MAHKAMAH AGUNG Rl BADAN PENGAWASAN
NAM A/NIP
(2)
Dr. BsGt, SH, SE, MH*)
PrUt,SH*)
DrsAbdm, MH*)
1. HAKIM
NO
(1) 1
2
3
JABATAN
(3)
HUKUMAN DISIPLIN PERIODE APRIL SAMPAI DENGAN JUNI 2012
JENIS HUKUMAN
(4)
KY
PERATURAN YANG
dan
(5)
DILANGGAR
KMA
No
SKB berat
berupa
disiplin
Hukuman
SI
Jk
PA
Hakim
047/KMA/SKB/IV/2009dengan
hormat
pemberhentian
02/SKB/P.KY/IV/2009 huruf C
sebagai
tidak atas permintaan sendiri dari
huruf C angka
angka
KMA
No.
5.1.1 dan huruf C angka 7.1 jo SK
butir 3, PP No 53 tahun 2010
dan
KY
No
KETERANGAN
(6)
6
Maret
No.
resmi
MARI
Disposisi KMA Rl tgl 29 Maret
MKH
salinan
Kabawas
meneruskan
2012,
keputusan
01/MKH/II/2012 tgl
KMA Rl tgl
Kabawas
MARI
10 Mei
No.
MARI ke Ditjen Badilag tgl 26
2012 berikut rekomendasi dari
2012
tgl
15
rekomendasi
KMA
Rl
berdasarkan
Disposisi
Mei
ke
2012
Ditjen
7
Rapim
tgl
tgl
Juni
No.l4/DJU/SK/Kp02.2/VI/2012
2012
SK Dirjen Badilum tgl 12 Juni
NO.496/BP/PS.02/05/2012
Badilum
dan
meneruskan hasil pemeriksaan
2012,
2012
215/KMA/SK/XII/2007 pasal 4
09/SEK.MKH/IV/2012
tunjangan
1
SKB
047/KMA/SKB/IV/2009-
KMA
pasal 21 ayat1 huruf b angka
KMA No 071/KMA/SK/V/2008
pasal 7 ayat 3 huruf a jo SK
berupa
tahun
1
sedang
pangkat
Disposisi
April
No
angka 4 jo PP No 53 tahun
2010 pasal 10 angka 9
KY
SKB
dan
berupa
047/KMA/SKB/IV/2009-
KMA
berkala
sedang kenaikan gaji
disiplin
kenaikan
02/SKB/P.KY/IV/2009 huruf C akibat
selama
dikurangi
tahun
dengan
disiplin
3.(1), jabtan Hakim dan PNS
1
Hukuman
sebesar90%tiap bulan.
remunerasi
hukum
selama
penundaan
Hukuman
(dimutasikan
Wakil KPADp)
KPNJb
Hakim PN Bkl
penundan
Dr Ed Prl Sgr; SH, MH*)
Ad DwAf, SH, MH*)
JhBB, SH, MH*)
Hakim PN Sdj
Hakim PN Slg
Hakim PN Pirn (dahulu Hakim PN Sr)
selama
1
remunerasi
tahun
tanpa
akibat
puas
disiplin
tahun tanpa
kenaikan
dipotong
dan
KMA
SK
KY
KMA
KY
No
No
No
No
13
Rl
tgl
7 Juni
2012
Ditjen
dan
meneruskan
Juni
ke
pemeriksaan
tgl
KMA
berdasarkan Rapim tgl
MARI
13
2012
Ditjen
dan
meneruskan
Juni
ke
pemeriksaan
tgl
Kabawas
tgl
15
rekomendasi
KMA
Rl
MARI
Mei
ke
2012
Ditjen
tgl
8 Juni
2012 jo disposisi Tuada Was
Disposisi
NO.495/BP/PS.02/05/2012
Badilum
dan
meneruskan hasil pemeriksaan
2012,
Disposisi KMA Rl tgl 10 Mei
NO.608/BP/PS.02/VI/2012
Badilum
rekomendasi
hasil
Kabawas
Was MARI tgl 13 Juni 2012,
15 Mei 2012 jo disposisi Tuada
2012
Disposisi
NO.607/BP/PS.02/VI/2012
Badilum
rekomendasi
hasil
MARI
15 Mei 2012 jo disposisi Tuada
jo
dan
Kabawas
02/SKB/P.KY/IV/2009
No
Was MARI tgl 13 Juni 2012, KMA
penerapan 3.1 Umum (1) jo
SK
KMA
215/KMA/SK/XII/2007 pasal 4 ayat4
SKB
047/KMA/SKB/IV/2009-
02/SKB/P.KY/IV/2009 KMA
penerapan 3.1 Umum (1) jo
SK
215/KMA/SK/XII/2007 pasal 4 ayat 4
No
SKB
KY
berupa
047/KMA/SKB/IV/2009-
dan secara
02/SKB/P.KY/IV/2009 huruf C
KMA
hukum
dipotong
pangkat
Hukuman disiplin sedang berupa 1
penundan selama
remunerasi
Hukuman
tidak
dengan
pernyataan
tertulis
remunerasi
C
KMA
ayat 1 huruf a angka 3
SKB
047/KMA/SKB/IV/2009-
No
071/KMA/SK/V/2008 pasal 21
huruf
tahun 2010 pasal 7 ayat 2
ayat 4, pasal 13 jo PP No 53
215/KMA/SK/XII/2007 pasal 4
SK
angka 3.1.1 dan angka 7.1.1
tunjangan
berupa
dikurangi
ringan
tanpa
jo
disiplin tertulis
dengan
selama 6 bulan sebesar 75 % tiap bulan
Hukuman teguran
Ket: *) Belum ada SK
dipotong remunerasi
butir
huruf a
Badilum
tgl
13
MARI
27
2012,
2012
Ditjen
dan
meneruskan
Juni
Juni
ke
pemeriksaan
tgl
rekomendasi
hasil
02/SKB/P.KY/IV/2009
2
MARI
ayat
Kabawas 22D
1.2.2, UU No 18 tahun 2011
pasal
angka 2
NO.670/BP/PS.02/06/2012
NAMA/NIP JABATAN
JENIS HUKUMAN
2. WAKIL PANITERA NO
(4) disiplin
(3) Hukuman
(2) Wapan PN Msb
(1) Kdr*)
berupa
berat
diberhentikan/dibebaskan
selama
akibat 1
tahun
tunjangan
hukum
dari jabatan Wapan PN Msb dengan
dikurangi remunerasi
sebesar 100%tiap bulan
PERATURAN YANG DILANGGAR
(5)
(6)
KETERANGAN
Tuada
PP No 53 tahun 2010 pasal 3 angka
disposisi
Disposisi KMA Rl tgl 8 Juni
Kabawas
MARI
WasMARItgl 13 Juni 2012,
jo
2012
pasal 7 ayat 4 huruf c jo SK KMA No
5,9 dan 10 jo pasal 4 angka 2,8,
1 huruf c angka 2
071/KMA/SK/V/2008 pasal 21 ayat
dan
hasil
Ditjen
meneruskan
ke
pemeriksaan
rekomendasi
Badilum tgl 27 Juni 2012
NO.671/BP/PS.02/06/2012
JABATAN
JENIS HUKUMAN
PERATURAN YANG DILANGGAR
KETERANGAN
3. PEJABAT STRUKTURAL NAM A/NIP
5,9 dan pasal 4 angka I
PP No 53 tahun 2010 pasal 3 angka
NO
berupa
Kasubbag
sementara
disiplin
(6)
Hukuman
(5)
PN
(4)
Keuangan
(3) Kasubbag
(2) Wny
membebaskan
jabatan
2012
No.
009/Sek/HD.03.1/lll/2012
Maret
SK Sekretaris MARI tgl 7
(1) 1
Mg
dari
sampai
keputusan
November 2011
Keuangan terhitung mulai tgl
21
ditetapkannya hukuman disiplin
NO
(2)
NAM A/NIP
4. STAF
(1) Sy Dhi, SH
YsTr
Mz
Ket :*) Belum ada SK
Staf PTJk
Staf Mag
JABATAN
(3)
Kepaniteraan
Administrasi
Staf Umum PA At
Hukum
Birkap
JENISHUKUMAN
(4) disiplin
berat
Hukuman
rendah
pangkat
berupa
hormat
pemberhentian dengan
berupa tidak
lebih
disiplin
sebagai PNS
Hukuman penurunan
setingkat
selama 3 tahun terhitung tanggal 1 Juni 2012 sampai
dengan 1 Juni 2015, selama
tidak
khusus
hukuman
tunjangan
menjalankan
disiplin
remunerasi
dibayarkan
Hukuman disiplin ringan berupa teguran tertulis
PERATURAN YANG DILANGGAR
(5)
PP No 53 tahun 2010 pasal 3
angka 4,5,11 dan 17, pasal 5,
pasal 7 angka 4 huruf e dan pasal 10 angka 9 hurufd
PP No 53 tahun 2010 pasal 3
angka 4,5,6,11,12 dan pasal 5
serta pasal 7 angka 4 huruf a
PP No 53 tahun 2010, SK KMA No
071/KMA/SK/V/2008 pasal 8 ayat 1 hurufb
KETERANGAN
(6)
2012
No.
SK Sekretaris MARI tgl 26
Januari
005/SEK/HD.03.1/I/2012
2012
No.
SK Sekretaris MARI tgl 5
Juni
019/SEK/HD.03.1/VI/
2012
2012
No.
W23-
SK KPA Atambua tgl 15
Maret
A5/204/KP.02.2/lli/2012
NO
(2)
NAMA/NIP
5. JURUSITA PENGGANTI
(1) Au M, SH, MH*)
JABATAN
(3) Jurusita Pengganti PN Jk Ut
(4) disiplin
berupa
JENISHUKUMAN
Hukuman
pernyatan tidak puas secara
selama
3
bulan
tunjangan
tertulis dengan akibat hukum
dikurangi remunerasi
sebesar75%tiapbulan
No 53 tahun 2010 pasal 3
(5)
PERATURAN YANG DILANGGAR PP
angka 5, pasal 7 ayat 2 huruf c jo
SK KMA No 071/KMA/SK/V/2008
pasal 21 ayat 1 huruf aangka 2
KMA
(6)
Rl
KETERANGAN
Disposisi
tgl
10
meneruskan
dan
hasil
Mei 2012, Kabawas MARI
pemeriksaan
tgl
15
Mei
2012
rekomendasi ke Sekretais
MARI
NO.498/BP/PS.02/05/2012
