Uitnodiging Vormingsreeksen & coachingstrajecten
In januari 2006 startte de K.U.Leuven, in samenwerking met K VIV, VOV en Amazone het project ‘Vrouwelijk Ingenieur’. Het project krijgt de financiële steun van het Europees Sociaal Fonds (ESF) en de Vlaamse Gemeenschap. Het project heeft als doel het aantal (vrouwelijke) ingenieurs op de arbeidsmarkt te verhogen door de instroom naar de universiteiten en hogescholen te verhogen en de uitstroom te verlagen. Daarnaast wil het project ook de doorstroom van vrouwelijke ingenieurs naar topfuncties stimuleren. Tot op heden hebben we via diverse initiatieven het waarom van de instroom-, doorstroom- en uitstroomproblematiek in kaart gebracht: - focusgesprekken met scholieren, studenten & ingenieurs; - een survey-bevraging bij het brede ingenieurspubliek - een grootse studiedag op 18 november ‘06 - aanwezigheid op het wetenschapsfeest en voorlichtingsdagen voor scholieren & studiekeuzebegeleiders - etc … In het kader van dit ESF-project zijn ook enkele vormingsreeksen en individuele coachingstrajecten uitgewerkt die zich richten tot vrouwelijke ingenieurs. In deze workshops krijgen vrouwelijke ingenieurs de kans om aan specifieke competenties te werken. De vormingsreeksen en coachingstrajecten worden gratis aangeboden in de loop van april en mei 2007. De plaatsen zijn beperkt, snel reageren is dus de boodschap! Het aanbod bestaat uit: - Drie vormingsreeksen: o Authentiek en krachtig o Vrij communiceren, met jezelf en de ander o Efficiënt netwerken - Zes individuele coachingstrajecten
Vormingsreeks: Authentiek en krachtig Als vrouwelijke ingenieur sta je voor veel uitdagingen. Een balans vinden tussen de verschillende verwachtingen vanuit je job, je familie, je partner, vrienden, kinderen… Niet op ‘automatische piloot’, maar vanuit je eigenheid en kracht al die kanten van het leven in evenwicht houden en met voldoening beleven.. Daarbij nog toekomen aan/ bij jezelf … het vraagt een voortdurende alertheid. Het vertrekpunt is mindfulness: met een milde onderzoekende houding in de wereld staan. Centraal staat de zelfreflectie: het stilstaan bij jezelf, je aandacht richten op je eigenheid, en van daaruit je waarden, kwaliteiten, grenzen en uitdagingen benoemen. Vanuit deze stevige positie is het makkelijker om authentieke keuzes te maken die trouw zijn aan jezelf, en om een “eigen” en evenwichtig toekomstperspectief (professioneel en privé) uit te stippelen. Trainers: Karin Verhaest en Leen Hellinckx Data: - zaterdag 21 april ’07: 9u30 – 12u30 - zaterdag 5 mei ‘07: 9u30 – 12u30 - zaterdag 12 mei ‘07: 9u30 – 12u30 - zaterdag 26 mei ‘07: 9u30 – 12u30 Kinderopvang: er wordt gratis kinderopvang voorzien voor kinderen van 3 tot 12 jaar. Gelieve bij de inschrijvingen het aantal kinderen en hun leeftijd te vermelden. Aantal deelnemers: maximum 15 Plaats: Antwerpen
Vormingsreeks: Vrij communiceren, met jezelf en de ander Onze communicatieve en sociale vaardigheden spelen zich grotendeels op onbewust niveau af. Samenwerken, vergaderen, omgaan met anderen, we doen het elke dag. Maar hoe? Om ermee te kunnen werken gaan we in eerste instantie een bewustwordingsproces aan. Het herkennen van onze gedragsmatige-, gevoelsmatige- en denk-patronen brengt ons in contact met onze intrapersoonlijke communicatie. Hoe communiceer ik met mezelf? Bewustwording op interpersoonlijk niveau, is een tweede stap: hoe communiceer ik met de anderen? Na bewustwording volgt interventie: hoe kan ik mijn communicatiepalet meer sturen, verbreden en vrijer maken? Gerichte oefeningen laten je ervaren hoe je patronen kan doorbreken en vrijer kan worden in je communicatie, zowel met jezelf als met anderen zodat je met meer interne congruentie kan functioneren in je externe wereld. Trainers: Hilde Van Roy en Ann Daenekindt Data: - donderdag 10 mei 2007: 19u-22u - donderdag 24 mei 2007: 19u-22u - donderdag 31 mei 2007: 19u-22u Broodjes: we voorzien gratis broodjes. Gelieve bij de inschrijvingen te vermelden of we al dan niet een broodje voor jou moeten voorzien. Aantal deelnemers: maximum 18 Plaats: Leuven
2
Vormingsreeks: Efficiënt netwerken Helpt je netwerk je bij het bereiken van je doelen? Hoeveel tijd win je dankzij de juiste contacten? Openen informele netwerken ook voor vrouwen vele deuren? Aan de hand van een inventarisatie en analyse krijg je inzicht in je eigen netwerk en je netwerkstijl. Je bestaande netwerk uitbreiden en verdiepen leer je tijdens de workshop door het oefenen van verschillende strategieën. Do's en don'ts helpen je bij het succesvol contacten leggen en het onderhouden van bestaande relaties. Je kan tijdens de workshop ook nieuwe vormen van netwerken exploreren. Trainer: Ann Daenekindt Data: - dinsdag 24 april 2007: 19u-22u - dinsdag 15 mei 2007: 19u-22u - dinsdag 29 mei 2007: 19u-22u Broodjes: we voorzien gratis broodjes. Gelieve bij de inschrijvingen te vermelden of we al dan niet een broodje voor jou moeten voorzien. Aantal deelnemers: maximum 18 Plaats: Leuven
Individuele coaching van je competenties Een individuele begeleiding voor professioneel actieve vrouwelijke ingenieurs bij hun streven naar een succesvolle loopbaan. Succesvol wordt daarbij gedefinieerd als: - in harmonie met de persoonlijke ambities - conform de objectieve vereisten en de bij de betrokkene aanwezige competenties - leidend tot een evenwichtige en duurzame balans tussen persoonlijke en professionele ambities In drie sessies word je uitgedaagd om heel concreet met een voor jou belangrijke competentie aan de slag te gaan. Wat betekent deze competentie precies voor jou? Hoe zou het zijn om hier succesvol in te zijn? Wat heb je hiervoor nog nodig? Om ook effectief actie te ondernemen en te oefenen …. tot je bereikt wat je voor jezelf vooropstelt. Coaches: Els Schrauwen en Hilde Helsen Data en plaats zijn individueel af te spreken met de coach. De periode is ook hiervoor april – mei 2007 Aantal individuele trajecten: maximum 6
Terugkommoment De vormingsreeksen en coachingstrajecten worden terugkommoment. Meer informatie hierover volgt nog!
in
het
najaar
afgesloten
met
een
3
PRAKTISCHE INFORMATIE
Deelnemingsvoorwaarden: -
je bent een vrouwelijke ingenieur (maakt niet uit in welke functie) je hebt een echte leerbehoefte rond een van de aangeboden competenties: o o o o o o o o o o o o o o o o o
-
Organiseren en coördineren Vermogen tot zelfreflectie Positionering van zichzelf Visibiliteit in de organisatie Pro-activiteit De gewoonte van non-conformisme in je levensuitbouw Ontwikkelen van authenticiteit Delegeren en loslaten Efficiënt netwerken Leren kiezen, doelbewust en gecontroleerd combineren Sociale en relationele vaardigheden Leidinggevende competenties en managementtechnieken Jezelf blijven, blijven vechten voor je eigen waarden Aantonen en bevestigen dat je wilt (blijven) groeien Flexibel zijn Lichamelijk en geestelijk in goede gezondheid verkeren Zaken kunnen relativeren, de humor en de lach niet verliezen
je kunt je engageren voor een volledig vormings- of coachingstraject
De vormings- en coachingstrajecten worden gratis aangeboden, we willen er echter wel op wijzen dat diegenen die zich inschrijven zich ook engageren om er de hele reeks te zijn. Omdat de interactie in alle reeksen een essentieel onderdeel van het programma vormt, is het aantal deelnemers beperkt. Wie eerst inschrijft, heeft voorrang.
Inschrijven: Stuur een email naar
[email protected] -
-
met je persoonlijke gegevens: (naam, adres, telefoon- & gsm-nummer, email) Indien je één van de vormingsreeksen wenst te volgen geef je aan voor welke reeks je inschrijft (we willen er wel op wijzen dat deelnemers zich inschrijven voor de hele reeks, we verwachten dan ook dat je aan al de sessies deelneemt). o Indien je inschrijft voor de vormingsreeks: ‘Authentiek en krachtig’ laat je ons ook weten of je al dan niet gebruik zal maken van de gratis kinderopvang (aantal kinderen + leeftijd) o Indien je inschrijft voor de vormingsreeks ‘Vrij communiceren, met jezelf en de ander’ of ‘Efficiënt netwerken’ laat je ons ook weten of je een gratis broodje wenst Indien je een individueel coachingstraject wenst te volgen: o Beschrijf je aan welke competentie je wenst te werken o en schetst je in één zin de aanleiding van jouw coachingsvraag
Je deelname zal per email bevestigd worden.
4
Meer info? Voor meer informatie over het project ‘Vrouwelijk Ingenieur’: www.amazone.be Voor meer informatie over de workshops:
[email protected]
Dit project wordt gesteund door het Europees Sociaal Fonds (ESF) en VESOC. Het ESF draagt bij tot de ontwikkeling van de werkgelegenheid door het bevorderen van inzetbaarheid, ondernemerschap, aanpasbaarheid en gelijke kansen, en door het investeren in menselijke hulpbronnen. Meer info over ESF op www.esfagentschap.be.
5
