FAKTOR – FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PERGANTIAN KANTOR AKUNTAN PUBLIK PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA
SKRIPSI Untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Mencapai Derajat Sarjana Ekonomi (S1) Pada Program Studi Akuntansi Fakultas Ekonomi Universitas Atma Jaya Yogyakarta
Disusun oleh : Theresia Tenera Perangin Angin NPM : 07 04 16573
FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS ATMA JAYA YOGYAKARTA DESEMBER 2011
i
ii
iii
iv
KATA PENGANTAR Puji syukur penulis panjatkan kepada Tuhan Yang Maha Esa atas segala berkat, kasih, dan penyertaanNya selama ini, sehingga penulis dapat menyelesaikan tugas akhir yang berjudul “FAKTOR – FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PERGANTIAN KANTOR AKUNTAN PUBLIK PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA” ini dengan baik. Skripsi ini disusun sebagai salah satu syarat kelulusan untuk mencapai gelar Sarjana Ekonomi Jurusan Akuntansi Fakultas Ekonomi Universitas Atmajaya Yogyakarta. Banyak hambatan yang dihadapi oleh penulis dalam penyusunan skripsi ini. Pada kesempatan ini penulis ingin mengucapkan terimakasih kepada semua pihak yang telah berkenan membantu dalam penelitain ini, yaitu kepada : 1. Tuhan Yesus Kristus atas penyertaan, kasih, dan cintaNya sehingga penulis dapat menyelesaikan skripsi ini dengan baik. 2. Dr. Dorothea Wahyu Ariani, SE., MT. Selaku Dekan Fakultas Ekonomi Universitas Atma Jaya Yogyakarta. 3. Endang Raino, SE., M.Si. Selaku Ketua Program Studi Akuntansi Universitas Atma Jaya Yogyakarta. 4. A. Totok Budisantoso, SE., MBA,. Akt. Selaku dosen pembimbing yang telah berkenan meluangkan waktu dan pikiran untuk memberikan bimbingan, saran, dan kritik kepada penulis dalam menyusun skripsi ini dari awal hingga akhir.
v
5. Seluruh dosen Fakultas Ekonomi Universitas Atma Jaya Yogyakarta, yang telah banyak memberikan bekal ilmu pengetahuan yang sangat berguna selama penulis duduk di bangku kuliah. 6. Segenap staf bagian pengajaran dan perpustakaan Fakultas Ekonomi Universitas Atma Jaya Yogyakarta atas pelayanan dan fasilitas yang diberikan selama penulis duduk di bangku kuliah. 7. Bapak Angin, Mamak Itingku tercinta, yang selalu memberikan doa, kasih sayang, dan motivasi yang tak pernah berhenti sehingga penulis dapat menyelesaikan skripsi ini dengan baik. 8. Hevea Forestta Perangin Angin, adek terkasih yang selalu memberikan perhatian, dan semangat kepada penulis. 9. Bik Nike dan Pak Uda Indah untuk dukungan dan semangatnya. 10. Mama Tengah Sadrakh dan Mama Uda Moses beserta keluarga untuk doanya. 11. Pdt. Naomi. S.Th, Mas Aji, Baban, Mindo, dan teman-teman di Gereja Methodist Indonesia Yogyakarta atas doa dan dukungannya. 12. Keluarga Besarku yang selalu memberikan semangat dalam proses penulisan ini. 13. Sahabat- sahabat terkasih (Dhian, Nella, Babun, K’ Ayie, Reymond, Sandri, Deddy, Piwi, Teman-teman KKN Panjatan II Cerme IV, Temanteman Akuntansi 2007 UAJY) atas kebersamaan, keceriaan yang ada. 14. Semua pihak yang telah mendukung penulis selama ini yang tidak dapat disebutkan satu per satu.
vi
Dengan segala kerendahan hati, penulis menyadari bahwa dalam penulisan Skripsi ini masih jauh dari sempurna karena keterbatasan kemampuan dan pengetahuan yang penulis miliki. Oleh karena itu kritik dan saran yang bersifat membangun sangat penulis harapkan untuk penelitian selanjutnya.
Yogyakarta, 15 Desember 2011 Penulis
Theresia Tenera Perangin Angin
vii
HALAMAN MOTTO
These too, will pass!!! Yang TERJADI, itulah yang TERBAIK!!
BERSUKACITALAH dalam PENGHARAPAN, SABARLAH dalam KESESAKAN, dan BERTEKUNLAH dalam DOA (Roma 12:12)
Diberkatilah orang yang mengandalkan TUHAN, yang menaruh harapannya pada TUHAN Ia akan seperti pohon yang ditanam di tepi air, yang merambatkan akarakarnya ke tepi batang air, dan yang tidak mengalami datangnya panas terik, yang daunnya tetap hijau, yang tidak kuatir dalam tahun kering, dan yang tidak berhenti menghasilkan buah. (Yeremia 17:7)
viii
HALAMAN PERSEMBAHAN
Kuperesembahkan Skripsi ini kepada : Tuhan Yesus Kristus Bapak dan Mamak Tersayang My Little sister, VEA
Semua orang yang Ku kasihi dan Mengasihiku
ix
DAFTAR ISI Halaman HALAMAN JUDUL ............................................................................................... i HALAMAN PERSETUJUAN PEMBIMBING .................................................... ii HALAMAN PENGESAHAN SKRIPSI................................................................ iii HALAMAN PERNYATAAN ............................................................................... iv KATA PENGANTAR .............................................................................................v HALAMAN MOTTO .......................................................................................... viii HALAMAN PERSEMBAHAN ............................................................................ ix DAFTAR ISI ...........................................................................................................x DAFTAR TABEL ............................................................................................... xiii DAFTAR LAMPIRAN ....................................................................................... xiv INTISARI...............................................................................................................xv BAB I PENDAHULUAN 1.1. LATAR BELAKANG MASALAH ..............................................................1 1.2. RUMUSAN MASALAH ..............................................................................6 1.3. TUJUAN PENELITIAN ...............................................................................6 1.4. MANFAAT PENELITIAN ...........................................................................6 1.5. SISTEMATIKA PENELITIAN ....................................................................8 BAB II LANDASAN TEORI DAN PENGEMBANGAN HIPOTESIS 2.1. LANDASAN TEORI ..................................................................................9 2.1.1. Keputusan
Menteri
Keuangan
Republik
Indonesia
Nomor
423/KMK. 06/2002 tentang “Jasa Akuntan Publik” ........................9
x
2.1.2. Teori mengenai Pergantian KAP (Auditor Switching) ...................10 2.1.3. Opini Audit.....................................................................................11 2.1.4. Pergantian Manajemen ...................................................................14 2.1.5. Reputasi Auditor.............................................................................15 2.1.6. Financial Distress ...........................................................................17 2.2. PENELITIAN TERDAHULU ....................................................................19 2.3. PENGEMBANGAN HIPOTESIS...............................................................24 2.3.1. Pengaruh opini audit terhadap pergantian KAP...............................24 2.3.2. Pengaruh pergantian manajemen terhadap pergantian KAP............25 2.3.3. Pengaruh reputasi auditor terhadap pergantian KAP .......................26 2.3.4. Pengaruh financial distress terhadap pergantian KAP.....................26 BAB III METODE PENELITIAN 3.1. METODE PENGUMPULAN DAN SUMBER DATA.............................28 3.2. METODE PENGAMBILAN SAMPEL ....................................................28 3.3. DEFINISI OPERASIONAL VARIABEL PENELITIAN .........................30 3.3.1. Variabel Dependen...........................................................................30 3.3.2. Variabel Independen.........................................................................30 3.4. METODE ANALISIS ................................................................................33 3.4.1. ANALISIS DESKRIPTIF ................................................................33 3.4.2. REGRESI LOGISTIK......................................................................33 BAB IV ANALISIS DAN PEMBAHASAN 4.1. STATISTIKA DESKRIPTIF .....................................................................37 4.2. OVERALL MODEL FIT .............................................................................39 4.2.1. -2 Log Likelihood ................................................................................... 39
xi
4.2.2. Cox and Snell’s R2 dan Nagelkerke’s R2 ............................................. 40 4.2.3. Classification table ................................................................................. 40 4.2.4. Hosmer and Lemeshow’s Goodness of Fit Test.................................. 41 4.3. PENGUJIAN HIPOTESIS .........................................................................42 4.3.1. Pengujian Hipotesis I .......................................................................42 4.3.2. Pengujian Hipotesis II ......................................................................44 4.3.3. Pengujian Hipotesis III.....................................................................45 4.3.4. Pengujian Hipotesis IV.....................................................................46 BAB V PENUTUP 5.1. KESIMPULAN ..........................................................................................48 5.2. KETERBATASAN ....................................................................................49 5.3. IMPLIKASI................................................................................................49
DAFTAR PUSTAKA ............................................................................................51 LAMPIRAN
xii
DAFTAR TABEL Halaman Tabel 2.1. Penelitian Terdahulu .............................................................................22 Tabel 3.1. Proses Pengambilan Sampel .................................................................29 Tabel 3.2. Variabel Penelitian dan Pengukurannya ...............................................35 Tabel 4.1. Statistik Deskriptif Variabel Financial Distress...................................37 Tabel 4.2. Statistik Deskriptif Variabel Opini Audit, Pergantian Manajemen, dan Reputasi Auditor....................................................................................38 Tabel 4.3. Tabel Overall Model Fit .......................................................................39 Tabel 4.4. Hasil Pengujian dengan Regresi Logistik .............................................42
xiii
DAFTAR LAMPIRAN
LAMPIRAN I
DATA PERUSAHAAN SAMPEL
LAMPIRAN II
DATA VARIABEL PERUSAHAAN SAMPEL
LAMPIRAN III
HASIL ANALISIS SPSS
xiv
FAKTOR – FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PERGANTIAN KANTOR AKUNTAN PUBLIK PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA
Disusun Oleh : Theresia Tenera Perangin Angin NPM : 07 04 16573
Pembimbing Utama
A. Totok Budisantoso, SE., MBA,. Akt.
Intisari Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui faktor-faktor yang mempengaruhi perusahaan melakukan pergantian kantor akuntan publik. Sampel yang digunakan adal 250 perusahaan manufaktur yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia selama periode penelitian tahun 2006-2010. Metode analisis yang digunakan adalah regresi logistik. Hasil analisis data diperoleh kesimpulan bahwa pergantian manajemen berpengaruh signifikan terhadap pergantian KAP, sedangkan opini audit, reputasi auditor, dan financial distress tidak berpengaruh signifikan terhadap pergantian KAP.
Kata Kunci : Pergantian KAP, Opini audit, Pergantian Manajemen, Reputasi Auditor, dan Financial Distress.
xv
