Hoofdsponsor sv Orion

Hoofdsponsor sv Orion

………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………

⃟ Ad Frik Gelders sportvrijwilliger 2011 (pag. 1 en 2) ⃟ Vanuit het bestuur (pag.2, 3 en 4) ⃟ Onze sponsoren: Chocobreak (pag. 4 en 5) ⃟ Jubilarissen en leden van verdienste (pag. 5) ⃟ Timo Brits ‘De liefde voor voetbal en Orion is eigenlijk de rode draad in ons leven’ (pag. 6, 7 en 8) ⃟ Geboren: Wout (pag. 8) ⃟ Rients Visser: ‘Orion is een hele warme club’ (pag. 9) ⃟ John van Meer: Orions nieuwe secretaris (pag. 10 en 11) ⃟ Pupil van de Week: Sander (pag. 11) ⃟ Vertrouwenspersonen (pag. 12) ⃟ Glasvezel: goed voor thuis en voor Orion (pag. 12) ⃟ Orion-jeugd in de winterstop (pag. 13 en 14) ⃟ Vrijwilliger in de Spotlight: Alfons Goossens (pag. 14 en 15) ⃟ Bram Braam moet Orion in de tweede klasse houden (pag. 15 en 16) ⃟ Orions Kerstbingo (pag. 17) ⃟

………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….………………… Door Lars van den Broek (student HBO-opleiding Journalistiek)

Ad Frik is tijdens het Gelders sportgala 2011 in Arnhem gekozen tot Gelders sportvrijwilliger van het jaar 2011. De voorzitter van SV Orion was niet de enige winnaar. Alle andere genomineerden vrijwilligers wonnen ook. Naast Ad Frik wonnen Yno Papen (ALTB Arnhem), Tanja van der Markt (HSV, de Put uit Opijnen) en Sandra Foppen (GV Olympia) ook de prijs. De jury vond dat alle genomineerden de prijs verdienden. Er werd door verschillende juryleden benadrukt dat er zonder vrijwilligers geen amateurclubs konden bestaan. Vervolg op pagina 2

Ad Frik was er niet minder gelukkig mee. “Ik ben er hartstikke blij mee. Deze prijs is eigenlijk voor alle vrijwilligers van Orion. Dit is heel goed voor de club, een beloning voor ons allen’’, aldus de trotste voorzitter. Door het gala na tien jaar nieuw leven in te blazen hoopt het Olympisch Gelders Netwerk dit evenement jaarlijks te kunnen houden. De jury leden hopen op goede publiciteit voor de Gelderse sporters, maar ook op meer vrijwilligers voor amateurverenigingen. Ad Frik deelt die gedachte. “Het is moeilijk op dit moment, maar Orion heeft het goed voor elkaar. Daar is deze prijs een bevestiging van”, zegt de tevreden voorzitter. SV Orion feliciteert de voorzitter Ad Frik met deze mooie prijs.

………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….

Kerstbingo, kerstborrel en nieuwjaarsreceptie zeer geslaagd . Rond Kerst en Nieuwjaar hebben we altijd drie bijeenkomsten die gezelligheid binnen en betrokkenheid bij onze club centraal stellen. Zo ook dit najaar. De Kerstbingo was uitstekend georganiseerd door de bingocommissie bestaande uit Marcel Peters, Rob Bender, Ronald Akkers, Eric Joosten en Cees van Ginkel met assistentie van Theo van den Broek en Casper West. Zij zorgden voor prachtige prijzen en spekken elk jaar de clubkas met een aanzienlijk bedrag nog los van de horecaopbrengsten. De kantine zat weer goed vol en de sfeer was geweldig. Hartelijk dank mannen van de bingocommissie voor jullie inzet. Het is telkens een van de hoogtepunten van het jaar met een prachtige opbrengst. De Kerstborrel en de nieuwjaarsreceptie werden ook goed bezocht. De indruk was dat dit zelfs beter was dan vorig jaar. Fred Peters en Toon Vullings, geholpen door André Sünnen, hadden de kantine in een echte kerstsfeer gebracht. De lekkere hapjes en drankjes deden de rest. Dank aan de jullie drieën! Op de nieuwjaarsreceptie werd het nieuwe jaar uitbundig gevierd en ontmoetten we weer enkele oudgedienden. We konden vijf jubilarissen huldigen en twee nieuwe leden van verdienste begroeten. Zie volgende pagina.

De voorzitter hield weer zijn nieuwjaarstoespraak. Dit keer ging het over de jeugdopleiding. Voor de inhoud daarvan verwijzen we naar de website. Harm Hermens en Peter Zunneberg benoemd tot leden van verdienste Harm is 50 jaar lid en heeft in die halve eeuw aanvankelijk heel veel werk verricht voor de jeugdafdeling als jeugdleider en lid van de jeugdcommissie. De meesten kennen hem echter van de ledenadministratie en van het bijhouden van de standenborden; werkzaamheden die hij al meer dan 10 jaar verricht. Harm geldt zo’n beetje als de lopende encyclopedie van Orion. Peter Zunneberg is vanaf 2000 lid en vanaf het begin leider en trainer bij de jeugd. Valt steeds in als een trainer om wat voor reden ook ontbreekt. Sinds 8 jaar lid van de jeugdcommissie waarin hij de functie van wedstrijdsecretaris vervult. Een zeer drukke baan bij 66 jeugdteams. Op de zaterdagen is hij al die jaren de rechterhand van de jeugdvoorzitter John Brits. Verder is hij teamleider van de A1. Hij doet veel redactioneel werk voor nieuwsbrief, website en presentatiegids, is medeauteur van het (aanstaande) jubileumboek. Vorig jaar werd hij samen met John Brits uitgeroepen tot sportvrijwilliger van Nijmegen 2010. Zowel Harm als Peter zijn clubmannen met grote inzet en dito betrokkenheid en verdienen dik deze onderscheiding. Red.: zie foto verderop. Vijf jubilarissen gehuldigd Dit keer waren er op de nieuwjaarsreceptie twee jubilarissen van de oude lichting, één van de tussengeneratie en twee van de nieuwe generatie te huldigen. Carol Boef, Puck Eliazer en Harm Hermens kregen het speldje van 50 jaar Orionlidmaatschap. Murvin Eliazer, de zoon van Puck, is 40 jaar lid en Pieter Verbeet en Martijn van Rijswijk beide 25 jaar. Orion heeft nu 14 leden die de club al langer dan 50 jaar trouw zijn. Het langst lid zijn: Geer Gruntjes (64), zijn broer Fons (63), Ap Kunkels, onze erevoorzitter (63) en Nol Hengst (62). Red.: zie foto verderop. Contributie Onlangs zijn de laatste aanmaningen verzonden. Die leden die 20 januari nog niet heeft betaald hedden worden uitgeschreven en zijn dus lid af. Wie daarna toch weer lid wil worden moet een stortingsbewijs tonen en € 10,00 administratiekosten extra betalen. Tot dat moment kan de desbetreffende speler niet meer trainen en geen wedstrijden meer spelen. Organisatie Al eerder heeft het bestuur aangegeven nog dit seizoen een begin te maken met een nieuwe opzet van de werkorganisatie. Vorig jaar is door een stagiaire al een studie gemaakt van elders voorkomende vormen van vrijwilligersorganisaties met adviezen voor Orion. Onlangs hebben 4 studenten onder wie Mitchell Elmont (van onze 1e selectie) de taken en de taakbelasting van onze huidige organisatie in beeld gebracht en voorzien van adviezen. Zij stellen een commissie vrijwilligersorganisatie centraal en komen o.a. op de idee een ledenraad en een kantinecommissie (waaronder alle zaken die met te kantine te maken hebben) op te richten. Komende maand begint Rik Jansen, (speler uit de 2e selectie) aan zijn stageopdracht. Hij borduurt voort op wat er tot nu toe aan analyses en ideeën liggen. Rik maakt daarbij gebruik van de databank waarin de deskundigheden van onze leden/ouders jeugdleden zijn opgeslagen. Zie volgende pagina.

Personalia Henk Janssen, vrijwilliger die op de dinsdag-, woensdag-, en donderdagochtend de bar, de keuken en de ramen in de kantine schoonmaakt, heeft een geslaagde hartoperatie ondergaan. Hij is momenteel herstellende. Een snelle en goede genezing, Henk! Overleden De schoonmoeder van Peter Zunneberg, oma van Stijn (A2) De vader van Antoine Schraven, opa van Tijl (B2) en Just (D2) De moeder van Floris Tas, oma van David (A3). Wij condoleren allen en wensen hen veel kracht toe bij het verwerken van dit grote verlies.

………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………

Chocobreak uw specialist in workshops en demonstraties chocolade maken In het centrum van Nijmegen, met uitzicht over de Waal ligt de Commanderie van Sint Jan. Op deze unieke locatie treft u een aantal ambachtelijke bedrijven aan. Bierbrouwerij De Hemel is misschien wel de bekendste. Maar in dit pand is ook gevestigd distilleerderij De Geest, koffiebranderij / proeverij Coffyn, restaurant Plaats1 en café / restaurant De Hemel. Sinds september 2011 heeft ook Chocobreak op de zolderverdieping hier haar intreden genomen. De zolderverdieping is overigens heel goed bereikbaar met trap en lift. Loes en Peter Doekbrijder geven hier workshops chocolade maken. Daarnaast wordt er een ruim assortiment aan chocoladeproducten aangeboden. De producten kunnen worden voorzien van een eigen vignet voor relatiegeschenken, huwelijksfeesten en bijvoorbeeld promoties. Voor verenigingen kunnen bonbons worden voorzien van eigen logo of tekst. Peter is van beroep chocolatier leermeester. Als leermeester is hij gekwalificeerd de kennis van het ambacht chocolatier aan anderen door te geven. De workshop chocolade maken is hiervoor een mooie gelegenheid. Peter is dan in de gelegenheid zijn passie voor het vak over te brengen. Hij wordt hierbij geassisteerd door zijn vrouw Loes. Daarnaast is zij verantwoordelijk voor alle administratieve zaken. De passie voor het ambacht is bij Peter ontstaan tijdens zijn opleiding eerste bediende banketbakker toen hij in aanraking kwam met chocolade. Hij bemerkte dat chocolade een fascinerende materie is en dat je er van alles mee kunt doen. Tijdens de opleiding als specialist banketbakker heeft hij veel dingen gemaakt van chocolade, waaronder het stadswapen van Nijmegen en de kerk van Ede. Voor koningin Beatrix heeft hij een grote watermolen gemaakt met alle provincies er om heen in de vorm van een klomp gevuld met bonbons. Vervolg op volgende pagina.

O

De workshop chocolade maken start met koffie, thee of chocolademelk. Natuurlijk met een bonbon er bij. Er wordt een korte film getoond over het land van herkomst van de cacaobonen. Vervolgens wordt uitgelegd hoe chocolade gemaakt wordt. Daarna krijgt iedereen de gelegenheid zelf aan de slag te gaan. De creaties worden in een doosje verpakt om mee naar huis te nemen. Workshops zijn bedoeld voor iedereen die van chocolade houdt, denk aan familie-uitje, kinderfeestje, vriendenclub, teambuilding met collega's en voetbalclub. Kortom voor jong en oud.

Foto hierboven:Peter en Loes Doekbrijder de trotse eigenaren van de Chocobreak

Aanmelden kan telefonisch (024-3234360) of via de website www chocobreak.com. -

…………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….

Op de foto’s hierboven staan de jubilarissen en de leden van verdienste. Puck Eliazer (links voor) en Harm Hermens (midden voor)kregen het speldje van 50 jaar lidmaatschap. Harm werd daarnaast ook nog benoemd tot lid van verdienste. Verder op de foto: Pieter Verbeet (achter links) en Martijn van Rijswijk (achter rechts) zijn beiden 25 jaar lid. Peter Zunneberg (rechts) werd eveneens benoemd tot lid van verdienste. Op de rechtse foto spreekt jubilaris Carol Boef (50 jaar lid) de aanwezigen toe. Murvin Eliazer (40 jaar lid) ontbreekt i.v.m. werkzaamheden. Foto’s: Harrie van Ooijen

‘

’ …………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………… Voor wie Timo niet kent: hij is ‘de zoon van’. Maar wel iemand met een eigen verhaal. Leest u maar. Even voorstellen ‘Mijn naam is Timo Brits. Ik ben inmiddels 29 jaar oud en ben vanaf mijn zesde lid van SV Orion. Om eerlijk te zijn, was mijn allereerste training bij Trekvogels, maar ik had (toen al) meteen door dat Orion een veel leukere en betere club is. Ook hielp het dat ik bij Orion mijn eerste training van Ger Oomens kreeg en hij was (en is) in mijn ogen één van de grootste “Orion-helden”. Vanaf mijn 14e ben ik wat meer dingen gaan doen voor Orion dan alleen maar voetballen. Zo ben ik eerst lid geworden van het ‘trainerscollectief’ van de woensdagmiddag (de e’tjes en de f’jes) om vervolgens trainer te worden van een aantal specifieke teams. Soms alleen en soms als rechterhand van Marc Sengers. Marc is één van mijn andere Orion-helden. mensen die mij weleens hebben zien voetballen, en dat zijn er inmiddels nogal wat ben ik bang, weten dat ik geen loper ben. Dit was in de jeugd niet anders. Op een gegeven moment moest ik om deze reden naar de C2 in plaats van de C1. Toen is Marc, met mij alleen, iedere week boslopen gaan doen, zodat ik me binnen de kortste keren weer op de training van de C1 mocht melden. Zal ik nooit vergeten! Verder fluit ik regelmatig wedstrijden voor Orion-teams en ga ik ieder jaar mee op E-kamp. Tegenwoordig kom ik behalve om mijn favoriete hobby uit te oefenen, ook naar Orion om te werken. Vijf jaar geleden ben ik bij Orion begonnen met een Buiten Schoolse Opvang die natuurlijk met name gericht is op Sport & Spel. Iedere dag doen we verschillende sportieve activiteiten met een steeds groter wordende groep kinderen. Ik begon samen met één collega en een paar kinderen. Inmiddels werken er nu bijna iedere dag vijf vaste krachten, aangevuld met stagiaires, en komen er op de drukke dagen bijna 40 kinderen. Kinderen houden van buiten spelen en ouders zien het ze graag doen. Daarom krijgen we denk ik zo veel aanmeldingen. Ook het feit dat wij huiswerkbegeleiding aanbieden en kinderen naar trainingen brengen bij verschillende clubs in de omgeving helpt denk ik mee. Als laatste ben ik tegenwoordig lid van de senioren commissie, een orgaan tussen het bestuur en de verschillende teams dat volop in ontwikkeling is.’ Is Orion veranderd? ‘Ja en nee. Toen ik begon bij Orion, kwam ik in de F3. Dit was toen het laagste F-team. We hadden bijvoorbeeld geen B-teams en maar één C- en A-team. Inmiddels kom je via een wachtlijst bij de Mini’s, om vervolgens na een half jaar alleen maar trainen aan te sluiten bij bijvoorbeeld de F17. Deze enorme groei heeft er natuurlijk ook voor gezorgd dat het sportieve niveau van de club enorm gestegen is. Er is inmiddels een technische commissie die de kleine talentjes al van jongs af aan in het vizier houdt en dit werpt zijn vruchten af. Door de groei was ook verandering van locatie onvermijdelijk. Hoe pijnlijk het ook was om “de Kwak” te moeten verlaten en alles aan nota bene Trekvogels af te staan, ben ik inmiddels hartstikke blij met ons fantastische nieuwe complex. Vervolg op de volgende pagina.

Wat niet is veranderd, en dit is iets waar ik als lid van Orion trots op ben, is de warmte binnen de vereniging en de cultuur die er heerst. Respect voor iedereen, van het 1e elftal tot de F17. Natuurlijk heeft iedereen andere prioriteiten, maar ik ken geen andere vereniging waarbij de selectieteams zo goed presteren, maar waar er tóch zo veel aandacht is voor de lagere elftallen. Wat ook niet is veranderd en denk ik ooit nooit zal veranderen, is het feit dat ouders, kinderen en tegenstanders met een goed gevoel (de tegenstanders hooguit wat angstig) naar Orion komen, hier een leuke tijd hebben en vervolgens blij naar huis gaan.’ Overeenkomsten en verschillen tussen John en mij ‘Het grootste verschil zit in de aanleg voor voetbal. John heeft dit niet. Nee, dat is niet helemaal waar. Het is maar wat je met je talenten doet. En hierin schuilt een ander groot verschil tussen ons. John haalt altijd het maximale uit zichzelf. Ikzelf gooi er weleens met de spreekwoordelijke pet naar. John gooit nergens met de pet naar. Onze grootste overeenkomst is de liefde voor kinderen en het enthousiasme waarmee we met ze werken. Bij Orion dus, maar ook beroepsmatig. John voor de klas en ik voor de groep. John ging vroeger na een lange schooldag het liefst voetballen met mijn vrienden en mij op straat. Ik heb weliswaar geen kinderen, toch weet ik dat dit voor mij hetzelfde zal zijn. De liefde voor voetbal en Orion is uiteraard ook een overeenkomst en eigenlijk de rode draad in ons leven.’ Wat bevalt wel en wat niet bij Orion ‘Zoals al eerder opgemerkt bevallen de warmte binnen de vereniging en het feit dat iedereen zich altijd welkom zal voelen, mij ontzettend goed. Ook de inzet van alle vrijwilligers doet mij goed. Zo lukt het bijvoorbeeld ieder jaar weer om voor (bijna) alle teams een trainer te vinden. Een fantastische prestatie van het hoofd- en jeugdbestuur natuurlijk, maar je hebt ook veel gemotiveerde ouders nodig. En dat die er volop zijn, bevalt mij uitstekend! Wat mij iets minder bevalt, is het feit dat zo weinig teams na de wedstrijd gezellig bij Orion blijven hangen om andere wedstrijden te kijken of gewoon gezellig wat te drinken met elkaar. Wat mij ook niet zo bevalt, is het grote verschil tussen de zaterdag en de zondag bij Orion. Mensen die op zaterdag bij Orion zijn, zijn er over het algemeen op zondag niet en andersom. Een grotere betrokkenheid bij de jeugd vanuit de selectie, maar ook de andere seniorenteams, zou hier in mijn ogen sterk aan bijdragen. ‘ Ambities bij Orion ‘Het klinkt misschien vreemd, maar persoonlijk heb ik niet al te veel ambities bij Orion. Als alles zo blijft, ben ik een gelukkig man! Trainer ben ik het liefst van de laagste teams, waarbij ik een groter beroep doe op mijn pedagogische achtergrond dan op mijn voetbalinzicht. Een trainersdiploma zal dus niet nodig zijn. Fluiten doe ik het liefst bij de wat hogere teams en hiervoor heb ik dan ook wel een cursus gevolgd. Vervolg op volgende pagina.

Ik ben altijd liever bezig dan dat ik bepaal hoe we bezig zouden moeten zijn. Om deze reden ambieer ik ook geen positie binnen bijvoorbeeld het hoofdbestuur, al sluit ik niets uit. Door lid te zijn van de seniorencommissie, merk ik wel dat het leuk is om op bestuurlijk niveau de verschillende lagere elftallen te leen kennen. Wat ik wel graag een keer zou doen, is de coördinatie van de woensdagmiddagtrainingen op me nemen en zorgen dat deze trainingen, met behulp van de nodige ouders en stagiaires, net zo goed blijven verlopen als nu. Dit zal natuurlijk pas aan de orde zijn wanneer ik én op woensdagmiddag niet hoef te werken én John met ‘voetbaltrainerpensioen’ gaat.’ Wat wil je nog kwijt? ‘Wat ik nog wil zeggen, is dat Orion voor altijd een grote plek in mijn hart heeft. Ik heb er enorm veel geleerd. Natuurlijk op sportief gebied, maar meer nog op het sociale en pedagogische vlak, met natuurlijk John als geweldig voorbeeld. Hier profiteer ik in mijn dagelijks leven iedere dag van. Ik heb bij Orion zelfs mijn vrouw Karin ontmoet, toen zij bijna acht jaar geleden vanuit haar opleiding CMV stage kwam lopen als trainer op de woensdagmiddag. John was haar stagebegeleider en ze kwam dus regelmatig bij ons thuis voor stagegesprekken. Van het een kwam het spreekwoordelijke ander en inmiddels zijn we ruim een jaar getrouwd. En in die 10 jaar is er voor ons allebei niet één week zonder Orion voorbij gegaan. Bij de Orion-familiedag zit al een paar jaar ons hele gezin in de organisatie en dat vind ik ontzettend leuk. Behalve mij zijn er nog veel meer gezinnen waarbij de ouders het stokje overdragen aan hun kinderen en dit maakt, wat mij betreft, Orion een échte familie.’

……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………… Op 19 december is Wout geboren. Wout is het zoontje van Petra Edink en Lodewijk van der Heijden. Lodewijk is jarenlang selectiespeler geweest. Door een vervelende blessure heeft hij noodgedwongen moeten stoppen met voetbal. Voor de selectie is hij echter niet verloren gegaan. Vanaf dit seizoen vervult hij de functie van leider bij ons eerste. Op de foto hiernaast poseren Petra en Lodewijk trots met hun aanwinst. Veel geluk toegewenst!

“

”

…………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………..

Met ingang van dit seizoen heeft Orion een nieuwe hoofdsponsor. De naam ‘Visser Contactlenzen’ prijkt nu op de shirts van het eerste elftal van de oranjewitten. Visser Contactlenzen is een gespecialiseerd bedrijf op het gebied van, de naam zegt het al, het op maat aanmeten van contactlenzen. Hoog tijd om nader kennis te maken met de naamgever van het succesvolle bedrijf. Of beter gezegd: met diens zoon. tekst: René van Onna

“Zo is het”, zegt Rients Visser (43). “Mijn vader is in 1977 begonnen met het bedrijf en ik heb het samen met mijn zus Simone van hem overgenomen.” Rients Visser is getrouwd met Vivian en samen hebben zij twee dochters en zoon Pim die eigenlijk ook Rients heet , net zoals zijn vader en zijn opa. ”Eigenlijk heb ik niet zoveel met voetbal”, lacht Rients, “maar Pim wilde bij Orion gaan voetballen omdat de meeste van zijn vriendjes dat ook deden. En het is in de buurt. Direct al bij de eerste kennismaking met de club viel me de warmte en de verbondenheid op. Ik kreeg er meteen een goed gevoel over. Ik heb toen wat trainingspakken aan de F6 geschonken en wilde een bord langs de kant. Vervolgens heeft Hans Stapel me overgehaald om te overwegen de opengevallen plek van hoofdsponsor op te vullen. We waren er snel uit. Ik ben van huis uit een hockeyer, maar ik ervoer bij Orion meteen een warm clubgevoel.” Rients’ stokpaardje is het verbeteren van ‘slecht zien’ bij kinderen. “Vooral op basisscholen wordt laat onderkend dat een kind niet goed ziet”, vertelt Rients. “Pas bij de schoolarts komt dat naar voren. En dan moet zo’n kind aan de bril. Daar zit ‘m vaak de pijn: sporten met een bril is erg lastig en als de kinderen – vooral de meiden – een jaar of twaalf, dertien zijn en naar de middelbare school gaan, begint het uiterlijk een rol te spelen en willen ze liever geen bril. En dan zijn ze bij ons aan het goede adres om met lenzen te beginnen.” Visser is een gespecialiseerd bedrijf dat samenwerkt met diverse ziekenhuizen in het land. Die zoeken een oplossing voor hun patiënten( kinderen én volwassenen) en komen dan veelvuldig in contact met Visser waar veel kennis, kunde en expertise in huis is voor een oplossing op maat. “Je kunt natuurlijk naar de ‘grootgrutters’ in de branche gaan en daar lenzen aanschaffen”, zegt Rients, “maar daar is de keuze vaak beperkt. That’s it. Vaak komt het voor dat die keuze een verkeerde blijkt e zijn. De lenzen zitten niet lekker of irriteren. Die mensen haken af. Wij lopen voorop in de ontwikkelingen en hebben de hoogst opgeleide specialisten, de modernste apparatuur en producten in huis waardoor een beter advies mogelijk is. Er zijn in Nederland anderhalf miljoen lenzendragers maar ook drie miljoen ex-dragers. Die moeten wij proberen terug te winnen.” Rients keert weer terug naar zijn ‘ding’ : kinderen, sport en zien. “Sport is goed voor de oogontwikkeling. Kinderen moeten weer leren zien en daarvoor is sporten een prima middel.” De bevlogen ondernemer geeft een voorbeeld van hoe het mis kan gaan. “In een prestatiemaatschappij als Taiwan draagt liefst 85% van de kinderen een bril. Puur door de ontwikkeling van het oog of liever gezegd het ontbreken daarvan. Dat komt omdat de meesten daar veel te veel naar een computerschermpje aan het turen zijn. Als ondernemer zie ik natuurlijk ook een commercieel belang”, besluit Rients. “Indien zich oogproblemen aandienen dan willen we zo’n kind zo vroeg mogelijk op weg helpen en het vervolgens een leven lang begeleiden. Maar het belang van een goede start staat voorop.”

………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………..

Tijdens de laatste algemene ledenvergadering is John van Meer toegetreden tot het bestuur van Orion in de functie van secretaris. Hieronder stelt hij zichzelf voor. Mijn naam is John van Meer, mijn beroep is psycholoog. Ik ben 64 jaar en per 1 februari a.s. ga ik met een soort pre-vut. Officieel stopt dan mijn dienstverband maar blijf ik wel beschikbaar voor interim-klussen zoals het doen van psychologisch onderzoek, het geven van trainingen en adviezen alsmede het verzorgen van kortdurende begeleidingen, zowel voor mijn werkgever als free-lance. Mijn zoon Auke voetbalt nu voor het vierde jaar bij Orion, in de D9. Indertijd hebben we bewust voor hem voor Orion als vereniging gekozen; enerzijds omdat er een aantal (school)vriendjes van hem spelen, anderzijds omdat de vereniging, nadat we ons ook bij enkele andere verenigingen georiënteerd hadden, op ons toch een positieve en goed georganiseerde indruk maakte. Verder vinden we het ook belangrijk dat de aspecten normen en waarden, het correct met elkaar omgaan, alsmede voldoende aandacht voor de recreatieve, wat minder getalenteerde voetballers, hoog in het vaandel van Orion staan. Momenteel train ik zijn team 1 keer per week. Mijn eigen “voetbalcarrière” ligt al een tijdje achter me. Ik heb indertijd nog bij de selecties van Quick en Brakkenstein gevoetbald (dat waren de tijden dat je, als je bij Quick wilde voetballen, nog voor een toelatingscommissie/ballotagecommissie moest verschijnen die je bevroeg op je antecedenten. Quick vond zich toch wel een eliteclub). Daarna ben ik voornamelijk bezig geweest met zaalvoetbal. In die periode heb ik ook regelmatig tegen Hans Loen en Paul Wolters gevoetbald. In de tijd dat ik zaalvoetbalde ben ik zo’n 12 jaar secretaris en trainer van de vereniging geweest. Indertijd heb ik ook mijn (zaalvoetbal)trainersdiploma gehaald. Maar die vereniging was veel kleiner (ongeveer 100 leden) en deed alleen aan zaalvoetbal. Dus een aantal taken en procedures ken ik wel. Maar dit is natuurlijk op veel grotere schaal, en ook zijn in de tussentijd heel veel procedures digitaal geworden. Toen ging je nog wel eens buurten bij de KNVB afdeling Nijmegen op de Schependomlaan, maar dat is nu allemaal anders. Ik ben me bij Orion dus nog steeds aan het inwerken. Natuurlijk gaan jullie mij ook zien op de zondagen. En niet alleen bij het eerste, bij alle teams wil ik in de loop der tijd mijn gezicht laten zien. Waaruit ik denk mijn plezier te halen in de uitoefening van deze functie? Zie volgende pagina.

Ik ben natuurlijk een voetbaldier, dus ik vind het erg leuk om daar veel van te zien en zelf nog mee bezig te zijn voor zover dat nog gaat. Verder vind ik het erg leuk om mensen te leren kennen, en ik denk met mijn competenties er een bijdrage aan te kunnen leveren dat (om het eens breed te zeggen) de activiteiten die Orion uitvoert op een soepele, aansprekende en voor de betrokkenen tevredenstellende wijze plaatsvinden. Het contact met Orion is ontstaan via de herinschrijving afgelopen najaar. Je kon aangeven of je bereid was en er interesse voor had om taken voor de vereniging uit te voeren. Ik heb me indertijd bereid verklaard en ben vervolgens door Ad Frik benaderd. Na enkele gesprekken met hem en met Henk van de Broek konden we het eens worden en ben ik op de laatste Algemene Ledenvergadering “in het diepe gegooid”. John, namens alle leden bedankt dat je bereid bent je voor Orion in te zetten en veel succes toegewenst. De foto’s bij dit artikel en het artikel hieronder zijn van Harrie van Ooijen.

………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………

Hallo allemaal, Ik ben Sander, ik ben 7 jaar en ik was op 4 december de pupil van de week. Dat was een superspannende dag, want ’s avonds vierden we ook nog Sinterklaas! Ik wil later piloot worden en net als alle andere kinderen in Nederland eet ik nooit spruitjes. Bij Orion speel ik in de F9, een supergoed team. Voor mij is dit het eerste jaar, ik moet nog veel leren maar als verdediger doe ik het best al heel goed. Meestal ben ik fan van de beste club in de eredivisie, maar NEC is toch altijd favoriet. De wedstrijd was hartstikke cool en spannend! Orion staat niet zo goed in de competitie, maar Rood-Wit ook niet. Beide teams wilden de 3 punten pakken, dus het ging er best hard aan toe, vond ik. Zeker als je er zo dichtbij zit. Een speler van Rood-Wit mocht zelfs niet terugkomen na de rust. Ik was heel blij toen Orion een penalty kreeg en het bij rust 1-0 was. Na de rust ging het niet zo goed; eerst een penalty voor Rood-Wit, toen 1-2…Maar gelukkig kwam er toen een doelpunt voor Orion. Ik kreeg er een beetje pijn van in mijn buik, zo spannend. Het werd 2-2, niet gewonnen, maar ook niet verloren. Ik vond het heel knap van alle spelers van Orion dat ze zo hard konden schieten! Alle spelers zijn mijn favoriet. Als tip wil ik wel zeggen dat ze moeten opletten dat de spitsen van de tegenpartij niet zomaar weg kunnen rennen en voor het doel kunnen komen. Het was superleuk om pupil van de week te zijn. Ik ben best trots dat ik zelf een doelpunt heb gemaakt. Jammer dat mijn doelpunt niet meetelde, anders had Orion gewonnen. Mijn grote broer Sem, die ook bij Orion voetbalt, en mij papa en mama vonden het ook heel erg leuk. We gaan met zijn allen nu vast vaak het eerste van Orion aanmoedigen. Groetjes, Sander. .

Red. Op de foto poseert Sander samen met ‘zijn grote broer’ Sem.

………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………

Zoals in de vorige nieuwsbrief en op de website vermeld heeft S.V.Orion 2 vertrouwenspersonen aangesteld. Op de website onder ‘downloads’ vindt u het volledige reglement. We stellen hierbij graag de vertrouwenspersonen kort aan u voor. Onlangs heeft u naast de kalender ook een nieuwsflits in de bus gehad over de vertrouwenspersonen. Wij verzoeken u onderstaande actuele contactinformatie te gebruiken, ook altijd weer terug te vinden op de website. Bob Slavenburg ( foto) Ik ben Bob Slavenburg en ik heb 2 zonen die bij Orion voetballen. Ik ben Kinder- en Jeugdpsycholoog en heb sinds 18 jaar een zelfstandige praktijk in Nijmegen. Daarvoor ben ik werkzaam geweest in de geestelijke gezondheidszorg en de jeugdhulpverlening. Ik heb een ruime ervaring in het werken met kinderen, jeugdigen en hun ouders. Orion heeft mij benaderd voor de functie van vertrouwenspersoon en ik heb daar positief op gereageerd. Op deze manier wil ik graag een bijdrage leveren aan een ‘gezond klimaat’ binnen Orion, zodat iedereen met plezier naar het voetbalveld komt. Voor vertrouwelijke zaken kunt u mij bereiken op mijn werkmail: [email protected], of telefoonnummer van mijn praktijk 024 6634803. Roos Huijnen ( foto) In ben Roos Huijnen en werk al ruim 30 jaar ik als huisarts in Nijmegen West. Ik ben 58 jaar, getrouwd met Jules Jansen en heb 3 zonen. Twee voetballen nog bij Orion en de oudste, sinds zijn verhuizing naar Amsterdam, niet meer. Ik ben graag ingegaan op de uitnodiging van Orion om de functie als vertrouwenspersoon op mij te nemen. Mocht u lid zijn, ouder van een jeugdlid of vrijwilliger en u heeft een signaal van ongewenst gedrag, dan kunt u mij mailen via rooshuijnen@hotmail. com of bellen naar 024-3608236. Foto’s: Harrie van Ooijen.

………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………

De bewonersinitiatieven G-3 en Glazenstein hebben zich ingezet voor een glasvezelnetwerk. De wijken Groenewoud, Galgenveld en Brakkenstein krijgen of hebben al glasvezel. Ook Nijmegen Oost komt nu aan de beurt. Indien u in de Oost woont en kiest voor glasvezel kunt u een goed doel aangeven waar de aanbieder een maatschappelijke bijdrage van 10 euro schenkt. Dit in de vorm van apparatuur, pc´s. Noem maar op! Orion is een van deze doelen! Orion rekent op u: kies voor glasvezel en voor Orion!

………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. Tekst: John Brits

Wie denkt dat onze jeugd toe was aan een voetbalpauze, beseft niet dat de honger naar de bal na één of twee weken rust alweer volop aanwezig is. Of zou je het lekkere trek willen noemen? Hoe dan ook, een aantal selectieteams stond de dag na Nieuwjaar te trappelen om de training te hervatten. De terreinmeesters Piet, Ahmet en Theo hadden op een iets langere vakantie gerekend, maar waren onmiddellijk bereid om hun post weer in te nemen. Ook de jeugdcommissie zat niet stil in de eerste maand van 2012. Toos organiseerde samen met onze stagiaires de oergezellige F-bingo en drie dagen later op ons kunstgras een F-toernooi, dat volle velden en een overvolle kantine opleverde. Onze F-jes vergaapten zich aan de prijzentafel: voor ieder team een prachtige beker. Een week later was het de beurt aan Saskia: ook haar E-toernooi telde ruim honderd deelnemers, die nauwelijks in de gaten hadden dat de regen die zaterdag met bakken uit de hemel kwam. En de ouders? Die keken vanachter het glas in de kantine met een beker warme koffie in hun handen naar de prestaties van hun kroost. Onze C-jongens die op beide toernooien als scheidsrechter optraden, waren uitgedost in een prachtig nieuwe outfit: shirt en broekje geregeld door Wesley Ooms, die als stagiaire bij de KNVB werkt, en een trainingsjack met daarop ‘scheids’. Het idee van Willy Baak om op de rechtermouw het vervolg ‘rechter’ te drukken om onze helden bij het aantrekken behulpzaam te zijn, vond geen genade bij onze jeugdpenningmeester. Steef, onze D-coördinator, had nog wat achterstallig onderhoud te verrichten. Door een communicatiestoring was het Sinterklaasfeest in november aan de neuzen van onze D-pupillen voorbij gegaan, maar van uitstel komt bij Orion nooit afstel, zodat het toernooi op de historische dag dat NEC na 33 jaar Vitesse in Arnhem versloeg en ons eerste in Beneden Leeuwen een knap gelijkspel wist te behalen, alsnog werd gespeeld. D-jongens en meiden kunnen niet alleen goed voetballen, maar ook prima feesten, wat ze een week tevoren op het CD-feest lieten zien: dit feest is volgens de organisatoren Saskia, Trees, Berend en Steef zeker voor herhaling vatbaar. Tenslotte een positief verhaal (hoe kan het ook anders?) over onze meiden. In de vorige nieuwsbrief heb je al kunnen lezen dat de meiden van het MC1 zonder puntverlies kampioen zijn geworden in hun 2e klasse. De KNVB heeft blijkbaar ongelooflijk veel vertrouwen in dit team, want in de voorjaarscompetitie mogen de onzen uitkomen in de regionale hoofdklasse. Vooral fijn voor de ouders: zij leren een mooi gebied van Nederland, de Achterhoek, veel beter kennen met uitwedstrijden in Zutphen, Duiven, Doetinchem en Dinxperlo. Vervolg op volgende pagina

Één van de nieuwe tegenstanders (DVOL MC1) hebben onze meiden afgelopen zaterdag al met 4-2 uit het bekertoernooi geknikkerd, waardoor we ons verzekerd hebben van een plaats in de kwartfinale. Meiden, succes in de beker én in de hoofdklasse.

Orion C1 – De Graafschap C1 Op zaterdag 25 februari neemt onze C1 het op tegen het C1-team van De Graafschap. De wedstrijd begint om 12 uur op het hoofdveld. Je bent van harte welkom om onze helden aan te moedigen!

Scheidsrechtersavond op maandag 27 februari Zoals ook al op onze site staat vermeld, organiseren wij op 27 februari in ons clubhuis vanaf 19.30 uur een avond voor onze scheids- en assistent-scheidsrechters. Serdar Gözübüyük (scheidsrechter in het betaalde voetbal) is ook aanwezig en zal een verhaal vanuit zijn praktijk vertellen. Als je wilt komen, meld het even bij [email protected] De foto’s bij dit stukje zijn van Carlo Hagemann / [email protected]

…………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………..

Door Hans Stapel werd ik al Alfons Groenendijk genoemd. Hans bedankt voor je complement, maar mijn prestaties waren van een iets ander niveau. Op 7-jarige leeftijd (in 1970) ben ik begonnen met voetballen. Samen met mijn broer van 8 gingen we samen bij de plaatselijke club (s.v. DUNO) voetballen. s.v. DUNO is een dorpsclub uit Doorwerth, een plaatsje tussen Arnhem en Wageningen. Ik herinner me nog dat we op de fiets werden gebracht door mijn moeder en in een houten barak (à la de Westerhelling) moesten kleden. Gekleed gingen we langs een bospad de heuvel af naar het trainingsveld. Na enkele weken na het begin van het seizoen was het gras verdwenen en was het vooral zand en modder als het had geregend, maar dat maakte ons niet zo veel uit. Ik heb daar tot aan het eerste elftal (4e klas KNVB Zaterdag) gespeeld. Op 16 jarige leeftijd werd ik gevraagd om leider te worden van het E-elftal, dit heb ik een aantal jaren gedaan om daarna trainer te worden van de B1. Ik ben toen zelf op zondag gaan voetballen bij v.v. CHRC (4e klas KNVB Zondag) in Renkum om op zaterdag de B1 te kunnen coachen. Na 1 jaar ben ik als trainer overgestapt naar CHRC B1 om de trainingen te combineren met een trainersopleiding. Na drie jaren CHRC maakte ik in verband met mijn werk de oversteek naar Beuningen. Via een toenmalige collega, die een zoon had voetballen bij Beuningse Boys, kwam ik als trainer terecht bij de B2 en als speler bij het 2de van de Boys. Als voetballer van in de 30 heb ik daarna langzaam afgebouwd bij de lagere senioren van Beuningen en Weurt tot aan de veteranen toe. Als trainer ging ik de andere weg. Mijn ambitie lag niet bij de senioren, maar bij de jeugd. Na 1 jaar B2 volgde enkele jaren de D1, de E-selectie en onder andere de C3, C2 en D2. In die jaren was ik ook actief als technisch jeugdbestuurslid. Ik heb veel gezellige vergaderavonden meegemaakt met ambitieuze vrijwilligers en deze duurde vaak tot na middernacht. Na 13 jaar Beuningen was het voor mij tijd voor een nieuwe uitdaging en nieuwe gezichten. Zie volgende pagina.

Via Edwin Korthouwer (toen trainer van Orion B1 samen met Tijs Tummers) en oud-trainer van Beuningse Boys ben ik in contact gekomen met Peter Akkers en zo ben ik bij de C1/2-selectie begonnen. Mijn Orionhoogtepunt was afgelopen jaar het kampioenschap met een geweldige groep en ook dit jaar in een klasse hoger loopt alles voorspoedig. En natuurlijk zijn er ook dingen waaraan ik me erger, zoals aan spelers niet meer kunnen trainen op gewoon gras maar alleen op kunstgras willen trainen. Ik vind het jammer dat er onvoldoende ruimte voor alle elftallen is om op kunstgras te trainen en om op de zaterdagen op tijd te kunnen kleden en warm te lopen. Verder vind ik Orion een fijne, sfeervolle club met aandacht voor alle personen van jong tot oud. Onlangs kreeg ik weer de jaarlijkse vrijwilligers-attentie (een usb-stick ). Een mooie blijk van waardering en de attenties gaan met hun tijd mee, bij menig andere club wordt minder aandacht aan haar vrijwilligers besteed. Wat mij opvalt, is dat spelers altijd in de korte broek willen trainen ook als het 10 graden onder nul is. Tegen deze spelers zou ik willen zeggen: “Houd je spieren warm en draag bij een temperatuur onder de 5 graden een trainingsbroek!”. In de volgende nieuwsbrief zou ik graag iets willen lezen van Toos Borghouts, al jaren F-coördinator bij Orion. Hoe is zij gevraagd en waarom is ze niet met haar jongens meegegaan naar volgende leeftijdscategorieën? Foto links: De eerste baloefeningen (leeftijd 3 jaar). Foto rechts: Onderonsje met Morton Olsen (Amsterdam Arena, 1989).

Vanaf 1 januari is Bram Braam trainer van onze eerste selectie. Hij heeft een contract getekend voor een periode van anderhalf jaar. Hieronder een korte presentatie. Aan het einde van het seizoen gaan we uitgebreid terugblikken op het eerste half jaar Orion. We is Bram Braam? Bram Braam is geboren in Amsterdam en heeft drie broers, waarvan er twee betaald voetbal speelden. Ik ben opgegroeid in de Jordaan, waar toentertijd het straatvoetbal populair was. Kom dus uit een voetbalfamilie. Naast het voetbal heb ik de hbs opleiding afgesloten en kon vervolgens een contract tekenen bij Ajax. Zie volgende pagina.

Vanaf dat begin heb ik vijftien jaar betaald voetbal gespeeld bij Ajax, MVV, Wageningen, Willem ll en Vitesse. Denkend aan een goede maatschappelijke carrière, heb ik gestudeerd aan de academie lichamelijke opvoeding in Tilburg. Betaald voetbal werd gecombineerd met een job als docent lichamelijke opvoeding en wiskunde. Na mijn carrière als betaald voetballer heb ik alle trainersdiploma gehaald. Internationale ervaring als trainer opgedaan bij de KNVB (internationale cursussen). Ik heb gewerkt als coach in Afrika, Libanon, Zuid-Korea en Saoedi Arabië. Ook coach geweest bij diverse amateurclubs, betaalde clubs waaronder TOP Oss, RBC en Willem ll. Ik omschrijf mezelf als positief ingesteld, fanatiek, open, duidelijk, eerlijk en enthousiast in mijn werk. Hoe is het contact met Orion tot stand gekomen? Het contact met Orion is tot stand gekomen via een collega trainer: Jeroen van Haaren. Welke opdracht heb je van het bestuur meegekregen? De opdracht is handhaving in de tweede klasse en in de toekomst promotie naar de eerste klasse. Kende je Orion al als vereniging? Orion kende ik door de opvallende lange termijnplanning om vanaf de vierde klasse te promoveren naar de eerste klasse. De goede jeugdopleiding met een groot aantal jeugdteams. Welke indruk heb je van Orion? Een prima indruk, natuurlijk kijk ik vnl. naar het eerste team, tweede team en A-jeugd, In een vrij korte tijd ken ik de spelers al vrij goed. Er wordt door de spelers en begeleiding fantastisch gewerkt. Waar heeft het aan geschort in de eerste helft van de competitie? Ik heb voordat ik begon twee wedstrijden gezien van het eerste team. Goede analyse gemaakt, van daaruit mijn trainingen inhoud gegeven.

Foto: Harrie van Ooijen

De traditionele kerstbingo was in december weer een groot succes. De Bingocommissie had gezorgd voor een overvolle prijzentafel. Het clubhuis was goed gevuld. De hoofdprijs ging naar selectiekeeper Bram Roberts. Het rijlespakket ter waarde van ruim 1300 euro, beschikbaar gesteld door Rijschool Correct, is voor hem. De Bingocommissie bedankt alle gulle gevers voor hun bijdragen. Hieronder staan ze allemaal vermeld (in alfabetische volgorde). Adri van de Noll Anita en Percy Guerin Anonieme sponsoren Bert Albers Bloemenhandel Bets en Rudie Peters Bouten Nederland B.V. Bouwmarkt Multimate Boy Stappershoef Brasserie Le Duc Bruna Hatert C1000 Te Plate Café Jos Café ’t Paleis Café De Derde Kamer Café Trianon Camilo Liem Chocobreak Computron Automatisering Coop Nederland De Notenkraker Douwe Egberts Ed Fuchten Eric Bender Eric Joosten Fien, Faiska en John van Santen de Hoog Fons Gruntjes Frank van de Laak Fred Peters Geer Gruntjes Gerard Peeters Grand Café Atlanta Hanne van Weel Hanos Hans Blaauw Hans Stapel Harm Hermens Harrie Wesseling Henk Erkens Jan Bouten Jo Janssen John Jaarsveld John Leander John Theunissen Jos Derkse Kapper Kuif Kitty en Ap Kunkels Leo Linders Marcel van Onna Marskramer Maurice Gubbels Maurice de Locht Paul Boers Paul Wolters Pedro Koolman Primera Reisburo en touringcarbedrijf EM Toonen bv Restaurant Lodewijk Restaurant Vaderland Ron van Groessen Rijschool Correct Ron Wolf Ryan ‘the shuffle’ Arts Slagerij Huub Brinkhof Sportshop Richard Kregting Sportshop Timeout-Bas Joosten Super de Boer van ‘t Santstraat Tandarts Lamée TCG East & South Theo Geertsen This Works Tineke en Peter Akkers Ton Vloedmans Vissers Meubelen Visspecialist Theo Tax Wildcentrale Prudon Wim & Els Everraert Wim Jacobs

Oud secretaris Henk van den Broek verzocht de volgende mededeling in de nieuwsbrief op te nemen: De notulen van de jaarvergadering van 16 november 2011 zijn te vinden op de Orionsite onder ‘Downloads’.