klíček PROJEKTY A SPOLKY ZAMĚSTNANCŮ FK Rašelina Soběslav Táborská florbalová liga – tým Tazmanů Leteckomodelářský klub v Sezimově Ústí TJ Sokol Tábor, oddíl judo TJ SILON Sezimovo Ústí, oddíl kuželky Taneční studio M. Cheníčkové

nejen nákupem, ale i darováním nepotřebných, ale funkčních věcí, které očistíme a prodáme za příznivé ceny. Vybíráme cokoli kromě obnošeného šatstva a obuvi. Obchod je otevřen od pondělí do pátku od 8:00 – 17:00 a v sobotu od 8:00 do 12:00 hod. Děkujeme a přejeme všem zaměstnancům KOVOSVITU MAS klidný a krásný advent. Za Rolničku Ludmila Pokorná

Ples KOVOSVIT MAS

19 | 2 | 2016 HOTEL PALCÁT

VÁNOCE VE SVĚTĚ

- unikátní vánoční zvyky Vzájemná úcta, láska, přátelství, ozdoby, dárky, dobré jídlo a nekončící zábava. To jsou symboly, které spojují vánoční svátky na celém světě. Vánoce každoročně slaví více než 2 miliardy lidí na světě, avšak národnost a různorodost náboženství určuje délku vánoční sezóny, vánoční zvyky a způsob oslav. Krájení jablíčka, házení střevícem, lití olova aj. – tyto vánoční tradice se dodržují v českých domácnostech. Ostatním národům mohou připadat kuriózní, ovšem i ve světě mají nejrůznější vánoční zvyky a legendy, které mohou překvapit či pobavit zase nás.

NECHÁME SE INSPIROVAT?! NORSKO

Podle norské legendy na Štědrý večer vycházejí zlé čarodějnice a hledají košťata, na kterých by se proletěly. Proto musí být všechna košťata v domě pečlivě schovaná. Muži zase střílejí z brokovnice, aby zahnali zlé duchy.

NAMIBIE

Kmen Hererů rozprostře před “posvátný oheň” kůži poražených volů nebo koz srstí dolů, poté muži po kožešině dupou, což má přinést štěstí. Po čem dupete vy?

ŠPANĚLSKO

Umíte si představit, že byste několik týdnů „krmili“ poleno, aby se nakonec „vykakalo“? Španělské děti se takhle celý prosinec starají o polínko zvané Caga Tió, které má

namalovaný obličej a sedí pod plachetkou – to vše proto, aby se na Štědrý den polínko mohlo „vykakat“. Polínko je duté a rodiče ho předtím naplní sladkostmi. Jako poslední z něj musí vypadnout slaneček nebo česnek, aby děti věděly, že se Caga Tió už vyprázdnilo.

POLSKO

Podle polské legendy hovoří zvířata na Štědrý večer lidskou řečí. Pozor tedy na své domácí mazlíčky!

HAVAJSKÉ OSTROVY

Tady prý existuje zvyk pořídit si na Vánoce domů akvárium s ostencem běloskvrnným. Domorodé jméno této ryby je humu-humu-nuku-nuku-a-pua-a.

UKRAJINA

Chtěli byste mít na stromečku pavučiny a pavouky? Nejspíš ne. Ale na Ukrajině věří, že najít na Štědrý den ráno pavouka znamená velké štěstí, a tak někteří na stromečky věší umělé pavučiny a pavoučky. Někteří dokonce úmyslně několik dní před Štědrým dnem vypouštějí na stromek živé pavouky, aby tam vybudovali pavučiny skutečné. Brrrr…

VENEZUELA

V Caracasu chodí věřící časně zrána do kostela. Chodí? Kdepak, ve dnech od 16. do 24. prosince do něj jezdí na bruslích. Do osmi hodin jsou proto uzavřené některé cesty, aby byla jízda bezpečnější.

ISLAND

Tady jsou na tom nejlépe – mají celkem 13 Santů, takže dárky nemohou mít nikdy zpoždění a dodávka dárků je skoro jistá. Islanďanům však přidělává na Vánoce starosti Vánoční kočka (Jólakötturinn). Říká se, že každý z rodiny musí mít o vánočních svátcích alespoň jeden nový kousek oblečení, jinak ho Vánoční kočka sežere.

USA

Jak známo, americký Santa se do domů dostává komínem. Jenže jak má nadělit dárky dětem, které bydlí v domech či bytech bez krbu? Jedna newyorská televizní stanice proto o Vánocích vysílá 24 hodin denně záběr na oheň v krbu. Tato televizní tradice existuje od roku 1966, a děti se tak mohou těšit z dárků, i když jejich dům neoplývá vhodnou přístupovou cestou pro Santu. Iva Říhová

Zdroj: http://procproto.cz http://www.vanocnitrhy.cz http://blog.coldwellbanker.cz

VÁNOCE VE SVĚTĚ { UNIKÁTNÍ VÁNOČNÍ ZVYKY }

21

KONTAKTY

22

Obchodní zastoupení Obchodní ředitel FRANTIŠEK ŠVEC M: +420 725 538 143 T: +420 381 632 204 [email protected]

ČR a SR Plzeňský kraj, Karlovarský kraj

Středočeský kraj, Hlavní město Praha

Jihočeský kraj

VÁCLAV ŠTĚDRONSKÝ

LADISLAV SEDLÁČEK M: +420 777 433 622 [email protected]

M: +420 724 256 505 [email protected]

JIŘÍ HEJHAL


Kraj Vysočina

Jihomoravský kraj MICHAL HORÁČEK

Moravskoslezský kraj, Olomoucký kraj

Zlínský kraj

JAROMÍR LAHODNÝ M: +420 606 754 953 [email protected]


MAREK PECHAL


Slovenská republika – západ

Slovenská republika – východ, střed

MIROSLAV KRIŽAN

IVAN BENKO


M: +421 915 851 567

Anglie, Francie, Skandinávie

Itálie, Španělsko, Portugalsko, Maďarsko, Rumunsko, Slovinsko, Bulharsko, Balkánské země

ZDENĚK ŠTEDRONSKÝ


Pardubický kraj, Hradec Králové M: +420 775 886 988 [email protected]

PAVEL ŠIŠÁK

[email protected]

Svět PETR SCHORNÍK M: +420 775 856 612 T: +420 381 632 552 [email protected]

PAVEL ČEJKA M: +420 776 484 933 T: +420 381 632 573 [email protected]

Německy mluvící země

Polsko

ROBERT FRIPP

ZDENĚK SLABÝ

M: +420 777 356 670 T: +420 381 632 286 [email protected]


Asie

Rusko a státy SNS

Rusko

JAN CHYNA

ANZHELIKA YUDINA

OLHA SHYMANSKA




KOVOSVIT MAS POLSKA SP. Z O.O. ul. Polna 1a 62-025, Kostrzyn Wlkp. k/ Poznania, Polska Biuro: T/F: +48/ 61 - 817 82 65 Servis: T: +48/ 61 - 817 80 37 [email protected] www.kovosvit.pl

MTE KOVOSVIT MAS

ООО МТЕ КОВОСВИТ МАС 346780, Ростовская область Азов, ул. Заводская д.1 T: +7 863 424 26 96 [email protected] www.mtekovosvitmas.ru

SERVISNÍ CENTRUM MAS, HOT LINE, NÁHRADNÍ DÍLY: T: +420 381 74 74 74 | příjem požadavků: www.kovosvit.cz/servis/

Slévárna | výroba odlitků z šedé a tvárné litiny Obchodní ředitel

Německy mluvící země

ČR, SR

JAN KOČVARA

JAKUB RAK

OLGA ŤOUPALOVÁ




MAS Hydro | divize hydroenergetiky a hydrotechniky Vedoucí MAS HYDRO STANISLAV JURGA M: +420 601 316 142 [email protected]

MAS Automation | divize robotizace a automatizace Manažer MAS Automation

Vedoucí konstrukce

FRANTIŠEK PIVEC



VÍT PROCHÁZKA

KONTAKTY

23

Vánoce

v Táboře

v Sezimově Ústí

Neděle 20. 12. od 19.00 ROMANTICKÉ VÁNOCE Vánoční koncert Komorního orchestru Bolech. Divadlo Oskara Nedbala

Neděle 20. 12. od 17.00 ZLATÁ NEDĚLE ŽIVÝ BETLÉM — vánoční hra sestavená z lidových her, doplněná koledami. Účinkuje divadlo Apropo, Praha. Žižkovo náměstí

Pondělí 21. 12 od 18.00 SETKÁNÍ PŘED BETLÉMEM Legendární představení Divadla Viti Marčíka.

Pátek 18. 12. od 9.00 ZDOBENÍ VÁNOČNÍCH STROMKŮ Tradiční předvánoční akce — děti z místních škol zdobí vánoční stromky vlastnoručně vyrobenými ozdobami. náměstí Tomáše Bati

Neděle 20. 12. od 17.00 ADVENTNÍ INSTRUMENTÁLNÍ KONCERT POSLÁN JEST OD BOHA ANDĚL... Koncertní program je koncipován přímo pro liturgické období adventu. Jitka Bašková — akordeon, Jindřich Macek — loutna Kostel Povýšení sv. Kříže Sezimovo Ústí

Malý sál Střelnice, Žižkova 249/3, 390 01 Tábor / vstupné 120/170 Kč

Čtvrtek 24. 12. od 9.30 SVĚTLO Z BETLÉMA Pásmo zpěvů a koled spojené s rozdáváním betlémského světla. Žižkovo náměstí u Vánočního stromu

Úterý 22. 12. od 16.00 ŽIVÝ BETLÉM Živý betlém v podání žáků a učitelů ZŠ a MŠ Sezimovo Ústí, 9. května. Žáci sehrají prastarý příběh o narození Ježíše Krista v doprovodu školního pěveckého sboru, se kterým si můžete zazpívat nejznámější vánoční koledy. A neodejdete s prázdnou! Můžete si do svých domovů odnést Betlémské světlo. Park před Spektrem

Čtvrtek 24. 12. od 21.00 VÁNOČNÍ VYTRUBOVÁNÍ V podání Žesťového souboru Swing Band Tábor. Žižkovo náměstí

Čtvrtek 24. 12. od 21.30 PŮLNOČNÍ MŠE Účinkují Ladislav Šotek – varhany a Táborský chrámový sbor. Žižkovo náměstí

Čtvrtek 24. 12.od 23.30 PŮLNOČNÍ VYTRUBOVÁNÍ V podání Žesťového souboru Swing Band Tábor.

Úterý 22. 12. od 9.00 VÁNOČNÍ TRH Perníčky, vánočky, cukroví, vánoční dekorace, keramika, občerstvení.... Park před Spektrem

Čtvrtek 24. 12. od 16.00 ZPÍVÁNÍ U STROMEČKU Sváteční zpívání vánočních koled se SwingBandem Tábor. Husovo náměstí

park pod Kotnovem

Čtvrtek 24. 12.od 24.00 ŠTĚDREJ VEČER NASTAL Půlnoční bohoslužba s provedením České vánoční mše Jakuba Jana Ryby „HEJ, MISTŘE“. kostel sv.Jakuba

Sobota 26. 12 od 16.00 SVÁTEČNÍ VÁNOČNÍ KONCERT Vystoupí TÁBORSKÝ CHRÁMOVÝ SBOR a jeho hosté, diriguje – TOMÁŠ KŘEMEN, varhany – LADISLAV ŠOTEK.

Čtvrtek 24. 12. od 17.00 ZPÍVÁNÍ U STROMEČKU Sváteční zpívání vánočních koled se SwingBandem Tábor. Náměstí T. Bati

Středa 30. 12. od 19.00 SILVESTROVSKÝ TANEČNÍ VEČER Pojďte s námi v předstihu oslavit Silvestra. K tanci a poslechu hraje KlávesyBand. Spektrum / vstupné: 120 Kč

Žižkovo náměstí,děkanský kostel

Neděle 27. 12. od 15.00 VÁNOCE S KAPOTOU NA HOUSOVĚ MLÝNĚ Příjemně strávené zimní odpoledne s divadlem KAPOTA. Housův mlýn / vstupné 70 Kč

VYDÁVÁ:

KOVOSVIT MAS, .a.s. | náměstí Tomáše Bati 419 | 391 02 Sezimovo Ústí | IČ: 260 47 284

KONTAKT:

+420 381 632 351 | E: [email protected]

REDAKČNÍ RADA:

Renata Vaňková, Milena Filipová, Miroslav Lazar, Gabriela Jeřábková, Ladislav Dostál, Iva Ruskovská, František Veselý, Kristýna Pospíchalová, Jan Chyna, Martina Kultová, Iva Říhová

REGISTRACE:

MK ČR E 17608

/kovosvit

/kovosvit.mas

číslo vydání 4-15

Recommend Documents