oktober 2012
Basiscijfers Jeugd van de niet-werkende werkzoekende jongeren, stageplaatsen- en leerbanenmarkt regio Noord-Holland Noord
Een gezamenlijke uitgave van:
Inleiding
Met de Basiscijfers Jeugd geven UWV
licht dalende tendens zien die pas in de
Het totaal aantal studenten dat in de eerste
en Samenwerking Beroepsonderwijs
laatste twee maanden wordt doorbroken.
twee tertalen van 2011 startte met een
Bedrijfsleven (SBB) een beeld van de
De instroom van schoolverlaters is hiervan
leerbaan of stage (220.000 studenten) was
actuele ontwikkelingen rond geregis-
een belangrijke oorzaak. Het werkaanbod
hoger dan in de eerste twee tertalen van
treerde werkzoekende jongeren en het
in de regio Noord-Holland Noord is divers
2012 (205.000 studenten). Het totaal aan-
aanbod van leerplaatsen.
maar er is vooral vraag naar hoger opge-
tal studenten dat in 2011 startte met een
leiden. Voor lager geschoold personeel zijn
leerbaan of stage was hoger dan in 2010.
De Basiscijfers Jeugd verschijnt elke vier
er wel mogelijkheden in bijvoorbeeld de
In deze regio zijn er (enige) knelpunten in
maanden. Meer informatie is te vinden op
horeca en de agrarische sector maar dit is
het aanbod van praktijkplaatsen in o.a. de
www.s-bb.nl en www.werk.nl/arbeids-
relatief vaak seizoenswerk. Net als overige
volgende beroepsgroepen: zorg (zorghulp
marktinformatie.
werknemers trekken veel jongeren vanuit
en helpende), welzijn (helpende, kinder-
Noord-Holland Noord naar aangrenzende
opvang), doktersassistent, sport, financieel
regio’s voor het vinden van een baan.
administratief, bouw en infra, horeca,
Arbeidsmarktontwikkelingen In Nederland is het aantal jongeren in het
reizen, dierverzorging en hout en meubel.
bestand geregistreerde werkzoekenden
Vacatures mbo
in een jaar tijd (augustus 2011 tot en met
In de periode van april tot en met juli van
Van analyse naar actie
augustus 2012) gestegen. Er zijn ultimo
dit jaar zijn er in de regio Noord-Holland
De gegevens in de Basiscijfers Jeugd kun-
augustus 2012 55.090 werkzoekende
Noord 1.740 mbo-vacatures. De beroeps-
nen de basis vormen voor gerichte actie
jongeren geregistreerd. De verschillen tus-
groepen met de meeste vacatures zijn de
en sectorale verdiepingen. UWV en SBB
sen de arbeidsmarktregio’s zijn aanzienlijk.
detailhandel (320 vacatures) en econo-
ondersteunen u graag. U vindt alle contact-
In 4 van de 30 arbeidsmarktregio’s daalt
misch administratief (280 vacatures). In
gegevens in het colofon.
het aantal geregistreerde werkzoekende
dezelfde periode in 2011 is in deze regio
jongeren. De afnamepercentages lopen uit-
het totaal aantal mbo-vacatures hoger en
een van -1% tot en met -14%. De overige
in deze periode in 2010 is dit aantal lager.
arbeidsmarktregio’s kennen een stabilisatie
Vergelijken we de verdeling van het aantal
of een stijging. De toenamepercentages
vacatures in de regio met het landelijke
variëren van +1% tot en met +82%.
beeld, dan blijkt dat de regio Noord-Holland Noord nauwelijks afwijkt.
In de arbeidsmarktregio Noord-Holland Noord is het aantal werkzoekende jongeren
Stage- en leerbanenmarkt
in de periode augustus 2011 tot en met
Uit de nieuwe cijfers blijkt dat in de meeste
augustus 2012 met 31,4% toegenomen.
regio’s het aantal studenten dat in het
Eind augustus 2012 zijn er in deze regio
tweede tertaal van 2012 is gestart met
1.628 geregistreerde werkzoekende jonge-
een stage of leerbaan ten opzichte van
ren. Hierbij moet wel worden opgemerkt
diezelfde periode in 2011 is gestegen. Van
dat het aantal werkzoekende jongeren in
mei tot augustus 2012 zijn er landelijk
augustus 2011 het laagste was in ruim
85.000 studenten gestart met een stage
3,5 jaar. 2012 laat over het algemeen een
of leerbaan, in 2011 waren dat er 61.000.
2
Samenvatting regio Noord-Holland Noord Instroom, uitstroom en stand niet-werkende werkzoekende jongeren (bron: UWV) 600 500
1800
De kolommen in de afbeelding hiernaast
1600
tonen de in- en uitstroom van de nww
1400
400
1200 1000
300 200 100 0
in de linkeras van de grafiek. De blauwe lijn geeft de stand van het aantal nww jongeren aan. De waarden kunt u aflezen
600
in de rechteras van de grafiek. Wanneer de
400
instroom groter is dan de uitstroom, stijgt
200
het aantal nww jongeren. Wanneer de instroom kleiner is dan de uitstroom, dan
0 uitstroom
werkzoekenden. Het aantal kunt u aflezen
800
daalt het aantal nww jongeren.
aug-11 sept-11 okt-11 nov-11 dec-11 jan-12 feb-12 mrt-12 apr-12 mei-12 jun-12 jul-12 aug-12
instroom
jongeren, de bij UWV geregistreerde
stand einde maand nww jongeren
Niet-werkende werkzoekende jongeren januari 2008-heden (bron: UWV) 180
De lijnen in de afbeelding hiernaast laten
160
de geïndexeerde ontwikkeling van het
140
aantal niet-werkende werkzoekende
120
(nww) jongeren zien. Een indexcijfer maakt het mogelijk om op uniforme wijze een
100
overzicht te krijgen van de ontwikkeling
80
van een grootheid. Het startpunt is hier
60
het aantal nww jongeren in januari 2008.
40
De oranje lijn geeft de geïndexeerde stand
20
van het aantal nww jongeren in Nederland weer. De blauwe lijn laat de ontwikkeling
0 jan-08
jul-08
Nederland
jan-09
jul-09
jan-10
jul-10
jan-11
jul-11
jan-12
in de regio zien.
jul-12
Noord-Holland-Noord
Gerealiseerde plaatsingen op een leerbaan (bbl) en een stage (bol) in de periode 1 mei t/m 31 augustus 2012 (bron: DUO en Stagemarkt.nl) Kengetal leerwerkbaan (bbl), gerealiseerd in verantwoordingsperiode
2011
2012
In dit overzicht staat het aantal stages
Totaal aantal plaatsingen zonder startkwalificatie geplaatst op een leerbaan
345 643
(voor bol-studenten) en leerbanen (voor
Totaal aantal plaatsingen met startkwalificatie geplaatst op een leerbaan
244 408
bbl-studenten) die in deze periode zijn gestart.
Kengetal stage(bol), gerealiseerd in verantwoordingsperiode
2011
2012
Totaal aantal plaatsingen zonder startkwalificatie op een stage
1.023 1.280
Totaal aantal plaatsingen met startkwalificatie op een stage
245 340
3
Internetvacatures mbo-niveau, april ’12 t/m juli ’12 Deze tabel toont alle vacatures voor mbo beroepsbeoefenaren die in de betreffende periode op internet zijn verschenen in deze regio. De kenniscentra hebben de vacatures gekoppeld aan de mbo beroepsgroepen en onderliggende kwalificaties. Naar schatting gaat het hier om ruim 60% van alle vacatures. De dekkingsgraad verschilt per beroepsgroep. (bron: Jobfeed, bewerking stichting SBB, 2012) Branche
2010
2011
Zorg
170 220 210
Welzijn
70 110 60
Dokter-, Apotheek-, Tandartsassistenten
20 30 20
Sport
10 10 20
Economisch Administratief
320 470 280
ICT
30 70 60
Veiligheid
20 20 30
Installatie-, Elektro- en Metaaltechniek
170 350 220
Detailhandel Food en Non Food
260 570 320
Groothandel Food en Non Food
60 70 60
Textielindustrie
10 10
Mode-industrie
* 10 *
Groene ruimte
10 * *
Bloemen en Tuincentra
0 0 *
Voedingsindustrie
0 0 0
Plantenteelt
10 10 10
Dierverzorging
0 * 10
Veehouderij en Paardenhouderij
* * 10
Kapper
20 20 20
Schoonheidspecialist
10 * *
Pedicure
0 0 *
Bouw en Infra
n.b. n.b. n.b.
Hout en Meubel
10 10 10
Uitgeven, Vormgeven en Printmedia
10 30 10
AV, Multimedia en Gaming
* 0 *
Artiesten, Theater en Evenementen
* * *
Gezondheidstechniek
10 10 10
Creatieve en Ambachtelijke techniek
0 10 *
Afbouw en Onderhoud
10 10
Reclame en Presentatie
* * 10
*
*
Schoonmaak en Glazenwassen
60 90 70
Carrosserie
* * *
Mobiliteit
50 70 20
Procestechniek
* 10 10
Laboratoria
* * *
Fotonica
* 0 *
Transport en Logistiek
60 60 50
Scheepvaart
10 10 10
Horeca
140 210 150
Bakkerij
* 10 *
Reizen
10 10
Recreatie
0 * *
Facilitaire dienstverlening
10 20 10
Versdetailhandel, -groothandel, -industrie
* * *
* Het aantal vacatures is lager dan 5.
2010 2011 2012
2012
4
*
0
100
200
300
400
500
600
Vraag en aanbod stageplaatsen en leerbanen Kansen en gemelde tekorten stageplaatsen en leerbanen in regio Noord-Holland Noord augustus 2012 (bron: SBB/Kenniscentra) Kansen Branche
gemeten door
kenniscentra
Tekorten aangegeven door opleidingen bbl
bbl
bol
bol
1 + 2
3 + 4
1 + 2
3+4
Deze tabel is een momentopname en geeft vanuit twee invalshoeken wat de situatie is rond stageplaatsen en leerbanen.
Zorg
Welzijn
In de tweede kolom staat aangegeven wat
Dokter-, Apotheek-, Tandartsassistenten
het aanbod is volgens de kenniscentra. De
Sport
kansen voor stages en leerbanen zijn door
Economisch Administratief
de kenniscentra bepaald op het niveau van
ICT
zes landsdelen: Noord, Oost, Middenwest,
Veiligheid
Noordwest, Zuidwest en Zuidoost. Naast
Installatie-, Elektro- en Metaaltechniek
tekorten worden hier ook de overschotten
Detailhandel Food en Non Food
10%
8%
Groothandel Food en Non Food
0%
0%
Textielindustrie
Mode-industrie
Groene ruimte
Bloemen en Tuincentra
Noord-Holland Noord in augustus 2012.
Voedingsindustrie
De inkleuring geeft aan of er een knelpunt
Plantenteelt
0%
Dierverzorging
Veehouderij en Paardenhouderij
Kapper
De kolommen zijn in vieren verdeeld: de
Schoonheidspecialist
leerbaansituatie voor bbl op verschillende
Pedicure
niveaus en de stagesituatie voor bol op
Bouw en Infra
verschillende niveaus.
Hout en Meubel
Uitgeven, Vormgeven en Printmedia
AV, Multimedia en Gaming
Artiesten, Theater en Evenementen
Gezondheidstechniek
Legenda
Creatieve en Ambachtelijke techniek
Afbouw en Onderhoud
er zijn meer dan voldoende stageplaatsen en leerbanen t.o.v. het aantal deelnemers
Reclame en Presentatie
Schoonmaak en Glazenwassen
over het algemeen zijn er meer dan voldoende stageplaatsen en leerbanen, bij sommige opleid- ingen is er evenwicht
Carrosserie
20%
Mobiliteit
over het algemeen is er evenwicht, bij sommige opleidingen zijn er meer dan voldoende stageplaatsen en leerbanen
Procestechniek
Laboratoria
de vraag naar en het aanbod aan stageplaatsen en leerbanen zijn in evenwicht
Fotonica
Transport en Logistiek
3% 0% 0% 0%
over het algemeen zijn er meer dan voldoende stageplaatsen en leerbanen, in sommige opleidingen is er een tekort
Scheepvaart
Horeca
Bakkerij
Reizen
Recreatie
Facilitaire dienstverlening
Versdetailhandel, -groothandel, -industrie
4%
0%
0%
4%
In de laatste vier kolommen staat aangegeven wat de indicatie is van de kans 2%
0%
5
op een stage-/leerplaats in de regio
wordt verwacht bij het vinden van een stage- en/of leerplaats.
0%
0%
per beroepsgroep gemeld.
11%
0%
over het algemeen is er evenwicht, bij sommige opleidingen is er een tekort aan stageplaatsen en leerbanen
over het algemeen is er een tekort aan stage plaatsen en leerbanen, in sommige opleidingen is er evenwicht
er is een tekort aan stageplaatsen en leerbanen t.o.v. het aantal deelnemers
geen opleidingsaanbod in deze regio/geen gegevens
Mobiliteit stagiairs Mobiliteit (bol & bbl) in schooljaar 2011-2012 regio Noord-Holland Noord (bron: SBB/Stagemarkt.nl) woont in regio Branche
woont buiten regio
loopt stage
loopt stage
buiten regio
in regio
loopt stage in regio
Deze tabel toont in welke mate mbo-studenten stage lopen (bol) of een leerbaan(bbl)
Zorg
277 1.780
170
hebben gevonden in de arbeidsmarktregio
Welzijn
328 3.958
198
waarin zij wonen. De tweede kolom laat
Dokter-, Apotheek-, Tandartsassistenten
52 261
19
Sport
168 800
127
Economisch Administratief
146 583
69
leerbaan hebben gevonden. De derde kolom
ICT
69 219
32
laat zien hoeveel studenten in de eigen
Veiligheid
362
25
regio een stageplaats of leerbaan hebben
Installatie-, Elektro- en Metaaltechniek
205 1.510
89
gevonden. De laatste kolom laat zien hoe-
Detailhandel Food en Non Food
425 1.568
190
Groothandel Food en Non Food
30 243
12
Textielindustrie
0 0
0
Mode-industrie
29 28
19
Groene ruimte
50 321
94
Bloemen en Tuincentra
16 112
8
Voedingsindustrie
32 184
15
Plantenteelt
14 136
15
Dierverzorging
76 294
98
Veehouderij en Paardenhouderij
12 64
12
Kapper
54 327
23
Schoonheidspecialist
42 160
19
60
Pedicure
0 5
Bouw en Infra
166 997
159
Hout en Meubel
40 229
28
Uitgeven, Vormgeven en Printmedia
68 55
16
AV, Multimedia en Gaming
32
Artiesten, Theater en Evenementen
90 10
6
Gezondheidstechniek
35 74
19
7
1
1
Creatieve en Ambachtelijke techniek
3 7
6
Afbouw en Onderhoud
17 207
32
Reclame en Presentatie
31 48
11
Schoonmaak en Glazenwassen
18
Carrosserie
1 48
4
Mobiliteit
65 535
62
Procestechniek
177
24
Laboratoria
29 48
16
Fotonica
1 1
0
Transport en Logistiek
238 374
86
Scheepvaart
91 13
11
Horeca
258 1.175
173
Bakkerij
25 221
14
0
92
0
Reizen
16 40
Recreatie
169
Facilitaire dienstverlening
44 97
10
Versdetailhandel, -groothandel, -industrie 20 95
28
Totaal
72
4.021 17.058
6
30 109
2.080
per branche zien hoeveel studenten buiten de eigen woonregio een stageplaats of
veel studenten die woonachtig zijn buiten de regio, in deze regio een stage- of leerbaan hebben gevonden.
Ratiogetal Ratiogetal in regio Noord-Holland Noord (bron: DUO en Stagemarkt.nl) december 2008 Branche
augustus 2012
Bedrijven Studenten Bedrijven Studenten Ratiogetal
Het ratiogetal geeft de verhouding weer
tussen het aantal studenten en het aantal Zorg
204 1.536 317 1.580
151
leerbedrijven (zie voor de achtergrond de
Welzijn
971 3.084 1.511 3.160
152
Toelichting op de gebruikte begrippen en
Dokter-, Apotheek-, Tandartsassistenten
256 266 278 324
89
meetperiode achter in deze Basiscijfers
Sport
241 494 452 712
130
Jeugd). De meting is uitgevoerd over de
Economisch Administratief
1.046 1.676 1.083 1.733
100
periode 1 mei t/m 31 augustus 2012. In de
ICT
264 673 335 671
127
tabel worden de aantallen van het meest
Veiligheid
26 472 28 675
75
recente tertaal vergeleken met die van 2008.
Installatie-, Elektro- en Metaaltechniek
731 2.010 781 1.847
116
Detailhandel Food en Non Food
1.191 1.325 1.114 1.312
94
Groothandel Food en Non Food
320 213 327 341
64
Textielindustrie
1 0 15 6 nb
onderwijsinstellingen in deze meetperiode
Mode-industrie
117 60 22 71 nb
nog volop bezig is, kan een onvolledig
Groene ruimte
261 320 333 389
105
beeld ontstaan van het aantal studenten.
Bloemen en Tuincentra
120 90 114 171
50
Bij de interpretatie van de gegevens dient hiermee rekening te worden gehouden.
Voedingsindustrie
42 62 33 134
nb
Plantenteelt
286 152 297 180
88
Dierverzorging
197 185 253 280
85
Veehouderij en Paardenhouderij
345 119 199 61
113
Kapper
260 273 281 307
96
Schoonheidspecialist
90 142 124 161 122
Pedicure
44 0 85 0 nb
Bouw en Infra
583 1.200 549 830
136
Hout en Meubel
156 273 190 239
139
Uitgeven, Vormgeven en Printmedia
139 413 163 362
134
AV, Multimedia en Gaming
21 103 94 128
nb
Artiesten, Theater en Evenementen
21 98 29 176 77
Gezondheidstechniek
89 55 117 76
95
Creatieve en Ambachtelijke techniek
32 14 21 19
nb
Afbouw en Onderhoud
240 236 299 158
186
Reclame en Presentatie
83 147 124 230
95
Schoonmaak en Glazenwassen
12 0 32 18
nb
Carrosserie
92 74 94 44 172
Mobiliteit
464 594 451 562
103
Procestechniek
46 292 46 140
nb
Laboratoria
25 80 27 123
70
Fotonica
4 5 3 2 nb
Transport en Logistiek
137 367 155 481
Scheepvaart
35 159 59 234 115
86
Horeca
453 892 508 993
101
Bakkerij
68 114 66 133
83
Reizen
74 124 88 94 157
Recreatie
70 103 79 313
Facilitaire dienstverlening
163 151 149 158
87
Versdetailhandel, -groothandel, -industrie 127 48 138 63
83
7
nb
Omdat het administratieve proces bij
Toelichting op het ratiogetal door de kenniscentra Zorg In vergelijking met vorig jaar is het aantal studenten toegenomen. Naar verwachting zal de werkgelegenheid in de (ouderen)zorg de komende jaren toenemen. Er zijn voor studenten van de meeste opleidingen onvoldoende stageplaatsen (met uitzondering van Verzorgende). Voor studenten van de opleidingen Zorghulp en Helpende ZW zijn de tekorten nijpend. (bron: Calibris) Welzijn In vergelijking met vorig jaar is het aantal studenten (wederom) duidelijk toegenomen. Deze ontwikkeling wordt nauwlettend gevolgd, omdat verwacht wordt dat de werkgelegenheid de komende jaren (als gevolg van bezuinigingen) zal afnemen. Er doen zich bij vrijwel alle welzijnsopleidingen knelpunten voor in het stageaanbod. Het tekort aan stageplaatsen is het grootst voor studenten van de opleidingen Helpende, Pedagogisch werker (niveau 3 en niveau 4 Kinderopvang). (bron: Calibris) Dokter-/apotheek-/tandartsassistenten In vergelijking met vorig jaar is het aantal studenten toegenomen. Er zijn onvoldoende stageplaatsen voor dokters- en apothekersassistenten in opleiding. (bron: Calibris) Sport In vergelijking met vorig jaar is het aantal studenten toegenomen. Er zijn onvoldoende stageplaatsen voor studenten van de niveau 2-opleidingen en de niveau 4-opleidingen SB Agoog en SB BOS. (bron: Calibris) Economisch administratief Over het algemeen zijn er voldoende stageplaatsen en leerbanen beschikbaar voor de economisch administratieve opleidingen. Voor studenten van de opleidingen op niveau 2 is de kans op een leerplaats minder gunstig. Minder gunstige perspectieven zijn er ook voor de opleiding Financieel administratief medewerker (niveau 3), Bedrijfsadministrateur, Assistent accountant en Salarisadministrateur (allen niveau 4). (bron: ECABO) ICT Over het algemeen zijn er voldoende stageplaatsen en leerbanen beschikbaar voor studenten van de ICT opleidingen. De kans op een leerplaats is minder gunstig voor studenten van de opleiding ICT niveau 2 (Medewerker ICT). (bron: ECABO) Veiligheid Over het algemeen zijn er voldoende stageplaatsen en leerplaatsen, zowel voor de particuliere beveiliging, de publieke veiligheid als voor defensie. Bij defensie is het aantal studenten afhankelijk van het aantal leerplaatsen dat beschikbaar is (dus per definitie is er sprake van evenwicht). De kans op een leerplaats is minder gunstig voor studenten van de opleidingen Assistent toezicht en veiligheid (niveau 1) en Coördinator beveiliging (particuliere beveiliging, niveau 3). (bron: ECABO) Installatie-, elektro- en metaaltechniek Het aantal jonge werkloze mbo’ers, op zoek naar een baan in de elektro-, installatie en metaaltechniek, is de afgelopen vier maanden in deze regio niet zoveel veranderd. Het aantal jeugdige werklozen is hier relatief laag, vergeleken met het aantal
studenten dat in de genoemde richtingen wordt opgeleid. Er zijn over het algemeen voldoende bpvplaatsen. (bron: Kenteq)
Veehouderij en Paardenhouderij Zowel in de paardenhouderij als veehouderij zijn er meer leerbedrijven dan studenten. (bron: Aequor)
Detailhandel Food/Non Food Bij de opleiding Verkoopspecialist (niveau 3) is er een ruim aanbod van leerplaatsen. Studenten van de opleidingen Ondernemer detailhandel (niveau 4) moeten soms moeite doen voor vinden van een leerplaats. Bij de opleiding Interieuradviseur (niveau 4) worden er meer studenten opgeleid dan er vraag naar is. Hiervoor dreigt er (vooral begin 2013) een tekort aan leerplaatsen te ontstaan, omdat nu ook eerstejaars hun oriënterende stage bij een erkend leerbedrijf moeten doen, voorheen hoefde dit niet bij een bedrijf te zijn dat erkend was. (bron: KC Handel)
Kapper In de kappersbranche is de werkgelegenheid de afgelopen jaren gestegen door met name het groeiende aantal zzp-ers. Er zijn in verhouding meer studenten die een opleiding volgen op niveau 2 dan op niveau 3, terwijl de vraag op de arbeidsmarkt andersom is. Gediplomeerden op niveau 2 zullen meer dan in het verleden moeite hebben een baan te vinden. De vraag naar en het aanbod van bpvplaatsen is redelijk in evenwicht, enkele studenten kunnen geen bpv-plaats vinden. Maar door de economische situatie neemt de bereidheid om een bpv-plaats aan te bieden af. Dit geldt met name voor bpv-plaatsen voor bol-studenten. (bron: KOC Nederland)
Groothandel Food/Non Food Voor studenten van de logistieke opleidingen op niveau 1, 2 en 3 is er een ruim aanbod van leerplaatsen. Ook is er voldoende aanbod voor de opleidingen op niveau 4. Op niveau 3 moeten studenten meer moeite doen voor het vinden van een leerplaats voor de opleiding Commercieel medewerker binnendienst. (bron: KC Handel) Textielindustrie Er zijn in deze regio (vrijwel) geen studenten die een opleiding volgen in de textielindustrie. (bron: KC Handel) Mode-industrie Studenten van de opleidingen Allround medewerker mode/maatkleding (niveau 3) en Specialist mode/ maatkleding (niveau 4) moeten moeite doen om een leerplaats te vinden. Voor overige opleidingen in de mode-industrie worden er in deze regio (vrijwel) geen studenten opgeleid. (bron: KC Handel) Groene ruimte Het aantal leerbedrijven neemt toe. Studenten vinden gemakkelijker een arbeidsplaats. (bron: Aequor) Bloemen en tuincentra Veel bedrijven hebben last van de economische crisis. Waarschijnlijk neemt hierdoor de behoefte af aan studenten van de opleiding Design. Zij produceren voor het hogere prijssegment, waar minder vraag naar is). (bron: Aequor) Voedingsindustrie Bij de meeste bedrijven is er veel aandacht voor het opleiden van medewerkers. Er zijn voldoende mogelijkheden voor leerbanen en stageplaatsen voor studenten van de opleidingen op niveau 3 en 4. (bron: Aequor) Plantenteelt Studenten vinden vrij gemakkelijk een stageplek. Wel neemt het aantal leerbedrijven af door schaalvergroting en bedrijfssluitingen. In de richting loonwerk wordt het voor bbl-studenten moeilijker werk te vinden. (bron: Aequor) Dierverzorging Er is onvoldoende werk in deze sector. Er zijn teveel studenten in verhouding tot het aantal beschikbare arbeidsplaatsen. (bron: Aequor)
8
Schoonheidsspecialist Schoonheidsspecialist is een beroep dat vrijwel volledig door zzp-ers wordt beoefend. Het aantal bedrijven met personeel is zeer beperkt en daarmee ook de vervangingsvraag. Eenmansbedrijven hebben doorgaans minder mogelijkheden om bpv-plaatsen aan te bieden dan bedrijven met personeel. De vraag naar en het aanbod van bpv-plaatsen voor studenten op niveau 3 is in evenwicht. Voor studenten van de opleidingen op niveau 4 verloopt het vinden van voldoende bpv-plaatsen, gezien de toegenomen vraag, moeizaam. (bron: KOC Nederland) Pedicure Pedicure is een beroep dat vrijwel volledig door zzp-ers wordt beoefend. Het aantal studenten en gediplomeerden is gestegen. Voor het stijgende aantal studenten lijkt, gezien de stijgende werkgelegenheid, plaats te zijn op de arbeidsmarkt. Eenmansbedrijven hebben doorgaans minder mogelijkheden om bpv-plaatsen aan te bieden dan bedrijven met personeel. Er zijn in deze regio (meer dan) voldoende leerbedrijven om in de vraag naar bpv-plaatsen te kunnen voorzien. (bron: KOC Nederland) Bouw en infra De bouwsector bevindt zich al enige tijd in zwaar weer. Door de inmiddels jarenlange achterblijvende bouwproductie neemt het aantal studenten en werknemers nog steeds af. Minder bouwproductie betekent minder studenten in de beroepsbegeleidende leerweg. Over de gemeten periode is het aantal studenten met ruim 30% afgenomen. Het aantal erkende leerbedrijven is iets afgenomen. Noord Holland Noord is een top 10 regio als het gaat om het aantal studenten en het aantal erkende leerbedrijven. Er zal binnen enkele jaren schaarste ontstaan aan jong, gemotiveerd en goed gekwalificeerd personeel. Deze verwachting wordt versterkt door de huidige (gedwongen) uitstroom van ervaren vakmensen. (bron: Fundeon en E.I.B.) Hout en meubel Er is in deze regio een tekort aan bpv-plaatsen voor alle opleidingen. (bron: SH&M) Uitgeven, vormgeven en printmedia Er zijn ruim voldoende leerplaatsen beschikbaar voor studenten van de opleidingen uitgeven en
printmedia. Dit ondanks de afname van het aantal bedrijven en de werkgelegenheid als gevolg van economische en technologische ontwikkelingen. Vormgeven is al jaren een populaire opleidingsrichting die veel studenten trekt en steeds meer scholen bieden deze opleidingen aan. Hierdoor kunnen knelpunten ontstaan bij het vinden van leerplaatsen. (bron: GOC) AV, Multimedia en Gaming Er zijn voldoende leerplaatsen beschikbaar voor studenten van de opleidingen AV en multimedia. Het aantal beschikbare leerplaatsen voor studenten van de opleidingen gaming groeit, maar is beperkt in absolute omvang. Door de explosieve toename van het aantal studenten staat de beschikbaarheid van leerplaatsen voor studenten van de opleidingen gaming zwaar onder druk. (bron: GOC) Artiesten, theater en evenementen Er zijn over het algemeen voldoende leerplaatsen. Door de aanwezigheid van productiehuizen en impresariaten zijn er op zich voldoende mogelijkheden voor de beroepspraktijkvorming voor studenten van de opleiding Artiest. Door bezuinigingen van de centrale overheid en gemeenten staan veel theaters en gezelschappen onder grote druk. Dit belemmert het werven van meer leerplaatsen. (bron: GOC) Gezondheidstechniek Gezondheidstechnische opleidingen zijn vaak unieke opleidingen die op één locatie in Nederland worden gegeven (zoals Tandtechniek en Orthopedische techniek) of een bovenregionale functie hebben (zoals Medewerker steriele medische hulpmiddelen en Optiek). Er zijn landelijk voldoende stageplaatsen beschikbaar. Daar waar eventueel regionale tekorten zijn, wordt dit opgevangen door mogelijkheden in aangrenzende regio’s. (bron: SVGB kenniscentrum) Creatieve- & ambachtelijke techniek Binnen de creatief-ambachtelijke techniek zijn landelijk voldoende leerplaatsen beschikbaar. De creatieveen ambachtelijke techniekopleidingen zijn landelijke opleidingen. Voor studenten kan het soms lastig zijn in de regio een geschikte stageplaats te vinden, vanwege de kleine aantallen bedrijven in deze branches. Studenten zoeken dan ook buiten de regio naar een leerplaats. (bron: SVGB kenniscentrum) Afbouw en Onderhoud Door de economische recessie krimpt de werkgelegenheid en neemt de opleidingscapaciteit bij leerbedrijven af. Dit is met name het geval in de aan de bouw gerelateerde sectoren zoals de afbouw. Er is nog steeds een tekort aan leerwerkplekken in deze sector. Het aantal studenten is gestabiliseerd. Om elke student een kans te bieden om een opleiding in de sector te volgen, bieden scholen ook bol-opleidingen aan. Over het algemeen zijn er voldoende bpv-plaatsen voor studenten van de schildersopleidingen. Gezien de vergrijzing in de sector zijn er de komende jaren veel vakbekwame schilders nodig. Het vergroten van de instroom in de schildersopleidingen is daarom belangrijk. (bron: Savantis) Reclame en Presentatie Er zijn op dit moment voldoende stageplaatsen in de reclame en presentatie. Het aantal erkende leerbedrijven is gestegen. Scholen houden niet altijd voldoende rekening met de arbeidsmarktkansen voor studenten van de verschillende opleidingen. Door het grote aantal studenten kan de stage- en leerbanenmarkt onder druk komen te staan. (bron: Savantis)
Schoonmaak en Glazenwassen De afgelopen vijf jaar is het aantal studenten in deze sector toegenomen. Steeds meer scholen en studenten kiezen voor een opleiding in de schoonmaakbranche. Met name voor de opleidingen op niveau 1 zijn veel studenten ingeschreven. De schoonmaaksector biedt mbo-opleidingen op alle niveaus en voldoende leerplaatsen. De opleiding Assistent Schoonmaker en het door Savantis ontwikkelde lesmateriaal zorgen ervoor dat de aansluiting tussen student, school en bedrijf verbetert. Vanaf het schooljaar 2011/2012 kunnen studenten ook de opleiding Ambulant objectleider op niveau 4 volgen. (bron: Savantis) Carrosserie Bedrijven blijven terughoudend met het aanbieden van leerplaatsen aan studenten. Het dalende aantal schades en het daardoor teruglopende werkaanbod blijft een probleem. De instroom van het totaal aantal nieuwe studenten in de opleidingen is landelijk weer gedaald. Studenten blijven moeite hebben met het vinden en behouden van een leerwerkplaats. Alleen het aantal studenten van de opleiding Carrosseriebouw is landelijk licht gestegen. (bron: VOC) Mobiliteit Het aantal studenten is gestegen en het aantal leerbedrijven is gelijk gebleven in deze regio. (bron: Innovam) Procestechniek Er zijn in de procestechniek over het algemeen voldoende stageplaatsen. Alleen in sommige regio’s (met name in het oosten) is er een tekort aan stageplaatsen voor studenten van de opleiding Medewerker operationele techniek op niveau 2. Bedrijven geven de voorkeur aan studenten op niveau 3 en 4. De begeleiding van stagiaires staat soms onder druk, met name bij bedrijven in de kunststof, bouw, energie, papier en karton. Dit is in mindere mate het geval bij bedrijven in de chemie, olie en gaswinning. In de voedingsmiddelenindustrie nemen de stagemogelijkheden toe. Met name afgestudeerden op niveau 3 en 4 vinden makkelijk een baan. (bron: PMLF) Laboratoria Binnen de laboratoriumtechniek valt op dat studenten bereid zijn verder te reizen voor een goede stageplek. Dit geldt met name voor studenten Pathologie op niveau 4 (vooral in de regio Zuidwest). Als gevolg van bezuinigingen is de opleiding Klinische chemie in Zeeland gestopt. (bron: PMLF) Fotonica Er zijn minder stageplaatsen voor fotografen. Er zijn naar verhouding meer studenten dan leerplaatsen. Dit komt mede door het toenemende aantal studenten uit particuliere mbo-opleidingen. Daarnaast loopt het werkaanbod voor fotografen terug, zowel in de zakelijke als de consumentenmarkt. Dit geldt ook voor video- en rtv-bedrijven. Maar omdat het aantal studenten bij deze opleidingen relatief terugloopt vinden studenten nog steeds makkelijk een leerplaats. (bron: PMLF) Transport en logistiek De aanhoudende recessie zorgt er in de sector transport en logistiek voor dat het voor studenten soms lastig is om een stageplek te vinden. Bedrijven bieden minder leerplaatsen aan. Bedrijven zijn terughoudender met het aannemen van personeel. (bron: VTL)
9
Scheepvaart In de scheepvaart zijn er over het algemeen voldoende stagemogelijkheden. Maar het zoeken en vinden van een leerbedrijf is voor studenten van de niveau 2 opleiding Schipper machinist beperkt werkgebied moeilijker dan bij de overige nautische opleidingen. Bedrijven kunnen niet altijd de studenten aannemen die ze zouden willen aannemen na de opleiding. (bron: VTL) Horeca Door onzekerheid over de economische situatie zijn horecaondernemers terughoudender in het aannemen van stagiaires of nieuw personeel. Er is een tekort aan leerplaatsen voor studenten van de opleiding Manager/ondernemer café-bar, fastservice en horeca. (bron: Kenwerk) Bakkerij Door schaalvergroting en bedrijfssluitingen neemt het aantal bakkerijvestigingen af. (bron: Kenwerk) Reizen Het aantal reisbureaus neemt af. Er dreigt er een tekort aan leerplaatsen voor studenten van de opleiding Manager verkoop reizen. De kerntaken leidinggeven en ondernemen zijn lastig uitvoerbaar in de praktijk. (bron: Kenwerk) Recreatie De recreatiebranche is sterk seizoensgebonden. Daarnaast besteden recreatieparken animatiewerkzaamheden vaak uit aan derden. Dit kan mogelijk tot een tekort aan leerplaatsen leiden voor studenten van de opleidingen Leisure & hospitality. (bron: Kenwerk) Facilitaire dienstverlening Er zijn voldoende leerplaatsen beschikbaar voor studenten van de opleidingen Facilitaire dienstverlening. (bron: Kenwerk) Verssectoren detailhandel, groothandel en industrie Op dit moment is er een balans in de vraag naar en het aanbod van leerbanen, zowel in de versdetailhandel, de industrie als de groothandel. Er zijn ruim voldoende leerbedrijven waar studenten voor een leerbaan terecht kunnen. (bron: SVO)
Aantal leerbedrijven Aantal leerbedrijven per gemeente in regio Noord-Holland Noord augustus 2012 (bron: Stagemarkt.nl) AKA-leerbedrijven zijn erkend op niveau 1
vaak hulp nodig om werk te vinden en te
en extra toegerust om zwakkere studenten
behouden. De AKA-leerbedrijven bieden
een stage of leerwerkplek aan te bieden.
hiermee een goede mogelijkheid om deze
Economie
Het gaat om jongeren die eerder voortijdig
jongeren toch een kwalificatie te laten
Groene sector
zijn uitgevallen, moeilijk plaatsbaar zijn of
behalen en hen daarmee beter voor te
Techniek
986 943
jongeren met een extra zorgvraag wegens
bereiden op de arbeidsmarkt.
Zorg en Welzijn
128
ziekte of handicap. Deze jongeren hebben
Sector
Aantal AKA-leerbedrijven 2012 2011 467 446 20
Totaal
15 99
1.601 1.503
Aantal leerbedrijven per gemeente in regio Noord-Holland Noord augustus 2012 (bron: Stagemarkt.nl)
Totaal 2011
Totaal 2012
VTL
VOC
SVO
SVGB
SH&M
Savantis
PMLF
KOC
Kenwerk
Kenteq
KC Handel
Innovam
GOC
ECABO
Calibris
Aequor
Gemeente
Fundeon
In het overzicht is het aantal leerbedrijven per gemeente weergegeven. Het totaal in augustus 2012 is vergeleken met het totaal in augustus 2011.
Alkmaar
69 349 319 44 50 64 304 107 110 72 13 82 17 28 21 15 36 1.700 1.634
Bergen NH
50 99 25 18 1 12 34 20 80 23 0 14 3 5 8 0 3 395 384
Castricum
42 97 38 33 7 20 46 25 42 16 1 17 9 9 7 5 2 416 408
Den Helder
55 225 112 21 13 26 112 48 92 33 7 21 9 14 10 2 19 819 802
Drechterland
52 46 18 23 4 7 21 30 11 8 1 16 5 2 2 7 8 261 243
Enkhuizen
19 65 34 12 3 12 40 29 34 14 14 19 18 3 5 2 8 331 321
Graft-De Rijp
13 19 10 5 1 4 7 12 8 3 1 6 4 0 3 1 0 97 88
Harenkarspel
53 40 18 21 3 16 13 20 7 7 6 12 13 1 4 3 5 242 239
Heerhugowaard
70 173 137 33 24 42 156 92 45 37 7 42 15 12 7 13 14 919 852
Heiloo
29 71 24 13 3 12 35 15 13 15 0 10 3 6 2 1 2 254 247
Hollands Kroon
172 141 44 50 1 41 75 92 32 19 2 25 11 4 15 10 33 767 753
Hoorn
50 271 189 37 32 58 219 71 84 51 10 55 10 22 19 11 11 1.200 1.185
Koggenland
64 59 38 33 11 15 28 45 15 14 0 18 9 2 3 3 5 362 356
Langedijk
31 83 45 19 7 20 47 33 16 19 4 27 12 6 4 3 8 384 370
Medemblik
93 123 61 51 10 30 59 72 46 21 3 38 28 4 6 2 24 671 685
Opmeer
24 41 18 21 3 13 18 19 8 6 1 11 8 2 2 2 8 205 194
Schagen
27 85 45 14 9 20 79 24 30 16 2 13 2 9 6 4 7 392 390
Schermer
20 18 7 11 0 3 5 7 4 1 0 1 2 0 0 1 3 83 82
Stede Broec
21 62 21 8 2 12 39 12 16 16 0 7 1 3 7 2 6 235 235
Texel
63 57 23 10 6 17 39 17 59 12 1 8 6 4 6 3 11 342 340
Zijpe
41 32 12 12 1 10 13 22 22 3 3 6 5 1 1 4 1 189 182
Totaal 2012
1.058 2.156 1.238 489 191 454 1.389 812 774 406
Totaal 2011
1.028 1.991 1.246 500 180 433 1.421 818 737 397 66 421 196 130 140 101 185
10
76 448 190 137 138
94 214 10.264 9.990
Niet-werkende werkzoekende jongeren Stand, instroom en uitstroom niet-werkende werkzoekende jongeren*
aug-11
sep-11
okt-11
nov-11
dec-11
jan-12
feb -12
mrt-12
apr-12 mei-12
jun-12
jul-12
aug-12
stand einde maand 1.239 1.323 1.401 1.427 1.404 1.424 1.524 1.408 1.385 1.375 1.397 1.525 1.628 instroom
419 445 367 401 310 368 378 338 341 292 308 525 412
uitstroom
220 342 265 366 307 318 269 437 345 289 252 373
Niet-werkende werkzoekende jongeren naar opleidingsrichting en niveau* Opleidingsrichting
basis/ mbo-1/ mbo-3/
vmbo mbo-2 mbo-4
hbo/ wo
Algemeen
Agrarisch
34 <10 12 <10
en commercieel
93 72 104 34
Medisch, paramedisch
Humaniora
basis/ mbo-1/ mbo-3/ vmbo mbo-2 mbo-4
hbo/ wo
Sociaal-cultureel
<10 <10 50 31
Technisch
216 87 60 <10
en verkeer
<10 17 <10 0
<10 <10 20 <10
Theologie
0 0 0 0
Wiskunde/natuurwetenschappen
0 0 0 <10
Juridisch en bestuurlijk
0 <10 <10 <10
Kunst
Onbekend
298 0 55 0
Economisch, administratief
Transport, communicatie
<10 <10 <10 <10
Openbare orde en veiligheid
17 24 <10 <10
Persoonlijke/sociale verzorging
101 71 55 <10
Onderwijzend personeel
Opleidingsrichting
0 <10 <10 39
Niet-werkende werkzoekende jongeren, mutatie en nww-%*
0 <10 <10 <10 38 0 0 0
In deze tabellen worden de aantallen in de meest recente maand vergeleken met
Geslacht augustus augustus mutatie nww-% nww-%
2012
2011
‘12 - ’11
aug-2012
dezelfde maand in het vorig jaar.
aug-2011
Het nww-% geeft inzicht in het aandeel
totaal
1.628 1.239
mannen
875 741 134 3,5% 2,7%
van het aantal niet-werkende werkzoeken-
vrouwen
753 498 255 2,7% 2,0%
de jongeren in alle tot de beroepsbevolking
389 3,1% 2,3%
behorende jongeren. Voor de berekening
Niet-werkende werkzoekende jongeren naar opleidingsniveau*
wordt gebruik gemaakt van de meest recente beroepsbevolkingscijfers van het CBS.
Opleidingsniveau augustus augustus mutatie 2012-2011 basisonderwijs
2012
2011
absoluut
in %
367 299 68 23%
vmbo/mavo
456 457
havo/vwo
70 47 23 49%
mbo-1 en 2
290 212 78 37%
mbo-3 en 4
310 161 149 93%
hbo/wo
135
63
-1 0%
72 114%
Niet-werkende werkzoekende jongeren naar duur werkzoekend* Duur werkzoekend < 3 maanden
augustus
augustus
2012
2011
mutatie 2012-2011 absoluut
in %
849 594 255 43%
3 - 6 maanden
347 249 98 39%
6 - 12 maanden
262 249 13 5%
>= 12 maanden
170 147 23 16%
11
* Regio Noord-Holland Noord, bron: UWV
Nww jongeren naar beroep Niet-werkende werkzoekende jongeren naar beroep in regio Noord-Holland Noord* Beroep
augustus
augustus
2012
2011
mutatie 2012-2011 absoluut
in %
Totaal nww
1.628 1.239
Elementaire beroepen
346 323 23 7%
> Agrarische beroepen
<10 <10 - -
> Economisch-administratieve beroepen
19 18 1 6%
> Technische en industrieberoepen
210 197 13 7%
> Transportberoepen
20
26
389 31%
-6 -23%
> Verzorgende en dienstverlenende beroepen 96 80 16 20% Lagere beroepen
615 479 136 28%
> Agrarische beroepen
33
> Economisch-administratieve beroepen
46 31 15 48%
> Medische en paramedische beroepen
<10 <10 - -
> Openbare orde- en veiligheidsberoepen
<10 <10 - -
> Pedagogische beroepen
0 <10 - -
16
17 106%
> Technische en industrieberoepen
151 178 -27 -15%
> Transportberoepen
80 54 26 48%
> Verzorgende en dienstverlenende beroepen 293 192 101 53% Middelbare beroepen
494 352 142 40%
> Agrarische beroepen
<10 <10 - -
> Economisch-administratieve beroepen
119 81 38 47%
> Informatica beroepen
<10 11 - -
> Medische en paramedische beroepen
18 <10 - -
> Openbare orde- en veiligheidsberoepen
23 12 11 92%
> Pedagogische beroepen
<10 <10 - -
> Sociaal-culturele beroepen
22 13
9 69%
> Technische en industrieberoepen
161 138 23 17%
> Transportberoepen
<10 <10 - -
> Verzorgende en dienstverlenende beroepen 127 83 44 53% Hogere beroepen
135 72 63 88%
> Agrarische beroepen
0 0 0 -
> Economisch-administratieve beroepen
32 24
> Informatica beroepen
<10 <10 - -
> Medische en paramedische beroepen
14 <10 - -
> Openbare orde- en veiligheidsberoepen
0 <10 - -
> Pedagogische beroepen
43
> Sociaal-culturele beroepen
38 25 13 52%
> Technische en industrieberoepen
<10 <10 - -
> Transportberoepen
0 0 0 -
Onbekend
38 13 25
14
* bron: UWV
12
8 33%
29 207%
-
Deze tabel toont het aantal niet-werkende werkzoekende jongeren naar beroep van inschrijving en beroepsniveau.
Nww jongeren naar gemeente Niet-werkende werkzoekende jongeren naar gemeente in regio Noord-Holland Noord (bron: UWV) In de tabel wordt het aantal niet-werkende
aantallen wordt vanaf 2009 inzichtelijk
werkzoekende jongeren per gemeente
gemaakt. De mutatie geeft het procentuele
weergegeven. De ontwikkeling van deze
verschil aan tussen de verschillende jaren.
Gemeente Totaal Noord-Holland Noord Alkmaar Bergen NH Castricum Den Helder
ultimo maand
mutatie in %
aug-09
aug-10
aug-11
aug-12
10 tov 09
11 tov 10
12 tov 11
1.445
1.501
1.239
1.628
4%
-17%
31%
328 287 254 255 39
30
21
38
33 33 26 53 298
313
243
249
Drechterland
13
Enkhuizen
34 34 29 49
Graft-De Rijp Harenkarspel Heerhugowaard
<10
24 26 53 <10
<10
12
15 26 28 27 135 109 111 111
-13% -11% 0% -23%
-30%
81%
0% -21% 104% 5% 85%
-22%
2%
8% 104%
0% -15% 69% -
-
-
73% 8% -4% -19%
2% 0%
Heiloo
18 26 28 35
44% 8% 25%
Hollands Kroon
86
28%
Hoorn
110
80
106
174 198 121 267
-27%
33%
14% -39% 121%
Koggenland
24 29 22 38
21% -24% 73%
Langedijk
58 47 50 52
-19% 6% 4%
Medemblik
65 85 68 114
31% -20% 68%
Opmeer
11 11 14 15
0% 27% 7%
Schagen
44 50 43 53
14% -14% 23%
Schermer
13 <10 10 <10
Stede Broec
29
Texel
17 27 16 23
59% -41% 44%
Zijpe
12 19 12 21
58% -37% 75%
32
13
28
49
- 10%
- -13%
75%
Nww jongeren in Nederland Mutaties niet-werkende werkzoekende jongeren, mutatie en nww-% (bron: UWV) Geslacht augustus augustus mutatie nww-% nww-%
In deze tabel worden de aantallen in de
meest recente maand vergeleken met de-
2012
2011
‘12 - ’11
aug-2012
aug-2011
totaal
55.090 48.873 6.217
4,6%
4,1%
zelfde maand in het vorige jaar. De mutatie
mannen
28.580 25.728 2.852
4,5%
4,1%
geeft het absolute verschil aan tussen beide
vrouwen
26.510 23.145 3.365 4,6% 4,0%
jaren.
Niet-werkende werkzoekende jongeren naar arbeidsmarktregio en aandeel in Nederland (bron: UWV) De tabel geeft het absolute aantal niet-
jaren 2009, 2010, 2011 en 2012. De laatste
werkende werkzoekende jongeren landelijk
kolom toont de nww-%.
en per arbeidsmarktregio weer voor de Arbeidsmarktregio
ultimo maand aug-09
aug-10
aug-11
mutatie in % aug-12
10 tov 09
11 tov 10
nww-% 12 tov 11
aug-11
aug-12
Nederland
56.517 55.203 48.873 55.090
Noord-Holland Noord
1.445 1.501 1.239 1.628
4%
Drenthe
1.885 1.767 1.491 1.758
-6%
Friesland
2.394 2.654 2.525 2.656
11%
Groningen
3.067 2.748 2.771 3.681
-10%
Flevoland
1.913 1.935 1.954 1.958
1%
1%
Gooi- en Vechtstreek
448 388 483 502
-13%
24%
Midden-Utrecht
1.791 1.486 1.636 1.729
-17%
10%
6%
2,8%
3,0%
Oost-Utrecht
723 807 725 775
12%
-10%
7%
2,8%
3,0%
Drechtsteden
1.045 1.307
955
25%
-27%
0%
2,7%
2,7%
Rijnmond
5.352 6.181 6.134 6.236
15%
-1%
2%
6,0%
6,1%
IJsselvechtstreek
1.364 1.242 1.097 1.486
-9%
-12%
35%
3,0%
4,1%
953
-2%
-11%
13%
4,1%
4,6%
-17%
31%
2,3%
3,1%
-16%
18%
5,1%
6,0%
-5%
5%
5,2%
5,5%
1%
33%
6,5%
8,6%
0%
6,6%
6,6%
4%
3,9%
4,1%
Stedendriehoek
1.755 1.865 1.555 1.775
6%
-17%
14%
3,6%
4,1%
Twente
2.921 2.702 2.153 2.408
-7%
-20%
12%
4,4%
4,9%
Haaglanden
3.775 3.427 3.127 3.995
-9%
-9%
28%
4,4%
5,7%
Holland Rijnland
1.082 1.314
21%
-29%
4%
2,4%
2,5%
Midden-Holland
378 400 365 664
82%
1,9%
3,4%
West-Brabant
1.913 1.820 1.381 1.653
20%
3,1%
3,7%
Zeeland
1.042
Achterhoek
857 902 714 923
Midden-Gelderland
2.092 1.874 1.878 2.061
Rivierenland
542 630 613 662
16%
-3%
Zuid-Gelderland
1.566 1.460 1.633 1.520
-7%
12%
Noord-Holland Noord
1.445 1.501 1.239 1.628
4%
-17%
31%
2,3%
3,1%
Zaanstreek/Waterland
820 971 915 894
18%
-6%
-2%
3,9%
3,8%
Zuid-Kennemerland
895 1.093 969 1.003
22%
-11%
Midden-Brabant
1.646 1.495 1.396 1.684
-9%
-7%
21%
Noordoost-Brabant
1.552 1.574 1.279 1.865
1%
-19%
Zuidoost-Brabant
2.513 2.639 1.784 2.341
5%
-32%
Groot Amsterdam
4.945 3.967 2.910 2.511
-20%
-27%
Noord- en Midden-Limburg
1.638 1.450 1.068 1.364
-11%
-26%
Zuid-Limburg
3.097 2.638 2.273 2.533
-15%
-14%
928
933
902
974
891
14
6% -5% -11% 5% -10%
-9% -24% -3%
-1%
3,6%
3,6%
-21%
29%
3,6%
4,6%
10%
4,5%
4,9%
8%
3,7%
4,0%
-7%
6,8%
6,3%
0%
4%
3,4%
3,6%
4,3%
5,2%
46%
3,1%
4,5%
31%
3,7%
4,9%
-14%
3,5%
3,0%
28%
2,8%
3,6%
11%
5,5%
6,1%
Kans op werk regio Noord-Holland Noord Kansrijke beroepen op de arbeidsmarkt (bron: Kenniscentra) Kenniscentra zien mogelijkheden voor
roepsgroep de meest kansrijke beroepen
deel waaronder deze regio valt en zijn met
beroepen die nu kansen bieden op de
per niveau aangegeven. De kansen zijn
name relevant voor schoolverlaters.
arbeidsmarkt. Hieronder staan per be-
weergegeven op het niveau van het lands-
Sector Beroep Zorg en Welzijn
Niv.
Verzorgende
3
administratief
Contactcenter medewerker
3
Economisch
Commercieel medewerker bank-
administratief
en verzekeringswezen
Handel
Commercieel medewerker binnendienst/
Economisch
Handel
Verkoopspecialist (detailhandel/wonen)
Handel
(Aankomend) verkoopmedewerker
Handel
Junior accountmanager (Eerste) monteur elektrotechnische
industriële producten en systemen
Niv.
Techniek
(Commercieel) technicus engineering
4
Techniek
Onderhoudsmonteur industrie
2
2,3
en tuincentra
(Vakbekwaam) medewerker bloembinden
2,3
Voedingsindustrie
Assistent voedingsindustrie
1
3
Groene Ruimte
Medewerker buitenruimte/recreatiebedrijf
2
3
Gezondheidstechniek Schoenhersteller
2
Gezondheidstechniek Opticien/audicien
4
Gezondheidstechniek Medewerker steriele medische hulpmiddelen
3
1,2 4
Techniek
Beroep (Allround) verspaner
Bloemenbranche 4
buitendienst
Sector (vervolg) Techniek
Presentatie en 2,3
communicatie Tentoonstellingsbouwer
2,3 2,3
Techniek
Technicus elektrotechnische industriële
Horeca
(Zelfstandig werkend) gastheer/-vrouw
producten en systemen
4
Horeca
Zelfstandig werkend kok
3
Techniek
Werkvoorbereider fabricage/installatie
4
Verssectoren
Voedingsoperator
2
Techniek
(Eerste) monteur werktuigkundige installaties 2,3
Verssectoren
Productiemedewerker versdetailhandel/
Techniek
Eerste monteur elektrotechnische installaties
3
versindustrie
Techniek
Eerste monteur koudetechniek
3
Verssectoren
Assistent medewerker voedsel en leefomgeving 1
Techniek
Allround lasser/allround plaatwerker
3
Techniek Constructiewerker Techniek
2
3
Servicemonteur elektrotechniek/
installatietechniek
3
Techniek Servicemonteur/servicetechnicus werktuigbouw
3,4
Toelichting op de gebruikte begrippen Bbl Leerweg in het mbo waarbij het praktijkdeel minimaal 60% is en over het algemeen 4 dagen wordt gewerkt met een arbeidsovereenkomst en 1 dag school bezoekt. Wordt ook leerbaan genoemd.
de eerste is dat studenten in de bepaalde arbeidsmarktregio wonen en in een andere regio stage lopen, de tweede dat studenten in de eigen woonregio stage lopen en de derde is dat studenten die in een andere regio wonen en in de desbetreffende regio stagelopen.
Bol Leerweg in het mbo waarbij het praktijkdeel tussen 20% en 60% is waarbij meestal geen sprake is van een arbeidsovereenkomst. Wordt ook stage genoemd.
Ratiogetal Verhouding van het aantal studenten en het aantal leerbedrijven, gemeten in twee perioden. Het ratiogetal geeft een indicatie of studenten meer of minder moeite hebben een stageplaats of leerbaan te krijgen. Is het getal boven de 100 dan zijn er in principe voldoende leerplaatsen; is het getal onder de 100 dan kunnen studenten in principe minder gemakkelijk een leerplaats vinden. Bij de meting voor het tweede tertaal is uitgegaan van het aantal inschrijvingen bij mbo-instellingen per 31-08-2012 vergeleken met het derde tertaal 2008 (= 1 oktober 2008). Bron voor aantal leerbedrijven is Stagemarkt.nl, voor het aantal studenten DUO. Een uitgebreidere toelichting staat in de Basiscijfers Jeugd, juni 2010, pagina 6.
Beroepspraktijksvorming-leerplaats (bpv-leerplaats) Bpv-leerplaats heeft zowel betrekking op bol als op bbl. Gerealiseerde stageplaatsen en leerbanen Uitgangspunt is de arbeidsmarktregio waar de student woont. Het gaat om studenten jonger dan 27 jaar die tussen 1-5-2012 en 31-8-2012 zijn gestart met een stageplaats of leerbaan. Per deelnemer is via Stagemarkt en DUO Groningen het bezit van de startkwalificatie bepaald. Mobiliteit stagiairs Mobiliteit is de mate waarin studenten stage (bol en bbl) lopen in de arbeidsmarktregio waarin zij wonen. Er zijn drie varianten:
Nww De bij een vestiging van het UWV actueel ingeschreven werkzoekende zonder werk of werkzoekende die minder dan twaalf uur per week werkt met een inschrijfdatum en geen uitschrijfdatum.
15
Zij dienen ingeschreven te zijn in de regio waar zij woonachtig zijn. Nww-% Verhouding tussen het aantal nww in een gebied en de beroepsbevolking in hetzelfde gebied. Instroom in nww Het aantal inschrijvingen gedurende de periode van personen in het bestand van UWV als nww, waarbij nieuwe ingeschrevenen die tot 30 dagen voor inschrijvingdatum nog ingeschreven stonden, niet tot instroom worden gerekend (de inschrijving wordt daarvan geacht te zijn doorgelopen). Tot instroom nww wordt tevens de statusverandering van geregistreerde personen naar ‘niet-werkend’ gerekend. Uitstroom uit nww Het aantal uitschrijvingen van nww-ers gedurende de periode uit het bestand van het UWV, welke niet binnen 30 dagen weer opnieuw ingeschreven zijn. Niet-werkende werkzoekende jongeren Aantal niet-werkende werkzoekenden jonger dan 27 jaar.
Colofon © UWV en Samenwerking Beroepsonderwijs Bedrijfsleven (SBB) Uitgave:
oktober 2012
Redactie:
UWV en SBB
Vormgeving: SBB Drukwerk:
Bestenzet, Zoetermeer
Contactpersonen arbeidsmarktinformatie UWV Erik Stam 06 15 119 162
[email protected] Paul Rijs 06 54 783 155
[email protected]
www.werk.nl www.werk.nl/arbeidsmarktinformatie
Samenwerking Beroepsonderwijs Bedrijfsleven (SBB) Postbus 7259, 2701 AG Zoetermeer Regionaal adviseur Regionaal Adviesteam Samenwerkende Kenniscentra Marjolein van der Meer, 06 55 764 152,
[email protected]
www.s-bb.nl www.kansopwerk.nl Kenniscentra voor beroepsonderwijs en bedrijfsleven: Aequor, Calibris, ECABO, Fundeon, GOC, Innovam, KC Handel, Kenteq, Kenwerk, KOC, KC PMLF, Savantis, SH&M, SVGB, SVO, VOC, VTL