Po několikaleté hospodářské krizi hlásí první firmy mírné oživení. Je to nadějný signál, zatím se ale neodráží ve statistikách nezaměstnanosti. Ty bohužel stále dosahují vysokých čísel. Firmy se naučily během krize pracovat maximálně úsporně a nehrnou se bezhlavě do zvyšování nákladů práce. Jejich kroky budou přísně racionální. Jak ale potvrdí každý personalista, kvalitních pracovníků není nikdy dost. A v tom spočívá naděje. Na člověka, připraveného přizpůsobit se poptávce a nabídnout pracovitost a spolehlivost, šance určitě někde čeká. Jihočeské týdeníky se pokusí hledat spolu s vámi. Řeč čísel není růžová kém kraji 7,9 % (prosinec 2013 K 31. 1. 2014 evidovaly úřady 7,1 %). Jihočeský kraj drží pátou práce v Jihočeském kraji celkem příčku v nejnižší nezaměstnosti po 35 093 uchazečů o zaměstnání, z Hlavním městě Praze (5,4 %), Pltoho 16 239 žen a 18 854 mužů. zeňském kraji (6,9 %), StředočesCelkový počet je o 3542 vyšší než kém kraji (7,3 %) a Královéhradecke konci předchozího měsíce. Ve kém kraji (7,7 %). Nejvíc nezasrovnání se stejným obdobím před městnaných v jižních Čechách je rokem se zvýšil o 2 868 lidí. v Českém Krumlově (10,8 %), dále Podíl nezaměstnaných v celé následují Strakonice 8,8 %, Tábor republice byl k 31. 1. 2014 8,6 % 8,6 %, Jindřichův Hradec - 8,2 %, (prosinec 2013 - 8,2 %), v Jihočes- Písek - 7,3 %, Prachatice - 7,0 %,
České Budějovice - 6,6 %. Nejvyšší meziměsíční přírůstek nezaměstnaných evidoval úřad práce v Českých Budějovicích 14,4 %, v Prachaticích 14,3 %, v Písku 12,1 %, v Jindřichově Hradci a v Českém Krumlově shodně 11,5 %, v Táboře 7,7 % a ve Strakonicích 6,8 %. Ke konci ledna registrovaly úřady práce v Jihočeském kraji celkem 2 601 volných pracovních míst. Proti lednu 2013 přibylo v kraji 116 pracovních míst. Na jedno volné pracovní místo připadlo nejvíc uchazečů o zaměstnání ve Strakonicích (28,8), v Táboře (23,1), v Jindřichově Hradci (19,4), v Českém Krumlově (15,8), v Prachaticích (10,3), v Českých Budějovicích (9,9) a
nejméně v okrese Písek (7,4). Zaměstnavatelé, kterým se daří získávat zakázky a rozvíjet výrobu, však přesto narážejí na problém. Mnohdy se jim nedaří získat pracovníky s požadovanou kvalifikací. Lidé bez práce mívají vzdělání v úplně jiných oborech. O problémech lidí bez práce, o možnostech zaměstnavatelů, o institucích, které se pokoušejí tyto dva světy propojit, také o významných a zajímavých firmách regionu, o tom všem bude příloha Šance, kterou najdete v Jihočeských týdenících vždy jednou za měsíc. Věříme, že v ní najdou svou šanci ti, kteří hledají práci, i ti, kteří hledají šikovné a spolehlivé spolupracovníky. Vaše Jihočeské týdeníky
Cyklista Čestmír Kalaš půjčil své jméno. Dnes ho 200 lidí šíří do světa na dresech TÁBOR – Málokdo může v Táboře přehlédnout, že se na budově, která se tyčí nad čtvrtí na Kopečku, objevilo před časem logo firmy Kalas. Tam, kde na několika patrech pracovaly švadleny Lecotexu a pak tu bylo několik let prázdno, dnes znovu běží textilní výroba naplno. Šijí se tu sportovní dresy se značkou KALAS Sportswear. Na stupně vítězů v nich vystupují sportovci na evropských a světových kláních, ale k vidění jsou i všude kolem mezi rekreačními cyklisty. Rodinná firma, u jejíhož zrodu stál cyklistický reprezentant Čestmír Kalaš, má navíc zajímavý příběh. Z bouraček domů ské firmy Assos, která byla velmi známá na trhu s cyklistickým obleaž do fabriky na dresy Táborský cyklistický klub si čením, jestli bychom tady pro ně spolu s plavci před rokem 1989 při- nešili. Tou dobou jsem pětadvacet vydělával na činnost bouráním let pracoval jako technik v ČSAD. domů určených k demolici v his- Souhlasil jsem s nabídkou, ale vůtorickém centru Tábora. To po re- bec jsem netušil, do čeho jdu,“ voluci skončilo. „Hledali jsme vzpomíná Čestmír Kalaš. Ze Švýnový zdroj příjmů. Já jsem v té době carska tak připutovaly do Tábora dělal reprezentačního trenéra cyk- první nastříhané díly, v Otavanu na lokrosařů a oslovil mě šéf švýcar- historickém žehlícím lisu se zhotovily potisky a sešitý hotový výrobek putoval zpět. „Vidím to jako dnes, jak přijela manželka majitele firmy Assos paní Maierová, která uměla pět cizích jazyků. Odložila norkový kožich, zasedla k šicímu stroji a předvedla nám, jak se co dělá,“ vybavují se další vzpomínky. Podání ruky stačilo na to, že firma Assos CR nebude sama prodávat do západních zemí a spolupráce mohla začít. „Tak to trvalo pět let. Pak jsem Čtyřnásobnou mistryni světa v začal trenérsky spolupracovat s ruscyklistice Naďu Kibardinu dnes kou reprezentantkou a čtyřnásobnajdete v obchodním oddělení nou mistryní světa Naďou Kibardifirmy KALAS Sportswear. Má na nou a ta nám domluvila zakázky do Ruska a na Ukrajinu. Tehdy se starosti východní trhy.
Čestmír Kalaš ve firemní vzorkovně – spolu s legendárním cyklistou Janem Veselým, jehož fotografie ze Závodu míru tu vévodí. Anton Maier zalekl, že obsadíme obrovský východní trh a přišel se žádostí, abychom zaplatili poplatek za užívání značky Assos. To v našich dohodách nebylo a výše toho poplatku pro nás byla likvidační, protože jsme v té době měli úvěry na zřízení provozovny v Měšicích. Já jsem namítal, že naše zboží v Rusku prodám pod jakoukoliv značkou, takže jsme se nakonec v dobrém dohodli, že mu vyplatíme 51 procentní podíl a stali jsme se ryze českou firmou C-tex,“ pokračuje Čestmír Kalaš. Začínal sám. „Pak jsem přemluvil Petru Filipovou z celní správy, aby přešla ke mně. Fungovali jsme tak, že já měl vize a ona mě usazovala do reálu,“ směje se.
„Po dalších dvou letech mě kolegové přesvědčili, abych dal do názvu značky svoje jméno. Já nemám slávomanství rád, ale nakonec jsem souhlasil. Pod značkou Kalas jsme začali prodávat i na západ,“ pokračuje. Začátky znamenaly vzít si úvěr a riskovat ručením domu, kde žila celá rodina. Výroba dresů se ale rozjela a před čtyřmi lety firma koupila prázdný objekt po bývalém Lexotexu. Prodával se v aukci za 150 milionů, ale žádný zájemce se neobjevil. Pak vyvolávací cena klesla na 100 milionů a nakonec šla ještě níž. Po koupi přišla na řadu rekonstrukce. Jednou z hlavních investic byla výměna oken, aby se šetřilo teplo. Pokračování na straně 14
Příloha Jihočeských týdeníků 9/2011 z strana 13 z
Cyklista Čestmír Kalaš půjčil své jméno... Dokončení ze strany 13
Výroba stojí na cyklistech a běžkařích Dnes ve firmě Kalas sportswear působí kolem 200 zaměstnanců. „Přijali jsme 90 švadlen a výrobu řídí bývalá vedoucí Jitexu v Bechyni Alena Mihalíková. U nás je to trochu jiná práce. Potřebujeme nejen švadleny, které umí šít, ale takové, kterým to u toho myslí. A tím, že je tu i pár lidí, kteří jsou s námi od samého začátku, přetrvává tu duch rodinné firmy. Když přijde velká zakázka, všichni společně nasadí síly, aby byla hotová včas,“ váží si přístupu kolegů dnes už bývalý majitel firmy, který ale zůstává výkonným ředitelem. Když není ve světě na cyklistických kláních, je ho vidět všude po budově. Kromě cyklistických dresů pro zahraniční i tuzemský trh, pro profesionální stáje i pro rekreační cyklisty, tvoří značnou část produkce oblečení pro běžkaře na lyžích pod norskou značkou Swix. „Je to dobré spojení. Nám na podzim výroba klesala, protože přes zimu cyklisté tolik nejezdí. Navázáním spolupráce s firmou Swix se nám úžasně vyplnil zimní výpadek výroby. Prioritou pro nás samozřejmě zůstává cyklistika, hned za ní následuje běžecké lyžování, ale přijdou zakázky i z jiných sportů,“ zmiňuje Kalaš. Například fotbal jde však prakticky mimo tuto firmu. „Fotbalisté hledají co nejnižší ceny a nakupují hodně z materiálů z Turecka. My nechceme slevit z kvality, kterou jsme nastavili,“ dodává zakladatel firmy, která dnes obléká cyklistické reprezentanty České republiky, Slovenska, Švédska, Irska, Ukrajiny a v některých letech i Ruska. Například při letní olympiádě. Oblékali do sportovního i prezidenta Putina a jeho ochranku. „Rusové se na nás obracejí, když si vzpomenou pozdě a potřebují rychlovku, nebo když jim to v Itálii zkazí,“ žertuje Čestmír Kalaš. Například pro olympijské hry v Pekingu oblékala firma Kalas sportswear repre-
Pro laika zázrak. Barevný potisk z papíru sublimuje do látky a zůstane stálý i při praní dresu.
zentační týmy pěti států. „A „měli“ jsme tři medaile,“ dodává. Jakmile se někdo v dresu s logem Kalas objeví na stupních vítězů nebo v televizi, hned přátelé Čestmíru Kalašovi volají.
Závislost na trikoloře? Červená, modrá, bílá... Bývalý cyklistický reprezentant si uvědomuje, že firma s jeho jménem je pokračovatelkou zdecimovaného českého textilního průmyslu. Zpočátku i usiloval o spolupráci. „Snažil jsem se brát materiál od českých firem, protože české textilky bývaly na úrovni. Bohužel se pak ale čím dál víc rozcházela kvalita s cenou a nakonec je lepší odebírat z průmyslového severu Itálie. Část materiálu nakupujeme také ze Švýcarska,“ zmiňuje. Ve vývojovém oddělení firmy pracuje 13 designérů. Hana Jandová je absolventskou třeboňské oděvní školy. Potvrzuje, že materiál je alfou a omegou výrobku. „Musí mít ideální funkčnost, nesmí způsobovat alergie,“ popisuje. Materiály testují špičkoví sportovci, protože ti jsou v dresu i sedm hodin denně. Dřív se sportovní oblečení vyrábělo z pletenin, dnes jde o elastické a lehké materiály, které zdůrazňují anatomii těla a splňují důležité funkce. Softshellové materiály umožňují tělu dýchat směrem ven, ale dovnitř nepropouštějí chlad. „Důležité je, aby nikde netlačily švy, proto se dnes šijí i ploché nebo se používá lepení. Řešíme také umístění reklamy, ta musí být viditelná, ale nemůže bránit funkčnosti,“ vysvětluje Hana Jandová. Prozradila, že hobby cyklisté se ptají po kapucách a chtějí mít obvykle kapsy vepředu. Profíci zas spíš žádají kapsy vzadu. Pokud jde o barevné trendy, navštěvují designéři veletrhy, pro cyklisty udává módu hlavně Eurobike ve Friedrichshafenu. „My Češi jsme pořád hodně konzervativní. Nejžádanější u hobby cyklistů je stále bílá, červená a modrá barva. Mladí se
Na speciálním šicím stroji na ploché švy pracuje Jana Osovská. Má teď k cyklistice dvojnásob blízko. Jako výherkyně soutěže absolvovala coby host v doprovodném vozidle Tour de France.
Alena Skrčená představuje bohatou nabídku ve zdejší prodejně. začínají ptát třeba po růžové. Když ale na veletrhu vyletěla zelená, naši zákazníci ji chtěli až za dva roky,“ dodává Alena Skrčená. Hitem na kolo jsou jarní bundy s odepínacími rukávy a s reflexními prvky. Lidé si je berou i v zimě na běžky. Také neon zůstává bestsellerem. Vlastním patentem firmy je nápad jednatele Josefa Filipa, absolventa vysoké školy textilní, který vymyslel bundu na kolo, kde se přenáší signál o chystaném odbočení z řidítek do reflexních šipek na zádech cyklisty. Výrazně to přispívá k bezpečnosti cyklisty, hlavně v šeru nebo mlze. V dílně vývojářů denně vzniknou návrhy pro 24 sportovních týmů nebo firem, další pracují na novinkách pro rekreační cyklisty. Firma vydá ročně dva katalogy, jeden se standardním oblečením pro širokou sportovní veřejnost, druhý pro sportovní kluby.
Až tisíc kusů denně Na počítači se jednotlivé díly naskládají na rozměr látky tak, aby zbyl minimální odpad materiálu. Pak už návrh putuje do výroby. Na plotterech se počítačový návrh vytiskne na speciální papír, který se přikládá na nastříhané díly. Plotterů tu mají osm. V dalším technologickém kroku plyny z barvy sublimují do látky, polyester je vstřebá a zůstanou stálé. Potištěná látka pak putuje do šicí dílny, kde se denně ušije 700 až tisíc kusů. Pracuje se ve dvousměnném provozu. Hotové výrobky míří ze šicí dílny do expedice a pak už si pro zabalené krabice přijíždí firma DHL. V drtivé většině veze zboží na letiště. Od vstupní recepce až po dílny má každý na očích, že je ve firmě sportovních nadšenců, jejichž práce se líbí a jde na odbyt. Na stěnách jsou velkoplošné fotografie slavných cyklistů minulosti i dnešních, kteří oblékají dresy KALAS sportswear. Zažít trochu zdejší atmosféry může každý. V budově je prodejna, kde jsou k dostání nejen dresy, ale všechny potřeby pro cyklisty nebo další sporty - kraťasy, zimní i letní rukavice, trička, mikiny, čepice, bundy nebo ponožky, v celé řadě designů. Totéž lze samozřej-
Magazín Týdeníků Táborsko, Milevské noviny, Písecké postřehy, Strakonicko 8/2014 zstrana 14 z
Hana Jandová ve vývojovém pracovišti firmy. Foto Ivo Bukač mě nakoupit i přes e-shop. Zdejší designéři přitom vyvzorují na zakázku i jeden kus a skutečně se takové objednávky čas od času vyskytnou. Třeba jako originální narozeninový dárek s potiskem přesně podle přání. Takové výrobky jsou ale pochopitelně cenově jinde než sériová nabídka z e-shopu a v prodejně.
Firmu převzali mladí Podnik už dnes řídí syn Petry Filipové Josef a syn nejstarší dcery Čestmíra Kalaše, tedy jeho vnuk Jakub Věncek. Jsou dvěma jednateli společnosti. Ta jen za loňský rok vyprodukovala dresů za 150 milionů korun. Prodává se hlavně do Skandinávie, Německa, Rakouska, teď se otevřel nový velký trh v zemích Beneluxu a také v Anglii, která zažívá boom cyklistiky poté, co poslední dva ročníky Tour de France vyhráli Angličané. Dalším velkým odbytištěm je Rusko, Ukrajina a samozřejmě Slovensko a domácí trh. „Ti mladí přišli s novým elánem. Létají po světě, umějí cizí jazyky a mají velké plány,“ říká Čestmír Kalaš. Je vlastně šťastný chlap. Dvacetiletou práci dokázali s Petrou Filipovou zúročit do hmatatelného výsledku a předat ji svým potomkům. Ve výškové budově plné barevných materiálů a výrobků pulsuje život. Čestmír Kalaš může v klidu cestovat po sportovních podnicích a užívat si chvilky, kdy na stupně vítězů vystupují ti nejlepší v dresech, které vznikly pod rukama lidí v Táboře. A jezdit ve volných chvílích na kole. Libuše Kolářová středa 26. února 2014
IVS – šance, o které jste možná ještě neslyšeli Ztráta práce nebo její marné hledání po absolvování školy patří k nejvíc frustrujícím životním obdobím. Čísla uchazečů o zaměstnání jsou skutečně kritická, na Táborsku například připadá na jedno volné místo 25 zájemců o práci. Ještě před šesti lety to byli dva lidé na jedno volné místo. Málo se ale ví, že nezaměstnanost je takzvaně strukturální. To znamená, že kvalifikace uchazečů se míjí s tím, co zaměstnavatelé hledají. Tato informace v sobě skrývá naději. V České republice si teprve zvykáme, ale ve vyspělých zemích se běžně stává, že člověk za život i vícekrát úplně změní profesi. Zprvu to může vypadat jako osobní tragédie, ale ve skutečnosti může jít o výzvu a start nové životní etapy. A ta vůbec nemusí být horší než ta předešlá. Ještě méně se zatím ví, že v ulici Pionýrů v Sezimově Ústí II se otevřelo moderně vybavené Informačně-vzdělávací
středisko (IVS) Jihočeského kraje. Vyrostlo s pomocí dotace Evropské unie a v rámci republiky jde o první vlaštovku. O IVS zatím málo vědí uchazeči o práci, absolventi škol, nebo lidé, kteří nejsou v současném zaměstnání spokojení, avšak zaměstnavatelé už jeho služby využívat začali. A nejen jihočeští. IVS jako zprostředkovatel zaměstnání vyhledává pro zaměstnavatele potřebné kvalifikované pracovníky. A protože se sem obracejí nejen firmy z Táborska, je pracovní nabídka pochopitelně širší, než když hledají uchazeče o práci pouze na příslušném úřadu práce. V rámci zprostředkovatelské činnosti IVS působí i opačným směrem. Pomáhá též při vyhledávání zaměstnání osobám, které se o práci uchází. Stačí přijít, popsat svůj problém nebo zájem a kvalifikovaní poradci začnou hledat pro každého řešení přesně pro něj – v soukromí a přátelském prostředí.
Zájemci o rekvalifikace nebo rozšíření vzdělání mohou vybírat z kurzů zaměřených do těchto oblastí: – výpočetní technika – strojírenství – využití CAD/CAM systémů ve výrobním procesu – odborné kurzy v oblasti elektrotechniky – ekonomika a obchod – jazykové kurzy
Jste nezaměstnaný? – doporučí vám zaměstnání z nabídky, kterou disponují – připraví vás na přijímací pohovor – pokud vaše profese patří k těm, které se míjejí s požadavky zaměstnavatelů, poradí vám s výběrem vhodného rekvalifikačního kurzu (pokud se momentálně v regionu neotevírá kurz podle vašich představ, mají zde celorepublikový přehled, kde je požadovaný kurz případně k dispozici) – pomohou odhalit vaše silné stránky pro další směřování nové kariéry – pomohou i se získáním výučního listu nebo osvědčení o profesní kvalifikaci
Jste absolvent a hledáte vhodnou školu? – rodiče a žáci zde najdou odborné poradenství – poradí vám s výběrem vhodné školy a pomohou ji najít
Máte práci, ale uvítal byste změnu? – i vy se můžete informovat na vzdělávání v oboru, který by vás zajímal – najdete zde bohatou nabídku zajímavých kvalifikačních kurzů – odborní poradci se i vám pokusí najít řešení na míru, které vás nasměruje ke spokojenějšímu profesnímu životu
Každý ale může přijít a hledat si bezplatně na internetu nebo na zdejších panelových nabídkách pro sebe svou šanci sám. Poradenství není povinné. Naproti tomu pro toho, kdo naopak tyto služby uvítá, jsou poradci k dispozici i na telefonu nebo prostřednictvím internetu. Pro zájemce o konkrétní pracovní nabídky zajistí ex-
kurze s prohlídkou pracovišť. IVS v Sezimově Ústí úzce spolupracuje s Centrem odborné přípravy, takže nejširší nabídka nové profesní kvalifikace se týká strojírenských a elektrotechnických oborů. Ty jsou také na pracovním trhu nejvíce žádané. Získat novou profesní kvalifikaci zde lze v 25 oborech.
V IVS například právě skončily kurzy: evidence zásob zboží a materiálu, účetnictví s využitím výpočetní techniky, obsluha CNC obráběcích strojů, základy PC, montér elektrických sítí, photoshop pro začátečníky Nově zahajují kurzy: montér hromosvodů, manipulace se zbožím a materiálem, účetnictví a daňové evidence s využitím výpočetní techniky, obsluha CNC obráběcích strojů, kosmetika, ři-
Chcete vědět víc? www.ivs-jck.cz telefon 381 407 420
dičský průkaz C,D,E včetně profesního průkazu, montér slaboproudých zařízení, obsluha CNC strojů - ŘS Sinumerik. Kurzy se otevírají podle počtu zájemců. Pokud má někdo zájem o jiný kurz, v IVS zjistí, kde jinde případně požadovaný kurz probíhá. -PI-
Kdy je IVS otevřeno? Pondělí 7 – 17 hodin Úterý 7 – 15.30 hodin Středa 7 – 17 hodin Čtvrtek 7 – 15.30 hodin Pátek 7 – 15 hodin
Váš příběh – vaše šance V naší měsíční příloze Šance chceme psát nejen o zajímavých firmách, aktuální pracovní nabídce a situaci na trhu práce. Zajímají nás i lidé a jejich příběhy. Máte dvě zdravé ruce a přesto se vám nedaří najít práci? Máte pocit, že vás zaměstnavatelé odmítají kvůli vysokému věku nebo kvůli jinému handicapu, ačkoliv jste připraveni pracovat na sto procent? Je pro vás nemožné do práce dojíždět a v obci práce není? Jste ochotni se za prací přestěhovat? Skončil váš zaměstnavatel a v oboru už není šance? Hledáte marně práci, která umožní pečovat současně o malé děti? Myslíte, že jste už vyčerpali všechny možnosti a jste z toho smutní? Umíte si představit, že budete dělat něco úplně jiného než doposud? Nebo vás naopak už vaše životní šance potkala a chcete poradit ostatním? Podělte se o svůj příběh. Možná tento aktivní krok ocení někdo z druhého břehu – kdo hledá do své firmy dobrého spolupracovníka. Třeba je to šance. Ozvěte se na e-mail
[email protected], a domluvíme se na setkání. Libuše Kolářová
Magazín Týdeníků Táborsko, Milevské noviny, Písecké postřehy, Strakonicko 8/2014 zstrana 15 z
Magazín Týdeníků Táborsko, Milevské noviny, Písecké postřehy, Strakonicko 8/2014 zstrana 16 z
středa 26. února 2014
Knürr s.r.o.: Skříňové systémy pro budoucnost Knürr s.r.o. se sídlem ve Volyni je předním dodavatelem obalových řešení pro datová centra po celém světě. Společnost je součástí americké společnosti Emerson Network Power, která má vedoucí postavení v oblasti BusinessCritical Continuity™ od zásobovacích sítí až k čipům pro telekomunikační sítě, datová centra, zdravotní péči a průmyslová zařízení. Emerson má sídlo v Missouri, USA, a dosáhl ve fiskálním roce 2012 obratu ve výši 24,4 miliard dolarů. Ředitelem Knürr s.r.o. ve Volyni je Dipl. Ing. Thomas Hahn.
Pohled zpět Původním založením jako výrobce plechových dílů existuje Knürr v Německu od roku 1931. Již v 50. a 60. letech, když se počítačový průmysl začínal právě rozbíhat, začala společnost vyvíjet skříňové systémy pro elektronické zpracování dat. V této době byly počítačové systémy velmi drahé a náročné a řešení na ochranu drahého vybavení byla naléhavě zapotřebí. Rychle se vyvinula zákaznická základna,
ke které patří dnešní globální firmy jako je Siemens, Oracle a Fujitsu. Dnes může Knürr díky svému napojení na Emerson nabídnout kompletní systémy s napájením proudem, chlazením a podobné produkty pro datová centra po celém světě. Akvizice Knürr Emersonem se konala v roce 2006. Knürr se specializuje na výrobu a distribuci skříňových a pouzdrových platforem IT infrastruktury v datových centrech velkých podniků jako jsou banky, pojišťovny a podobně. Vyvíjí systémy pro venkovní i vnitřní oblasti s komponenty v 19-palcové technologii. Tato technologie zajišťuje, že provozovatelé datových center mohou podle chuti sloučit komponenty a moduly od různých výrobců.
Působení v České republice Knürr s.r.o. byla založena v roce 1994. Zpočátku stanoviště sloužilo hlavně jako obchodní platforma pro východní Evropu s malými výrobními možnostmi, ale v následujících letech se enormě vybudovalo a rozvinulo. Pokračování na straně 18 Magazín Týdeníků Táborsko, Milevské noviny, Písecké postřehy, Strakonicko 8/2014 zstrana 17 z
Knürr s.r.o.: Skříňové systémy pro budoucnost Dokončení ze strany 17 A to i v roce 2002, kdy byla přesunuta výrobní linka se zařízením z výrobního závodu v Anglii na stanoviště ve Volyni, kde tím vzniklo jedno z nejdůležitějších výrobních míst společnosti. V roce 2002 Knürr s.r.o. zaměstnávala 160 zaměstnanců a dosáhla obratu 13 milionů eur. Dnes činní obrat 44 milionů eur s 300 zaměstnanci. Generální ředitel Thomas Hahn uvedl: "Byli jsme schopni zaznamenat trvalý růst mezi 10 a 20 procenty během posledních 10 let. Toto se nám podařilo udržet i v době finanční krize, z části také pomocí přemístění výroby z Německa k
nám do Volyně a také díky velkému projektu pro Sun Microsystems / Oracle ve finančním roce 2008/2009. V této době jsme značně rozšířili výrobní kapacity nejen díky výstavbě hal, ale také díky investicím do rozšíření našich technických možností, jako například lisovacího centra a ohýbacího robota.“
Výhled Thomas Hahn se dívá s optimismem do budoucnosti Knürr s.r.o. "Udělali jsme skok od jednoduchého výrobce plechu k dodavateli kompletních pouzder s elektronickými součástkami," řekl pan Hahn. "Investice do nových výrobních technologií otevírají
možnosti pro rozvoj řadově vyšších kvalitních výrobků s integrovaným softwarem a regulační technikou. Můžeme našim zákazníkům nabídnout lepší služby a větší flexibilitu. A přitom snížit dodací lhůty, protože pro zákazníky je rychlost rozhodujícím faktorem při výběru dodavatele. Doufáme, že se nám podaří udržet naše tempo růstu na 10 procentech ročně. Samozřejmě, že to závisí částečně na celkové ekonomické situaci, ale hlavně musíme dané situaci přizpůsobit své strategie. Máme velkou výhodu, protože můžeme v oblasti výroby plechu vše vyrobit prakticky sami a nejsme závislí na jakémkoliv dodavateli.“
Lean management Knürr s.r.o. pracuje již asi tři roky na zlepšení a optimalizaci svých procesů s pomocí konceptu „lean management / štíhlá výroba“. Pomocí třídění, uklízení a standardizace výrobních procesů by se měl ušetřit prostor, čas a osobní náklady. „S projekty Lean Management jsme již dosáhli velmi dobrých výsledků a budeme pokračovat i nadále,“ říká Thomas Hahn. „Emerson Network Power má pro Volyni další investiční plány a my budeme i nadále usilovat v naší automatizaci o optimalizaci výroby s cílem stanoviště technicky a odborně vyvíjet a rozšiřovat.“ -PR-
Kraj pomohl otevřít dveře jihočeským firmám ve Sverdlovské oblasti. Čtyři už pracují na projektech. U nás Rusy zajímá cestovní ruch Loňská podzimní společná mise zástupců Jihočeského kraje a jihočeských firem ve Sverdlovské oblasti přináší konkrétní výstupy. Čtyři jihočeské společnosti již pracují na finálních verzích projektů pro ruské partnery. „Rozdíl v obchodování mezi západními zeměmi a zeměmi v Ruské federaci je zásadní,“ řekl hejtman Jiří Zimola. „V ruském prostředí je nejprve zapotřebí otevřít dveře na politické úrovni. Jsem velmi potěšen, že po zářijových setkáních a přípravách společných smluv o spolupráci přímo s gubernátorem Sverdlovské oblasti Jevgenijem Kujvaševem mají naši podnikatelé připravený prostor pro zakázky velkých roz-
sahů. Pozitivně mne překvapilo rovněž tempo, jakým se naše spolupráce ubírá,“ dodal. Kromě příležitostí v průmyslových odvětvích se ruská strana velmi zajímá o jižní Čechy také z turistického pohledu. „Kromě tradiční Prahy a Karlových Varů, Rusové objevují pro ně úplně nový a doslova pohádkový region. Pokud by bylo dokončeno navigační vybavení letiště v Plané u Českých Budějovic, již nyní by zde přistávalo několik letadel týdně a to nejen ze Sverdlovska. Historické památky a nabídka lázeňské péče jsou zde opravu na mimořádné úrovni,“ uvedl Zimola. O projektech ve Sverdlovsku
jednají jihočeské firmy Farmtec, Motor Jikov, ZVVZ Milevsko a Friall. Jedná se o zakázky v rozsahu přístrojového vybavení, technologických přístupů, ale i výstavby celých zemědělských farem, tlakové hliníkové slévárny či závody na zpracování brambor. Velké investice se čekají i v odvětví plynofikace. O velkém zájmu sverdlov-
ských politiků a podnikatelů svědčí i návštěva vicegubernátora Sverdlovské oblasti Jakova Silina, který přiletěl do České republiky v minulém týdnu. Jeho program se protl s jihočeskou návštěvou prezidenta Miloše Zemana. Potkali se v jistebnické firmě Farmtec, která své podnikání rozšiřuje právě do Sverdlovské oblasti. -rš-
Hejtman Jiří Zimola a předseda představenstva Jihočeské hospodářské komory Miroslav Dvořák na tiskové konferenci konstatovali, že mise do Sverdlovska už má první výsledky. Magazín Týdeníků Táborsko, Milevské noviny, Písecké postřehy, Strakonicko 8/2014 zstrana 18 z
středa 26. února 2014
Nový občanský zákoník už je účinný. Jak se mění náhrada újmy? Co stojí 240 tisíc korun? Například menší auto nebo luxusní rodinná dovolená. Podle předchozího zákona to také byla maximální částka za zmařený lidský život. Při újmě na zdraví zase udávaly odškodnění tabulky ministerstva zdravotnictví a podle nich to rozhodně nevypadalo, že je zdraví to nejcennější, co máme. Částky se pohybovaly maximálně ve stovkách tisíc.
Více peněz za život a zdraví Nový občanský zákoník tabulky zrušil. Pokud se na výši náhrady nedohodne mimosoudně poškozený se škůdcem, případně s pojišťovnou, určí ji spravedlivě soud a zváží všechny okolnosti daného případu. Odškodnění za život a zdraví se tak výrazně zvýší. Příklad: Pokud na přechodu srazí auto mladého vrcholového sportovce, který bude kvůli tomu kulhat, dostane vyšší odškodné než účetní důchodového věku, který jednak může dál vykonávat svou práci a navíc nestráví s postižením téměř celý svůj život.
hodně neodpovídá za to, že vám celá dovolená proprší nebo že jste se tam rozhádali s manželkou.
Náhrada ceny zvláštní obliby Podle nově zavedené ceny zvláštní obliby budete mít nárok na náhradu za zničení věci, k níž jste chovali silný citový vztah, ačkoli má taková věc jinak v podstatě nulovou hodnotu. Příklad: Jako častý příklad se uvádí situace, když vám někdo zničí starou rodinnou fotografii, třeba jedinou podobiznu vašich rodičů. Sama o sobě nemá žádnou cenu, ale pro vás to byla věc k nezaplacení. Mnohem víc také zaplatí vandalové za poškození rodinného náhrobku.
ninami, je nově provozovatel odpovědný za škodu bez ohledu na to, jakou péči věnoval tomu, aby k ní nedošlo. Odpovídá nově i za míru pravděpodobnosti vzniku škody. Zprostit odpovědnosti by se mohl jen tehdy, pokud škodu způsobila vyšší moc nebo vlastní jednání poškozeného.
Škoda způsobená informací nebo radou Nový zákoník zpřesňuje odpovědnost za škodu pro každého, kdo vykonává nějaké povolání či se hlásí k určitému profesnímu stavu (jako například daňový poradce, lékař apod.). Pokud způsobí svou neúplnou či nesprávnou informací či radou škodu, musí ji nahradit. Podmínkou je, že tyto informace či rady byly podávány za úplatu.
Můžete se domluvit
Miloš Tuháček dit i škodu, kterou nezavinili a ani jí nemohli předejít, což mohlo být pro drobného živnostníka likvidační. Podle nového zákoníku se povinnosti nahradit škodu vzniklou z provozní činnosti mohou zprostit, když prokážou, že udělali vše pro to, aby ke škodě nedošlo.
Přísněji na chemičky a továrny U tzv. zvlášť nebezpečného provozu, tedy například u chemiček, lomů nebo skladů s výbuš-
Kdo bude Hostem Fontány?
Náhrada za ztrátu radosti z dovolené Jedna z novinek, která vzbudila největší vášně, je náhrada za narušení dovolené. Podle ní musí cestovní kancelář v případě porušení povinnosti, za kterou odpovídá, nahradit vedle škody na majetku také nehmotnou újmu za narušení dovolené. Příklad: Nárok na náhradu byste měli, pokud si zaplatíte hotel přímo u moře a ve skutečnosti vás ubytují v horším hotelu, kde vás navíc od moře dělí rušná silnice. Kancelář ale roz-
Nově je také možné v některých případech předem smluvně vyloučit odpovědnost za škodu. Nebude ale možné vyloučit či omezit povinnost k náhradě újmy způsobené člověku na jeho přirozených právech nebo újmu způsobenou úmyslně či z hrubé nedbalosti. Příklad: Když máte na zahradě strom a požádáte šikovného souseda, aby vám ho pokácel, protože byste to sami nesvedli. Soused bude určitě klidnější, když si ještě předtím sjednáte, že neponese odpovědnost za případnou škodu, kterou při kácení způsobí. Miloš Tuháček (autor je advokát a jednatel Advokátní kanceláře Korbel, Tuháček & partneři, s. r. o.)
Spravedlivěji k řemeslníkům Nový zákon také odstraňuje až nespravedlivou tvrdost vůči řemeslníkům, zedníkům a dalším profesím, které vykonávají tzv. provozní činnost. Ti totiž dnes musí hra-
Debatní pořad je součástí odpolední Fontány, začíná ve 14.05 hodin a debata s odpověďmi na telefonické dotazy posluchačů trvá do 14.50 hodin. Středa 26. 2. Právní poradna – Pondělí 3. 3. Na politické téma s Nový občanský zákoník, mode- náměstkem jihočeského hejtmaruje Hana Šoberová na Jaromírem Slívou, moderuje Čtvrtek 27. 2. O divadelním Filip Černý maskérství a vlásenkářství s Dag- Úterý 4. 3. Co potřebujete věmar Horkou z Jihočeského diva- dět o předdůchodech s mluvdla, moderuje Radim Bártů čím Asociace penzijních spoPátek 28. 2. Mezi nebem a zemí lečností s hosty z budějovické hvězdár- Středa 5. 3. Právní poradna, mony, moderuje Hana Šoberová deruje Eva Kadlčáková Volat lze během pořadu na tel. 386 355 444.
Magazín Týdeníků Táborsko, Milevské noviny, Písecké postřehy, Strakonicko 8/2014 zstrana 19 z
