HET EINDE VAN EEN MOOIE ZOMER

1/6

INHOUD

HET EINDE VAN EEN MOOIE ZOMER

Voorwoord Jeannette Hendriks Introductie nieuwe huisstijl Voorbereiding op ontwikkelingen Samenwerking met FC Noaber Service in de stad Verbouwing station Moestuinproject Samenwerking met ROC Alliantie met Ambiq en Wat verder ter tafel kwam

WERKWIJZER NIEUWS 3 - SEP 2013

2/6 WERKWIJZER NIEUWS 3 - SEP 2013

Geachte lezer, We hebben als De Werkwijzer te maken met veel externe ontwikkelingen. Op 1 januari 2015 gaan er meer verantwoordelijkheden naar de gemeentes, te weten: transitie jeugdzorg, WMO en de participatiewet. Dit betekent voor de gemeentes dat ze meer regie krijgen op deze terreinen. Maar hoe het er precies gaat uitzien, weet nog niemand. Evenmin is duidelijk welke gelden er beschikbaar zijn. Voor gemeentes is er dus nog veel werk te doen.

Voor de Werkwijzer betekent dit dat we ons optimaal moeten voorbereiden op de veranderingen in de wetgeving.

Nieuwe huisstijl

Dat er bezuinigd moet worden is duidelijk, maar welke

Voor u ligt onze nieuwsbrief in de nieuwe huisstijl. Precies

willen we als De Werkwijzer optimaal gebruik van maken.

vandaag, 1 oktober, presenteren we onze nieuwe huisstijl.

Kansen zijn er altijd en scheppen mogelijkheden en

Het oude logo, ontworpen door Eddie Loohuis, heeft 23 jaar

stimuleren onze creativiteit.

concrete gevolgen dit heeft voor De Werkwijzer is niet duidelijk. Deze ontwikkelingen geven ook kansen. Daar

goede dienst gedaan. Dank daarvoor. Zoals u van De Werkwijzer gewend bent, zullen we ons De nieuwe huisstijl, ontworpen door vormgever Aljan te Broeke,

blijvend inzetten voor de ontwikkeling van onze deelne-

is passender voor deze tijd. Evenals het nieuwe woordmerk

mers. En kansen blijven creëren en benutten.

maakt het duidelijker waarvoor wij als Werkwijzer staan. In deze nieuwsbrief kunt u een aantal voorbeelden lezen Vanaf vandaag dragen alle locaties en voertuigen het nieuwe

hoe wij onze energie aanwenden om nieuwe kansen te

logo duidelijk zichtbaar. We nemen het nieuwe briefpapier en

benutten voor onze deelnemers en onze doelgroep.

visitekaartjes in gebruik. Actueel informeren kunnen we u vanaf de website in de nieuwe huisstijl. We willen laten zien

Ik wens u veel leesplezier.

dat we er zijn en dat we meegaan met deze tijd.

Jeannette Hendriks

DE WERKWIJZER LEERWERKBEDRIJF IN TWENTE 0541-520334 • werkwijzer-oldenzaal.nl


Hoe bereiden we ons voor op alle ontwikkelingen? • Blijvend samenwerken met partners met wie we een relatie hebben die de organisaties versterkt. • Blijvende mogelijkheden zoeken naar maatschappelijk zinvolle werkzaamheden voor

Service in de stad Service in de stad begint steeds vertrouwder te worden voor de inwoners van Oldenzaal. Er maken steeds meer mensen uit de WMO doelgroep gebruik van onze diensten, zoals de klussendienst, de boodschappendienst en de

onze deelnemers.

rollator pitstop. Ook voeren wij in het kader van Service in

• Blijven knokken om iedereen de kans te geven

de stad werkzaamheden uit voor andere opdrachtgevers,

om mee te mogen doen en de begeleiding

zoals Ambiq. Voor Ambiq verrichten wij werkzaamheden in

organiseren op een financieel verantwoorde wijze.

de panden die zij beheert in Oldenzaal.

• Zoeken naar win-win situaties met opdrachtgevers zoals gemeenten, bedrijven, scholen, enz. Door subsidies in elkaar te schuiven kun je meer doen met hetzelfde geld.

Op 1 oktober betrekken we samen met de Turkse democratische vereniging in Oldenzaal (OTDIB) een pand aan de Nieuwstraat 80. Wij gebruiken het pand voor Service in de stad. We voeren er diverse werkzaamheden uit. Ook is het de uitvalsbasis van waaruit we vertrekken om op klus gaan. De OTDIB gebruikt het pand vooral in de weekenden en enkele avonden. Overdag zijn er wat ouderen van de OTDIB. Die willen we graag bij onze werkzaamheden betrekken. We gaan een prima samenwerking tegemoet.

Onder de naam FC Noaber zijn we in september een samenwerkingsproject met Quick ‘20 gestart. Dat betekent dat deelnemers van de gemeente Oldenzaal bij Quick ‘20 en andere sportverenigingen werkzaamheden gaan uitvoeren. De dagelijkse begeleiding is in handen van Quick ‘20. De Werkwijzer is verantwoordelijk voor de aanmelding, de intake en de rapportage aan de gemeente. In de startfase zullen ook deelnemers van De Werkwijzer mee gaan werken bij FC Noaber, om een goede start te kunnen maken. Voor meer informatie klik je hier



Station

Zoals u weet worden ons restaurant en kiosk in het stationsgebouw grondig verbouwd. Aan de perronzijde van het restaurant komt een inpandig terras. Ook de indeling van het gebouw wordt grondig aangepakt. De ruimte zal opener worden met meer gelegenheid voor de reiziger om warm en droog te wachten op de trein. De kiosk keert terug en krijgt

Moestuinproject •

In het kader van Service in de stad wordt er een moestuincomplex ontwikkeld. We gaan in eerste instantie op 1 hectare grond groente en fruit verbouwen. De producten zijn bestemd voor de Voedselbank. De grond is opgedeeld in moestuinen van maximaal 100 vierkante meter. U zult hier binnenkort meer over horen. We hopen dit jaar de eerste boerenkool nog van het land te kunnen halen.

meer mogelijkheden voor het presenteren van artikelen. Voor deze verbouwing, die onderdeel is van de Groene loper, is subsidie verstrekt door de lokale overheid, de provincie, NS en Prorail. Het station zal in het kader van “Prettig Wachten” ruimere openingstijden kennen.Tijdens de verbouwing zijn we te gast bij het verzorgingshuis De Molenkamp aan de Bentheimerstraat. De Molenkamp is een onderdeel van de Zorggroep St. Maarten. In het restaurant van De Molenkamp serveren we ’s avonds onze dagmenu’s. Dat kan omdat de bewoners hun warme maaltijd ‘s middags nuttigen. U bent dus van harte welkom. Wij zijn bij de Molenkamp enthousiast ontvangen. Na de verbouwing van het station zullen we onze dagmenu’s weer serveren op het station, evenals de lunches. De samenwerking tussen Sint Maarten en De Werkwijzer verloopt voor beide partijen erg goed en de deelnemers vinden

Samenwerking met ROC

het geweldig bij De Molenkamp. We onderzoeken of deze

In september starten we bij voldoende deelname weer een

ervaringen kunnen leiden tot een blijvende samenwerking.

AKA-opleiding in samenwerking met het ROC. De AKA-opleiding staat voor Arbeid geKwalificeerd Assistent. Het ROC komt naar Oldenzaal om de lessen te geven. De Werkwijzer begeleidt de deelnemers bij de huiswerkopdrachten. Deze samenwerking met het ROC blijkt in de praktijk zeer goed te werken voor onze deelnemers. Het is een zeer zinvolle aanvulling voor de ontwikkeling van onze deelnemers. Deelnemers kunnen zich optimaal ontwikkelen en kunnen leren wat ze kunnen.



Alliantie met Ambiq De Werkwijzer oriënteert zich op mogelijke uitbreiding naar Almelo, Enschede en Hengelo. Op 1 januari 2013 is De Werkwijzer een alliantie aangegaan met Ambiq. De alliantie heeft als doel dat Ambiq

Werkbezoek van de gemeente Oldenzaal aan de Werkwijzer Op 24-09 heeft een delegatie van de gemeente Oldenzaal een werkbezoek gebracht aan diverse locaties van De Werkwijzer. Naast 16 personen van de gemeente Oldenzaal waren ook, als speciale gasten, aanwezig Petra Weideveld van de regio en Karin Braun van Ambiq. De lunch is genuttigd bij de Molenkamp, onderdeel van St. Maarten.Zie foto.

in samenwerking met De Werkwijzer trajecten kan aanbieden waarbij werk en scholing een vast onderdeel is. Ambiq heeft ook veel cliënten in de drie genoemde steden. Vanuit De Werkwijzer zijn er daarom initiatieven genomen om samen met Ambiq in de genoemde steden projecten te ontwikkelen. Dat kan ook in samenwerking met andere partijen, dan wel door aan te sluiten bij bestaande projecten.

Tijdens de verbouwing van het station serveren wij de dagmenu’s in het restaurant van de Molenkamp.

Op de foto Jose Schilderink van Ambiq, rechts Jeannette Hendriks

Na de lunch heeft Gerard Helmink, zorgmanager van St. Maarten, verteld over de verbouwing van de Molenkamp. Ook vertelde hij over de positieve ervaring die wij allen hebben bij de samenwerking tussen De Werkwijzer en St. Maarten. We onderzoeken nu de mogelijkheden om de samenwerking te continueren. Het werkbezoek hebben we afgesloten met een presentatie van de behaalde resultaten met Service in de Stad.


6/6 WERKWIJZER NIEUWS 3 - SEP 2013 Deelnemers van de Werkwijzer naar FC Twente FC Twente tegen PSV. Op 14-9-2013 zijn we naar de wedstrijd FC Twente- PSV Deelnemers Werkwijzer geweest, de 15 kaartenvan zijn de beschikbaar gesteld door de regio. naar de FCmogelijkheid Twente tegen Wij hadden om 11PSV kaarten te verdelen binnen deDoor werkwijzer. Ook zijn er 3 mensen van de gemeente Debora en Stef Oldenzaal mee geweest, waaronder wethouder Rob Christenhusz. Op 14-9-2013 zijn we naar de wedstrijd FC Twente- PSV De aangekondigde mysterie slootgesteld in het door stadion bij ons geweest, de 15 kaarten zijn guest beschikbaar de regio. aan. Wij hadden de mogelijkheid om 11 kaarten te verdelen binnen Buitende2werkwijzer. begeleiders 9 kaarten verdelen. We hebOok waren zijn er 3 er mensen van de te gemeente Oldenzaal ben ermee voor gekozen om zoveel mogelijk mensen vanuit de geweest, waaronder wethouder Rob Christenhusz. jongerentrajecten en mysterie de Service deinStad mee te nemen. De aangekondigde guestin sloot het stadion bij ons aan. De kaarten waren snel verdeeld en voorafgaand aan de wedBuiten 2 begeleiders waren er 9 kaarten te verdelen. We bij de strijd hebben we een heerlijk chinees buffet genoten werkwijzer. is ook mogelijk gemaakt door de gemeente hebben Dit er voor gekozen om zoveel mogelijk mensen vanuit Oldenzaal. Wat leuk was is dat de wethouder Rob de jongerentrajecten en de Service in de Stad mee te Christennemen. husz heeft meegegeten bijverdeeld. de werkwijzer en ons heeft vergeDe kaarten waren snel zeld naar het stadion en weer terug naar de werkwijzer. aan de we wedstrijd hebben wedoor een heerlijk Bij hetVoorafgaand stadion werden opgewacht Brianchinees Pantling en buffet genoten bij de werkwijzer. Dit is ook mogelijk gemaakt doorheeft Marianne Pieckaar van de gemeente Oldenzaal, Brian gemeente Oldenzaal. bij hetdestadion het drinken verzorgd dus we kwamen niets te kort! Wat leuk was is dat de wethouder Rob Christenhusz heeft meegegeten bij de wie werkwijzer en ons heeft NU was het wachten de mysterie guestvergezeld was ennaar daar kwamhet hij….. hetenwas Veenstra, welbekend bij veel stadion weerFokke terug naar de werkwijzer. mensen binnen de werkwijzer, hij is voorzitter van de Raad Bij het stadion werden we opgewacht door Brian Pantling van Toezicht. en Marianne Pieckaar van de in gemeente Oldenzaal. Er 4 mensen bij die nog nooit een stadion waren geweest Brian heeft bij het stadion het drinken verzorgd dus we dus extra spannend! kwamen niets te kort!avond alleen had de uitslag beter Het was een geweldige gekund ( 2-2 ), maar dit kon de pret niet drukken Nu was het wachten wie de mysterie guest was en daar kwam hij….. Het was Fokke Veenstra, welbekend bij veel mensen binnen de werkwijzer, hij is voorzitter van de Raad van Toezicht. Er zijn 4 mensen bij die nog nooit in een stadion waren geweest dus extra spannend! Het was een geweldige avond alleen had de uitslag beter gekund ( 2-2 ), maar dit kon de pret niet drukken.


Tijdens de Ballooning op het Hulsbeek heeft het college van B&W op de donderdagavond deelnemers en personeel van het station uitgenodigd. Wij waren te gast in de VIP tent, samen afgevaardigden van de gemeente en van bouwbedrijf Reef, die onder andere tunnel bij het station aanlegt. Onder de genodigden werden 4 ballonvluchten verloot. Jeroen en Siemon waren de gelukkigen van de Werkwijzer. Samen met twee medewerkers van Reef hebben ze genoten van de ballonvaart. Voor alle vier ballonvaarders was het een nieuwe ervaring.

Hieronder de voetballiefhebbers.

HET EINDE VAN EEN MOOIE ZOMER

Recommend Documents