Stroomuitval EHBO Veilig gedrag Brandwonden & chemische brandwonden. Is het licht ondertussen uitgevallen? De eerste conclusies

Prenne 33 I Žƒ†‡”•š’‘ ‡– I 1͘ƒƒ”–͚͙͘͝

Prenne 10.03.2015

ˆƒšή͚͙͙͚͛͛͜͠͠͡

Brand 1 Z

Het nieuwe KB Brand deel 1.

Zorgsystemen 1 Z

Mark Vanden Houte

Het “Excellence systeem” van Bekaert.

Ergonomie 1 (in samenwerking met de Belgian Ergonomic Society) Z

Kantoorinnovatie: zijn de nieuwe trends ook ergonomisch?

Ontbijt

08u00 - 09u00

werkomgevingen overlopen: met welke apparaten werken mensen, welke werklocaties worden op de markt gezet, welke

Externe diensten 1 P

(in samenwerking met Co-Prev)

Samen bouwen aan het werkvermogen.

Psychosociaal welzijn 1 P

TI P: OO K VO OR ER SO NE N VE RT RO UW EN SP

Luc Goemaere

De risicoanalyse psychosociale arbeidsbelasting: hoe in de praktijk brengen?

Medische hulpmiddelen G

Medische hulpmiddelen: wetgevend kader en rol van FAGG.

Ernstige Arbeidsongevallen/Psychosocaal Welzijn P

Checklist over de invloed van psychosociale aspecten op arbeidsongevallen. Met deze checklist kan u nagaan of psychosociale aspecten mee aan de oorzaak liggen van een arbeidsongeval en zal een betere analyse van het ongeval mogelijk zijn. Ze kan ook gebruikt worden om uw denkoefening te ondersteunen bij het uitwerken van mogelijke oplossingen. A.d.h.v. voorbeelden uit de praktijk zal getoond worden hoe psychosociale risico’s een potentiële rol kunnen spelen in het ontstaan van arbeidsongevallen.

Prebeneren 1 van 09u00 tot 10u35 I

Kosten/baten welzijnsbeleid.

Z

zonder voorkennis

G

gevorderden Prenne 10.03.2015

I

interactief

P

praktijk 09u00

09u50 - 10u35 Brand i.s.m. Externe diensten

‡–‡”›†‘‘‰Š‡

RIE brand- en explosierisico’s.

P

Ž•‡”‘˜‡””‹•‹…‘ƒƒŽ›•‡™‘”†–‰‡•’”‘‡™‘”†‡˜ƒƒ†‹˜‡”•‡‘’†”ƒ…Š–‡‡„‡‰”‹’’‡‡–‡Žƒƒ”˜‡”™ƒ”†Ǥ ‡‡Žƒ••‹‡‡”‹•‹…‘ƒƒŽ›•‡ Dz™‡Žœ‹Œ ‘’ Š‡– ™‡”dz ‘‡ „”ƒ† ‡ ‡š’Ž‘•‹‡ ™‡‹‹‰ ƒƒ „‘†Ǥ Ž †‡œ‡ ”‹•‹…‘ǯ• —‡ ‹‡– ‘˜‡” †‡œ‡Žˆ†‡ ƒ ™‘”†‡ ‰‡•…Š‘”‡Ǥ ‡ ‰”‘†•Žƒ‰‡˜‘‘”†‡œ‡ƒƒŽ›•‡•œ—ŽŽ‡–‘‡‰‡Ž‹…Š–‡ƒˆ‰‡„ƒ‡†™‘”†‡Ǥ’„ƒ•‹•Š‹‡”˜ƒœƒŽ‡‡’”ƒ–‹•…Š‡ƒƒ’ƒ˜‘‘”‰‡•–‡Ž†™‘”†‡†‹‡ …‘’Ž‡‡–ƒ‹”‹•‡–†‡Žƒ••‹‡‡ Ǧ‡–Š‘†‡™‡Žœ‹Œ‘’Š‡–™‡”Ǥ ”‹…ƒ†‡Žƒ•ǡ’”‡˜‡–‹‡ƒ†˜‹•‡—”ǡ 

Zorgsystemen 2

Mark Vanden Houte

OHSAS als zorgsysteem.

Z

”ƒ–‹Œ˜‘‘”„‡‡Ž†˜ƒ‘”„‘”†Ǥ‘‡˜‡”Ž‘‘’–†‡‹’Ž‡‡–ƒ–‹‡ǫƒ–‘–‡”„‹Œ‹Œ‡ǫ‹ƒƒ”˜ƒ†‡ƒˆ‡ƒ‹–‡ƒ…‡™ƒ”†͚͙͘͜

—‹†‘‡„‘‹•ǡƒƒ‰‡”ǡ‘”„‘”† ‡

Ergonomie 2 (in samenwerking met de Belgian Ergonomic Society)

—‰‡–‡•‹”‘

Zijn nekhoudingen bij professionele tabletgebruikers risicovol?

Z

Ǧ‰‡„”—‹‡”•ǡ‡‡‘†‡”œ‘‡ƒƒ”‡Š‘—†‹‰‡„‹Œ’”‘ˆ‡••‹‘‡Ž‡–ƒ„Ž‡–‰‡„”—‹‡”•ǡ–‡•–˜ƒ„‹Œ‘‡†‡š–‡”Žƒ˜‹‡”ǡ–ƒ„Ž‡–Š‘—†‡” ‡„‹‘ˆ‡‡†„ƒ…•›•–‡‡‹”‡Žƒ–‹‡–‘–‡ơ‡…–‘’†‡™‡”Š‘—†‹‰Ǥ˜‡”œ‹…Š–˜ƒ‡‡”‡…‡–Ǧ‘†‡”œ‘‡ȋ͚͙͛͘Ȍ‹ƒ”‹„ƒ• ‘”–‹•ǡ‡– ‡”‰‘‘‹•…Š‡…‘…Ž—•‹‡•‡…‘ˆ‘”––‹’•Ǥ —…‡˜”‹‡†–ǡ‡”‰‘‘‘ǡƒ”‹•„ƒ•Ǧ ‘”–‹•

Externe diensten 2

(in samenwerking met Co-Prev)

ƒ–”‹ƒ‡•

Welzijn op het werk via e-learning.

Z

ǦŽ‡ƒ”‹‰ǡ‘‘‹‡–•˜‘‘”—™‘”‰ƒ‹•ƒ–‹‡ǫ†‡”œ‘‡‰‡Ž‡‹††‘‘”‡•—”ƒ„‹Œ‘”‰ƒ‹•ƒ–‹‡•‡„‡†”‹Œ˜‡Š‡‡ˆ–ƒƒ‰‡–‘‘††ƒ–‡ǦŽ‡ƒ”‹‰‡‡ ™ƒƒ”†‡˜‘ŽŽ‡„‹Œ†”ƒ‰‡ƒŽ‡˜‡”‡˜‘‘”™‡”‡‡”•‹Ž‡‡”’”‘…‡••‡„‡–”‡ơ‡†‡™‡Žœ‹Œ‘’Š‡–™‡”Ǥ’„ƒ•‹•˜ƒ‡‡˜‘‘”„‡‡Ž†ȋ•ƒˆ‡–›ǦȌ ™‘”†–‘’‡‡”‹–‹•…Š‡ƒ‹‡”†‡‡‡”™ƒƒ”†‡‡ƒƒ†ƒ…Š–•’—–‡˜ƒ‡ǦŽ‡ƒ”‹‰–‘‡‰‡Ž‹…Š–Ǥ ƒ›Žƒƒ”‹…‹ǡ’”‡˜‡–‹‡ƒ†˜‹•‡—”ƒ”„‡‹†•˜‡‹Ž‹‰Š‡‹†‹˜‡ƒ—͙ǡ‡•—”ƒ

Psychosociaal welzijn 2

TI P: OO K VO OR ER SO NE N RO VE RT UW EN SP

Luc Goemaere

De preventie van psychosociale risico’s op het werk: Wat is nieuw in de wetgeving?

Z

‡†‡”–͙•‡’–‡„‡”͚͙͘͜‹•†‡‹‡—™‡™‡–‰‡˜‹‰’•›…Š‘•‘…‹ƒŽ‡”‹•‹…‘ǯ•‘’Š‡–™‡”˜ƒ”ƒ…Š–Ǥ †‡œ‡‘†—Ž‡™‘”†–†‹‡’‡”‹‰‡‰ƒƒ‘’†‡ ™‹Œœ‹‰‹‰‡‹†‡œ‡™‡–‰‡˜‹‰Ǥ‡ƒ†”—™‘”†–‰‡Ž‡‰†‘’†‡’•›…Š‘•‘…‹ƒŽ‡”‹•‹…‘ǯ•ǡ†‡’”‘…‡†—”‡•ǡ†‡”‘Ž˜ƒ†‡˜‡”•…Š‹ŽŽ‡†‡ƒ…–‘”‡ǡ†‡ ˜‡”•…Š‹ŽŽ‡†‡”‹•‹…‘ƒƒŽ›•‡•‡†‡„‡•…Š‡”‹‰–‡‰‡”‡’”‡•ƒ‹ŽŽ‡•Ǥ ƒ††›ƒ‡•…Š‡ǡ•‘…‹ƒƒŽ‹•’‡…–‡—”„‹Œ†‡ Ǧ‘‡œ‹…Š–‡Žœ‹Œ‘’Š‡–‡”ǡ‹”‡…–‹‡‘•–ǦŽƒƒ†‡”‡

Wetgeving P



‘œ‡ˆ‡—–‡”•

‘ƪ‹…–‡‡”‡…Š–•’”ƒƒ‘–”‡–Š‡–•–ƒ–——–˜ƒ†‡’”‡˜‡–‹‡ƒ†˜‹•‡—”Ǥ ”Ǥƒ••‹ƒƒ„‘‰‡‘’Œƒ”‡Žƒ‰‡‡”˜ƒ”‹‰‘‡‡Ž‡…ƒ•‡•—‹–Š‡–˜‡”Ž‡†‡–‡„‡•’”‡‡Ǥ ”Ǥ‹‡†‡”‹ƒ••‹ƒǡƒ†˜‘…ƒƒ–

Multimedia 1 P

Paul Van Hauwermeiren

Start To: LinkedIn, Twitter. We kennen of hebben allemaal reeds gehoord over Twitter en LinkedIn, maar gebruiken we deze kanalen nu wel optimaal? Wat is het ˜‡”•…Š‹Ž–—••‡•‘…‹ƒŽ‡‡†‹ƒ‡•‘…‹ƒŽ‡‡–™‡”‡ǫ–ƒ”–‡‡–‹‡† ‹͞•–ƒ’’‡ǣ˜ƒƒˆŠ‡–†‡Ƥ‹´”‡˜ƒŒ‡†‘‡Ž•–‡ŽŽ‹‰‘˜‡”‡‡ ‰‡’‹’–’”‘Ƥ‡Ž–‘–•ƒ”–Ǧ‹•–‡ŽŽ‹‰‡Ǥ™‹––‡”‡”‘’Ž‘•ǣŠ‡–Š‘‡‡™ƒƒ”‘—‹–†‡†‘‡‡‰‡†ƒƒǤ‡ƒƒ‰‡ŠƒƒŽ†‡˜‘‘”„‡‡Ž†‡‘‡—‹– †‡†ƒ‰‡Ž‹Œ•‡’”ƒ–‹Œ˜ƒŠ‡–™‡”‡ƒŽ•’”‡˜‡–‹‡ƒ†˜‹•‡—” Ellen Lesage, projectmedewerker CCV, Syntra ˜‡‹Ž‹‰Š‡‹†•‹˜‡•–‡”‹‰‡ǫ‡‡†‡‡Žƒƒ†‡‹–‡”ƒ…–‹‡˜‡†‹•…—••‹‡•‘–”‡–†‹–‘†‡”™‡”’‡œ‘‡•ƒ‡‡–Œ‡…‘ŽŽ‡‰ƒǦ’”‡˜‡–‹‡ƒ†˜‹•‡—”• ƒƒ”ƒ–™‘‘”†‡‡‘’Ž‘••‹‰‡Ǥ —…‘••…Šƒ‡”–ǡ•ƒˆ‡–›‡‰‹‡‡”ǡ ”‘—’

Z

zonder voorkennis

G

gevorderden Prenne 10.03.2015

I

interactief

P

praktijk 09u50

11u05 - 11u50 Brand 2 ȋ‹•ƒ‡™‡”‹‰‡–Ƥ”‡ˆ‘”—Ȍ Z

‡–‡”›†‘‘‰Š‡

Reactie bij brand voor textiel.

ƒ–„‡–‡‡–†‹–‹†‡’”ƒ–‹Œ˜‘‘”‰‘”†‹Œ‡ǡ–ƒ’‹Œ–‡ǡ‡œǫ‡’”ƒ–‹•…Š‡„‡ƒ†‡”‹‰Ǥ ‡‡ƒ‡›ǡ…‘•—Ž–ƒ––‡…Š‘Ž‘‰‹…ƒŽ‹‘˜ƒ–‹‘•ǡ‡–‡š„‡Ž

Zorgsystemen/Security Z

‡‹‡˜‡•

TAPA-systeem

‡Žƒƒ–•–‡͙͘Œƒƒ”œ‹Œ‘•–„ƒ”‡—Ž–‹‡†‹ƒ’”‘†—…–‡ǡ‡”Ž‡†‹Œǡǥ‡‡‰‡‰‡‡”††‘‡Ž™‹–˜‘‘”†‹‡ˆ•–ƒŽǤ‡‡”†ƒ͘͡ά˜ƒ†‡ ‰‡”‡‰‹•–”‡‡”†‡ ‹…‹†‡–‡ ˜‹†‡ ’Žƒƒ–• „‹‡ ‘’Ǧ ‡ ‘˜‡”•Žƒ‰ ‘ˆ –‹Œ†‡• Š‡– –”ƒ•’‘”–Ǥ ”‡‹‰Š– ‡…—”‹–› ‡”—… ‡…—”‹–›ǡ •…Š‡ƒǯ• ˜ƒ Š‡– Ǧ•›•–‡‡ǡ œ‹Œ –‘‘Ž• ˜‘‘” ˜‡”Š‘‰‹‰ ˜ƒ †‡ ˜‡‹Ž‹‰Š‡‹† ˜ƒ ‡†‡™‡”‡”• ‡ ˜‡”‹†‡”‹‰ ˜ƒ †‡ …”‹‹‹Žƒ–‡‹–Ǥ

‘Šƒƒ•–‡„”‘‡ǡ•‡‹‘”Ž‡ƒ†ƒ—†‹–‘”“—ƒŽ‹–›ǡ—”‡ƒ—‡”‹–ƒ•‡”–‹Ƥ…ƒ–‹‘

Onderwijs 1

‘ƥ‡’ƒ—œ‡͙͘—͛͝Ǧ͙͙—͘͝

Z

‹‘ƒ—–”°˜‡

Stemproblemen bij leerkrachten in het onderwijs. Oorzaken, gevolgen en preventie. ‹•–Œ‡†ƒ–Ž‡‡”Ž‹‰‡‹†‡”‰‘‡†’”‡•–‡”‡™ƒ‡‡”œ‡Ž‡•”‹Œ‰‡˜ƒ‹‡ƒ†‡–‡‡Š‡•‡•–‡ǫ‡‡””ƒ…Š–‡œ‹Œ™‡‰‡• •–‡’”‘„Ž‡‡ †—„„‡Ž œ‘ ˜ƒƒ ƒˆ™‡œ‹‰ ƒŽ• ƒ†‡”‡ ’”‘ˆ‡••‹‘‡Ž‡ •–‡‰‡„”—‹‡”•Ǥ ‘‰‘’‡†‹•– ‡ ‘†‡”œ‘‡‡” ‡”ƒ†‡––‡ ‹‡”ƒ•™ƒ–‘–†‡˜ƒ•–•–‡ŽŽ‹‰†ƒ–‘†‡”‡‡”‡–‡‡‹‹ƒŽ‡–”ƒ‹‹‰†‡•–‡Ǧ™ƒŽ‹–‡‹–ƒƒœ‹‡Ž‹Œƒ˜‡”„‡–‡”† ™‘”†‡Ǥ

‡”ƒ†‡––‡‹‡”ƒ•ǡ†‘…‡–•–‡’”‡˜‡–‹‡ǡ”—••‡Ž

Externe diensten 3 G

(in samenwerking met Elektriciteit)

ƒ–”‹ƒ‡•

De Co-Prev guidelines voor de risicoanalyse van de elektrische installatie. Op de Prenne van 03/12/2013 lichtte Co-Prev enkele praktische documenten toe m.b.t. de aanpak van de risicoanalyse voor elektrische installaties. Zo werd o.a. de link gelegd met het keuringsverslag. Dankzij de waardevolle input van GTO (een overkoepelende organisatie voor erkende organismen) kreeg dit document intussen nog meer diepgang. Co-Prev en GTO loodsen u samen door de vernieuwde documenten. ‘‡ ƒ ‡‡Ž‡ ȋ Ǥ ƒ ‡‡Ž‡ ‡—”‹‰•‘”‰ƒ‹•‡Ȍǡ ƒ‡•  ™‡”‰”‘‡’ ‡Ž‡–”‹…‹–‡‹–  Ƭ  ƒ ‘‘Ž ȋ‡†‹™‡–Ȍǡ ƒ‡• Ǧ™‡”‰”‘‡’‡Ž‡–”‹•…Š‡‹•–ƒŽŽƒ–‹‡•

Psychosociaal welzijn 3 Z

TI P: OO K VO OR ER SO NE N VE RT RO UW EN SP

Luc Goemaere

Aanpak van psychosociale risico’s ter preventie van burnout & interrelationele stress. ‡†”‹Œ˜‡ œ‹Œ ˜‡”ƒ–™‘‘”†‡Ž‹Œ ˜‘‘” ’”‡˜‡–‹‡ ˜ƒ ’•›…Š‘•‘…‹ƒŽ‡ ”‹•‹…‘ǯ• ‘ƒǤ •–”‡•• ‡ „—”‘—–Ǩ ƒƒ œ‹Œ ‹–‡””‡Žƒ–‹‘‡Ž‡ •’ƒ‹‰‡‡‡˜‡‡Ž˜‘‘”‘‡†‡‘‘”œƒƒǤ‡‡”‹œ‹…Š–‹†‡’‡”•‘‘Ž‹ŒŠ‡‹†ƒŠ‡Ž’‡‘…‘ƪ‹…–‡–‡˜‘‘”‘‡Ǥ‹ƒ‡‡ Ž‡—”‡•›•–‡‡Ž‡”‡‡†‡™‡”‡”•Š—‹†‹˜‹†—‡Ž‡•‹‰ƒŽ‡˜ƒ•–”‡••‡„—”Ǧ‘—–Š‡”‡‡ǡ˜‡”‹†‡”–†‡‹–‡””‡Žƒ–‹‘‡Ž‡ •–”‡••‡˜‡”„‡–‡”–†‡•ƒ‡™‡”‹‰Ǥ —… ‘‡ƒ‡”‡ǡ‡”•‘‡‡ŽǦ‡”‰ƒ‹•ƒ–‹‡ƒ†˜‹•‡—”ǡ‡ŽŽ͚‘”ǦǦ’ƒ””‹‰’ƒ”–‡”•

MVO 1 Z

”ƒ‡‹”‡

Nieuw KB milieuboodschappen. ’ „‘—™’”‘†—…–‡ œ‹‡– ‡ •‘• …Žƒ‹• ‹œƒ‡ †‡ ‰”‘‡‡ ƒ•’‡…–‡ ‡ ‹Ž‹‡—˜”‹‡†‡Ž‹ŒŠ‡‹†Ǥ ‡ ‹‡—™  ”‡‰Ž‡‡–‡‡”– †‡œ‡‹Ž‹‡—„‘‘†•…Šƒ’’‡‡Ž‡‰–†‡„ƒ•‹•˜‘‘”‡‡ˆ‡†‡”ƒŽ‡†ƒ–ƒ„ƒ‡–Ž‡˜‡•…›…Ž—•ƒƒŽ›•‡†ƒ–ƒ˜ƒ„‘—™’”‘†—…–‡Ǥ‹– „‡’ƒƒŽ†‡„‘—™’”‘†—…–‡—‡‘‘‰‡˜ƒƒ”Ž‹Œ‡•–‘ơ‡˜”‹Œ‘‡ƒƒ”†‡”—‹–‡•™ƒƒ”™‡Ž‡˜‡‡™‡”‡Ǥ‡‹‡—™ ’ƒ–†‹–ƒƒǤ ‹‡–‡”‡ƒ–Š‘—™‡”ǡƒ––ƒ…Š±•‡‹‘”’”‘†—…–„‡Ž‡‹†„‘—™’”‘†—…–‡ǣŽ‡‡ˆ‹Ž‹‡—Ƭ„‹‡‹Ž‹‡—ǡ ‘Ž•‰‡œ‘†Š‡‹†

Intervisie voor

BEDRIJFSHULPVERLENERS

van 11u05 tot 12u40

˜ƒƒƒ‡

De opleidingen van de bedrijfshulpverleners onder de loep genomen.

I

‘‡˜‡‡Ž’”ƒ–‹Œ‘‡–‡”™‘”†‡‰‡‰‡˜‡–‹Œ†‡•‡‡Œƒƒ”Ž‹Œ•‡„‹Œ•…Š‘Ž‹‰••‡••‹‡ǫ‘‡‘‡–‡‡‘’Ž‡‹†‹‰‡”—‹–œ‹‡‹Ǥ˜ǤǤDzƒƒǦ

Prebeneren 2 van 11u05 tot 12u40 I

‡–‡”‰‡Ž„‘”‰Š•

Kosten/baten welzijnsbeleid. Ž• ’”‡˜‡–‹‡ƒ†˜‹•‡—” ‰‡‡ˆ Œ‡ ƒ†˜‹‡œ‡ǡ ‘†‡”œ‘‡ Œ‡ ƒ”„‡‹†•‘‰‡˜ƒŽŽ‡ǡ ˜‘‡” Œ‡ ”‹•‹…‘ƒƒŽ›•‡• —‹– ǤǤǤ ‘‡ ˜‡”ƒ–™‘‘”† Œ‡ †‡œ‡ ƒ†˜‹‡œ‡ƒƒŒ‘—™Š‹´”ƒ”…Š‹•…Š‡Ž‹Œǫ‘‡„”‡‰Œ‡‘’‘˜‡”–—‹‰‡†‡™‹Œœ‡‡‡‘•–‡„ƒ–‡ƒƒŽ›•‡ǫ‘‡‘–‹˜‡‡”Œ‡‡•‡

Z

zonder voorkennis

G

gevorderden Prenne 10.03.2015

I

interactief

P

praktijk 11u05

11u55 - 12u40 Brand 3 Z

Leerrijk incident: Gaslek bij Borealis.

Zorgsystemen 3 Z

Mark Vanden Houte

Subsidiemogelijkheden voor mensen met arbeidsbeperking:

PBM 1 (in samenwerking met Febelsafe) Z

Verplichten van veiligheidsschoenen: “Hoe een draagvlak creëren?”

Verzorgingsinstellingen/Brand P

De juiste brandklasse van meubilair en toebehoren in de zorgsector: een zorgenkind. Uit de praktijk: een zorginstelling wil in een wachtruimte enkele wachtstoelen plaatsen, doch aan welke brandklasse of norm moeten deze voldoen? Vroeger was dit duidelijk met o.m. de gekende M-klassen, maar o.a. de Europese harmonisatie in het K.B. van 12 juli 2012 veranderde veel. Preventieadviseurs hebben moeite om de juiste normen of bestelvoorwaarden in de bestelbon op te nemen, hoog tijd voor wat duidelijkheid.

Psychosociaal welzijn 4 Z

TI P: OO K VO OR ER SO NE N RO VE RT UW EN SP

Luc Goemaere

Ongewenst seksueel gedrag door derden op het werk. Ongewenst seksueel gedrag door derden op het werk. 10% van alle werknemers werd ooit het slachtoffer van ongewenst seksueel gedrag door derden op het werk. In bepaalde sectoren, zoals de zorgsector, lopen werknemers extra risico. Thuiszorg (Socialistische Mutualiteiten) brengt een overzicht van hun tools bij geweld op het werk en schetst enkele praktijkcases. Nadien stellen vrouwenorganisaties VIVA-SVV en zij-kant de sensibiliseringscampagne ‘Hier trek ik de lijn!’ voor.

MVO 2 Z

De OVAM SIS Toolkit als instrument voor duurzame innovatie.

Z

zonder voorkennis

G

gevorderden Prenne 10.03.2015

I

interactief

P

praktijk 11u55

14u10 - 14u55 Stroomuitval Z

ƒ›‡ƒ‡”‡

Is het “licht” ondertussen uitgevallen? De eerste conclusies. ‘††‡‘‰‡Ž‹Œ‡Dz„”‘™‘—–dzœ‹Œ†‹˜‡”•‡‹‹–‹ƒ–‹‡˜‡‘’‰‡•–ƒ”–‘†‡Žƒ–‡–‡‹ˆ‘”‡”‡œ‘ƒŽ•†‡ ǦǦ…ƒ’ƒ‰‡ǡ†‡ Ǧ•–—†‹‡†ƒ‰ǡ†‡Ǧ–‘‡Ž‹…Š–‹‰‡ǡǥƒƒ”ƒƒ•–œ‹Œ‘’Š‡–˜‡Ž††‘‘”’”‘†—…‡–‡‡Ž‡˜‡”ƒ…‹‡”•‹‹–‹ƒ–‹‡˜‡‰‡•–ƒ”–‘ ’”‘„Ž‡‡–‡˜‡”‹Œ†‡Ǥ †‡œ‡•‡••‹‡œƒŽ†‘‘”†‡ ‡†‡”ƒ–‹‡˜ƒ‡Ž‰‹•…Š‡Ž‡–”‹…‹–‡‹–•Ǧ‡ ƒ•„‡†”‹Œ˜‡‹‰‡‰ƒƒ™‘”†‡‘’ †‡ƒ…–—‡Ž‡•–ƒ†˜ƒœƒ‡‡˜‘‘”—‹–‰‡‡‡™‘”†‡ƒƒ”†‡–‘‡‘•–Ǥ ƒ”…ƒ†‡‘•…Šǡ‰‡‡”ƒŽƒƒ‰‡”ǡ  

Zorgsystemen 4 Z

Mark Vanden Houte

Medio 2015 wordt de nieuwe versie van de ISO 14001:2015 gepubliceerd. ‡™‹Œœ‹‰‹‰˜ƒ†‡œ‡‘”‘˜ƒ–†‡‹’Ž‡‡–ƒ–‹‡˜ƒ†‡ǮŠ‹‰ŠŽ‡˜‡Ž•–”—…–—”‡ǯ‡ƒŽŽ‹‰‡‡”–†‡ ͙͙͘͘͜ƒ†‡”‡ƒƒ‰‡‡– •›•–‡‡‘”‡Ǥ”œ‹Œ‡…Š–‡”•’‡…‹Ƥ‡‡ƒƒ†ƒ…Š–•’—–‡†‹‡‰‡‹–‡‰”‡‡”†™‘”†‡‹†‡—’‰”ƒ†‡˜ƒ†‡œ‡‘”Ǥ‡„”‡‰‡ deze graag in kaart in deze toelichting, waarmee we u willen voorbereiden tot het upgraden van uw bestaande management •›•–‡‡‹Ž‹Œ‡–†‡˜‡”™ƒ…Š–‹‰‡˜ƒ†‡ ͙͙͘͘͜ǣ͚͙͘͝Ǥ

12u40 - 14u10

‹”‡›ƒ‡”–ǡ–‡…Š‹…ƒŽǡ“—ƒŽ‹–›Ƭ”‹•ƒƒ‰‡”…‡”–‹Ƥ…ƒ–‹‘‡Ž‰‹—‡Ž‡ƒ†ƒ—†‹–‘”ǡ—”‡ƒ—‡”‹–ƒ•‡”–‹Ƥ…ƒ–‹‘‡Ž‰‹—˜

PBM 2 (in samenwerking met Febelsafe) Z

™‹–‡‡Š‘—†–

Beschermende handschoenen, gebruikt voor werken aan elektrische installaties. ‡Ǧ͛͘͘͞͡ǣ͚͛͘͘‰‡‡ˆ–ƒŽ•ƒƒ„‡˜‡Ž‹‰‘†‡‹•‘Ž‡”‡†‡Šƒ†•…Š‘‡‡˜‘‘”Š‡–™‡”‡‘†‡”•’ƒ‹‰‘†‡͞ƒƒ†‡ –‘–‡‡Œƒƒ”–‡Žƒ–‡–‡•–‡Ǥ‘‘”†‡ƒƒ”†‹‰••–‡ŽŽ‡ǡ‰‡„”—‹–‘†‡‹•–ƒŽŽƒ–‹‡•ƒƒ†‡ƒƒ”†‡–‡Ž‡‰‰‡ǡ‰‡Ž†–†‡‘”Ȁ  ͙͚͛͘͞ǣ͚͘͘͠†‹‡‘‘‡‡ƒƒ„‡˜‡Ž‹‰ƒƒ–‘†‡œ‡•–‡ŽŽ‡‘†‡͞Œƒƒ”–‡Žƒ–‡‡—”‡Ǥ †‡’”ƒ–‹Œ•–‡ŽŽ‡™‡˜ƒ•–†ƒ–†‹– ‡…Š–‡”‹‡–‰‡„‡—”–Ǥ Peter Neirynck, Sadinter

Onderwijs 2

Lunch

P

‹‘ƒ—–”°˜‡

Aankoopprocedure voor onderwijsinstellingen. ‹‡ †‡ „‡‰‡Ž‡‹†‹‰•…‘‹••‹‡ ˜ƒ †‡ …‘˜‡ƒ– ’”‡˜‡–‹‡ ‡ „‡•…Š‡”‹‰ Žƒƒ• ‘†‡”™‹Œ• ™‡”† ‡‡ –‡…Š‹•…Š‡ ™‡”‰”‘‡’ ‘’‰‡”‹…Š–  ‡– ƒŽ• †‘‡Ž ‡‡ Ž‡‹†”ƒƒ† –‡ ‘–™‹‡Ž‡ –‡” ˜‡”†—‹†‡Ž‹Œ‹‰ ˜ƒ †‡ ™‡–‰‡˜‹‰ Ǥ„Ǥ–Ǥ ƒƒ‘‘’ ‡ ‹†‹‡•–•–‡ŽŽ‹‰‡Ǥ‡–‰ƒƒ–‘ǤƒǤ‘†‡˜‘Ž‰‡†‡–‘‡’ƒ••‹‰•‰‡„‹‡†‡ǣƒ”„‡‹†•‹††‡Ž‡ǡǯ•ǡ™‡”Ž‡†‹Œǡ–—”Ž‡†‹ŒǡǤǤǤ‡ „‡•…Š”‡˜‡’”‘…‡†—”‡‹•…‘ˆ‘”‡–†‡™‡Žœ‹Œ•”‡‰Ž‡‡–‡”‹‰‡™‘”†–†‘‘”†‡‘†‡”™‹Œ•‹•’‡…–‹‡ƒƒ˜ƒƒ”†Ǥ

ƒƒƒŽƒ•ǡ‘’†”ƒ…Š–Š‘—†‡”ǡ˜œ™

Gezondheid 1 (in samenwerking met Vigez) Z

‘‹‹…‡”ƒ•

Het KB Allergenen. ‹†• ͙͛Ȁ͙͚Ȁ͙͜ ‘‡–‡ ƒŽŽ‡ ‘˜‡”’ƒ–‡ ˜‘‡†‹‰•‹††‡Ž‡ ˜‡”‰‡œ‡Ž† ™‘”†‡ ˜ƒ ‡‡ •…Š”‹ˆ–‡Ž‹Œ‡ ‘ˆ ‘†‡Ž‹‰‡ ‹ˆ‘”ƒ–‹‡ ”‘†ƒŽŽ‡”‰‡‡Ǥ‡œ‡™‡–‹•†—•˜ƒ–‘‡’ƒ••‹‰˜‘‘”„ƒ‡”‹Œ‡ǡ„‡‡Š‘—™‡”‹Œ‡ǡ˜‡”œ‘”‰‹‰•‹•–‡ŽŽ‹‰‡ǡŠ‘”‡…ƒǡǤǤǤ‹Œ†‡• †‡œ‡‹ˆ‘•‡••‹‡‰‡˜‡™‡‡‡”‹ˆ‘”‘†‡‡‹‡–Ǧ˜‘‘”˜‡”’ƒ–Ž‡˜‡•‹††‡Žǣ™‡Ž‡ƒŽŽ‡”‰‡‡‘‡–‡‡”˜‡”‡Ž†™‘”†‡ǡ ™ƒ‡‡”‹•‡‡ƒˆ™‹Œ‹‰˜ƒ‡‡•…Š”‹ˆ–‡Ž‹Œ‡˜‡”‡Ž†‹‰–‘‡‰‡Žƒ–‡ǫ

Ž‘”‹ƒ‘‘”–•ǡ 

Multimedia 2 P

Paul Van Hauwermeiren

Start To: LinkedIn, Twitter. We kennen of hebben allemaal reeds gehoord over Twitter en LinkedIn, maar gebruiken we deze kanalen nu wel optimaal? ƒ–‹•Š‡–˜‡”•…Š‹Ž–—••‡•‘…‹ƒŽ‡‡†‹ƒ‡•‘…‹ƒŽ‡‡–™‡”‡ǫ–ƒ”–‡‡–‹‡† ‹͞•–ƒ’’‡ǣ˜ƒƒˆŠ‡–†‡Ƥ‹´”‡˜ƒŒ‡ †‘‡Ž•–‡ŽŽ‹‰‘˜‡”‡‡‰‡’‹’–’”‘Ƥ‡Ž–‘–•ƒ”–Ǧ‹•–‡ŽŽ‹‰‡Ǥ™‹––‡”‡”‘’Ž‘•ǣŠ‡–Š‘‡‡™ƒƒ”‘—‹–†‡†‘‡‡‰‡†ƒƒǤ ‡ƒƒ‰‡ŠƒƒŽ†‡˜‘‘”„‡‡Ž†‡‘‡—‹–†‡†ƒ‰‡Ž‹Œ•‡’”ƒ–‹Œ˜ƒŠ‡–™‡”‡ƒŽ•’”‡˜‡–‹‡ƒ†˜‹•‡—” Ellen Lesage, projectmedewerker CCV, Syntra

Z

zonder voorkennis

G

gevorderden Prenne 10.03.2015

I

interactief

P

praktijk 14u10

15u25 - 16u10 EHBO P

˜ƒƒƒ‡

Brandwonden & chemische brandwonden.

ƒ”…‡…‘—–‡”‡˜‡”’Ž‡‡‰—†‹‰‡‡œ‡Žˆ‘‘‹–œ™ƒƒ”˜‡”„”ƒ†‰‡™‡‡•–‡–˜”‹Œ‰‘‡††‡‹’ƒ…–˜ƒ„”ƒ†™‘†‡Ǥ‹ŒŠ‡‡ˆ–‡‡ …—”•—•‘–™‘”’‡‘˜‡”†‡‰‡˜ƒ”‡˜ƒ…Š‡‹•…Š‡’”‘†—…–‡‘’†‡Š—‹†Ǥ‡˜‘‘”†‡˜‡”œ‘”‰‹‰˜ƒ˜‡”•…Š‹ŽŽ‡†‡–›’‡• „”ƒ†™‘†‡‘–ƒƒ„‘†Ǥ‹Œ„‡•’”‡‡–˜‡”†‡”…ƒ•‡•˜ƒƒ”„‡‹†•‘‰‡˜ƒŽŽ‡‹†‡…Š‡‹•…Š‡‹Œ˜‡”Š‡‹†‡–„”ƒ†™‘†‡ ƒŽ•‰‡˜‘Ž‰Ǥ‹–‡–ƒŽ•†‘‡ŽŠ‡–•‡•‹„‹Ž‹•‡”‡–‘–Š‡–†”ƒ‰‡˜ƒǯ•Ǥ

ƒ”…‡…‘—–‡”‡ǡ…‘‡”…‹‡‡Ž†‹”‡…–‡—”ǡ ”‘—’

Noodplanning (evenementen) P

‘‹‹…‡”ƒ•

Evenementennoodplan en crowdcontrol op de Special Olympics Europese Zomerspelen 2014.

ƒ ͡ –‘– ͚͘ •‡’–‡„‡” ͚͙͘͜ ˜‘†‡ †‡ —”‘’‡•‡ ‘‡”•’‡Ž‡ ’Žƒƒ–•Ǥ ‡ ‹‡•‡ ‘”‰ƒ‹•ƒ–‹‡ ‡– ͝͠ —”‘’‡•‡ ‡ —”ƒœ‹ƒ–‹•…Š‡ Žƒ†‡ǡ ͚Ǥ͘͘͜ ƒ–Ž‡–‡ ‡ ͙Ǥ͘͘͘ …‘ƒ…Š‡•Ǥ ”‹•–Ž ƒ––‘ …‘Ú”†‹‡‡”†‡ †‹– Dz…”‘™† …‘–”‘ŽǦ ‡ ‘‘†’ŽƒdzǤ ƒƒ” ‡”˜ƒ”‹‰‡‡‘’‰‡†ƒ‡‡š’‡”–‹•‡™‹Žœ‡‰”ƒƒ‰†‡Ž‡Ǥ

”‹•–Žƒ––‘ǡ’”‡˜‡–‹‡ƒ†˜‹•‡—”Ǧ…‘Ú”†‹ƒ–‘”ǡ‡’ƒ”–‡‡–„‡•–——”•œƒ‡Žƒƒ†‡”‡

Elektriciteit 1 P

‘ƥ‡’ƒ—œ‡͙͜—͝͝Ǧ͙͝—͚͝





—›ǯ‘‘••…Š‡

Veiligheid bij blackouts.

’Ž‡‡–‡”‡˜ƒ‘‘†•–”‘‘ƒ‰‰”‡‰ƒ–‡ȋ㐑‘†•–”‘‘‰”‘‡’Ȍ‹„‡•–ƒƒ†‡‡Ž‡–”‹•…Š‡‹•–ƒŽŽƒ–‹‡•Ǥƒ–ƒ‡™ƒ–ƒ niet? De overschakeling van een normale voeding naar een voeding via een externe noodgroep kan verschillende gevaren ‡–œ‹…Š‡‡„”‡‰‡Ǥ‹‡”„‹Œ†‡‡™‹Œ˜‘‘”ƒŽƒƒŠ‡–‡––›’‡ǡ†‡‘”–•Ž—‹–•–”‘‡ǡ†‡‘˜‡”•–”‘‘„‡˜‡‹Ž‹‰‹‰‡Ǥ •†‹––‡ „‡•…Š‘—™‡ƒŽ•‡‡„‡Žƒ‰”‹Œ‡™‹Œœ‹‰‹‰˜ƒ†‡‡Ž‡–”‹•…Š‡‹•–ƒŽŽƒ–‹‡•‡‹•†‹––‡‡—”‡ǫ

ƒ‡ ‡›–‡”ǡ–‡…Š‹…ƒŽƒƒ‰‡”ǡ‹­‘––‡

Machineveiligheid 1 G

‡”–”‘—™‡”•

Machineveiligheid en hydraulische systemen: “10 steps to performance level” methode.

‡ Ǯ͙͘ •–‡’• –‘ ’‡”ˆ‘”ƒ…‡ Ž‡˜‡Žǯ ‡–Š‘†‡ ˜ƒ ‘•…Š ‡š”‘–Š –”ƒ…Š– ‡‡ †—‹†‡Ž‹Œ‡ ‡ ’”ƒ–‹•…Š‡ ƒƒ’ƒ –‡ „‹‡†‡ ˜‘‘” Š‡–”‡ƒŽ‹•‡”‡˜ƒƒ…Š‹‡˜‡‹Ž‹‰Š‡‹†‘’„ƒ•‹•˜ƒ†‡ ͙͛͜͠͡‘”Ǥ‡„‡Žƒ‰”‹Œ‡‡Ž‡‡–‡˜‘‘”Š‡–‘–™‡”’˜ƒ‡‡ ˜‡‹Ž‹‰Š‡‹†•ˆ—…–‹‡™‘”†‡‘’‡‡”‹Œ‰‡œ‡–ǡ‡––‘‡Ž‹…Š–‹‰‡Š—Ž’‹††‡Ž‡‘†‡Œ—‹•–‡‡—œ‡•–‡ƒ‡ƒŽ•‘–™‡”’‡”Ǥ‡ ‡–Š‘†‡‹•‘‘‹„‘‡˜‘”„‡•…Š‹„ƒƒ”Ǥ ‘—–‡”‡—•†‡ǡ’”‘†—…–•ƒˆ‡–›…‘Ú”†‹ƒ–‘”ǡ‘•…Š‡š”‘–Š

Bouw Z

‘‡‘ŽŽƒ‡”–•

Buitenlanders in de bouw.

–‡‡†•‡‡”„—‹–‡Žƒ†•‡„‘—™‘†‡”‡‹‰‡‡œ‡Žˆ•–ƒ†‹‰‡œ‹Œƒ…–‹‡ˆ‘’‡Ž‰‹•…Š‡„‘—™™‡”˜‡Ǥƒ™‡Ž‡˜‘‘”™ƒƒ”†‡ ‘‡–‡ œ‹Œ ˜‘Ž†‘‡ ‘ Š‹‡” –‡ ™‡”‡ǫ ‡– ™‡Ž‡ ƒ†‹‹•–”ƒ–‹‡˜‡ ˆ‘”ƒŽ‹–‡‹–‡ †‹‡– †‡ ‡Ž‰‹•…Š‡ ƒƒ‡‡” †‹‡ ‡– Š‡ samenwerkt rekening te houden?

‘‡”‹ƒ‡‡‡ǡƒ†Œ—…–Ǧ†‹”‡…–‡—”ǡŽƒƒ•‡‘ˆ‡†‡”ƒ–‹‡‘—™

Gezondheid 2 (in samenwerking met Vigez) P 

Ž•‘—–‡”•

‡œ‘†Š‡‹†•„‡Ž‡‹†‹†‡•–ƒƒŽ‹†—•–”‹‡ǣ˜ƒ ‘„Ƥ–ƒƒ” ‹–Ǥ

‡Žƒƒ–•–‡Œƒ”‡‹•‘’‰‡œ‘†Š‡‹†•˜Žƒ˜‡‡Ž‡‡”‰‹‡‰‡Ã˜‡•–‡‡”†‘’”…‡Ž‘”‹––ƒŽ ‡–Ǥ‡–‰‡œ‘†Š‡‹†•„‡Ž‡‹†™ƒ•‡„Ž‹Œˆ– ‰‡”‹…Š–‘’†‡„‡”‘‡’•‰‡„‘†‡‰‡œ‘†Š‡‹†•”‹•‹…‘ǯ•Ǥ–‡‡†•‡‡”™‘”†–‡”‘‘ƒƒ†ƒ…Š–„‡•–‡‡†ƒƒ‡‡‰‡œ‘†‡Ž‡˜‡•™‹Œœ‡Ǥ ƒŽ˜ƒ‹‹–‹ƒ–‹‡˜‡™‘”†‡‰‡‘‡‘†‹––‡„‡˜‘”†‡”‡Ǥ‘†‡Žƒƒ•‡‘˜‡”Š‡‹†Š‡‡ˆ–Š‹‡”‡– ‘„Ƥ–‡‡•–‡‡–Œ‡ƒƒ „‹Œ‰‡†”ƒ‰‡Ǥ‹–ƒŽ†‡œ‡ƒ…–‹‡•‹•Š‡–‰‡œ‘†Š‡‹†•’”‘Œ‡…– ‹–‰‡‰”‘‡‹†Ǥ

‡”–ƒ‘‘ǡ„‡†”‹Œˆ•ƒ”–•ǡ”…‡Ž‘”Ǧ‹––ƒŽ

Intervisie voor I

VERTROUWENSPERSONEN

van 15u25 tot 17u00

Luc Goemaere

Lerend Ondersteunend Netwerk (LON) voor vertrouwenspersonen.

‡ ‘’†”ƒ…Š– ˜ƒ ˜‡”–”‘—™‡•’‡”•‘‡ ™‘”†– ˜ƒƒ ‘†‡”•…Šƒ– ‹ †‡ ‘”‰ƒ‹•ƒ–‹‡Ǥ  ‡‡Ž ‡”•–‹‰‡ ‡ ‘‘ ‡ˆƒ•–‡ ‰‡˜‘Ž‰‡ ˜ƒ ’•›…Š‘•‘…‹ƒŽ‡ „‡Žƒ•–‹‰ ‹ †‡ ‘”‰ƒ‹•ƒ–‹‡ ™‘”†‡ †‘‘” †‡ ˜‡”–”‘—™‡•’‡”•‘‡ ‘’‰‡˜ƒ‰‡Ǥ‘Ž‰‡• †‡ ˜‡”‹‡—™†‡ ’‡•–™‡–‰‡˜‹‰ œ—ŽŽ‡ œ‹Œǡ ‘‰ ‡‡” †ƒ ˜‘‘”Š‡‡ǡ Š— ‹ˆ‘”‡Ž‡ –ƒ‡ ƒŽ• ‡†‹ƒ–‘”‡ ‘‡–‡ ‘’‡‡ ‘ –‡ ˜‡”‹Œ†‡ †ƒ– …‘ƪ‹…–‡ ˜ƒ•–Ž‘’‡ ‡ ƒˆ•–‡˜‡‡ ‘’ ”‡…Š–œƒ‡Ǥ ‡ ™‡”‹‰ ˜ƒ ‡‡ ‰‘‡† †”ƒƒ‹‡† –‡ƒ ˜‡”–”‘—™‡•’‡”•‘‡ ƒ

Prebeneren 3 van 15u25 tot 17u00 I

‡–‡”‰‡Ž„‘”‰Š•

Kosten/baten welzijnsbeleid. Ž•’”‡˜‡–‹‡ƒ†˜‹•‡—”‰‡‡ˆŒ‡ƒ†˜‹‡œ‡ǡ‘†‡”œ‘‡Œ‡ƒ”„‡‹†•‘‰‡˜ƒŽŽ‡ǡ˜‘‡”Œ‡”‹•‹…‘ƒƒŽ›•‡•—‹–ǤǤǤ‘‡˜‡”ƒ–™‘‘”†Œ‡†‡œ‡ ƒ†˜‹‡œ‡ƒƒŒ‘—™Š‹´”ƒ”…Š‹•…Š‡Ž‹Œǫ‘‡„”‡‰Œ‡‘’‘˜‡”–—‹‰‡†‡™‹Œœ‡‡‡‘•–‡„ƒ–‡ƒƒŽ›•‡ǫ‘‡‘–‹˜‡‡”Œ‡‡•‡

Z

zonder voorkennis

G

gevorderden

Prenne 10.03.2015

I

interactief

P

praktijk 15u25

16u15 - 17u00 Veilig gedrag Z

—ƒ‡”‡†‘…

Elk veiligheidsvogeltje zingt zoals het gebekt is… ‘œ‡‹–‡”ƒ…–‹‡‡–†‡‘•‘”‹‰‡†‡˜‡‹Ž‹‰Š‡‹†•™‡”‡Ž†˜”ƒ‰‡˜‡”•…Š‹ŽŽ‡†‡•‹–—ƒ–‹‡•‘˜‡”•…Š‹ŽŽ‡†‡ƒ‹‡”‡˜ƒ†‡‡Ǥ œ‹…Š– ‹ —™ ƒ‹‡” ˜ƒ †‡‡ ƒƒ– Š‡– ‘‰‡Ž‹Œ —™ ˜‡”‘‰‡ ‘ —™ †‡Ǧǡ „‡•Ž—‹–˜‘”‹‰•ǡǦ‘ˆ …‘—‹…ƒ–‹‡•–‹ŒŽ ƒƒ ‡‡ „‡’ƒƒŽ†‡•‹–—ƒ–‹‡ƒƒ–‡’ƒ••‡ǡ–‡‘’–‹ƒŽ‹•‡”‡Ǥ‹Œ†‡•‡‡‹–‡”ƒ…–‹‡˜‡–Š‡ƒ–‡”•‡••‹‡ƒƒ–—‡‹•‡–Š‘‡‹‡†‡”‡‡‹‡–•œ‡‰–‡ †‘‡–‘’‡‡ƒ‹‡”†‹‡„‹ŒŠ‡‘ˆŠƒƒ”’ƒ•–Ǥ Œ‘”‘…‘•‘Ž‡ǡ’”‘Œ‡…–ƒƒ‰‡”ǡ•ƒ—”ƒ‹̻™‘”

Verzorgingsinstellingen P

‘‹‹…‡”ƒ•

Persoonlijk evacuatieplan in ziekenhuizen.

‡‡••‡–‹‡˜ƒŠ‡–˜ƒ͚͠ƒƒ”–͚͙͘͜„‡–”‡ơ‡†‡„”ƒ†’”‡˜‡–‹‡‘’†‡ƒ”„‡‹†•’Žƒƒ–•‡‹•‹‡†‡”‡‡œ‘˜‡‹Ž‹‰‡•‡Ž‘‰‡Ž‹Œƒƒ” „—‹–‡”‹Œ‰‡„‹Œ„”ƒ†Ǥ‡– ‡–Š‡‡ˆ–˜‘‘”†‡‡†‡™‡”‡”•‡–‡‡„‡’ƒƒŽ†‡„‡’‡”‹‰†‹‡Š—‡˜ƒ…—ƒ–‹‡Š‹†‡”–‘ˆ˜‡”–”ƒƒ‰– ‡‡‡”•‘‘Ž‹Œ˜ƒ…—ƒ–‹‡ŽƒȋȌ‘’‰‡•–‡Ž†Ǥ‡–‘–•–ƒ†‘‹‰˜ƒ‡‡™‘”†––‹Œ†‡•†‡œ‡•‡••‹‡–‘‡‰‡Ž‹…Š–Ǥ”™‘”†‡‘‘ ˜‘‘”„‡‡Ž†‡ƒƒ‰‡”‡‹–Ǥ ‹Ž‹’—…‡•ǡ ‡–

Elektriciteit 2

”ƒ–‹•…Š‡ –‘‡Ž‹…Š–‹‰ ˜‘‘” Š‡– —‹–˜‘‡”‡ ˜ƒ ‡‡ ”‹•‹…‘ƒƒŽ›•‡ ˜‘‘”   …‘ˆ‘”‡ ‹•–ƒŽŽƒ–‹‡•Ǥ ‹– œ‘™‡Ž ˜‘‘” Žƒƒ‰•’ƒ‹‰Ǧ ƒŽ• ˜‘‘” Š‘‘‰•’ƒ‹‰•‹•–ƒŽŽƒ–‹‡•Ǥ‹ŒŠ‘‘‰•’ƒ‹‰•‹•–ƒŽŽƒ–‹‡•‘†‡”•…Š‡‹†‡™‡†‡˜‡”•…Š‹ŽŽ‡†‡–›’‡•‡–‘’‡…‡Ž•–”—…–——”ǡ‹‰‡•Ž‘–‡„‘”†‡ ƒŽ†ƒ‹‡–˜Žƒ„‘‘‰˜ƒ•–Ǥ ‹”›ƒ–•ǡ’”‡˜‡–‹‡ƒ†˜‹•‡—”ǡ‡—˜‡

Machineveiligheid 2 Z

‡”–”‘—™‡”•

Koppelen van noodstoppen.  †‡œ‡•‡••‹‡œƒŽ‹Žœƒ–™‘‘”†‰‡˜‡‘’†‡˜‘Ž‰‡†‡˜”ƒ‰‡ǣ‘‡‰ƒŒ‡‘‡–Ž‹ŒǦ‡ƒ…Š‹‡‘‘†•–‘’ǫ‘‡–†‡˜‘‘”‰ƒƒ†‡ƒ…Š‹‡ ‘‘—‹–‰‡•…Šƒ‡Ž†™‘”†‡„‹Œ„‡–”‡†‡˜ƒ†‡‰‡˜ƒ”‡œ‘‡ǫ‘‡—‡†‡˜‡‹Ž‹‰Š‡‹†•ˆ—…–‹‡•˜ƒ˜‡”•…Š‹ŽŽ‡†‡ƒ…Š‹‡•˜‡‹Ž‹‰‡–‡Žƒƒ” ™‘”†‡‰‡‘’’‡Ž†ǫǦ ͙͙͙͙͞ǣ‡‹•‡˜‘‘”Š‡–˜‡‹Ž‹‰‡™‡”„ƒƒ”•ƒ‡„‘—™‡˜ƒ†‹˜‡”•‡ƒ…Š‹‡•–‘–±±’”‘†—…–‹‡Ž‹ŒǤ

17u00 - 18u00

P

—›ǯ‘‘••…Š‡

RA elektrische installaties AREI en hoogspanningsinstallaties.

ƒ”–‹‡ƒ––Š‡›•ǡ•ƒˆ‡–›…‘•—Ž–ƒ–ǡ‹Žœ

Transport & logistiek Code 95.

͡‡’–‡„‡”͚͘͘͡™ƒ•‡‡‹ŒŽ’ƒƒŽ‘’˜Žƒ˜ƒ˜‡”’Ž‹…Š–‡–”ƒ‹‹‰‡‘’Ž‡‹†‹‰‡˜‘‘”„—•Ǧ‡˜”ƒ…Š–™ƒ‰‡…Šƒ—ơ‡—”•Ǥ‡‡‡”•–‡†‡ƒ†Ž‹‡‹• •‡’–‡„‡”˜‘Ž‰‡†Œƒƒ”‡‘–‡”•‡ŽƒƒǤƒ–‡–…Šƒ—ơ‡—”•†‹‡†‡œ‡‘’Ž‡‹†‹‰‘‰‹‡–‰‡Šƒ†Š‡„„‡ǫ •Š—”‹Œ„‡™‹Œ•‘‰‰‡Ž†‹‰ǫƒ– ‹†‹‡œ‹Œ„‡–”‘‡œ‹Œ‹‡‡‘‰‡˜ƒŽǫ‹‡†”ƒƒ‰–†‡˜‡”ƒ–™‘‘”†‡Ž‹Œ˜‘‘”—™‘†‡”ƒƒ‡‡”•ǫ •‡”‘‰˜‘Ž†‘‡†‡–‹Œ†‘†‡œ‡†‡ƒ†Ž‹‡ –‡ŠƒŽ‡ǫ‡‡ˆ–†‡œ‡‘’Ž‡‹†‹‰‡‡‹’ƒ…–‘’‘œ‡˜‡”‡‡”•˜‡‹Ž‹‰Š‡‹†ǫ

ƒ‡–”‘‘’‡”ǡ‰‡†‡Ž‡‰‡‡”†„‡•–——”†‡”ǡ”‹˜‘Ž—–‹‘

Gezondheid 3 (in samenwerking met Vigez) P

Ž•‘—–‡”•

Een gezondheidsplan als onderdeel van het EHS-beleid.

 ͚͙͛͘ ‹•  ‹…”‘ ‰‡•–ƒ”– ‡– Š‡– —‹–™‡”‡ ˜ƒ ‡‡ ‰‡œ‘†Š‡‹†•’Žƒ ‹ ƒ—™‡ •ƒ‡™‡”‹‰ ‡– †‡  ”‡‡†Ǥ ‡– ‰‡œ‘†Š‡‹†•’Žƒ”‡‡‰†‡•Ž‘‰ƒDz ‹…”‘ǡ‘‹––‘„‡Ƥ–dz‡‡‡•–ƒƒ–‹Š‡––‡‡˜ƒƤ––‡”‡™‡”‡‡”•ǡœ‘™‡Ž‡–ƒƒŽƒŽ• ˆ›•‹‡ǡ‡œ‘™‡Ž–Š—‹•ƒŽ•‘’Š‡–™‡”Ǥ‡•›•–‡ƒ–‹•…Š‡ƒƒ’ƒŠ‹‡”˜ƒ‡†‡˜‡”ƒ‡”‹‰‹Š‡–ƒŽ‰‡‡‡Ǧ„‡Ž‡‹†Š‡„„‡‡”‡†‡ –‘‡‰‡Ž‡‹††ƒ–Š‡–’”‘Œ‡…–†‡˜‰‡œ‘†Ǧƒ™ƒ”†‹†‡™ƒ…Š–•Ž‡‡’–‡Ǥ

Survivorsdrink

Z

—‹†‘ƒŠ‘˜‡

Œƒƒ†‡”Ž•–ǡƒƒ‰‡”ǡ ‹…”‘

‘‘ ‡‡ ’‘•‹–‹‡˜‡ ‹’ƒ…– Š‡„„‡ ‘’ †‡ ‘”‰ƒ‹•ƒ–‹‡ ‡ œ‹‡–‡˜‡”œ—‹ ˜‘‘”‘‡Ǥ  ‡– ‡”‡† †‡”•–‡—‡† ‡–™‡” „‹‡†– †‡ ˜‡”–”‘—™‡•’‡”•‘‡†‡‘†‹‰‡‡–™‡”‘’’‘”–—‹–‡‹–‡Ǧ‘†‡”•–‡—‹‰ƒƒǡ™ƒƒ”„‹Œœ‹Œ‘‘˜ƒ‡Žƒƒ”—‡Ž‡”‡Ǥ”™‘”†–˜‹ƒ •–‡”‡‹–‡”ƒ…–‹‡‹‰‡•’‡‡Ž††ƒƒ”™ƒƒ”†‡Š‘‘‰•–‡‘†‡œ‹ŒǤ‡„Œ‡˜‘‘”ƒˆ‹†‡‡´ǡ˜”ƒ‰‡‘ˆ•’‡…‹Ƥ‡‡˜‡”™ƒ…Š–‹‰‡ǡ‡‡˜Ž—‰ …‘–ƒ…–‘’‡–Š‡–”‡„‡•‘Ú”†‹ƒ–‹‡…‡–”—œ‘†ƒ–™‡†‹–—‡‘’‡‡‹†‡œ‡‘†—Ž‡•Ǥ ‘Ƥ‡ǯ‘—”•ǡ’”‡˜‡–‹‡ƒ†˜‹•‡—”’•›…Š‘•‘…‹ƒƒŽ™‡Žœ‹Œǡ–ƒ† ‡–‡ —… ‘‡ƒ‡”‡ǡ’‡”•‘‡‡ŽǦ‡‘”‰ƒ‹•ƒ–‹‡ƒ†˜‹•‡—”ǡ‡ŽŽ͚‘”ǦǦ’ƒ””‹‰’ƒ”–‡”•

–‘–˜‡‹Ž‹‰Š‡‹†•‹˜‡•–‡”‹‰‡ǫ‡‡†‡‡Žƒƒ†‡‹–‡”ƒ…–‹‡˜‡†‹•…—••‹‡•‘–”‡–†‹–‘†‡”™‡”’‡œ‘‡•ƒ‡‡–Œ‡…‘ŽŽ‡‰ƒǦ’”‡˜‡–‹‡Ǧ ƒ†˜‹•‡—”•ƒƒ”ƒ–™‘‘”†‡‡‘’Ž‘••‹‰‡Ǥ —…‘••…Šƒ‡”–ǡ•ƒˆ‡–›‡‰‹‡‡”ǡ ”‘—’

Z

zonder voorkennis

G

gevorderden Prenne 10.03.2015

I

interactief

P

praktijk 16u15

Prenne 33 I Flanders Expo Gent I Inschrijving Inschrijving deelnemer naam_____________________________________________ voornaam_______________________________________ lidnummer_________________________________________ functie__________________________________________ e-mail______________________________________________________________________________________________ bedrijf

___________________________________________________________________________________________________

adres______________________________________________________________________________________________ postcode__________________________________________ plaats___________________________________________

tel. bedrijf_________________________________________ fax bedrijf_______________________________________

facturatie instelling/bedrijf_____________________________________________________________________________________ adres______________________________________________________________________________________________ postcode__________________________________________ plaats___________________________________________

BTW nr____________________________________________ bestelbon nr_____________________________________

Schrijft in voor Prenne 10.03.2015 in Flanders Expo Gent Voormiddag 9u00



9u50

Brand 1 e 25 Zorgsystemen 1 e 25 Ergonomie 1 e 25 Externe diensten 1 e 25 Psychosociaal 1 e 25 Medische Hulpmiddelen e 25 Ernstige Arbeidsongevallen/ Psychosociaal Welzijn e 25 Initiatie Intern Transport e 25 Prebeneren 1 - 90 min

11u05

Brand (ism Externe diensten) e 25 Zorgsystemen 2 e 25 Ergonomie 2 e 25 Externe diensten 2 e 25 Psychosociaal 2 e 25 Wetgeving gratis Multimedia 1 e 25 Initiatie Intern Transport e 25

(Maximum aantal deelnemers per Prebeneren sessie = 25)

14u10



15u25

Stroomuitval e 25 Zorgsystemen 4 e 25 PBM 2 e 25 Onderwijs 2 gratis Multimedia 2 e 25 Gezondheid 1 e 25 Initiatie Intern Transport e 25



Brand 2 e 25 Brand 3 e 25 Zorgsystemen / Security e 25 Zorgsystemen 3 e 25 Onderwijs 1 € 25 PBM 1 e 25 Externe diensten 3 Verzorgingsinst. / Brand e 25 (ism Externe Elektriciteit) e 25 Psychosociaal 4 gratis Psychosociaal 3 e 25 MVO 2 e 25 MVO 1 gratis Initiatie Intern Transport e 25 Initiatie Intern Transport e 25 Intervisie voor Bedrijfshulpverleners - 90 min gratis Prebeneren 2 - 90 min e 50

e 50

Namiddag

11u55

(Maximum aantal deelnemers per Prebeneren sessie = 25)

16u15

EHBO e 25 Veilig gedrag e 25 Noodplanning Verzorgingsinst. e 25 (evenementen) e 25 Elektriciteit 2 e 25 Elektriciteit 1 e 25 Machineveiligheid 2 e 25 Machineveiligheid 1 e 25 Transport & Logistiek e 25 Bouw e 25 Gezondheid 3 e 25 Gezondheid 2 e 25 Initiatie Intern Transport e 25 Initiatie Intern Transport e 25 Intervisie voor Vertrouwenspersonen - 90 min e 50 Prebeneren 3 - 90 min e 50 (Maximum aantal deelnemers per Prebeneren sessie = 25)

Extra Ontbijt Lunch Digitale aanlevering van alle teksten All-in

e 25

neemt NIET deel aan de lunch

e 50 e 50 e 249

Gelieve 7 modules aan te duiden

Alle prijzen zijn excl. 21% btw

Schrijf u in via één van de volgende methoden: fax +32 11 28 83 49 e-mail [email protected] site www.prebes.be

Totaal te betalen (excl. btw): Wenst te betalen met Combipas - nr: Datum en handtekening

Prenne 10.03.2015

Nuttige info