Siófok Város Polgármestere 8600 Siófok, Fő tér 1. Az előterjesztés törvényességi szempontból megfelelő. Siófok, 2012. szepte mber 13. Dr. Pavlek Tünde jegyző
ELŐTERJESZTÉS Siófok Város Képviselő-testületének 2012. szeptember havi ülésére
Tárgy: Stratégiai Partnerségi Keret- megállapodás jóváhagyása a Megújuló HANGYA-2010 Szövetkezettel Előte rjesztő:
Dr. Balázs Árpád polgármester
Összeállította:
Polgármesteri Kabinet
Tisztelt Képviselő-testület! Előzmények: A Megújuló HANGYA-2010 Szövetkezet és a Nemzetgazdasági Minisztérium között 2012. július 2-án stratégiai együttműködési keret- megállapodás jött létre a TÁMOP 1.4.3-12/1 pályázattal kapcsolatban, amelynek célja egy kísérleti pályázati projekt a termelőiskolák létrehozására vonatkozóan. A HANGYA-2010 Szövetkezet stratégiai feladatának tekinti az ország versenyképességét növelő fenntartható vidékfejlődés valamennyi pillérét megcélzó helyi fejlesztések támogatását, amelyek között kiemelt fontosságú a fenntartható és versenyképes (helyi) gazdaság növekedésének, a vidéki munkaerő piacképességének és tartós foglalkoztatásának, valamint az összetartó helyi közösség feltételeinek megteremtése – a saját partnerségi hálózatán keresztül. A szövetkezet megkereste Siófok Város Önkormányzatát is, és felkérte arra, hogy nyilatkozzon a stratégiai partnerségi keret-megállapodás elfogadásáról (régió központ státuszt elnyerve ezzel). Amennyiben az önkormányzat a programban részt kíván venni, úgy meg kell nevezni egy főpályázó szervezetet/intézményt. Közös cél: a foglalkoztatás, mint legfontosabb gazdaság- és fejlesztéspolitikai cél jelentőségének erősítése, helyi gazdaságfejlesztés, vidéki foglalkoztatás ösztönzése, a vidék népességmegtartó és -eltartó képességének növelése, megőrzése. 1.számú melléklet: Tájékoztató a kísérleti programról 2.számú melléklet: A termelőiskola szerkezete és hálózati felépítése 3.számú melléklet: Stratégiai Partnerségi Megállapodás tervezete Kérem a T. Képviselő-testületet, hogy alakítsa ki álláspontját és hozza meg döntését az előterjesztésre vonatkozóan. Határozati javaslat:
Siófok Város Önkormányzat Képviselő-testülete megtárgyalta a „Stratégiai Partnerségi Keret- megállapodás jóváhagyása a Megújuló HANGYA-2010 Szövetkezettel” című előterjesztést és az alábbi határozatot hozta:
2
1. Siófok Város Önkormányzat Képviselő-testülete az előterjesztésben és annak mellékleteiben foglaltakat megismerte, és támogatja Siófok Város Önkormányzat partneri részvételét a Megújuló HANGYA-2010 Szövetkezet által indított programban. 2. A Képviselő-testület felhatalmazza a polgármestert az előterjesztés
3. számú mellékletét képező partneri megállapodás aláírására, mely keret- megállapodás alapján köt vállalkozói szerződést a Hangya2010 Szövetkezet az önkormányzat által kijelölt egyes helyi/térségi projekteket vezető szervezetekkel/intézményekkel a megvalósításra. Felelős: Dr. Balázs Árpád polgármester Határidő: értelem szerint Értesül: Pm. Kabinet
Siófok, 2012. szeptember 13.
Dr. Balázs Árpád polgármester
3
1.sz.melléklet INNOVATÍV, KÍSÉRLETI FOGLALKOZTATÁSI PROGRAMOK TÁMOP-1.4.3-12/1 TERMELŐISKOLA – A VIDÉK ISKOLÁJA „CSALÁDI GAZDASÁG: otthont teremtő munka - munkát adó otthon” Programvezető: Megújuló Hangya-2010 Szövetkezet Nemzetgazdasági Minisztérium Stratégiai Partnere Felkészülési – tervezési segédanyag (1) Kiemelések
pályázat lényegi eleme: innováció, kísérlet, fenntarthatóság – modellalkotás helyi/térségi erőforrások és meglévő rendszerek használata, bevonása (pl.: termelési hagyományok, működő vállalkozások bevonása, munkaügyi központok tapasztalata – foglalkoztatási programok/együttműködések, toborzási, tanácsadás i technikák), konzorciumi forma javasolt, ahol az önkormányzati főpályázó (ami lehet az önkormányzat nonprofit szervezete, vagy intézménye is, akár) mellett résztvevők a helyi képző intézmény(ek), mint képző hely(ek), azok a cégek/vállalkozások, amelyek a kísérleti programok tangazdaságai, gyakorlati képzési helyei lehetnek, az önkormányzatok (főpályázó) részére útmutató munkaanyag összeállítása szükséges, melyet előre megküldünk, foglalkoztatás vállalása pozitív elbírálásban részesül a pályázat (minimum 6 hónapos foglalkoztatás a projektben és a projekt zárása után plusz 6 hónap továbbfoglalkoztatás), ezt a Termelőiskolai program a Hangya-2010 Szövetkezet piaci felületével együttműködve tudja kezelni, szociális szövetkezet, a fenntarthatóság szempontjából, kimenetként jelenik meg, párhuzamos fejlesztést tudunk megvalósítani, anélkül, hogy duplikálnánk, fenntartható mintát kell produkálni – ha nem fenntartható, akkor nem lehet modell a többi térség számára (nem a munkanélküliség reprodukálása a cél)
Javaslatok, avagy egy tervezett fejlesztési minta (Kiskunfélegyháza): Státusz: térségi fejlesztési központ (lásd: Termelőiskola szerkezete és hálózati felépítése c. ábra). Működési térsége: Kiskunfélegyháza – Kiskunmajsa – Kiskunhalas (keleti rész) Feladat: egy Termelőiskola (3 tagozat) létrehozása és működtetése. Létszáma: 72 fő (3x24 fő) 4
A Termelőiskola a csoportoknak egy egységes mezőgazdasági alapképzést nyújt, melyre ráépülnek az egyes tagozatok moduljai. Az alapképzés és a tagozati modulok tananyagának mélysége erősen függ a „beiskolázni” szánt célcsoport képességeitől. Ezt részben fel lehet mérni előzetesen, részben a toborzásnál fog kiderülni. Tagozatok: a) zöldség- és gyümölcstermesztés (gyógynövénytermesztés is) b) baromfi (víziszárnyas, őshonos fajok, vadászható madárfajok is) c) feldolgozás (kiemelten: szárító- és aszalóüzem, illetve baromfi) Pályázati forma: Konzorcium Főpályázó: Városi Könyvtár és Művelődési Ház (rendelkezik felnőttképzési tapasztalattal és akkreditációval, nincs ’de minimis’ kötöttsége) Konzorciumi tagok: 1. Város Önkormányzata 2. Mezőgazdasági Szakközépiskola (tangazdaság üzemeltetője) Támogató partnerek (gyakorlati helyet biztosítanak): a) Integrál Zrt. b) nagyobb kertészeti vállalkozók Indokoltsága: A térség foglalkoztatási adatai. Hajtatott szántóföldi zöldségtermesztés + gyümölcstermesztés, vegyszerszegény technológiák előnybe részesítése. Gyógynövénytermesztés – lehetőség: kedvezőtlenebb adottságú területeken termeszthető. Integrál Zrt. - fő tevékenységük a hízott víziszárnyas (liba, kacsa) feldolgozása: problémaként jelentkezik, hogy a kapacitáshoz és a piaci igényhez képest kevés a termékalapjuk – szükséges számukra baromfi tartó-nevelő kör, akiknél a nevelés/tömés megbízható módon megoldható. Vadászható madárfajok (vadászturizmus) – probléma: kevés a fácán, fürj, fogoly – területigényes, extenzív fajok. Őshonos baromfifajok tartása (génmegőrzés+hungaricum). Szárító- és aszaló üzem kiépítése (munkahelyteremtő beruházás), ahol lehet továbbfoglalkoztatni – felvásárlást kell hozzácsatolni – közétkeztetésbe szánt termékalap növelése (projektben: 20-30 km-es vonzáskörzetben szerepelhet) /kell egy olyan tartósítási forma, amivel biztosítani lehet, hogy betakarítás után 6 hónappal is megoldható legyen a szállítás/. Az üzem tanműhelyként is funkciónál. Képzés:
tervezett időtartam: 16 hónap, tematika: standard tartalmi rész (országosan) + a specifikumok (helyi), képzést folytató intézmény: konzorciumi tag, 24 fős 1 csoport => 3 gyakorlati csoport (8 fővel), minden gyakorlati csoport mellé kell (legalább) egy gyakorlati oktató, 2 db zöldség- és gyümölcstermesztési csoport, a növénytermesztésen belül, 1 db állattenyésztés, 2 szekció (baromfi, lábas jószág) és 2-3 gyakorlati csoport,
Megjegyzés: e zek a termékek mindig az adott térség sajátosságainak és adottságainak megfelelően behelyettesíthetőek.
5
Eredmény: Központi helyen szerepel: foglalkoztathatóságra való felkészítés. A rendszer senkit nem akar kiszorítani, hanem az integrálás a cél. A Termelőiskola folyamatos üzemű iskola lesz (termelő közösségek felkészítése, melynek az elágazási lehetőségei megvannak) – pályázat fenntartása miatt fontos. Biztonságos árualap garantálása (közétkeztetés, folyamatos piaci jelenlét). Minden esetben termelő üzemben gondolkodik a Program. A Termelőiskola mellett kell egy olyan modult készíteni, ami a munkahelyteremtő beruházáshoz kapcsolódó képzési elemeket veszi ki (de minimis miatt). Pl. a szárító üzem a pályázatban, mint gyakorló hely (tanműhely) a képzés feltételeként jelenik meg, és nem, mint termelő üzem. A szárító üzem: meglévő épület felújítása, az ingatlan az önkormányzat tulajdonában van – a pályázat felújítást, bővítést támogat (alapműködéshez szükséges létszám betervezése indokolt, továbbfoglalkoztatás megoldható) – funkció (és nem cél): termelő tanműhely. Vagy, pl.: fólia beruházása 100 %-os támogatású (eszközbeszerzés), mert megléte feltétele a képzésnek, kvázi tangazdasági hely. A Program célja a képzés, alanya (célcsoportja) az ember, és nem a felkészítés során keletkezett termék előállítása. A gyakorlati képzés során azonban termék keletkezik. Ezt a Termelőiskolát működtető, fenntartó értékesíti (de nem közvetlenül, mert akkor az így keletkezet bevétel csökkenti a támogatás összegét), hanem a Megújuló Hangya-2010 Szövetkezeten, mint a rendszer „piaci felületén” keresztül – aki egyébként formalizált együttműködésben van a Termelőiskola fenntartójáva l. Foglalkoztató: pályázó vagy konzorciumi tag, illetve az önfoglalkoztató szociális szövetkezet. Projektidőszak alatti 6 hónapos bért be lehet állítani a projektbe, és el lehet számolni 100%-kal, csak de minimis-ként jelentkezik. A bértámogatásban részesülő személyeknél min. 6 hónapos továbbfoglalkoztatást is vállalni kell. Ennek fedezésére bevételt kell realizálni a termékértékesítésből. Megjegyzés: Nagyobb fejlesztésekben régiós szinteken kell gondolkodni - régióközponti szinten lesznek olyan termékféleségek pl., ahol a régió számára csak egy feldolgozó üzem szükséges. (Lásd: Termelőiskola szerkezeti és hálózati felépítése.) Termelőiskola fenntarthatósága: 1. államilag támogatott (állam foglalkoztatáspolitikájának részét képező végrehajtó intézménye), 2. önfenntartó, önfinanszírozó, 3. most: meglévő képzési paletta tanulmányozása, alkalmazása, nem új képzés akkreditálása (későbbiekben a termelőiskola saját(os) tematikájának, moduljainak akkreditálása) – a rendszeren belül képzési tematika átadása megengedett. Egyéb fontos tudnivalók:
6
1. Árbevétel realizálása – szinten tartás – működési költséget nem szabad túllépni, ha többlet keletkezik, a Termelőiskola fejlesztésére kell fordítani. Úgy kell az árbevételt tervezni, hogy az egálba legyen a működési költségekkel (nullszaldós legyen). 2. Termelőiskolát működtető szervezet és a Hangya-2010 Szövetkezet között jön létre együttműködési megállapodás. (Hangya-2010 átveszi az árut és értékesíti, év végi elszámolással) – ösztönözni és népszerűsíteni kell a Termelőiskolát, mint a vidéki foglalkoztatás problémájának megoldásában közreműködő intézményt. 3. Projektmenedzsmentnél: közüzemi díj, rezsi költség elszámolható. 4. Képzés indítása a 6. hónapban, 21. hónapban zárás. 22. hónap projektzárás + 60 nap elszámolás. 23-24. hónap projektmenedzsment bérköltsége + könyvelő költségét még tervezni kell. Legkésőbb a 16. hónapban el kell kezdeni a foglalkoztatást és szociális szövetkezet megalakítását, majd foglalkoztatás lezárása 22. hónap vége (projektelemtől függően). 5. A szociális szövetkezet egy önfoglalkoztató gazdasági szervezeti forma – nagyobb indikátorszám: pl.: a csoport fele önfoglalkoztatóvá válik. 6. A létszám nagyobb részét az önfoglalkoztatás fogja adni. Annak a továbbfoglalkoztatásának kell megtörténnie, amit képzel. 7. Költségtervezés: - 60 – 200 millió forint az alsó és felső határ (vö.: Termelőiskola szerkezeti és hálózati felépítése c. tábla) - 25% előleget lehet felvenni, - hat hónaponként lehet részelszámolást igénybe venni, - a részelszámolás lehívása a támogatás összegének a 70%- ig tart, - ezt követi a 25%-kal való elszámolás (tehát, nem ezzel kezdődik!), - az 5% elszámolására a záráskor kerül sor. 8. Fontos: a Mi pályázatunk esetében nincs korhatár! – heterogén csoportok. A csoport összeállítása (a csoport tagjainak a kiválasztása) szakértők közreműködésével fog történni. 9. Megvalósíthatósági tanulmányt (18-20 oldal) kell készíteni, melynek a sémája már a honlapon elérhető. (Ehhez vázlat segédanyagot készítünk.) A módszertani rész a pályázat elbírálása szempontjából rendkívül hangsúlyos – mivel modell kísérletről van szó. 10. A pályázati program kivitelezésének és működtetésének a menedzsment feladatát a Megújuló Hangya-2010 Szövetkezet látja el, mit a téma gesztor szervezete. Együttműködési keret-megállapodások – szerződések: 3. A Megújuló Hangya-2010 Szövetkezet stratégiai partnerségi keret-megállapodást köt az országos Programban együttműködő önkormányzatokkal. 4. Ennek a keret- megállapodásnak az alapján köt vállalkozói szerződést a Hangya-2010 Szövetkezet az (önkormányzat által kijelölt) egyes helyi/térségi projekteket vezető szervezetekkel/intézményekkel (pályázatok esetén a főpályázóval), a megvalósításra.
7
Megjegyzés: a keretmegállapodások, szerződések megléte alapfeltétele a programokban, projektekben való részvételnek, az együttműködésnek. Készítette: Pályázat- menedzsment munkacsoport. Információ és konzultáció:
[email protected], 30/631-32-06.
8
2.sz.melléklet
TERMELŐISKOLA SZERKEZETE ÉS HÁLÓZATI FELÉPÍTÉSE REGIONÁ LIS FEJLESZTÉSI KÖZPONT
N 2-3 F_ 1-1
Kb. költség:
Jelmagyarázat: N = növénytermesztés Á = állattenyésztés F = feldolgozás M = fiatal menedzser 1-2 = tanulócsoportok száma
Összeállította: Mészáros I.
TÉRSÉGI FEJLESZTÉSI KÖZPONT
_Á_ 1-2
_Á_ 1-2
_N_ 2-3
_M_ 1
A LKÖZPONT
_N_ 1-2
_Á_ 1-2
_F_ 1 vagy 1
150 – 200 millió Ft
100 – 150 millió Ft
Modell:
RÉGIÓ 1
RÉGIÓ 2
60 – 100 millió Ft
RÉGIÓ 5 T EMATIKA PIAC
RÉGIÓ 4
RÉGIÓ 3
HA NGYA-2010 FRA NCHISE RENDSZER
3.sz.melléklet STRATÉGIAI PARTNERSÉGI KERET-MEGÁLLAPODÁS Amely létrejött egyrészről a Megújuló HANGYA-2010 Szövetkezet (székhely: 6000 Kecskemét, Ceglédi út 2.) képviseli: Töröcskei István elnök, (továbbiakban: Hangya-2010 Szövetkezet) másrészről, a Siófok Város Önkormányzat (székhely: 8600 Siófok, Fő tér 1.)) képviseli: Dr. Balázs Árpád polgármester (továbbiakban: Önkormányzat) - a továbbiakban együttesen: „Felek” - között, alulírott helyen és napon az alábbi feltételek szerint – a Nemzetgazdasági Minisztérium és a Megújuló HANGYA-2010 Szövetkezet között, 2012. július 2-án kötött stratégiai Együttműködési Keret-megállapodásban rögzített célkitűzések elérése, és feladatok megvalósulása érdekében. 1. Előzmények Magyarország legfontosabb vidékgazdaság- és fejlesztéspolitikai célja a foglalkoztatás bővítése és a helyi gazdaságfejlesztés. Az ország a foglalkoztatási célkitűzés teljesítését a releváns szakpolitikák összehangolásával tudja elérni, valamint azoknak az ágazatoknak az ösztönzésével, amelyek a gazdaság lehetséges kitörési pontjaiként fontos szerepet játszanak a foglalkoztatás élénkítésében. Az ország foglalkoztatási céljának teljesítése szempontjából különösen fontos a leghátrányosabb helyzetű – alacsony munkaintenzitású háztartásokban elő –, a munkanélküli pályakezdő fiatal diplomások, és az inaktív munkavállalók munkaerőpiacra való beillesztése. Elsőrendű a vállalkozások támogatásában e szempontok érvényesítése, az élőmunka-igényes, az alacsony végzettségű munkaerőt is alkalmazó, munkaintenzív vállalkozási formák előnyben részesítése. E célkitűzések elérésében nélkülözhetetlen a helyi-térségi-regionális együttműködések létrehozása és országos hálózatként való működtetése – összhangban a különböző szintű fejlesztési stratégiai tervekkel, és (elsősorban) a Kárpát-medencei országok érdekeit is szolgáló partnerségi kooperációkkal. A HANGYA-2010 Szövetkezet stratégiai feladatának tekinti – a 20. századi tradicionális „hangyaértékeket” megőrizve – az ország versenyképességét növelő fenntartható vidékfejlődés valamennyi pillérét megcélzó helyi fejlesztések támogatását, amelyek között kiemelt fontosságú a fenntartható és versenyképes (helyi) gazdaság növekedésének, a vidéki munkaerő piacképességének és tartós foglalkoztatásának, valamint az összetartó helyi közösség feltételeinek megteremtése – a saját partnerségi hálózatán keresztül.
2. A Felek együttműködésének lényege 21. századi válaszok adása a kihívásokra, és komplex megoldások preferálása – vidéki/helyi gazdaság és közösség egyidejű fejlesztése, a helyi adottságokhoz igazodó komplex térségfejlesztési gyakorlat megvalósítása, az üzleti/vállalkozói, a civil és a közszféra szereplőivel partnerségben hálózatok hálózataként működő fenntartható vidékfejlesztés megcélozása, a lakossági önellátás, önfenntartás céljából szociális szövetkezetek és más termelői közösségek létrehozásának segítése, a fenntartható, (ön)foglalkoztatás céljából országos hálózattá szervezésük tartós piaci jelenlétük feltételeinek biztosításával, a pénzügyi függőség csökkentése érdekében térségi hitelszövetkezet létrehozása, és a Programot kiszolgáló saját (helyi) pénz bevezetése, országos partnerség és nemzetközi beágyazódás az európai sikertörténetnek számító mozgalmakkal együttműködésben. 3. Közös cél a foglalkoztatás, mint legfontosabb vidékgazdaság- és fejlesztéspolitikai cél jelentőségének erősítése, helyi gazdaságfejlesztés, vidéki foglalkoztatás ösztönzése, külső, pénzügyi függőségi helyzet optimalizálása,
a vidék népességmegtartó és -eltartó képességének növelése, megőrzése.
4. Közös érdek a helyi/térségi gazdaságfejlesztési stratégiák összehangolt megavalósítása (monitoring és kontrolling), racionális, takarékos és sikerorientált gazdálkodás az EU-s és hazai forrásokkal, versenyképes, innovatív termelés és értékesítés (termékpálya stratégiai szövetség), vidéki foglalkoztatás és foglalkoztathatóság (munkanélküliség csökkentése, Termelőiskola létrehozása és működtetése), humánerő-gazdálkodás (aktív és rugalmas munkaerő-piac), szociális kifizetések optimalizálása (aktiválás és reaktiválás), korszerű, versenyképes vidékgazdasági szerkezet kialakítása és működtetése (térségi koncentráció és specializáció), térségi hitelszövetkezet létrehozása, és az országos Programot kiszolgáló saját (helyi) pénz bevezetése, korrupció visszaszorítása (termelési és fogyasztási rend), feketemuka/foglalkoztatás és -piaci értékesítés felszámolása (szabályozott piac), nagy állami kiadást igénylő közétkeztetés optimális költségüzemű megszervezése, kiszolgálása, valamint a közösségi étkeztetés magyar termékkel való ellátása.
11
5. A keret-megállapodás célja A keret-megállapodás célja, hogy a Felek, mint stratégiai partnerek, érdekeltek a magyar és a Kárpát-medencei élhető vidéki élet feltételeinek a megteremtésében. A felek megállapodnak abban, hogy a közös célok és közös érdekek mentén stratégiai partnerségi keret-megállapodást kötnek egymással. 6. A keret-megállapodás tárgya A keret-megállapodás keretében a Hangya-2010 Szövetkezet (mint Hálózat) vállalja, hogy a felhalmozott tudása, gyakorlati tapasztalatának rendelkezésre bocsájtásával, elemzésekkel, értékelésekkel, tanulmányok készítésével, programokban, szakmai rendezvényeken való közös részvétellel, 3. és 4. pontban meghatározott közös célokkal és érdekekkel összefüggésben, a vidéki helyi szereplők célzott megszervezésével, versenyképes kooperációk létrehozásával és működtetésével, hátrányos helyzetben élő csoportok, és a hátrányos helyzetben lévő települések, térségek esélyegyenlőségének, illetve felzárkóztatásának megteremtésében aktív szerepvállalásával segíti az együttműködő partnerség(ek) munkáját. A keret-megállapodás keretében az Önkormányzat vállalja, hogy a Hangya-2010 Szövetkezetet e keret-megállapodás 3. és 4. pontjában meghatározott közös célokkal és érdekekkel összefüggő helyi/térségi stratégia -alkotó munkába bevonja, kikéri és figyelembe veszi ezzel kapcsolatos javaslatait, épít az ott felhalmozott tudásra, gyakorlati tapasztalatra, kezdeményezésekre, a Hangya-2010 Szövetkezet által vezetett Vidéki Dinamikus Gazdaságfejlesztő Klaszter Szövetkezeti Program megvalósulásában aktív szerepet vállal, vezető szerepet vállal a helyi, illetve a térségi-regionális hálózati együttműködések létrehozásában, illetve működtetésében, a rendelkezésére álló eszközök, források jogszabályi feltételeknek megfelelő, Programban történő hasznosításával segíti és támogatja a magyar vidék fenntartható fejlődését. 7. Üzleti titkok megőrzése Felek, illetve a jelen együttműködés alapján, a közös programokban, projektekben velük valamilyen kapcsolatban állók a megbízatásuk, illetve munkájuk ellátása során a tudomásukra jutott üzleti titkokat, valamint a tevékenységükre vonatkozó alapvető fontosságú információkat – figyelemmel a közérdekű adatok, és a közérdekből nyilvános adatok kezelésére irányuló hatályos szabályokra is – kötelesek megőrizni, és biztosítani, hogy azok jogosulatlan, harmadik fél számára ne váljanak hozzáférhetővé. Üzleti titkot képeznek azok az ismeretek, tények, adatok, információk, üzleti elképzelések, okmányok, termelési technológiák, műszaki, logisztikai, marketing és piaci megoldások, amelyek az együttműködés rendeltetésszerű működtetéséhez szükségesek, azok nyilvánosságra kerülése veszélyeztetné a rendeltetésszerű működést, a Felek illetve partnereik érdekeit. Ilyenek különösen: a) a Felek együttműködésének tárgyát képező fejlesztési koncepciói, programjai, projektjei, 12
b) c) d) e) f)
az együttműködéssel kapcsolatos programok, projektek üzletpolitikai tervei, döntések, személyzeti iratok és adatok, ellenőrzések és vizsgálatok során felmerült bizalmas jellegű adatok, a közös programok, projektek pénzügyi, számviteli adatai, amit a Felek közösen, eseti jelleggel üzleti titoknak minősítenek.
Az a természetes vagy jogi személy, aki az üzleti titok megsértésével a Feleknek, vagy azok partnereinek kárt okoz, a Ptk. irányadó rendelkezései szerint tartozik kártérítési felelőssé ggel. 8. A keret-megállapodás időtartama A keret-megállapodás határozatlan időre szól, amely minden év december 20. és 31. között az Együttműködő Felek részéről felmondható. Azonban, ez nem vonatkozik a már folyamatban lévő közös projekt(ek)re, ilyen eset(ek)ben a stratégiai partnerségi keret-megállapodás csak konszenzussal mondható fel. A jelen keret-megállapodás kapcsán végzett teljesítésekkel kapcsolatban a Felek egymással szemben költségtérítési igényt nem támasztanak. Amennyiben e keret-megállapodás alapján olyan feladat merül fel, amelynek teljesítése költségtérítést igényel, azt a Felek külön szerződésben szabályozzák. 9. Kapcsolattartás Felek a keret-megállapodás teljesítésének elősegítése érdekében kapcsolattartó személyeket jelölnek meg az alábbiak szerint: -
Megújuló HANGYA-2010 Szövetkezet részéről:
-
Önkormányzat részéről:
A kapcsolattartó személyében bekövetkezett változást a Felek írásban bejelentik a másik félnek. Együttműködő Felek a jelen keret-megállapodást – annak elolvasása és közös értelmezése után –, mint szerződéses akaratukkal mindenben megegyezőt – 4 példányban – helybenhagyólag írják alá.
Siófok, 2012. szeptember ….
……………………………….. Megújuló Hangya-2010 Szövetkezet
…………………………….. Önkormányzat
13
