Technisch jeugdplan VV BMC

Technisch jeugdplan VV BMC -

Inleiding Hoofdstuk 1: Organisatie en bestuursstructuur jeugdafdeling en technische commissie Hoofdstuk 2: Voetbaltechnisch kader jeugdafdeling Hoofdstuk 3: Uitwerking voetbaltechnisch beleid Hoofdstuk 4: Gedragsregels Hoofdstuk 5: Leeftijdskenmerken Hoofdstuk 6: Activiteiten Hoofdstuk 7: Randvoorwaarden Hoofdstuk 8: Jaarkalenders Technische Commissie

INLEIDING Doelstelling van het jeugdplan is om alle zaken met betrekking tot de jeugd van VV BMC duidelijk vast te leggen. Het jeugdplan is een middel om de organisatie verder te verbeteren. Het jeugdbestuur, de technische commissie, de leiders en trainers moeten dit plan gaan uitvoeren. Jaarlijks in de maand juni zal er een evaluatie van het jeugdplan plaatsvinden om te kijken of er zaken verbeterd of aangepast moeten worden. Naast deze inleiding wordt in hoofdstuk 1 de structuur van de jeugdafdeling van VV BMC geschetst met een organogram. Tevens wordt hier weergegeven in welke relatie het jeugdbestuur tot het hoofdbestuur staat en over welke bevoegdheden wordt beschikt om tenslotte de taken van het jeugdbestuur te beschrijven. In hoofdstuk 2 zal een schets worden weergegeven van het voetbaltechnisch kader en in hoofdstuk 3 vindt de uitwerking plaats van het voetbaltechnisch beleid van VV BMC voor de komende jaren. In hoofdstuk 4 (Het fair play beleid) wordt aan de orde gesteld en verder uitgewerkt naar gedragsregels voor de jeugd. In hoofdstuk 5 worden de leeftijdscategorieën toegelicht. In hoofdstuk 6 worden de activiteiten binnen de jeugdafdeling aangegeven en worden mogelijk nieuw op te pakken activiteiten genoemd. In hoofdstuk 7 worden de randvoorwaarden verwoord waarbinnen een en ander georganiseerd moeten worden zoals communicatie, materialen etc. Tenslotte wordt in hoofdstuk 8 een planning opgenomen van de uit dit plan voortvloeiende activiteiten. BMC Technisch jeugdplan / november 2012/ Pagina 1 van 21

Doelstellingen van het jeugdbeleid In deze inleiding is het goed om kennis te maken van de doelstellingen die VV BMC voor heeft met het jeugdbeleid. De belangrijkste doelstellingen en uitgangspunten kunnen als volgt omschreven worden;  Er is een duidelijke organisatie.  Verbeteren van de voetbalkwaliteiten van jeugdspelers.  Verbeteren van de kwaliteiten van het jeugdkader.  Werven van kader.  Opleiden van het kader.  Vergroten van de betrokkenheid bij de club van ouders en spelers.  Doorstromende A-junioren behouden voor VV BMC.  Mogelijkheden nagaan om gediplomeerde trainers bij vooralsnog A, B, C en D aan te stellen.  Streven naar een zo hoog mogelijk niveau van A, B en C junioren en om BMC 1 en 2 zo hoog mogelijk weg te zetten. Hoofdstuk 1: Organisatie en bestuursstructuur jeugdafdeling Inleiding Een ding is duidelijk; de jeugdafdeling is geen zelfstandige vereniging binnen VV BMC, maar de eindverantwoordelijkheid ligt bij het algemeen bestuur van VV BMC. Om goed te kunnen functioneren, als jeugdafdeling, horen daar op verschillende terreinen bevoegdheden en verantwoordelijkheden bij. In dit hoofdstuk komen zowel de organisatie als de bestuursstructuur van de jeugdafdeling aan de orde alsmede de overgedragen bevoegdheden van het algemeen bestuur en dagelijks bestuur. Organisatiestructuur jeugdafdeling Onder de eindverantwoordelijkheid van het algemeen bestuur van VV BMC is indertijd een jeugdafdeling gevormd. De jeugdafdeling heeft een bestuur dat bestaat uit minimaal zeven leden. De leden van het jeugdbestuur kiezen uit hun midden een voorzitter, secretaris, penningmeester en een wedstrijdsecretaris. De overige bestuursleden kunnen worden belast met een aantal overige taken. De voorzitter van het jeugdbestuur neemt deel aan de vergadering van het hoofdbestuur. Twee keer per jaar vindt er een overleg plaats tussen hoofdbestuur en jeugdbestuur. De secretaris van het dagelijks bestuur zorgt tijdig voor de agenda van deze vergaderingen en maakt het verslag van de vergaderingen. Het jeugdbestuur is bevoegd een aantal commissies in te stellen die vervolgens worden belast met een bepaalde taak. Er is thans een activiteiten- en technische commissie binnen de jeugdafdeling. Het jeugdbestuur vergadert eenmaal in de zes weken. Van de vergaderingen wordt een verslag en een afsprakenlijst gemaakt en een afschrift gezonden naar het dagelijks bestuur van de vereniging.

BMC Technisch jeugdplan / november 2012/ Pagina 2 van 21

Een organogram van de jeugdafdeling van VV BMC is hieronder toegevoegd. Jeugdvoorzitter

Secretaris

Penningmeester

Wedstrijd Secretaris

Lid Jeugdbestuur

Lid activiteiten

Lid Jeugdbestuur

Bevoegdheden jeugdafdeling Het jeugdbestuur is verantwoordelijk voor de organisatie en uitvoering van taken die horen bij de jeugdafdeling van VV BMC. Anders gezegd het behartigen van de dagelijkse gang van zaken ten einde het voetbaltechnisch kader in staat te stellen haar taken uit te voeren. Om de overgedragen taken waar te kunnen maken, zijn hieraan tevens een aantal bevoegdheden gekoppeld.



Bevoegdheden in willekeurige volgorde:  Aantrekken van nieuwe leden voor het jeugdbestuur op basis van functieprofielen, in overleg met hoofdbestuur  Werven van leiders en trainers (kader).  Bij de werving van gehonoreerde functie TC coördinator bij de jeugd wordt het dagelijks bestuur van de vereniging betrokken.  De organisatie van de jeugdwedstrijden zowel voor de competitie als vriendschappelijk.  Organisatie van een jeugdtoernooi voor zover er geen bijdrage van het dagelijks bestuur noodzakelijk is.  Verzorgen aanmelding van nieuwe jeugdleden.  Uitvoering financiën binnen de vastgelegde afspraken met het dagelijks bestuur.  Het organiseren van verschillende acties om financiële middelen aan te trekken.  De volgende activiteiten worden onder verantwoordelijkheid van het jeugdbestuur door de activiteitencommissie georganiseerd en uitgevoerd: o 1. Sinterklaasviering; o 2. Techniekdag; o 3. Panatoernooi; o 4. Zaalvoetbal; o 5. Pupil van de week; o 6. Voetbalclinics o 7. 4 tegen 4 o 8. Boarding voetbal o 9. Afsluitingsweekend o 10. Nader in te vullen Het vertegenwoordigen van de jeugdafdeling van VV BMC bij activiteiten van de KNVB, de gemeente en andere voetbalverenigingen.


Rolverdeling TC  Coördinatie kaderleden  Coördinatie A, B en C junioren  Coördinatie D, E en F pupillen  Coördinatie trainingen  Coördinatie keepers  Coördinatie scheidsrechters  Contactpersoon ouders  Coördinatie knelpunten

Hoofdstuk 2: Voetbaltechnisch kader jeugdafdeling Inleiding In dit hoofdstuk wordt op hoofdlijnen het voetbaltechnisch kader geschetst. Het voetbaltechnisch kader van VV BMC bestaat uit:  Technisch jeugdcoördinator  De trainers van de jeugdelftallen  De leiders van de jeugdelftallen  De scheidsrechters van de jeugdelftallen Functieomschrijving technisch jeugdcoördinator  Geeft gevraagd en ongevraagd voetbaltechnische ondersteuning aan leiders en trainers van de jeugd op zowel trainingsgebied als coachen rondom de wedstrijden  Zorgt voor regelmatig overleg tussen de elftallen / teams en de trainer over het te voeren jeugdbeleid  Werving nieuwe kaderleden en indeling / begeleiding van bestaand kader  Leiders / trainers stimuleren tot het volgen van opleidingen  Het bezoeken van trainingen en wedstrijden van jeugdteams  Afspraken maken over de doorstroming van spelers / indeling nieuwe teams met leiders / trainers Functieomschrijving trainer van de jeugdelftallen  Het oefenen van de spelers van de junioren- pupillenselectie volgens de uitgangspunten van het voetbaltechnisch gedeelte van het jeugdplan  Het in overleg met de overige betrokkenen (technisch jeugdcoördinator, wedstrijdsecretaris jeugd, groepstrainers en leiders) selecteren en samenstellen van de selectie  Het begeleiden en coachen van de selectie op wedstrijddagen (competitie-, oefenen toernooi wedstrijden)  Het verplicht trainen van de selectie dan wel een andere vorm van teambuilding regelen op de zaterdagen bij afgelastingen en op niet-speeldagen  Houdt mede toezicht op het naleven van de uitgangspunten van het beleidsplan voor wat betreft het voetbaltechnische gedeelte  Voert zo dikwijls als nodig, advies 2 maal per jaar, (aanvang seizoen, winterstop en einde seizoen) overleg met technisch coördinator BMC Technisch jeugdplan / november 2012/ Pagina 4 van 21

 Zal zorg dragen voor het goed onderhouden van de aan hem toevertrouwde trainingsmaterialen  Tenslotte wordt hij geacht vergaderingen bij te wonen betreffende de technische commissie Functieomschrijving leider van de jeugdelftallen              

Tenslotte wordt hij geacht vergaderingen bij te wonen betreffende de technische commissie Heeft de zorg voor het aan hem/haar toegewezen team Werkt nauw samen met de betreffende groepstrainer inzake suggesties over opstelling etc. Koppelt tekortkomingen in wedstrijden terug aan groepstrainer Regelt -voor zover dit niet centraal in een schema is geregeld - het vervoer voor uitwedstrijden Onderhoudt het eerste contact met de ouders en verwijst deze -bij klachten en of problemen door naar het verantwoordelijk lid van de jeugdcommissie. Bij overschrijding van de gedragsregels wordt het bestuur geïnformeerd Houdt toezicht op het gedrag van de spelers en de hygiëne Zorgt in samenspraak met de groepstrainer voor de opstelling van zijn team Is bij thuiswedstrijden ca. een half uur voor aanvang van de wedstrijd aanwezig, bij uitwedstrijden ca. 15 minuten voor het aangegeven vertrektijdstip Ziet erop toe dat de kleedkamer bij het verlaten correct wordt achtergelaten Zorgt voor wasschema kleding en voor het volledig blijven van kleding en trainingspakken Meldt vermiste en beschadigde zaken Stimuleert het trainingsbezoek Meldt zich bij uitwedstrijden direct bij aankomst bij het betreffende bestuur en zorgt voor de juiste invulling van het wedstrijdformulier

Onder supervisie van de technische commissie geeft het voetbaltechnisch kader van de vereniging vorm en inhoud aan de uitvoering van de voetbaltechnisch onderdeel van het jeugdplan. Het doel van het voetbaltechnisch kader is om de jeugdafdeling van VV BMC op voetbal gebied verder te vormen en de resultaten van de totale jeugdafdeling in de komende jaren verder te verbeteren en op een hoger plan te brengen. Om dit doel te bereiken is het onder andere noodzakelijk om het zittende kader via gerichte workshops te ondersteunen en om het nieuw aan te trekken kader daarnaast cursussen te laten volgen.

Hoofdstuk 3: Uitwerking voetbaltechnisch beleid Inleiding Het algemeen bestuur van VV BMC heeft uitgesproken dat het eerste elftal van de vereniging uit moet komen in de tweede / derde klasse van de K.N.V.B. Dit betekent voor de vereniging dat een goede jeugdafdeling onder leiding van een professioneel jeugdbestuur heel belangrijk is. In dit hoofdstuk komen aan de orde het selectiebeleid en het technisch beleid. Dit uitgangspunt leidt er toe dat dit hoofdstuk in eerste aanleg alleen zal bestaan uit het selectiebeleid. Onderdelen van het selectiebeleid die successievelijk aan de orde komen zijn duidelijkheid scheppen over prestatie- en recreatiegericht voetballen, wat betekent selectievoetbal voor VV BMC, uitgangspunten voor het BMC Technisch jeugdplan / november 2012/ Pagina 5 van 21

trainen, het indelen van de teams voor de competitie en tenslotte de uitgangspunten voor het laten doorstromen van talenten. 1. Selectiebeleid Prestatie en recreatiegericht voetballen De doelstelling van VV BMC is om er voor te zorgen dat alle jeugdspelers zich goed moeten kunnen ontwikkelen en vooral veel plezier aan het voetballen moeten beleven. Dit is de recreatieve insteek die natuurlijk voorop moet blijven staan. Om direct dan maar mogelijke misverstanden uit de wereld te helpen is prestatievoetbal niet gelijk aan ”moeten winnen”, maar wel aan het voortdurend streven naar ”verbetering” van het voetbal. Daarvoor is het wel nodig om geschoold kader te hebben. Dit zal geleidelijk aan moeten worden opgebouwd om de vele vrijwilligers die nu met grote inzet dit werk doen niet te verliezen. Selectievoetbal wordt bij VV BMC gespeeld vanaf de D-spelers en kan eventueel ook toegepast worden bij de E. Dit betekent dat vanaf dat moment de beste spelers in het hoogste team uitkomen. De D-teams zullen allemaal op sterkte worden ingedeeld onafhankelijk van leeftijd en of ervaring. Dit geldt eveneens voor C, B en A teams. Vanzelfsprekend mag verwacht worden dat alle spelers aan de training deelnemen om zich zo goed mogelijk te kunnen ontwikkelen en om mee te doen aan de opbouw van de voetbal sfeer binnen het team. De trainer en de jeugdleider wijzen de spelers, in overleg met de TC, van het selectieteam aan en de wisselspelers. Zo nodig overleggen zij hierover met de trainer en jeugdleider van de lagere teams. In zijn algemeenheid worden de keuzes van de trainers en leiders geaccepteerd. Is er maar één selectieteam in de leeftijdsgroep, dan mag niet steeds dezelfde speler worden gebruikt als wisselspeler. Spelsyteem Bij E en F pupillen zevental 1 - 3 – 3 – 1 systeem indien daar van afgeweken wordt , altijd in overleg met TC. Bij A t/m D elftal 1 - 4 – 3 – 3 systeem indien daar van afgeweken wordt, altijd in overleg met TC. Trainen VV BMC beidt alle jeugdspelers de gelegenheid om één keer per week te trainen (selectieteam twee keer per week). De mogelijkheid staat open, wanneer de bezetting van de accommodatie dat toe laat en in overleg met de technische commissie, dat teams twee keer per week trainen. Mocht in deze situatie een speler hier niet aan kunnen voldoen dan is het niet mogelijk dat betreffende speler blijft spelen in een selectieteam, altijd in overleg met TC. Leeftijd De leeftijdscategorieën worden door de KNVB vastgesteld. De jeugdspelers worden in principe ingedeeld in hun eigen leeftijdscategorie. Hiervan wordt slechts in uitzonderingsgevallen afgeweken, dit in nauw overleg met de speler, diens ouders (bij een jongere speler), de betrokken trainers, het jeugdbestuur en de Jeugdcoördinator. Hierbij moet worden gedacht aan spelers die in hun eigen leeftijdscategorie te weinig weerstand ondervinden en hun leerproces daardoor te weinig vooruitgang vertoond. De samenstelling van de jeugdteams niet te groot te laten zijn met enkele wisselspelers. BMC Technisch jeugdplan / november 2012/ Pagina 6 van 21

Leeftijdscategorie

Maximaal aantal spelers per Voorkeur team 1e A – junioren 15 14 B – junioren 15 14 C – junioren 14 14 D – pupillen 14 14 E – pupillen 10 9 F – pupillen 10 9 Mini’s 10 9 Het kan voorkomen dat nieuwe spelers nog niet meteen ingedeeld worden in een team. De speler en ouders worden bij aanmelding op de hoogte gebracht van deze afspraak. 2. Zoals:     

Trainingsvormen basistechniek combinatie spel scorend vermogen duelkracht handelingssnelheid

1. Warming up fase 2. Oriëntatiefase 3. Toepassingsfase 4. Wedstrijdfase Trainingsopbouw Doel:  Opleiden  Persoonlijke ontwikkeling  Ontwikkelen spelen als team  Ontwikkeling speelwijze Eisen aan een voetbaltraining:  Voetbaleigen vormen  Veel herhalingen  Juiste coaching  Afgestemd op de groep/leeftijd Trainen in blokvormen. Cyclus van 6 weken waarin een teamfunctie (Verdedigen – Aanvallen – Omschakelen) centraal staat. Uitgaande van 2 trainingsdagen in de week:


1e trainingsdag van de week: conditioneel  Warming-up (2 rondes inlopen – loopscholing) conditionele prikkel  Voornamelijk met de bal  Partijvormen 8v8 – 7v7 t/m 5v5 – 4v4 t/m 3v3 alles incl. keepers. Hierin meenemen ontwikkelen speelwijze. Kan in toernooi vorm. Wanneer aantallen te groot zijn rest van de groep interval loopvorm 80/90% versnellen.  Partijspel / positiespel (±20 min)  Uitlopen 2 rondjes rondom veld 2e trainingsdag van de week: Teamtactisch  Warming-up (2 rondes inlopen – loopscholing) techniek training in groot vak (15 min)  Teamtactische vorm: het verbeteren van………. bv storen op helft tegenpartij in 3 fases: 1. Oriëntatiefase: Laten voetballen, gebruiken om te observeren, beïnvloeden veldbezetting /speelwijze beide teams. Na gescoorde goal, uitbal/achterbal/hoekschop keeper uit laten nemen. Bij aanvallen keeper te coachen team bij verdedigen keeper niet te coachen team. 2. Oefen/Leerfase: Situatief coachen via STOP momenten. Dialoog, vragen/antwoorden en laten ervaren. Veelal vanuit onvoorspelbare situaties, indien nodig een fase (oefen- leerfase) voorspelbaar maken Na gescoorde goal, uitbal/achterbal/hoekschop neemt keeper rood uit. Bij aanvallen keeper te coachen team bij verdedigen keeper niet te coachen team. 3. Toepassingsfase: Laten voetballen, gebruiken om te controleren en te bewaken begeleidend coachen.  Passvorm / scoorvorm (20 min)  Partijspel ( 2x X min)  Uitlopen 2 rondjes rondom veld Mogelijkheden voor methodische stappen:  Makkelijk – moeilijk  Vrijheid – gebondenheid  Individueel – collectief  Voorspelbaar – onvoorspelbaar 4. Uitgangspunten voor het periodiseren van voetballen:  Leeftijd  Doelstelling leeftijdscategorie  Prestatieniveau  Aantal trainingen in de week







WEEK 1

WEEK 2

WEEK 3

WEEK 4

WEEK 5

WEEK 6

Snelheidsvoorbereidende vormen

Voetbalsprints met weinig rust

Voetbalsprints met veel rust

Tijdens voorbereiding

Volhouden van goed handelen

Beter handelen

training 1 & 2

volhouden van explosief handelen

explosiever handelen

training 3 & 4

Herhaald kort sprintvermogen: 72 uur hersteltijd

Start- en versnellingsvermogen: 48 uur hersteltijd

7 x 50 meter versnellen tot 70% ,"50 sec rust

Vergroten van fosfaatsysteem

Grotere hap ATP lenen uit fosfaatsysteem

Rust tussen series: 4 minuten

Rust tussen series: 4 minuten


training 5 & 6

Arbeid

Herhalingen

rust HH

Series

Arbeid

rust HH

Herhalingen

stap 1

15 meter

6

"10

2

stap 1

5/15/25 meter

30/45/60 sec

6/4/2 herh

training 7 & 8

stap 2

15 meter

7

"10

2

stap 2

5/15/25 meter

30/45/60 sec

7/4/2 herh


stap 3

15 meter

8

"10

2

stap 3

5/15/25 meter

30/45/60 sec

7/5/2 herh

stap 4

15 meter

9

"10

2

stap 4

5/15/25 meter

30/45/60 sec

7/5/3 herh

training 9 & 10

stap 5

15 meter

10

"10

2

stap 5

5/15/25 meter

30/45/60 sec

8/5/3 herh


stap 6

15 meter

7

"10

3

stap 6

5/15/25 meter

30/45/60 sec

8/6/3 herh

stap 7

15 meter

8

"10

3

stap 7

5/15/25 meter

30/45/60 sec

8/6/4 herh

stap 8

15 meter

9

"10

3

stap 8

5/15/25 meter

30/45/60 sec

9/6/4 herh

stap 9

15 meter

10

"10

3

stap 9

5/15/25 meter

30/45/60 sec

9/7/4 herh

Week 1

stap 10

15 meter

8

"10

4

stap 10

5/15/25 meter

30/45/60 sec

9/7/5 herh


stap 11

15 meter

9

"10

4

stap 11

5/15/25 meter

30/45/60 sec

10/7/5 herh


Tijdens het seizoen

stap 12

15 meter

10

"10

4

stap 12

5/15/25 meter

30/45/60 sec

10/8/5 herh

Week 2

stap 13

20 meter

10

"10

4

stap 13

5/15/25 meter

30/45/60 sec

10/8/6 herh


stap 14

25 meter

10

"10

4


Voetbalconditionele partijvormen

Voetbalconditionele partijvormen

partijvormen 11v11 / 10v10 / 9v9 / 8v8

partijvormen 7v7 / 6v6 / 5v5

Voetbalconditionele partijvormen partijvormen 4v4 / 3v3

Volhouden vaak handelen

Volhouden vaak handelen

vaker handelen

volhouden snel herstellen (HC)

volhouden snel herstellen (HC)

sneller herstellen

Extensieve duurtraining: 24 uur hersteltijd Beter zuurstofsysteem

Intensieve duurtraining: 48 uur hersteltijd Beter zuurstofsysteem

Extensieve Intervaltraining: 72 uur hersteltijd

stap 1 stap 2 stap 3 stap 4 stap 5 stap 6 stap 7 stap 8 stap 9 stap 10 stap 11 stap 12 stap 13 stap 14 stap 15 stap 16 stap 17 stap 18 stap 19 stap 20 stap 21

Arbeid

Herhalingen

rust HH

10 min 11 min 12 min 13 min 14 min 15 min 11 min 12 min 13 min 14 min 15 min 12 min 13 min 14 min 15 min 13 min 14 min 15 min 13 min 14 min 15 min

2 2 2 2 2 2 3 3 3 3 3 4 4 4 4 5 5 5 6 6 6

2 min 2 min 2 min 2 min 2 min 2 min 2 min 2 min 2 min 2 min 2 min 2 min 2 min 2 min 2 min 2 min 2 min 2 min 2 min 2 min 2 min


stap 1 stap 2 stap 3 stap 4 stap 5 stap 6 stap 7 stap 8 stap 9 stap 10 stap 11 stap 12 stap 13 stap 14 stap 15 stap 16

Sneller bijvullen van fosfaatsysteem Rust tussen series: 4 minuten

Arbeid

Herhalingen

rust HH

4 min 4,5 min 5 min 5,5 min 6 min 6,5 min 7 min 7,5 min 8 min 7 min 7,5 min 8 min 7 min 7,5 min 8 min 13 min

4 4 4 4 4 4 4 4 4 5 5 5 6 6 6 6

2 min 2 min 2 min 2 min 2 min 2 min 2 min 2 min 2 min 2 min 2 min 2 min 2 min 2 min 2 min 2 min

Arbeid stap 1 stap 2 stap 3 stap 4 stap 5 stap 6 stap 7 stap 8 stap 9 stap 10 stap 11 stap 12 stap 13

1 min 1 min 1 min 1 min 1 min 1,5 min 2 min 2,5 min 3 min 3 min 3 min 3 min 3 min

Herhalingen 6 6 6 6 6 6 6 6 6 7 8 9 10

rust HH

Series

3 min 2,5 min 2 min 1,5 min 1 min 1 min 1 min 1 min 1 min 1 min 1 min 1 min 1 min

2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2

Trainingsfrequentie Leeftijdscategorie

Aantal trainingen Duur per training per week A – junioren 2* 1 ½ uur B – junioren 2 1 ½ uur C – junioren 2 1 ¼ uur D – pupillen 2 1 ¼ uur E – pupillen 2 1 uur F – pupillen 1 1 uur Mini’s 1 1 uur Het actuele trainingsschema staat vermeld op de website www.vvbmcberlicum.nl * Tweemaal per week geldt voor de 1e twee teams per leeftijdscategorie, overige teams trainen 1 x per week Keeperstraining Voor de selectie-elftallen is ook eenmaal per week een keeperstrainer beschikbaar. Voor lagere elftallen is op verzoek keeperstraining ook mogelijk. De keeperstrainer maakt het trainingsschema bekend op de website www.vvbmcberlicum.nl Indeling van de teams De technische commissie is mede verantwoordelijk voor de indeling van de teams per leeftijdscategorie. In overleg met de trainers en jeugdleiders wordt ruim voor het nieuwe seizoen de indeling gemaakt. Voor ouders en spelers blijft het mogelijk, om met een duidelijke onderbouwing van het waarom, wijzigingen voor te stellen via de voorzitter van het jeugdbestuur. Doorstroming van voetbaltalenten De trainers, leiders en jeugdcoördinator zijn verantwoordelijk voor de doorstroming van talenten. Het belang van de speler staat daarbij altijd voorop. Is in de ogen van trainer, jeugdleider en jeugdcoördinator een talentvolle speler toe aan versnelde doorstroming dan wordt dit gecommuniceerd met de ouders die in alle gevallen hiermee moeten instemmen. Voor de duidelijkheid moet bij doorstroom van talenten aan de volgende situaties worden gedacht.  Het meetrainen van een speler bij een hogere leeftijdsgroep waarbij de betreffende speler wel in het eigen team blijft spelen (toetsing van talent en voor de speler gewenning),  Het meetrainen en meespelen van een speler bij een hogere leeftijdsgroep. De jeugdcoördinator richt zich op de ontwikkeling en bespreekt dat met de trainer en jeugdleider.  Het meespelen van een A speler bij de seniorenselectie (1e en 2e elftal). Overleg tussen hoofdtrainer, trainer A elftal en jeugdcoördinator is hier van belang. Het hierbij betrekken op enig moment van de betreffende jeugdspeler is natuurlijk vanzelfsprekend. Bij zich voordoende calamiteiten kan er altijd een beroep worden gedaan op spelers uit een andere leeftijdsgroep. De trainer en leider van het vragende team kunnen een beroep doen op trainers en leiders van andere teams om aanvulling te realiseren. Bij weigering van trainer/leider of speler kan de jeugdcoördinator hen verplichten om in het belang van de vereniging hieraan mee te werken. Een speler die zonder geldige reden weigert om mee te werken kan door de technische commissie het meespelen in het eigen team worden ontzegd. BMC Technisch jeugdplan / november 2012/ Pagina 16 van 21

Hoofdstuk 4: Gedragsregels Inleiding Alle leden, maar ook niet leden (bijvoorbeeld ouders, eigen publiek) bepalen het gezicht van de vereniging. Naar buiten wil de vereniging bekend staan als een beschaafde club waar de leden op een sportieve en prettige manier met elkaar omgaan. Het algemeen bestuur van de vereniging draagt dit uit. Plezier in het voetbal en respect voor elkaar vormen dan ook de speerpunten van het verenigingsbeleid. Het lid zijn van VV BMC houdt in dat verplichtingen moeten worden nagekomen en gedrags- of fatsoensregels moeten worden nageleefd. Elk lid vertegenwoordigt de vereniging en dient zich daarom correct te gedragen. Afbrekende reacties en negatief gedrag tegenover eigen spelers, kaderleden, tegenstanders, grensrechters, scheidsrechters en publiek worden onder geen enkele voorwaarde geaccepteerd. In dit hoofdstuk worden gedragscodes weergegeven die het kader, de spelers en de ouders dienen na te leven en tenslotte komen de maatregelen bij wangedrag aan bod. Het jeugdbestuur ziet hier op toe. Gedragskenmerken Zoals  Trainings- en wedstrijdinstelling  Gedrag naar medespelers, teambegeleiding, tegenstander en scheidsrechter  Persoonlijke doelstelling  Afmeldingdrempel  Coachen van mede speler Kader De verplichtingen en gedragscodes voor alle kaderleden (jeugdbestuur, trainers, leiders etc.) zijn:  Het uitdragen van de voorbeeldfunctie voor de jeugdspelers hetgeen betekent dat; er niet gevloekt wordt er bij wedstrijden geen commentaar op de arbitrage wordt geleerd voor of tijdens de wedstrijden/trainingen geen alcohol genuttigd en niet gerookt wordt de sportkleding goed verzorgd is  Het nakomen van afspraken  Het corrigerend optreden bij onbehoorlijk gedrag van kaderleden, spelers en ouders  Afmeldingdrempel Spelers De verplichtingen en gedragsregels voor spelers zijn:  Het zorgvuldig omgaan met materiaal dat eigendom is van de vereniging  Het drinken van alcohol (tot 16 jaar) en het gebruiken van drugs op de club is verboden  Het nakomen van afspraken  Het corrigerend optreden bij onbehoorlijk gedrag van medespelers  Afmelden bij de leider of trainer voor aanvang van de wedstrijd/training is verplicht  Kleedkamers worden schoon achtergelaten.


Ouders De verplichtingen en gedragsregels voor ouder zijn:  Het op verzoek van de leider/trainer rijden naar uitwedstrijden dan wel medewerking verlenen aan het opstellen van een vervoerschema  Het zich sportief en respectvol gedragen tegenover kaderleden, eigen spelers, tegenstanders, scheidsrechters, grensrechters en publiek  Het corrigerend optreden bij onbehoorlijk gedrag van eigen spelers  Het in acht nemen van het rookverbod  Het nakomen van afspraken, bijvoorbeeld het tijdig betalen van de contributie  Het tonen van betrokkenheid bij de club door bijvoorbeeld zich als vrijwilliger aan te bieden. Uit het voorgaande kan in zijn algemeenheid gezegd de conclusie worden getrokken dat er voor de ouders een belangrijke rol is weggelegd bij de begeleiding van de spelers. Van ouders mag verder verwacht worden dat zij als bezoeker van thuis- en uitwedstrijden zich sportief gedragen. Daarnaast bemoeien ouders zich voor en tijdens de wedstrijden niet met beslissingen van de trainer/jeugdleider. Uiteraard kan na afloop een gesprek worden aangegaan met trainer en/of leider. Voor vragen omtrent teamindelingen, wedstrijden, trainingen, programma’s, toernooien etc. kunnen ouders een beroep doen op de trainer of leider en niet direct contact te zoeken met het jeugdbestuur. Wanneer zich wantoestanden, onoverkomelijke problemen, escalaties, conflicten etc. voordoen kan het jeugdbestuur worden gevraagd actie te ondernemen en tot een oplossing te komen. Hoofdstuk 5: Leeftijdskenmerken De training voor een 9-jarige zal er vanzelfsprekend anders uitzien dan voor een 17-jarige A-speler. Uitgangspunt is steeds de leeftijdskenmerken van de trainingsgroep. Bij al deze jeugdtrainingen is het aanleren en/of verbeteren van de techniek een belangrijke doelstelling. De leeftijdskenmerken voor de verschillende groepen en de gevolgen daarvan voor de trainingen zijn in het kort als volgt:


Leeftijdscategorie Leeftijd Kenmerken Mini’s 5-6 jaar F-pupillen 6-7-8 jaar

E-pupillen

9-10 jaar

D-pupillen

11-12 jaar

C-junioren

13-14 jaar

B-junioren

15-16 jaar

A-junioren

17-18 jaar


Zie F-pupillen, in overtreffende trap Nog weinig coördinatie en balgevoel Spelen met voetbal Bewegingservaring (vooral) met de bal opdoen Snel afgeleid, kan zich niet lang concentreren Individueel gericht, nog geen teamspeler Leergevoelig al wat balgevoel Begin maken met technische vaardigheden Veel aan de bal, veel kleine partijtjes Zeer leergevoelig en leren snel kritisch op eigen prestatie goede coördinatie Gerichte techniektraining van alle voetbalvaardigheden Organisatie binnen het elftal Meer geneigd zich te meten met anderen Er wordt meer onderling kritiek gegeven Kan het aan om in teamverband een doel na te streven (pre) pubertijd beperkte belastbaarheid Technische voetbalvaardigheden uitbreiden Positiespelen wedstrijdtechniek Groeispurt kan zich gaan voordoen Geldingsdrang Kritisch naar anderen en zichzelf Technische en tactische vorming vanuit de wedstrijdsituatie (Bewegings)tempo hoger Beroep op verantwoordelijkheid binnen team Lengtegroei zet door, minder controle over ledematen Op zoek naar eigen grenzen, daardoor soms te fanatiek Puberteit Realistischer – soms groep/individu probleem Uitgaande van de techniek een hogere belasting Technische/tactische training Conditietraining (zoveel mogelijk met bal) Wedstrijdtactiek (ook achtergronden) Maken keuze sport en werk (zaterdagbaantje)

Hoofdstuk 6: Activiteiten Inleiding Voor het behoud van jeugdleden is het uitermate belangrijk dat er naast het voetbal extra activiteiten aan de jeugd worden aangeboden. De activiteitencommissie verzorgt in overleg met het jeugdbestuur de coördinatie van deze activiteiten. In dit hoofdstuk worden de activiteiten beschreven die al een aantal jaren met veel succes door de club worden georganiseerd en er aan toegevoegd zijn een aantal activiteiten die voor de club niet zijn maar het overwegen waard om dit in de komende jaren in te voeren. Activiteiten  Sinterklaasviering; voor jeugdleden tot en met F jeugd en ”stilleden” tot en met de leeftijd van 8 jaar wordt er een sinterklaasviering georganiseerd in het clubgebouw  Panatoernooi E jeugd  Zaalvoetbal; in de winterstop wordt er voor alle jeugdelftallen een zaalvoetbal activiteit georganiseerd  Pupil van de week; om de betrokkenheid van de jeugd bij de verrichtingen van het 1e elftal te vergroten wordt er bij elke thuiswedstrijd de pupil van de week gekozen die de wedstrijd van nabij mag meemaken. Deze pupil wordt door een door het jeugdbestuur aangewezen persoon gekozen en ontvangt na afloop van de wedstrijd een aandenken.  4 tegen 4 toernooi E en F pupillen + mini’s  Voetbal clinics: naast deze activiteiten is het voor de komende jaren te overwegen om in samenwerking met externe partijen en misschien clubs uit de directe omgeving voetbal clinics te organiseren. Met andere verenigingen zullen hiervoor acties worden ondernomen.  Spelregelavonden: om de spelregelkennis bij de jeugdleden te vergroten alle mogelijkheden onderzoeken  Techniekdag voor D, E en F pupillen

Hoofdstuk 7: Randvoorwaarden Inleiding Voldoende en goed materiaal is een belangrijke voorwaarde om invulling te kunnen geven aan de doelstellingen van dit plan. Concreet gaat het in dit hoofdstuk om materiaal voor trainingen en wedstrijden. Verder gaat het om middelen en opleidingen. Bij manco´s of defecten aan de materialen kunnen zij terecht bij degene die verantwoordelijk is binnen de jeugdafdeling voor het materiaal. Trainingsmateriaal De verantwoordelijkheid voor het trainingsmateriaal ligt bij de trainer en leider. Deze zorgen voor ballen, hesjes, doeltjes etc. Bij een tekort aan materiaal, dit melden bij het jeugdbestuur. De materialen worden na afloop van de training opgeborgen in het materiaalhok van de vereniging. De trainer van elk elftal ziet er op toe dat dit probleemloos gebeurt. Middelen VV BMC streeft er naar dat elk team zowel tijdens de trainingen als wedstrijden minimaal begeleid wordt door twee personen. BMC Technisch jeugdplan / november 2012/ Pagina 20 van 21

Opleidingen Bij VV BMC wordt veel waarde gehecht aan begeleiding en training van de jeugd. Dit is een voorwaarde om de jeugd van de vereniging de mogelijkheid te bieden zich optimaal te ontwikkelen. De technisch jeugdcoördinator stimuleert trainers en leiders tot het volgen van cursussen. Zo nodig geeft hij een paar keer per seizoen workshops voor trainers en leiders. De kosten van de opleidingen worden volledig door de vereniging betaald. Verder worden leden van VV BMC in de gelegenheid gesteld om scheidsrechterscursussen te volgen. Communicatie Het is de bedoeling dat alle bestuursleden (senioren/jeugd) en kaderleden het jeugdplan ontvangen. Op de nog vast te stellen kaderavond aan het begin van het nieuwe seizoen wordt het jeugdplan besproken. Over de uitvoering wordt met het kader nadere afspraken gemaakt. Hoofdstuk 8: Jaarkalender TC    

De TC vergadert 6 x per seizoen Scheidsrechtersbijeenkomsten 2 x per seizoen Kadervergadering 2 x per seizoen standaard, indien noodzakelijk wordt dit uitgebreid Spelersraad A t/m C junioren 2 maal per seizoen


Technisch jeugdplan VV BMC

Recommend Documents