Domov důchodců Červenka, příspěvková organizace Nádražní 105, Litovel IČO : Výroční zpráva

Domov důchodců Červenka, příspěvková organizace Nádražní 105, 784 01 Litovel IČO : 75004402 tel. ředitel : 585341759 mobil : 736768954

tel.ústř. 585341301 fax : 585341759

e-mail : [email protected] Registrovaný v OR vedeném u Krajského soudu v Ostravě v oddílu Pr, vložce 777

Výroční zpráva z činnosti a hospodaření Domova důchodců Červenka, p.o. za rok 2006

Výroční zpráva je zpracovaná na základě Zák. č. 106/1999 Sb. o svobodném přístupu k informacím ve znění pozdějších předpisů. Obsahuje základní údaje o organizaci, podává přehled o personálním zajištění služby, představuje služby poskytované uživatelům seznamuje s hospodařením organizace v roce 2006.

V Července, únor 2007

Mgr. Josef Piska ředitel domova

PDF created with FinePrint pdfFactory trial version www.pdffactory.com

a

Obsah : I.

II.

III. IV.

V. VI. VII. VIII.

Hodnocení činnosti 1. Základní údaje o organizaci 2. Poslání domova a hlavní cíle poskytované služby 3. Členství v odborných sekcí 4. Spolupráce s odborníky, orgány veřejné zprávy a dalšími institucemi 5. Sociální práce a kultura v domově 6. Zdravotní péče 7. Rehabilitační péče 8. Praxe studentů 9. Organizační struktura domova Ekonomické ukazatele 1. Statistická evidence 2. Stravování v domově 3. Prádelna 4. Spotřeba pohonných hmot a energií Kontrolní činnost Vzdělávání zaměstnanců, BOZP a PO 1. Hodnocení vzdělávání zaměstnanců 2. Hodnocení BOZP v domově 3. Hodnocení PO v domově Úroveň a stav poskytovaných služeb Kulturní a společenský život v DD Červenka Závěr Přílohy : 1. Rozbory hospodaření za rok 2006 2. Komentář k rozborům hospodaření za rok 2006 3. Kopie faktur a daňových dokladů 4. Účetní závěrka 5. Oznámení o plnění povinného podílu osob se zdravotním postižením na celkovém počtu zaměstnanců zaměstnavatele podle § 83 zákona č. 435/2004 S. za rok 2006 6. Roční výkaz sociální péče za rok 2006 V(MPSV ) 10-01 7. Roční výkaz o zařízeních sociální péče Soc( MPSV) V1-01 8. Roční výkaz o zaměstnancích, platech a odměnách za pracovní pohotovost v sociální oblasti za rok 2006 V(MPSV ) 19a-01 9. Tabulka vyúčtování účelově určených finančních prostředků v roce 2006 10. Dotazník – průzkum zaměstnanosti 11. Roční výkaz o zaměstnavatelích, evidenční počet zaměstnanců a smluvních pracovníků E( MZ ) 4-01 12. Organizační schéma Domova důchodců Červenka, p.o.


I. Hodnocení činnosti 1.

Základní údaje o organizaci

Název organizace:

Domov důchodců Červenka, příspěvková organizace

Sídlo organizace:

Nádražní 105, 784 01 Litovel

Statutární zástupce :

ředitel : Mgr. Josef Piska

IČO organizace:

750 04 402

Zřizovatel:

Olomoucký kraj

Adresa zřizovatele:

Krajský úřad Olomouckého kraje, Jeremenkova 40a, Olomouc, PSČ 779 11

Kontakty

Funkce

pevná linka 585 341 759 ředitel 736 768 954 vedoucí 585 341 301 kl. ekonomického 23 oddělení 721 096 035 585 341 301 vrchní sestra 721 468 630 sociální 585 341 301 pracovnice kl.28 585 341 301 kl.35 vedoucí údržby 604 378 209 585 341 301 kl. 32 zásobovač staniční sestra, oddělení Litovel 585 342 240

Fax:/web.stránky:

e-mail [email protected]

[email protected] [email protected]

585 341 759/ www.ddcer.cz


2.

Poslání domova a hlavní cíle poskytované služby

Domov důchodců Červenka je příspěvková organizace zřízená Olomouckým krajem. Sídlo domova je Červenka, Nádražní 105, 784 01 Litovel. DD Červenka má rezidentní charakter. Působnost domova je nadregionální a zasahuje území regionu Litovelsko, Uničovsko, Šternbersko, Mohelnicko a Olomoucko. Pro uživatele poskytuje celoroční a přechodné pobyty. Služby jsou poskytovány na dvou místech – oddělení Červenka a oddělení Litovel. Domov důchodců Červenka poskytuje ústavní sociální, zdravotní a rehabilitační péči starým spoluobčanům, kteří se ocitli v nepříznivé životní situaci a vyžadují celodenní péči, kterou jim není schopna zajistit rodina, pečovatelská služba ani jiná terénní služba. Péče v domově stojí na konci uzavřeného záchytného kruhu sociální péče o staré spoluobčany a slouží k důstojnému a plnohodnotnému prožití poslední části jejich života. Hlavní cíle : Organizace má stanoveny dlouhodobé cíle v souladu se standardy ošetřovatelské péče. Mimo ně je ve fázi příprav zajistit odpovídající pobyt pro klienty méně přizpůsobivé, kteří nejsou vhodní pro běžné oddělení domova, narušují soužití obyvatel a vyžadují uzavřené oddělení. Toto bude řešeno přístavbou uzavřeného oddělení pro klienty. Dlouhodobé cíle poskytované služby: 1. Zajištění přiměřených podmínek života s ohledem na věk, zdravotní a psychický stav uživatele. 2. Služby vychází z individuálních potřeb uživatele založených na možnostech zařízení / viz. Dohoda o poskytované službě a individuální plán / 3. Respektování lidských práv uživatelů a snaha o to, aby mohli vést život bez nátlaku, zneužívání a zbytečných omezení s možností osobního rozvoje. 4. Zabezpečení odborné podpory ze strany lékaře a zdravotního personálu. 5. Zajištění vhodné a přiměřené rehabilitační péče. 6. Poskytování právní a sociální pomoci a ochrany uživatelům služby. 7. Pomoc v péči o osobní hygienu a osobní potřeby / např. nákupy, koupání, střihání, holení, pedikúra a jin. / 8. Zajišťování vhodných a uživatelem požadovaných kulturních potřeb. 9. Pomoc při řešení osobních a rodinných záležitostí. 10. Podpora při seberealizaci. 11. Volný pohyb po celý den. 12. Respektování soukromí uživatele, dle možností zařízení.

Zveřejnění cílů : Dlouhodobé cíle jsou zveřejněny v organizačním řádu domova, v domácím řádu domova a noví obyvatelé jsou s nimi seznamováni.


Cílové skupiny : DD Červenka je určen pro uživatele, kteří se ocitli v nepříznivé sociální situaci. 1. Uživatelé s přechodně sníženou soběstačností v základních životních úkonech u nichž je možnost návratu do svého přirozeného prostředí. 2. Uživatelé s trvale sníženou soběstačností v základních životních úkonech. 3. Uživatele s velmi malou nebo žádnou soběstačností v základních životních úkonech u nichž je velmi nepravděpodobný návrat do svého přirozeného prostředí Zveřejnění informací : Informační materiály jsou k dispozici na KÚ Olomouc, u okolních obecních a městských úřadů, u pečovatelské služby, spolupracujeme se sociálními pracovníky okolních nemocnic a LDN, kteří mají k dispozici informační letáčky. Informace poskytujeme také do místního tisku, materiály jsou rovněž pro nové zájemce ve vlastním zařízení. Při jejich předávání poskytujeme další informace a umožňujeme prohlídku zařízení. Účastníme se pravidelně Olomoucké regionální výstavy VIVAT VITA. Máme vlastní internetové stránky http:// www. dcer.cz 3. Členství v odborných sekcích DD Červenka je členem AÚSP České republiky. Ředitel pracuje ve výboru AÚSP Olomouckého kraje. Vrchní sestra je vedoucí sekce vrchních sester v AÚSP Olomouckého kraje. Vrchní sestra je členkou České asociace sester. Sociální pracovnice jsou členkami sekce sociálních pracovníků v AÚSP Olomouckého kraje 4.

Spolupráce s odborníky, orgány veřejné správy a dalšími institucemi

Při poskytování sociálních a zdravotních služeb spolupracujeme : MUDr. Přibylová Alice – ústavní lékař MUDr. Kotrle Miroslav – ústavní lékař V psychiatrické péči spolupracujeme s psychiatrem MUDr. Bohumil Navrátilem Diabetici jsou pod stálou kontrolou diabetické poradny. MUDr. Andrea Dostálová a MUDr. Procházková J. – oční lékaři, ordinují nepravidelně dle potřeb domova. MUDr. Michálková Ivana – kožní lékařka, ordinuje nepravidelně dle potřeb domova. Odborná vyšetření jsou prováděna u příslušných odborných lékařů v místě jejich praxe. KÚ Olomouckého kraje, Městským úřadem Litovel, Obecním úřadem Červenka, 5.

Sociální práce

Na sociálním úseku DD Červenka pracují dvě sociální pracovnice, které vyřizují veškeré náležitosti spojené s nástupem, pobytem i úmrtím klienta. Jsou nápomocny při podávání a vyřizování nových žádostí k nástupu do domova, jednají s klientem, s rodinami, úřady a soudy. Pokud klient nemá rodinné příslušníky, zařizují i pomoc při stěhování klienty do domova a s tím spojené náležitosti. Řeší problémy klientů v domově. Zajišťují kontakt s rodinou. Zařizují, aby úhrada za pobyt klienta byla pravidelně prováděna a zajišťují výplatu


zůstatku důchodu – kapesného. Vedou pokladnu depozit klientů. Jsou odpovědni za úschovu cenných věcí a osobních spisů. Při nástupu uzavírají s klientem dohodu o poskytovaných službách. Zajišťují chod domovské kantýny, nakupují obyvatelům větší nákupy ve městě a s tím spojenou roznášku na jednotlivé pokoje. Zajišťují služby jako např. pedikúra, holička, kadeřnice apod. Uživatelé si mohou požádat o drobné nákupy, které obstarávají sociální pracovnice v blízké prodejně. 1x za 2 týdny se uživatelům, dle jejich potřeby, provádí velký nákup. V případě potřeby i častěji. 2x týdně je zajištěn rozvoz minerálek a drobných nákupů uživatelům z lůžkového oddělení, který zajišťují sociální pracovnice. Zajišťují kulturní akce pro klienty domova a aktivně se podílejí na kulturním životě klientů v domově. V DD Červenka není zřízena nadace. Na sociálním úseku proběhly praxe 6 studentek. V rámci vzdělávání ve své profesi se zúčastňují školení pořádané KÚ Olomouckého kraje a vzdělávacími agenturami. V roce 2006 se účastnily těchto školení : - seminář na téma obsluha programu úhrad a depozit - seminář k zákonu o sociálních službách č. 108/2006 Sb. - seminář zaměřený na práci s pokladnou - pravidelné porady sociálních pracovníků - jedna pracovnice se účastní bakalářského studia se sociálním zaměřením Spolupráce s orgány veřejné správy : -

s městskými a obecními úřady / sociální ref., spolupráce při nástupu a umisťování, stavební ref. Krajský úřad / jednotlivé referáty / Soudy, notáři – dědické řízení Okresní správa sociálního zabezpečení Olomouc MPSV Praha

Spolupráce s dalšími institucemi : Domov spolupracuje - Česká pošta - Česká spořitelna, Komerční banka - Pozemkový fond - Dům dětí a mládeže Litovel, Uničov - Mateřská školka Červenka - ZŠ Červenka, Litovel - Základní umělecká škola Litovel - Gymnázium Litovel / výzdoba / - Policie Litovel 6.

Zdravotní péče

Při poskytování zdravotní péče spolupracujeme : MUDr. Přibylová Alice – ústavní lékař MUDr. Kotrle Miroslav – ústavní lékař / je také lékař závodně – preventivní péče /


V psychiatrické péči spolupracujeme s psychiatrem MUDr. Bohumil Navrátilem Diabetici jsou pod stálou kontrolou diabetické poradny. MUDr. Andrea Dostálová a MUDr. Procházková J. – oční lékaři, ordinují nepravidelně dle potřeb domova. MUDr. Michálková Ivana – kožní lékařka, ordinuje nepravidelně dle potřeb domova. Odborná vyšetření jsou prováděna u příslušných odborných lékařů v místě jejich praxe. Všem uživatelům je poskytována zdravotní péče ve stejném rozsahu dle jejich zdravotního stavu. Léky se píší na jednotlivé rp., uživatelé si na některé doplácejí ze svého kapesného. Zdravotní materiál se předepisuje na poukazy, ostatní, které nelze na poukazy předepisovat, pořizujeme na náklady DD. Plenkové kalhotky pro inkontinentní uživatele jsou předepisovány na žádanky. Těm, kterým stanovený limit pojišťovnou nedostačuje, si další kupují na vlastní náklady. V DD Červenka je vlastní ordinace, kterou využívají téměř všichni uživatelé DD. U ležících uživatelů se provádí vizita přímo u lůžka. Na oddělení Litovel je rovněž v objektu ordinace, kterou využívá 64 uživatelů. Dle potřeby jsou uživatelé převáženi sanitními vozy do odborných ordinací, příp. nemocnic na odborná vyšetření, příp. k hospitalizaci. Oba lékaři částečně provádějí hygienický dozor. Mimo lékařskou péči je poskytována uživatelům DD celodenní KOP zdravotním personálem DD. Hospitalizace uživatelů domova ve zdravotnických zařízeních počet 44 / počet dnů 1.203 / prům. délka pobytu 27,3 dnů na jednu hospitalizaci Hygienický standart – způsob a kvalita dozoru a úklidu doktor 1x týdně vrchní sestra denně Prohlídky u zaměstnanců : Prohlídky pro práci v noci Preventivní prohlídky po 3 letech Vstupní prohlídky Výstupní prohlídky

34 zaměstnanců 12 zaměstnanců 6 zaměstnanců 1 zaměstnanec

Prohlídky i uživatelů : Vstupní prohlídka

46 uživatelů

O uživatele se stará 47 ZP, úklid na odděleních provádí 8 pomocnic. Hygienický dozor nad úklidem provádí staniční sestry, vrchní sestra a s v. 0,47 lékaři, které provádí hyg. – epidem. dozor. Pomocnice a pomocní zdravotničtí pracovníci jsou každoročně školeny z hygienického minima a 1x za 2 roky absolvují školení první pomoci.


7.

Rehabilitační péče

Počet rehabilitačních výkonů celkem z toho LTV FT Počet osob vybraných k rehabilitaci obyvatelé zaměstnanci Skupinový tělocvik větší skupiny menší skupiny

15.265 7.863 4.770 / z toho 24 výkonů u zaměstnanců / 136 122 24 743 rozcviček 5 / průměrně 17 cvičenců / 2 / průměrně 2-3-cvičenci /

Skupinová cvičení provádí 1 rehabilitační pracovník a 2 střední zdravotničtí pracovníci. Léčebná rehabilitace : Skupinová LTV – pro chodící a méně zdatné cvičence / cvičení prostná, dechová, cviky obratnosti, vytrvalosti, pozornosti, pochodové cviky se zpěvem, emoční cviky a další. Fyzikální terapie DD proudy, UTZ, biolampa, inhalace, diatermie, HS, solux, analgonik, parafínová a perličková lázeň, iontoforéza, aplikace suchých a teplých priezniczových zábalů, klasické a vibrační masáže. 8.

Praxe studentů :

DD Červenka umožňuje vykonávání praxe studentů. Praxi v domově vykonávají po vzájemné dohodě studenti následujících škol : -

Vyšší odborná škola pedagogická a sociální Kroměříž Střední zdravotnická škola a Vyšší zdravotnická škola Ostrava Ostravská univerzita, Zdravotně sociální fakulta Střední a vyšší zdravotnická škola ve Vsetíně Vyšší odborná škola a Střední odborná škola Gustava Habrmana v České Třebové Vyšší odborná škola sociální CARITAS Olomouc Vyšší odborná škola sociální a teologická Olomouc Střední pedagogická škola Přerov

9. Organizační struktura domova : Domov má stanovenu strukturu a počet pracovních míst. Pro přijímání nových zaměstnanců a jejich zaškolování má domov zpracovanou vnitropodnikovou směrnici. Kvalifikační požadavky na jednotlivé profese jsou uvedeny ve vnitřním platovém předpisu.Struktura a množství personálu odpovídá definovaným potřebám zařízení, aktuálnímu počtu uživatelů a jejich potřebám. Domov se člení dle charakteru činnosti na tyto úseky a provozy: Ekonomický úsek - všeobecná účtárna, evidence majetku,rozpočet, ekonomické rozbory, daňová agenda, archivní a spisová služba, depozita, fondové hospodářství Mzdový a personální úsek - mzdová a personální agenda


Zdravotní úsek má tři oddělení, rehabilitační pracoviště a lékařskou službu oddělení I. Červenka ošetřovatelské oddělení II. Červenka ošetřovatelské oddělení III. Litovel pro mobilní a převážně soběstačné obyvatele, 12 ošetřovatelských lůžek Rehabilitační pracoviště zabezpečuje přiměřenou rehabilitaci a předepsané terapie, nebo preventivní rehabilitaci za účelem udržení a podpory pohyblivosti klientů Sociální pracovnice zabezpečují sociální, sociálně-právní a osobní záležitosti obyvatel domova a kulturně-společenskou oblast Stravovací provoz zabezpečuje přípravu a výdej stravy a práce s tím související, skladovou agendu Pracoviště údržby zabezpečuje běžnou údržbu a opravy, provádí rozvoz jídla, dovoz a odvoz materiálu, přepravu osob, skladovou agendu Zahrada péče o přilehlé pozemky a zahradu, výsadba a péče o okrasné rostliny a užitkové plody Prádelna zabezpečuje svoz a třídění špinavého prádla, praní prádla, rozdělení vypraného prádla, žehlení, drobné opravy a jednoduché šití Organizační struktura : Administrativa : 1x ředitel / 1.1.10. pracovník techn-ekon. rozvoje / 1x vedoucí ekon. odd. / 1.2.3. účetní / 1x mzdová a personální účetní / 1.2.2. účetní / 3x účetní / 1.2.3.účetní / 2x sociální pracovnice / 2.8.2 sociální pracovník / Manuální pracovníci : 2x domovník / 1.6.1. domovník / 1x provozní elekt / 2.12.5. provozní elektrikář / 1x vedoucí údržby / 1.2.8. zásobovač / 8x uklizečka / 1.6.6. uklizeč / 1x vedoucí prádelny / 1.21.17. chemik prádelen a čistíren / 4x dělník prádelen / 2.21.16 dělník prádelen a čistíren / 1x zahradnice / 2.18.7. zahradník / Stravovací provoz : 1x vedoucí stravovacího provozu / 2.5.2. kuchař / 5x kuchařka / 2.5.2. kuchař /


2x pomocná kuchařka / 2.5.2. kuchař / 1x zásobovač / 1.2.8. zásobovač / Zdravotnický úsek :/ 3 oddělení z toho jedno odloučené v jiném městě / 1x vrchní sestra / 2.19.6. všeobecná sestra / 3x staniční sestra / 2.19.6. všeobecná sestra / 2x ambulantní sestra / 2.19.6. všeobecná sestra / 2x fyzioterapeut / 2.19.18. fyzioterpeut / 16x sestra na oddělení bez odborného dozoru / 2.19.6. všeobecná sestra / 26 x sanitářka na oddělení / 2.19.1. sanitář / Organizační schéma : je uvedeno v příloze k výroční zprávě II. Ekonomické ukazatele : 1. Statistická evidence : Kapacita lůžkových oddělení domova je 165 míst. Z tohoto počtu jen 111 ošetřovatelských. Domov má dále k dispozici dvojlůžkový pokoj na přechodné pobyty. Průměrný počet klientů byl 164,23. Volná místa se dařilo průběžně obsazovat. Zájemci byli postupně vyzývání dle platného pořadníku. Chybějící procenta jsou zapříčiněna ztrátovou dobou, která je potřebná k vyřízení nového nástupu. Využití oblomnost zařízení bylo 99,530%. Věková skladba klientů 27 – 65 let 66 – 85 let nad 85 let Trvale upoutaní na lůžko Mobilní za pomoci druhé osoby Průměrný věk klientů je

18 99 47 83 58 80,roku

2. Stravování v domově : Stravování klientů domova je zajištěno ve vlastní kuchyni. Strava je podávána 5x denně. Obyvatelé mají možnost stravy normální, dietní a diabetické. Strava normální – 63,-Kč/ den Strava dietní – 65,-Kč/ den Strava diabetická – 76-,Kč/ den Podstatných stížností na kvalitu a množství stravy nebylo. K připomínkám se běžně přihlíželo a byly řešeny. Při sestavování jídelníčku bylo dbáno na racionální výživu, ale bylo i přihlíženo k přání uživatelů a respektovány požadavky ústavního lékaře. Schůze stravovací komise se konají pravidelně jedenkrát za měsíc na obou odděleních za účasti ústavního lékaře, vrchní sestry, zástupců výboru uživatelů a ředitele domova. Schůzi svolává vedoucí stravovacího zařízení. 3. Prádelna . Domovská prádelna zajišťuje praní veškerého ložního prádla na jednotlivých odděleních domova. Provádí také praní osobního prádla jak zaměstnanců tak klientů domova.


Množství vypraného prádla - 82.821 kg Spotřeba pracích prášků – 81.250 kg Náklady na 1 kg. prádla 1,10Kč 4. Spotřeba pohonných hmot a energií : Spotřeba pohonných hmot :

Natural 908 litrů Speciál 1.694 litrů / Auta byla využívána na odvoz a rozvoz stravy a prádla, nákupy potravin a jiného zboží pro domov, dále na odvoz výplat, kapesného pro obyvatele a služební cesty. Autoprovoz se řídí vypracovaným příkazem ředitele domova. Spotřeba energií :

Voda 9.401 m3 Plyn 128.888 m3 El. energie 237.529KWh / Spotřeba odpovídá průměrné spotřebě energií v minulých letech / III. Kontrolní činnost 1. Vnitřní kontrolní systém v DD Červenka je přiměřený a zajišťuje kontrolu hospodaření s finančními prostředky a jejich řádné využití. Zaměstnanci postupují podle schválených vnitropodnikových směrnic. Doklady k uskutečnění veřejného výdaje jsou podpisovány a odsouhlaseny těmito osobami : příkazce operace, správce rozpočtu, účetní a zaměstnanec, který má vedoucí postavení na daném úseku. 1x měsíčně je prováděna celková uzávěrka finančního hospodaření / příjmy, výdaje a tržby a je předkládána řediteli domova. 2. V roce 2006 byly dodrženy předepsané závazné ukazatele od KÚ Olomouc a vnitřní rozpočtové změny se provedly na základě vydaného rozpočtového opatření. Předepsané tržby byly také splněny v plné výši. 3. Vnitřní kontrolní systém se zaměřuje na kontrolu -

uzavírání smluv provádění nákupů prováděných plateb kontrola odvodů z mezd správy majetku mzdové agendy příjmů a výdajů kontrola evidence docházky provádění měsíční uzávěrky

4. Kontroly v roce 2006 4.1.Byla ukončena kontrola ze strany zřizovatele na použití přidělených dotací a účelovosti finančních prostředků poskytnutých za období od 1.1. 2004 do 30. 6. 2005 a kontrola dodržování obecně závazných právních předpisů. Kontrola proběhla ve dnech 28.12. 2005 - 15.2.2006 Zjištěné nedostatky a doporučení byli odstraněny a předány v písemné zprávě zřizovateli ze dne 29.3.2006. Sankce nebyly uloženy


4.2.Proběhla kontrola z Finančního úřadu Olomouc na přidělenou dotaci z MPSV, Kontrola se uskutečnila dne 22.5.2006. Závěr kontroly – příjemce nesplnil termín pro finanční vypořádání stanovený v Podmínkách / pozdní nabytí právní moci kolaudačního rozhodnutí, které organizace nemohla ovlivnit /. Byla uložena sankce za porušení rozpočtové kázně a neoprávněné použití prostředků ze státního rozpočtu. Z důvodu toho, že porušení nemělo vliv na čerpání dotace byla na MPSV zaslána dne 3.7.20006 Žádost o prominutí odvodu. MPSV Praha vydalo dne 28.7.2006 Rozhodnutí o vyhovění Žádosti o prominutí. 4.3.Dne 14.11. 2006 proběhla kontrola plateb pojistného na veřejné zdravotní pojištění a dodržování ostatních povinností plátce pojistného, kterou provedla VZP ČR.Kontrolou nebylo zjištěno porušení zákona č. 48/1997 Sb. o veřejném zdravotním pojištění a zákona č. 592/1992 Sb. , o pojistném na všeobecné zdravotní pojištění. 5. V DD Červenka je ,dle sdělení zřizovatele KÚ Olomouc, funkce interního auditu nahrazena výkonem veřejnoprávní kontroly, kterou KÚ Olomouc zajistí svými pracovníky 6. Finanční kontroly podle mezinárodních smluv nebyly provedeny 7. Závažné nedostatky, které by ovlivnily činnost organizace nebyly zjištěny.

IV. Vzdělávání zaměstnanců 1. Hodnocení vzdělávání zaměstnanců -

-

vzdělávací akce mají v naší organizaci jediný cíl a to je posílit u zaměstnanců jejich schopnosti a dovednosti při poskytování sociální péče DD Červenka vytvářel dle svých možností vhodné podmínky k dalšímu vzdělávání svých zaměstnanců po celý rok 2006. Zaměstnanci byli informováni o možnostech dalšího vzdělávání prostřednictvím vedoucích a informačních nástěnek. zaměstnanci byli vysíláni na školení, která byla nutná pro provoz domova a v souvislosti s vydáním nových právních předpisů účast na vzdělávacích akcích splnila svůj cíl a přispěla k dalšímu zkvalitnění poskytovaných služeb 1. Zaměstnanci se účastnili následujícího vzdělávání a školení :

Školení BOZP a PO / všichni zaměstnanci, školila odborně způsobilá osoba /

květen 06

Školení na práci ve výškách / zaměstnanci údržby a úklidu /

prosinec 06

Práce s elektrickým nářadím / všichni zaměstnanci, školil p. Mazal – elektrikář /

červen 06

Sanitářský kurz / 2 pracovnice, /

2006

Ústavní semináře / 4x / / všichni zdravotničtí pracovníci, odborné přednášky /

2006


Školení o předcházení vzniku a šíření infekčních nemocí a hygieně Dle vyhlášky 195/2005 Sb. / zaměstnanci – zdravotničtí , stravovacího provozu a prádelny /

únor 06

Změny ve zdanění mezd / pracovnice PAM, pořádal ANAG Olomouc /

leden 06

Roční zúčtování daní / pracovnice PAM, pořádal ANAG Olomouc /

leden 06

Seminář k muzikoterapii / sociální pracovnice, ÚSP Skalička /

březen 06

Specifikace komunikace se seniory – seminář / sociální pracovnice, EDUPOL Olomouc /

březen 06

Syndrom vyhoření, seminář / sociální pracovnice, EDUPOL Olomouc /

březen 06

Ústavní stravování – seminář /vedoucí stravovacího provozu, Inicolsulting Olomouc /

březen 06

Nový program Depozita a úhrady uživatelů / účetní a sociální pracovnice, firma PREUS Praha /

květen 06

Celostátní konference sester / vrchní sestra, Dům techniky Ostrava /

květen 06

Zákon o sociálních službách / vrchní sestra, ved. ekon. odd. ředitel, EDUPOL Olomouc /

červen 06

Stres a zátěžový syndrom v práci - seminář / vrchní sestra a ambulantní sestra, BELA BOHEMIA Ostrava /

květen 06

Komunikace s uživateli - seminář / vrchní sestra, Dům techniky Ostrava /

červen 06

X. Gerontologické dny – konference / vrchní sestra, Dům techniky Ostrava /

září 06

Závodní stravování z pohledu účetní – seminář / vedoucí ekon. oddd., VERLAG Dasch – Praha /

říjen 06

Změny ve vedení personální agendy po přijetí nového ZP / pracovnice PAM, pořádal ANAG Olomouc /

září 06

Vrchní sestra je také zdravotnický pracovník / seminář, vrchní sestra, EDUPOL 0lomouc /

říjen 06


Evidence majetku – seminář / účetní, PREUS Praha /

listopad 06

Doplnění programu Sklady a jídelníčky / seminář, vrchní sestra, zásobovačka, PREUS Praha /

listopad 06

Zákon o sociálních službách – seminář / seminář, vrchní sestra, sociální pracovnice, ved. ekon. odd. účetní, ředitel , EDUPOL Olomouc /

listopad 06

Konzultační den BOZP inspektorátu práce / seminář, ředitel, ROVS, Olomouc /

prosinec 06

Změny v odměňování zaměstnanců v roce 2007 / pracovnice PAM, pořádal ANAG Olomouc /

listopad 06

Nový zákon o nemocenském pojištění / pracovnice PAM, pořádal ANAG Olomouc /

listopad 06

Změny ve zdaňování mezd a platů / pracovnice PAM, pořádal ANAG Olomouc /

prosinec 06

Celoživotní vzdělávání zaměstnanců / 34 zaměstnanců, různé semináře a konference organizované Fakultní nemocnicí Olomouc, Vojenskou nemocnicí Olomouc, Semináře České asociace sester, semináře agentury BERNADETA a jiné odborné konference /

2006

Zasedání stravovací sekce APSP ČR – Olomoucký kraj / 4x seminář, vedoucí stravovacího provozu /

2006

Školení HACCAP pro stravovací provoz / zaměstnanci stravovacího provozu, odborné školení Ing. Cikánková /

říjen 2006

2. Hodnocen BOZP v domově Na úseku BOZP nedošlo k žádným vážnějším problémům v oblastech pracovních úrazů a porušení bezpečnosti při práci na strojích a zařízeních. Veškerá školení a semináře týkající se vyhlášek, směrnic a jejich změn na poli BOZP byly prováděny v požadované míře, dle potřeb organizace a ze všech je pořízen zápis s osnovou. Kontrolní činnost na úseku BOZP je prováděna průběžně všemi vedoucími pracovníky přímo na jednotlivých pracovištích. U nových pracovníků provádí vstupní školení ředitel Mgr. Josef Piska, který také vede veškerou dokumentaci BOZP.


3. Hodnocení PO v domově Na úseku požární ochrany byla po celé sledované období věnována pozornost celému objektu. Byly pravidelně prováděny prohlídky všech prostor, ředitelem domova i požárním preventistou / 1x měsíčně /. Výsledky prohlídek jsou zaznamenávány v požární knize.Nebyl zaznamenán požár ani zahoření. 2x ročně byla provedena požární prohlídka objektu odborně způsobilou osobou v PO. V. Úroveň a stav poskytovaných služeb Domov poskytuje celoroční a přechodné pobyty. Domov má k dispozici celkem : 1x 37x 27x 4x

pokoj jednolůžkový pokoj dvojlůžkový pokoj třílůžkový vícelůžkový pokoj ( vícelůžkové pokoje jsou rozděleny zděnou příčkou a dveřmi na 2x 3+3, 1x 2+3 a 1x 5 )

Vybavení na pokojích je standardní ( elektrické polohovací postele, mechanické polohovací postele, válendy, noční stolky, skříně ). Dle přání obyvatel možnost televize, rádia. Povrch nábytku imitace dřeva, potahy koženka, pryž, vše snadno omyvatelné a desinfikovatelné. Stěny na pokojích a halách jsou omyvatelné do výše 150 cm. Na podlaze je položeno linoleum. Na pokojích jsou rozmístěny umělohmotné koše. V jídelně a hale v přízemí je dlažba. WC + koupelny mají na zemi dlažbu a obklad do výše 150 cm. V domově jsou k dispozici bezbariérové WC vhodné pro vozíčkáře. Na oddělení Litovel mají pokoje vlastní WC a koupelnu. Okna na pokojích obyvatel jsou situována na severní a jižní stranu a jsou opatřena žaluziemi. Všechna okna jsou lehce otvíratelná a z venkovní strany mají připevněny sítě proti hmyzu. Na oknech jsou pověšeny záclony. Na oddělení Litovel mají všechny pokoje venkovní balkon. Osvětlení místností je v souladu s ČSN. a ) pokoje na ošetřovatelském oddělení - skříň na osobní věci pro každého obyvatele - polohovací postele elektrické - noční stolek - servírovací stolek - antidekubitní matrace - WC židle pro částečně imobilní obyvatele - podložní mísa, močová láhev pro imobilní obyvatele je pro každého obyvatele individuální - dlp. polohovací křesla elektrická - na celém oddělení je instalováno signalizační zařízení b ) pokoje pro chodící obyvatele - skříň na osobní věci - noční stolek - postel, válenda - dlp. WC židle


-

dle velikosti pokoje křeslo, event. židle na celém oddělení je instalováno signalizační zařízení

c ) vytápění pokojů je centrální z vlastní plynové kotelny. Průměrná teplota se pohybuje okolo 22o C. Teplá voda je k dispozici po celý den. Zachování životních zvyků Způsob zjišťování – motivační rozhovor při nástupu, stanovení cílů, požadavků atd. – viz vypracované zásady jednání s klientem a na ně navazující uzavření smlouvy, v které je vše uvedeno, poté následuje sestavení individuálního plánu s personálem přímo na oddělení, který využívá informace s uzavřené smlouvy. Respektování osobního režimu dne jednotlivých klientů, který je volný, harmonogram dne je uzpůsoben životním návykům starších klientů ranní stávání, večerní uléhání apod. / je umožněno sledování televize, četba, poslech radia, pomocné práce, práce na zahradě, společenské hry, výlety, volnost při opouštění zařízení, zajišťovány kadeřnické služby, holič, pedikúra, , koupelny jsou přístupné po celý den, umožněn nákup denního tisku, nákup v domovském bufetu, návštěva kostela , který je součástí domova, pravidelné mše svaté pořádané v domově, jsou k dispozici kuřárny. Průběh dne si každý obyvatel může organizovat sám. Připomenutí přirozeného prostředí : Vedení domova a zaměstnanci se snaží přizpůsobit dle možností prostředí domova přirozenému prostředí, ve kterém klienti žili dříve. - barevné vymalování prostor domova a jednotlivých pokojů - květinová výzdoba domova / možnost spolupráce při její údržbě / - volný režim dne, který není ničím omezován, lehnout kdy chtějí, posedět s ostatními obyvateli, odejít do samoty, odejít na procházku, nákup apod. - vlastní osobní potřeby, hrnečky, vázičky, sošky, fotografie, obrázky na stěny apod. - možnost účastnit se výletů a zábav - mohou se oblékat dle svého uvážení Udržování předchozích zájmů a zálib : Sociální a zdravotnický personál domova zajišťuje a připravuje podmínky a materiál pro ruční práce, zahradnice organizuje práci dobrovolníků v ústavní zahradě a skleníku, k dispozici je ústavní knihovna, obyvatelé se mohou účastnit společenského dění v domově – taneční zábavy, přednášky, výstavy, besedy, jsou organizovány výlety a exkurze do blízkého okolí, účastníme se sportovních soutěží, umožníme návštěvu divadelních představení, v domově se obyvatelé starají o andulky a domácí kočky, k dispozici k procházkám je zahrada, park s rybníkem, venkovní posezení, společné akce s mateřskou školou v Července a mnoho dalších možností. Vše se děje dobrovolně a nenásilnou formou. Udržení osobních vazeb s rodinou a příbuznými : Obyvatelé mají volný režim dne, mohou kdykoliv odejít mimo domov, pouze ohlásí svou nepřítomnost, návštěvy příbuzných jsou umožněny v kterýkoliv den a kteroukoliv hodinu mimo noční dobu klidu, k návštěvy mohou být přímo na pokojích, ve společenských místnostech domova, na venkovní verandě, k dispozici jsou terasy, zahrada a park,


zapůjčujeme invalidní vozíky na vyvezení imobilních klientů mimo domov, umožňujeme návštěvy klientů u příbuzných / pobyt mimo domov /, společné oslavy kulatých narozenin s programem a malým občerstvením, které jsou organizovány společně s rodinou, rozhovory personálu domova s příbuznými o zálibách a zájmech klientů Všední dny a sváteční dny : -

-

klidnější režim dne o svátcích zaměřený na odpočinek a kulturní vyžití na Štědrý den navštíví ředitel a vrchní sestra všechny obyvatele a popřeje jim více návštěv příbuzných a známých ve všední dny je větší počet personálu, probíhá více činností / koupání, převlékání, ordinace lékaře, rehabilitace, vyřizování administrativních věcí, výplaty důchodů, nákupy pro obyvatele, ve svátcích je umožněna návštěva kostela, který sousedí s domovem

Zajištění soukromí klientů : Nelze zrealizovat dle našich představ neboť máme pouze dvoulůžkové a třílůžkové pokoje. Na oddělení Červenka, které je celé ošetřovatelské, mají vlastní skříně, skříňky, postele a běžný nábytek, Na oddělení Litovel je soukromí větší, protože pokoje mají vlastní sociální zařízení a balkon. Na pokojích mohou používat vlastní rozhlasové a televizní přijímače. K návštěvám mohou využívat zázemí celého domova a zahrady s parkem. Přiblížení domácímu prostředí : Obyvatelé mají možnost zasahovat do dění v domově. Přes stravovací komisi, které se účastní větší část obyvatel si přednášení požadavky a připomínky k jídlu. Na pokoji mohou mít vlastní rozhlasové a televizní přijímače, mohou si pokoje vyzdobit podle svého přání a možností. Mohou vycházet kdykoliv na procházky, mají možnost si sami uvařit kávu nebo ohřát drobné občerstvení. Mají k dispozici ledničky. Mohou kdykoliv během dne odpočívat nebo se mezi sebou vzájemně navštěvovat. V domovském bufetu si mohou provádět drobné nákupy nebo si prostřednictvím soc. prac. nechat nakoupit jimi žádané věci. Vybavení pokoje svým zařízením : Klienti si nemohou brát sebou nábytek a vybavení pokojů. Jsou povoleny pouze věci osobní potřeby – polštáře, hrníčky, televizor, radio, video, obrázky, výzdobu pokoje. Tato problematika je řešena v domácím řádě a v uzavírané dohodě. Domácí mazlíčci : Vlastní zvířata klientů si nemohou sebou vzít. V domově se chovají andulky v klecích o které se mohou obyvatelé starat, ústavní kočky, dle možností by se dal povolit chov akvarijních rybek. Za obyvateli vodíme domácího psíčka ambulantní sestry. Uzpůsobení prostředí fyzickým schopnostem klientů : -

bezbariérové výtahy elektricky polohovatelné postele / celé ošetřovatelské oddělení / zvedáky v koupelnách


-

polohovací pojízdná křesla zabudovaná madla bezbariérový přístup do všech částí domova signalizace na pokojích chodítka, invalidní vozíky bezbariérový přístup na balkony a verandy bezbariérová WC s bočními madly

Samostatné rozhodování klientů : -

při uzavírání dohody o poskytované službě si stanovují požadavky na službu se svým volným časem si hospodaří sami mohou zasahovat do tvorby jídelníčku mohou se účastnit dobrovolných pracovních činností např. práce v zahradě, pomoc při nákupech, pomoc při úklidu pokoje, zalévání apod. samostatně se rozhodují při volbách, neboť jdou sami do volební místnosti nebo jim volební komise se na požádání dostaví přímo na pokoj mohou navrhovat místa společných výletů do okolí mohou si sami zvolit zda chtějí využít služeb kadeřníka, pedikérky apod. mohou si zvolit formu nákupu potřebných věcí – sami nebo pracovníkem domova volí si členy výboru obyvatel a členy stravovací komise

Postup v případě nespokojenosti se službou : Postup v případě nespokojenosti řeší vnitropodniková směrnice, která samotný postup upravuje. Kopii přikládáme. Jinak mohou své připomínky sdělit při jednání výboru obyvatel a na stravovací komisi. V domově jsou rozmístěny schránky na anonymní připomínky a stížnosti. V dopoledních hodinách mohou kdykoliv navštívit ředitel domova, vrchní sestru a vedoucí jednotlivých oddělení domova. Předcházení střetu zájmů pracovníků a klientů : K této problematice má domov vypracovanou vnitropodnikovou směrnici, která řeší problematiku střetu zájmů. Je k dispozici etický kodex pracovníka sociální péče. Pracovníci domova jsou seznamováni a proškolováni z oboru geriatrie a s problematikou stáří. Při přijímání nových pracovníků se klade důraz na stupeň sociálního cítění daného žadatele. Při hospodaření s finančními prostředky klientů je vedena pokladní evidence. Provádí se pravidelné inventury. Jednotlivé problémy jsou neprodleně řešeny za přítomnosti vrchní sestry, soc. pracovníka, ředitele domova nebo je přizván odborník na danou oblast. VI. Kulturní a společenský život v DD Červenka Výstavy : Témata výstav - Zimní čas, Domácí betlém, Velikonoce, Květinové variace, Barevný podzim, Fotografie ze života klientů DD Červenka a Litovel, Vánoční výzdoby, Perníčky


Besedy: - Důchody a jejich navyšování - Změna úhrady za pobyt - Návštěva poslů K+M+B = Tříkrálová sbírka - Jak ten čas utíká - Vánoční svátky za námi - Reakce na natáčení ČR Olomouc- pan Urbášek - Maškarní karneval - Únorové pranostiky - Sněhová kalamita - Doba půstu – Popeleční středa - Sv. Valentýn-svátek zamilovaných - Obyčejný život - MDŽ –původ svátku - Hrozící povodně - Březnové pranostiky - Jarní probouzení přírody - Povodně v okolí - Rozvodněné řeky v ČR - Velikonoční zvyky a obyčeje - Klapačování – dnešní výdělek ml. chlapců - Vynášení Moreny - Dubnové pranostiky - Polní práce - l. Máj,pro polibky ráj - Státní svátky - Den matek - Zmrzlí muži - Volby 2006 - Bezmocnost - Průběh voleb - Červnové pranostiky - Technika dneška - Proč a jak vyřizovat Bezmocnost - Olympiáda seniorů - Konec školních povinností - Naše domácí květena - Prázdniny – čas dovolených - Červencové pranostiky - Příchod věrozvěstů Cyrila a Metoděje - Jan Hus - Co jsou to kompenzační pomůcky - Dětské hry - Rekonstrukce nádraží ČD v Července - Současná horka a jejich vliv na zdraví - Pitný režim a jeho důsledky - Letní kuchyně - Dění v obci a v blízkém okolí - Konec prázdnin - Vzpomínky na dětství


-

Svatý Václav Co nás čeká v příštím roce 2007 Solné jeskyně u nás Přírodní lékárna Účesy dneška x minulosti Lesní zvířata a jejich život v zimě Listopadové pranostiky Hubertova jízda Nový zákon o sociálních službách Váleční veteráni Sametová revoluce Občanské fórum + charta Větrné počasí Podivná zima Pečení perníčků a vánočního cukroví Vánoční zvyky Doba svátků Půlnoční mše sv.

Vystoupení ZŠ a MŠ Červenka u příležitosti Dne matek a Vánoční koncerty Hudební vystoupení prof. Trdly /housle + housle/ Natáčení Českého rozhlasu Olomouc DDM Litovel – vánoční pásmo Přednášky p. Stona – Mariánské sv. obrázky Promítání promítání videokazet natočených v DD + filmy /Maškarní zábavy, vystoupení MŠ a ZŠ Červenka a další akce konané v DD/. poslouchání kazet a CD promítání filmů, pohádek Mše sv. = 12x v prostorách DD Červenka + Svatá zpověď - účast na pohřbech zemřelých obyvatel - pravidelná návštěva duchovního dle přání klientů na pokojích Zooterapie : 3x klec s andulkami – krmení andulek čištění klecí s obyvateli kočky Práce s obyvateli -

příprava výzdoby pro potřeby DD – různé výstavy, výzdoba k Velikonocům,vánoční výzdoba, příležitostní výzdoba-Maškarní ples, Dušičková zábava, Mikulášská zábava… procházky po okolí Červenky s obyvateli, kteří jsou na invalidních vozících poslech rozhlasu, sledování televize četba z novin, knih a časopisů


-

pouštění videokazet a CD, MC povídání s obyvateli na zahradě a na terase, povídání si s imobilními klienty na jejich pokojích

Výlet -

Návštěva kostela sv. Alfonse – betlém

Zábavy konané v domově : -

Maškarní karneval Májové posezení na zahradě DD Turnaj v petangu Turnaj v kuželkách Turnaj v šipkách Dušičková zábava Mikulášská nadílka Mikulášská zábava s čertovským vystoupením Vánoční a Novoroční blahopřání všem obyvatelům DD

Akce pořádané jinými organizacemi -

Natáčení pro Český rozhlas Olomouc Ples obecního úřadu Loutkové představení v MŠ Červenka Tříkrálová sbírka Červenské hody Červenka – zdobení vánočního stromečku v prostorách ČD Červenka Účast na Olympiádě v DD Chválkovice Obecní slavnost s hudební produkcí PH Olomouc- čestný host pan Urbášek,klient DD Kouzelnická představení v MŠ Červenka

Aktivní a zájmová činnost obyvatel: - ruční práce: 5 - pomoc při výzdobě DD : 14 - spol. hry: 19 - čtenář.kroužek: 48 - kol. zpěv: 52 - četba knih a novin - poslech rádia, TV : 76 - výrobky z papíru,látek: 1 - modlitební skupina: 34 Volný čas obyvatel DD Volný čas klientů je vyplňován v souladu s jejich přáními a zájmy. Zábava je uskutečňována dobrovolnou formou a je přizpůsobena zdravotnímu stavu klientů. V současné době je v zařízení větší procento imobilních klientů a proto je přístup k jednotlivým klientům individuální./ např.četby denního tisku, knih dle přání klientů/


Zájmová činnost -

povídání s klienty na různá životní témata četba z knih, denního tisku, časopisů společné sledování televize – komentáře k jednotlivým pořadům půjčování knih z ústavní knihovny hraní společenských her konání výstavek ze života v domově důchodců /fotoalba, kroniky/ konání tanečních zábav, karnevalů spolupráce s MŠ Červenka –návštěva divadelních představení přímo v MŠ hudební vystoupení dětí z MŠ a ZŠ Červenka, DDM Litovel konání mše svaté v jídelně DD Červenka poslech hudby, pouštění videokazet návštěva kulturních akcí procházky s imobilními . uživateli po okolí obce Červenky

Pracovní činnost -

možnost klientů zapojit se do drobných prací na zahradě –plení, okopávání, hrabání, sázení…. drobné nákupy pomoc při úklidu jídelny, dvora, zahrady…

VII. Závěr Domov důchodců Červenka, p.o. hospodařil v roce 2006 s vyrovnaným rozpočtem. Závazné ukazatele finančního vztahu k rozpočtu kraje byly splněny. Realizované akce přispěly ke zlepšení pracovního prostředí a podmínek pro práci zaměstnanců, ke zlepšení technického stavu budov a zkvalitnění života klientů. Spokojenost a zájem dalších osob o poskytované služby svědčí o správném směrování Domova důchodců Červenka v systému sociálních služeb Olomouckého kraje.


VIII. Přílohy :


Domov důchodců Červenka, příspěvková organizace Nádražní 105, Litovel IČO : Výroční zpráva

Recommend Documents