PROGRAM STUDI ADMINISTRASI BISNIS FAKULTAS ILMU ADMINISTRASI UNIVERSITAS BRAWIJAYA

MANUAL PROSEDUR REKRUTMEN DOSEN JURUSAN/PROGRAM STUDI ADMINISTRASI BISNIS FAKULTAS ILMU ADMINISTRASI UNIVERSITAS BRAWIJAYA MP-UJM-JAB-FIA-UB 02.01 Dibuat tanggal

:

15 April 2008

Dikaji ulang oleh

:

Sekretaris Jurusan

Dikendalikan oleh

:

Unit Jaminan Mutu – FIA-UB

Disetujui oleh

:

Ketua Jurusan Administrasi Bisnis FIA-UB

© Fakultas Ilmu Administrasi, 2008 – All Rights Reserved

Revisi

Tanggal

Rekrutmen Dosen Jurusan/Program Studi Administrasi Bisnis Fakultas Ilmu Administrasi

Pertama

10-09-2008

MP-UJM-JAB-FIA-UB 02.01.

Fakultas Ilmu Administrasi Universitas Brawijaya

Disetujui oleh

Ketua Jurusan Administrasi Bisnis FIAUB

1

KATA PENGANTAR

Manual prosedur Rekuitmen Pengajar mencerminkan proses penarikan tenaga pengajar yang dibutuhkan oleh Jurusan Bisnis pada Fakultas Ilmu Administrasi Universitas Brawijaya. Manual prosedur ini disusun sebagai acuan bagi pihak jurusan dalam melaksanakan program rekuitmen tenaga pengajar secara lebih profesional.

Malang, 15 April 2008 Fakultas Ilmu Administrasi UB

2

DAFTAR ISI

Halaman Kata Pengantar Daftar isi 1. Tujuan 2. Ruang Lingkup 3. Referensi 4. Definisi 5. Sistem Pengendalian Intern 6. Unit Organisasi Terkait 7. Dokumen yang Digunakan 8. Catatan yang Digunakan 9. Dokumen yang dihasilkan 10. Instruksi Kerja 11. Flow Chart Rekrutmen Dosen DAFTAR RUJUKAN Tim Penyusun

i ii 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 2 3 4

3

1. Tujuan : Manual Prosedur ini Bertujuan untuk : Memberikan pedoman (acuan) pelayanan bagi Jurusan dalam melakukan rekrutmen tenaga pengajar yang dibutuhkan oleh Jurusan. 2. Ruang Lingkup : Lingkup prosedur perekrutan staf pengajar dimulai dari rapat penentuan kebutuhan tenaga pengajar, penetapan standar kompetensi pengajar yang dibutuhkan, penentuan tenaga pengajar yang dipilih untuk direkrut, orientasi staf pengajar yang direkrut 3. Referensi : Organisasi dan tata kerja Fakultas Ilmu Administrasi Universitas Brawijaya 4. Definisi : Istilah Rekruitment

Definisi Penarikan tenaga pengajar yang sesuai denga kebutuhan Jurusan

5. Sistem Pengendalian intern: Penanggung Jawab : Dekan Fakultas Ilmu Administrasi Pelaksana Tekhnis : Ketua Jurusan 6. Unit Organisasi Terkait : Jurusan , Pembantu Dekan I , Dekan 7. Dokumen yang digunakan : Data base jurusan yang berkaitan dengan kebutuhan tenaga pengajar 8. Catatan yang digunakan : Tidak ada 9. Dokumen yang dihasilkan : Dibuat Nama oleh Dokumen Jurusan Kebutuhan Tenaga Pengajar

4

Periode Saji Selama

Disampaikan Kepada Dekan

10.     

Urutan kegiatan : Jurusan menetapkan jumlah maupun kualifikasi staf pengajar yang dibutuhkan Jurusan menyampaikan kebutuhan rekuitment tenaga pengajar kepada Dekan Dekan memberikan pertimbangan dan persetujuan rencana rekrutmen tenaga pengajar Jurusan menentukan pilihan tenaga pengajar yang dibutuhkan Jurusan merencanakan orientasi bagi tenaga pengajar yang telah direkrut

5

11. Flowchat : Rekrutmen Dosen Dekan Ketua Kegiatan Pembantu Jurusan Dekan I Jurusan menetapkan jumlah maupun kualifikasi staf pengajar yang dibutuhkan Jurusan menyampaikan kebutuhan rekuitment tenaga pengajar kepada Dekan eDekan memberikan pertimbangan dan persetujuan rencana rekrutmen tenaga pengajar

Jurusan menentukan pilihan tenaga pengajar yang dibutuhkan

Jurusan merencanakan orientasi bagi tenaga pengajar yang telah direkrut

6

Ya Tidak

Rektor

DAFTAR RUJUKAN

1.

UU No.20/2003 tentang Sistem Pendidikan Nasional.

2.

Higher Education Long Term Strategy (HELTS) 2003-2010.

3.

PP 19 tahun 2005 tentang Standar Nasional Pendidikan

4.

Pedoman Penjaminan Mutu DIKTI tahun 2003.

5.

Keputusan Senat Universitas Brawijaya No. 12/SK/SU/2005 tentang Anggaran Rumah Tangga Universitas Brawijaya.

6.

Rencana Strategis Universitas Brawijaya 2006-2011.

7.

Program Kerja Rektor UNIBRAW 2007-2010

8.

Kebijakan Akademik UNIBRAW tahun 2007.

9.

Standar Akademik UNIBRAW tahun 2007.

10. Peraturan Akademik UNIBRAW tahun 2007. 11. Rencana Strategis FIA UNIBRAW 2007-2012. 12. Sikap Mental dan Etika Profesi Ilmu Administrasi 13. Keputusan-keputusan dalam Rapat Kerja FIA UNIBRAW.

7

Tim Penyusun

Ketua Jurusan Adm. Bisnis

: Dr. Kusdi Raharjo,DEA

Sekretaris Jurusan Adm.Bisnis

: Drs. Rustam Hidayat,M.Si

Ketua UJM

: Drs. Kertahadi, M.Com

Sekretaris UJM

: Edriana Pangestuti, S.Sos, M.Si.

Anggota

: Drs. M.Saifi,M.Si Agung Nugroho LIF,S.Sos,M.BusSysPro M.Faisal Riza,S.Sos,M.Si Devi Farah Azizah,S.Sos,M.Si Drs.Heru Susilo,MA Gunawan Eko N,S.Sos,M.Si Himpunan Mahasiswa Adm.Bisnis

8