Executive Internal Auditing Programme

Executive Internal Auditing Programme

Inhoudsopgave EIAP samengevat Waarom EIAP? Hoe ziet de opleiding eruit? Wat levert het EIAP op? Waarom de ABS? Kosten en aanmelding

5 6 8 11 13 14

2 De Universiteit van Amsterdam (UvA) is sinds haar oprichting in 1632 uitgegroeid tot een van Europa’s grootste en best gewaardeerde kennisinstellingen, met ongeveer 30.000 studenten en meer dan 5.000 mede­ werkers. Aan de Amsterdam Business School (ABS) van de UvA wordt hoogwaardig wetenschappelijk onderzoek verricht op onder andere het gebied van: Accounting, Corporate Finance & Financial Systems, Strategy & Marketing en Human Resource Management. Het voltijdse onderwijs van de ABS wordt verzorgd in driejarige bachelor- en eenjarige masteropleidingen. Daarnaast worden er andere onderwijsvormen aangebo­ den, waaronder executive opleidingen voor professionals, maatwerk voor bedrijven, korte modules, masterclasses, bijscholingen en lezingen.

De ABS bouwt in haar executive opleidingen voort op de succesvolle traditie van onderwijs in kleinschalige en interactieve seminars, waardoor deelnemers een maxi­ maal rendement behalen. Het veelvuldig gebruik van casestudies stimuleert hen tot intensief werken met de leerstof en het toepasbaar maken in de eigen werkprak­ tijk. De combinatie van academische en toepasbare kennis biedt ABS alumni de mogelijkheid hun carrière een impuls te geven.

Voorwoord

Het management van ondernemingen is voortdurend bezig om de organisatie in control te krijgen en te houden. Daarbij worden termen gebruikt als governance, risk & compliance, in control, internal governance en internal auditing. Voor organisaties is het niet alleen noodzakelijk om in control te zijn en daartoe de mate van beheersing te monitoren, maar ook om het in control zijn te kunnen aantonen aan bijvoorbeeld toezichthouders. Hierbij speelt de auditor een onmisbare rol. Door gedegen na te gaan hoe processen en activiteiten worden uitgevoerd en op welke wijze daarin verbeteringen kunnen worden aangebracht, biedt internal auditing het management zekerheid over de mate waarin de bedrijfsdoelstellingen worden bereikt. De huidige maatschappij is dermate complex dat een auditor professionele kennis nodig heeft om de kwaliteit van de doelstellingsrealisatie te beoordelen, de risico’s te doorgronden en vast te stellen of adequaat met compliancevraagstukken wordt omgegaan. Het Executive Internal Auditing Programme (EIAP) van de Amsterdam Business School (ABS) geeft studenten de wetenschappelijke en praktische bagage mee die nodig is om op hoog professioneel niveau een vooraanstaande functie te vervullen op het gebied van internal auditing, risicomanagement, compliance en control. Na de opleiding kunt u het Amsterdam IT-Audit Programme in één jaar afronden.

blijft afgestemd op de behoeften uit de praktijk. De docenten zijn erkende deskundigen met een wetenschappelijke achtergrond of een brede praktijkerva3 ring. Zij hebben grote affiniteit met aangrenzende vakgebieden en zijn dus in staat de onderlinge verbanden adequaat te schetsen. Kiezen voor het EIAP aan de UvA is kiezen voor kwaliteit en individuele aandacht. De studiebelasting is fors, zeker naast een drukke werkkring, maar je inzet wordt beloond met een unieke ervaring, een waardevol relatienetwerk en uitstekende carrièreperspectieven. Drs. Jan Driessen RO CIA Programme Director

Intensief contact met internal auditors, GRC-experts, managers en audit committees in diverse bedrijven en instellingen zorgt ervoor dat het programma goed

‘Kiezen voor het EIAP aan de UvA is kiezen voor kwaliteit en individuele aandacht.’

4

EIAP samengevat Kenmerken

n  Succesvol sinds 1995 n  Hoogst haalbare niveau op gebied van internal auditing n  Focus op wetenschap én praktijk n  Kleinschalige en interactieve opleiding n  Opbouwen unieke relatienetwerken n  Uitstekende carrièreperspectieven n  Erkende docenten met een wetenschappelijke achtergrond en/of een brede praktijkervaring n  Tweejarig parttime programma n  Colleges op vrijdagen n  De opleiding behoort tot de 5 programma’s wereldwijd die de status Center for Internal Audit Excellence hebben gekregen van de internationale beroepsorganisatie voor Internal Auditors (IIA inc.)

Diploma en accreditatie

n  EIAP is gecertificeerd door de SVRO / IIA n  Afgestudeerden mogen zich bij de SVRO inschrijven als Register Operational Auditor (RO) n  Jaarlijkse training ter voorbereiding op het CIA examen n  Amsterdam Business School is EQUIS geaccrediteerd n  Afgestudeerden ontvangen het opleidingsdiploma van de Amsterdam Business School van de Universiteit van Amsterdam

Toelatingseisen en kosten

n  Afgeronde academische opleiding of RE-, RA-, RC-titel of afgeronde HBO-opleiding aangevuld met post-HBO-Operational Auditing danwel aangevuld met het CIA-certificaat

n  Idealiter tenminste 2 jaar relevante werkervaring n  Het cursusgeld wordt jaarlijks vastgesteld, zie www.abs.uva.nl/eiap n  Voor een eventueel derde of volgend collegejaar bedragen de kosten steeds eenderde van het collegegeld

5

Waarom EIAP? Noushin Baghbani, internal auditor bij ABN AMRO, student EIAP

6

‘Sinds september 2010 ben ik werkzaam bij ABN AMRO Bank als internal auditor bij Group Audit. Het vakgebied internal audit sprak mij erg aan omdat een internal auditor met alle processen van een organisatie in aanraking komt en daar­ door pas echt leert hoe een organisatie werkt en waar de risico’s liggen. Hierin zag ik een nieuwe uitdaging. Het Executive Internal Auditing Pro­ gramme zorgt voor een goede balans tussen theorie en praktijk, waarbij tijdens de studie zowel aandacht wordt besteed aan inhoudelijke vakken als de sociale vaardigheden die een auditor moet bezitten. De uitwisseling van kennis en ervaring van studenten en docenten leidt vaak tot interessante en leerzame discussies. Na het afronden van mijn RO opleiding wil ik het Certified Internal Auditor (CIA) certificaat halen. De ABS biedt hier alle mogelijkheden toe. Je kunt na het volgen van aanvullende colleges direct het CIA examen afleggen!’

Waarom EIAP?

Persoonlijke effectiviteit

Net als bij andere opleidingen van de Amsterdam Business School staan bij het EIAP kwaliteit en individuele aandacht centraal. In twee jaar tijd nemen gerenommeerde docenten je mee naar de grenzen van onze kennis over internal auditing in de breedst mogelijke zin. Zij inspireren en enthousiasmeren met interactieve colleges en andere werk­vormen. De individuele en groepsopdrachten sluiten aan bij je praktijk­ervaring en bereiden je voor op het schrijven en verdedigen van de afstudeerscriptie. Zo maak je je de kennis, attitudes en vaardigheden eigen die de informatiemaatschappij van auditors verlangt.

Wij vinden het belangrijk internal auditors op te leiden die de ambitie hebben de functie van internal auditor op hoog niveau uit te voeren en daarbij in staat zijn een situatie te analyseren, interpreteren en te toetsen. Daarom krijg je in de opleiding niet alleen een grondige theoretische kennis, maar wordt er ook veel aandacht besteed aan de voor de audit-functie benodigde sociale en praktische vaardigheden.

Koppeling theorie en praktijk

Een goede internal auditor is in staat wetenschappelijke inzichten te combi­ neren met kennis uit de professionele praktijk. In onze opleiding komt deze combinatie dan ook nadrukkelijk terug. Het EIAP geeft, hoewel praktijkgericht, voldoende wetenschappelijke bagage mee om kritisch en in breed perspectief met deze praktijk om te kunnen gaan.

Onderwijs in kleine groepen

Bij de opleiding staat kleinschaligheid centraal. Onderwijs wordt aangeboden in kleine groepen waardoor studenten de kans krijgen onderling en met docenten te discussieren en zo dieper op de stof in te gaan. Prominente en deskundige docenten

De kwaliteit van de opleiding wordt in hoge mate bepaald door de kwaliteit van de docenten. De docenten die in de opleiding participeren, genieten bijzondere erkenning als prominent deskundige of als professional op hun kennis- of ervaringsgebied.

Kwaliteitsbewaking

De kwaliteit van het programma wordt bewaakt door de Programme Board, de Stichting Verenigde Register Operational Auditors (SVRO) en het Instituut van Internal Auditors (IIA). De kwaliteit en het wetenschappelijke niveau van de opleiding zijn dus gewaarborgd.

Opleidingsprofiel Overzicht Vrouw Man

54% 46% 32

Gemiddelde leeftijd

John Bendermacher, Directeur Group Audit bij SNS Reaal, lid Programme Board EIAP.

Werkachtergrond

Center of Internal Audit Excellence

Om de kwaliteit van de internal audit opleidingen wereldwijd te waarborgen, heeft het Institute of Internal Auditors (IIA inc.) het Internal Auditing Education Partnership (IAEP) programme opgesteld. Dit orgaan stelt strenge eisen aan de kwaliteit van het curriculum, de faculteit en docenten, accreditaties, internationale reputatie, het quality assurance programme en de programme board. Het EIAP is wereldwijd één van de vijf opleidingen die de status van Center of Internal Audit Excellence heeft bereikt. Dit is de hoogste onderscheiding die het IIA kent.

Financiële sector

25% Handel & Industrie

17%

Publieke sector

25% Zakelijke dienstverlening

33%

‘De uitwisseling van kennis en ervaring met studenten en docenten leidt vaak tot interessante en leuke discussies.’

‘Operational/Internal Auditing is al 12 jaar mijn vak. Daarvoor was ik toezichthouder bij De Nederlandsche Bank en nog eerder rijksaccountant. Ik ben momenteel actief als directeur van een Internal Audit-func­ tie in de financiële industrie. Ik probeer - naast een redelijk drukke baan - tijd te vinden om inhoudelijk vaktechnisch actief te zijn, het liefst in de internal auditwereld. Nadat ik zowel bij NIBC als bij Robeco als ‘model’ had gefungeerd bij de module Quality Assurance Review en daardoor al kennis had gemaakt met het EIAP, werd ik enkele jaren geleden gevraagd om als examinator op te treden. Gemiddeld drie keer per jaar neem ik slotexamens af en beoordeel ik scripties. Het is veel werk, maar ontzettend leuk en inmiddels een hobby geworden. Sinds 2008 ben ik ook bij de opleiding betrok­ ken als scriptiebegeleider. Daarnaast ben ik enkele jaren geleden toegetreden tot de Programme Board. Ik hoop als klank­ bord voor het EIAP-managementteam waardevolle ideeën en suggesties te kunnen inbrengen om daarmee de opleiding naar een nog hoger niveau te tillen.’

7

Hoe ziet de opleiding Het Executive Internal Auditing Programme (EIAP) is een tweejarig parttime programma voor ambitieuze internal auditors die zich willen specialiseren op het vakgebied internal auditing. Afgestudeerden kunnen worden ingeschreven in het Register van Operational Auditors (SVRO) waarna ze gerechtigd zijn de titel ‘RO’ te voeren. Voor wie is de opleiding bedoeld?

8

De opleiding is bestemd voor diegenen die een internal auditfunctie op hoog niveau ambiëren. Van de student wordt verwacht dat deze over voldoende kennis en ervaring beschikt om een waardevolle bijdrage te leveren tijdens de colleges en groepsdiscussies.

Toelatingseisen

Jaarindeling

Om toegelaten te worden tot het EIAP moet je voldoen aan de volgende eisen: n  J e hebt een academische opleiding afgerond; n  o  f je bent RA, RC of RE; n  o  f je hebt een HBO-opleiding afgerond aangevuld met een postHBO-opleiding Operational Auditing danwel aangevuld met het CIAcertificaat; n  j e hebt tenminste 2 jaar werkervaring op het gebied van besturen, beheersen, inrichten of toetsen van een profit- of non-profitorganisatie.

Het programma van het EIAP bestaat uit twee jaar. Een studiejaar bestaat uit drie trimesters van elk 10 collegeweken. Ieder trimester wordt afgesloten met tentamens. De colleges worden in het Nederlands gegeven. De studie is parttime, waarbij je één dag per week – op vrijdag, tussen 09.00 en 17.00 uur – colleges volgt. Studiebelasting

Gemiddeld besteedt een student 16 tot 20 uur per week aan de opleiding. Dat betekent dat je naast de collegedag moet rekenen op ongeveer 9 tot 13 uur zelf­ studie per week.

eruit? Afstudeermodule

Curriculum

In het derde trimester van het tweede jaar van de opleiding begin je met de afstudeerscriptie. Je verdedigt deze scriptie tijdens een afsluitend mondeling examen voor de examencommissie. Tijdens dit examen wordt niet alleen ingegaan op deze scriptie, maar tevens op het hele curriculum van de opleiding.

In de tabel hieronder staat het aantal college-uren per vak vermeld, verdeeld over jaar een en twee.

Studieprogramma eerste jaar Accounting Information Systems (AIS) Algemene Auditing Auditvaardigheden Control Models Financial Auditing Financieel Management Management Accounting I Uitvoeren van Internal Audits Totaal jaar 1 Studieprogramma tweede jaar Afstudeerscriptie (Onderzoeksmethodologie en Debatteren) Ethiek Inrichten van de Internal Audit Functie Internal Governance IT auditing Management Accounting II Quality Assurance Review Risk Management & Compliance Sensory Awareness Verdiepingsmodule: Internal Auditing Excellence Totaal jaar 2

Contacturen 60 20 16 20 20 20 20 20 196 Contacturen 10 15 20 30 15 20 20 20 8 30 188

‘Het Executive Internal Auditing Programma (EIAP) biedt mij als auditor een breed scala aan kennis en vaardig­heden om mijn werk op hoogwaardig niveau uit te kunnen voeren.’

Gijs Majoor, werkzaam bij het Ministerie van Defensie, student EIAP ‘Het vak van auditor is niet eenvoudig. Er worden tegenwoordig vanuit opdracht­ gevers, auditees en vakgenoten erg hoge eisen aan de auditor gesteld. Hij of zij dient professioneel te zijn en over de juiste expertise te beschikken. Het Executive Internal Auditing Programme (EIAP) biedt mij als auditor een breed scala aan kennis en vaardigheden om mijn werk op een hoogwaardig niveau uit te kunnen voeren. Vooral de combinatie van theoretische kennis, technische-, oordeel­ kundige- en analytische vaardigheden met de uitwisseling van praktische organisatie­ kennis en ervaring van mijn medestuden­ ten maakt de stof toegankelijk en praktisch toepasbaar. Vanwege de diversiteit in organisatie- en opleidingsachtergrond van mijn medestu­ denten wordt elk vraagstuk vanuit een andere invalshoek benaderd. Het verschil in benaderingswijze zorgt elke vrijdag weer voor interessante, scherpe en vooral leerzame discussies. Elke vrijdag doe ik nieuwe inzichten op waardoor ik op maandag weer met een ‘frisse blik’ op het werk verschijn.’

9

10

Wat levert het EIAP op? Diploma

Na het succesvol afronden van de opleiding ontvang je van de Amsterdam Business School van de Universiteit van Amsterdam het opleidingsdiploma. Titel Register Operational Auditor (RO)

De opleiding aan de Amsterdam Business School is gecertificeerd door de Stichting Verenigde Register Operational Auditors (SVRO). Ben je afgestudeerd aan de opleiding en voldoe je tevens aan de inschrijvingsvereisten van de SVRO, dan kun je worden ingeschreven in het Register van Operational Auditors. Je mag dan de beschermde beroeps- en deskundig­ heidsaanduiding ‘Register Operational Auditor’ (RO) voeren. Alleen de SVRO kan dit keurmerk toekennen.

bijdrage aan de instandhouding van de relatie tussen de opleiding, de studenten en de afgestudeerden onderling. Het carrièreperspectief

Het EIAP geeft studenten de wetenschappelijke en praktische bagage mee die nodig is om een vooraanstaande functie te vervullen op het gebied van internal auditing, risicomanagement, compliance en control. Kies je voor het EIAP, dan wordt je inzet beloond met een unieke ervaring, een waardevol relatienetwerk en uitstekende carrièreperspectieven. De RO-titel opent deuren en geeft een boost aan je carrieré. Voor veel studenten die je voor gingen was het een springplank naar het vervullen van managementposities. Diploma Certified Internal Auditor (CIA)

Het relatienetwerk

Door de opleiding bouw je een uitgebreid netwerk op binnen de auditwereld en de aanverwante disciplines. Je krijgt niet alleen toegang tot je vakgenoten door contact met medestudenten en gerenomeerde docenten, maar ook doordat je door het groepslidmaatschap van de opleiding toetreedt tot het IIA. De aluminivereniging Auditor biedt bovendien de mogelijkheid om het netwerk te onderhouden en kennis op te doen en te delen. De alumnivereniging levert een

In samenwerking met het IIA Nederland wordt de studenten de mogelijkheid geboden om het internationaal erkende CIA-diploma (Certified Internal Auditor) te behalen. Aansluitend op het reguliere onderwijsprogramma worden daartoe aanvullende colleges aangeboden ter voorbereiding op het CIA-examen. De aanvullende colleges staan - tegen een vergoeding - ook open voor niet-studenten. Meer informatie over het CIAexamen vind je op de IIA website (www.iia.nl).

‘De praktijkgerichte aanpak in kleine groepen heeft een positieve invloed op de kwaliteit van de opleiding.’

Joop Brakenhoff, Executive Director Global Audit Heineken, lid Programme Board EIAP ‘Van mijn 25 werkzame jaren ben ik ongeveer 1/3 werkzaam geweest als extern accountant, 1/3 als accountant in business (accounting en control, controller, CFO) en 1/3 als intern accountant. Sinds 1 mei 2010 ben ik werkzaam als Chief Audit Executive (CAE) bij Heineken. Daarvoor ben ik 5 jaar werkzaam geweest als CAE bij Ahold. Tevens ben ik bij de UvA betrokken als gastdocent en examinator. De betrokkenheid bij de opleiding als lid van de Programme Board evenals de interactie met leergierige studenten geeft mij veel energie. De praktijkgerichte aanpak in kleine groepen heeft een positieve invloed op de kwaliteit van de opleiding. Het zijn vooral de Governance, Risk Management en Compliance (“GRC”) gerelateerde vraagstukken die mijn aandacht hebben. Met mijn Internal Audit ervaringen en mijn ervaring “aan de andere kant van de tafel” hoop ik in het bijzonder mijn steentje te kunnen bijdragen aan de praktijkkant van het EIAP.’

11

12

Waarom de ABS? De Amsterdam Business School (ABS) is de business school van de stad Amsterdam, het financiële en zakelijke hart van Nederland. De eerste aandelenbeurs, de eerste handelsvereniging en de eerste multinational ter wereld werden in Amsterdam opgericht. De Nederlandsche Bank, de beurs, de (regionale) hoofd­ kantoren van vele Nederlandse en internationale banken en bedrijven maken Amsterdam tot een van Europa’s toon­ aangevende commerciële centra.

De ABS slaat de brug tussen academische kennis en de zakelijke gemeenschap en heeft nauwe banden met het bedrijfsleven, zowel nationaal als internationaal. De business school is dé plek om elkaar te ontmoeten en te leren van verschillende inzichten en ervaringen. Onze op maat gemaakte programma’s, seminars en andere evenementen zijn actueel en bieden een unieke kans om je carrière naar een hoger plan te tillen.

De executive programmes van de ABS reflecteren het internationale en onder­ nemende karakter van de stad. Excellente wetenschappers vanuit de hele wereld en topdocenten uit het bedrijfsleven doceren een internationaal georiënteerd en actueel curriculum. Studenten van vele verschillende nationaliteiten en culturele en professionele achtergrond komen samen op de ABS en werken hier in kleine groepjes aan cases en projecten.

‘De intellectuele stimulans van collega’s uit aanpalende vakgebieden ervaar ik als stimulerend. We proberen gezamenlijk verbindingen en raakvlakken te vinden en uit te diepen.’

Hans Strikwerda, docent Internal Governan­ce, hoogleraar Organisatieleer en organisa­ tie verandering aan de UvA, management consultant bij Nolan, Norton & Co. en directeur van het Nolan Norton Institute ‘Ik doceer sinds 1996 Organisatie & Verandering/Internal Governance aan de ABS en doe dat met veel plezier. In mijn dagelijks werk – ik ben management consultant bij Nolan, Norton & Co en directeur van het Nolan Norton Institute - merk ik dat in Nederland vaak wordt gedacht dat organisaties niet ontwerpbaar zijn, dat lijnmanagers niet kunnen verande­ ren, dat voor verandering draagvlak nodig is. Maar in een mondialiserende economie worden ook Nederlandse ondernemingen geconfronteerd met internationale opvattingen en eisen. Het is dan ook mijn ambitie dat de opleiding een internationale reputatie en normstelling realiseert, juist ook voor auditors in de praktijk. Ik bied de deelnemers een internationale oriëntatie op dit vakgebied en dat slaat aan. Ze staan open voor nieuwe ontwikkelingen en ideeën, willen breder kijken dan hun vakgebied. Ook de intellectuele stimulans van collega’s uit aanpalende vakgebieden ervaar ik als stimulerend. We proberen gezamenlijk verbindingen en raakvlakken te vinden en uit te diepen.’

13

Kosten en aanmelding Aanmelding

Oriëntatie

Meer informatie

Aanmelden kan door het formulier ‘Verzoek tot toelating’ in te vullen en dit formulier samen met je curriculum vitae en kopieën van relevante diploma’s en getuigschriften, te sturen naar het secretariaat van het EIAP ([email protected]). Het formulier vind je op www.abs.uva.nl/eiap. Kijk voor meer informatie op www.abs.uva.nl/eiap/ aanmelding.

Aan de hand van je verzoek tot toelating, je curriculum vitae en de kopieën van diploma’s wordt nagegaan of je voldoet aan de toelatingscriteria en tot de opleiding kan worden toegelaten. Eventuele lacunes in de vooropleiding (deficiënties) worden geïnventariseerd, waarbij tevens wordt vastgesteld op welke wijze deze deficiënties kunnen worden weggewerkt.

Voor meer informatie over de opleiding kun je terecht bij: Amsterdam Business School EIAP office Plantage Muidergracht 12 1018 TV AMSTERDAM T (020) 525 5327 F (020) 525 5092 [email protected] www.abs.uva.nl/eiap

Inschrijving

14

Wanneer je bent toegelaten tot de opleiding word je uitgenodigd je officieel in te schrijven. De inschrijving voor het EIAP wordt definitief zodra het volledig ingevulde inschrijfformulier is ontvangen. Intakegesprek

Een intakegesprek is geen vast onderdeel van het aanmeldingstraject. Als je nader wilt ingaan op de opleiding en de wederzijdse verwachtingen van de opleiding dan kun je een vrijblijvend en persoonlijk intakegesprek aanvragen. Kosten

Het cursusgeld wordt jaarlijks vastgesteld. De kosten voor een eventueel derde of volgend collegejaar bedragen steeds eenderde van het collegegeld. In dit bedrag zijn inbegrepen de kosten van de syllabi, de examengelden en de gezamenlijke lunches. Boeken en eventuele andere bijkomende kosten zijn niet in het cursusgeld inbegrepen.

‘The Amsterdam Business School aims to produce, advance and disseminate knowledge at the highest international academic levels and to meet the needs of the businesss community, as well as students and society at large. To be recognised internationally as one of the leading Business Schools in Continental Europe by 2015’

Programme Board Drs. D. G. Vierstra RC Prof dr. P.H. Wallage RA J.P.M. Bendermacher RA CIA D.A. Kotteman MBA Drs. J.H. Holsboer J.H.J. Brakenhoff RA RO

De inhoud van deze brochure is met uiterste zorg samengesteld. Er kunnen aan de inhoud echter geen rechten worden ontleend.

Colofon: Lay-out: RAADHUIS voor creatieve communicatie Fotografie: Ineke Oostveen

Universiteit van Amsterdam Amsterdam Business School EIAP Office Plantage Muidergracht 12 1018 TV Amsterdam T (020) 525 5327 F (020) 525 5092 [email protected] www.abs.uva.nl/eiap