GO AHEAD.
GROW
So you’ve finished college.
Now What? A guide book to start your life and career:
Fresh Graduate Development Programs Bank Internasional Indonesia (BII) GO AHEAD. EXPLORE
Humanising Financial Services Across Asia.
SO YOU’VE FINISHED COLLEGE. NOW WHAT?
Before you are a leader, success is all about growing yourself. When you become a leader, success is all about growing others. Jack Welch
Banyak yang mengatakan, hidup sebenarnya dijalani selepas masa kuliah. Pertanyaannya kemudian, akan ke mana selepas gelar akademik digenggam? Jawabnya ada pada organisasi terkemuka yang membuka kesempatan seluas-luasnya untuk pertumbuhan diri dan pengembangan karir.
Dengan metode pembelajaran inovatif, peserta ODP dan GMAP tak hanya dibekali pengetahuan teori di kelas, namun juga bimbingan dan arahan dari manajer lini BII yang menjadi mentor untuk membagi keahlian-keahlian praktis dan strategis yang dibutuhkan peserta untuk menjadi bankir yang handal.
Kami di BII percaya bahwa kualitas organisasi ditentukan oleh keunggulan kualitas individu di dalamnya. Untuk itu pertumbuhan setiap individu dalam organisasi telah dan akan selalu menjadi fokus kami.
Terjun langsung ke lapangan dalam program on-the-job training kami yakini merupakan media penting untuk mengasah kreativitas peserta secara cepat dan efektif.
Lewat dua program pengembangan bagi fresh graduate, yaitu Officer Development Program (ODP) dan Global Maybank Apprentice Program (GMAP), kami berkomitmen untuk menemukan talenta berpotensi yang memiliki aspirasi untuk tumbuh dan berkembang secara personal maupun profesional. Untuk kami, inilah investasi terbaik bagi keberlangsungan organisasi. Hingga saat ini, kami bangga telah mendukung karir banyak lulusan program pengembangan fresh graduate BII yang kini tersebar di jaringan luas BII.
Tantangan bisnis perbankan terus berkembang, karenanya program kami dikemas menyeluruh untuk mengembangkan tak hanya kapasitas kognitif, namun juga menempa sikap mental, karakter dan kepemimpinan sebagai fondasi dasar individu-individu yang unggul. Selamat bergabung dalam program pengembangan fresh graduate kami dan mari terus bertumbuh bersama BII.
Go Ahead. Grow
Taswin Zakaria Presiden Direktur PT Bank Internasional Indonesia Tbk. 01
WHY JOIN BII? - QUICK ANSWERS -
CONTENTS 01
Message from President Director
03
Why Join BII? - Quick Answers
04
BII & Maybank Group - The Story
08
The BII Maybankers Experience
10
The Programs - ODP & GMAP
18
Message Board - The Alumni
20
Maybank Go Ahead Challenge (MGAC)
22
Go Ahead. Connect
Here’s why. EXCELLENT DEVELOPMENT PROGRAMS
EXCITING DIVERSITY
A-Z bisnis perbankan, pengembangan skill, on the job training dan pendampingan oleh mentor-mentor berpengalaman. And yes, kesempatan international assignment di jaringan global Maybank. Go Ahead. Ask. We have it
Bukan sarjana ekonomi? No problem! Apa pun jurusannya, kamu bisa bergabung dengan keluarga besar BII. Ide-ide segar justru datang dari kolaborasi beragam latar belakang. Uniformity is boring, don’t you think?
FAST-TRACK CAREER DEVELOPMENT
CREATIVE CULTURE
Have no clue where you’ll be in 5 years? Well, saatnya mendengar pengalaman alumni program pengembangan fresh graduate BII. Kami siapkan jalur dan tools pendukung untuk mengembangkan karirmu di jaringan BII dan Maybank Group.
Creative minds need nurturing like flowers do Butuh ruang dan akses luas untuk mengasah kreativitas? kami lakukan yang terbaik untuk memastikan lingkungan belajar dan bekerja yang memupuk kreativitas dan semangat berinovasi. Besides, we love fresh ideas.
Go Ahead. Explore and read more. “Manfaat terbesar ODP membentuk saya menjadi pribadi yang lebih baik dan lebih matang dalam bekerja. Banyak tantangan baru selama program yang awalnya terasa berat. Untungnya, ada mentor yang memberi arahan, masukan dan membantu saya khususnya dalam time management dan trik-trik mencapai target. Untuk belajar dan berkarir, BII tempatnya. Semua karyawan punya kesempatan maju yang sama. Beruntung, saya dipercaya untuk international assignment di Maybank Headquarters di Kuala Lumpur, Malaysia. Ini kesempatan belajar yang baru buat saya.”
Lutvie Agung Purnomo Business Relationship Manager Universitas Surabaya, Jurusan Teknik Industri Alumni Fresh Graduate Program BII (ODP 2009) Peserta Penugasan Internasional di Maybank Headquarters 02
03
BII & MAYBANK GROUP - THE STORY -
SEKILAS MENGENAI BII PT Bank Internasional Indonesia Tbk (BII) didirikan 15 Mei 1959. Setelah mendapatkan ijin sebagai bank devisa pada 1988, BII mencatatkan sahamnya di Bursa Efek Jakarta dan Bursa Efek Surabaya (sekarang Bursa Efek Indonesia atau BEI) pada tahun 1989. Sejak menjadi perusahaan publik, BII telah tumbuh menjadi salah satu bank swasta terkemuka dan terbesar di Indonesia. Kini, BII memiliki jaringan internasional dengan 422 cabang termasuk cabang Syariah dan cabang luar negeri, 1.465 ATM termasuk CDM (Cash Deposit Machine) di seluruh Indonesia, terkoneksi dengan lebih dari 20.000 ATM yang tergabung dalam jaringan ATM PRIMA, ATM BERSAMA, ALTO, CIRRUS, dan jaringan MEPS Malaysia, sekaligus terhubung dengan 3.500 ATM Maybank di Malaysia dan Singapura.
In 10 ASEAN countries
BII aktif di sektor Perbankan Bisnis, Perbankan Ritel dan Perbankan Global. Per 31 Desember 2013, BII mengelola total simpanan nasabah sebesar Rp 107,4 triliun dan total aset sebesar Rp 134,4 triliun.
Visi dan Misi Strong presence in 20 countries worldwide
VISI Menjadi Relationship Bank terkemuka di Indonesia dengan sungguh-sungguh hadir di tengah-tengah komunitas, memberikan layanan melalui produk dan solusi yang sesuai dengan kebutuhan serta layanan yang berkualitas tinggi.
SEKILAS MENGENAI MAYBANK
MISI “Humanizing Financial Services” Menyediakan akses yang nyaman kepada masyarakat untuk mendapatkan produk layanan perbankan. Memberikan persyaratan dan harga yang wajar. Memberikan advice kepada nasabah berdasarkan kebutuhannya. Berada di tengah-tengah masyarakat.
Malayan Banking Berhad (Maybank) adalah salah satu grup finansial dan bank terbesar di ASEAN dengan beberapa operasional perbankan yang tersebar di 20 negara di dunia dengan 2.200 kantor cabang. Maybank juga bergerak dalam pelayanan perbankan syariah melalui Maybank Islamic Berhad dan pelayanan asuransi melalui anak perusahaannya Etiqa. Sejak 30 September 2013, Maybank menguasai kepemilikan saham PT Bank Internasional Indonesia Tbk (BII) sebesar 88,29%.
Prestasi Maybank di 2013: Peringkat ke-332 dalam Forbes Global 2000 Leading Companies. Terpilih sebagai “The 13th Strongest Bank in the World” oleh Bloomberg Market. Meraih Award of Excellence 2013 dari Euromoney: Best Bank in Malaysia. Terpilih sebagai organisasi pertama di Asia yang meraih Towers Watson Global High Performing Company 2012/2013. Pemenang Banking & Financial Services Category di Malaysia 100 Leading Graduate Employer Awards 2013.
Tahukah kamu? Kepala harimau dalam logo Maybank menggambarkan Core Value perusahaan yang dirumuskan dalam: T.I.G.E.R (Teamwork, Integrity, Growth, Excellence & Efficiency, Relationship Building). 04
05
Prestasi BII di tahun 2013 Excellent Service Experience Award (ESEA) dari CARRE of Center for Customer Satisfaction and Loyalty (CCSL) and Bisnis Indonesia Contact Center Service Excellence Award 2013 dari Majalah Service Excellence (Majalah MARKETING) dan CARRE of Center for Customer Satisfaction and Loyalty (CCSL) Best Service-to-Care Award 2013 (untuk kategori konvensional dan syariah) dari MarkPlus Insight dan Majalah Markeeters Best Bank dalam Service Quality selama 4 tahun berturut-turut dari Institute of Service Management Studies (ISMS) – Trisakti Peringkat Empat Grand Champion dalam the 9th National Customer Service Championship Award 2013 dari CARRE Most Profitable Bank untuk kategori Unit Usaha Syariah dengan aset diatas Rp500 miliar dari Karim Business Consulting Peringkat Ketiga Best Overall untuk Unit Usaha Syariah dalam Banking Service Excellence Award dari Infobank dan MRI Best Performance Sharia Banking Unit untuk jumlah aset antara Rp1 trilliun sampai dengan Rp5 triliun dari Majalah Investor Peringkat Ketiga Terbaik (untuk kategori Syariah) dalam Banking Service Excellence Award dari Infobank dan MRI Corporate Governance Award sebagai Best Financial Sector di The 5 th IICD Conference and Award 2013 Peringkat Bank Terbaik dalam IT Banking Excellence Award 2013 untuk kategori komersial bank dengan modal Tier-1 sebesar Rp5-30 triliun Penghargaan sebagai Perusahaan Terbaik dalam Pelaksanaan STP (Straight Through Processing) dari Citibank dan JP Morgan Perusahaan Terbaik untuk Pelapor Lalu Lintas Devisa (LLD) dan Devisa Ekspor 2013 dari Bank Indonesia 5 Years Loyalty Award dari Jaringan ATM PRIMA
Tahukah kamu? Di tahun 2013, BII membuka kantor cabang pertama di Mumbai, India untuk memperluas platform perbankan komersial regional Grup ke Asia Selatan. Selain di Mumbai, India, BII juga memiliki kantor di Mauritius.
“Program pengembangan BII tidak cuma lecturing saja, tapi juga banyak sharing session dari instruktur yang memang berpengalaman di bidangnya. Saya mantap memilih program ini karena sesuai dengan latar belakang pendidikan dan aspirasi karir saya. Bonusnya, saya mendapatkan banyak teman baru.”
06
THE BII
MAYBANKERS
EXPERIENCE
Albert Rahardja Budgeting Manager Prasetiya Mulya Business School Magister Management Alumni Fresh Graduate Program BII (Management Associate 2011) 07
THE BII MAYBANKERS EXPERIENCE Para ahli menyebutnya Employee Value Proposition. DI BII, kami menyebutnya The BII Maybankers Experience. It’s what drives and excites us everyday.
GO AHEAD.
GO AHEAD.
GROW
FLY
Much like a trapeze act, career decisions can be a risky business.
Make your mark across the world.
We will coach and guide you as you make that leap. With 46,000 Maybankers, we know how.
With over 2,200 offices in 20 countries, let your career take off with a winning organisation.
Humanising Financial Services Across Asia.
“
”
Corporate Banking Manager
“
Indira Dwiajeng Ayudhya Risk Manager Universitas Gadjah Mada MM Marketing Alumni Fresh Graduate Program BII (Management Associate 2010)
We value your ideas and contribution. So yes, we’ll help you to let the creative juice flows. Above all, we encourage you to care, share and be part of our CSR programs.
”
Humanising Financial Services Across Asia.
Yes, you’ll be guided by our professional mentors to develop your skills. And yes, you’ll get to travel and be part of our global network.
Melissa Rusli
“Yang menarik dari program ini, saya dibekali ilmu perbankan yang lengkap A sampai Z, baik teori maupun soft skill training. Dan ada rasa kebersamaan yang kuat saat saya bisa belajar dan sharing bareng teman-teman. Termasuk stres bareng jelang ujian. Pengalaman yang juga berharga adalah pendampingan oleh coach dan mentor saat menjalani on the job training di lapangan.”
“Manfaat ikut program pengembangan BII? Dapat banyak hal baru! Pengetahuan baru, pengalaman baru, temanteman baru bahkan keluarga baru. Dan yang terpenting, program ini terbuka buat siapa saja, tidak dibatasi dari latar belakang pendidikan tertentu.”
GO AHEAD.
GO AHEAD.
Let there be no boundaries to your creativity.
Make a difference and make it a bigger one!
Unleash your imagination to help serve our 22 million customers around the world.
Over the years, our compassionate employees touched millions of lives and we would like to do more together with you.
CREATE
Humanising Financial Services Across Asia.
CARE
Humanising Financial Services Across Asia.
Unika Atmajaya, Jurusan Sastra Inggris Alumni Fresh Graduate Program BII (Management Associate 2011) 08
09
ODP FUNDING
Introduksi & Orientasi Di bulan pertama & kedua, peserta akan mendapatkan basic banking knowledge dan mengobservasi kegiatan bisnis perbankan di kantor cabang operasional BII.
Classroom Training Di bulan ketiga, peserta akan mengikuti proses pembelajaran di dalam kelas meliputi pembekalan terkait seluruh produk funding yang dimiliki BII.
On The Job Training Dari bulan keempat hingga akhir program, peserta akan ditempatkan di kantor cabang operasional BII untuk belajar secara langsung bersama mentor untuk menawarkan produk funding BII kepada calon nasabah.
Classroom Training Bagian 1 - Materi Introduksi
Bagian 2 - Core Banking Knowledge
1. Perbankan & Regulasinya 2. Makro Ekonomi & Dampaknya pada Bisnis Perbankan 3. Prospecting Skill
1. Banking Product Knowledge 2. Basic Banking Operations 3. Banking Legal & Compliance 4. Banking Sales & Services 5. Personal Effectiveness
THE PROGRAMS - ODP & GMAP Awali karir gemilang di BII melalui 2 program pokok pengembangan bagi lulusan universitas: Officer Development Program (ODP) Global Maybank Apprentice Program (GMAP)
OFFICER DEVELOPMENT PROGRAM (ODP) Accomplish target excites you? Dare to challenge yourself in the world of sales and banking business in general? Well, this program is for you. Pendidikan dan pelatihan untuk menjadi relationship officer dan sales person yang handal dan profesional. Program pengembangan calon-calon pemimpin untuk mengisi posisi manajerial dalam lini bisnis Perbankan Konsumer, UKM (SME), Komersial dan Korporasi.
ODP LENDING
Classroom Training + OJT (Materi Operasional) Selama 1,5 bulan pertama, peserta akan mengikuti pembelajaran di dalam kelas untuk Materi Operasional Perbankan yang dilanjutkan dengan On The Job Training (OJT) di kantor cabang operasional BII.
Classroom Training (Materi Kredit) Setelah menyelesaikan OJT Operasional, peserta akan mengikuti pembelajaran di dalam kelas untuk Materi Kredit selama 1 bulan.
On The Job Training (OJT) Setelah menyelesaikan Materi Kredit, peserta akan kembali menjalani OJT untuk Modul Kredit di kantor cabang operasional BII selama 3 bulan.
Jenis Program ODP dibedakan menjadi 2 berdasarkan jenis produk yang dipasarkan.
Classroom Training
ODP FUNDING
ODP LENDING
Pendidikan & pelatihan memasarkan produk-produk pendanaan (funding) di BII dengan sasaran menghimpun dana pihak ketiga untuk dikelola BII selaku penyedia jasa keuangan.
Pendidikan & pelatihan memasarkan produk-produk kredit BII dengan sasaran menyalurkan dana kredit bagi pengembangan usaha kecil, menengah dan korporasi.
Bagian 1 - Materi Operational
Bagian 2 - Materi Kredit
1. Introduksi Perbankan & Regulasinya 2. Know Your Customer 3. Banking Operational 4. Produk-produk Funding Perbankan
1. Kredit: Lending Fundamentals, Credit Policy, Credit Proposal, Credit Fraud, dll 2. Compliance 3. Personal Effectiveness
Kurikulum Program - Durasi program : 12 bulan 10
11
FASILITAS & KEUNTUNGAN ODP
Tenaga pengajar berpengalaman, baik dari internal BII maupun pihak eksternal yang bekerjasama dengan BII dalam penyelenggaraan program pelatihan. Materi pelatihan yang komprehensif dan sistematis,
“Program pengembangan fresh graduate BII itu menyenangkan, selesai belajar di kelas kita bisa langsung praktek di lapangan. Teori penting, tapi bisa langsung belajar mengaplikasikannya lebih penting lagi. Berkat program ini, karir saya bergerak lebih cepat dibandingkan teman-teman seusia saya.”
Anindya Permatasari
Mentor profesional yang terdiri dari para manajer lini yang berpengalaman di bidangnya.
Senior Operational Risk Manager
Lokasi di tengah kota yang mudah dijangkau, lengkap dengan ruang pelatihan khusus termasuk laboratorium komputer.
SBM – ITB, Jurusan Business Management Alumni Fresh Graduate Program BII (Management Associate 2008)
Kantor cabang operasional BII yang tersebar di seluruh Indonesia sebagai lokasi On The Job Training (OJT). Uang saku dan fasilitas kesehatan yang kompetitif. Khusus bagi peserta yang berasal dari luar kota akan diberikan fasilitas tempat tinggal yang ditanggung oleh BII selama masa pembelajaran dalam kelas. Penugasan di berbagai kantor cabang operasional BII setelah program berakhir.
Bergabunglah bersama ODP BII (dulu dikenal sebagai MDP) dan raih kesempatan tumbuh, berkembang dan meraih sukses bersama kami. Jika kamu: Sarjana dari berbagai jurusan dari Perguruan Tinggi terkemuka Mahasiswa S1 di semester terakhir (maksimal 3 bulan sebelum kelulusan) IPK Minimum 2.75 (skala 4) Memiliki kemampuan komunikasi dan analisis yang baik, kepribadian menarik serta berorientasi pada target
Pengangkatan sebagai karyawan tetap, penyesuaian uang saku menjadi gaji pokok, dan memperoleh benefit sesuai dengan peraturan yang berlaku setelah program 12 bulan berakhir. Pemantauan perkembangan karir yang kontinu dan pemberian pelatihan tambahan hingga 3 tahun setelah program berakhir.
Kirimkan aplikasi lamaran melalui email ke
[email protected] dengan subjek email Officer Development Program (ODP). Aplikasi terdiri dari: 1
Curiculum Vitae
3
Copy Ijazah
2
Copy Transkrip Nilai
4
Pas Foto terbaru
Written Test
Initial Interview
Final Interview
Medical Check Up
Jadwal penyelenggaraan ODP tahun 2014 ODP Program Batch
12
Rencana Penempatan
Masa Pendaftaran
Pembukaan Kelas
Funding
12 13 14 15 16
Region Jakarta & Sumatera Region Jatim & Bali Nusra Region Kalimantan dan IBT Region Jakarta Region Jakarta, Jabar & Jateng
Januari 2014 Maret 2014 April 2014 Agustus 2014 Oktober 2014
Februari 2014 April 2014 Juni 2014 Oktober 2014 November 2014
Lending
32 33 34 35 36
Region Jakarta & Sumatera Region Jatim & Bali Nusra Region Kalimantan dan IBT Region Jakarta Region Jakarta, Jabar & Jateng
Januari 2014 Maret 2014 April 2014 Agustus 2014 Oktober 2014
Februari 2014 April 2014 Juni 2014 September 2014 Desember 2014 13
GLOBAL MAYBANK APPRENTICE PROGRAM (GMAP)
PEMBELAJARAN FORMAL 1. Penguatan kemampuan Teknik 2. Pengembangan Soft Skill 3. Leadership Skill
Would you dare to take a leap and be a leader? Join our international assignment and take off your career. Yes, it’s not for the faint of heart Program pengembangan dan pelatihan khusus yang berorientasi pada pengembangan kepemimpinan dan keahlian teknik serta soft (interpersonal) skill. Mengkombinasikan pembelajaran formal dan experiential development yang melalui penugasan internasional. Kurikulum dan materinya bersifat individual dan customized, disesuaikan spesifik bagi setiap peserta, sesuai kebutuhan dan posisi yang dituju.
Penugasan di Grup Maybank (6 bulan) Penugasan di BII (6 bulan)
Pendampingan oleh tim yang terdiri dari Coach, Mentor dan Assignment Manager yang bertanggung jawab memastikan program pengembangan yang tepat, memberi arahan, masukan dan penilaian kinerja. BII Assignment & rotation - 12 months
Permanent Employee
FASILITAS & KEUNTUNGAN GMAP
Pengalaman bekerja di jaringan Grup Maybank di luar negeri. Seluruh biaya akomodasi dan transportasi ditanggung oleh perusahaan dan peserta berhak atas paket tunjangan selama penugasan di luar negeri.
Penugasan di BII (12 bulan)
Skema Program
Trainee
1. Penugasan proyek 2. Rotasi antar Unit Kerja 3. Coaching & Mentoring 4. Penugasan internasional
Kurikulum dan materi spesifik untuk masing-masing peserta. (customized).
Kurikulum Program 24 bulan
EXPERIENTIAL DEVELOPMENT
BII Induction Mandatory e-learning
Branch Operations
Risk, Compliance & Internal Audit
Uang saku dan fasilitas kesehatan yang kompetitif selama program berjalan. Rotation to Hiring Unit
BII assignment @ the hiring unit
International Assignment
Product strategy role/ Project assignment
Deepen knowledge/skill related to hiring unit competencies (incl. attending FSTEP)
Pengangkatan sebagai karyawan tetap di level manajerial pada tahun kedua setelah menjalani masa menjadi trainee di tahun pertama dan jika berhasil mendapatkan hasil evaluasi kinerja sesuai standar. Peserta berhak atas paket kompensasi dan benefits sesuai dengan peraturan yang berlaku.
*Skema program dapat berubah menyesuaikan kebutuhan
“Program pengembangan di BII dilengkapi kurikulum yang lengkap. Kita akan belajar setiap aspek perbankan termasuk merasakan pengalaman on the job training yang tidak terlupakan. Saya bisa merasakan suka-duka menjalani tugas, termasuk saat harus mengejar dan membantu calon nasabah menyelesaikan formulir aplikasi pembukaan rekening. Ada kebanggaan tersendiri saat akhirnya bisa menjalankan tugas dengan baik walaupun harus melalui beberapa tantangan.”
Diego Krisna Mahardhika Corporate Banking Manager Universitas Padjajaran, Jurusan Ekonomi Manajemen Alumni Fresh Graduate Program BII (Management Associate 2010) 14
15
Bergabunglah dengan program bergengsi GMAP BII jika kamu: Sarjana atau Pasca Sarjana dari Perguruan Tinggi terkemuka atau lulusan universitas luar negeri dengan masa kerja maksimal 2 tahun Mahasiswa S1/S2 di semester terakhir IPK Minimum 3.00 - skala 4 (tidak berlaku untuk lulusan luar Indonesia) Aktif dalam kegiatan organisasi atau aktivitas sosial lainnya selama masa perkuliahan Memiliki kemampuan berbahasa Inggris yang baik, skor TOEFL/EPT = 500
Fun Facts Kamu juga berkesempatan untuk bergabung dalam Global Maybank Apprentice Program (GMAP) dengan mengikuti ajang kompetisi bisnis internasional “Maybank Go Ahead. Challenge”. Jika kamu terpilih menjadi Finalis tingkat Nasional untuk mewakili Indonesia di GRAND FINAL di Malaysia maka kamu berkesempatan untuk bergabung dengan BII melalui jalur penerimaan GMAP. Informasi lebih lanjut mengenai kompetisi ini dapat dibaca di bagian Maybank Go Ahead. Challenge dalam buku panduan ini.
Lihat juga video tentang program pengembangan fresh graduate BII di:
Biifriends Official
MESSAGE
BOARD
THE
ALUMNI 16
17
1
2
3
1
Jenny Wiriyanto
Michael M. Matondang
4
2
Ting Ananta Setiawan
Director, Business Banking
Regional Business Head – Jakarta Timur
Universitas Tarumanegara Fakultas Ekonomi dan National University San Diego, MBA Program Alumni Fresh Graduate Program BII (MDP 1990)
Universitas Satya Wacana, Fakultas Ekonomi Alumni Fresh Graduate Program BII (MDP 1988)
“Saya mengawali karir dari program fresh graduate BII yaitu Management Development Program (MDP) yang kini dikenal sebagai Officer Development Program (ODP), pada tahun 1990. MDP BII yang berdurasi 10 bulan dikemas sedemikian rupa sehingga memberikan pembekalan yang menyeluruh, bukan hanya pada materi perbankan namun juga dalam pembentukan DNA yang sesuai dengan budaya kerja bisnis perbankan pada umumnya dan budaya kerja BII pada khususnya. Apa yang sudah saya raih saat ini adalah sebuah proses perjalanan karir dalam organisasi yang memberikan saya kesempatan untuk sukses dan juga menantang saya untuk senantiasa bertumbuh. Mindset pertumbuhan yang memang menjadi salah satu core value BII inilah yang mendasari keberlangsungan program pengembangan untuk fresh graduate di BII, yang menjadi tulang punggung bagi penyiapan kader pemimpin BII dari waktu ke waktu. Saya merekomendasikan program fresh graduate BII sebagai prioritas pilihan pintu masuk untuk semua yang telah menetapkan perbankan sebagai tujuan karir.”
18
4
3
Business Relationship Manager
Institut Teknologi Bandung, Jurusan Teknik Mesin Alumni Fresh Graduate Program BII (ODP 2009) Peserta Penugasan Internasional di Maybank Headquarters
Universitas Bina Nusantara, Jurusan Sistem Informasi Alumni Fresh Graduate Program BII (ODP 2011)
“Bukan lulusan ekonomi? Gak masalah. Terbukti, saya yang lulusan engineering dan tidak tahu sama sekali soal perbankan bisa berkarir di dunia ini. Semua berkat program ODP dari BII. Saya belajar berbagai aspek perbankan dari nol. Mulai dari 3 bulan in-class training sampai 9 bulan on the job training. Benar-benar tantangan saat terjun langsung ke lapangan, tapi saya sangat terbantu dengan mentor-mentor yang memang sangat ahli di bidangnya.
Dukungan dari atasan dalam bentuk coaching atau mentoring juga membekali saya untuk siap dalam menduduki posisi yang lebih tinggi. Saya bangga bisa menjadi bagian dari institusi yang sangat menghargai dan memperhatikan perkembangan para talent-nya.”
“Kalau ada kesempatan gabung dengan ODP di BII, jangan ragu! Saat lulus program, posisi saya masih officer, tapi sekarang saya sudah manager. ODP benar-benar membuka jalan untuk percepatan karir. Selesai kuliah saya langsung memilih ODP BII karena tertarik dengan programnya yang punya sasaran spesifik dan jelas, dan juga kesempatan belajar yang luas. Jadi, ambil kesempatan sekarang juga!”
6
Yang mengejutkan dan membanggakan, di tahun ke-4 saya bekerja, BII mengirim saya ke Maybank Headquarters di Kualalumpur untuk international assignment. Beruntung sekali saya bisa belajar langsung dari top bankers di Asia Tenggara. Benar-benar tidak salah saya memilih ODP BII 5 tahun yang lalu.”
“Officer Development Program (ODP) dari BII merupakan pintu karir yang tepat untuk memasuki dunia perbankan. Melalui program ini, saya mendapatkan banyak pengetahuan, pemahaman dan keahlian mengenai perbankan secara menyeluruh. Saya sangat bersyukur karena setelah menyelesaikan program, karir saya terus dipantau dan saya mendapatkan pelatihan lanjutan antara lain yang terkait dengan kemampuan Managerial dan Leadership, selling skill, negotiation skill serta produk perbankan yang membantu saya mengikuti perkembangan dunia bisnis dan perbankan khususnya.
Michael Hartanto
Corporate Banking Manager
5
6
Cien Lung Business Manager, KCP Harco Mangga Dua UK Krida Wacana, Jurusan Ekonomi Manajemen Alumni Fresh Graduate Program BII (ODP 2011)
5
Ardi Riyanto Business Relationship Manager Universitas Tarumanegara, Jurusan Finance Alumni Fresh Graduate Program BII (ODP 2010) “Yang menarik, selain belajar di kelas, selama program ada pendampingan dari mentor yang banyak memberikan informasi dan pengarahan. Saya yang awalnya tidak mengerti sama sekali tentang seluk-beluk perbankan akhirnya yakin dan mampu untuk mengembangkan karir di BII.”
“Meniti karir lewat ODP itu menguntungkan karena pergerakan karirnya jelas. Sejak awal kita diarahkan supaya percaya diri dan terus maju. Saya benar-benar belajar tentang kunci sukses menjadi marketing. Terus belajar dan berusaha, dan yang penting jadikan target sebagai tantangan yang harus dilewati, bukan ditakuti.”
19
MAYBANK GO AHEAD. CHALLENGE Ignite the potential in you.
GO AHEAD.
CHALLENGE
Unleash your imagination and creativity as you engage the brightest minds in our international business case competition.
Go Ahead. Challenge yourself with Maybank and win apprentice opportunity, cash prizes and bragging rights! Join the prestigious
Maybank Go Ahead. Challenge 2014
Daftar melalui www.goaheadchallenge.com Buat video profil dan unggah melalui YouTube
Seleksi Aplikasi
National Level Competition
Online Assesment*
Campus Level Competition*
* Peserta yang lulus dalam Online Assesment diundang untuk mengikuti kompetisi tingkat universitas yang akan diselenggarakan di Jakarta. * Peserta yang lulus pada tingkat universitas diundang untuk mengikuti kompetisi yang akan menentukan Finalis Tingkat Nasional. ** Finalis Tingkat Nasional mendapatkan kesempatan untuk bergabung bersama BII melalui jalur penerimaan GMAP dan berhak maju ke GRAND FINAL untuk memperebutkan hadiah uang tunai. Seluruh biaya Finalis mengikuti Grand Final ditanggung oleh Grup Maybank.
Ajang unjuk kemampuan analisis, imajinasi dan kreativitas bisnis tingkat internasional. Berani terima tantangan?
Irma Savitri Sani, Prasetiya Mulya Business School
Jika kamu:
Pemenang ‘Champion Team’ Maybank Go Ahead. Challenge 2013 (Tim terdiri dari 6 peserta dari beberapa negara)
Sarjana atau Pasca Sarjana berbagai jurusan dari Perguruan Tinggi terkemuka Mahasiswa S1 di semester terakhir (maksimal 3 bulan sebelum kelulusan) IPK Minimum 3.00 (skala 4) Memiliki kemampuan berbahasa Inggris yang baik, skor TOEFL/EPT = 500 Aktif dalam kegiatan organisasi atau aktivitas sosial lainnya selama masa perkuliahan
“Mengikuti Maybank Go Ahead. Challenge 2013 adalah pengalaman berharga yang tidak terlupakan. Bersaing dengan peserta-peserta terbaik dari beberapa negara pastinya berat, tapi saya jadi tertantang untuk terus menggali kreativitas. Sebuah kebanggaan bisa mengharumkan nama Indonesia sekaligus mendapatkan banyak insights berharga mengenai kondisi industri melalui business case yang harus kami kerjakan. Hasilnya? Saya siap menerima tantangan di dunia kerja.”
Bergabunglah dalam kompetisi bisnis bergengsi Maybank Go Ahead. Challenge 2014 Di sini kamu akan ditantang untuk mengerjakan business case dan menjadi yang terbaik untuk memenangkan kesempatan mengikuti Global Maybank Apprentice Program, uang tunai dan kebanggaan mewakili Indonesia di ajang internasional! Menangkan hadiah uang tunai untuk 3 Tim Terbaik di GRAND FINAL Maybank Go Ahead. Challenge di Kuala Lumpur, Malaysia.
Champion: USD 40,000 1st Runner Up: USD 20,000 2nd Runner Up: USD 10,000 Best Challenger (individual)
20
GRAND FINALS Kuala Lumpur, or other country**
Siapkan dirimu untuk Maybank Go Ahead. Challenge 2014: Kegiatan
Jadwal Pelaksanaan
University Roadshow
Maret - April 2014
Pengiriman aplikasi & Online Assesment
Maret - April 2014
Campus Level
Mei 2014
National Level
Juni - Juli 2014
Grand Final
Agustus 2014 21
GO AHEAD.
GROW
GO AHEAD. CONNECT Kirimkan pertanyaanmu seputar Fresh Graduate Development Program BII melalui email ke
[email protected]. Cantumkan topik yang menjadi pertanyaan dalam subjek email (misal: ODP, GMAP, MGAC, dll). Dapatkan informasi terkini seputar BII melalui: www.bii.co.id BII Friends Community
@biifriends
Biifriends Official
Bank Internasional Indonesia
22
GO AHEAD.
GROW
