Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Kormányhivatal
TÁJÉKOZTATÓ JÁSZ-NAGYKUN-SZOLNOK MEGYE 2016. ÉVES MUNKAERŐ-PIACI HELYZETÉRŐL
Szolnok, 2017. május
Foglalkoztatási Főosztály 5000 Szolnok Kossuth Lajos út 6-8. 5001 Szolnok Pf. 183. Telefon: (56) 523 900 Fax: (56) 523 910 e-mail:
[email protected] Honlap: www.kormanyhivatal.hu
Tájékoztató Jász-Nagykun-Szolnok megye 2016. éves munkaerő-piaci helyzetéről
Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Kormányhivatal Foglalkoztatási Főosztály
I. Jász-Nagykun-Szolnok megye gazdasági aktivitása a KSH adatai alapján ........................... 3 II. A munkaerő-piac jellemzői 2016-ban ...................................................................................... 4 III. Hátrányos helyzetű célcsoportok ............................................................................................. 5 III/1 Szakképzetlen álláskeresők ............................................................................................ 5 III/2 Tartósan nyilvántartott álláskeresők ................................................................................ 5 III/3 25 év alatti álláskeresők .................................................................................................. 6 III/4 50 év feletti álláskeresők ................................................................................................. 6 III/5 Pályakezdő álláskeresők ................................................................................................. 6 IV. A Foglalkoztatási Főosztály foglalkoztatást segítő eszközei és tevékenysége ...................... 6 IV/1 NFA foglalkoztatási alaprész decentralizált kerete .......................................................... 6 Álláskeresők vállalkozóvá válását elősegítő támogatás ......................................................... 7 Munkahelymegőrzés támogatás ............................................................................................. 7 Lakhatási támogatás ............................................................................................................... 7 Megyei munkaerő-piaci program ............................................................................................. 7 IV/2 NFA foglalkoztatási alaprész központi kerete.................................................................. 8 „Nyári diákmunka” program ..................................................................................................... 8 „Nők 40+” központi munkaerő-piaci program .......................................................................... 8 „Közfoglalkoztatásból a versenyszférába” központi munkaerő-piaci program ........................ 8 Nagyberuházások tárgyi eszköz fejlesztésének támogatása.................................................. 9 IV/3 Bérgarancia alaprész ....................................................................................................... 9 IV/4 GINOP munkaerő-piaci programok ................................................................................. 9 GINOP 5.1.1.-15 Út a munkaerőpiacra ................................................................................... 9 GINOP 5.2.1-14 Ifjúsági Garancia program .......................................................................... 10 IV/5 Közfoglalkoztatási programok ....................................................................................... 10 Hagyományos közfoglalkoztatás ........................................................................................... 10 Országos közfoglalkoztatási programok ............................................................................... 11 Járási Startmunka programok ............................................................................................... 11 Egyéb mintaprogramok ......................................................................................................... 11 Közfoglalkoztatási Kiállítás .................................................................................................... 12 Közfoglalkoztatásban állók képzése (GINOP 6.1.1. program) .............................................. 12 IV/6 Egyéb szolgáltatások, tevékenységek ........................................................................... 13 Munkaerő-piaci szolgáltatások .............................................................................................. 13 Pályaválasztási kiállítás ......................................................................................................... 13 Közvetítés .............................................................................................................................. 14 V.
IV/7 Területi Operatív Programok ......................................................................................... 14 Összefoglalás ........................................................................................................................ 14
Mellékletek
2
Tájékoztató Jász-Nagykun-Szolnok megye 2016. éves munkaerő-piaci helyzetéről
Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Kormányhivatal Foglalkoztatási Főosztály
I. JÁSZ-NAGYKUN-SZOLNOK MEGYE GAZDASÁGI AKTIVITÁSA A KSH ADATAI ALAPJÁN (1-2. sz. melléklet) Jász-Nagykun-Szolnok megyében a Foglalkoztatási Szolgálat feladatkörébe tartozó feladatokat megyei szinten a Kormányhivatal Foglalkoztatási Főosztálya, járási szinten a járási hivatalok Foglalkoztatási Osztályai látják el. 2
Jász-Nagykun-Szolnok megye területe 5 582 km , lakónépessége 2016. január 1-jén 376 334 fő 2 volt, az előző évhez képest 0,9%-kal csökkent. Népsűrűsége 67,0 fő/km , ezzel az Észak-alföldi régió legalacsonyabb népsűrűségű megyéje. Településszerkezetét tekintve 22 város és 56 község alkotja. A lakónépesség 48,1%-a férfi, 51,9%-a nő volt. A korösszetételben 0-14 éves 54 904 fő, 15-64 éves 250 010 fő, efölötti 71 420 fő. Az idősebb, 65 éven felüli korosztály az utóbbi években növekvő tendenciát mutatott, míg a 15 éven aluliaké és a 15-64 év közöttieké csökkenőt, ezzel igazodva az országos, elöregedést mutató tendenciákhoz. A 15-74 éves gazdaságilag aktív népesség összetételének alakulása Jász-Nagykun-Szolnok megyében
A KSH gazdasági aktivitásra vonatkozó adatai alapján Jász-Nagykun-Szolnok megyében a 15-74 éves népességbe 2016. évben 284,4 ezren tartoztak, számuk egy év alatt 1,1%-kal csökkent. Közöttük 171,1 ezren voltak gazdaságilag aktívak, az előző év azonos időszakánál 2,4 ezer fővel, 1,4%kal többen. Az aktivitási arány (a gazdaságilag aktívak aránya a 15-74 éves népességhez) 1,5 százalékponttal javult, 60,2%-ot tett ki, mely az országos aránytól 0,9 százalékponttal elmaradt. Az előző évben 159,7 ezer főt, a 15-74 éves népesség 56,2%-át foglalkoztatták. A foglalkoztatási ráta egy év alatt 1,7 százalékponttal nőtt a megyében, de 1,8 százalékponttal elmaradt az országos átlagtól. A KSH fogalomrendszere szerinti munkanélküliek csoportjába 11,3 ezren tartoztak, számuk egy év alatt 0,8 ezer fővel, 6,6%-kal csökkent. Ennek következtében a munkanélküliségi ráta 0,5 százalékponttal, 6,6%-ra mérséklődött, ami az országos átlagnál 1,5 százalékponttal magasabb adat.
3
Tájékoztató Jász-Nagykun-Szolnok megye 2016. éves munkaerő-piaci helyzetéről
II.
Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Kormányhivatal Foglalkoztatási Főosztály
A MUNKAERŐ-PIAC JELLEMZŐI 2016-BAN (3-4. sz. melléklet)
Jász-Nagykun-Szolnok megyében a nyilvántartott álláskeresők száma 2016. évben átlagosan 17 364 fő volt, 15,0%-kal (3 061 fővel) alacsonyabb, mint 2015-ben. A megyében minden foglalkoztatási osztályon csökkenő álláskeresői létszám volt tapasztalható. Arányában legnagyobb volt a csökkenés a Mezőtúri járásban, ahol egy év alatt több mint negyedével mérséklődött a nyilvántartottak száma, de a karcagi járásban is megközelítette a 25%-ot a létszámcsökkenés üteme. A nyilvántartott álláskeresők létszámának változása Jász-Nagykun-Szolnok megyében (2015-2016)
Az álláskeresők nemenkénti összetétele lényegében nem változott. A nyilvántartottak 47,6%-a volt férfi, ez átlagosan 8 274 főt jelent, míg a 9 101 nő a teljes létszám 52,4%-át tette ki. Az állománycsoportokat vizsgálva a fizikai foglalkozásúak aránya 87,3%-os volt, ez az előző évivel közel megegyezik. A szellemi foglalkozásúak aránya 12,7%-ot tett ki az éves átlagban. A megyében 8 200 fő legfeljebb általános iskolai végzettséggel keresett állást. Középfokú végzettséggel 8 583 fő rendelkezett, ebből 1 534 fő gimnáziumi érettségivel, míg felsőfokú végzettség birtokában 592-en próbáltak elhelyezkedni a munkaerőpiacon. Az álláskeresők közül 8 933 fő kapott valamilyen ellátást, ez a teljes létszám 51,4%-a, szemben a 2015-ös 50,5%-kal. A támogatásban részesülő álláskeresők száma 13,4%-kal csökkent egy év alatt. Foglalkoztatást helyettesítő támogatást 5 805 fő (-1 589 fő, -21,5%) kapott, járadék típusút 1 992 fő (+19 fő, +0,9%), segély típusút 1 079 fő (+205 fő, +23,5%). Az év során összesen 33 045 fő kérte nyilvántartásba vételét, közülük 2 811-en első alkalommal (arányuk 8,5%). A nyilvántartásból kilépők száma ugyanebben az időszakban 36 677 fő volt, így a belépés-kilépés egyenlege 2016-ban -3 632 fős volt, vagyis év végén ennyivel kevesebben szerepeltek a nyilvántartásban, mint az év elején.
4
Tájékoztató Jász-Nagykun-Szolnok megye 2016. éves munkaerő-piaci helyzetéről
Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Kormányhivatal Foglalkoztatási Főosztály
Az elmúlt évben összesen 35 579 új álláshelyet jelentettek be a munkáltatók a megyében. Az állásbejelentések száma 4,4%-kal maradt el a 2015. éves adattól. A bejelentések közül 28 382 támogatott álláshelyre irányult, ebből 23 575 közfoglalkoztatásra. A nem támogatott, piaci álláshelyek száma 7 197 volt, ami 12,8%-kal alacsonyabb az előző évi adatnál. Az év során négy cég jelentett be csoportos létszámleépítésről döntést, mely összesen 145 főt érintett. A cégek a bányászat (kőolaj- és földgáz kitermelési szolgáltatás), a feldolgozóipar, a kereskedelem és az adminisztratív, tudományos tevékenység gazdasági ágakba tartoztak. A leépítések okául a belföldi kereslet csökkenését, illetve szervezeti átalakulást nevezték meg. III.
HÁTRÁNYOS HELYZETŰ CÉLCSOPORTOK A hátrányos helyzetű célcsoportok létszámának és az álláskeresőkön belüli arányának alakulása (2015-2016.)
III/1 Szakképzetlen álláskeresők A szakképzetlenek (iskolai végzettség szerinti besorolás alapján) megyei aránya az álláskeresőkön belül 2016-ban 56,0%-ot tett ki. Létszámuk átlagosan 9 734 fő volt, az előző évi adatnál 1 739 fővel, 15,2%-kal kevesebb, míg az összes létszámhoz viszonyított arányuk lényegében nem változott az eltelt időszakban. A szakképesítés nélküliek többsége legfeljebb általános iskolai végzettséggel rendelkezett (8 200 fő), ez az adat 15,3%-kal alacsonyabb az előző éves értéknél. Emellett 1 535 fő keresett gimnáziumi érettségivel állást, 14,6%-kal kevesebben, mint 2015-ben. A megye járási hivatalai közül Szolnok térségében volt a legalacsonyabb a szakképzetlenek aránya (47,5%), míg Kunhegyesen a legmagasabb (67,7%).
III/2 Tartósan nyilvántartott álláskeresők Az előző évben a tartós álláskeresők száma az átlagtól elmaradóan, 2,3%-kal csökkent (az összes álláskereső 15,0%-kal). A teljes létszámból átlagosan 5 147 fő szerepelt egy évnél hosszabb ideje a nyilvántartásban, ami az előző éves adatnál 121 fővel alacsonyabb létszám. Az összes
5
Tájékoztató Jász-Nagykun-Szolnok megye 2016. éves munkaerő-piaci helyzetéről
Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Kormányhivatal Foglalkoztatási Főosztály
álláskeresőhöz viszonyított arányuk emiatt jelentősen emelkedett, 3,8 százalékpontos növekedés után 29,6%-ot tett ki. Az egy évnél hosszabb ideje regisztrált álláskeresők aránya a Kunszentmártoni járásban volt a legmagasabb, 38,5%-os, de meghaladta a 30%-ot a Szolnoki járásban is (32,4%). A legalacsonyabb Tiszafüreden és Kunhegyesen volt ez az arány, ahol a regisztráltak 20-21%-a szerepelt egy évnél hosszabb ideje a nyilvántartásban.
III/3 25 év alatti álláskeresők A 25 év alatti álláskeresők 2 851 fős létszáma az átlagosnál gyorsabban csökkent, egy év alatt 17,8%-kal, 618 fővel. Arányuk így 0,6 százalékponttal mérséklődött, 16,4%-ot tett ki. A fiatalok aránya a kunszentmártoni, mezőtúri, szolnoki és jászberényi foglalkoztatási osztályokon is 13-15% között alakult, a többi járásban ennél nagyobb volt (Kunhegyesen a legmagasabb, 22,0%-os).
III/4 50 év feletti álláskeresők Az 50 év feletti álláskeresők 5 055 fős létszáma 2016-ban 8,8%-os csökkenést mutatott. A teljes létszámhoz viszonyított arányuk 29,1%-ra nőtt, ami éves viszonylatban 2,0 százalékpontos emelkedést jelent. Az 50 éven felüli korosztályba tartozó álláskeresők aránya minden járásban emelkedett. A legmagasabb, 34,8%-os arányt a Mezőtúri járásban mérték, a legalacsonyabb pedig Kunhegyesen és Karcagon volt (24,9 és 25,2%).
III/5 Pályakezdő álláskeresők A pályakezdő álláskeresők száma 1 893 fő volt 2016. éves átlagában. Számuk egy év alatt 25,7%-kal (654 fővel) csökkent, az összes álláskeresőhöz viszonyított arányuk 10,9%-ot tett ki szemben az előző évi 12,5%-kal. A pályakezdő álláskeresők aránya a megyei átlagtól legjelentősebben Jászberény (8,9%), Karcag (13,6%) és Tiszafüred (14,8%) térségében tért el.
IV.
A FOGLALKOZTATÁSI FŐOSZTÁLY FOGLALKOZTATÁST SEGÍTŐ ESZKÖZEI ÉS
TEVÉKENYSÉGE
IV/1 NFA foglalkoztatási alaprész decentralizált kerete
A Nemzeti Foglalkoztatási Alapból a Nemzetgazdasági Minisztérium 2016. évre vonatkozóan 172 481 000 Ft-ot biztosított, amiből a Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Kormányhivatal az alábbi támogatásokat biztosította.
6
Tájékoztató Jász-Nagykun-Szolnok megye 2016. éves munkaerő-piaci helyzetéről
Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Kormányhivatal Foglalkoztatási Főosztály
Álláskeresők vállalkozóvá válását elősegítő támogatás Az álláskeresők vállalkozóvá válásának támogatása 2016-ban két módon került sor: vissza nem térítendő formában pályázhattak az álláskeresők maximum 2 000 000 Ft-os tőkejuttatásra, vagy legfeljebb hat hónap időtartamra, a kötelező legkisebb munkabér összegéig terjedő támogatással segítette a pályázó álláskeresők vállalkozóvá válását a Főosztály. Az év során a kétféle eszközzel összesen 131 fő vállalkozásának indítása, és ezzel önfoglalkoztatóvá válása került támogatásra.
Munkahelymegőrzés támogatás A támogatás megállapításánál a foglalkoztatási problémák átmeneti jellege, a munkaadó pénzügyi helyzete, gazdálkodási eredményei, valamint a nehézségek megoldására készített kilábalási terv került vizsgálatra. Emellett előtérbe kerültek azon munkaadói kérelmek, amelyek a 45 év feletti, vagy szakképzetlen, vagy megváltozott munkaképességű munkavállalók munkahelyének megőrzéséhez igényeltek támogatást. A támogatás a munkabér és járulékai együttes összegének 50%-a, javasolt időtartama legfeljebb 6 hónap volt. Az év során 20 munkáltatónál összesen 96 fő munkahelyének megtartása valósult meg a támogatás segítségével.
Lakhatási támogatás A lakhatási támogatást elsődlegesen az Európai Uniós forrásból biztosította a főosztály, de különösen indokolt esetben, amennyiben a támogatást igénylő ügyfél a projekt szabta feltételeknek nem felelt meg, úgy a támogatást a megye decentralizált keretéből is meg lehetett ítélni. A mobilitás elősegítése érdekében 33 esetben került sor a támogatás megítélésére a Nemzeti Foglalkoztatási Alapból (ebből három meghiúsult), emellett 50 fő részesült áthúzódó (korábban megítélt) támogatásban.
Megyei munkaerő-piaci program A Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Kormányhivatal 2016. március hónapban megyei munkaerőpiaci programot indított a mikrovállalkozások munkahelyteremtő beruházásainak támogatására. A program célja a megye gazdaságának fejlesztése a mikrovállalkozások piaci pozíciójának megerősítésével és bővítésével, valamint a legalább egy hónapja nyilvántartott álláskeresők, ezen belül is elsősorban az 50 éven felüliek elhelyezkedésének segítése kiegészítő támogatással. A programban benyújtott pályázatok közül összesen 9 ügyben született pozitív döntés, aminek következtében 18 fő legalább 1 hónapja nyilvántartott álláskereső (ebből 5,5 fő 50 éven felüli) kétéves foglalkoztatása, valamint további 19,15 fő munkahelyének megőrzése valósult meg.
A Nemzeti Foglalkoztatási Alaprész decentralizált keretéből nyújtott támogatások Álláskeresők vállalkozóvá válása Munkahelymegőrzés Lakhatási támogatás Megyei munkaerő-piaci program
7
Támogatott létszám 131 fő 96 fő 33 fő (+50 fő áthúzódó) 18 fő
Tájékoztató Jász-Nagykun-Szolnok megye 2016. éves munkaerő-piaci helyzetéről
Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Kormányhivatal Foglalkoztatási Főosztály
IV/2 NFA foglalkoztatási alaprész központi kerete „Nyári diákmunka” program A „Nyári diákmunka” elnevezésű központi munkaerő-piaci program célja az volt, hogy (prevenciós jelleggel) elősegítse a 16-25 év közötti, nappali tagozaton tanulói, hallgatói jogviszonnyal rendelkező diákok munkához jutását és ezzel a korai munkatapasztalat mellett a jövedelemszerzés lehetőségét is. A program keretében a települési önkormányzatok és az önkormányzatok fenntartásában álló, alapfeladat ellátását szolgáló intézmények a foglalkoztatáskor felmerülő bérköltségek teljes körű megtérítését igényelhették, amennyiben olyan diákot alkalmaztak, akik a program kezdő időpontjában idősebbek 16 évnél, de a program befejezésekor sem töltik be a 25. életévüket, közvetítést kérőként kérték nyilvántartásba vételüket a járási hivatalok foglalkoztatási osztályain, és foglalkoztatásra irányuló, vagy vállalkozási jogviszonnyal nem rendelkeztek. A foglalkoztatás támogatására 2016. július 1-től augusztus 31-ig volt lehetőség. A diákok foglalkoztatásakor felmerülő bérköltségek megtérítése mellett a program résztvevői munkaerő-piaci szolgáltatásokban (munkaerő-piaci információnyújtás, munkaerő közvetítés) is részesültek a támogatott foglalkoztatást megelőző időszakban. Jász-Nagykun-Szolnok megyében a program ideje alatt összesen 93 munkáltatóval került sor 135 darab támogatási szerződés megkötésére, melynek eredményeképp összesen 1 158 fő diák támogatott foglalkoztatása valósult meg.
„Nők 40+” központi munkaerő-piaci program Az álláskeresőként nyilvántartott és döntően koruk miatt elhelyezkedési esélyekkel nem rendelkező nők munkajövedelemhez jutása és a nyugdíjba vonuláshoz szükséges szolgálati idő megszerzése vagy növelése céljából a Nemzetgazdasági Minisztérium 2016. január 1-től „Nők 40+” országos munkaerő-piaci programot indított. A program célcsoportjába azok a legalább 1 hónapja nyilvántartott álláskereső nők tartoztak, akik a 60. életévüket betöltötték, vagy akik az 55. életévüket betöltötték és legalább 37 év jogosultsági idővel rendelkeztek. A program keretében a foglalkoztatási osztályok a célcsoportba tartozó nőket információ-nyújtással és munkaerő-közvetítéssel segítették. A munkaadók az érintett személyek foglalkoztatása esetén a munkabér és a ténylegesen fizetendő szociális hozzájárulási adó együttes összegének 100%-os megtérítését igényelhették. A program 2016. április 30-ig tartott, 27 munkáltató 32 fő foglalkoztatásához részesült támogatásban.
„Közfoglalkoztatásból a versenyszférába” központi munkaerő-piaci program A program célja, hogy a kellő motivációval, szakképzettséggel rendelkező közfoglalkoztatottak ne a közfoglalkoztatásban, hanem a versenyszférában helyezkedjenek el. Ennek érdekében a közfoglalkoztatásban részesülő személy a közfoglalkoztatási jogviszony lejártát megelőzően történő elhelyezkedése esetén elhelyezkedési juttatást igényelhetett a járási hivatalok foglalkoztatási osztályain. A program 2016. február 1-től 2016. december 31-ig tartott, összesen 374 fővel került sor hatósági szerződés megkötésére.
8
Tájékoztató Jász-Nagykun-Szolnok megye 2016. éves munkaerő-piaci helyzetéről
Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Kormányhivatal Foglalkoztatási Főosztály
Nagyberuházások tárgyi eszköz fejlesztésének támogatása A Rosenberger Magyarország Kft. kormányhatározat alapján addicionális munkahelyteremtő beruházási támogatásban részesült a Nemzeti Foglalkoztatási Alap központi részéből. A hatósági szerződés szerint 250 fő hároméves foglalkoztatása, illetve 1571,93 fő munkahelyének megőrzése valósult meg. A Nemzeti Foglalkoztatási Alaprész központi keretéből nyújtott támogatások „Nyári diákmunka” program „Nők 40+” program „Közfoglalkoztatásból a versenyszférába” program Nagyberuházások tárgyi eszköz fejlesztésének támogatása (Rosenberger Magyarország Kft.)
Támogatott létszám 1 158 fő 32 fő 374 fő 250 fő (+1571,93 fő munkahelymegőrzés)
IV/3 Bérgarancia alaprész Felszámolás alatt álló cégek részére összesen 37 esetben került sor támogatás megítélésére, mely 478 munkavállalót érintett.
IV/4 GINOP munkaerő-piaci programok GINOP 5.1.1.-15 Út a munkaerőpiacra A konvergencia régiókban megvalósuló projekt 2015. október 1-jén indult a Nemzetgazdasági Minisztérium és a megyei kormányhivatalok konzorciumának megvalósításában. A projekt által nyújtott támogatásokat és szolgáltatásokat 2021. október 31-ig vehetik igénybe a járási hivatalok foglalkoztatási osztályain regisztrált ügyfelek. A program célja az alábbi hátrányos helyzetű álláskeresők munkaerő-piaci integrációjának elősegítése, személyre szabott, komplex segítségnyújtással. A program célcsoportjai a következők: -
25-64 év közötti nyilvántartott álláskeresők 25-30 év közötti pályakezdő álláskeresők alacsony iskolai végzettségű álláskeresők gyesről, gyedről, hozzátartozók gondozásából visszatérők tartósan munkanélküliek vagy tartós munkanélküliséggel veszélyeztetettek (6 hónapja regisztrált) 50 év felettiek közfoglalkoztatásból kilépők
A projekt elősegíti, hogy a hátrányos helyzetű nyilvántartott álláskeresők tartósan beleilleszkedjenek a nyílt munkaerőpiacra. A projekt célja, hogy a célcsoportjába tartozó személyeket a támogatás nélküli munkaerőpiacra segítse komplex, személyre szabott, a helyi munkaerő-piaci lehetőségekhez és igényekhez igazodó szolgáltatásokkal és támogatásokkal. A program teljes időtartamára előírt támogatható létszám 11 460 fő, ebből 2016. december 31-ig 2 470 fő bevonása történt meg , 2 371 esetben támogatott foglalkoztatásba, 398 esetben pedig képzésbe (átfedés lehet a két támogatási eszköz létszámában).
9
Tájékoztató Jász-Nagykun-Szolnok megye 2016. éves munkaerő-piaci helyzetéről
Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Kormányhivatal Foglalkoztatási Főosztály
GINOP 5.2.1-14 Ifjúsági Garancia program 2015. január 1-jén az Európai Szociális Alap (ESZA) és az Ifjúsági Foglalkoztatási Kezdeményezés (YEI) támogatásával elindult az Ifjúsági Garancia Rendszer keretében megvalósuló GINOP 5.2.1-14 Ifjúsági Garancia munkaerő-piaci országos projekt, mely a munkaerőpiacra való be-, illetve visszajutást kívánja elősegíteni azon 25 év alatti fiatalok számára, akik sem nem tanulnak, sem nem dolgoznak. A 2021. október 31-ig tartó projekt elősegíti, hogy a 25 év alatti fiatalok lehetőséget kapjanak a munkatapasztalat-szerzésre vagy tanulásra, majd tartósan beilleszkedjenek a nyílt munkaerőpiacra, annak érdekében, hogy a nem foglalkoztatott fiatalok minél rövidebb időt töltsenek munkanélküliségben, inaktivitásban vagy tanulás nélkül, illetve, hogy személyre szabott segítséget kapjanak a munkaerő-piaci helyzetük javításához. A program keretében lehetőség van különböző szolgáltatások (egyéni munkatanácsadás, pályaválasztási tanácsadás, álláskeresési tanácsadás stb.) igénybevételére, képzésen való részvételre, támogatott foglalkoztatással való elhelyezkedésre, vállalkozóvá válás támogatás elnyerésére, valamint lakhatási támogatás igénylésére. A GINOP 5.2.1-14 programba bevontak száma a program kezdetétől 2016 végéig 2 817 fő volt, ebből támogatott foglalkoztatásba 2 042 fő, képzésbe 820 fő lett bevonva (átfedés lehetséges a kétféle támogatás között).
GINOP 5.1.1 11 460 fő 2 470 fő 13 500 millió Ft*
Támogatható létszám (2021. okt. 31-ig) Támogatott létszám összesen: 2016. végéig A projekt teljes pénzügyi kerete *jóváhagyás alatt
(5 730 millió Ft 2018. dec. 31-ig)
GINOP 5.2.1 9 077 fő 2 817 fő 9 988 millió Ft
IV/5 Közfoglalkoztatási programok Jász-Nagykun-Szolnok megyében 2016-ban a közfoglalkoztatásban résztvevők havi átlagos létszáma 13 169 fő volt.
Hagyományos közfoglalkoztatás A Belügyminisztérium 2016. március 1. és 2017. február 28. közötti időtartamra 4 289 fő foglalkoztatásához biztosított forrást. A 2016-2017. évi téli képzések 2016. december 1. és 2017. március 31. között valósultak meg, melynek keretében további 1 568 fő közfoglalkoztatásba vonására került sor. A program keretében a közfoglalkoztatottak a településeken adminisztratív, parkgondozási, parlagfű-mentesítési, településtisztasági, intézmény-karbantartási és hulladékkezelési feladatokat stb. láttak el.
10
Tájékoztató Jász-Nagykun-Szolnok megye 2016. éves munkaerő-piaci helyzetéről
Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Kormányhivatal Foglalkoztatási Főosztály
Országos közfoglalkoztatási programok 2016. évben március 1-től indultak az országos közfoglalkoztatási programok. A Belügyminisztérium 2 057 fő átlagos foglalkoztatásához biztosított forrást. A vízgazdálkodási társulat, a vízügyi igazgatóság és az állami erdőgazdaság 2017. február 28-ig részesült támogatásban. Belügyminiszteri döntés alapján a rendészeti szervek, honvédelmi szervek és katasztrófavédelmi szervek átlagosan 248 fő foglalkoztatásához részesültek támogatásban. A katasztrófavédelem és a rendőrség 2016. március 16. naptól 2017. február 28. napig, míg a honvédség 2016. május 1. és 2016. szeptember 30. között valósította meg programját.
Járási Startmunka programok Jász-Nagykun-Szolnok megyében 9 járásból 56 település részvételével valósultak meg járási startmunka programok. Az értékteremtő mezőgazdasági, illetve a helyi sajátosságokra épülő projektek mellett a szociális jellegű programok is jelentősek voltak (a mezőgazdasági földutak rendbetétele, belvízelvezető rendszerek karbantartása, illegális hulladéklerakó helyek felszámolása, közúthálózat karbantartása, bio- és megújuló energiafelhasználás). A járási startmunka programok 2016. március elején indultak. A Belügyminisztérium átlagosan 5 271 fő foglalkoztatásához biztosított forrást. Tiszaföldvár település mezőgazdasági járási startmunka programja 2016. április 1-től indult és 2017. február 28-ig tartott, ennek keretében 20 fő foglalkoztatását kellett megvalósítani.
Egyéb mintaprogramok „Önkormányzati útőr” program: 30 településen 205 fő foglalkoztatása valósult meg 2016. március 1. és 2016. november 30. között; A hűtőkapacitás bővítése program: 6 járás 15 települése részesült a mezőgazdasági programot kiegészítő támogatásban; Az állatállomány bővítése program: A mezőgazdasági programon belül az állatállomány bővítésére két ütemben került sor: o Tiszaderzs (1 fő) és Tiszatenyő (2 fő), 2016. október 1. - 2017. február 28. o Karcag (1 fő), Tiszafüred (2 fő), Tiszaörs (1 fő), 2016. november 7. - 2017. február 28.
11
Tájékoztató Jász-Nagykun-Szolnok megye 2016. éves munkaerő-piaci helyzetéről
Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Kormányhivatal Foglalkoztatási Főosztály
Mezőtúr Város Önkormányzata egyéb közfoglalkoztatási mintaprogram támogatására („Faapríték készítése és felhasználása Mezőtúron”) 2016. november 1. és 2017. február 28. között 5 fő foglalkoztatásához részesült támogatásban; Cserkeszőlő Község Önkormányzata egyéb közfoglalkoztatási mintaprogramra kapott támogatást, mely keretében 2016. december 1. és 2017. november 30. közötti időtartamban 15 fő foglalkoztatását valósítja meg; Pályázatos pilot program: Tiszatenyő település kiskapacitású baromfi vágóhíd kialakítására kapott támogatást, melyet két ütemben valósít meg. Az I. ütem 2016. szeptember 1. és 2017. augusztus 31. közé esik, 15 fő foglalkoztatásával. Tiszaörs Községi Önkormányzata meghívásos beruházási pilot program keretében tejfeldolgozó üzem kialakítását valósítja meg két ütemben. Az I. ütem időtartama 2016. november 1. - 2017. október 31., ezalatt átlagosan 11,7 fő áll közfoglalkoztatási jogviszonyban; „Országos hajléktalan közfoglalkoztatási mintaprogram” keretében átlagosan 11 fő foglalkoztatása valósult meg 2016. március 01. és 2017. február 28. között.
Közfoglalkoztatási Kiállítás A Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Kormányhivatal 2016. szeptember 7-én Közfoglalkoztatási Kiállítást rendezett. A kiállításon összesen 27 közfoglalkoztató vett részt, akik Szolnok Megyei Jogú város főterén elhelyezett standokon mutatták be a közfoglalkoztatottak által megtermelt, illetve elkészített termékeket. A kiállításon megtekinthetők voltak zöldségfélék, sütőüzemben készített sütemények, a közfoglalkoztatottak által készített térkövek, rongyszőnyegek, faipari termékek stb. A közfoglalkoztatási kiállításon az érdeklődők megismerhették a mezőgazdasági, a helyi sajátosságokra épülő, a mezőgazdasági utak rendbetétele, a belvízelvezetés, a belterületi közúthálózat javítása, a bio- és megújuló energiafelhasználás, valamint az illegális hulladéklerakók felszámolása járási startmunka programok keretében végzett tevékenységeket, elért eredményeket. A megyei kiállítás mellett Budapesten, a Vajdahunyad várában 2016. szeptember 22-23-án került megrendezésre a II. Országos Közfoglalkoztatási Kiállítás, melyen megyénket 7 települési önkormányzat és 2 szociális szövetkezet képviselte.
Közfoglalkoztatásban állók képzése (GINOP 6.1.1. program) A közfoglalkoztatási jogviszonyban állók közül 2016. évben összesen 2 048 fő került képzésbe vonásba (ebből 648 fő roma). A képzésbe vontak közül 1 996 fő a hosszabb időtartamú közfoglalkoztatás keretében került képzésbe, 52 fő pedig az országos programokból.
12
Tájékoztató Jász-Nagykun-Szolnok megye 2016. éves munkaerő-piaci helyzetéről
Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Kormányhivatal Foglalkoztatási Főosztály
IV/6 Egyéb szolgáltatások, tevékenységek Munkaerő-piaci szolgáltatások A Foglalkoztatási Főosztályon a Foglalkozási Információs Tanácsadóban, a járási hivatalok foglalkoztatási osztályain, és vásárolt szolgáltatás keretében 2016-ban az alábbi szolgáltatásokban részesült összesen 19 494 fő ügyfél (átfedés lehet az egyes területek között, amennyiben egy személy többféle szolgáltatásban is részesült): -
információnyújtás (13 290 eset) álláskeresési tanácsadás (10 082 eset) munkatanácsadás (2 057 eset) pályatanácsadás (295 eset) mentori szolgáltatás (408 eset)
A fentieken túl a főosztály rendszeresen képviselte magát különféle, a pályaválasztáshoz, foglalkoztatáshoz kapcsolódó rendezvényeken, fórumokon, megbeszéléseken és iskolai tájékoztatókon.
Pályaválasztási kiállítás A Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Kormányhivatal Foglalkoztatási Főosztálya „Szakmák világa” Pályaválasztási Kiállítás és Szakmai Napokat rendezett Szolnokon 2016. október 18-19-én. A rendezvénnyel a megyében élő pálya- és szakmaválasztás előtt álló, illetve a pályaorientációra, pályakorrekcióra szoruló fiatalok és felnőttek kaptak segítséget személyiségüknek, képességeiknek és a munkaerő-piaci követelményeknek megfelelő pálya, képzési irány megtalálásában. A szakképző iskolák és az iskolarendszeren kívüli szakképzést folytató intézmények
elsősorban
azokat
a
szakképzési
lehetőségeket vonultatták fel, amelyek szorosan kapcsolódnak a megye munkaerő-piaci igényeihez, továbbá lehetőséget adnak az Európai Unióban is elismert oklevelek, képesítések megszerzésére. Ahhoz, hogy gyakorlati tapasztalattal is gazdagodjanak a kiállításra ellátogatók, számos szakképzést folytató intézmény - profiljának megfelelően - élő szakmabemutatóval, szakmai fogások kipróbálásának lehetőségével várta 12 szakmaszigeten 57 kiállító az érdeklődőket. Ezen túlmenően az egyes munkaterületekre jellemző munkakörülményekről, valamint a munkáltatói követelményekről is kaptak tájékoztatást a résztvevők, lehetős éget adva ezzel a pályaválasztási és pályamódosítási döntés munkaerő-piaci szempontból történő végiggondolására is. A látogatók a Kormányhivatal standján a Nemzeti Pályaorientációs Portálon található kérdőíveket töltötték ki, szakmaismertető mappákat olvashattak az on-line felületen, pályaválasztási tanácsadáson vettek részt, és igénybe vehették az EURES tanácsadást. A kiállítás kísérőrendezvényeként 2016. november 15-én Törökszentmiklóson „Szakmák világa” pályaválasztási nap került megrendezésre 29 kiállítóval. A két rendezvényt összesen 5 140 diák, pedagógus, szülő látogatta.
13
Tájékoztató Jász-Nagykun-Szolnok megye 2016. éves munkaerő-piaci helyzetéről
Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Kormányhivatal Foglalkoztatási Főosztály
Közvetítés A járási hivatalok az év során bejelentett 35 579 álláshelyre 46 165 esetben közvetítettek ki regisztrált álláskeresőt, ebből 31 567 esetben közfoglalkoztatásra. Az év során lezárt közvetítések 59,7%-a sikeres volt, azaz a kiközvetített álláskereső felvételével járt. A hagyományos munkaerő közvetítési tevékenység mellett az álláskeresők és a munkaadók számára 2013. óta érhető el a Virtuális Munkaerőpiaci Portál. Az on-line alapon működő munkaerőközvetítési szolgáltatást biztosító felületen jelenleg Jász-Nagykun-Szolnok megyében 2 243 álláskeresői önéletrajz és 249 aktív álláshely között lehet többféle szűrő (például munkavégzés helye, iskolai végzettség, gyakorlati idő, kereset) használatával böngészni. IV/7 Területi Operatív Programok Az előző évben Jász-Nagykun-Szolnok megyei, Szolnok Megyei Jogú Városi, valamint kilenc járási területi operatív program előkészítési, tervezési folyamatai kezdődtek meg. A projektekben mindösszesen 3 760 fő álláskereső munkához juttatása valósulhat meg a projektek teljes időtartama alatt. Bevonás 2016. évben még nem történt.
V.
ÖSSZEFOGLALÁS
Jász-Nagykun-Szolnok megyében a nyilvántartott álláskeresők száma 2016. évben átlagosan 17 364 fő volt, 15,0%-kal (3 061 fővel) alacsonyabb, mint 2015-ben. A nyilvántartottak száma évek óta csökkenő tendenciát mutat. Az elmúlt évben összesen 35 579 új álláshelyet jelentettek be a munkáltatók a megyében. Az állásbejelentések száma 4,4%-kal maradt el a 2015. éves adattól. A bejelentések közül 28 382 támogatott álláshelyre irányult, ebből 23 575 közfoglalkoztatásra, ami a megye munkaerő-piacában, különösen a hátrányos helyzetű, alacsony végzettségű álláskeresők foglalkoztatásában fontos szerepet tölt be. A nem támogatott, piaci álláshelyek száma 7 197 volt, ami 12,8%-kal alacsonyabb az előző évi adatnál. A Foglalkoztatási Főosztály által nyújtott támogatások közül 2016-ban jelentős szerepe volt a GINOP projekteknek, melyek a hátrányos helyzetű álláskeresők (ezen belül kiemelten a 25 éven aluli fiatalok) elhelyezkedésének elősegítését célozzák. A Főosztály emellett további támogatásokkal (vállalkozóvá válás, lakhatási támogatás, munkahelymegőrzés, bérgarancia támogatás), közvetítéssel, és szolgáltatásokkal járul hozzá az álláskeresők helyzetének javulásához. Az idei évben a megye foglalkoztatási helyzete várhatóan tovább fog javulni. Az első negyedévben az álláskeresők száma több mint 20 százalékkal csökkent az előző év azonos időszakához képest. Az év során fontos szerep jut az induló területi operatív programoknak, melyek a gazdaság szereplőinek együttműködésével célozzák meg a megye gazdasági, foglalkoztatási helyzetének javítását. A közfoglalkoztatást érintően cél az ilyen formában dolgozók nyílt munkaerőpiacra átirányításának segítése, ezzel a foglalkoztatás növelése, valamint a munkáltatók növekvő munkaerőigényének kielégítése.
Szolnok, 2017. május 22.
14
Tájékoztató Jász-Nagykun-Szolnok megye 2016. éves munkaerő-piaci helyzetéről
Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Kormányhivatal Foglalkoztatási Főosztály
1. sz. melléklet Gazdasági aktivitás KSH negyedéves munkaerő-felmérése alapján (15-74 év)
2016. évi változás 2015-höz képest
2015
2016
156,6
159,7
3,1 ezer fő
2,0%
JÁSZ-NAGYKUN-SZOLNOK MEGYE Foglalkoztatottak (1000 fő) Munkanélküliek (1000 fő)
12,1
11,3
-0,8 ezer fő
-6,6%
Gazdaságilag aktívak (1000 fő)
168,7
171,1
2,4 ezer fő
1,4%
Gazdaságilag inaktívak (1000 fő)
118,8
113,3
-5,5 ezer fő
-4,6%
Foglalkoztatási arány (%)
54,5
56,2
1,7 %-pont
Munkanélküliségi ráta (%)
7,1
6,6
-0,5 %-pont
Aktivitási arány (%)
58,7
60,2
1,5 %-pont
4 210,5
4 351,6
141,1 ezer fő
3,4%
ORSZÁGOS Foglalkoztatottak (1000 fő)
307,8
234,6
-73,2 ezer fő
-23,8%
Gazdaságilag aktívak (1000 fő)
4 518,4
4 586,2
67,8 ezer fő
1,5%
Gazdaságilag inaktívak (1000 fő)
3 019,6
2 921,3
-98,3 ezer fő
-3,3%
Foglalkoztatási arány (%)
55,9
58,0
2,1 %-pont
Munkanélküliségi ráta (%)
6,8
5,1
-1,7 %-pont
Aktivitási arány (%)
59,9
61,1
1,2 %-pont
Munkanélküliek (1000 fő)
2. sz. melléklet A teljes munkaidőben alkalmazásban állók létszáma és a bruttó átlagkereset, 2016. év A 4 fő fölötti vállalkozások és a központi és helyi költségvetés szervezetei, társadalombiztosítás és kijelölt non-profit szervezetek Mindösszesen A
Mezőgazdaság, erdőgazdálkodás, halászat
B+C+D+E Ipar összesen
Teljes munkaidőben alkalmazásban állók létszáma megoszlás, %
fő
Bruttó átlagkereset (Ft/fő/hó)
87 505
100,0
206 772
4 180
4,8
203 553
31 954
36,5
234 966
Építőipar
3 669
4,2
200 556
G
Kereskedelem, gépjárműjavítás
6 754
7,7
194 213
H
Szállítás, raktározás
3 774
4,3
208 773
F
I
Szálláshely-szolgáltatás, vendéglátás
893
1,0
138 258
J
Információ, kommunikáció
163
0,2
232 541
K
Pénzügyi, biztosítási tevékenység
404
0,5
255 354
L
Ingatlanügyletek
657
0,8
156 417
M
Szakmai, tudományos, műszaki tevékenység
845
1,0
205 552
N
Adminisztratív és szolgáltatást támogató tev.
2 037
2,3
154 855
O
Közigazgatás, védelem; kötelező társadalombizt.
8 023
9,2
235 041
P
Oktatás
Q
Humán-egészségügyi, szociális ellátás
7 297
8,3
253 581
15 921
18,2
133 264
R
Művészet, szórakoztatás, szabad idő
820
0,9
203 921
S
Egyéb szolgáltatás
115
0,1
154 999
Forrás: KSH honlap, Tájékoztatási adatbázis
15
Tájékoztató Jász-Nagykun-Szolnok megye 2016 éves munkaerő-piaci helyzetéről
Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Kormányhivatal Foglalkoztatási Főosztály
3. sz. melléklet
2016. év főbb munkaerő-piaci adatai I.
I-XII. HÓNAP HAVI ÁTLAG Nyilvántartott álláskeresők összesen férfi nő Fizikai foglalkozású Szellemi foglalkozású Szakképzetlen Szakképzetlenek aránya (%)
legfeljebb 8 általánost végzett gimnázium Szakképzett
felsőfokú végzettségű
25 évesnél fiatalabb 50 évesnél idősebb Nyilvántartott pályakezdő álláskeresők
felsőfokú
Pályakezdők aránya (%) Tartósan nyilvántartásban lévő álláskeresők Tartós álláskeresők aránya (%) Járadék típusú ellátásban részesülők Segély típusú ellátásban részesülők Rendszeres szoc. segélyben részesülők Foglalkoztatás helyettesítő tám. r. HAVI ÖSSZESÍTETT Nyilvántartásba belépők összesen
első alkalommal belépő
Nyilvántartásból kilépők összesen Újonnan bejelentett álláshelyek száma (db)
támogatott - ebből: közfoglalkoztatás nem támogatott
Szolnoki Járási Hivatal Változás előző évhez 2015. 2016. %főben ban
Jászberényi Járási Hivatal Változás előző évhez 2015. 2016. %főben ban
Karcagi Járási Hivatal Változás előző évhez 2015. 2016. %főben ban
Mezőtúri Járási Hivatal Változás előző évhez 2015. 2016. %főben ban
5 251
4 827
-425
-8,1
3 236
2 788
-448
-13,9
3 134
2 378
-755
-24,1
1 345
991
-354
-26,3
999
867
-131
-13,1
2 563 2 688 4 102 1 149 2 498 47,6 1 992 506 2 754 294 863 1 350
2 339 2 488 3 780 1 047 2 291 47,5 1 827 464 2 536 282 728 1 330
-225 -200 -323 -102 -207
-8,8 -7,4 -7,9 -8,9 -8,3
-12,4 -15,2 -13,6 -16,0 -12,2
-192 -33 -129 -10 -45 -88
-31,4 -21,9 -22,2 -24,8 -23,0 -20,4
471 528 892 107 506 50,6 393 113 493 29 184 278
406 462 769 99 436 50,3 346 90 431 32 174 257
-65 -66 -123 -8 -70
-24,5 -20,3 -24,4 -9,8 -23,9 -21,6
440 552 879 112 537 54,2 419 118 454 31 151 345
-27,3 -25,5 -26,3 -26,1 -29,5
-395 -52 -308 -5 -136 -165
604 741 1 194 152 762 56,6 611 151 584 41 196 433
-165 -189 -315 -40 -225
-11,1 -19,0 -16,4 -16,0 -17,3 -4,9
1 063 1 315 2 182 197 1 425 59,9 1 220 205 954 49 434 599
-26,8 -21,7 -24,4 -20,7 -23,9
-188 -49 -211 -18 -84 -47
1 453 1 681 2 885 248 1 871 59,7 1 615 257 1 262 54 570 764
-390 -365 -704 -51 -447
-8,3 -8,2 -7,9 -4,0 -15,7 -1,5
1 349 1 439 2 488 300 1 711 61,4 1 502 209 1 077 95 402 913
-191 -257 -391 -57 -238
-166 -42 -217 -12 -136 -20
1 540 1 696 2 879 357 1 949 60,2 1 690 259 1 287 113 486 960
-13,8 -12,5 -13,8 -7,9 -13,7 -0,4 -11,8 -20,6 -12,5 10,8 -5,3 -7,2
649
473
-175
-27,0
325
248
-77
-23,6
456
323
-133
-29,2
159
120
-39
-24,4
132
128
-4
-2,7
29 12,4
20 9,8
-10
-33,0
12 10,0
7 8,9
-5
-42,3
13 14,5
13 13,6
-1
-6,3
6 11,8
5 12,1
-1
-22,4
3 13,2
6 14,8
3
108,6
1 462
1 564
103
7,0
801
796
-4
-0,5
940
711
-229
-24,4
298
264
-34
-11,5
210
182
-28
27,8
32,4
24,7
28,6
30,0
29,9
22,1
26,6
21,0
20,9
553
592
40
7,2
398
384
-14
-3,5
197
204
7
3,4
134
127
-7
-5,1
118
124
6
5,3
238
284
46
19,3
175
212
37
21,1
85
95
10
11,7
57
68
11
19,3
49
65
16
33,0
-0,1
-2,5 4,6
1,2
-1,1 3,8
0,2
-1,0 -0,1
-2,5
0,3 4,4
Tiszafüredi Járási Hivatal Változás előző évhez 2015. 2016. %főben ban
-46 -23 -62 3 -10 -20
1,6 -13,4 -0,1
3
4
1
25,0
0
0
0
100,0
27
19
-9
-31,7
12
6
-6
-48,6
4
4
-1
-12,5
1 929
1 737
-192
-9,9
1 135
881
-254
-22,4
1 011
743
-268
-26,5
466
292
-173
-37,2
338
273
-65
-19,2
9 049 913 9 083
8 520 823 9 262
-529 -90 179
-5,8 -9,9 2,0
6 311 649 6 487
5 587 598 5 922
-724 -51 -565
-11,5 -7,9 -8,7
5 260 387 5 563
4 423 372 5 302
-837 -15 -261
-15,9 -3,9 -4,7
2 779 185 2 865
2 234 167 2 541
-545 -18 -324
-19,6 -9,7 -11,3
2 228 146 2 294
2 012 138 2 351
-216 -8 57
-9,7 -5,5 2,5
9 379
8 703
-676
-7,2
7 390
5 908
-1 482
-20,1
4 073
4 492
419
10,3
2 714
2 870
156
5,7
2 962
2 637
-325
-11,0
7 495 6 377 1 884
6 813 5 279 1 890
-682 -1 098 6
-9,1 -17,2 0,3
3 859 3 454 3 531
3 562 2 869 2 346
-297 -585 -1 185
-7,7 -16,9 -33,6
3 384 3 036 689
3 608 3 005 884
224 -31 195
6,6 -1,0 28,3
2 197 2 003 517
2 420 2 133 450
223 130 -67
10,2 6,5 -13,0
2 607 2 311 355
2 334 1 998 303
-273 -313 -52
-10,5 -13,5 -14,6
16
Tájékoztató Jász-Nagykun-Szolnok megye 2016 éves munkaerő-piaci helyzetéről
Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Kormányhivatal Foglalkoztatási Főosztály
4. sz. melléklet
2016. év főbb munkaerő-piaci adatai II.
I-XII. HÓNAP HAVI ÁTLAG Nyilvántartott álláskeresők összesen férfi nő Fizikai foglalkozású Szellemi foglalkozású Szakképzetlen Szakképzetlenek aránya (%)
legfeljebb 8 általánost végzett gimnázium Szakképzett
felsőfokú végzettségű 25 évesnél fiatalabb 50 évesnél idősebb Nyilvántartott pályakezdő álláskeresők
felsőfokú
Pályakezdők aránya (%) Tartósan nyilvántartásban lévő álláskeresők2 Tartós álláskeresők aránya (%) Járadék típusú ellátásban részesülők Segély típusú ellátásban részesülők Rendszeres szoc. segélyben részesülők Foglalkoztatás helyettesítő tám. r. HAVI ÖSSZESÍTETT Nyilvántartásba belépők összesen
első alkalommal belépő
Nyilvántartásból kilépők összesen Újonnan bejelentett álláshelyek száma (db)
támogatott - ebből: közfoglalkoztatás nem támogatott
Törökszentmiklósi Járási Hivatal Változás előző évhez 2015. 2016. %főben ban
Kunszentmártoni Járási Hivatal 2015.
2016.
Változás előző évhez %főben ban
Kunhegyesi Járási Hivatal 2015.
Jász-Nagykun-Szolnok megye
2016.
Változás előző évhez %főben ban
2015.
2016.
Változás előző évhez %főben ban
Országos összesen 2015.
2016.
Változás előző évhez %főben ban
1 937
1 647
-290
-15,0
2 439
2 129
-311
-12,7
2 094
1 747
-347
-16,6
20 435
17 374
-3 061
-15,0
378 181
313 782
-64 399
-17,0
874 1 063 1 747 191 1 008
753 894 1 481 166 872
-121 -169 -266 -25 -137
-13,9 -15,9 -15,2 -12,9 -13,6
1 122 1 317 2 237 202 1 460
1 015 1 114 1 962 167 1 281
-107 -204 -275 -36 -180
-9,5 -15,4 -12,3 -17,5 -12,3
1 068 1 026 1 956 138 1 419
910 837 1 634 113 1 183
-157 -190 -322 -25 -236
-14,7 -18,5 -16,4 -18,3 -16,7
9 695 10 741 17 890 2 545 11 473
8 274 9 101 15 174 2 201 9 734
-1 421 -1 640 -2 717 -344 -1 739
-14,7 -15,3 -15,2 -13,5 -15,2
187 500 190 681 312 703 65 478 198 543
156 008 157 773 258 769 55 013 164 131
-31 -32 -53 -10 -34
-16,8 -17,3 -17,2 -16,0 -17,3
52,0
52,9
59,9
60,2
67,8
67,7
56,1
56,0
52,5
52,3
891 118 929 46 341 508
762 110 775 37 294 469
-129 -8 -154 -9 -47 -39
-14,5 -6,5 -16,5 -19,7 -13,7 -7,7
1 230 230 979 39 382 745
1 085 195 848 39 282 707
-145 -35 -131 -1 -99 -38
-11,8 -15,0 -13,4 -1,3 -26,0 -5,1
1 255 164 675 27 447 505
1 039 144 565 28 385 435
-216 -20 -111 1 -62 -70
-17,2 -12,4 -16,4 4,0 -13,8 -13,9
9 677 1 796 8 962 642 3 469 5 543
8 200 1 535 7 640 592 2 851 5 055
-1 477 -262 -1 322 -51 -618 -488
-15,3 -14,6 -14,8 -7,9 -17,8 -8,8
160 522 38 021 179 638 20 407 59 897 106 416
132 416 31 716 149 650 18 159 48 758 93 894
-28 107 -6 305 -29 988 -2 248 -11 139 -12 522
-17,5 -16,6 -16,7 -11,0 -18,6 -11,8
237
189
-48
-20,2
304
210
-94
-31,0
286
201
-84
-29,5
2 547
1 893
-654
-25,7
46 984
35 815
-11 169
-23,8
9 12,2
7 11,5
-1
-15,4
7 12,5
6 9,9
-2
-21,6
4 13,6
3 11,5
-1
-25,0
84 12,5
66 10,9
-18
-21,2
2 268 12,4
1 806 11,4
-462
-20,4
451
443
-9
840
820
-20
267
367
101
5 267
5 147
-121
101 903
89 377
-12 526
23,3
26,9
34,4
38,5
12,7
21,0
25,8
29,6
26,9
28,5
234
198
-36
-15,4
176
196
21
11,7
164
166
2
1,4
1 973
1 992
19
0,9
38 057
39 045
988
2,6
79
107
28
36,0
129
144
15
11,7
63
104
42
66,7
874
1 079
205
23,5
19 010
21 188
2 178
11,5
11
9
-2
-14,2
5
4
-1
-24,6
18
12
-5
-30,0
80
57
-22
-28,0
416
275
-141
-33,8
605
425
-180
-29,7
1 077
907
-170
-15,8
834
547
-287
-34,4
7 394
5 805
-1 589
-21,5
125 766
99 555
-26 211
-20,8
3 970
3 244
-726
-18,3
3 691
3 118
-573
-15,5
4 841
3 907
-934
-19,3
38 129
33 045
-5 084
-13,3
691 364
617 597
-73 767
-10,7
263
256
-7
-2,7
236
264
28
11,9
227
193
-34
-15,0
3 006
2 811
-195
-6,5
65 588
60 063
-5 525
-8,4
3 785
3 709
-76
-2,0
3 840
3 610
-230
-6,0
4 455
3 980
-475
-10,7
38 372
36 677
-1 695
-4,4
744 926
681 577
-63 349
-8,5
3 434
3 524
90
2,6
3 629
3 263
-366
-10,1
4 719
4 182
-537
-11,4
38 300
35 579
-2 721
-7,1
737 988
716 951
-21 037
-2,9
3 246 2 875 188
3 260 2 731 264
14 -144 76
0,4 -5,0 40,4
2 804 2 470 825
2 415 1 962 848
-389 -508 23
-13,9 -20,6 2,8
4 451 4 204 268
3 970 3 598 212
-481 -606 -56
-10,8 -14,4 -20,9
30 043 26 730 8 257
28 382 23 575 7 197
-1 661 -3 155 -1 060
-5,5 -11,8 -12,8
551 960 484 762 186 028
522 809 441 948 194 142
-29 151 -42 814 8 114
-5,3 -8,8 4,4
0,9
-0,7 -1,9 3,6
0,3
-2,6 -2,4 4,1
17
-0,1
-2,1 37,7 8,3
-0,1
-1,6 -2,3 3,8
492 908 935 465 412 -0,2
-1,0 -12,3
1,5