VOSA ODBOROVÁ CENTRÁLA VÍTKOVICE
22. LEDEN2013
ZPRAVODAJ ODBORÁŘŮ ROČNÍK XIX. - ČÍsLO1
ČMKOS aktuálně k důchodové reformě:
PaSt jMéneM druhý Pilíř
Od nového roku se pro občany, kteří musí být jednak starší 18 let, jednak už nesmějí mít přiznaný státní starobní důchod, otevírá problematická možnost zapojit se do privátního fondového II. pilíře českého důchodového systému. Pokud se tak dobrovolně rozhodnou (do určitého termínu, to záleží na věku), poté budou mít na desítky let dopředu, vlastně až do doby odchodu do starobního důchodu, zákonnou povinnost nejen trvale vyvádět z I. pilíře 3 % svých odvodů a přesměrovat je do II. pilíře, ale současně budou mít druhou povinnost k nim přidávat ještě další 2 % odvodu z výpočtového základu (dříve z hrubé mzdy). Do II. pilíře tak bude směřovat celkem 5 % plateb na sociální pojištění každého z potenciálních účastníků. Každý, kdo se i jen okrajově o svůj budoucí důchod zajímá, si měl možnost v poslední době přečíst nepřeberné množství článků či slyšet spousty besed a komentářů na toto téma. Nekompromisně je třeba říci, že v drtivé většině jde o neúplná sdělení, mnohdy polopravdy a někdy o naprosté bláboly. Pokusme se reagovat na pět typických tvrzení a otázek týkajících se vstupu do II. pilíře – uvést klíčová pro a proti. 1. Do II. pilíře jako čerstvý vysokoškolák s výborným nástupním platem určitě vstoupím, protože mi za čtyřicet let, až půjdu do penze,
dá stát místo slušné penze jen almužnu. K vysokému nástupnímu platu blahopřejeme. Spousta absolventů, kteří to štěstí neměli, totiž dnes hledá jakoukoliv práci a v dohledné době to nebude lepší. Jen přejeme, aby to štěstí na dobrý plat měli až do penze. Když vstoupíte do II. pilíře „šitého“ především a jedině pro vaši věkovou a příjmovou kategorii (více pro muže než ženy), tak budete mít jediné dvě jistoty, bohužel obě negativní: * dobrovolně si zvýšíte důchodovou daň o 2 % (a o ty bude každý váš měsíční příjem nadále nižší), * dobrovolně se vzdáváte asi desetiny budoucího starobního důchodu od státu. Teď ty kladné argumenty pro vstup. Předně: je velmi pravděpodobné, že i v budoucnu bude I. pilíř hodně solidární. To sice znamená, že čím absolutně vyšší budete mít celoživotní příjmy, tím i absolutně vyšší budete mít doživotní státní starobní důchod. Ale měřeno relativně, poměrově, je to přesně opačně – čím vyšší plat, tím bude důchod relativně, tj. poměřováno k němu, nižší. Jestli lidé s průměrným příjmem budou mít důchod někde okolo 40 % své hrubé mzdy, tak u lidí s trojnásobným příjmem to bude jen asi 25 až 30 % hrubé mzdy. To proto, aby zbyly peníze na 2/3 lidí, kteří již dnes pobírají méně, než činí celostátní průměrný příjem a odchodem do penze by jim hrozila doži-
votní chudoba. Proto lidé s polovičním hrubým příjmem odcházejí do penze s důchodem, který je a bude roven asi třem čtvrtinám jejich předchozí mzdy. Druhý pilíř je připraven hlavně pro mladé a bohaté, protože ty 3 % vysokých odvodů z vysoce nadprůměrného platu do II. pilíře už nebudou podléhat solidaritě při výpočtu penze – zůstanou na osobním účtu daného občana. Celá finanční výhodnost je založena na optimistickém předpokladu, že penzijní společnosti budou umět tyto peníze dlouhodobě zhodnocovat aspoň tak, aby byl pokryt zákonný pokles penze v důsledku rozhodnutí o opt-out (vyvázání peněz z I. pilíře). 2. Rozdělit peníze mezi I. a II. pilířem, nebo dokonce i III. pilířem, přece znamená zmenšit riziko případné ztráty. Asi máte na mysli tradiční pořekadlo, jak je moudré nedávat všechna vejce do jednoho košíku, ale raději do dvou či více pro případ, že s ním upadnete a všechna by se jinak rozbila. Všimněte si, že již se nikdo neobtěžuje říkat, že – zůstanu u tohoto obrazného příměru – ten druhý košík přece něco stojí. Takže tvrdím, že neznám žádnou seriózní studii, která by jednoznačně prokázala, že součet dílčích rizik z provozu prvního, druhého či třetího pilíře by byl nutně nižší, než jen samotné riziko selhání I. stát-
ního pilíře průběžných penzí. A tvrdím, že na rozdíl od rizik příznačných pro druhý či třetí pilíř, z nichž všechna ani pořádně neznáme, jsou rizika I. pilíře dostatečně prozkoumána a máme více než sto let trvající zkušenost prakticky všech vyspělých zemí s tím, jak jim čelit. 3. Takže není pravda, že stát za pár let už nebude mít na důchody? Ne. Je to klasický marketingový trik – vyděsit a zpanikařit lidi a tím vytvořit prostor pro dealery penzijních společností, nabízejících „záchranu“ v podobě penzijního spoření. Od doby, kdy měli tito zprostředkovatelé naposledy „žně“ v podobě stamilionových provizí za uzavírání „starých“ smluv o stavebním spoření, už uplynulo deset let. Následoval byznys s investičními životními pojistkami, tam se také dost trhlo, než to šlo v roce 2008 pod vodu, a tady se u II. a III. pilíře zase jednou otevírá kšeft desetiletí. Proto tak zpackaný zákon, proto ten neuvěřitelný nátlak penzijní lobby, proto tolik arogance při jeho proválcování v Parlamentu. Důvod, proč již nyní „není na penze“, tedy že na důchodovém účtu v I. pilíři chybí počínaje rokem 2009 asi deset procent příjmů, je prostý zhruba ze tří čtvrtin to je nutný důsledek jednak tzv. Topolánkova batohu z roku 2008 a asi jen ze čtvrtiny to je možné přiPokračování na str. 2
M O t t O : Povaha je mnohem víc než vzdělání.
2
VOsA
ČMKOS aktuálně k důchodové reformě:
PaSt jMéneM druhý Pilíř Pokračování ze str.1 psat na vrub již čtvrtým rokem trvající ekonomické krizi. Jen minimálně rostou mzdy, je vysoká nezaměstnanost, spousta firem neplatí zákonné odvody a dramaticky se rozšiřuje práce načerno, samozřejmě opět doprovázena neplacením odvodů. Jinými slovy – pokud by se „ucpaly díry“ v příjmech důchodového účtu a vrátila se legislativa před rok 2008, bilance I. pilíře by byla okamžitě blízko rovnováze a mohla by v ní zůstat příštích skoro 40 let a po krátkém zakolísání v důsledku přílivu „Husákových dětí“ do penze po roce 2045 pak až do konce století. To je mimochodem závěr opsaný z oficiální vládní statistiky, která byla obsažena v důvodové zprávě k takzvané „malé“ důchodové reformě, kterou se razantně prodlužuje věk odchodu do důchodu a snižuje napětí na důchodovém účtu. Podaří-li se udržovat vysokou hladinu zaměstnanosti a dobrou platební/odvodovou morálku a sníží-li se umělý a krátkozraký
výpadek příjmů na penze od OSVČ, bude na důchody vždy peněz dost. 4. Přináší penzijní reforma nějaká nová rizika? Rizik je mnohem víc, než se nám obecně tvrdí – proto mluvím o nalévání čistého vína. Pokusil jsem se je jen vyjmenovat v jednoduché tabulce, jejich celkový počet je kolem sedmdesáti. Ve sloupcích uvádím jednotlivé pilíře českého penzijního systému po reformě, jak bude vypadat po 1. lednu. V řádkách jsou pak občané (senioři i lidé mladší, včetně skupiny, která riskne opt-out), dále provozovatelé (dnešní penzijní fondy, resp. do budoucna „transformované penzijní fondy“, nové „účastnické“ penzijní fondy či penzijní společnosti). A konečně nutno zmínit rizika, která bude podstupovat stát (jako klíčový subjekt veřejných financí a v současnosti garant výplat penzí z I. pilíře). Otevřením II. pilíře se počet rizik znásobuje a některým přitom fakticky nelze čelit. Také tuto zkušenost už řada zemí učinila. Naše vláda je, zdá se, nepoučitelná.
5. Mám tedy rozdělit peníze mezi I., II. a III. pilířem nebo ne? Ano, určitě, ale na druhý pilíř raději zapomeňte. Třebaže kdo tam vstoupí, o své peníze asi nepřijde navzdory tomu, že dnešní opozicí bylo jasně řečeno, že bude zrušen. Za rozumný považujeme postup, kdy by se měl každý podle svých možností na důchod včas seriózně finančně připravovat. Základem je u státního pilíře platit ne minimální, ale maximálně vysoké možné odvody, hlavně u OSVČ, jinak většinu z nich čeká ve stáří nuzota. Dnešní „výhodná“ právní úprava je zlomyslná past. A co se týče doplňkových důchodů? Už asi dvě třetiny české dospělé populace má smlouvu o penzijním připojištění. To funguje dobře, byť je pro stát extrémně drahé. Avšak jak jasně ukázal nával u přepážek penzijních fondů v říjnu a listopadu, dalších asi čtvrt milionu lidí ocenilo médii úporně zamlčovaný fakt pravého kouzla nereformovaného penzijního připojištění, ve kterém celé investiční riziko nesou akcionáři pen-
zijních fondů! Klient se „starou“ smlouvou, který nepodlehne tlaku dealerů a nepřejde na „reformní variantu“, tak má vedle „kladné nuly“ ještě obrovskou jistotu vysokého výnosu. Dosud to bylo až 50 % na každou měsíční platbu. Od nového roku to bude sice méně, ale i tak mnohonásobně více než na jakémkoliv vkladu v bance, a to na základě zákonem přiznaného státního příspěvku. Navíc asi na milion smluv přispívá také zaměstnavatel, a je to na účtech rychle vidět. Pokud by se příspěvky klientů ještě výrazněji zvýšily, třeba tak, aby člověk dosáhl na maximální státní podporu i daňové úlevy, pak je celý II. pilíř vlastně zbytečný. Po pravdě řečeno, kdo má dost peněz, ten si cestu k dobrým finančním investicím, kterých je na trhu spousta, snadno najde. A pro většinu nepříliš bohatých občanů stávající penzijní připojištění docela vyhovuje. (pozn. tabulka na www.oskovo.cz) expert makroekonomického odd. ČMKOS Jaroslav Šulc.
Preventivní PrOgraMy zdravotních pojišťoven na rok 2013 Revírní bratrská pokladna
Preventivní programy platné od 1.1.2013 Revírní bratrská pokladna, zdravotní pojišťovna nabízí pojištěncům soubory aktivit sloučené do balíčků preventivní péče v hodnotě do 1.000 Kč. Jsou určeny pro věkové kategorie dětí do 6 let, dětí a mládeže od 7 do 18 let a pojištěnců nad 19 let. U pojištěnců do 18 let může být limit navýšen na 1.500 Kč převedením části limitu jednoho z rodičů (zákonného zástupce). Čerpání na aktivity označené jako „Bonusy k preventivním programům“ se nezapočítává do uvedeného limitu.
Balíček pro děti do 6 let 1.000 Kč/rok při převodu limitu od rodiče 1.500 Kč/rok očkování - příspěvek do 1.000 Kč na: l úhradu preventivního očkování proti: l pneumokoku vakcínami PREVENAR 13 a SYNFLORIX dětem ve věku od 6 týdnů do 5 let, PNEUMO 23 dětem ve věku od 2 do 5 let, l klíšťové encefalitidě (ENCEPUR, FSME-IMMUN), případně přeočkování, l hepatitidě typu A, B, AB (ENGERIX B, HAVRIX, TWINRIX), l rotaviru vakcínou ROTARIX dětem do 24 týdnů a ROTATEQ dětem do 26 týdnů, l planým neštovicím např. vakcínou VARILRIX dětem od 9 měsíců,
l spalničkám, zarděnkám a příušnicím vakcínou PRIORIX, PRIORIX TETRA, l meningokokovému onemocnění (MENINGOCOCCAL, MENJUGATE, NEISVAC-C, NIMENRIX dětem od 1 roku) - čerpání do 500 Kč, l černému kašli, tetanu a záškrtu (PEDIACEL, dětem od 6 týdnů do 4 let, ADACEL, dětem od 4 let) - čerpání do 500 Kč, l chřipce (FLUARIX, INFLUVAC, VAXIGRIP) - čerpání do 500 Kč, l TBC např. vakcínou BCG VACCINE dětem od 1 roku věku - čerpání do 500 Kč, zdravotní programy příspěvek do 500 Kč na: l nákup potravin dětem s diagnózou celiakie, l nákup permanentky na plavání - příspěvek ve výši 25 %
z ceny permanentky, l nákup léčiva na fluoridaci zubů v lékárnách (Natrium fluoratum, Zymafluor) - čerpání do 100 Kč, l nákup vitamínů od 3 let věku - čerpání do 200 Kč (dle seznamu na www.rbp-zp.cz), ostatní aktivity - příspěvek do 500 Kč na: l nákup monitoru dechu - do 6 měsíců věku, l nákup mléčné výživy (Beba, Hami, Nutrilon, Sunar apod.) v lékárnách nebo od výrobce do 1 roku věku, l organizovaný kurz plavání - do 3 let věku, l kurz plavání dětí organizovaný mateřskou školou, l školku v přírodě trvající minimálně 5 dní, l prázdninový ozdravný pobyt v přírodě organizovaný za-
VOsA
3
Preventivní PrOgraMy zdravotních pojišťoven na rok 2013 městnavateli, obcemi, sportovními kluby trvající minimálně 10 dní, l nákup brýlových obrub. Balíček pro děti a mládež od 7 do 18 let 1.000 Kč/rok při převodu limitu od rodiče 1.500 Kč/rok očkování - příspěvek do 1.000 Kč na: l úhradu preventivního očkování proti: l klíšťové encefalitidě (ENCEPUR, FSME-IMMUN), případně přeočkování, l hepatitidě typu A, B, AB (AVAXIM 160 mládeži nad 16 let, ENGERIX B, HAVRIX, TWINRIX), l planým neštovicím např. vakcínou VARILRIX, l meningokokovému onemocnění (MENINGOCOCCAL, MENJUGATE, MENVEO mládeži nad 11 let, NEISVACC, NIMENRIX) - čerpání do 500 Kč, l černému kašli, tetanu a záškrtu (ADACEL, BOOSTRIX) - čerpání do 500 Kč, l chřipce (FLUARIX, INFLUVAC, VAXIGRIP) - čerpání do 500 Kč, l TBC např. vakcínou BCG VACCINE při přeočkování - čerpání do 500 Kč. stomatologie - příspěvek do 1.000 Kč na: l léčbu vadného růstu chrupu fixním nebo snímatelným aparátkem, zdravotní programy příspěvek do 500 Kč na: l nákup potravin dětem s diagnózou celiakie, l nákup permanentky na plavání - příspěvek ve výši 25 % z ceny permanentky, l periodickou prohlídku registrovaných sportovců, l účast v programu STOB (stop obezitě), l nákup vitamínů - čerpání do 200 Kč (dle seznamu na www.rbp-zp.cz), ostatní aktivity - příspěvek do 500 Kč na: l kurz plavání dětí organizovaný základní školou pro I. stupeň, l školu v přírodě, ozdravný pobyt a lyžařský kurz trvající
minimálně 5 dní, l prázdninový ozdravný pobyt v přírodě organizovaný zaměstnavateli, obcemi, sportovními kluby trvající minimálně 10 dní, l nákup kontaktních čoček pro mládež od 15 let, l nákup brýlových obrub, l ošetření zubů zubní hygienistkou. Balíček pro pojištěnce starší 19 let 1.000 Kč/rok očkování - příspěvek do 1.000 Kč na: l úhradu preventivního očkování proti: l klíšťové encefalitidě (ENCEPUR, FSME-IMMUN), případně přeočkování, l hepatitidě typu A, B, AB (AVAXIM, ENGERIX B, HAVRIX, TWINRIX), l pneumokoku vakcínou PREVENAR 13 pojištěncům nad 50 let, l chřipce (FLUAD pojištěncům nad 65 let, FLUARIX, IDFLU pojištěncům nad 60 let, INFLUVAC, PREFLUCEL, VAXIGRIP) - čerpání do 500 Kč, l černému kašli, záškrtu a tetanu (ADACEL, BOOSTRIX) - čerpání do 300 Kč, l meningokokovému onemocnění (MENINGOCOCCAL, MENJUGATE, MENVEO, NEISVAC-C, NIMENRIX) - čerpání do 500 Kč, l úhradu preventivního očkování pro cestovatele proti: l břišnímu tyfu (TYPHERIX, TYPHIM VI) - čerpání do 500 Kč, l choleře (např. DUKORAL) - čerpání do 500 Kč, l vzteklině (RABIPUR, VERORAB) - čerpání do 500 Kč, l žluté zimnici (např. STAMARIL) - čerpání do 500 Kč, zdravotní programy příspěvek do 1.000 Kč na: l léčbu zrakových vad laserem (netýká se vyšetření), zdravotní programy příspěvek do 500 Kč na: l nákup potravin pojištěncům s diagnózou celiakie, l nákup permanentky na plavání - příspěvek ve výši 25 % z ceny permanentky, l absolvování odborně vedeného kurzu proti obezitě,
l periodickou prohlídku registrovaných sportovců, l ošetření rázovou vlnou jednou ročně, l genetické vyšetření provedené u renomované laboratoře (GHC Genetics, s.r.o., GENDetective, s.r.o. apod.), l nákup fixačních a čisticích prostředků pro celkové zubní náhrady, l nákup vitamínů - čerpání do 200 Kč (dle seznamu na www.rbp-zp.cz), ostatní aktivity - příspěvek do 500 Kč na: l účast otce při porodu, l nákup vybraných léčivých přípravků při nezhoubnému zbytnění prostaty u mužů nad 45 let věku, l nákup vybraných hormonálních přípravků předepsaných ošetřujícím lékařem a nehormonálních přípravků na prevenci osteoporózy a negativních menopauzálních stavů u žen nad 40 let věku, l nákup kontaktních čoček, l nákup brýlových obrub, l ošetření zubů zubní hygienistkou, aktivity pro těhotné ženy příspěvek do 1.000 Kč na: l kurz psychoprofylaxe a těhotenského tělocviku, tj. přípravy ženy k porodu, l nákup vitamínů v lékárnách v době těhotenství, l provedení epidurální analgezie při porodu, l provedení ultrazvukového vyšetření v I. trimestru, l nákup porodnického gelu. Bonusy k preventivním programům Novorozenecký balíček l obdrží zdarma rodiče po narození dítěte při jeho přihlášení na kontaktním místě RBP. Léčebné přímořské a horské pobyty l zajištění a jejich většinová úhrada dětem a mládeži od 8 do 14 let s recidivujícími onemocněními horních cest dýchacích, alergiemi a dermatózami. Cestovní pojištění l nabídka pojištění léčebných výloh v zahraničí se slevou. Očkování proti rakovině děložního čípku
příspěvek do 4.000 Kč na: l úhradu preventivního očkování proti lidskému papilomaviru (prevence proti rakovině děložního čípku u dívek a žen a genitálním bradavicím u chlapců) po ukončení očkovacího cyklu, l dívkám a ženám od 12 do 26 let (CERVARIX, GARDASIL, SILGARD), l dívkám a ženám od 12 do 30 let (SILGARD), které vyplnily Certifikát, účastnicím akce 3. vakcína zdarma, l chlapcům od 12 do 15 let (SILGARD). Program Zdraví 90 l příspěvek na aktivity podporující zdraví může čerpat pojištěnec, který: l je zařazen do Programu P90 a je starší 19 let (není-li účastníkem P90 a je-li ve věku do 30 let, může se zaregistrovat), l dodržuje doporučenou frekvenci preventivních prohlídek: - u praktického lékaře 24 měsíců, - u stomatologa a gynekologa (u žen) 12 měsíců, l má BMI (poměr tělesné váhy a výšky) v rozmezí 18-26, je nekuřák a není závislý na jiných omamných a návykových látkách včetně alkoholu (potvrzení vydá ošetřující lékař), příspěvek do 500 Kč na úhradu: l nákupu v prodejnách zdravotnické techniky a v lékárnách (nehradí se krémy a kosmetika, antikoncepce, zubní pasty a kartáčky, bonbony, čaje apod.), l nákupu v prodejnách oční optiky, l léčby zrakových vad laserem, l očkování nehrazeného ze zdravotního pojištění, l nákupu permanentky na plavání a fitness, tj. spinning, posilovna, aktivní posilovací stroje, rehabilitační cvičení, jóga, aerobik (nehradí se solária, masáže, všechny typy tance, zumba, judo, karate, kickbox apod.), u víceúčelových zařízení s čipovým systémem musí být tímto zařízením na Pokračování na str. 4
4
VOsA
Preventivní PrOgraMy zdravotních pojišťoven na rok 2013 Pokračování ze str. 3 dokladu uvedeno plavání nebo fitness a potvrzeno razítkem. Balíček Zdraví ve svých rukou příspěvek do 500 Kč na: l vyšetření zrakového nervu na: l GDx – analyzátoru nervových vláken, l HRT – Heidelberg Retina Tomograf, l OCT – Optical Coherent Tomograf, l PENTACAM. l komplexní vyšetření lékařem na kardiovaskulární a metabolické onemocnění, včetně laboratorního vyšetření pojištěncům od 40 do 60 let jednou ročně, l mamografické nebo ultrasonografické vyšetření prsů ženám do 44 let, l vyšetření na okultní krvácení ve stolici pojištěncům do 49 let, l preventivní vyšetření prostaty, včetně laboratorního vyšetření, mužům jednou za 2 roky, l preventivní vyšetření pigmentových změn kůže jednou ročně od 7 let, l příspěvek na denzitometrické vyšetření jednou za 2 roky ženám nad 40 let. Balíček bezpříspěvkovým dárcům krve, plazmy a kostní dřeně l Úhrada vitamínu, který jim bude bezprostředně po odběru vydán na transfúzní stanici; pokud dárce daruje krev na transfúzní stanici, která vitamíny nemá k dispozici, obdrží je dodatečně po vyžádání na kontaktním místě RBP. l Příspěvek na úhradu vybraných aktivit podporujících zdraví* těm, kteří darovali krev: l nejméně 10x (Bronzová a Stříbrná Janského plaketa), přičemž poslední odběr musí být po 1.1.2008, a to do výše 500 Kč, l nejméně 40x (Zlatá Janského plaketa) do výše 1.000 Kč**, l nejméně 80x (Zlatý kříž ČČK 1., 2. a 3. třídy) do výše 1.500 Kč**, l nejméně 120x do výše 3.000 Kč**.
l Příspěvek na úhradu vybraných aktivit podporujících zdraví* těm, kteří darovali kostní dřeň do výše 3.000 Kč**. * Dárce krve nebo kostní dřeně může příspěvek využít na úhradu: l nákupu v lékárnách, prodejnách zdravotnické techniky, l nákupu v prodejnách oční optiky, l léčby zrakových vad laserem, l očkování a ošetření nehrazeného ze zdravotního pojištění, l stomatologické péče nehrazené z veřejného zdravotního pojištění. ** Dárce krve s příspěvkem 1.000 Kč, 1.500 Kč nebo 3.000 Kč a kostní dřeně s příspěvkem 3.000 Kč může příspěvek využít na úhradu: l ozdravných pobytů, l nákupu permanentky na plavání. Balíček pracovníkům rizikových pracovišť na základě dohody pojišťovny se zaměstnavatelem l Poskytování vitamínových přípravků 1x ročně. l Úhrada rekondiční péče. l Úhrada preventivních prohlídek pojištěncům pracujícím v prostředí s rizikem úrazu, vzniku nemoci z povolání a jiných těžkých poškození zdraví. Informace k proplácení zlepšené zdravotní péče i bonusového programu Aktivity Revírní bratrské pokladny, zdravotní pojišťovny se z balíčků preventivních a bonusových programů proplácejí pojištěncům podle následujících zásad: l Pojištěnec nemá nárok na příspěvek, pokud: l podepsal registraci (přihlášku) k jiné zdravotní pojišťovně pro následující období, l má evidovaný dluh na pojistném nebo penále u RBP, l je u RBP pojištěn jako cizinec po dobu kratší než 6 měsíců, l je u RBP evidován jako pojištěnec EU (v období této evidence), l je u RBP evidován jako pojištěnec s dlouhodobým pobytem v cizině. l Jednotlivé limity a aktivity
lze čerpat pouze na konkrétního pojištěnce, jen ve vybraných případech lze část limitu převést z rodiče (zákonného zástupce) na dítě. Rodič (zákonný zástupce) musí být pojištěncem RBP, převodem se automaticky sníží limit rodiče, v případě dvou dětí, se rodič může vzdát celého limitu. l Převod limitů do dalšího roku není možný. Nárok lze uplatnit pouze na aktivity čerpané v rámci České republiky. l Pro stanovení věkové hranice pojištěnce je rozhodující kalendářní rok, ve kterém dosáhne určeného věku (např. od 7 do 18 let je od 1.1. kalendářního roku, ve kterém dosáhne 7 let, do konce kalendářního roku, ve kterém dosáhne 18 let), výjimku tvoří věková hranice 1 roku u nákupu mléčné výživy, která je dána datem narození. l Jednotlivé doklady lze uplatnit nejpozději do dvou měsíců po jejich vystavení (vystavení musí být provedeno neprodleně po ukončení aktivity, kurzu, pobytu, naočkování apod., tj. max. do 10 dnů). Pokud pojištěnec v tomto termínu neuplatní příslušné doklady, nárok zaniká. V tomto kalendářním roce lze doklady předložit nejpozději do 19.12.2013 na všech pracovištích RBP a do 31.12.2013 poštou (rozhodující je podací razítko pošty). Doklady budou zpracovány do 30 dnů. Žádosti podané po 31.12.2013 nebudou pojišťovnou akceptovány pro úhradu z limitu roku 2013. l Úhrada účtu je prováděna bezhotovostně. Platby mohou být zaslány pouze na běžný, spořící nebo podnikatelský účet pojištěnce, kteréhokoliv z manželů nebo zletilých dětí (rodičů). V žádném případě nemohou být zaslány na vkladní knížky, účty ke stavebnímu spoření, penzijnímu pojištění, životnímu pojištění nebo na účty vyžadující specifický symbol. l Vlastnictví bankovního účtu musí pojištěnec z kontrolních důvodů doložit buď fotokopií výpisu z běžného účtu (výpis by měl obsahovat číslo účtu, případně jméno a příjmení; finanční údaje z výpisu mohou být jakkoliv odstraněny - přelepeny, začerněny, zakryty) ne-
bo průkazního lístku z banky. Tyto doklady musí být předloženy pojištěncem při prvním čerpání nebo při změně účtu, na který pojištěnec nárokuje převedení čerpaných příspěvků. Pokud pojištěnec čerpá opětovně na totožné číslo bankovního účtu, nemusí již průkazní lístek nebo výpis z bankovního účtu znovu předkládat. l Vlastnictví bankovního účtu může pojištěnec oznámit i písemně na tiskopise „Tiskopis pro bezhotovostní úhradu“, při dodržení podmínek uvedených na tiskopise. l Žádost o úhradu se provádí na vyplněném tiskopise „Žádost o úhradu příspěvku z balíčku preventivní péče“. Žadatel v něm musí uvést zejména své číslo pojištěnce, jméno a příjmení, číslo bankovního účtu, na který chce platbu zaslat a žádost vlastnoručně podepsat. K žádosti musí být doložen požadovaný účetní doklad jako podklad k proplacení příspěvku. l Účty k úhradě musí být vždy předložené v originálu nebo v úředně ověřené kopii, tyto doklady zůstanou jako příloha výdajových dokladů a budou založeny na pojišťovně. Účty by měly být vystaveny vždy pro jednotlivé pojištěnce, výjimku tvoří doklady na úhradu vitamínů, které lze rozúčtovat mezi členy rodiny. Účty mohou být vystaveny poskytovatelem zdravotních služeb, sportovním zařízením, školou apod., v případě dokladu za vitamíny jen lékárnou (internetová lékárna musí být registrována u SÚKL), prodejnou zdravotnické techniky a výrobcem vitamínů. Účet bude vždy obsahovat rodné číslo, uhrazenou částku, účel vystavení dokladu, datum vystavení, identifikační údaje poskytovatele (prodejce), jeho razítko a podpis (pokladní doklady, na kterých je čitelně uvedena identifikace vystavujícího subjektu, nemusí obsahovat razítko, musí obsahovat název firmy, IČ, adresu firmy) a dále: l doklad za školku nebo školu v přírodě – délku pobytu a potvrzení účasti (úhrada jen po absolvování, hradí se jen pobyty organizované školkou /
VOsA
5
Preventivní PrOgraMy zdravotních pojišťoven na rok 2013 školou v průběhu školního roku mimo prázdnin, nepřispívá se na sportovní soustředění, turistické tábory apod.), l doklad za prázdninové ozdravné pobyty v přírodě – délku pobytu a potvrzení účasti (úhrada jen po absolvování, hradí se pobyty organizované zaměstnavatelem, městem, sportovním klubem v průběhu prázdnin, nehradí se rodinné rekreace), l tiskopisy „Potvrzení o účasti v kurzu plavání“ i „Potvrzení o účasti na školce/škole v přírodě, lyžařském výcviku, prázdninovém ozdravném pobytu“ lze v případě potvrzení příslušnou organizací považovat za účetní doklad, l doklad za očkování – název vakcíny, datum aplikace – u zakoupené vakcíny nemusí být dodržena dvouměsíční platnost dokladu, zde je rozhodující datum aplikace (vždy nutno předložit očkovací průkaz nebo doklad o naočkování), l doklady za ostatní aktivity registrovaní sportovci registrační průkaz sportovního klubu nebo tělovýchovného svazu, dárci krve kartičku dárce krve, těhotné ženy těhotenský průkaz. l Příspěvek na nákup potravin celiakům bude vyplacen do výše 500 Kč jednorázově, a to na základě „Potvrzení pro poskytnutí příspěvku na Celiakii“ od praktického lékaře nebo gastroenterologa. l Příspěvek z balíčku prevence na nákup permanentky na plavání bude hrazen jen po předložení řádných dokladů vystavených sportovním zařízením, a to do výše 25 % z uhrazené částky. l Finanční prostředky se mohou proplatit pouze pojištěnci RBP, kterému byla zlepšená zdravotní péče poskytnuta, za nezletilé pojištěnce do 15 let věku zákonným zástupcům, tj. rodičům, opatrovníkům apod., za pojištěnce od 15 do 18 let pojištěncům i zákonným zástupcům. Podmínkou je prokázání jejich totožnosti, případně dokladem o jejich zastupování. l V případě příspěvku na veškeré léčivé a vitamínové přípravky lze uplatnit nárok pouze na ty, které jsou uvedeny na aktualizovaném sezna-
mu na www.rbp-zp.cz nebo na pracovištích RBP. l Poskytnutí bonusového příspěvku z Programu Zdraví 90 je vázáno na vydání „Potvrzení o splnění dílčích kritérií pro čerpání příspěvku“ (dále jen „Potvrzení“) vystaveného praktickým lékařem. Potvrzení je platné do doby realizace další preventivní prohlídky u praktického lékaře, maximálně však dva měsíce po termínu, ve kterém uplyne 24 měsíců od poslední preventivní prohlídky. l Bonusový příspěvek lze čerpat vždy v daném kalendářním roce, nevyčerpaný příspěvek se do dalšího roku nepřevádí. l Absolvování prohlídek u stomatologa a gynekologa (ženy) v posledních 14 měsících bude žadatel(ka) dokládat čestným prohlášením. l Účetní doklad (za služby, péči nebo produkty) musí být vystaven nejdříve v den vystavení „Potvrzení“, zároveň nemůže být starší 2 měsíců. l Částku 500 Kč může pojištěnec čerpat nejvýše ve dvou splátkách. l Při čerpání aktivit z balíčku „Zdraví ve svých rukou“ požádejte příslušného ošetřujícího lékaře o informace k výsledkům vyšetření. l Pojišťovna si vyhrazuje právo v průběhu roku uvedené programy upravit v závislosti na vývoji legislativních podmínek, případně finančních zdrojů. Pokud k takovéto změně přistoupí, platí nové nadstandardy vždy od nově stanoveného data, a to i pro doklady vystavené před tímto datem, není-li v textu uvedeno jinak. Pro přiznání nároku na původní nadstandard je rozhodující datum předání na pracoviště nebo podací razítko pošty. l Všechny uvedené tiskopisy naleznete na webu RBP www.rbp-zp.cz nebo na kontaktních místech RBP.
Česká průmyslová zdravotní pojišťovna Preventivní programy pro celou rodinu - 2013 Až 1 500 Kč na Preventivní programy pro děti a mládež do 18 let včetně
Příspěvky lze čerpat na tyto jednotlivé preventivní programy v rámci balíčků: Balíček Očkování: až 1 500 Kč Příspěvek platí pro všechna očkování nehrazená z veřejného zdravotního pojištění Balíček Škola: až 1 500 Kč l Školky v přírodě (děti do 7 let včetně) l Školy v přírodě (děti ve věku 6-16 let včetně) l Lyžařské kurzy (děti od 4 do 18 let včetně) Balíček Aqua: až 500 Kč l Organizované plavecké kurzy (děti do 15 let včetně) l Saunování pro děti (děti od 3 do 8 let včetně) Balíček Zdravé zuby: až 1 500 Kč l Pevná a snímatelná ortodontická rovnátka Balíček Miminko: až 500 Kč (děti narozené v roce 2012 a 2013) l Cvičení a masáže miminek, vybraný sortiment produktů z lékáren Balíček Mix: 1 500 Kč l Kontaktní čočky (děti od 13 do 18 let včetně) l Celiakie l Sportovní prohlídka l Program Snižování nadváhy l Prevence trombózy (dívky od 12 let) Balíček Gratis: l Vitaminy na pobočkách (3-15 let včetně) l Novorozenecké balíčky Až 1 500 Kč na Preventivní programy pro ženy ve věku od 19 let Příspěvky lze čerpat na tyto jednotlivé preventivní programy v rámci balíčků: Balíček Očkování: až 1 500 Kč Příspěvek platí pro všechna očkování nehrazená z veřejného zdravotního pojištění Balíček Prevence: až 1 000 Kč l Prevence rakoviny prsu l Prevence rakoviny tlustého střeva l Prevence rakoviny kůže příspěvek na vyšetření pigmentových skvrn l Prevence glaukomu (vyšetření zrakového nervu) Balíček Mix: až 1 500 Kč l Sportovní prohlídka l Celiakie l Laserové operace očí l Hormonální substituční te-
rapie + prevence osteoporózy (od 40 let) l Program Snižování nadváhy Balíček Manažerka mateřství: až 1 500 Kč l Manažerka mateřství (těhotenské kurzy, nadstandardní vyšetření a péče, vybrané produkty ze sortimentu lékáren) Až 1 500 Kč na Preventivní programy pro muže ve věku od 19 let Příspěvky lze čerpat na tyto jednotlivé preventivní programy v rámci balíčků: Balíček Očkování: až 1 500 Kč Příspěvek platí pro všechna očkování nehrazená z veřejného zdravotního pojištění Balíček Prevence: až 1 000 Kč l Prevence rakoviny tlustého střeva l Prevence rakoviny prostaty – vyšetření PSA l Prevence rakoviny kůže příspěvek na vyšetření pigmentových skvrn l Prevence glaukomu (vyšetření zrakového nervu) Balíček Mix: až 1 500 Kč l Sportovní prohlídka l Celiakie l Laserové operace očí l Program Snižování nadváhy Ostatní produkty: mimo limit 1 500 Kč l Bonus Plus až 500 Kč - preventivní program pro všechny pojištěnce bez omezení věku, který je založený na principu získávání a čerpání bodů podle předem stanovených kritérií. l Ozdravně léčebné pobyty vysokohorské a přímořské pobyty pro děti ve věku od 7 do 15 let, trpící alergiemi, bronchiálním astmatem, atopickým ekzémem, lupenkou a dalšími zdravotními obtížemi l Získej pojištěnce, získáš bonus: až 500 Kč na léčebný tělocvik a regeneraci pro pojištěnce, který zajistí registraci nového pojištěnce k ČPZP l Plavání zdarma nebo za zvýhodněnou cenu l Preventivní programy pro dárce krve: n Vitaminy po každém odběru n Příspěvek pro nové dárce, až 200 Kč Pokračování na str. 6
6
VOsA
Preventivní PrOgraMy zdravotních pojišťoven na rok 2013 Pokračování ze str. 5 n Příspěvek za obdržení bronzové Jánského plakety, až 1 000 Kč n Příspěvek za obdržení stříbrné Jánského plakety, až 2 000 Kč n Příspěvek za obdržení zlaté Jánského plakety, až 3 000 Kč n Příspěvek za obdržení Zlatého kříže ČČK 3. třídy, až 3 500 Kč n Příspěvek za obdržení Zlatého kříže ČČK 2. třídy, až 4 000 Kč
n Příspěvek za obdržení Zlatého kříže ČČK 1. třídy, až 4 500 Kč n Příspěvek pro dárce kostní dřeně, až 6 000 Kč Příspěvky za získání bronzové, stříbrné a zlaté Jánského plakety, Zlatého kříže a dárce kostní dřeně je možno čerpat na: pohybové aktivity a léčebné kúry a procedury v lázeňských zařízeních, masáže, plavání, saunu, pobyt v solné jeskyni, preventivní očkování, laserové operace očí, úhradu nákupů v prodejnách optiky
(brýlové čočky, kontaktní čočky, brýlové obruby, apod.) stomatologickou péči (výkony či výrobky), úhradu nákupu v lékárnách (např. očkovací látky, vitamíny, potravinové doplňky), prodejnách zdravotnických potřeb. O konkrétních podmínkách preventivních programů se informujte na www.cpzp.cz, na pobočkách ČPZP a na lince Infocentra 810 800 000. Nabídka programů je platná
pro rok 2013 a 2014. ČPZP si vyhrazuje právo nabídku programů upravovat v závislosti na vývoji finančních zdrojů a legislativních podmínek. Pokud k takové změně ČPZP přistoupí, budou upravené preventivní programy platit vždy od nově stanoveného data, a to i pro doklady vystavené před tímto datem. Pro přiznání nároku na původní preventivní program je rozhodující datum předání dokladu na pobočku nebo podací razítko pošty.
vítkovičtí odboráři na významných stavbách
Pohled na montáž ocelové konstrukce kotle A - B, staveniště elektrárny ADULARYA Turecko, prosinec 2012 Naši členové odborů pracují na různých pracovištích. Nejsou to jen dílny a kanceláře v sídle firmy. Při realizaci velkých investičních celků jako jsou hutní závody nebo energetická zařízení, vysílá firma své pracovníky různých odborných profesí přímo do místa dění, tedy na danou stavbu. Může to být jak v České republice, tak i v zahraničí. Jednou z významných staveb, kterou VÍTKOVICE POWER ENGINEERING a. s. realizují v Turecku je tepelná elektrárna ADULARYA. Téměř od samého počátku na této významné stavbě pracuje kol. Josef Petráš, člen ZO OS KOVO Vítkovice Ředitelství. A protože nás vždy zajímají podmínky, v jakých naši členové pracují, požádali jsme našeho kolegu J. Petráše o krátký rozhovor. Jak dlouho na výstavbě elektrárny Adularya pracujete? Na stavbu jsem nastoupil 1. června 2011. Kde jste pracoval před nástupem na tuto významnou stavbu? U japonské firmy TAKENAKA. Co konkrétně máte na starosti?
Odpovídám za kvalitu provedených prací. Jak je organizován Váš pracovní den? Můj pracovní den začíná od 7.30 ráno. A pak dle potřeby – do pozdního odpoledne, do večera… Kolik pracovníků z Vítkovic je v současné době na stavbě elektrárny? Okolo dvaceti pracovníků. V jaké fázi se v současné době stavba nachází? Stavebně se dokončuje chladicí věž. Dále se dokončují základy strojovny. Na kotelně A-B se začalo s montáží ocelové konstrukce pro Boiler A, B. Jaké zázemí je vybudováno na stavbě pro naše pracovníky? Konkrétně se ptám na ubytovací a stravovací podmínky. Zázemí není ještě zcela dobudováno. Momentálně se staví ubytovací základna (UZ) cca pro 40 pracovníků. Počítá se tam se společenskou budovou (jídelna, stolní tenis, kulečník, televize, internet, hřiště pro kolektivní hry apod.). UZ je vzdálena cca 40 km od města. Každý pracovník se stravuje individuálně. K dispozici máme taky společnou jídelnu pro podávání obědů. Strava je česká, turecká nebo mezinárodní? Čistě turecká. Jak je na stavbě postaráno o bezpečnost práce? Je na dobré úrovni – dle mezinárodních standardů. Ve volných chvílích, třeba v neděli, předpokládám, že se nepracuje, mají pracovníci
možnost kulturního nebo sportovního vyžití? V neděli si naši spolupracovníci organizují individuální kulturní program. Jsou to především návštěvy památek v Bejpazarech, jezdí se i do okolí anebo až do Ankary. Přes týden po pracovní době hrajeme tradičně fotbal se zákazníkem z ADU. V prosinci jsme se zúčastnili volejbalového turnaje (19 účastníků z Bejpazari a okolí). Do semifinále jsme však nepostoupili, scházela nám celková rozehranost. Bylo by dobré pořídit pro kolektivní sporty vítkovické dresy… Jak zvládáte základy tureckého jazyka? Jazyk, tak to je opravdu problém. Domluvte se s Turkem… Každý se učíme individuálně. Technici se většinou nad výkresy domlouvají snadněji. Když už není zbytí, použije se cokoli, ruce, nohy… Předpokládám, že investor je turecká strana. Jak se dorozumíváte a jaké na stavbě panují vztahy? Anglicky, s některými Turky i rusky, nakolik spoustu z nich pracovalo v Ruské federaci. Vztahy jsou na dobré úrovni, panuje zde úcta k jednotlivým kulturám. Jaké v této oblasti panuje počasí (léto, zima)? Momentálně nastoupila zima, no mírná, někde se ještě z polí sbírá úroda. Co Vám v Turecku dělalo největší problém, než jste si zvykl? Musím říci, v podstatě nic. Mimo jiné je to taky dáno tím,
že již 25 let pracuji v zahraničí. S příchodem na nová pracoviště vím, co mne prakticky čeká. Hold, mnohaleté zkušenosti ničím nenahradíte. Jak často se vracíte domů za rodinou? Dle stanovených výjezdních podmínek, to je jednou za tři měsíce. Jak a kde jste trávil letošní vánoce? Zde v práci. V době našich svátků se zde pracuje. I na Štědrý den? I na Štědrý den se pracuje. Já jsem byl v Ankaře na inspekci ve výrobním závodě Efor Makina. Kontroloval jsem povrchy vyrobených částí před nátěrem. My jsme o svátcích měli nařízenou práci od ředitele výstavby. Dárky pod stromeček přináší v Turecku Ježíšek? Co jste dostal Vy? V Turecku Ježíšek nechodí. Protože mám zde rodinu, tak jsme vánoce oslavili v rodinném kruhu. Samozřejmě naše dcerka dostala dárky od “tureckého“ Ježíška. No a já jsem v čase našich vánoc nedostal nic, mne se to týká až na pravoslavné vánoce, což je 7. ledna 2013. Jste v kontaktu se svou ZO OS KOVO? Ano, jsem v kontaktu a dostávám informace o dění v ZO. Můžete něco vzkázat čtenářům VOSY? Pevné zdraví a smysluplnou práci po celý rok 2013 – Kolay Gelsin (snadná práce, lehká práce, nebo něco v tomto významu). Za rozhovor děkuje J.S.
VOsA
7
tip na volný čas l 17.1.
– 14.4. Hlučín, Muzeum, Stavebnice Merkur, výstava KD Akord, Discoples, hraje DJ Franta Krásný l 20.1. NDM, Divadlo A.Dvořáka, Prodaná nevěsta, opera l 22.1. ČEZ Aréna, 9. ročník mezinárod.halového mítingu ve skoku do výšky l 22.1. KD Akord, Ivo Batoušek a Jumping Drums: Sourh, bubenický koncert l 23.1. DKmO Ringova škola života a sexu, komická šou F. R. Čecha l 23.1. NDM, Divadlo J.Myrona, Poslední samuraj, balet l 23.1. Kino loutek, Sofiin svět, napínavý příběh plný záhad l 23.1. KD Akord, Monology vagíny, intimní divadlo Dáši Bláhové l 24.1. KD Akord, Screamers, Kdopak by se konce bál l 26.1. DKmO, Holky z kalendáře, K. Macháčková, L. Skořepová l 26.1. Garage club, WOODMANOTÉKA - diskotéka Marcela Woodmana l 26.1. Zámek Poruba, řeká zábava, pro milovníky řecké hudby, tance a specialit l 26.1. Dolní oblast VÍTKOVICE, RWE City Cross Sprint, soutěžní a exhibiční lyžařská show l 26.1. KD K-Trio, Country ples l 27.1. DKmO, Bayadera, romantický balet l 27.1. KD Akord, Pohádkový karneval, maškarní diskotéka Zdeňka Kačora l 27.1. NDM, Divadlo J.Myrona, Mrazík, muzikál l 27.1. NDM, Divadlo A.Dvořáka, Romeo a Julie, balet l 27.1. KD K-Trio, Pohádkový karneval s Hopsalínem l 28.1. Kino loutek, Z deníku Ostravaka, Dřysty nejznámějšího blogera l 28.1. DKmO, Janáčkova filharmonie Ostrava, komorní cyklus l 29.1. KD Akord, Soukromý skandál, komedie Patrika Hartla o lásce l 19.1.
l 29.1.
Dům knihy Librex, Ostraváci – poznáváme nové sousedy - Austrálie l 30.1. DKmO, Island - cestopisná přednáška s Janem Suchardou l 31.1. Kostel sv. Josefa, Fulnek, Malajsie, přednáška z cyklu Cesta kolem světa l 31.1. Garage club, Gusta Vomáčka a Zkouška sirén, koncert výborné ostravské party l 31.1. DKmO, Velký čínský novoroční koncert l 2.2. KD Hlučín, Country bál s Karavanou l 2.2. Komorní scéna Aréna, N. V. Gogol – Hráči, činohra l 3.2. NDM, Divadlo A.Dvořáka, Louskáček, balet l 6.2. NDM, Divadlo A.Dvořáka, Noc v Benátkách, opera l 6.2. KD K-Trio, Miroslav Donutil, talkshow l 7.2. DKmO, Vzácné setkání Honzy a Frantička Nedvědů, koncert l 7.2. KD Hlučín, Splynutí, koncert bubnů a zpěvu, červený kostel Hlučín l 7.2. DKmO, Janáčkova filharmonie Ostrava, Velký symfonický koncert l 8.2. Garage club, Buřinky III a jejich hosté - koncert punkových legend l 8.2. Zámek Poruba, zámecký ples, hraje a zpívá skupina Duo Vega l 8.2. DKmO, Divadlo Ungelt, Největší démant světa, činohra l 9. -10.2 ČEZ Aréna, Fed Cup 2013 l 12.2. DKmO, Studio Dva, Praha – Kutloch aneb I muži mají své dny, činohra l 14.2. Vyhlídková věž Nové radnice, Valentýn na věži l 15.2. ČEZ Aréna, Kryštof, koncert l 18.2. CKV – Klub Parník, Ostravský dixieland, koncert l 21.2. KD Akord, Ondřej Havelka a jeho melody Makers l 27.2. KD Akord, David Koller & Band, koncert
Kvíz všeobecných znalOStí b) od roku 1652 c) od roku 1850 d) od roku 1700
1) Nejdelší řekou světa je: a) Nil b) Amazonka c) Volha d) Dunaj
8) Kdo režíroval film Pianista? a) Steven Spielberg b) Jiří Menzel c) Roman Polanski d) James Cameron
3) Kdo byl zakladatelem Sokola? a) E. Beneš b) A. Gagarin c) A. Veliký d) M. Tyrš 4) Která z krevních skupin může přijímat krev od kterékoliv jiné skupiny? a) AB+ b) ABc) O+ d) O-
5) Řecký bůh podsvětí podle legendy byl: a) Poseidon b) Herakles c) Hádes d) Zeus 6) Prvním českým biskupem byl Sas Dětmar. Kdy bylo
biskupství založeno? a) 973 b) 995 c) 996 d) 1000 7) Od kdy je na světě poštovní známka? a) od roku 1516
9) Který stát má nejmenší hustotu zalidnění v Evropě? a) Rusko b) Island c) Finsko d) Ukrajina 10) Který panovník prohlásil romy za psance? a) Karel I. b) Maxmilián I. c) Jindřich III. d) Leopold I. Řešení: 1 b), 2 a), 3 d), 4 a), 5 c), 6 a), 7 a) 8 c), 9 b), 10 d)
2) Co je to gupka? a) ryba b) žralok c) kosatka d) hmyz
8
VOsA
KuPOn
“vOSí KříŽ OvKa“ O ce ny
1 POMůcKA: ANOLI, STYREN
DOBROVOLNÝ ZÁVAZEK
Aforismus
PROVINĚNÍ
POSTAVA ROMÁNU VOJTĚCHA MARTÍNKA
DRUH SLOV
ZAÚPĚNÍ
ŠKODLIVÝ MOTÝLEK
ČÁSTI TOPENIŠTĚ
DROBNÝ JEŠTĚR
DŘÍIMATI
SVÁŽENÍ
JEHLIČNATÝ STROM
CHEMICKÉ ČINIDLO
PŘÍJEMNÁ
NÁSTROJ (ANGLICKY) DOMÁCKY DANIEL
PŘINUCOVAT MUŽSKÉ JMÉNO
MOSKEVSKÝ OBCHODNÍ DŮM
STÁTNÍ ROZPOČET
STAROVĚKÉ ASYRSKÉ MĚSTO
SUROVINA K VÝROBĚ PLASTŮ
KARETNÍ HRA
ROVNĚŽ
1. ČÁST TAJENKY
JAPONSKÁ TŘEŠEŇ
NEROST KŘEMIČITAN HLINITÝ NOVÁČCI
ZEVNITŘ CHIRURGICKÝ NÁSTROJ
PŘEDLOŽKA POMŮCKY HOROLEZCE
PLÁTĚNÉ PŘÍSTŘEŠÍ
PLOŠNÁ MÍRA
ZPĚVNÝ PTÁK
OZNAČENÍ KAMIONŮ DÁMSKÝ ODĚV
POJIVO PÁLENÝ CUKR
DRUH ČÍŠNÍKA
PŘEDLOŽKA MENŠÍ NOTES
VÝVAR CIZÍ ŽENSKÉ JMÉNO
NAHOŘE (NĚMECKY) POPRAVČÍ
BŮŽKOVÉ LÁSKY PRACÍ POTŘEBA
NEČISTOTA OBOJŽIVELNÍK
SMĚNEČNÉ RUČENÍ SEVEŘAN
ZÁRMUTEK PŘADNÁ ROSTLINA
2. ČÁST TAJENKY
ČESKÝ FILMOVÝ REŽISÉR
TEMNÁ ČÁST PODSVĚTÍ
ASIJSKÝ STROM
PAPOUŠCI
PROVAZY
OBRAZY
Kdoměl tentokrát štěstí? Správná odpověď na soutěžní otázku z VOSY č. 12 je - TPZOV (technický prostředek k zabránění odjezdu vozidla). Ze správných odpovědí byl vylosován
Švrček Vlastimil, NS 830.09. Jmenovaný se stává výhercem 100,- Kč. Tajenka z č. 12 zní: Jen příroda tvoří velké věci zdarma. Vylosováni byli tito čtenáři: 1. Zuskiová Věra, NS 240.40 2. Zlotý Josef, NS 370.40 3. Pavelková Ljuba, VTC 40
200,- Kč 150,- Kč 100,- Kč
Všichni vylosovaní výherci si mohou přijít pro svou výhru na OCV, tel. 6160.
Odpověď na soutěžní otázku a vyluštěnou tajenku zasílejte s kuponem na adresu OCV, Ruská 56 nejpozději do 13. 2. 2013.
Soutěž pro 1. číslo VOSY Jak se nazývá hra, při níž se družstva snaží zasáhnout pomocí speciálních kotoučů cíl na ledě?
V O S A Zpravodaj odborářů VÍTKOVIC. Vychází měsíčně. Vydává OS KOVO Odborová centrála VÍTKOVICE, Kotkova 4, 706 02 Ostrava-Vítkovice, tel.: 595 952 411, IČO 144 50003. Za vydání zodpovídá redakční rada OCV. Grafická úprava fa KaMOŠ. Tisk Tiskárna DOT Domu techniky Ostrava. Registrace MKR ČR E 12 77 8. Nevyžádané rukopisy se nevracejí. Publikované názory se nemusejí shodovat se stanovisky redakce. ZDARMA
