The Pension Law in practice The pension law in practice
The Pension Law in practice Thema voor vandaag: In 20 minuten juridische vraagstukken, valkuilen en punten die tot nader denken verplichten betreffende de Algemeen Pensioenwet, kort aanstippen
The Pension Law in practice Wie is werknemer? a. Tussen 18jaar-AOV pensioenleeftijd; b. Op Aruba bij de Censo ingeschreven; c. In dienst van een op Aruba gevestigde werkgever; d. En de proeftijd heeft doorlopen.
The Pension Law in practice Wie is de werkgever? De Arubaanse natuurlijke of rechtspersoon die een (Arubaanse)werknemer in dienst heeft.
The Pension Law in practice Wie beslist welke type pensioen en bij welke instelling binnen het bedrijf zal gelden?
Eerste keer: de werkgever; behalve wanneer een werknemer bij hem in dienst treedt die al deelnemer is in een ondernemingspensioenfonds
The Pension Law in practice Hierna kan de regeling of instelling gewijzigd worden: a. Na verloop van de termijn (5 jaar). Dit kan alleen indien tenminste 2/3 deel van de werknemers hiermee instemmen b. Op verzoek van tenminste 1/3 deel van de werknemers (maar werkgever kan dit gemotiveerd weigeren)
The Pension Law in practice Wanneer moet een nieuwe verzekeringsovereenkomst worden gesloten? Wanneer de werknemer (die geen deelgenoot is) in dienst treedt bij een (andere) werkgever die bij een andere instelling is verzekerd of wel een ondernemingspensioenfond kent.
The Pension Law in practice Alsdan heeft de werknemer het recht om zijn vorige overeenkomst met de verzekeringsmaatschappij op te zeggen en kan de werknemer verzoeken dat de gelden die deze maatschappij heeft naar de nieuwe (of de ondernemingspensioenfonds, niet directiepensioen) worden overgeheveld. Meerdere verzekeringen mogelijk?
The Pension Law in practice Contractspartij
In principe sluit de werknemer steeds de overeenkomst met de verzekeringsmaatschappij. Alleen wanneer hij nalaat dat te doen binnen 3 maanden nadat hij in dienst is getreden, moet de werkgever dat zelf namens de werknemer doen.
The Pension Law in practice Pensioengevend loon:
Wat in de overeenkomst of reglement is vastgesteld, anders minimaal: 12 x bruto loon (dus geen 13e en/of 14e maand); of 12 x vaste bruto loon en 50% van het gemiddelde variable loon over de laatste 3 jaar (tips is geen loon!)
The Pension Law in practice Pensioengevend loon bij ziekte of ongeval?
Burgerlijk Wetboek geeft aan dat loondoorbetaling kan worden gestaakt na betrekkelijke korte tijd (min 6 weken) en daarna?
The Pension Law in practice Beschermingsbepaling
Het pensioenkapitaal is tot het bereiken van de pensioengerechtigde leeftijd niet vatbaar voor beslag, overdracht etc en valt ook niet in een eventueel faillissement van de werknemer. Ook wordt het niet meegeteld bij een eventueel verzoek om bijstand
The Pension Law in practice Aan wie moet pensioen worden uitgekeerd? a. aan de deelgenoot b. aan hem(haar) en zijn (haar) partner (gezamenlijk)
The Pension Law in practice Partner:
a. de echtgenoot/echtgenote; b. De ongehuwde deelnemer/deelgenoot die met een andere (m/v) duurzaam samenwoont. Wel is dan vereist: - notariele akte van samenleving (meer dan een jaar!); en - hetzelfde adres bij de Censo; en - alszodanig zijn gemeld bij de instelling
The Pension Law in practice Indien de deelgenoot een partner heeft moet hij een lijfrente voor hem en zijn partner kopen. Alleen als de partner zelf ook deelgenoot is, kan de partner een verklaring afleggen dat hij/zij akkoord is dat een lijfrente voor alleen de deelgenoot wordt gekocht.
The Pension Law in practice Het belang zit erin dat wanneer een lijfrente voor de deelgenoot en partner is gekocht, de overgeblevene bij overlijden (van de deelnemer of partner) een uitkering krijgt van 70% van de oorspronkelijke lijfrente. Problematiek van werking na 1 jaar samenlevingsovereenkomst
The Pension Law in practice
Huwelijk eindigt evenwel niet alleen door de dood….. Bij scheiding (of einde samenleving) voordat pensioenaanspraak is ontstaan, krijgt de partner aanspraak op een gelijk deel van het kapitaal voor de periode dat het huwelijk/samenleving heeft geduurd.
The Pension Law in practice Partijen kunnen bij elke notariele akte (huwelijksvoorwaarden/scheiding en deling) anders overeenkomen (tip!) of rechter kan anders hebben geoordeeld in de echtscheidingsbeslissing
The Pension Law in practice Afkoop van pensioen
Bij vertrek uit Aruba, kan de deelnemer/deelgenoot na 3 jaar verzoeken om de overeenkomt af te kopen. Ook is afkoop mogelijk als de pensioenuitkering minder dan Af 50,- per maand is. Belangrijk is dat de instelling verplicht is om bij de Belastingdienst en SVb te controleren of de betrokkene die emigreert openstaande schulden heeft en deze eventueel betalen van de gelden van de betrokkene.
The Pension Law in practice Informatieplicht instelling elk jaar in juli aan alle deelnemers te sturen: a. Een verklaring wat het opgebouwde kapitaal is; b. Een verklaring dat de overeenkomst en stortingen voldoen aan de wettelijke bepalingen (premies etc) Voorts ook steeds van elke achterstand (door de inhoudende werkgever) van meer dan drie maanden op de hoogte te stellen.
The Pension Law in practice
Problematiek met nakoming van alle verplichtingen is wel sanctie: (alleen) bestuursrechtelijke handhaving
The Pension Law in practice Problematiek van pensioenontslag op Aruba
Huidige situatie: -
-
Personen die voor 10 juni 1992 danwel na 1 april 2013 in dienst van de werkgever zijn genomen, kunnen met pensioenontslag. Personen die tussen 10 juni 1992 en 1 april 2013 in dienst zijn getreden kunnen niet daartoe worden gedwongen.
The Pension Law in practice Danki pa e atencion! Pa mas informacion of pregunta:
[email protected]
